【業務コンサル・BPR】組織立ち上げの中核メンバー|戦略から実行まで一気通貫【年収~1200万円】3
800~1200万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
東京都港区
800~1200万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
東京都港区
BPRコンサルタント
業務企画
営業コンサルタント
■同社について: パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、東証プライム上場・パーソルホールディングスのグループ会社で、コンサルティング・BPO事業に特化した戦略ビジネスユニットの中核会社として2024年10月に誕生した新しい会社です。「はたらいて、笑おう。」をビジョンに、アウトソーシング、テクノロジー、コンサルティングを組み合わせ、クライアントやはたらく人々の生産性向上を支援しています。 現在、以下の4つの事業を展開しており、構想策定・プランニングだけでなく、幅広い領域において実行・運用・仕組み化までを担うことでクライアントの変革とビジネスサクセスを実現するアセットとソリューションを自社内に持っています。 • BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業 • CX(カスタマーエクスペリエンス)事業 • コンサルティング事業 • BPaaS・プロダクト事業 パーソルグループとしては日本の大手企業の多くがクライアントであり、多様で専門性の高いサービス群を有機的に提供していくことで、労働人口減少により大きな社会課題となっている日本の生産性向上に寄与することがパーソルビジネスプロセスデザインの使命と考えております。 ■ 募集背景 アカウントエグゼクティブ本部では、クライアントの重要な経営アジェンダに対し、BPO・コンサル・CX・BPaaSといった各事業の知見やアセットを横断的に組み合わせながら、大規模業務改革やBPOスキームの提案・実行を推進しています。 現在、こうした案件を担う横断型コンサルティングチームの立ち上げフェーズにあり、提案からデューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを一貫して実務として担えるメンバー層を拡充するための採用です。 ■ 期待する役割 本ポジションは、アカウントエグゼクティブ本部のコンサルティングチームの一員として、責任者と同じプロジェクト領域に入り込み、実行の中心を担う役割です。 提案段階から案件に関与し、改革方針立案、デューデリジェンス、業務設計、BPO移管前工程、初期立ち上げまでを自ら手を動かし、各事業部と協力し推進することで、プロジェクトを前に進めることを期待しています。 ■ 業務内容 対外:ソリューション・オファリングの開発・提案 ・各事業が持つ代表的な機能・サービスを組み合わせ、クライアントの業務改革を実現する提案内容・改革方針を具体化 ・提案論点の整理、ストーリー設計、資料作成 ・営業チームや社内関係者と連携した提案活動の推進 対外:導入初期のデューデリジェンス・業務改革対応 ・デューデリジェンス(DD:現状調査)の実施、業務可視化、課題整理 ・AsIs/ToBe整理および業務改革実行計画の策定支援 ・プロジェクト初期フェーズにおける業務設計・立ち上げ対応 対内:横断標準・業務設計への関与 ・BPO移管前工程の設計支援(体制、SLA、統制、教育、計数など) ・実案件で作成した成果物の整理、テンプレート化 ・メニュー化・再利用を前提としたアウトプット整備 ■ ポジションの魅力 ・戦略立案・提案から実行・立ち上げまで一気通貫で携わることができる ・大規模業務改革やBPO案件の「実装フェーズ」を担う経験を積める ・横断組織の立ち上げ期に参加し、成果物が組織の標準として残る経験ができる ・責任者の近くで案件を推進しながら、将来的に提案リードやチームリードを目指せる ■組織体制 • 世界最大手のコンサルティングファームでパートナー・執行役員を経験し、外資系BPO会社の日本法人代表取締役社長を務めたものが管掌の取締役執行役員 • ステークホルダー:営業本部、各事業本部(BPO/CX/コンサル/BPaaS)、企画部門、外部パートナー(コンサル/SIer)
■ 必須要件 ・コンサルティングファームまたはそれに準ずる環境での実務経験(目安3年以上) ・BPR/業務設計/BPO移管設計/運用立上げのいずれかの主担当経験 ・論点整理や業務設計内容を構造化して資料作成できるスキル ■ 歓迎要件 ・大規模業務改革やBPO案件への参画経験 ・RPA、ERP、AI等の業務活用に関する知見 ・提案内容や成果物の標準化、テンプレート化の経験 ■ 求める人物像 ・構想だけでなく、業務設計や立ち上げまで含めて実務で価値を出したい方 ・現場に入り込み、業務の実態を踏まえた改善設計ができる方 ・アウトプットの質でプロジェクトを前に進めることにやりがいを感じる方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
800万円〜1,200万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ■マンスリーフレックス制度を導入 ■コアタイムはプロジェクトにより異なります
有
123日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
フレックス休暇最大5日、別途各種休暇制度あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与形態:月給 想定給与:月給~800,500円 ※試用期間中の待遇・業務に変化なし ※現年収・スキル・経験を考慮
無
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
〒 1080023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー 33F ※リモートワーク可
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
【教育制度/資格制度】 ・資格取得インセンティブ(約140種類の資格を対象、取得時のインセンティブ+取得費用のサポート) ・任意型カレッジ研修(弊社独自で運用している、IT技術・セールス・ビジネススキル系の研修コンテンツ) 【制度】 ・キャリアチャレンジ制度 ・ジョブトライアル制度 ・キャリアスカウト制度 ・グローバルチャレンジ制度 ・従業員持株会制度 ・新規事業創出プログラム 「Drit」 ・複業制度 ・定年延長雇用制度 【福利厚生】 ・各事業部別研修 ・PALMS(e-learningシステム) ・確定拠出年金 ・保養施設
〒108-0023 東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー33F
国内36拠点 東京・神奈川・埼玉・北海道・宮城・愛知・岐阜・大阪・兵庫・福岡・長崎・宮崎
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
パーソルホールディングス株式会社
最終更新日:
700~1500万
DMMグループでは現在60以上の事業を多角的に展開しています。『なんでもやる』という方針のもと、事業規模の大小、ジャンル関係なく、未来を感じるビジネスに投資し続けています。事業展開の方法も、新会社設立、買収案件、既存会社での事業立ち上げ、など様々であり、年々事業の多角化が加速しております。 従業員数約5,000名、売上高約3,600億円という規模感を持ちつつも、ベンチャー企業のスピード感、刺激が並存した環境で、 これまで培ってきた経験を活かしてみませんか? 合同会社DMMホールディングスはDMMグループの持ち株会社機能及び、各事業・各子会社の経理・財務・法務機能を担ってます。当社単体での従業員数は200名を超え、異業界の事業会社や、監査法人、会計系のコンサル企業など、幅広い業界出身者が活躍しています。 会社の魅力 ◎安定した財務基盤が整った環境 DMMグループは、1998年の創業以来、動画配信や電子書籍、アニメなどの多様なエンタメサービスに加え、3DプリントやEV充電、そして最新技術のweb3やAIに至るまで、幅広い分野で事業を展開しています。現在、60以上の事業を運営し、売上高はグループ連結3600億円超、会員数は4,507万人を誇ります。多角的な事業展開により安定した収益基盤を持つだけでなく、新規事業への投資にも積極的で、持続可能な成長を実現しています。 ◎働きやすい環境 DMMグループの本社機能を担うDMMホールディングスでは、フレックスタイム制度(コアタイム11-17時)やハイブリッドワークを導入しており、社員一人一人が自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことができます。また、中途社員比率が高く、中途社員の役職者も多く在籍しています。新卒・中途社員関係なく、キャリア成長・チャレンジの機会を提供いたします。※リモートワークは各部署ごとに頻度が異なります。面接時にお問い合わせください。 ◎大企業の規模感で、圧倒的なスピード感と柔軟性を有する唯一無二な環境 私たちは大企業並みの規模を持ちながら、意思決定におけるスピードと柔軟性を兼ね備えています。非上場企業だからこそ、外部の株主やしがらみを気にせず、思い切った決断をスピーディに下せるのが大きな強みです。 そして、ヒト・モノ・カネ・情報といった豊富なリソースが潤沢にあるため、事業の成長戦略を迅速かつ強力に後押しできます。バックオフィスとして、まさに事業を力強く支え、その成長をダイレクトに加速させる醍醐味を味わっていただけます。
- データ集計および分析を、実作業としてできること - アウトプットとしての説明資料を自分で作成できること
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500~700万
以下いずれかの部署にて、ビジネス職として就業していただきます。 メンバーとしての業務にとどまらず、マネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。 ※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。 【レバテック(IT領域)】 「日本をIT先進国に」といったビジョンをもとに人口減少に伴うエンジニア不足への解消や、プログラミング時に抱える問題を解決するITエンジニア特化型問題解決プラットフォームなどを提供しています。 ミッションとして、「IT人材と企業を増やし、伸ばし、つなげる」を掲げています。 日本のエンジニアやIT企業の働く環境を改善して、日本で生まれたエンジニアが将来的には世界全体の課題を解決していくような、そんな未来を目指しています。 【レバウェル(ヘルスケア領域)】 医療・介護などのヘルスケア業界における課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 職場の経営効率を改善し「人手不足と偏在の解消」を目指しています。 また各専門職種のキャリアを最適にすることでワークエンゲージメントが改善し、受け手側のエンドユーザーも安心して暮らせる社会を創造していきます。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 【ハタラクティブ(若年層領域)】 主に若年層転職サービスを展開している事業部です。 時代のニーズに合わせ対応する業界や職種も変化していきます。 エージェントとしての役割だけでなく、市場に合わせてイベント開催など、様々な角度から1人1人の人生の転機に関わっています。 【HRTech事業】 HRtech領域のSaaS事業、人材領域(HR)において存在する課題を技術の力(Tech)によって変えるサービスを展開しています。 昨今の潮流として、企業は労働者の価値観やワークスタイルニーズの多様化などにより、以前よりもパーソナライズされた労働環境の提供が求められています。人事業務で蓄積された従業員の志向性やエンゲージメント、実績や評価などの情報を元に適切な配置転換や離職対策に活用することで人事の価値創出に寄与していきます。 【コンサルティング事業】 事業会社発のITコンサルティングファームとして業界No.1を目指しています。 現在の日本においては、IT人材が不足しているのみならず、顧客価値の創出やビジネスモデルの変革が求められるDXに課題を抱える企業が多く存在します。そのため様々なニーズにお答えできる体制を構築し、デジタルトランスフォーメーションを必要とする日本企業を包括的にサポート、支援していきます。
【MUST】 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験もしくはITエンジニア経験1年以上 (初等教諭、中学校教諭、高校教諭の免許状を保有し実務経験1年以上も可) 【WELCOME】 ・金融業界、ブライダルプランナー等無形商材での営業経験がある方 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い結果を出した経験 【WANT】 ・実直で、真面目に目の前の仕事にひたむきに取り組める方 ・向上心が高く、様々なことに積極的に挑戦できる方 ・個人目標だけでなくチームとして達成すべき目標にも主体的に向き合える方
自社メディア事業 人材関連事業 システムエンジニアリング事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 DX事業 メディカル関連事業 教育関連事業
960~1500万
【主な仕事内容】 ■プロジェクトマネジメントコンサルタント(PMC):経営層やPMの参謀として、プロジェクトリーディングしていく役割 ※下記内容はプロジェクト次第で変動します ・経営視点での組織横断プロジェクト課題の解決、およびマネジメントプロセスの可視化・分析・改善提案から実行・定着化までの推進 ・クライアント組織全体に関わる戦略策定、解決策の提示、計画立案 ・役員・事業部長などマネジメント層との折衝およびレポーティング ・クライアント対応や、リーダー・PM・関係者への意思決定支援 ・プロジェクト推進に関するルールやガイドラインの策定・定着化 ・プロジェクトメンバーの指揮、育成、フォロー ・デリバリーマネージャーと連携したアカウント戦略の実行 ・プロジェクト進行を円滑にするための幅広いサポート(会議体のファシリテーション、ステークホルダーとのスケジュール調整など) 【業務の変更範囲について】 変更の範囲:当社及び出向(転籍)先における各種業務全般
【応募必須要件】※学歴不問 ・IT系やDX推進などのプロジェクトにおいて、関係部署や協力会社を巻き込んだ横断的なマネジメント経験 ・業務プロセスやマネジメントプロセスの分析・設計・構築・定着化に関する経験 ・役員や部長クラスなど、決裁権限を持つマネジメント層に対するプロジェクト計画の提案および折衝経験 ・IT以外のビジネス領域におけるプロジェクトマネジメント経験(例:組織変革、新規事業立ち上げ、サービス企画など) 【尚可要件】 ・PMBOKなど体系的なプロジェクトマネジメントに関する知見、またはPMPなどのマネジメント関連資格を保有している方 ・システム/アプリケーション開発、またはITコンサルティングのご経験(内容は不問) ・ファイナンス、人事、事業企画など、ビジネスまたはコーポレート領域に関する知見やご経験 ・目安として50人月以上の大規模、または複数要素を含むプロジェクトのマネジメント経験
プロジェクトマネジメント支援(PMO)を主軸とした各種サービスの提供。企業のさまざまな組織・プロジェクトにおいて実行支援を行うPMOをはじめ、根本的な組織課題を支援するEPMO、PMO Center、プロジェクトマネジメントソフトウェア(PROEVER)の提供、トレーニングプログラムの提供を行っています。
900万~
株式会社Solafuneは、「Planetary Intelligence OS」の構築を目指すスタートアップです。衛星データ分析やAI解析を核とし、防衛・安全保障、インフラ監視、環境モニタリングなどの分野において、官公庁との取引実績を急速に積み重ねています。 本ポジションでは、政府機関向けサイバーセキュリティシステムのプロジェクトにおける各種書類作成をご担当いただきます。プロジェクトの進行にあたり、政府機関担当者および技術者双方の業務内容を理解した上で、必要な書類を作成していただきます。 なお、業務内容に応じて東京都内の指定施設への定期的な出張が発生する場合があります。 <主な業務内容> ・政府機関担当者との定期技術打ち合わせの同行・議事録作成(計4回、東京都内指定施設) ・政府機関・官公庁向けシステムにおける技術文書(設計書・報告書)などの作成 ・政府関係者、社内関係者とのコミュニケーション
必須スキル ・技術文書(システム設計書・報告書)の日本語作成能力:行政機関に提出できるレベル ・政府・官公庁案件における仕様書・提案書・報告書等の公式ドキュメント作成能力 ・各種行政規則・調達ルールの理解・遵守能力 <ツール・製品経験> ・Microsoft office365(Word、Excel、Powerpoint) ・Google Workspaceに含まれる業務アプリケーション(Google ドキュメント、スプレッドシート、スライド等) ・Slack ・Notion 歓迎スキル ・官公庁向けシステム事業開発経験、営業経験
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
900万~
Solafuneは、衛星データを誰もが使える社会インフラへと進化させることを目指すスタートアップです。 本ポジションでは、COO候補として事業成長と組織運営の中核を担っていただきます。 具体的には、プロダクト・サービスの事業開発から、コーポレート機能(総務・法務・経理・人事・労務など)の統括、 クライアントとの協業による新規事業・新規サービスの立ち上げまで、幅広く関与していただきます。 CEOや経営陣と密に連携しながら、事業戦略の立案・実行、グローバルチームの構築、 組織のスケールに必要なオペレーション整備をリードしていただくポジションです。
必須スキル ・エンタープライズ営業、コンサルティング、またはマネジメントの実務経験(2年以上) ・日本語および英語をビジネスレベルで使用できる方 ・総務、法務、経理、人事、労務など、コーポレート業務に関する実務経験 ・グローバルチームでの業務経験 ・抽象度の高い課題を整理し、言語化・提案できる能力 歓迎スキル ・衛星データ、宇宙産業、または関連ドメインでの業務経験 ・地理空間データ、GISツールの利用経験 ・経営層・事業責任者クラスへの提案および関係構築経験 ・エンジニアとしての実務経験 ・デザイナー、ソリューションアーキテクトなど、専門外領域での業務経験 ・起業、事業立ち上げ経験 ・営利企業におけるCXOまたは取締役(ボード)経験 ・SQL等を用いたデータベース利用経験
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
500~900万
政府機関向けセキュリティシステム最適化プロジェクトにおける情報管理・文書体系の構築と維持を担うポジション。ベンダーや外部専門家へのヒアリングで得た技術情報の整理・構造化・管理が業務の核心であり、技術系メンバーが技術作業に専念できるようプロジェクト全体の文書管理基盤を一人で担う。官公庁案件での機密情報取扱経験が豊富なシニア要員を想定しており、このポジションの質がプロジェクト全体の情報管理水準を決定する。 <主な業務内容> ・外部ヒアリング(ベンダー・前工程事業者・外部専門家)で得た技術情報の体系的整理・文書化 ・技術系メンバーが作成した設計書・報告書等の体裁整形・品質チェック・版数管理 ・月次進捗報告書(計9回)の作成・提出管理:各担当者からの進捗情報収集・集約 ・機密媒体の受け渡し台帳・情報取扱記録の維持管理(受け渡し都度の記録義務) ・全成果物(設計書・実施記録・検証結果報告書等)の納品管理と期限遵守 ・プロジェクト全体のスケジュール・マイルストーン管理(週次・月次の進捗可視化) ・情報管理規程の遵守確認・プロジェクト全体のコンプライアンス補助
必須スキル ・官公庁向けプロジェクトにおける文書管理・PMO実務経験(5年以上) ・機密情報・取扱注意情報を含む文書の管理実務経験 ・Microsoft Word・Excel・PowerPointによる高品質な文書作成・体裁整形(上級レベル) ・プロジェクト管理ツールを用いた進捗管理・課題管理の実務経験 ・複数の成果物ラインを並行管理する組織的文書管理の実務経験 ・几帳面さ・正確性:複数の締め切り・手続きを漏れなく管理し続けられること ・技術者との橋渡し力:技術系担当者から情報を引き出し、読み手に伝わる形に整理できること ・プレッシャー下での安定した遂行力:複数期限が重なる局面でも確実に業務を履行できること ・情報セキュリティへの高い意識:手続き的な管理を自律的に遵守・確認できること <ツール・製品経験> ・Word・Excel・PowerPoint上級レベル必須 ・プロジェクト管理:Microsoft Project または Redmine・Jira ・文書管理:SharePoint または類似のシステム ・Linuxの基本コマンド(ファイル操作・SHA-256チェックサム計算等)
Solafune は、農業、災害、天然資源、金融、防衛、マーケティング、保険などの分野向けの衛星および地理空間データ分析テクノロジーを開発しています。
400~650万
同社の事業推進を支える補助金業務の主担当として、宇宙戦略基金・NEDO・JAXA等の大型/研究開発型資金を中心に、各種補助金・助成金の申請から管理、実績報告まで一貫して担当いただきます。 制度調査・申請書作成・関係各所との調整など、専門性を活かして主体的に業務を推進いただくことを想定しています。 ・各種補助金・助成金の情報収集および適用可能性の調査 ・申請書類の作成・取りまとめ(事業計画書、資金計画、技術開発計画など) ・社内関係部署との連携・情報整理 ・行政機関・外部パートナー(JAXA、NEDO、認定支援機関等)との折衝 ・採択後の進行管理(予実管理、複数年度の執行・スケジュール管理) ・実績報告書の作成・提出 ・関連制度や法令のキャッチアップおよび社内共有 ※管理職ではなく、専門性を活かした実務主任的ポジションです
必須スキル ・補助金または助成金に関する実務経験 (申請~採択~報告まで一連の経験) ・申請書類(特に事業計画書)の作成経験 ・社内外関係者と連携しながら業務を推進できるコミュニケーション力 ・基本的なPCスキル(Excel / Word / PowerPoint) 歓迎スキル ・国・自治体の大型補助金、研究開発型・競争的資金 (宇宙戦略基金、NEDO、SBIR等)の対応経験 ・研究開発系・ものづくり系補助金の経験 (制度改編後の枠組みを含む) ・競争的資金のファンディング側 (審査・配分側)での実務経験 ・複数年度にわたる国費執行・経理処理 (圧縮記帳、処分制限資産の管理等)の知識 ・財務・会計の基礎知識(予算管理、原価管理等) ・行政書士・中小企業診断士等の資格 ・スタートアップ・事業会社での勤務経験
航空機、宇宙機器、飛翔体及び関連機器の設計、製造、売買に関する事業
801~1900万
◆企業概要 ・東証プライム上場のシンプレクスグループにおいて、コンサルティング領域を担う急成長企業です。 ・2030年の売上高1,000億円達成を目指し、事業ドメインの拡大と深耕を急速に推進しています。 ・金融やIT領域で高い強みを持ち、最新テクノロジーを活用したビジネス変革を実現しています。 ・自社の新組織立ち上げなど第2創業期を迎えており、更なる組織拡大を目指すフェーズです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・クライアントの事業課題に対し、社内外をリードして既存事業変革や新規事業創出を提案・推進。 ・マーケット分析や顧客課題特定から、ソリューション提案、プロジェクト品質管理まで対応。 ・自社のセールス組織立ち上げ、営業計画策定、オペレーション設計、新規事業の企画実行を担う。 ・シンプレクスグループの技術力や外部パートナーと連携し、顧客のビジネス変革を強力に支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手企業に対するテクノロジーを活用した新規事業創出および既存事業変革のコンサルティング提案。 ・自社におけるコンサルティングセールス新組織の立ち上げと営業計画・オペレーションの策定・実行。 ・最先端プレイヤーや外部パートナーと連携した、顧客課題解決に向けたアライアンス型の提案推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅年収800万〜1900万円と高水準であり、実績とスキルに基づいた正当な評価制度が整っています。 ✅プレイヤー追及かマネジメント層への昇進か、自身の志向に合わせたキャリアパスを選択可能です。 ✅新組織の立ち上げや新規事業開発に主体的として携われる、刺激的な第2創業期フェーズです。 ✅マッサージルームや夕食ビュッフェの無償提供など、社員のパフォーマンスを高める福利厚生が充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・テクノロジーに強みを持つグループ基盤を活用し、絵に描いた餅で終わらない変革を実現できます。 ・単なる営業にとどまらず、事業計画策定や組織設計などBizDev領域にも深く関与できます。 ・書籍購入補助やUdemy活用支援など、プロフェッショナルとしての成長を後押しする環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
下記いずれも必須 (1)顧客折衝経験 (2)社内外の関係者と連携してビジネスを進めた経験
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600~800万
■出張型クイック軽板金サービスの新規事業推進を担っていただきます。ENEOS特約店様を含む事業者様のFC加盟が続々と決まっているフェーズで、法人営業・FCオーナー様に対するコンサルティングをお任せします。 ■中古車販売店やレンタカー会社への訪問を通じた新サービスの提案営業■担当エリアで独立開業されたFCオーナー様へのオンライン面談等を通じた経営支援 【新サービスについて】■お客様の「もっと早く、もっと手軽に」という声に応えるため、出張型・ボディのキズ直しサービスを立ち上げました。競合が少ないため、既存の業界構造やイメージをアップデートし、出張修理という業界の新たな常識を世の中に創り出していきます。
【必須】■営業経験 【求める人物像】■人を成功に導くことによって自分も成長したい方 ■変化や挑戦をポジティブに捉え、自ら考えながら行動できる方 【魅力】■今後3年でFC加盟店2,000店舗を目指す成長フェーズで事業拡大の中核を担うポジション■役員直下のポジションで意思決定スピードが早く、スピード感を持って業務推進可能■売上高:16.5億円(2026年2月実績)利益は3.4億円となっており、今期以降は利益を年々倍増させていくフェーズに携われる環境【仕事のイメージ】■仕事内容についてはこちら(https://totalrepair.jp/pr/business-support/989/)
【フランチャイズ事業】【プラットフォーム事業】【人材紹介事業】
600~800万
※基本的な事務のご経験・スキルをお持ちであればご活躍できるポジションです。 ※ご経験に応じて1〜3の業務の比重は変わります。 1. 予算策定・コスト管理 ・各事業部の予算策定、実績管理、差異分析 ・経理・財務部門と連携した資金繰り管理、財務計画の立案 ・プロジェクトごとのコスト分析および最適化提案 ・経営層向け資料、レポート作成 2. 政府系案件の管理・運営 ・官公庁からの受託事業・補助金事業の管理業務 ・補助金申請・契約書作成・進捗管理・報告書作成 ・官公庁・自治体・関連機関との調整、渉外業務 ・政策動向のリサーチ、補助金・助成金の活用企画 3. 事業管理・オペレーション支援 ・取引先との契約管理・発注書・請求書等の作成 ・サプライチェーン・調達管理、リスクマネジメント ・経営層の意思決定をサポートするデータ分析・資料作成 ・事業部間の調整および業務フローの最適化 【配属・カルチャー】 配属:衛星通信事業部/リモートセンシング事業部/先端研究開発事業部/ソリューション事業部 ・各部 部長1名、マネージャークラス1~3名・事業管理1~2名・エンジニア1~3名 程度 ・年齢構成:30-40代中心(マネージャークラス)、30代中心(担当者クラス) ・マネージャー、事業管理メンバーのバックボーン:官公庁、電機・機械メーカー、宇宙関連企業など
必須スキル ・事務の経験(2年以上) ・Excel(関数・ピボットテーブル等)、Word、PowerPointの実務スキル(GoogleWorkplaceも可) ・社内外の関係者と円滑に調整・交渉ができるコミュニケーション能力 歓迎スキル ※基本的な事務のご経験・スキルをお持ちであればご活躍できるポジションです。 ※下記のご経験をお持ちの場合はより高度な業務に取り組むことが可能です。 ※将来的なキャリアの広がりがあるポジションです。 ・予算管理・コスト管理の実務経験 ・事業管理、経営企画、または営業事務 ・経理・会計・財務知識(PL・BSの理解) ・補助金・助成金の申請・管理経験 ・官公庁・政府系プロジェクトに関する事務・調整業務経験 ・製造業における購買・調達管理の経験 ・英語でのビジネスコミュニケーションスキル
・超小型衛星の設計・製作及び運用サービスの提供 ・超小型衛星によるコンステレーション構築 ・超小型衛星関連のコンポーネント・ソフトウェアの提供 ・衛星管制用地上局の運用サービスの提供 ・教育・コンサルティング業務 等