【埼玉・宮城】YKK APグループ≪大規模修繕工事の建築施工管理≫/直行直帰可/夜勤ほぼなし
450~800万
株式会社YKK APラクシー
埼玉県所沢市, 宮城県仙台市
450~800万
株式会社YKK APラクシー
埼玉県所沢市, 宮城県仙台市
建築施工管理
その他施工管理/現場責任者
【YKK APグループで安定した経営基盤!/残業月20~30時間で働き方◎/転勤無し!/直行直帰可能!/夜勤ほぼなし!/マンションなどの大型修繕工事に関われる!】 【職務概要】 建設業界での新築着工数の減少に伴い、改修工事のニーズが日々拡大しており、修繕工事・内装回収工事・塗装工事などの施工管理サポートをお任せします。YKK APグループのネットワークを活用したニーズ獲得も拡大しております。増大するニーズに対応するため、施工管理職を募集しております。 【担当工事】 ◇集合住宅大規模修繕工事…建物の外壁や躯体・防水・鉄部など ◇内装改修工事…オフィスビル・倉庫・商業施設・公共施設の大規模改修工事 ◇塗装工事/防水工事/金物工事/床シート工事/直結増圧給水方式変更工事 ※仙台市内をメインにご担当いただきます。 ※工期は4か月~6か月の物件がメインです。 ※基本的に1人で1棟をご担当いただきます。 【ミッション】 居住者様とのコミュニケーションや日々の調査の中で獲得・発見した修繕ニーズに対し、同社の持つ大規模修繕の技術とYKK APの高品質・高機能な建材を用いて適切に施工を進めていただく事がミッションです。 【所属組織について】 配属先の工事本部には70名ほどが在籍しております。これまでご入社された方は、ゼネコンでの施工管理のご経験者やハウスメーカーでの施工管理経験者、未経験の方など様々ですが、体系化された教育のもと早期に業務をキャッチアップしご活躍されています。 【本案件の魅力】 <働きやすい就業環境> 平均の残業時間は20~30時間です。現場のネットインフラ環境を整備し、施行データ等をクラウドで管理できるようにしていることや、社員ポータルサイトにおいて各部署・チームの残業時間を見える化し上長による管理を徹底していることが背景にあり、残業時間の抑制に成功しています。また、案件特性上、夜間の工事等の対応ができないケースがほとんどであるため、夜間の対応などもほとんど発生いたしません。
<応募資格/応募条件> ■応募要件: ・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※改修・修繕の施工管理経験をお持ちの方は歓迎いたします!
正社員
450万円〜800万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
08:30〜17:00
有
有
117日 内訳:土曜 日曜 祝日
夏季・年末年始・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <給与補足> 昇給:1回 賞与:2回
無
埼玉県所沢市
宮城県仙台市
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
・資格取得祝い金 ・資格取得のための講習費援助(講習時は勤務扱いとなります) ・借上社宅制度 ・奨学金返済支援制度 ・外部ビジネスセミナー有 ・人間ドック補助有
YKK APラクシーは、建物の外壁や躯体・防水・鉄部などの経年変化を大規模修繕工事で美観をきれいにし、建物性能の向上を図ります。マンションの大規模修繕工事は居住者の方が住まうなかでの工事となります。ここでは、工事の進め方や特徴・技術、そして実績などをご紹介します。
最終更新日:
420~500万
<職務内容について> 木造軸組工法/2×6工法の注文住宅の施工管理業務をお任せします。 ・お客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が、 実際の家として完成するまでの指揮監督(一現場工期:約3~3.5ヵ月)を実施。 ・建設予定地を入念に下見し、工事開始後の様子をイメージした上で段取りを組んだり、 業者を手配することで、工期短縮と施工精度の向上を図る。
<必須要件> 業界・職種未経験歓迎 第二新卒の方歓迎 ※建築士、建築施工管理技士をお持ちの方、建築系の学科を卒業している方は優遇致します。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:建築士一級、建築士二級、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
住宅設計・施工・販売・メンテナンスなど
570~910万
役割と期待内容 S造建造物(プレハブ・システム建築)における一連の施工管理業務をお任せします。具体的には、安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、施工図面作成といった幅広い業務を通じて、プロジェクトを円滑に推進し、高品質な建築物の完成に責任を持っていただきます。現場の最前線で協力会社や社内関係者と密に連携を取りながら、安全かつ効率的な施工を実現し、顧客満足度を高めることがあなたの重要なミッションです。事業拡大とプレハブ・システム建築の需要増加に対応するため、中核的な存在としてご活躍いただくとともに、培った専門知識と経験を活かし、次世代の施工管理技術者の育成や技術継承にも積極的に貢献していただくことを期待しています。将来的には、当社の技術力向上を牽引するリーダーとして、事業成長を加速させる役割を担っていただくことも視野に入れています。 施工計画の立案、工程管理、および進捗状況の調整 施工品質の確認、検査、是正措置の実施と管理 現場の安全衛生管理や安全パトロールの実施 予算実績管理と原価削減に向けた提案・実行 施工図面(躯体図、詳細図)の作成・修正・確認 協力会社や資材手配先との調整・連携・折衝 現場で発生する課題や問題の解決・改善提案
施工管理の実務経験
モジュール建築等の製造・販売、ユニットハウス等の製造・販売・レンタル 総合建築工事の設計・施工・請負
500~740万
■ 概要 建築施工管理技士1級として大型建築プロジェクトのマネジメントを担当いただきます。 官公庁施設や教育施設、医療・福祉施設、商業施設など、地域の暮らしを支える案件が中心です。 工程・品質・安全・原価管理を通じてプロジェクトを成功へ導くだけでなく、将来的には次世代技術者の育成や組織づくりにも携わる中核人材としての活躍を期待しています。 ■ 詳細 経験やスキルに応じて宮城県内の建築工事現場へ配属となります。公共工事から大型民間案件まで幅広い案件を担当し、施工管理の中心メンバーとして現場全体を統括いただきます。 ・建築工事における工程・品質・安全・原価管理 ・発注者や設計事務所との打ち合わせ、折衝業務 ・協力会社や職人への指示、工程調整、現場運営 ・施工計画の立案および各種申請書類の作成 ・完成引渡しまでのプロジェクトマネジメント ・若手技術者の育成、技術継承、チームマネジメント ※案件は宮城県内が中心で、工期は1年程度の案件が多数。出張や転勤はなく、腰を据えて施工管理に集中できる環境です。 ■ 特徴と魅力 << 創業100年。東北の未来に残る建築を、自らの手で創り上げる >> 深松組は国土交通省、防衛省、宮城県、仙台市などの官公庁案件をはじめ、東北電力やUR都市機構などの大手インフラ企業との取引実績を有する東北を代表する総合建設会社です。 培った技術力と顧客からの厚い信頼に加え、不動産事業や再生可能エネルギー事業も展開しており、景気変動に左右されにくい安定した経営基盤を構築。 大規模で社会的インパクトの大きい案件へ挑戦し、施工管理技術者としてさらに市場価値を高められる環境です。 ■ 職務環境 担当案件は宮城県内が中心です。 転勤や長期出張はなく、現場への直行直帰を基本とした働き方を実現。地域に根差したキャリア形成が可能です。 借上社宅制度では家賃の4分の3を会社が負担し、UIターン希望者には引越費用を最大30万円支援。 ■ 教育制度 現場ではベテラン・中堅・若手社員によるチーム体制を採用しており、知識やノウハウの共有が活発です。 資格取得支援にも注力しており、オンライン講習の受講支援や受験費用補助を実施。 技術者が長期的に成長し続けられる環境を整備しています。 ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・建築施工管理経験 ・複数名の技術者をまとめる現場責任者経験
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400~600万
■ 概要 創業100年を迎えた東北有数の総合建設会社である株式会社深松組にて、建築施工管理職として建築プロジェクトの管理業務を担当いただきます。 官公庁施設や学校、医療・福祉施設、商業施設など、地域の暮らしを支える建物づくりに携わる仕事です。 入社後は先輩社員のサポートのもと、施工管理の基礎から実践まで学びながら、将来的には現場を任せられる技術者を目指していただきます。 ■ 詳細 経験やスキルに応じて宮城県内の建築工事現場へ配属となります。 ベテラン・中堅・若手のチーム体制で現場を運営しているため、経験が浅い方でも安心して業務に取り組めます。 ・工事スケジュールの確認や進捗管理のサポート ・現場の安全管理や品質チェックの補助業務 ・協力会社や職人との打ち合わせ、連絡調整 ・施工に関する写真撮影や各種書類作成 ・資材や工事の手配、現場運営のサポート ・経験を積みながら工程・品質・安全・原価管理を習得 ※案件は宮城県内が中心で、工期は1年程度の案件が多数。転勤や長期出張はなく、地域に根差して働ける環境です。 ■ 特徴と魅力 << 創業100年企業で、一生ものの技術を身につける >> 深松組は国土交通省や防衛省、宮城県、仙台市などの官公庁案件をはじめ、東北電力やUR都市機構など大手企業との取引実績を持つ東北トップクラスの総合建設会社です。学校や庁舎、病院など地域に欠かせない建築物を数多く手掛けており、自ら携わった建物が長く地域に残る大きなやりがいがあります。経験の浅い方や資格取得を目指している方も、安定した環境の中で着実にスキルアップできる職場です。 ■ 職務環境 勤務地は宮城県内が中心で、転勤や長期出張はありません。現場への直行直帰が可能なため、移動負担を抑えながら働けます。また、借上社宅制度では家賃の4分の3を会社が負担。UIターン希望者には引越費用を最大30万円補助しており、県外からの転職も歓迎しています。 ■ 教育制度 現場ではベテラン・中堅・若手によるチーム体制を採用しており、OJTを通じて実務を学べます。 資格取得支援にも力を入れており、オンライン講習や受験費用補助を実施。施工管理技士の資格取得を全面的にバックアップしているため、経験が浅い方でも着実に成長し、市場価値の高い技術者を目指せます。 ※変更範囲:会社が定める業務
【必須】 ・建築施工管理経験
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400~850万
【業務概要】 分譲マンションやオフィスビルを中心とした大規模修繕工事の施工管理を担当します。 民間工事が中心で、元請案件が約7割を占めるため、裁量を持って 現場全体をマネジメントできるポジションです! 修繕計画から竣工後のアフターサービスまで、一貫して建物の価値向上に携われます。 【詳細】 分譲マンションを中心に、ビルやテナントなどの修繕・改修工事における 施工管理業務を担当します。 工程・品質・安全管理はもちろん、下地補修工事、塗装工事、防水工事、 建物改修工事の巡回管理、竣工後1年目のアフターサービスまで幅広く対応します。 請負案件の約7割が元請案件のため、営業が受注した案件を一気通貫で担当できることも魅力! 20戸程度の小規模マンションから500戸規模の大型マンションまで、 幅広い現場経験を積むことができます。 【働き方】 現場常駐管理では工期3~6ヶ月程度の案件を担当し、小規模工事では巡回管理を行います。 埼玉県内の現場が中心で、直行直帰も可能!残業は月21時間以下と少なく、 土日祝休み・年間休日124日を実現しています。 夜間・休日作業が発生した場合も必ず勤務時間を調整するなど、 社員が長く働ける環境づくりを推進しています。
【必須】(下記どちらもお持ちの方) ・施工管理の実務経験 (修繕工事、改修工事、塗装工事、内装工事、外壁工事、新築マンションなどいずれかの経験) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・マンション大規模修繕工事の施工管理経験 ・建築改修工事・防水工事・塗装工事の施工管理経験 ・建築施工管理技士などの資格保有者 ・元請案件で裁量を持って施工管理を行いたい方 ・民間工事を中心に腰を据えて長く働きたい方
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450~700万
【業務概要】 商業施設・医療施設・マンション・幼稚園・老人ホームなど、 民間建築工事を中心に、新築・大規模修繕・改修工事の施工管理を担当します! 現場の掛け持ちはなく、一つの現場に集中しながら施工管理を実現できる環境です。 【詳細】 建築施工管理として、安全管理・品質管理・工程管理・原価管理など 現場全体のマネジメントを担当します。 携わる案件は商業施設・医療施設・マンションをはじめ、 幼稚園や老人ホームなど地域の暮らしを支える建築物が中心です。 新築工事だけでなく、マンション・工場の大規模修繕工事や 学校の耐震・改修工事にも携わることができ、数千万円規模から10億円規模まで 幅広い案件を経験できます。 現場は2~4名体制で担当し、掛け持ちはないため、一つのプロジェクトに集中できます! 【働き方】 施工エリアは埼玉県全域が中心で、現場へは直行直帰が可能です。 年間休日124日・完全週休2日制(土日祝)を採用しており、 ワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。 入社後は先輩社員との同行からスタートし、1ヶ月~半年程度かけて業務を習得できます。 資格取得支援制度や社内研修も充実しており、経験を活かしスキルアップできる環境です!
【必須】 ・RC造の施工管理経験(3年以上) ・1級または2級建築施工管理技士 【歓迎】 ・商業施設・医療施設・マンションなど民間建築工事の施工管理経験 ・新築工事や大規模修繕工事の施工管理経験 ・地域密着のゼネコンで腰を据えて働きたい方 ・一つの現場に集中して施工品質を高めたい方
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450~700万
【業務概要】 野村不動産パートナーズ、大和ライフネクスト、東急コミュニティなど 大手管理会社から直接受注するマンション大規模修繕工事を中心に、施工管理業務を担当します。 元請案件が多く、工程・品質・安全・原価管理から居住者対応まで幅広く携わり、 建物の資産価値を維持・向上させる重要な役割を担います! 【詳細】 施工現場では、安全・品質・工程・原価・居住者管理をはじめ、 管理組合や居住者への工事説明・案内・各種調整、協力会社のマネジメントなどを担当。 担当物件は20戸程度のマンションから500戸規模の大型マンションまで幅広く、 屋上・外壁・廊下・ベランダ・エントランス・駐輪場など建物全体の修繕工事に携わります。 年間担当案件は1~2件、工期は3~6ヶ月程度が中心で、 一つひとつの案件にじっくり向き合える環境です。 また、約7割が元請案件のため、お客様との距離が近く、 自身の経験や提案力を活かしながら現場をリードできます。 【働き方】 現場は自宅から1時間半圏内を基本としており、案件期間中は直行直帰が可能です。 平均残業は月20時間以内で、夜勤はなく、20時以降は事業所が自動施錠されるなど 残業管理も徹底しています。 時間外・夜間作業が発生した場合も勤務時間を調整するため、無理なく働ける環境です。 さらに、夏季には10日~2週間程度の長期休暇取得実績もあり、 定着率95%以上を誇るなど、長期的なキャリア形成が叶う職場です!
【必須】 ・建設現場での施工管理経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・マンション大規模修繕工事の施工管理経験 ・改修工事・防水工事・塗装工事の施工管理経験 ・建築施工管理技士などの資格保有者 ・元請案件で裁量を持って働きたい方
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696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで696~750万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■オフィスビル・ホテル・マンション・デパート・劇場・病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながらステップアップ出来ます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級電気工事施工管理技士 ■ 1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ■ 屋内線工事における施工管理の実務経験 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた情報通信工事を手掛けています。東京電力が保有する送電鉄塔や電線・地中管路などの既存インフラ活用に大きな強みがあります。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで696~750万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■通信設備工事の屋外および屋内の新設、保守、改修工事の施工管理全般を担当していただきます。現場代理人として、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。通信事業者など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 大小様々な工事を手掛けていますので、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、高定着率の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 屋外、屋内配線工事(通信・電力)における施工管理の経験者 または、ルーターやサーバを始めとするNWのSI経験者 ■ 2級電気工事施工管理技士 or 1級電気工事施工管理技士補 ■ 2級電気通信工事施工管理技士 or 1級電気通信工事施工管理技士補 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 または、CCNP・CCIE、NW・DBスペシャリスト・Azure Solutions Architect Expert、ITIL・AWS SA Pro ■ DCインフラの設計・施工・運用設計(SOP、障害対応フロー)経験者 ■ サーバ、クラウドの設計・施工管理・運用経験者 ■ 2級管工事施工管理技士 or 1級管工事施工管理技士補 「東北を中心とする高速道路」「全国でのデータセンター・系統用蓄電所」関係の情報通信設備工事に従事できる方(工事対応での出張が可能なこと)歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級管工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、動力の強電設備と高度に連携・一体化させた自動制御の給排水・空調設備工事を手掛けており、特に給排水・空調領域は「会社の第2の柱」としています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで950~1,100万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを軸に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■各種建築物における給排水・空調設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。 工事の見積・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割を担います。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながら無理なく従事いただけます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級管工事施工管理技士(監理技術者)の資格保有者 【WANT】 ■ 大型案件での現場代理人を経験された方 ■ 元請案件の施工を経験された方 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 建築設備士・技術士などの資格取得を目指し、スキルUPしたい方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業