<東京/千葉茨城>安全担当(エリア限定)【プライム市場・東急G/道路舗装のリーディングカンパニー】
450~750万
世紀東急工業株式会社
東京都港区, 千葉県千葉市
450~750万
世紀東急工業株式会社
東京都港区, 千葉県千葉市
安全管理/環境保全
【オススメ】 ・国内最大級の鉄道系企業集団である東急グループで経営安定 ・「道路」づくりのプロフェッショナルであり、スポーツ競技場、学校の校庭、幼稚園の園庭、テーマパークや公園の園路、災害復興など、大きなやりがいあり。 ・技術開発には定評があり、舗装だけでなく様々な工種を体験し最先端の技術に触れられます。海外へも進出しております。 ・全国転勤ありの総合職、各支店管轄内のみのエリア限定職と選べる環境です。 【業務内容】 各現場における安全確保を目的とした、安全管理担当として以下の業務をお任せします。 これまでに培われた現場経験・安全管理の知識を 無理のない働き方で活かしていただけるポジションです。 ・工事現場の安全パトロール ・夜間工事に伴う夜間安全パトロール ・安全衛生協議会への参加 ・安全面に関する指導・助言、是正確認 ・その他、安全管理に関する付随業務 ※作業員としての作業はありません、体力的な負担に配慮した業務内容です 【同社について】 同社は1950年設立、舗装のスペシャリストとして、半世紀以上にわたり業界をリードしてきた道路建設業界のパイオニアです。 道路建設を主軸に、土木、水利・環境、舗装資材の製造販売等の事業を展開し、社会の発展に貢献しております。 また、東急株式会社を中心とする東急グループの一員であり、日々、国内外から多くの人々が集まる首都圏の代表的な街「渋谷」は、未来へ向けてさらなる開発・発展が続いています。その渋谷を拠点とする国内最大級の鉄道系企業集団である東急グループの安定感とポテンシャルは、現在の国内でも特筆すべき存在です。東急グループの中核企業として未来へと発展を続けていきます。
建設・土木工事現場等での実務経験をお持ちの方 (施工管理、安全管理、現場監督経験など) ※資格の有無は応相談、安全管理経験者歓迎
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜750万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 月平均残業時間10時間以下
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※経験・勤務条件等により個別相談にて決定、その他、賞与・各種手当あり ※ご年齢より契約社員の場合もございます。
東京都港区
東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル7階 東京エリアを担当いただきます。
千葉県千葉市
千葉県千葉市中央区村田町1106 2階 東関東エリア(千葉県・茨城県)を担当いただきます。
【休日・休暇】 年間休日日数123日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)、夏期3日 年末年始5日、創創記念日、東急グループの日、慶弔休暇、保存有給休暇制度、リフレッシュ休暇など 【福利厚生】 昇給年1回、賞与年2回(6.12月)、各種社会保険、通勤手当、時間外手当、責任手当、住宅手当、別居手当、帰省手当、寮社宅:寮完備、借上社宅有り、財形貯蓄、共済会、従業員持株会、東急グループ各種優待、直営・契約保養所、定年60歳、各階層別研修、資格取得支援(試験費用補助制度)、技術士取得支援、社内講習他 2024年10月からの新制度↓ <未就学児を養育する社員の転勤免除制度> 原則として現居住地を対象として、出生後から小学校就学前までの期間は転勤を免除いたします。これにより、転勤の負担無く安心して子育てができるようにいたします。 ※転勤免除を希望しない場合は各種手当(家族で転居の場合は、一時金支給・単身赴任の場合は帰省旅費等)を支給いたします。 ※免除期間内でも転居を伴わない異動等が発生する場合はございます。) <早期復職支援制度> 産休・育休からの早期復職によりキャリア形成を希望する女性正社員に対してはテレワーク勤務の活用や時短勤務、さらに育児にかかった費用の支給等をおこない挑戦・成長するチャンスを増やせるようバックアップする制度もスタートします。
所在地:東京都港区三田3-13-16 設立:1950年1月 従業員数:969名 上場市場名:プライム市場 資本金:2,000百万円 売上高:74,036百万円
最終更新日:
503~935万
NECの事業場をはじめとする、建設事業及び施設管理事業の拠点における品質管理活動を、NECの品質方針に基づいて運営/推進する業務に従事していただきます。 <具体的業務内容> (1)ISO9001に基づく審査機関対応、グループ監査、内部監査ほか、認証維持に関する全業務および事務局業務。 (2)ISO9001に関連して、品質関連マニュアルおよび規定の改廃等。 (3)全社の品質関連社内データの定期的なまとめ及び報告。 (4)CSRレポートの作成、品質に関する社内への情報発信。
【必須】 建設事業および施設管理業における指導的役割りの従事者、また、会社規定などの規定、標準、手順などの作成に従事した経験のある方 【歓迎】 現場における指導・監督業務の実務経験(5年以上)
・土木建築その他各種工事の設計、請負、監督および施工 ・電気機械器具その他設備、備品の修理、保守および販売 ・電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備 工場等の生産設備およびこれに関連付帯する設備の管理運用 ・公害防止を目的とする材料、方式および機器に関する研究開発ならびにコンサルタント業務 ・排水処理、有毒ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、 方式および機器の製造、販売および設置工事 ・警備業
450~800万
■外部の工事会社への発注管理、造成工事のスケジュール管理及び品質管理業務となります ! ! ■【具体的内容】 ・宅地造成工事の全体管理 造成会社への見積・発注・検収は基本、営業社員が担当し、一部を造成管理課業務 営業からの施工技術相談対応や工事内容と見積金額が妥当なものか精査を行い 全体の進捗(工程)を造成管理課で管理願います ★特徴 少数精鋭の体制、職種毎の垣根を作らない方針で営業・設計・施工管理の担当者が密に 連絡を取り、支店全体で高品質な家づくりに取り組む独自のシステムです 長時間就業を当たり前とする考えを見直し、効率的な働き方を推奨しています その傾向は今後さらに強めていく方針 ! !
■高専卒 大卒 ■【必要要件】 ・造成工事会社でお勤めされていた経験(工事、または管理)をお持ちの方
■戸建分譲、注文建築 ■建設工事施工・リフォーム工事施工 ■不動産の売買ならびに仲介
1200~1300万
安全点検や安全管理活動を行う担当者を募集! ・各部門及びグループ会社の全国の工場や倉庫、建設現場に出向き、品質事故、労働災害、物損事故等の未然防止のために、法律(安衛法等)や社内規程に基づく指導及び、個々の現場において有効で的確な指導や対応策の検討を行う。 ・グループ会社で発生した事故の集計及び分析 ・災害予防資料の作成・発信・安衛法、建設業法等、各種関係法令の改正情報の整理 ・発信・グループ会社向け安全講習会の講師(資料作成含む)ならびに運営 ◆部署概要 ・当社グループ会社のうち、製造拠点を有している会社(約50拠点)、ならびに当社本体の建設部門の請負現場に対しての安全点検や安全管理活動の推進 ・建設業許可に関する各種届出対応 ◆募集背景 ・当社グループは年々グループ会社が増加しており、安全点検の対象となる拠点も増加傾向にあるため・現状、安全点検は国内のグループ会社のみの実施ですが、将来的には海外のグループ会社向けも対象にしようと検討しているため ・現状ではグループ会社社長向けに実施している安全講習会を、各社の工場長 ・安全担当者クラスに拡充しての実施を検討しているため ◆キャリアパス ・入社後数年間は当部署の担当者として上記業務に関わっていただき、条件次第でラインマネージャーに就いていただくことを期待しています。
〇必須(MUST) 製造現場、建設現場等での安全衛生管理の実務経験(5年以上)をお持ちの方 〇歓迎(WANT) ・中災防や労働基準監督署で企業の安全衛生に関する業務経験をお持ちの方 ・労働安全コンサルタントの資格をお持ちの方 ・企業でISO45001を推進された経験をお持ちの方 ・RST(職長教育講師養成コース)取得済みの方 〇その他(OTHER) ・業種・規模・安全管理レベルも異なるグループ会社向けに、その会社のレベル感に合わせた指導や対応策が検討できる柔軟な方 ・部署のメンバーは大阪に常駐しており、頻繁に顔を合わせる機会が多くない中で、周囲と協調できる方
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500~930万
~クボタグループの環境事業を担う企業/水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力~ ■概要 ポンプ施設等の建設現場における安全管理業務をお任せいたします。 ■詳細 当社の安全衛生レベルの向上に努めていただきます。 人間尊重・人命尊重の基本理念のもと安全衛生推進の企画や実施を行います。過去の事故事例などからも分析や 検証をしつつ、永続的に(大小関わらず)事故0を目指し、会社の発展に寄与していきます。 その他、各事業所や工事現場にて、安全パトロール・事故発生時の対応・社員に対する安全教育等も行います。 1.プラントの建設部門・維持管理部門等の安全衛生計画の立案・管理 2.安全に関する技術、設備、対策および指導 3.当該官庁への書類申請業務 4.現場巡視および安全指導 安全パトロールでの現場出張がございます。 期間としては1~3日単位、長期だと1週間を想定しております。 場合によっては、関西圏以外に出張頂くこともございます。 ・出張頻度:月8回程度 ・平均残業:月平均20時間程度 ■入社後の環境 入社後は原則OJTでの研修ですが、階層別の教育も適宜受講いただきます。 知識面での不足については、eラーニングの受講や、当社では全国に140以上の処理場の維持管理を行っておりますので、処理場で実際に知識を学んで頂き、知識を補いながら安心して業務に臨むことが可能です。 【クボタ環境エンジニアリング】 1976年にクボタの環境プラントサービス部門を分離独立して設立。 徐々に業容を拡大し、設立以来40年売り上げを伸ばし続けています。 クボタグループとして一貫したサービスを強みとして大幅な受注が見込まれることに加え、その中でも保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社は、今後設備使用の長期化が見込まれる市場でより安定的な業績を上げていくことを期待されております。 【強み】 浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。クボタグループならではの最新の設備に対応する高度なノウハウと技術的な信頼を強みに、資源循環型社会の構築を目指しています。
■必須条件:以下の経験のある方 ・プラント工事、土木工事、建築工事などの施工管理または安全管理経験 ( 特に機械組立・据付等の揚重作業の経験のある方) ■歓迎条件:以下のいずれにも該当する方 ・工事会社で安全管理業務の経験 ・統括安全衛生責任者の経験 ・監理技術者(機械器具設置) ・1級2級ポンプ施設管理技術者
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600~800万
■企業 株式会社ユーラスエナジーホールディングス ※国内No.1の風力発電事業者 ※風力発電量70%は、この企業が生み出しています ■職種 風力発電設備の安全・品質管理指導担当 ○風力発電所操業現場における、社員の作業安全および作業品質の管理指導 ○外注したメンテナンス工事に対する、安全および品質管理 【主な業務】 ・社員への安全関係法令遵守指導 ・安全ルールおよび品質ルールの作成と周知定着活動 ・社内危機管理対応の指導 【具体的な業務】 ・安全関係法令および電気事業法を理解し、また法令改正をモニタリングし会社として必要な対策を検討する ・労働安全衛生マネジメントシステムに準拠した安全活動の展開する ・外注したメンテナンス工事現場に対する安全教育、安全パトロール等の参画 ※業務内容変更の範囲:会社内でのすべての業務 【本ポジションの魅力】 ・風力発電設備の安全管理を通して技術的知見を習得できる ・エネルギー業界に必要な電気事業法に関する知見を習得できる ・現場作業のみならず、本社コーポレート機能が果たす役割ノウハウを習得できる 【出張頻度】 1ヵ月に2回程度(1回につき1~2日程度)
【必須要件】 ・現場作業あるいは現場作業管理の経験 (※エネルギー業界に限らない) 【歓迎要件】 ・建設工事の施工管理経験者 ・電気事業(電力会社、再エネ事業者、PPS等)の業務経験者
再生可能エネルギー発電事業
500~800万
< 業務概略 > 賃貸、民間の分譲マンションをはじめ、公共住宅や社宅・寮・高齢者向け住宅など集合住宅の建築施工管理業務全般をお任せします。 < 具体的な業務内容 > ・工事計画の立案・工程表作成 ・工程通り工事が進んでいるかの進捗管理 ・現場での品質管理・安全管理 ・現場巡回・工事写真撮影 ・完了検査・引き渡し ◇工事に必要な書類作成は分担して対応しており、一人に負担がかかり過ぎないよう調整しています! ◇年次を重ねていく毎に、見積対応や予算マネジメントなどにも携わって頂く予定です。 ◇基本的には、各現場事務所へ直行・直帰のスタイルになります。 < 担当案件について > ・担当の現場数:案件規模によりますが、1~2件を兼務して頂くようなルーティン。 ・施工案件の価格:数億円~20憶円程度 ・案件ごとの工期:半年~2年 ・案件は首都圏が中心のため、出張は少ないです(あっても一泊~二泊の出張が月に1回あるかどうか) ・夜勤についても緊急の場合を除き、ほとんどございません!
< 必須要項 > ・マンション・共同住宅・寮・社宅・施設いずれかの施工管理経験3年以上が望ましい
■集合住宅の企画・設計・施工 賃貸住宅・分譲住宅・社宅・独身寮等の新築工事 ■リニューアル工事の企画・設計・施工 豊富なマンション建設のノウハウを生かしたリニューアル提案及び施工 ■コンクリート部材の供給 セグメントなどプレキャストコンクリートによる建築・都市構成部材の供給 ■コンサルティング 不動産事業企画・賃貸マンション経営のコンサルティングや各種サービス、都市開発エンジニアリングなど住まいを取り巻くソフト・サービスの提供
540~720万
管理しているオフィスビル・商業施設等の大規模改修から小修繕まで、リニューアル工事現場における安全管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 社内および現場での安全管理業務全般 1.)社内の安全管理に関する手順書、記録の作成、管理 2.)社内安全教育に関する事項全般 3.)工事現場における統括安全衛生責任者、元方安全衛生管理者等の業務 4.)各種安全書類の作成、現場パトロール、協議会の参加 5.)伝達事項工事安全に関する業務他 工事現場に出向いて安全管理を行って頂きます。 工事現場によって夜間・土日祝での作業の現場がございます。その際は振替休日を取って頂きます。
【必須要件】 ◎工事現場での安全管理・指導経験 【歓迎スキル・経験】 ◎職長・安全衛生責任者教育の修了 ◎建築士・施工管理技士の資格 ◎ゼネコン現場・サブコン現場での施工管理の経験 【求める人物像】 ◎多くの関係者と円滑にコミュニケーションをとっていける方 ◎緊急時にも柔軟な対応が出来る方
■建物総合管理(ビル管理) 設備の維持・予防保全、清掃、警備など、日常運営を一体的に管理 ■工事事業 プランニングから施工まで、入退去工事や修繕・リニューアル工事をワンストップで提供 ■プロパティマネジメント(PM)事業 テナントリーシング、リレーション管理、会計・収支、報告などを含む、総合的な運営管理 ■太陽光発電事業 2013年参入。全国8箇所で約13 MW(一般家庭約3,400世帯分)の発電設備を運用中
500~600万
■【具体的内容】 一次請け案件のため、計画的に安心して工事管理を行うことができます ・職人への施工指示 ・施工計画の作成 ・発注段取り ・安全衛生管理 ・現場従業員への清掃指示 ・現場事務所での事務作業 ★現場スタッフ指示出し施工の進捗を確認しながら定期的に打合せを行い 「スケジュール通りに施工が進行度」「現場安全は保守度」「建物の品質度」チェック 事務作業は社内(現場近く借マンション)です ★業務の特徴★ ・顧客である地主様直接案件をのため、無理な納期やスケジュールがなく安心して働けます ・企画~施工まで自社で担当、プロジェクトマネージャーとして営業担当が依頼主との間に入り 無理な納期で任されることは皆無、余裕を持って案件に取組と、やり取りもし易く働きやすい環境 ・現場の掛け持ちをしないので、1日に何度も現場移動が発生しません ・残業月平均20時間と少ないので、就業は資格などの勉強に費やすことも可能
■【必要要件】 ・建設業界に携わったご経験(職種不問)があり、施工管理職を目指される方 ■【歓迎要件】 ・建築施工管理技士、施工管理担当経験、建築士(1級、2級) ★65歳 ベテラン施工管理経験者もご採用可能
■事業内容 サービス付き高齢者向け住宅・高齢者向け優良賃貸住宅・賃貸マンション オフィスビル・福祉施設の設計、施工、賃貸管理、メンテナンス業務 不動産の売買仲介業務 プロパティマネージメント 損害保険および少額短期保険代理店業務
840~1000万
【概要】施工品質・安全管理の担当として、オフィス・ホテル・商業施設等の改修における品質向上と安全性の確認・支援をお任せします。三井不動産グループの安定基盤のもと、知見を活かした施工計画のチェックや現 場指導、後進育成に携わっていただきます。【具体的には】■安全パトロール・安全品質指導・法規対応■建築・特殊工事(躯体・鉄骨・防水等)の計画確認■設備(空調・給排水・電気)の設計・施工品質チェック 上記、いずれかの領域でご経験・適性に応じ、支援・指導を担当。 ※管理業務となります。
【必須】■オフィス・ホテル・商業施設等の新築・改修■ゼネコンの安全環境部門、またはゼネコン・サブコン・設計事務所での建築・設備設計 ■内装工事の現場管理、品質管理部門での実務経験(目安10年以上) ※プラント・鉄道・保守メンテナンス経験のみの方は対象外となります。【就業環境・魅力】三井不動産Gの安定基盤のもと、定年65歳(継続雇用上限70歳)。年休127日、週2回までの在宅勤務や全国約150箇所のシェアオフィス利用、直行直帰など、個々のスケジュールに合わせた生産性の高い働き方を実現できます。
◆オフィス・ホテル・マンションなどの空間・内装の企画デザイン/設計/施工/コンバージョン/リニューアル等 ◆マンションのモデルルーム企画/設計変更工事/家具/インテリアの企画提案等 ◆マンション・戸建て住宅のリフォームの企画提案/設計/施工等
350~1000万
「受注側」ではなく「発注者側」として、物流拠点の新築・営繕を最上流から差配します。設計・管理の実務に加え、新規事業のスキーム構築やコスト管理など、経営に近い視点でプロジェクトを完遂させる役割です。 【詳細】 ■倉庫施設の新築・営繕工事の設計(意匠・構造確認等) ■協力会社への発注および施工管理、進捗確認 ■積算、見積業務およびコスト管理 ■新規事業における建築コンサルティング業務 【募集背景】新規案件獲得に伴う組織体制強化の為
【必須】下記いずれかの資格を有していること ■一級建築士 ■二級建築士 ■1級建築施工管理技士 ※業務へのブランクがある方も歓迎です! 【魅力】自社で管理・運営する広大な物流インフラを、自らの設計・管理で支える醍醐味があります。最新鋭の物流設備に関われるだけでなく、新規事業のスターティングメンバーとして、組織の仕組み作りから関与できる点も魅力です。安定した経営基盤がありつつ、ベンチャーのようなスピード感と裁量権を持って、建築士としてのキャリアを一段引き上げることができます。
■倉庫部門(3PL及び営業倉庫) ■輸送部門(国内海上輸送や共同配送、EC物流等、国内における海陸一貫輸送を強みに全国展開) ■不動産部門(サブリース及び建築事業※金融二種取引業)