アルミダイカスト金型の設計・制作/年間休日120日以上/大手企業のグループ会社
308~414万
シンコー精機株式会社
富山県高岡市
308~414万
シンコー精機株式会社
富山県高岡市
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
その他機械/電気/電子製品専門職
機械生産技術
ーーーーーー 業務内容 ーーーーーー 金型の設計製作 ・NC機械加工 ・金型仕上げ、組付け ーーーーーーーー 求める人物像 ーーーーーーーー ・金型関係の業務経験がある方 ・人と話すのが好きな方 ・スキルアップを目指したい方 ・現場でバリバリ働くのが好きな方 ーーーーーー 企業情報 ーーーーーー 大手自動車部品メーカーのグループ会社として、 創業以来、金型一筋で事業展開しています。 特に従業員の技能・技術力向上など人材育成に 努めると共に、福利厚生面の充実も図っています。 ポイント① 週休二日制!年間休日121日! 年末年始・お盆・GWの大型連休もあるので お休みが充実しています。 ポイント② 工場内冷暖房完備! 毎日快適にお仕事できます! ポイント③ 福利厚生が充実! 有給休暇で2年経過後消滅する未消化分を、 業務外傷病や家族の看護(条件あり)に 利用できる制度あり! スポーツ施設利用補助などもあります! ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
上記仕事内容に類似する業務経験 ワード、エクセルの基本操作
床上操作式クレーン運転技能講習修了、玉掛け技能講習修了
高等学校
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
308万円〜414万円
07時間30分 休憩80分
8:00~16:50 13:00~21:50 21:00~5:50 の3交替制
有 平均残業時間: 20時間
有
121日 内訳:土曜 日曜
平日にある祝日は出勤日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
試用期間備考:入社後6ヶ月(3ヶ月までは基本給166,000円、4ヶ月目以降は基本給176,000円) 試用期間終了後の基本給は181,000~225,000円(経験により相談可能)
富山県高岡市
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
・有給休暇で2年経過後消滅する未消化分を、業務外傷病や家族の看護(条件あり)に利用できる制度あり ・スポーツ施設利用補助あり
最終更新日:
336~644万
今回担当していただく業務は、医薬プラントにおける配管工事の施工管理業務です。 【具体的な業務内容】 ・配管工事の施工管理 ・配管テストの実施 ・保温工事の管理 ・関連する書類作成および報告業務 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000162127)
特になし
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400~650万
電子部品事業で設備管理及び保守、保全の業務等を行っていただきます。 ■製造に関わる全ての設備管理、保守、保全 ■機械設計、製図、組立、部材手配、調整、現場導入(小規模設備であれば、内製も含む) ■インフラ管理(フロア、ユーティリティ) ■計測器校正(重さ、長さ等) ※早い場合は採用から半日後に、職業能力開発・人事交流の目的で (株)立山科学デバイステクノロジーに在籍出向となります。 組織構成:7名(50代2名、40代2名、20代3名) ◆おすすめポイント◆ ■ガスコンロ向け温度センサ(Siセンサ)で国内トップシェアを持っている地場大手メーカーです! ■ITサービス事業から電子部品事業、工作機械事業に至るまで幅広い領域で業績を上げています。 ■年間休日125日、完全週休2日でプライベートも充実させられます。月平均残業時間:立山科学8時間、立山マシン12時間、タアフ19時間(グループ平均10時間) 立山科学(株)本部工場 Atrium では、給食設備を持った食堂カフェが設置。 ■男性が育休を取りやすい環境づくりに努めています。2024年度 男性育休取得率 76.2%(うち90%が1か月以上取得、1年取得実績も有)
【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■機械系学部の卒業 ■生産技術の経験 ■機械設計(CAD) ■機械保全経験 ■計測器の知見 【歓迎要件】 ■ビジネス会話レベルの英語力
■立山科学グループ事業内容 ・IT・サービス事業 ・電子部品事業 ・電子機器事業 ・自動生産設備事業 ・金属部品事業
400~650万
自動生産設備などの組立、配線、据付を行っていただきます。 ■各種自動化設備の組立など ■電子基板生産設備の組立など ■半導体装置の組立など(クリーンルーム内作業) ■食品(お菓子)や医療系設備の組立など ■工程管理業務 【備考】 ■組立のみならず、装置の据え付けなども担当していただくため、スキルアップが可能です。 ◆おすすめポイント◆ ■ガスコンロ向け温度センサ(Siセンサ)で国内トップシェアを持っている地場大手メーカーです! ■ITサービス事業から電子部品事業、工作機械事業に至るまで幅広い領域で業績を上げています。 ■半導体製造装置の受託製造なども行っており、将来的にも大きな需要が望めます。 ■年間休日126日、完全週休2日でプライベートも充実させられます。月平均残業時間:立山科学8時間、立山マシン12時間、タアフ19時間(グループ平均10時間) 立山科学(株)本部工場 Atrium では、給食設備を持った食堂カフェが設置。 ■男性が育休を取りやすい環境づくりに努めています。2024年度 男性育休取得率 76.2%(うち90%が1か月以上取得、1年取得実績も有)
【必須要件】 ■機械組み立て経験(1年以上) 【歓迎要件】 ■クレーン、玉掛け
■立山科学グループ事業内容 ・IT・サービス事業 ・電子部品事業 ・電子機器事業 ・自動生産設備事業 ・金属部品事業
350~650万
創業から続く電子部品の生産・販売を行う事業で、製造等のお仕事を担当いただきます。 ■製造オペレーター(交替勤務) ■設備の保全等 ※職業能力開発・人事交流目的で、 (株)立山科学デバイステクノロジーへの在籍出向となります。 ★残業時間は月平均5時間程度★男性の育児休業実績あり ★女性育児休業取得・復帰率100%★「働き方改革認定企業」 ◆おすすめポイント◆ ■ガスコンロ向け温度センサ(Siセンサ)で国内トップシェアを持っている地場大手メーカーです! ■ITサービス事業から電子部品事業、工作機械事業に至るまで幅広い領域で業績を上げています。 ■年間休日126日、完全週休2日でプライベートも充実させられます。月平均残業時間:立山科学8時間、立山マシン12時間、タアフ19時間(グループ平均10時間) 立山科学(株)本部工場 Atrium では、給食設備を持った食堂カフェが設置。 ■男性が育休を取りやすい環境づくりに努めています。2024年度 男性育休取得率 76.2%(うち90%が1か月以上取得、1年取得実績も有)
【必須要件】 ■電気、電子部品の製造オペレーター経験 ■製造業でのオペレーター経験 ■工学系学部ご卒業の方
■立山科学グループ事業内容 ・IT・サービス事業 ・電子部品事業 ・電子機器事業 ・自動生産設備事業 ・金属部品事業
450~630万
建設機械部品の製造業務からスタート。現場で製造工程を習得し、将来的には現場改善・人材育成・工程管理などマネジメント業務をお任せします。 【具体的には】まずは製造現場で実際のものづくりを経験し、製造工程や生産体制を理解していただきます。その後、工程改善・品質管理・生産管理・メンバー育成など、段階的に管理業務をお任せする予定です。将来的には課長候補として製造部門全体を牽引する存在になっていただくことを期待しています。 【風土】役員・総務が社員一人ひとりを気にかける風土があり、直近数年間で定着率も向上しています。
【必須】製造業での実務経験/現場でメンバーをまとめた経験(班長・ライン長・リーダーなど) 【企業安定性】賞与年2回+9年連続決算賞与支給 【働き方】 ◎日勤のみ/残業月平均10時間程度/年間休日120日(土日休み) ◎計画生産制のため、突発的な残業はほぼありません ◎突発欠勤でも代替体制あり/半日有給取得可能 そのため、お子様の急な体調不良などでの早退・お休みにも対応可能です。
【事業内容】建設機械部品とその関連製品の制作及び販売/産業機械の制作及び販売 ●建設機械部門(各種掘削建設機械用の部品製作、その他の建設機械用各種アタッチメント)●プレート式熱交換器 ●高所作業車フレーム、コンプレッサーフレーム
400~650万
2027年に新設されるバドミントン製品工場で、製造リーダー業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■生産計画に基づく製造活動の実施と工程・進捗管理 ■品質管理、不良品の原因分析と対策、安全衛生管理 ■製造設備の運転・点検・修理手配、金型・工具の管理 ■成形・組立・塗装など、製品ごとの専門工程の実行 【富山工場】 製品|バドミントンラケット・ストリング 敷地面接|26,040㎡ 竣工時期|2027年夏頃(予定) ◆おすすめポイント◆ ■同社は、バドミントン、テニス、ゴルフ、スノーボードなどのスポーツ用品を開発販売するスポーツメーカーです。 ■幅広い層に向けた豊富な製品ラインナップが特徴で、世界的から愛されるメーカーとなっています。 ■コロナ禍問わず売上を伸ばし続け、増産体制を構築しています。 ■最新鋭の研究施設を保有し、人間工学に基づいた製品開発を行っています。 ■賞与実績は6か月以上と、利益を社員に還元する風土があります。 ■自身が開発や生産に携わった製品が、多くの方の手元に届くやりがいのある仕事です。
【必須要件】 ■製造ラインにおけるリーダー経験 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■ワード、エクセル等の基本的な操作
【事業内容】 スポーツ用品の製造および販売、ゴルフ場の運営 【営業品目】 バドミントン用品/テニス・ソフトテニス用品/ゴルフ用品/スノーボード用品/オフコートシューズ/アスレチックウェア/ランニングシューズ/ロードバイク/風力ブレード
450~600万
半導体部品の表面処理(めっき加工)工場において、工場長として製造工程全体の統括管理、生産性および品質の向上、安全衛生管理、ならびに次世代の幹部・リーダーの育成など、工場マネジメント全般を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 1. 生産管理および工程管理の統括(納期遵守と生産性向上の推進) 2. 工場内の安全衛生管理および労務管理(適切な人員配置と環境整備) 3. 品質管理部門や技術部門・製造部門との連携による、全社的な不具合対策と改善活動の指揮 4. 製造原価・コストの管理および収益性向上のための改善策の立案・実行 5. 現場リーダーやメンバーの育成・評価、および組織力の強化
【必須】 ●製造業における工場長・副工場長、または製造部門責任者(部長・課長クラス)としてのマネジメント経験 ●ものづくり現場で生産性向上(歩留まり改善等)や5S活動を主導した実績をお持ちの方
外装めっきやUBM加工を中心に、電子機器・車載部品向けの表面処理を手がけています。前処理からめっきまでの自動処理設備や検査装置を活用し、高品質なめっき膜の形成と安定供給に取り組む企業です。
350~500万
圧力容器や化学系タンクなどの溶接をご担当していただきます。 ■半自動溶接装置を使用した圧力容器や貯槽などの溶接業務 【体制】 現在は3名体制で業務を回しています。年代は20代から50代まで幅広いです。 【求める経験 】 金属の中でも、特に鉄やステンレス鋼などの加工経験がある方 建設系の溶接ではなく、タンク関係の溶接経験がある方 ◆おすすめポイント◆ ■業界トップクラスの「年休127日&完全週休2日(土日祝)」 ■月平均の残業15時間で、日々の負担が少なく無理のないペースで働けます。 ■資格取得の完全全額サポート+資格手当が毎月もらえます。 ■平均勤続年数14.5年で、「長く安心して働ける環境」が数字として立証されています。
【必須要件】 ■溶接のご経験 【歓迎要件】 ■半自動溶接装置を使った溶接のご経験 ■低温鋼やステンレス鋼、チタン、鉄などの素材を使った製品の溶接加工のご経験 ■ボイラー溶接に関する資格保有者
■化学機械装置 設計・製作・据付 ■一般産業機械装置 設計・製作・据付 ■各種圧力容器 設計・製造・据付 ■各種配管工事
550~850万
蒸着設備の改良構想設計~導入・立上げまで一貫して推進できる方を募集します。 ■蒸着機の機械設計/構造検討/改造設計 ■設備構想~見積~製作手配~検収~導入評価までの一連業務 ■蒸着設備の稼働率改善、膜品質ばらつき低減、トラブル解析と再発防止設計 ■国内外工場(富山・松江・海外拠点)への展開支援 【職場の雰囲気】 ■1課あたり10~20名規模で構成されており、20~30代の若手からベテランまでバランスよく在籍しています。キャリア入社者も多く、バックグラウンドに関係なくフラットに議論できる環境です。 ■個人の裁量を尊重しつつも、チームで成果を出す意識が強く、困った際には周囲と相談しながら前に進める風土が根付いています。 ◆おすすめポイント◆ ■パナソニック インダストリー株式会社は、パナソニックグループの新体制への移行にあたり、デバイス領域を担当する事業会社として発足しました。 ■工場へのエネルギー安定供給と原動設備の安全運用管理を行い、中長期視点でインフラを整備して災害リスクを低減し安定した事業活動に貢献すると共に再生可能なエネルギー供給システムの導入を通して社会の要請に応えることが施設動力課のミッションです。
【必須要件】 ■真空装置/蒸着装置/薄膜設備の設計または生産技術経験 ■設備導入プロジェクトの推進経験(構想~立上げ) ■機械系を軸に電気・制御を含めたマルチな設備理解
電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売
550~900万
蒸着プロセス条件の最適化(膜厚・密度・電気特性)、および新材料・新構造の薄膜プロセス開発を担当いただきます。 ■蒸着レシピ設計/実験計画法による条件最適化 ■膜特性評価(電気特性・構造・信頼性) ■不良解析→プロセス起点での改善設計、量産条件へのスケールアップ ■国内外工場への技術横展開 【職場の雰囲気】 ■1課あたり10~20名規模で構成されており、20~30代の若手からベテランまでバランスよく在籍しています。キャリア入社者も多く、バックグラウンドに関係なくフラットに議論できる環境です。 ◆おすすめポイント◆ ■パナソニック インダストリー株式会社は、パナソニックグループの新体制への移行にあたり、デバイス領域を担当する事業会社として発足しました。 ■工場へのエネルギー安定供給と原動設備の安全運用管理を行い、中長期視点でインフラを整備して災害リスクを低減し安定した事業活動に貢献すると共に再生可能なエネルギー供給システムの導入を通して社会の要請に応えることが施設動力課のミッションです。
【必須要件】 ■真空装置/蒸着装置/薄膜設備の設計または生産技術経験 ■設備導入プロジェクトの推進経験(構想~立上げ) ■機械系を軸に電気・制御を含めたマルチな設備理解
電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売