【東京/エンタープライズセールス】IPO準備中★経営課題を解決する提案営業
600~750万
株式会社ベター・プレイス
東京都新宿区
600~750万
株式会社ベター・プレイス
東京都新宿区
その他金融/保険営業
当社が提供する「はぐくみ企業年金」は設立6年で加入者数が11万人超へと急成長を遂げました。この成長をさらに加速させるべく、大手法人やグループ企業に対し、本制度の導入を提案するポジションです。 【詳細】■ターゲット選定、戦略立案: 業界大手企業や多店舗展開を行う法人に対する攻略シナリオの作成 ■ソリューション提案: 経営課題(人件費コントロール、採用競争力、退職金準備)に合わせたカスタマイズ提案 ■多層的な合意形成: 現場担当者から人事部長、CFO、経営層まで、複雑な意思決定プロセスをリード ★大手法人の経営層や人事責任者に対し、直接アプローチ・提案を行う「直販」がメインです。
【必須】■法人営業経験(2年以上) ■大手企業(従業員数300名以上)への提案営業経験 【魅力】■圧倒的な優位性: 退職金制度の構築は、競合が極めて少なく、自信を持って提案できるプロダクトです。 ■社会貢献の実感: 大手法人への導入により、一度に数千人のエッセンシャルワーカーの資産形成を支援できます。 ■未開拓市場への挑戦: エンタープライズ領域は伸び代が非常に大きく、自らの手で市場を開拓する手応えを感じられます。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) ※試用期間中は、9:00~18:00の固定時間制となります。 ※試用期間中は評価・賞与算定の対象外となります。
600万円~750万円 年俸制(分割回数6回) 年俸 3,000,000円~3,769,320円 半期年俸制 月給502,080円~628,220円 基本給358,000円~490,500円 固定残業代94,080円~117,720円 固定給(諸手当)20,000円 ■想定年俸:600~750万円 ■昇給:年2回(5月/11月)
会社規定に基づき支給 上限35,000円
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~16:00)
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(社内規定による 慶弔休暇/夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【勤務時間補足】フレキシブルタイム:5:00~10:00/16:00~22:00 【業務の変更範囲】当社業務全般 【就業場所の変更範囲】全国の当社拠点 ▼社員インタビュー記事一覧▼ 入社の決め手や仕事のやりがい・各部署の仕事内容など、当社社員の想いをご確認いただけます。ぜひご覧ください。 https://www.wantedly.com/stories/s/bp_interview ▼公式note▼ 何のために事業をやっているのか、どんな未来を目指していくのかという「想い」を綴った記事を公開中!創業の経緯や、社会に提供していく価値、メンバーのこと、チームで取り組んでいることなど https://note.com/betterplace
営業部-アカウントセールス課 4名(マネージャー1名、メンバー3名) 中途入社比率:100%
当面無
東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F
東京メトロ有楽町線市ヶ谷駅 徒歩2分 都営地下鉄都営新宿線市ヶ谷駅 徒歩4分
屋内全面禁煙
変更範囲:全国の当社拠点
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 副業OK(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
有
■定年65歳 ■資格取得補助(お祝い金) ■退職金制度選択制:確定拠出年金制度/確定給付年金制度 入社後満3年目以降対象 ■住宅手当:都市生活手当20,000円/月 ■リモートワーク:現在週2~3回のテレワークを導入しています。 ■病児・病後児保育利用補助:小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で病 児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。 日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。 ■ウェルカム休暇: 新入社員は試用期間(2ヶ月)終了後、通常の有給休暇とは別に2日間の有給休暇が付与されます。 ■前給制度: 当月働いた分の給与の一部を給料日前に受け取ることができます。
2名
2~3回
筆記試験:有(適性検査)
【12期連続増収・IPO準備中】■保育、福祉、介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」を2018年に設立。加入者数8万人を突破。許認可事業の為、競合が少なく安定経営基盤■将来の日本を支える若い世代や中小企業を支える事業展開
★組織目標と募集背景 現在IPOを目指しており、既存事業の拡大を着実に進めております。 特にエンタープライズ領域の獲得は、26年の売上高26億円達成、およびその先のビジョン実現に向けた最重要戦略の一つです。一法人の導入で数千人の人生を豊かにできる、インパクトの大きな役割をお任せします。 ★身につくスキル エグゼクティブへの提案力: 企業の経営陣と対等に渡り合い、本質的な経営課題に切り込む力が身につきます。 高度なコンサルティング能力: 金融知識(確定給付企業年金)を武器に、企業の財務や労務に踏み込んだ提案スキルが磨かれます。 プロジェクトマネジメント: 大規模組織への導入を完遂させるための、社内外を巻き込む推進力が得られます。
〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町1-1住友市ヶ谷ビル15F
■福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進■確定拠出年金法に定める運営管理機関業務 ■福利厚生制度の制度設計・提供■福祉業界向けITシステムの開発・提供
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~650万
住宅建築における事務業務と、資材・設備の発注業務などを担当していただきます。 【主な業務内容】 ・積算・見積もり精査、最適な業者への発注、価格交渉等 ・資材・設備の納期管理、現場担当者との連携 ・発注データの入力・管理 他
自動車運転免許をお持ちの方 生産管理・購買や調達における業務経験をお持ちの方
ライフデザイン・カバヤは、「人生をデザインする」を掲げ、戸建て住宅の新築・建替えや分譲住宅の販売を中心に、リフォーム、不動産、エクステリアなど住まいに関する幅広い事業を展開しています。近年では、木材を活用したCLT事業や、保育園や介護施設などの特殊建築物事業にも注力し、地域社会のニーズに応える事業展開を行っています。住まいづくりを通して、顧客の豊かな暮らしをサポートする総合的なサービス提供を目指しています。
年収非公開
グローバル著名PEファンド投資先にてプロフェッショナルとしてお力を発揮いただきます ■営業担当執行役員の直下で営業部長陣を統括 ■投資先企業の基幹事業であるプリペイド事業、及びデジタル版決済事業の営業を自らも推進し、その営業プロトコル、マインドを営業組織に伝播させ、営業組織全体の変革をリード頂く ■営業先は、法人、代理店、及び同社サービスの利用先(コンビニ、ドラッグストア、レストランなどの加盟店)が中心で、企業の販促、マーケティング、福利厚生、謝礼/お詫び、株主優待での同社サービスの活用を拡大させていくこと。及び、(ECやオンラインチャネルを含む)個人間のギフトとしての活用を拡大させていくこと 【おすすめポイント】 日本国内のPEの中でも著名かつハンズオンに定評がある同社の投資先にて質の高いプロフェッショナル人材としての経験を積むことが可能です。
<必須要件> ■複数メンバーの営業マネジメント経験者 ■マネジメントだけでなくプレイングを厭わない方 ■組織をモチベートし、変革を促し、仕組みを作っていく組織マネジメント力に加え、自らプロアクティブに企業へゴリゴリと提案営業を推進/顧客開拓し、”ソリューション営業”を組織に背中で見せて伝播させていくことのできる方が望ましい <尚可要件> ■ペイメント関連業界経験者等
コンサルティング会社をルーツに持つグローバルな投資会社です。主に、成長余力や経営課題のある企業の株式を買い取り、経営陣と共に現場へ深く介入して企業価値を高める「ハンズオン型」の支援を行います。 事業再生、組織改革、グローバル展開などを主導し、企業が成長した後に株式を上場や売却させることで投資リターンを上げます。プライベート・エクイティ投資を中心に、ベンチャー企業への投資、不動産や債権など、多様な資産を対象とした運用を行っています。
400~800万
電気代削減や災害対策の顧客ニーズに応え、太陽光発電システムの無料設置をお客様にご案内し商談日程を設定する業務です。無料設置できる太陽光発電だから、金額の交渉もございません。 ※契約業務はクローザーが担当するため、提案に専念できる環境です! 1.提携しているハウスメーカーの顧客リストに基づき、戸建て住宅を訪問 2.無料の太陽光発電サービスをご案内 3.興味を持ったお客様とアポイントを設定 4.契約担当へ引き継ぎ(契約業務はナシ) ※ 顧客リストをベースに営業を行いますが、リストがない場合や状況により、エリア内で新規の戸建て訪問を行います。 変更の定め:企業の定める業務
【必須条件】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■目標に向かって自発的に努力できる方 ■向上心をもって仕事に取り組める方 ■人とコミュニケーションをとるのが得意な方 【歓迎】 ■継続力のある方■人と接することが好きな方、成長意欲のある方未経験者大歓迎です!
「一生懸命生きて未来につなげる」という理念のもと、太陽光発電システムを「無料」で設置するPPA事業を展開しています。 "PPA事業のパイオニア"として、中四国エリアを中心に九州・関東・中部エリアへと着実に勢力を拡大。 安全と信頼を大切に、みなさまの生活に根差した良質なサービスを目指しています。
400~800万
電気代削減や災害対策の顧客ニーズに応え、太陽光発電システムの無料設置をお客様にご案内し商談日程を設定する業務です。無料設置できる太陽光発電だから、金額の交渉もございません。 ※契約業務はクローザーが担当するため、提案に専念できる環境です! 1.提携しているハウスメーカーの顧客リストに基づき、戸建て住宅を訪問 2.無料の太陽光発電サービスをご案内 3.興味を持ったお客様とアポイントを設定 4.契約担当へ引き継ぎ(契約業務はナシ) ※ 顧客リストをベースに営業を行いますが、リストがない場合や状況により、エリア内で新規の戸建て訪問を行います。 変更の定め:企業の定める業務
【必須条件】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ■目標に向かって自発的に努力できる方 ■向上心をもって仕事に取り組める方 ■人とコミュニケーションをとるのが得意な方 【歓迎】 ■継続力のある方■人と接することが好きな方、成長意欲のある方未経験者大歓迎です!
「一生懸命生きて未来につなげる」という理念のもと、太陽光発電システムを「無料」で設置するPPA事業を展開しています。 "PPA事業のパイオニア"として、中四国エリアを中心に九州・関東・中部エリアへと着実に勢力を拡大。 安全と信頼を大切に、みなさまの生活に根差した良質なサービスを目指しています。
420~600万
【仕事内容】 金融機関や不動産会社へのルート営業が主なお仕事です。 土地オーナー・地主様の土地活用ニーズを収集する上で、金融機関はとても大切な営業先となります。このポジションでは、当社とビジネスマッチング(以下BM)を締結する金融機関や不動産会社への渉外営業を担当します。 企画提案に向けては、マーケティングなどで収集した分析データを持ち寄り、社内プレゼン繰り返すなどして社内で提案資料を練り上げていきます。提案対象となるオーナー・地主様に、どのような企画で訴求すれば事業の魅力が伝わるのかを、メンバー全員で綿密に打ち合わせ、営業活動を行っています。 【配属部署「エリアパートナー室」について】 金融機関側も同様に、大切な顧客に対し、信用・安心できる商品を提供するため、BM締結を交わすパートナー企業には、データ分析やリサーチに基づいた説得・訴求力のある商品企画を求めています。 当社の「エリアパートナー室」は、ビジネスマッチングという結びつきを最大限に活かし、双方に利益をもたらすための企画提案営業を担うチームとして新設されました。 エリアパートナー室 人数: 11人 男女比:男性4:女性7 平均年齢:29.5歳 【得られるスキル】 不動産・金融などの具体的な知識の習得はもちろんのこと、コミュニケーションスキル、企画提案スキル、データ分析力、戦略立案スキルなど、営業職に必要なスキルを多角的に伸ばすことができます。 【入社後のキャリアイメージ】 オンボーディング時の社内研修が整備されており、チームで結果を出す体制が整っています。 社内研修後は、既存のBM先へのルート営業からスタートしていただきます。先輩との同行営業を経て、独りで営業を行っていただき、ゆくゆくは深耕営業により案件相談実績を積み上げていただきます。 チームの目標達成を引っ張っていけるスキルが身にがつけばリーダーに昇格し、チームメンバーのトレーニングにも携わっていただきます。 その後のキャリアパスとしては、「エリアパートナーチームでマネージャーに昇格」「企画開発本部で土地活用のコンサルティング部門へ異動」、希望により「リーシングやコーポレートなどの他部門へ異動」などのキャリアパスもあります。 コンサルティング営業が未経験でも、エリアパートナーチームでの営業としてのスキルを身に着けた上で、より難易度の高い仕事に挑戦できる環境があります。
【応募要件(必須)】 必須:法人営業のご経験1年以上の方 ※大学卒以上 【応募要件(歓迎)】 営業としての提案先/取引先が「金融業界」「不動産業界」の方
■空中店舗「フィル・パーク」事業:駐車場の上部などの未活性空間に商業施設などを開発・誘致する事業。 ■「プレミアムガレージハウス」事業:駅から離れた郊外の空き地などを活用したガレージ付賃貸住宅の開発を行う事業。 独自のビジネスモデルを通じて、土地オーナー様、テナント様、そして地域社会の「三方良し」を実現し、既存の不動産・建築の枠を超えた社会貢献を目指しています。
500~1000万
◤仕事内容◢ - リレーションシップマネージャー(RM)として、顧客ニーズや経営課題に対するソリューション提案 - 各種ファイナンス(融資・リース等)、不動産仲介、生命保険、環境エネルギー関連、事業承継コンサルティングなどの多彩な商材を活用 - 既存顧客への深耕営業に加え、社内データなどを活用した裁量のある新規顧客開拓 - 案件発掘からクロージング、中長期的なリレーション構築までの実行・推進 ◤会社の特徴◢ - 新卒・中途の垣根がなく、部門間やグループ会社間でもフラットに連携し合う風通しの良い組織風土 - 全国営業ネットワークやグループ各社との強固な連携によるシナジー創出 - 充実したOJT制度と多様な研修プログラムにより、金融知識や専門スキルを基礎から習得できる育成体制 ◤仕事の魅力◢ - 特定の商材ごとの販売目標ではなく、会計・税務等の多角的な視点から真に顧客に最適な提案が可能 - 若手のうちから主体的に考え、裁量を持ってアプローチ手法を選定・実行できるチャレンジングな環境 - RM経験後は、事業投資部門、M&A仲介、海外駐在、人事など、個人の志向に応じた幅広いキャリア形成が実現可能
◤必須スキル・経験◢ - 金融、不動産、メーカー、商社、IT、通信など何らかの業界における営業経験をお持ちの方(業界不問) ※営業未経験の方もご相談に応じますので、ぜひチャレンジしてください。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 簿記関連資格、証券アナリスト、宅地建物取引士などの資格をお持ちの方 - 企業に対する与信業務の実務経験 - 新規顧客開拓のご経験、または新規事業立ち上げに携わったご経験 - 事業承継やM&Aに関する知見、または高い関心をお持ちの方 ◤求める人物像◢ - 顧客の経営課題に対し、多角的な視点から解決策を考え抜き提案できる方 - 周囲を巻き込み、主体的に案件を推進・クロージングできる実行力をお持ちの方 - 自ら考え、新しい知識や領域へ積極的にチャレンジする成長意欲の高い方
-
500~900万
楽天ペイや楽天ポイントカードなど、弊社サービスを利用いただいているパートナー企業様に対して、 ID-POSデータの分析結果を基に販促企画・提案・利用促進ならびに、楽天グループのサービス導入提案などを行っていただきます。 スーパーマーケット・ドラッグストア・百貨店など大手~中小規模まで幅広い小売店をクライアントとしており、長期的な関係性構築をしていただきます。 ・パートナー企業様担当者との定期ミーティング ・事業課題の把握と解決に向けた仮説、施策の設計 ・施策実施におけるコストと効果の試算 ・施策実施に向けた内部調整 ・提案資料の作成、プレゼン ・結果を基にしたネクストアクションの設計
・以下いずれか3年以上のご経験 └法人営業経験(小売店への法人営業経験尚可) └自社他社問わず、小売店舗の売り上げ戦略や販売促進経験のある方 ・TOEIC800点以上の英語力、もしくは入社後2年間以内に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
-
400~400万
「留学経験や英語力を相談してなんとなく夢中になれる仕事がしたい」 そんなアナタを私たちは歓迎しています。 当社【上田東ショートフォレックス】のお客様は世界各国の金融機関。 外国為替取引の仲介を行っています。 「なんだか難しそう」と思われるのもそのはずですが、弊社のブローカーは英語を勉強し、数億 から数十億の取引を仲介しているんです。入社時点でアナタに求めるのは英語力と「やってみたい!」という強い意思。ぜひイチから知識を身につけて、グローバルな環境でスケールの大きなことに関わっていってください。イチからプロフェッショナルになって成長できる環境です。 ◢◤仕事内容◢◤ 「英語で話すのが好き。でも、将来を考えるならもっと専門性を磨きたい」そんな思いを持つあなたへ。留学やおで培ったコミュニケーション能力と英語力を、世界を動かす「仕事金融」の舞台では話しませんか?<仕事内容>国内の銀行や証券会社の仲介役として、東京外国為替市場における取引を成立させる仕事です。法人営業ですが、業界では「ブローカー」と呼ばれるポジションです。1回の取引額は数億円単位。「経済の潤滑油」として、ダイナミックな市場の最前線に立ちます。 ■3年かけて、あなたを一流に育てる制度「金融の知識なんてない」という方もご安心ください。 ■業務の流れ注文受付:担当顧客(5~30社)から「●ドル買いたい」等の注文が可能です。マッチング: 条件に合う売り手・買い手を探し、情報提供を行います。交渉・成立:専用電話を繋ぎ、交渉の場をセット。成約へ誘導。一歩踏み出せば、数億~数十億の取引を動かす達成感が待っています。安定した環境で、一生モノのスキルを手にいれられません。 ◢◤現在の組織構成◢◤配置人数:27 「英語という武器を考慮して頑張った甲斐のある環境で働きたかった!」と企業から転職し、今年で入社4年目を迎えています。全体的な年齢層は50代などベテランも多く、経験豊富な知識が吸収できる環境。 ◆職場の雰囲気というと金融的な雰囲気を想像されるかも知れませんが、実は非常にカジュアル。
・英語スキル (ビジネスレベル。TOEIC800点前後のイメージです。)
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798~1000万
◆企業概要 ・多角的な金融・サービスを展開する日本屈指のグローバル企業です。 ・金融機関の資本効率向上を支える高度なソリューションを提供します。 ・20代後半〜30代中盤の若手・中堅層が中心となって活躍する組織です。 ・ワークライフバランスと充実した福利厚生が整った優良企業です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・金融機関のリスクアセット削減を図るSRT取組のアレンジ業務です。 ・事業法人が保有する金銭債権の流動化・証券化アレンジを行います。 ・住宅ローン等債権プールへの投資やグループ商材の提案営業です。 ・投資実行後のモニタリング業務や、プロジェクト運営を担います。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・国内市場の拡大が見込まれる「SRT取組」のリスク引受アレンジ ・事業法人が保有する金銭債権の流動化・証券化スキームの構築と投資 ・住宅ローンやアパートローンなどの固定化債権プールへの投資・運用 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 想定年収最大1,200万円、高度専門人材はそれ以上の応相談も可能です。 ✅ 日本で今後拡大が見込まれる最先端のSRT取組に深く携われます。 ✅ 提案やアレンジからリスク引受までワンストップで経験できます。 ✅ 有給取得率81.5%や充実の各種手当など圧倒的な働きやすさです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・提案からリスク引受まで一気通貫で行える柔軟な組織体制です。 ・欧米で普及し国内で注目されるSRT分野にいち早く注力しています。 ・社内公募や職種転換など個人のキャリア形成を支える制度が豊富です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
応募資格 【必須条件】 ・金融機関での業務経験 ・証券化・流動化、SRT取組に関心がある方 ・プロジェクトチーム内でプレーヤーとして業務を行える高い協調性を有する方 (能力・経験によりプロジェクトリーダーを務めていただくケースもございます。) 【推奨条件】※以下いずれかを有していれば可 ・流動化・証券化関連業務の経験 ・経営企画業務の経験 ・CPM業務の経験 ・バーゼル規制対応業務の経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・金融機関向け営業の経験 ・証券アナリスト等金融関連の資格保有
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年収非公開
🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM/制度設計/業務構築/改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ====================== 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PBD) 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進/エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 <具体的な業務> ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営(品質管理・FAQ整備) ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善(標準化・効率化・属人化排除) ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 <具体的な業務> ・補助金制度に合わせた業務設計(申請受付・審査・支払い) ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗/課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ====================== 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。
🔷必須条件(エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです) ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者(ステークホルダー)を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件(あれば尚良) ・国や自治体関連の業務経験者:公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者:顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者:複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者:プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者:再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方:RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者:業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方
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