G-7【名古屋/建設現場の安全・品質管理】施工管理経験歓迎/年休126日/富士電機G
662~763万
富士電機E&C株式会社
愛知県名古屋市中村区
662~763万
富士電機E&C株式会社
愛知県名古屋市中村区
建築製品品質管理
安全管理/環境保全
現地安全・品質活動(安全・品質パトロール・、安全衛生協議会・安全大会等)及び安全指導、人身災害・品質事故発生時における初動及び現場収束活動の支援などの業務をお任せします。 *中部支社の安全・品質管理を取り纏める大変重要な部署です *これまでのご経験に応じてお任せする仕事内容を決定いたします。 *当社の工事については、プラント電気工事・内線電気設備工事・空調設備工事が中心です ■変更の範囲:当社業務全般
【必須】■建設現場における安全管理あるいは品質管理のご経験がある方 【歓迎】■建設業での施工管理経験者 ■1級電気工事施工管理技士 ■1級菅工事施工管理技士 【=求人の魅力=】 ■年間休日126日/完全週休二日制/リモートワーク可 ■入社後は先輩社員からの指導を受けながら、業務を習得いただきます。 ■DXへの取り組みならびに働き方改革に向けた戦略的投資も増強しております(フリーアドレス化・省力化ツールの導入等)
1級管工事施工管理技士 尚可、1級電気工事施工管理技士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し)
662万円~763万円 月給制 月給 360,000円~415,000円 月給¥360,000~¥415,000 基本給¥360,000~¥415,000を含む/月 ※上記に合わせて残業代+手当は別途支給
会社規定に基づき支給
(例1)625万円 入社6年目(月給340,000円+賞与※残業代等は別途支給) (例2)699万円 入社10年目(月給380,000円+賞与※残業代等は別途支給) (例3)1,100万円 入社16年目(月給565,000円+賞与)
07時間45分 休憩45分
09:00~17:30
無 コアタイム 無
有
有 時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始7日
入社直後8日 最高付与日数25日 入社月に応じて変動
その他(年末年始・GW・夏季)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
時差出勤制度:有(出勤時間を7時~11時の間で変更可能)
調達・工事本部 安全・品質保証統括部 品質保証部 調達・工事本部 安全・品質保証統括部 安全管理部
当面無
愛知県名古屋市中村区太閤3-1-18 名古屋KSビル
JR中央本線名古屋駅 徒歩8分 JR東海道本線名古屋駅 徒歩8分 JR関西本線名古屋駅 徒歩8分
屋内全面禁煙
JR各線 名古屋駅 徒歩8分
■変更の範囲:会社の定める就業場所 ■短期(日帰り~数日程度)出張が発生します
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 独身寮:有 賃貸住宅家賃補助制度:有
有
積立休暇/慶弔休暇/転勤休暇/帰国休暇/介護休暇/労働組合/在宅勤務制度/時差出勤制度有
・退職金制度備考:確定給付企業年金・確定拠出型年金(401K) ・有給休暇(備考):入社直後の付与日数は入社月に応じて変動(8日~25日付与)
1名
1~2回
筆記試験:有(適性検査)
プラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計~施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業。富士電機グループ・古河電工グループの流れを汲み2023年に創立100周年を迎えた歴史ある企業です。
当社は、プラント、空調、送電、情報通信など多岐にわたる分野で技術を有するメーカー系総合エンジニアリング企業であり、「お客様の満足を通じて社会に貢献する」を理念に事業を展開しています。近年は地球環境問題の深刻化や脱炭素社会の実現、デジタル化の進展により、国内でもクリーンエネルギー転換、自動化・省人化、防災強化、働き方改革など大きな変革期を迎えています。こうした環境変化に対し、当社は豊富な施工実績と高い技術力で対応してきました。特にDXを活用した製造現場の最適化、エネルギーソリューション、環境改善提案に強みを持ち、電気・空調の複合施工が可能な数少ない企業として高品質なサービスを提供しています。1969年には海外進出を果たし、東南アジアを中心にインフラ整備や日系企業の進出支援を行い、現地でも日本品質を届けてきました。現在は2030年に向け、「環境関連事業を軸に企画・設計からメンテナンスまで幅広く対応するエンジニアリング企業」への転換を長期ビジョンに掲げ、社会的ニーズの変化に応じた事業シフトとガバナンス強化を進めながら、持続可能な社会の実現と次の100年への歩みを加速させています。
〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580ソリッドスクエア西館
北海道・東北地区:4カ所 関東地区:10カ所 中部地区:5カ所 関西地区:2カ所 中国・四国地区:6カ所 九州・沖縄地区:4カ所
■電気設備工事 ■電気計装工事 ■空調・給排水衛生設備工事 ■情報通信設備工事 ■建築工事 ■上記各号に付帯関連する一切の事業
■国内:株式会社エフトリア/北辰電設株式会社/富士ファーマナイト株式会社 他 ■海外:タイ/ベトナム/マレーシア/カンボジア/インドネシア 他
非公開
富士電機株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 88,109百万円 | 7,014百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 103,649百万円 | 8,129百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~1000万
これまでの経験を活かし新しいキャリア形成が可能です! 働き方改善や経験を活かして新しい分野で活躍したい方は是非ご検討ください。 ●2カ月の手厚い研修・OJT制度があります。 建築物の調査から報告書作成までを行います。 【業務内容】 ■遵法性調査 ■劣化診断 ■長期修繕計画 ■エンジニアリングレポートの作成 ■上記に付随した現地調査 〇出張あり(多いと月に2~3回程度) 〇遠方や長期現場もありますが、報告書によっては1ヶ月全て内勤という場合もあります。
【いずれか必須】■建築計画、建設コンサルティング業務に3年以上携わった経験 ■意匠設計,施工管理,確認審査に3年以上携わった経験がある方 ■建築法規、建築物に関する興味 【歓迎要件】■法規確認業務の経験 ■設備設計、設備施工管理の経験 ■多用途の建築物における業務経験 ■大規模な建築物における業務経験 ■建築基準法適合判定資格所有者 【歓迎資格】■一級建築士 ■構造一級建築士 ■1級建築基準適合判定資格者
■建築/土木構造物の調査及び診断 ■IT関連サービス業務 サービス名:『J-Brain Annotation』『外壁の仕上材判定AI』『Dr. Inspection』
830~930万
(安全衛生) ・事業所としての労働安全衛生活動、マネジメントシステムの維持・改善活動の推進 ・労働災害の防止、業務に起因する健康障害の予防、作業および作業環境の管理等安全衛生管理に関する事業所の各種活動の企画、推進および 取りまとめ ・安全衛生管理に関する法令、規定、自主基準の順守についての事業所内組織への指導 (環境) ・事業所としての環境保全活動、環境負荷低減活動、マネジメントシステム(ISO14001)の維持・改善活動の推進 ・汚染予防、地球温暖化防止、省資源、廃棄物削減等環境負荷低減に関する事業所としての各種活動の企画、推進および取りまとめ ・環境保全に関する法令、規定、自主基準の順守についての事業所内組織への指導 (防災) ・防火設備の維持管理 ・危険物管理
・マネージャー候補の人材を希望しているため、企業内で安全衛生、環境の実務経験が15年以上 ・部下マネジメント経験 ・安全衛生マネジメントシステムを事務局としての運営経験 ・環境マネジメントシステム(ISO14001)を事務局としての運営経験 歓迎要件 ・EHSマネージャー経験 ・労働安全衛生分野の専門知識(安全衛生法・安全衛生規則、安全基準・衛生基準、機械の包括的な安全基準に関する指針、危険性又は有 害性等の調査等に関する指針等) ・環境管理分野の専門知識(水濁法、大防法、廃掃法、土壌汚染対策法、PRTR法、省エネ法と温対法等) ・環境法規を熟知し、届出関係の実務経験者 ・資格:公害防止管理者(水質2種)、衛生管理者(1種)、危険物取扱者(乙種4類)
-
400~850万
【職務内容】 〇当社の戸建木造住宅に関して品質管理業務を担当していただきます。具体的には、 ・施工現場を巡回し、施工中の住宅がマニュアル通りか、安全管理が徹底されているかチェックし、各種検査を行う。 ・施工現場での若手施工管理技士、現場作業員の技術指導・育成。 ・現場での施工トラブルに対する現場作業員の支援。 ・工程管理システムの工程写真による施工品質のチェック。 ・その他、施工技術面における社内支援業務。 【仕事の魅力】 ・木造戸建住宅の若手施工管理技士、現場作業員の施工技術力を高めることに貢献できます。 ・当社の木造戸建住宅のハイクオリティを支える重要なポジションで、高いりピート受注率を維持するためにも重要な役割です。
【MUST】 〇下記のいずれかの経験がある方。 ・木造住宅(在来工法)の建築施工管理経験3年以上ある方。 ・木造住宅(在来工法)の設計監理経験3年以上ある方。 〇上記に加えて下記の経験がある方。 ・基本的なパソコンスキル(Excel、Word)をお持ちの方。 ・普通自動車運転免許をお持ちの方。 【WANT】 ・木造住宅の品質管理経験がある方、大歓迎です。 ・一級、二級建築士資格保有者は歓迎します。 ・1級、2級建築施工管理技士資格保有者は歓迎します。 【求める人物像】 ・誠実な方で、家族や仲間を想いやり、手を差し伸べることができる方。 ・協調性を持ってチームの方向性を考えられる方。 ・物事に対する理解が早く、無駄なく仕事を進められる方。 ・目標に向かって真面目に努力・成長することができる方。 ・当事者意識を持って考え、自ら主体的に行動できる方 ・素直で柔軟に、新しいことにチャレンジすることができる方。 ・現状に満足せず、周囲を巻き込みながら進む方。
1.建設請負並びに設計・施工 2.建物の内外装工事の設計・企画・施工 3.新築戸建分譲事業 4.収益不動産事業
450~650万
工事現場における安全パトロールの実施や安全指導をはじめ、健康管理・運転管理・保険関連などの安全関連業務全般および安全講習会の講師(状況に応じて)をお任せいたします。 ■工事現場の安全パトロール実施および安全指導・点検 ■安全関連業務(従業員や作業員の健康管理、運行・運転管理、保険手続き関連など) ■安全意識向上に向けた安全講習会の企画・講師業務(必要状況に応じて実施) ■その他、環境事業部における各種安全管理書類の作成・確認および管理業務 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【必須】■土木・建築学科いずれかの知識のある方 【尚可】■土木・建築施工管理または安全管理業務経験者 ※入社後1ヶ月~半年程度は先輩社員と同行。フォロー体制は万全です! ※資格取得支援制度・研修制度有!社内勉強会を定期的に開催し、スキルアップと資格取得をサポートします。 ≪働く環境について≫従業員のコンディション作りにも力を入れ、働きやすい環境づくりを行っています。有給も取得しやすい環境で、大きな案件に携わりながら、ワークライフバランスの取れた働き方が可能です。年2回の面接で社員1人1人の職種や勤務地についての状況確認を行っています。
■身近な生活道から高速道路や国道の建設 ■空港や港湾など世界へのネットワークのアクセス拠点の建設 ■ガス・電気・水道などの地域の環境づくりを支える工事などの土木工事
450~550万
【業務内容】当社顧客先の現場における各種工事に関して、安全面の管理業務をお任せします。主に当社従業員や協力会社が、安全かつルール遵守のもとで作業が行われるよう、指導/講習の開催を行います。 その他、巡回や作業指示書見直し、報告書作成などを担当。 【お客様や当社にとって、なくてはならない仕事です】 当社では安全管理を非常に重視しており、安全管理ができていることをお客様に高くご評価いただいています。会社としても、安全管理に強い方に、所長などの幹部になっていただきたいと考えているほど、重要な役割です。昨年も、多くの社員が安全面で顧客から表彰を受けています。
【歓迎】■衛生管理者、職長教育トレーナー資格(RST他) ■建設・土木等における現場施工管理や工場勤務において安全衛生等携わったことのある方 【入社後】基本的には、丁寧なOJTで業務を学びます。危険物取扱者、有機溶剤作業主任者など、数多くの資格も取得可能です。 【働き方】年休日120日。裁量が大きく働きやすい環境です。
【事業概要】工場設備・産業機器の設計・施工・メンテナンス、ウォータージェット装置等の開発・設計・販売・メンテナンス など【主要顧客】トヨタ自動車、日本製鉄、ショーボンド建設、中部プラントサービス、王子製紙、トピー工業 など
350~500万
西三河の製造業顧客に対し、工場という建物を維持管理する業務です。豊田自動織機高浜工場に常駐し、施設保全や環境美化の依頼対応、折衝・調整を担当。将来は部門リーダーをお任せ。※ジョブローテーション有 工場での施工管理全般をお任せします。出張はありません。【詳細】■施設保全や環境美化の窓口・依頼対応■修繕現場の確認、関係者協議、業者選定■原価管理、見積算出、提出書類の作成■施工後の工程調整、品質・安全管理の徹底■週1回のメンター時間を活用した課題解決■豊田自動織機高浜工場での案件進捗・請求管理、約18名のメンバー管理・マニュアル作成など※業務に慣れるまで先輩がしっかりフォローします。
【必須】■業界・職種未経験歓迎です! ◎組織をまとめる仕事に挑戦したい方からのご応募をお待ちしております! 【充実の育成体制】業界・職種未経験からの挑戦を大歓迎!入社後は丁寧な業務研修に加え、週1回のメンター面談や社長との個別面談、独自の「カクゴ経営研修」など一生モノのビジネススキルが磨ける最高の育成環境を完備しています。【働きやすさ】残業は月平均10h程度と少なく原則土日休み。転勤や宿泊を伴う出張もなく、地元愛知で腰を据えて長く安定したキャリアを築くことが可能です。育休復帰率100%の実績もあります。
■製造業に特化した経営改善支援事業■製造業に特化した保全支援事業■工場の修繕営繕工事事業■不動産活用・建設支援事業■西三河の製造業に特化した人材採用支援事業
500~1200万
中部電力3社、グループ会社、請負会社を対象に、安全管理体制の評価・改善をお任せいたします。安全衛生管理の評価や安全監査、労働災害の再発防止支援、安全教育の企画運営などを通じて、安全文化の醸成と継続 的な改善に貢献いただくポジションです。【■具体的には】◎安全管理評価・監査:中部電力3社の事業場やグループ会社に対する安全衛生管理評価、安全監査の企画・実施を担います。◎災害防止・再発防止支援:労働災害が発生した事業場や請負作業に対し、原因分析や再発防止策の検討・展開を行います。◎教育・施策推進:従業員等への安全教育の企画・運営に加え、分析ツールも活用しながら安全施策の立案・改善を進めます。
【■必須】◎建設業の安全主管部署における実務経験【■歓迎】◎OSHMSの内部監査経験◎労働安全コンサルタント(電気・土木・建築)の資格保有者◎施工管理技士(電気・土木・建築の1級)の資格保有者 【■仕事の魅力】安全と健康を経営上の重要テーマと位置づけ、安全健康基本方針のもとで経営陣を巻き込んだ推進体制を構築しています。本ポジションは、社内だけでなくグループ会社や請負会社まで対象が広く、監査・教育・再発防止・施策立案まで一気通貫で関与できる点が特徴です。安全意識の向上や労働災害の再発防止を通じて、事業継続の基盤を支える実感を持ちやすく、DXツールを用いた分析提案にも関われます。
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
450~1000万
これまでの経験を活かし新しいキャリア形成が可能です。 働き方改善や経験を活かして新しい分野で活躍したい方は是非ご検討ください。●2カ月の手厚い研修・OJT制度があります。 建築物の調査から報告書作成までを行います。 【業務内容】 ■遵法性調査 ■劣化診断 ■長期修繕計画 ■エンジニアリングレポートの作成 ■上記に付随した現地調査 〇内勤8割(事前準備や報告書作成):外勤2割(現地調査、打合せ) 〇出張あり(多いと月に2~3回程度)
【いずれか必須】■建築計画、建設コンサルティング業務に4年以上携わった経験 ■意匠設計,施工管理,確認審査に4年以上携わった経験がある方 ■確認検査機関における審査業務のご経験 【歓迎要件】 ■法規確認業務の経験 ■設備設計、設備施工管理の経験 ■多用途の建築物における業務経験 ■大規模な建築物における業務経験 ■建築基準法適合判定資格所有者
■建築/土木構造物の調査及び診断 ■IT関連サービス業務 サービス名:『J-Brain Annotation』『外壁の仕上材判定AI』『Dr. Inspection』
450~550万
当社顧客先の現場における各種工事に関して、安全面の管理業務をお任せします。主に当社従業員や協力会社が、安全かつルール遵守のもとで作業が行われるよう、指導/講習の開催を行います。 その他、巡回や作業指示書見直し、報告書作成などを担当。 【お客様や当社にとって、なくてはならない仕事です】 当社では安全管理を非常に重視しており、安全管理ができていることをお客様に高くご評価いただいています。会社としても、安全管理に強い方に、所長などの幹部になっていただきたいと考えているほど、重要な役割です。昨年も、多くの社員が安全面で顧客から表彰を受けています。
【歓迎】■衛生管理者、職長教育トレーナー資格(RST他) ■建設・土木等における現場施工管理や工場勤務において安全衛生等携わったことのある方 【入社後】基本的には、丁寧なOJTで業務を学びます。危険物取扱者、有機溶剤作業主任者など、数多くの資格も取得可能です。 【働き方】年休日120日、残業20H/月程度。裁量が大きく働きやすい環境です。
【事業概要】工場設備・産業機器の設計・施工・メンテナンス、ウォータージェット装置等の開発・設計・販売・メンテナンス など【主要顧客】トヨタ自動車、日本製鉄、ショーボンド建設、中部プラントサービス、王子製紙、トピー工業 など
450~600万
新規立ち上げ部門の工事管理・現場管理担当としてご活躍いただきます 【具体的な仕事内容】 ・工期1日~1週間程度の比較的小規模な案件の現場管理 ・協力会社との調整や交渉 ・現場での進捗確認 ・見積や各種書類対応 など 工事そのものの施工を行うのではなく、 現場全体が安全かつ円滑に進むよう管理・調整するポジションとなります。 〇入社後の流れ〇 Step1:会社・業界理解研修 入社後は、アスベストに関する基礎知識や法令、業界知識について学んでいただきます。 ※現時点でアスベストの専門知識は必要ありません。 建設業界での経験があれば、知識は入社後に身につけられる環境です。 Step2:先輩社員との同行・OJT 実際の現場や打ち合わせに同行しながら、 現場の流れ、協力会社との連携方法、工程・安全管理のポイントを学んでいただきます。 Step3:工事管理担当として独り立ち 経験やスキルに応じて担当案件を持ち、工事管理業務をお任せしていきます。 小規模案件が中心のため、比較的早い段階で裁量を持ちながら活躍していただけます。 施工管理資格の有無は問いません。 現場の流れを理解している方であれば歓迎いたします。 💚キャリアパス 新部署の中心メンバーとして活躍 今回募集するポジションは、新規立ち上げ部門のコアメンバーです。 組織拡大に伴い、 主任 係長 課長 部門責任者 などのマネジメントポジションへのステップアップも目指せます。 また、資格取得支援制度を利用して、 建築物石綿含有建材調査者 石綿調査診断士 などの専門資格取得にも挑戦可能です。 専門性を高めながら、将来的には工事部門の中核人材としてキャリアを築いていただけます。 👉求人のポイント ✅ 新規立ち上げ部門のスタートメンバー募集 ✅ 建設業界経験があればアスベスト知識は不問 ✅ 工期1日~1週間程度の小規模工事中心 ✅ 土日祝休み・年間休日125日 ✅ 残業月20時間以下 ✅ グループの安定基盤あり ✅ 将来的に部門責任者も目指せる環境
【必須要件】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・建設業界における何らかの実務経験をお持ちの方 例)施工管理、現場監督、職人、建設・不動産営業、設備工事、解体工事、リフォーム関連など ・工事現場の流れや工程について基本的な理解をお持ちの方 ・Excel・Wordなどの基本的なPC操作ができる方 ・協力会社やお客様とのコミュニケーション・調整業務に抵抗のない方 ・出張対応が可能な方 ・安全意識を持ち、責任感を持って業務に取り組める方 【歓迎要件】 ・建築施工管理、土木施工管理、内装施工管理などの経験をお持ちの方 ・工程管理・安全管理・品質管理の実務経験をお持ちの方 ・解体工事や改修工事に関する知識・経験をお持ちの方 ・協力会社の手配や現場管理の経験をお持ちの方 ・見積作成や顧客折衝の経験をお持ちの方 ・建築施工管理技士、土木施工管理技士などの資格をお持ちの方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して業務を進められる方 ・新しい知識や資格取得に積極的な方 ・新規部署・新規事業の立ち上げに興味をお持ちの方 ・将来的に主任・係長・課長などのマネジメントポジションを目指したい方 ・お客様や地域社会の安全・安心に貢献できる仕事にやりがいを感じられる方
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