[日立市/タービン発電機の保守計画・プロジェクト管理]社会インフラを支える
450~900万
三菱電機株式会社
茨城県日立市
450~900万
三菱電機株式会社
茨城県日立市
設備保全/メンテナンス
その他建築/土木/プラント専門職
プラント設備メンテナンス
■国内外納めタービン発電機の保守計画・プロジェクト推進業務をご担当いただきます。※顧客に安全・安心してタービン発電機を継続運用頂くために、既に稼働中の発電機に対して、定期的な分解点検、消耗品等の 交換及び新規高性能部品の交換を計画、それを顧客へ提案・推奨提案ならびに受注後の工事計画、調整、遂行に関わる取り纏め業務。≪具体的には≫(1)受注前活動 (2)見積資料作成、技術資料作成 (3)工事計画 (4)客先照会対応/不具合対応 ※主な出張先は担当エリアにより異なりますが、日本、アジア、中東、米州のいずれかとなります。※入社後しばらくは、経験を積んだ技術者とのOJTのもと、予防保全業務を実施いただきます。
【いずれか必須】(1) 機器据付や保守工事管理の経験(業界不問) (2)施工管理の経験(業界不問) (3)機器の電気/機械設計・工作・品質管理の経験 (4)プラント設備の計画・設計・品質管理の経験 【業務の魅力】電気という重要な社会インフラの整備、エネルギーの安定稼働に貢献できます。世界トップクラスのタービン発電機を取扱い、技術的にも高いレベルでの仕事ができます。数十億円規模の商談受注時、保守・保全工事完遂時に大きな達成感が得られます。タービン発電機は個産製品であることから、個々に適したメンテナンス(保全)が必要であるため、日々新しい業務・変化のある業務に携わることができる環境です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~900万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後20日 最高付与日数25日
その他(会社カレンダーに準じる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■標準労働時間:8:30~17:15(日立地区) ■残業時間:月平均30時間/繁忙期45時間 ■出張:有 (目安の頻度1-2回/月) ■リモートワーク:有 (週2日程度利用可能) ■有給休暇補足 ・初年度20日/年(但し入社時期に応じて変動) ・最大25日/年付与(但し、入社後2ヶ月以内は原則として取得不可 ■セレクトポイント制度:・83,000円分(年間)のポイントを希望の用途に利用できる制度 使用例)育児支援金として、旅行などレクリエーションの補助として、お取り寄せグルメ購入費用として ■会社の定める従事すべき業務の変更範囲 ※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある ■会社の定める就業場所の変更範囲 ※業務の性質等に応じリモートワークを認める場合は、リモートワークを行う場所(自宅等)を含む。
■三菱電機株式会社にて採用:入社後すぐに三菱ジェネレーター株式会社へ出向(本籍は三菱電機株式会社)
当面無
茨城県日立市幸町3丁目1-1
JR常磐線日立駅 徒歩13分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
有
有
寮、社宅、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など
■福利厚生・住まい:・社宅・家賃補助、住宅融資、社内融資制度、社宅持家借上制度、寮(独身・単身赴任) ・財産形成:財形貯蓄、三菱電機グループ社員持株会 ・生活保障:グループ保険・団体扱保険、互助会(菱友会)、セレクトポイント(カフェテリアプラン) ・余暇:社員親睦会(〇菱会)、保養所・文体施設(テニスコート・体育館・プールなどのスポーツ施設等含む) ・その他:社員の健康支援、福利厚生制度専用ホームページ ■ワークライフバランス:・結婚休暇、転任休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇、、裁判員休暇、マイカレンダー休暇、時間単位休暇、フレックス勤務制度、在宅勤務制度、セルフサポート休暇、チャージ休暇、キャリアサポート制度、育児休職、育児短時間勤務、介護休職、介護短時間勤務、介護欠勤、介護休職見舞金
4名
2回
筆記試験:無
■家電/情報機器/プラントなど多彩な社会インフラや宇宙関連開発まで日本を支える総合電機メーカー ■グローバルな事業展開と社会貢献性の高い事業特性から、自身の経験を広げられ、やりがいある仕事環境
【製品やサービスの強み】当社の発電機は、数十年にわたる運転実績とデータに裏打ちされた設計により、国内外の発電所で稼働し続けてきました。「99%を超える高効率稼働」「40年以上の長期運転にも耐える設計寿命」「信頼性99.999%以上のトラックレコード」など「高性能」かつ「高信頼」で、長く使える電力インフラの要といえる製品です。 ★三菱ジェネレーター株式会社(Mitsubishi Generator Co., Limited: MG)について 三菱電機と三菱重工の発電機事業を統合し2024年4月1日に発足した会社です。電力の安定供給や地球温暖化への対策としてのカーボンニュートラルの実現など社会ニーズへの貢献のため、発電機メーカーとして水素・アンモニアなどのカーボンフリー燃料を活用した火力発電や、再生可能エネルギーなどの変動を補う大型発電システムなど、多様なエネルギー源に対応した発電機などの開発・提供を行っています。これまでの長い歴史で培われた世界トップクラスの品質と技術力を継承する発電機メーカーとしてお客様のニーズに応えるとともに、社会課題の解決に貢献していきます。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内2-7-3東京ビル
■支社:全国10ヶ所 ■製作所・研究所他:全国約40ヶ所
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
■国内外含め約200社
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 16.9% SSBTC CLIENT OMNIBUS ACCOUNT 5.0% 日本カストディ銀行 4.6%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 5,257,914百万円 | 365,853百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 5,521,711百万円 | 437,265百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 5,400,000百万円 | 470,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
420~650万
しらすの水産加工及び販売を手掛ける自社工場内設備(電気設備・冷凍設備・ボイラー設備・コンベア類)の設備保全をお任せします。資格取得費用は会社が全額負担しますので、スキルを実戦で学びながら取得可能。 「壊れたから直す」から「壊れない仕組みを作る」へ。上場を見据えた生産体制の強化に伴い、IoT導入やラインの自動化、生産効率を20%上げるための設備改善など、あなたの技術で工場の未来を設計してください。 ■社内からの依頼対応 ■社内の駐車場関係の保全や雑草の除草等 ■業者さんとの窓口業務 ■定期の設備メンテナンス対応・報告書類作成
【必須】■設備の保守・メンテナンスのご経験 ■第一種運転免許普通自動車(AT可) ※内定後取得予定の方は選考可。 【歓迎】■電気工事士としての業務経験 【採用背景】事業拡大のために工場増設を進めています。それに伴いメンテナンスを必要とする設備も増えたため部門強化のための増員採用。 【魅力】現在当社はIPOを目指しており様々なことにチャレンジしやすい環境です。その環境の中既存の形にとらわれずにアイディアを形にしていけるためやりがい抜群です◎
【事業内容】水産加工品製造販売 【主な販売先】スーパーなどの量販店、地方卸売市場、外食他
500~700万
鹿島工場における、ユーティリティ設備の保守管理運営業務全般。 ■ ユーティリティ設備(空調機、ボイラー、コンプレッサー、チラーなど)の運転・監視・点検・整備 ■ ユーティリティ設備の中長期計画作成、実行、解析、予算管理 など
ユーティリティ設備の保全、運転、設置に関わったことのある方
▼事業内容:生活習慣病治療剤、抗がん剤など医療用医薬品(約800品目)の製造販売 国内最大手のジェネリック医薬品メーカー(東証プライム上場グループ)です。 圧倒的なシェアと約100年続く安定した経営基盤を誇り、 日本の医療インフラを支える社会貢献性の高い企業です。
420~590万
■具体的な業務 ・熱処理炉へのパーマロイ材および加工製品のセット作業 ・熱処理工程の前後における溶着材の塗布、拭き上げ作業 ・熱処理工程内の進捗・納期管理 ・機械および熱処理炉の日常点検、異常発生時の報告対応 ※空調管理をしているため、作業場内は標準的な室温(18度~28度)となっております。 【組織構成】 製造部 茨城生産G 熱処理T 7名(チームリーダー1名、正社員4名、パート社員2名) 【当社について】 「磁」界コントロールのスペシャリストとして、磁気シールドを製造しています。 独自のテクノロジーで全世界の発展をサポートする、それが私たちの役割です。 『オータマがやらなきゃ誰がやる!』を掲げ、日々チャレンジしています。 【魅力】 ・リーマンショックやコロナ等の厳しい状況でも利益が出続けており、1964年の創業以来黒字経営です。 ・就業時間は8時~17時、交代勤務や夜勤がなく、メリハリをつけて働くことを推奨しております。 ・2023年に新設した茨城友部工場は、最新の空調設備を完備しており、年間を通じて快適な温度で働ける環境です。 ・持株会制度 有り 【変更の範囲】 会社が指定する業務に変更の場合あり
【必須条件】 ・金属加工または熱処理工程の製造経験者 【歓迎条件】 ・10名以下のチームマネジメント経験をお持ちの方 ・フォークリフト、クレーン操作、玉掛けの資格をお持ちの方
磁気シールドの製造
259~450万
【未経験歓迎/平均年齢34歳・20代、30代多数活躍中/力仕事が少なく男女共に活躍中/資格取得支援制度有/月平均15~20時間程で働きやすい環境】 ○業務内容 生産設備の点検・保守・トラブル対応をお任せします。 まずはライン停止を防ぐための予防保全や、不具合時の一次対応が中心に対応していただきます。 大型の産業用ロボットや自動搬送設備など最新設備に日常的にかかわりながら、工場の安定的な生産・稼働を支えるお仕事です。 入社後は現場実習を通じて、設備や工程の理解からスタートし、先輩と一緒に点検・対応を行い、段階的に業務範囲を広げます。 ※コースによっては、宝栄工業(栃木県)での研修を実施する場合あり。 ○入社後 まずは会社の規定、安全・品質について1日座学研修を行いその後、現場実習を行います。全ての工程を1ヶ月ほどで経験頂き、適性やご希望をふまえて配属先を決定します。 先輩社員からOJTにて丁寧に教えてますので、未経験の方もご安心ください。 ○資格取得制度について クレーン玉掛け・プレス作業責任者・ロボット操作・有機溶剤・フォークリフトなど、仕事に必要な資格は入社後に取得できます。 費用は全額当社負担で、必要に応じて受講の機会を設けるなどバックアッ プ体制も整っておます。 ○キャリアパス 製造職として業務経験を積んでいただいた後、適性に応じて品質管理課・生産管理課・設備課などへの異動の可能性もございます。 また、創業間もないということもあり、マネジメントへの挑戦できるチャンスもございます。 ○組織構成 73名(3割女性、20代~30代前半)事務スタッフ10名 ※中途入社多い為、馴染みやすい職場です。 ○社風 ・当社社員の平均年齢は34歳。若手が多数活躍しており、宝栄工業グループとしての安定性に加え、 同社ならではの風通しの良さや活気があるのが特長です。レクリエーションなどの交流の機会もございます。 ○当社について 当社は2008年秋、創業を開始した18年目の会社です。 親会社は、創業80年目の老舗メーカーです。すべてのトラック業界とお付き合いがあり、他にも建機メーカーや造船会社に部品を供給しています。 7社ある宝栄工業グループの中で、一番新しい当社は、設備投資にも力を入れ最新鋭機械を導入し、自動車部品の製造で着実に成長しております。
■必須経験、資格など ・機械・電気の基礎知識のある方 ・設備管理・保守の経験がある方 ■歓迎経験・資格など ものづくりに興味がある方
当社は2008年秋、創業を開始した18年目の会社です。 親会社は、創業80年目の老舗メーカー。すべてのトラック業界とお付き合いがあり、他にも建機メーカーや造船会社に部品を供給しています。 7社ある宝栄工業グループの中で、一番新しい当社は、設備投資にも力を入れ最新鋭機械を導入し、自動車部品の製造で着実に成長しております。
370万~
丁寧な研修で実務未経験からスタートOK◎ 勤務地候補多数のため、ご希望があればご相談ください! ■機械警備サービススタッフ■ <主な業務> ◆異常発生時の急行対応 ・コントロールセンターの管制下、ご契約先に取り付けたセンサーがキャッチした信号や、お客様からの要請に基づき現場へ急行します。 ・状況によっては警察や消防など関係機関と連携しながら、適切な処置を行います。 ・センサーの信号には、侵入者や火災の検知、救急要請信号などがあります。 ◆金融機関などのATM障害対応 ・ご契約金融機関のATM(現金自動預払機)に障害が発生した際、適切な処置を行い機器を正常化する業務です。 ◆セキュリティ機器のメンテナンス ・ご契約先に設置した各種セキュリティ機器の定期的チェック。 ・機器障害を未然に防ぎ、万一異常がある場合は、修理・交換を行います。 ・お客様のニーズに応じて商品やセキュリティ強化の提案も行います。 <勤務形態> 週39時間を基準とした1ヶ月単位の変形労働時間制(交替制) ※機器のランプ・シールを識別し、的確に対処する必要がある為、 業務に支障のない程度の色覚能力が必要です。 ★5日間の入社時研修+3ヶ月マンツーマンOJTで未経験でも安心してスタート★ チームメンバーがお互いをフォローしあう温かい職場で、 困ったときも一人で抱え込まずに働けます! 日本のトップ企業で「人々の命と財産を守る」やりがいある仕事に、 あなたもチャレンジしてみませんか? ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の定める業務
☆実務未経験OK☆ 【学歴】 不問 【必須】 普通自動車第一種免許 【PCスキル】 Word/Excel:初級程度
・警備保障(セキュリティ)事業 ・防災事業 ・メディカル事業 ・保険事業 ・地理空間情報サービス ・BPO/ICT事業 ・国際事業 など
500万~
■業務内容 フッ素化学製品(樹脂・ガス・化成品)製造設備の装置(静機器・動機器・配管等)を中心とした設備トラブルの解析・対策推進と信頼性向上の為の改善業務などの設備保全業務を広くご担当頂きます。 年間の保全計画を立案し、予防保全、改良保全を実行頂く事により故障削減や設備機会損失の削減に繋げて頂きます。具体的には、機器・部品購入仕様書作成、工事仕様書作成、工事管理・予算管理などプラントに関わる設備保全業務全般を実施して頂きます。 ■具体的な担当業務 化学事業部の生産拠点は日本、アメリカ、中国など多岐に渡ります。他拠点への業務支援や設備管理支援などを通じて、自身の経験やスキルを向上させていく機会が多くあります。様々な経験を通じて、将来的には化学事業部の基幹プラントの設備保全を担う第一人者及びグローバルで設備管理業務を牽引できるリーダーとして成長していく事を期待しています。 ■使用ツール Excel,Word,PowerPoint,CAD ■ポジション・立場 エンジニリング部 鹿島エンジニアリンググループにおいて、装置(静機器・動機器・配管等)を中心とした設備管理を担当頂きます。 ■仕事のやりがい ・プラントエンジニアとして、自社で設計・保全を行っている「ユーザー・エンジ」の立場から、プロセス技術・設計を巻き込んだ「設備改善」を自らリーダーシップを持って実行する事ができます。改善や計画保全の適正化によるコスト・ダウンや設備信頼性の向上が実感できると思います。又、化学プラントの保全という「軸足」を元に、アメリカ・中国といった海外拠点での「設備管理」の最適化をグローバルに展開し、自分自身のエンジニアリング力を向上させていくチャンスに恵まれています。 ■この職種における強み ・ユーザーエンジニアであるため、製造部門、研究部門、プロセス技術部門、品質保証部門など多くのメンバーと協業しながら業務を遂行する機会が多く、開発~原料~反応~製品化といったものづくりの醍醐味を経験する事ができます。また自身が携わっている設備の経営状況(売上・利益)を確認する事ができ、利益貢献や社会貢献を身近に感じる事ができるため、モチベーションアップにも繋げられると思います。 ・「出る杭を認める」という風土がダイキンにはあり、例え若手であっても前向きな提案については積極的に受け入れて、リーダーとしてチャレンジしてもらう風土があります。「やりたい事」を提案して自ら予算を取得して改善していくチャンスに恵まれていると思います。 ■キャリアパス ・エンジニアとして、設備管理業務を実行していく中で、構造・材料・流体・熱等の幅広い技術に精通しながら、トータルスキルを身につける事ができます。また診断技術や音響技術、DX技術も積極的に取り入れており、新たな技術獲得に繋げる事が可能です。 ・上記技術を身につけた上で、海外拠点や多拠点への技術指導を行う人材に成長する事を期待しています。 ・各JOBでのリーダ、マネジメントを経験し昇進していくことや、設備管理業務の専門性を高めて業界で通用する立場に成長していく事も可能です。
化学プラントの設備メンテナンスに関して設計、保守、施工管理いずれかの経験をお持ちの方
-
500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
600~1000万
製造設備のFAラインやマテハン装置、センサ、産業用ロボット等の電気保全をご担当頂きます。 <想定業務例> ・制御盤内部品(サーボ・インバーター・PLC等)やセンサ、モーター類の点検・維持管理 ・不具合発生時のPLCプログラムの確認・修正対応 ・産業用ロボット、マテハン装置、プラント設備・変電設備等の保全 ・最新設備への対応および大規模な設備更新プロジェクトへの参画
◆必須 ・生産設備またはマテハン系設備の電気保全業務の実務経験 ・PLC制御ソフトの修正、追加変更ができる技術 ・CADによる既存図面の読み取り、修正スキル ◆歓迎 ・サーボプログラムの読み取り・修正、産業用ロボットの保全経験 ・変電設備やプラント・インフラ設備の電気保全経験 ・外注業者による現地工事の段取りや安全管理業務の経験
-
350~500万
設備保全職として、材料・加工・熱処理・表面処理などの生産設備に対する設備保全業務全般をお任せします。ゆくゆくは生産設備保全部門のリーダーとなり、部門を引っ張って頂けることを期待しています。 技術集団企業の特色を活かし、材料・加工・熱処理・表面処理など様々な技術開発を行い、トータルローコスト製品提供できる提案型企業です。また、冷間鍛造、塑性結合、切削加工、転造加工など技術を結集して高品質高効率生産を実現していおり、環境にやさしいモノ作り(省資源、省エネ、省廃棄物)企業を目指しています。 ※変更範囲:当社の定める業務
【必須】製造業(金属加工業)において保全業務に従事された方、もしくは現場経験で保全経験のある方 ★柔軟な考え、対応力がある方が望ましいです★ 将来スキルアップの為に、県外の本社・グループ工場にて研修する場合あり(愛知県・岐阜県等)。
-
500~800万
住友林業の戸建住宅のエクステリア及びガーデンの企画提案・設計を一貫してお任せします。 いずれか一部のみではなく、全てに携わる事が出来る魅力があります。 敷地内の造園、門扉、壁、フェンス、ガレージなど、建物以外の外構工事をすべて手掛けます。 ◆お客様と社内スタッフ(設計・営業・施工担当)との打ち合わせを通じてお客様に最適な提案を行います。 ・要望ヒアリング ・プラン提案 ・見積作成 ・プレゼン作成 ・施工管理担当への引継ぎ業務 ※資格をお持ちの方は、業務未経験からもチャレンジできます! ※全国転勤あり、転勤なしの選択が可能。
【いずれか必須】 ・エクステリアプランナーの実務経験をお持ちの方 ・造園施工管理技士、土木施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方
■資源環境事業 国内の社有林事業、ニュージーランドおよび東南アジアにおける植林事業、森林アセットマネジメント事業等 ■木材建材事業 国内外から良質な木材・建材を仕入・販売する流通事業等 ■建築・不動産事業 米国、豪州、東南アジアなどを中心とした事業エリアにおける戸建住宅の建築・販売事業、集合住宅や商業複合施設の開発事業、中大規模木造建築事業等 ■住宅事業 戸建注文住宅事業、戸建分譲住宅事業、賃貸住宅事業、リフォーム事業、不動産管理・仲介業等 ■生活サービス事業