【国内最大級SaaS】マルチプロダクト展開を牽引するエンジニアリングマネジャー|リモート可
1029~1850万
Sansan株式会社
東京都渋谷区
1029~1850万
Sansan株式会社
東京都渋谷区
エンジニアリングマネージャー/VP
◆ 案件概要 国内トップシェアを誇る複数のSaaSプロダクトを展開する企業にて、開発組織のマネジメント、プロセス整備、技術的刷新、およびチームビルディングをリードしていただくエンジニアリングマネジャー(EM)を募集します。 ユーザー規模・機能要件・組織体制が急拡大しており、プロダクト価値の最大化と、スケールに耐えうる強固な開発組織づくりが重要なテーマとなっています。 ◆ 担当領域(一例) 選考を通じて、ご希望やご経験に合わせ、以下のいずれかの領域を提案させていただきます。 経理・財務DX領域: 請求書受領、経費精算、債権管理など、複雑な業務フローをデジタル化し、企業のバックオフィス変革を推進するサービス 契約・法務ガバナンス領域: 取引書類のデータ化、契約条件の可視化により、リスク管理とビジネス機会の最適化を支援する取引管理サービス 共通データ基盤・統合領域: 膨大な企業データを統合し、ビジネスデータベースとして活用するためのスケーラブルな基盤サービス ◆ 具体的な業務内容 1. 開発組織・プロセスの設計と改善 ・開発プロセスおよびプロジェクトマネジメント手法の最適化 ・品質保証プロセス、ドキュメント文化の醸成 ・技術的負債の解消やリファクタリングへの投資判断 ・AI-Driven Development(AIを活用した開発プロセス最適化)の推進 2. チームマネジメント・成果最大化 ・1〜4チーム(各3〜4名程度)の目標設定(OKR等)と成果管理 ・生産性向上に向けた優先順位判断と実行支援 ・デリバリースピードと品質のバランス最適化 3. ピープルマネジメント ・エンジニアの育成計画策定、1on1、評価、キャリア開発支援 ・採用戦略の立案・実行(候補者評価、面接等) ・メンバーのテクニカルスキル向上へのサポート 4. クロスファンクショナルなリーダーシップ ・PdM、QA、UX、BizDev等との密な連携 ・組織横断的な課題解決および意思決定 ・ステークホルダーとのコミュニケーション調整 ◆ 本ポジションの魅力 圧倒的な事業規模: 国内最大級のユーザー基盤を持つSaaSの成長と、それに伴う組織課題にダイレクトに関与できます。 新技術への挑戦: 「既存領域 × AI」など、未踏のドメインを開拓するプロダクト開発を経験できます。 経営に近い意思決定: 事業戦略やユーザー価値に直結する技術・組織の意思決定をリードできます。 フルスタックな知見: フロントエンドからインフラまで、モダンな技術スタックを用いた広範な実践知識が身につきます。 ◆ 技術スタック フロントエンド: TypeScript, React, Vite, Storybook バックエンド: TypeScript (Express), Kotlin (Ktor, Spring Boot) データベース: PostgreSQL (Cloud SQL), Cloud Spanner, Elasticsearch インフラ: Google Cloud (Cloud Run, App Engine, Cloud Functions, Cloud Tasks等), Cloudflare CI/CD: GitHub Actions, Cloud Build 監視・運用: Cloud Logging, Splunk その他: GitHub, Slack 等 ◆ 勤務形態 フルリモート相談可(ハイブリッドワーク推進中)
■応募資格(必須): ■ 開発スキル・技術基盤 Webアプリケーションの設計・開発・運用経験 (Java/Kotlin/Go/C#/Python/Node.js など静的型付け言語を中心に、おおむね3年以上) パブリッククラウド(AWS/GCP/Azure など)を用いたアプリケーション開発経験 ネットワーク(HTTPなど)やデータベース設計・パフォーマンス最適化の基礎知識 マイクロサービスアーキテクチャに関する理解 ■ プロセス・品質 アジャイル(スクラムなど)での開発経験 QA・セキュリティを含むソフトウェアライフサイクルに関する知識 ■ マネジメント・リード 5名以上のチームにおける開発リード、またはプロジェクトマネジメント経験 開発組織における採用・評価・育成などの運用経験 ■応募資格(歓迎): ■ マネジメント・組織づくり アジャイル/スクラムチームのマネジメント経験 エンジニアの育成(ティーチング/コーチング/フィードバック)経験 開発組織の生産性向上やプロセス改善をリードした経験 採用・評価など、組織運営に関わる経験 グローバルまたは複数拠点チームのマネジメント経験
正社員
1,029万円〜1,850万円
東京都渋谷区
最終更新日:
900~2000万
・募集背景: 株式会社メルカリでは、数百万人のユーザーが日々利用するプラットフォームの基盤強化を進めています。現在、オンプレミスデータセンターからTiDB Cloudへの大規模マイグレーションが最終段階にあり、この重要な移行の完遂と、将来を見据えたクラウドネイティブな運用モデルの確立が急務です。数十万QPS、数十テラバイト規模のデータを扱うミッションクリティカルなデータベースシステムの安定稼働を統括し、コアシステムの信頼性とコスト最適化を高い次元で両立させるため、DBRE(Database Reliability Engineering)チームを率いるエンジニアリングマネージャーを募集します。組織の健全な運営、技術戦略の策定・実行を主導し、さらなる事業成長を支える技術基盤の構築を牽引していただける方を求めています。 ・仕事概要: 数十万QPS規模のデータベース基盤における中長期技術戦略の策定・実行、およびDBREチーム(3名以上)の組織マネジメント、採用、育成、インシデント統括、コスト最適化の推進。 ・仕事内容: DBREチームのエンジニアリングマネージャーとして、チームの健全な組織運営、技術戦略の策定、および実行に責任を持っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・DBREチームのマネジメント、育成および採用。心理的安全性、継続的な学習、オペレーショナルエクセレンスを重視したチーム文化の醸成。 ・データベース基盤における技術的ビジョンおよび中長期的な技術戦略、ロードマップの策定と実行リード。 ・ミッションクリティカルなデータベースシステム(MySQL、TiDBクラスタ等)の安定稼働統括。重大な障害発生時のインシデント対応および再発防止(ポストモーテム)の主導。 ・FinOpsチームと連携したシャード統合やリソース適正化、パフォーマンスと効率のバランスを取った継続的なコスト最適化の推進。 ・プラットフォームインフラ、SRE、オブザーバビリティ、プロダクトチームと密に連携し、ビジネス要件に沿ったデータベース基盤・機能の提供。 ■技術環境とチャレンジ ・オンプレミスデータセンターからTiDB Cloudへの大規模マイグレーションの完遂と、クラウドネイティブな運用モデルの確立。 ・数十万QPS、数十テラバイト規模のデータを扱う複雑な分散システム環境において、99.99%の可用性を維持・向上させる高難度なシステム運用。 ・事業成長に伴うデータベースコストの最適化(アーカイブ戦略やアーキテクチャの見直し)。
・応募に必須な条件: ・インフラ、SRE、または信頼性重視のエンジニアリングチームにおける3名以上のマネジメントまたはリード経験(採用、評価、キャリア開発を含む) ・MySQL、TiDB、PostgreSQL等のデータベース技術に関する強固な技術バックグラウンドと、内部アーキテクチャ、パフォーマンスチューニング、高可用性設計に関する深い理解 ・GCPまたはAWSのクラウドプラットフォーム利用経験、およびTerraform、Ansible等のIaCを用いた運用経験 ・インシデントマネジメントの実務経験と、ポストモーテム/根本原因分析(RCA)を主導・改善した実績 ・技術的に複雑なリスクや課題を、非技術系のリーダー層を含めたステークホルダーへ分かりやすく説明できる高いコミュニケーション能力 ・日本語:自立して業務遂行が可能なレベル(CEFR B2+以上) ・歓迎される資格・経験(上限800文字): ・TiDB、Spanner、Vitessなどの大規模分散データベースの本番環境運用経験 ・FinOpsやクラウドコストマネジメントに関する知識・実務経験 ・Go、Pythonなどを用いたソフトウェア開発のバックグラウンド(開発者体験やツール要件の理解) ・オンプレミスからクラウドへの移行、データベースエンジンの変更など、大規模なインフラ/データベースマイグレーションのリード経験
株式会社メルカリは、「メルカリ」の企画・開発・運用を中心に、誰もが賢くシンプルに使えるグローバルなプラットフォームを展開しています。「製品への情熱」「共に成長しよう」「メカニズムを通して解決する」「オープンに協力する」というエンジニアリング原則を共通認識として掲げています。心理的安全性とオペレーショナルエクセレンスを重視する文化が根付いており、最新デバイスの貸与やハイブリッドワーク、独自の休暇制度など、エンジニアが生産性を最大化できる環境作りに注力しています。
1000~1200万
【職務内容】 同社が提供する各種金融サービスにおけるアプリケーションの開発および維持保守および付随業務をご担当いただきます。 企画・要件定義段階から自社ユーザー部門と連携を図り、ウォーターフォール型でシステムの設計・開発を進めますが、開発の大部分を外部ベンダーに委託して開発しており、委託先コントロール・各開発工程における検証が主な職務内容になります。 直接コーディングすることはありませんが、技術知識を活かし、よりよい設計・手法について意見を出し合いながら案件を推進しています。 【プロジェクト事例】 新サービスから既存サービスの改善におけるアプリケーション開発を行います。 ・スポーツくじ(WINNER)の取扱開始 ・カードレスATMの利用拡大 ・口座開設処理の改善 ・各種ローンサービスの改善 など(求人ID:378746)
【いずれか必須】 ・Java開発経験5年以上 ・アプリ開発、システム企画・開発に要件定義から携わった経験のある方 ・プロジェクト管理の経験のある方(PM、PL、プロジェクトリード) ・AWS(Azure、GCPでも可)上での開発経験 【歓迎】 ・銀行システム開発経験をお持ちの方 ・中~大型案件のプロジェクト管理の経験のある方 ・オープン系システムの実装経験(C、Java)のある方 ・Salesforceの開発経験のある方
【インターネットを通じて消費者志向型の新たな金融サービスを提供する、日本初のインターネット専業銀行】 「銀行初・すべてのお客さまへのセキュリティトークン無料配布」「日本初・24時間365日取引システム連続稼働」など、これまでも様々な「初めて」を実現、現在もFinTech業界を牽引すべく、従来の銀行にはない新しいサービスやシステムの開発・提供に努めています。日本のネットバンク市場を牽引してきたのが、同社が誇るIT技術と企画開発力です。
800~1000万
本ポジションでは、 プリセールスとして営業活動に伴走しながら、複数プロダクト(勤怠・工数・経費・タレントマネジメント等)を組み合わせ、顧客ごとの業務や組織に合わせた活用方法の提案を行います。 【特徴】 プロダクト提案の技術支援から参画いただき、ゆくゆくはPM要素まで踏み込んだ総合的なプロジェクト提案の構築まで行っていただきます。スコープ整理、Fit&Gap、プロジェクト計画、見積、プレゼン、導入チームへの引継ぎまで一気通貫で対応するため、広く深い知識と経験を積むことができるポジションです!
【いずれも必須】 ■SaaSやERPパッケージ、データベース等のシステム操作経験 ■プリセールスやPM/PL等のプロジェクトにおける顧客折衝経験 【当ポジションの魅力】 ★既存機能の解説にとどまらず、マルチプロダクトを組み合わせた提案が可能です。 ★確立されたプロセスの実行(販売支援)ではなく、新規プロダクトの導入プロセス設計や、標準サービスの立案を上流からリードできます!
勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議、タレントマネジメント、安否確認、パルスサーベイなど、社員が毎日使う社内業務を一元化したクラウドサービスを提供。
664~1142万
【職務内容】 建築設計におけるDX戦略の企画・立案および推進業務をご担当頂きます。 【具体的には】 具体的には以下の業務を中心に、経験やスキルに合わせご担当いただきます。 1. BIMの推進・マネジメント BIM(Revit等)推進、モデル作成の効率化、新たな活用方法の開発・マネジメント 2. AI・自動設計の推進 AIを活用した設計ナレッジの共有・蓄積・検索システムの構築、自動設計ツールの導入・運用 3. 業務プロセスの変革 設計実務の課題抽出と、テクノロジーを活用した業務効率化の推進 4. 社内外との連携 建築設計部内、他社内部署や、外部システム会社との連携・折衝 【補足:建築施工案件】 ◇様々な案件 ・重点分野:物流、医療福祉、住宅、環境 ・成長・有望分野:データセンター、商業施設、防衛関係 ・他:ホテル など ◇土木・建築一体工事案件例 建築構造物の施工と地盤の土木施工を同時に実施 【実績紹介:施設・用途別】>商業・ホテル>「ヨドバシ梅田タワー」(求人ID:437904)
【必須】 ・建築設計の流れを理解し、現場の課題感に寄り添いながら、実務に即したDX推進ができる方 ・新しいテクノロジー(IT、BIM、AIなど)への強い興味関心と、それを実務に落とし込む実行力のある方 ・チームで仕事をするのが好きな方、社内外の関係者を巻き込めるコミュニケーション力が高い方 ・プロジェクトの主担当や、部門のDXを牽引する中核メンバーとして活躍いただける方 ・建築設計に関する基礎的な知識・経験 【歓迎】 ・ゼネコン、設計事務所等での建築設計(企画・基本・実施設計)の実務経験 ・一級建築士
【臨海部と海外に強みを持つ”真のグローバル・ゼネラルコントラクター”】 同社は、土木・建築・海外の3つの部門それぞれが活躍するゼネコンです。特に、港や空港、海底トンネル等の海上土木、 フェリーターミナルや流通施設等の臨海部の施設建設に強みを持っています。海外でもシンガポールをはじめとする東南アジアを中心に、 大規模インフラ、大型商業施設や病院の建設などで大きな注目を集めています。 ・建設工事の設計および請負 ・コンサルタントおよび測量業など
1000~1800万
自社AI搭載SFA/CRM「GENIEE SFA/CRM」の開発組織を統括し、技術とビジネスの接続役として組織の成熟化を推進。開発プロセスの標準化、技術負債解消、メンバー育成を通じて事業成長を牽引します 【具体的には】開発組織の目標設定・KPI策定、エンジニアの採用・評価・育成、技術仕様の最終意思決定、開発プロセスの標準化と品質管理基準の策定を担当。ビジネスサイドとのブリッジ役として技術視点でのソリューション提案も行います。将来的にはVPoEとしてのキャリアパスも想定
【必須経験】■Webアプリケーション開発実務経験3年以上■Python/TypeScript/React等モダン技術スタックでの開発経験■エンジニア組織マネジメント経験2年以上■要件分解・見積もり・進捗管理経験 【魅力】■事業・組織の「基準」を自ら作り上げる経験:評価制度、開発プロセス、技術選定の基準を一から構築でき、案件受注判断や技術的負債への投資タイミングなど、事業PLに直結する判断に裁量を持てます ■明確なキャリアパス:組織拡大に伴いVPoEへの道筋が明確に描かれています ■AI技術活用の最前線:自社開発AI技術をプロダクトに組み込み、次世代SFA/CRMを創出する挑戦ができます
■広告プラットフォーム事業■マーケティングSaaS事業■海外事業■デジタルPR事業
1100~1500万
■お任せしたい業務内容 VPoEとして、開発組織全体の成果最大化に責任を持っていただきます。 ■開発組織の統括・設計 ・組織構造・役割分担・意思決定プロセスの設計と改善 ・開発生産性・品質・持続性を高めるための仕組みづくり ■人と文化のマネジメント ・エンジニア採用戦略の立案、採用広報含む実行 ・評価制度・キャリアパス・育成方針の設計と改善 ・EM / Tech Lead層の育成・メンタリング
■ベース ・開発組織(目安10〜30名規模)において、複数のマネージャー/リード層を含む組織のマネジメント経験 ・Webアプリケーション開発の実務経験を有し、設計・レビュー・技術判断に現場感覚をもって関与できること(言語・toB / toC は問いません) ・技術・プロダクト・組織のバランスを取りながら、中長期視点で意思決定を行ってきた経験 ■マネージャーの期待値について チームマネジメント・組織づくり (80%) ・チーム目標の策定と進捗管理 ・採用活動(JD作成、広報、面接、オンボーディング設計) ・メンバーの目標設定支援・評価・フィードバック ・生産性を高める仕組みづくり(開発プロセス改善・ツール導入) ■技術リーダーシップ (20%) ・アーキテクチャレビューや技術的優先度の判断 ・技術課題・技術負債の解消方針策定と実行推進 ・他プラットフォーム(iOS/Android/Web/Backend)との技術連携サポート (※直近10年以上、完全に実装・設計から離れている方は想定していません)
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670~900万
【職務内容】 EC(電子商取引)およびモバイルアプリを活用し、GDOのリテール事業と会員体験を支える開発組織を牽引 するポジションです。 既存ECシステムの開発案件管理・推進、モバイルアプリ(iOS/Android)の開発・運用案件管理を 担当します。 事業部や関連部署との折衝、開発チームとの橋渡し、メンバー6名のマネジメント(目標設定・評価・育成を含 む)も行います。 技術・プロジェクト・人のバランスを取りながら、部長と近い距離で意思決定に関わっていただきます。 【具体的には】 ・ 既存のECシステムに関する開発案件の管理・推進 ・ モバイルアプリ(iOS/Android)の開発・運用に関する案件管理 ・ 事業部・関連部署との折衝および開発チームとの橋渡し ・ メンバー6名のマネジメント 【募集背景】 EC(電子商取引)およびモバイルアプリを通じて、GDOのリテール事業・会員体験を支える開発組織を牽引 いただくポジションです。(求人ID:438183)
【必須】 ・Webシステムまたはアプリケーション開発プロジェクトにおけるマネジメント経験(3年以上) ・複数案件を同時に管理した経験(スケジュール・リソース・品質管理) ・課題をロジカルに整理し、優先度をつけて解決に導ける思考力・推進力 【歓迎】 ・EC(BtoC向けECサイト・ECプラットフォーム)の開発・運用経験 ・事業部や経営層との要件定義・折衝経験 ・モバイルアプリ(iOS / Android)の開発・運用経験 ・エンジニア出身で実装経験をお持ちの方
同社はゴルフに関連事業にて、リテールビジネス・ゴルフ場ビジネス・メディアビジネスの3軸で事業展開しています。
590~850万
【職務内容】 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、 社会に貢献し続ける」というミッションのもと、医療、介護・障害福祉、ヘルスケア、 シニアライフ領域で40以上のサービスを展開する東証プライム上場企業です。 特に介護・障害福祉事業者向けSaaS「カイポケ」は、 ICT活用による業務効率化と多角的な経営支援を提供しています。 本ポジションでは、既存の開業支援サービスの事業推進から、 将来的には新規事業開発まで幅広く担当していただきます。 【具体的には】 ・ 具体的な業務内容・ ・ 介護や障害福祉領域のマーケットリサーチ(市場調査、 競合調査、顧客分析など) ・ 既存サービス(開業支援)の事業推進(戦略立案~実行) ・ 組織マネジメント(育成・採用) ・ 新規事業(新規サービス)開発および戦略立案~実行 ・ 担当する事業・ ・ 開業支援事業(顧客の経営や開業をサポート)の企画職として事業 推進 ・ 成長機会・キャリアパス・ ・ 1→10フェーズである開業支援サービスの事業推進( サービス改善、新領域への拡張など) ・ 0→1フェーズの新規サービス企画や新規事業開発へのチャレンジ(求人ID:437035)
【必須】 ・ Webサービスやソフトウェア等の製品開発のプロセスに携わった経験 ・ クロスファンクショナルに他チームと連携して仕事をした経験 ・ ロジカルに物事を考え、定量・定性両面での分析が出来るスキル ・ インターネットサービスの基礎知識(WebAPIネイティブアプリ等) 【歓迎】 ・ 事業責任者の経験がある方 ・ 10名以上の組織マネジメント経験がある方 ・ 事業会社で事業企画/Bizdev業務に携わった経験
【展開サービス(介護/医療/ヘルスケア、海外分野の4分野で展開)】 高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しています。
700~1000万
【業務内容】 ■主な業務(開発オペレーションリードとして) ・ドキュメントオペレーションの設計・標準化 - 開発組織におけるドキュメント体系の整理・再設計 - 「何を書くか/書かないか」「誰が更新責任を持つか」の明確化 - 生成AI / LLM 活用を前提とした、検索・再利用しやすい構造設計 ■部門間連携のインターフェース設計 - 開発部と営業・PM・データサイエンティスト等との情報連携整理 - 役割分担・責任分界点・判断フローの明確化 - 人に依存しない連携・調整の仕組み化 ■開発・運用オペレーションのリファクタリング - 開発・運用プロセス全体の可視化と見直し - 不要・過剰なルール、ツール、手順の整理・廃止 - 最小限で回る設計への再構築と定着 ■共通機能・開発アセットの設計と循環 - 各プロジェクトで生まれた実装・ノウハウの抽出と整理 - 共通アセットとして整備すべき対象の判断(作る/作らないの見極め) - 作成した共通機能・アセットを、実プロジェクトで活用される形で展開・定着させる仕組みづくり - 利用状況やフィードバックを踏まえた継続的な改善 - ※共通アセットは「作ること」自体を目的とせず、プロジェクトで実際に使われ、組織全体の生産性向上につながることを重視します。 ■条件付きで関与する業務(希望・状況に応じて) ・プロジェクト現場への関与(理解・改善目的) - 実運用を踏まえた課題抽出 - 個人対応で終わらせず、組織に還元する改善テーマの整理 ・プロジェクトデリバリーへの協力 - 開発オペレーション改善につながる範囲での関与 - 単なるリソース補完ではなく、知見を横断的な仕組み化に還元することを前提とします ※ 本ポジションは、個別プロジェクトのデリバリーを主目的とした役割ではありません
【必須要件】 ・ソフトウェア開発における実務経験(3年以上目安) ・フロントエンド/バックエンド/インフラのいずれかを含む開発経験があり、フルスタック的に・プロジェクトデリバリーに関与した経験(得意・不得意があっても問題ありません) ・実装・設計・運用を通じて、プロジェクトを前に進めた経験 ・要望や課題を丁寧にヒアリングし、内容を整理した上で、仕組みや運用として形にしてきた経験 ・生成AI(ChatGPT、Claude Code 等)を業務に取り入れ、整理・効率化・自動化に活用した経験、またはそれを主体的に学び実践してきた姿勢 ・新しい技術・ツールをキャッチアップし、実務に適用していく姿勢 【歓迎要件】 ・フルスタックエンジニアとしての実装経験 ・SRE またはそれに準ずる運用・自動化の経験 ・CI/CD、IaC、業務自動化の設計・改善経験 ・ドキュメント基盤(Notion、Confluence、GitHub 等)の設計・改善経験 ・生成AI / LLM の応用的な活用(プロンプト設計、ツール連携、エージェント活用 等) ・部門横断での業務整理・調整・標準化の経験 ・開発・運用・組織オペレーションを俯瞰し、課題を構造として捉えた上で、あるべき姿を言語化し、設計として提示してきた経験
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