【町田】巨大物流グループの配送職/倉庫内での委託業務の実施・スタッフ管理など!シフト制*年休120日
357~410万
SGフィルダー株式会社
東京都町田市
357~410万
SGフィルダー株式会社
東京都町田市
倉庫/配送フォークリフトドライバー
その他倉庫/配送センター
輸配送
100を超える国内・海外法人で構成された従業員数10万人、売上高1兆円を超える巨大グループの一員として働いてみませんか? 委託先(倉庫作業中心)での業務とスタッフ管理など、現場を動かすやりがいを実感できるお仕事です! ■物流倉庫配送職(一般職)■ 業務委託先(倉庫作業中心)で委託業務の遂行、就業頂いているスタッフ様の勤怠・作業管理、収支管理をお任せいたします。 <具体的には・・・> ◆家具、インテリア商品の倉庫への入荷作業 ◆出荷する商品のピッキング、検品作業 ◆商品出荷の為の搬出・出荷作業 ◆アルバイトパートスタッフ約10名の月単位のシフト確認、日時単位の出勤確認、業務上のサポート、支援 ◆専用のツールを用いて日々の収益、原価管理、報告 <入社後の流れ> ●STEP 1|まずは現場を知ることから 既存の社員と一緒に働きながら、倉庫作業の流れや仕事の基本を丁寧に覚えていきます。いきなり管理業務は任されないので、未経験でも安心! ●STEP 2|スタッフとの関係づくり 一緒に働くアルバイト・パートスタッフとコミュニケーションをとりながら、現場の雰囲気や人間関係を把握していきます。 ●STEP 3|ツール・管理業務を習得 収益・原価管理に使う各種ツールの使い方を習得。日々の業務報告などのスキルを身につけます。 ●STEP 4|独り立ち(入社2~6ヶ月目が目安) 経験やスキルに合わせて、自分のペースで着実にステップアップできます。 現場を極めたら、次のステージへ! 複数拠点を束ねる現場長へのステップアップや、年1回の社内公募制度で新しい業務・部署へのチャレンジも可能! 様々なキャリアステップがあり、あなたの「やってみたい」を会社がしっかり後押しします。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】変更なし
【必須】物流倉庫の業務に興味がある方 【PCスキル】Word・Excel:初級程度 \物流倉庫業務の未経験者、経験者ともに歓迎♪/ 普通自動車免許やフォークリフト1t以上の資格が活かせます!
普通自動車第一種運転免許、フォークリフト運転技能講習修了
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
357万円〜410万円
◆勤務時間:シフト制 ◆実働時間:8時間 ◆休憩:60分 ◆補足:10:00~20:00(繁忙期は22:00まで)の間にて8時間勤務 ◆残業:月20時間程度
120日 内訳:完全週休2日制
入社後6ヶ月後に10日付
週5日シフト勤務 特別休暇(結婚・出産・忌引き・赴任等)、育児休暇、産前産後休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【月給】225,000円~269,000円 ※給与はスキル・経験により決定 ※別途各種手当あり 【年収例】3,570,000円~4,100,000円 【賞与】年2回(昨年実績:合計2ヶ月分) 【昇給】年2回(4月・10月) <モデル給与> 入社2年目:配送職 月収:27万円 年収:380万円(残業・賞与含む) 交通費全額支給 社会保険 雇用保険 労災保険 完備
東京都町田市
屋内全面禁煙
◆東急田園都市線 南町田グランベリーパーク 車10分 マイカー・自転車・バイク通勤可(無料駐車場あり) 【変更の範囲】変更あり(会社の定めるところ)
◆勤務:週5日のシフト制(平日・土日・祝日・夏季・年末年始含む) *倉庫が365日稼働しているため、年間通してのシフト制 *別途、自己申告制にて夏期休暇・年末年始休暇が取得可能 通勤手当 時間外勤務手当 休日出勤手当 深夜勤務手当 社宅手当(条件あり) 赴任手当 出張手当 組織長手当 確定拠出年金 資格取得支援制度 SGホールディングスファミリー共済会(慶弔見舞金、各種給付金制度、日常生活賠償保険、映画各種優待、グループ社員向け保養所等あり)
1名
2回〜
東京都江東区新砂1-6-35 JMFビル東陽町02 2F
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.アウトソーシング事業 4.人材採用活動・教育研修に関するコンサルタント事業
プライム市場
最終更新日:
350~500万
【ミッション:ブランドの「信頼」を届ける、物流の司令塔】 ドン・キホーテで1位を獲得し、世界18カ国展開を見据える〈SILK THE RICH〉。爆発的なヒットに伴い、毎日膨大な数の商品が動いています。本ポジションは、提携倉庫と連携し、正確・スピーディーに商品を出荷することで、ブランドの信頼と顧客満足度を守り抜く、事業の中核を担う役割です。 【具体的な業務内容】 単なる作業ではなく、システムを駆使して物流全体をコントロールしていただきます。 倉庫連携: 提携倉庫への出荷指示、梱包・加工の依頼、イレギュラー対応の調整。 システム運用: 受注・在庫管理システム(ロジザードZERO等)の操作、マスター登録。 在庫・納期管理: 実在庫との突合、入荷予定の把握、納期調整。 事務管理: 発注書の確認、納品書・請求書の発行および照合。 【本ポジションの魅力】 未経験から「市場価値の高いキャリア」へ: 物流全体を俯瞰できる経験は、EC/D2C業界において極めて高いニーズがあります。専門スキルを若いうちから身につけるチャンスです。 経営・現場・数字が直結: 少数精鋭(14名)の組織につき、物流コストや効率がどう事業成長に寄与するかを肌で感じられます。 自分らしく働ける環境: 恵比寿駅から徒歩4分の最新オフィス。服装・髪型・ネイル自由で、平均年齢30代前半のフラットなチームです。
必須の条件(職種・業界未経験OK): 不明点を放置せず、自ら確認・調整できる几帳面な方 基本的なPCスキル(Excel等でのデータ入力に抵抗がない方) 社内外との円滑なコミュニケーションを大切にできる方 歓迎する経験: 物流事務の実務経験(特に「ロジザードZERO」の使用経験) 小売店(ドン・キホーテ等)への卸業務に関わった経験
D2Cヘアケアブランド〈SILK THE RICH〉の企画・開発・販売
520~1050万
電力設備用敷材を安定的に現場へ届けるため、物流全体を俯瞰しながら改革を企画・推進する業務を担います。拠点配置や輸配送、倉庫運営までを対象とし、現状分析から実行・検証まで一連のプロセスに関与します。プロジェクト型業務が中心で、関係者との調整を通じて実効性ある施策を形にしていく役割です。 【業務詳細】 ・物流拠点の新設・再編に向けた検討および計画立案 ・輸配送ルートや運用方法の見直しによる最適化検討 ・倉庫機能の高度化(設備導入、運用改善)の企画推進 ・物流DX施策の検討と現場適用に向けた調整 ・実行後の効果検証と改善点の整理 【採用背景】 電力需要の増加や設備更新など物量は堅調なまま、2024問題をはじめ、社会全体でドライバー不足が顕在化しています。近い将来、モノが届かなくなる事態に備え、物流効率化は必須であり、他社・他業種との協働など、検討テーマが拡大しており、リソースが不足となっています。 専門性を持って企画を前に進める人材を迎え入れ、組織の拡大と再構築を図るための増員募集です。
以下、いずれも満たす方 ・倉庫管理、在庫管理の実務 例) ・入出庫・棚卸業務の運用管理、現場との調整 ・WMS等のシステムを用いた在庫データ管理、運用改善への関与 ・物流改革の実務 例) ・3PL等の物流効率化や拠点立ち上げ(移転含む)の経験 ・輸配送ルートや輸送方法の見直しによる効率化・コスト改善の検討 ・倉庫設備の導入(自動化設備、ICT機器等)や業務プロセス改善の企画・推進 【歓迎】 ・物流拠点立ち上げ・移転・再編等 ・IOT導入などの倉庫機能の高度化 ・物流改革に関するプロジェクト管理 ・物流関連の最新IoT技術の知識を有し、自社のさまざまな課題解決へ導く提案ができる方 ・自社の物流関連の課題解決に向け、IoTを活用した在庫管理や物流関連システム(ITシステム)の要求仕様の提案ができる方 ・ロジスティクス管理(2級) ・ロジスティクス・オペレーション(2級) ・物流技術管理士
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357~410万
倉庫スタッフのまとめ役としてご活躍いただきます! ■物流倉庫配送職(一般職)■ 業務委託先(倉庫作業中心)で委託業務の遂行、 就業頂いているスタッフ様の勤怠・作業管理、収支管理をお任せいたします。 <具体的には・・・> ◆物流倉庫内でのベルトコンベア等の機会保守作業の補助 (作業に当たり技能試験や必要資格を並行して取得して頂きます) ◆倉庫内のクリーニング作業 ◆スタッフの労務管理 *電話対応はありません <入社後の流れ> ●STEP 1|まずは現場を知ることから 既存の社員と一緒に働きながら、倉庫作業の流れや仕事の基本を丁寧に覚えていきます。いきなり管理業務は任されないので、未経験でも安心! ●STEP 2|スタッフとの関係づくり 一緒に働くアルバイト・パートスタッフとコミュニケーションをとりながら、現場の雰囲気や人間関係を把握していきます。 ●STEP 3|ツール・管理業務を習得 収益・原価管理に使う各種ツールの使い方を習得。日々の業務報告などのスキルを身につけます。 ●STEP 4|独り立ち(入社2〜6ヶ月目が目安) 経験やスキルに合わせて、自分のペースで着実にステップアップできます。 現場を極めたら、次のステージへ! 複数拠点を束ねる現場長へのステップアップや、年1回の社内公募制度で新しい業務・部署へのチャレンジも可能! 様々なキャリアステップがあり、あなたの「やってみたい」を会社がしっかり後押しします。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】変更なし
\物流倉庫業務の未経験者、経験者ともに歓迎♪/ 【必須】物流倉庫の業務に興味がある方 【歓迎】普通自動車免許やフォークリフト1t以上の資格が活かせます! 【PCスキル】Word・Excel:初級程度
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.アウトソーシング事業 4.人材採用活動・教育研修に関するコンサルタント事業
360~380万
5月23日(土)14時~オンライン説明会を開催します。※当日はマイク・カメラoffのウェビナー形式で開催させていただきます。応募いただき書類選考通過した方にオンラインURLをお送りいたします。 14:00-14:05|ご挨拶(5分) 14:05-14:20|会社・配属先部署について(15分) 14:20-14:35|募集職種について(15分) 14:35-14:50|質疑応答(15分) 14:50-14:55|今後のご案内(5分) 14:55-15:00|アンケートについて(5分)
≪未経験歓迎!≫コミュニケーションを取ることが好きな方を歓迎します! 大手通販会社をはじめ、大手メーカー等、様々な企業の物流を支えている当社にて、物流事務業務をご担当いただきます。 既存の協力会社(法人)のみとの電話コミュニケーションがメインになります。【詳細】全国の物流拠点のサポート業務をお任せ致します。電話でトラックなどの物流の調整や手配、売り上げの集計等の請求業務、業務改善に向けたデータ分析等、適性に応じて担当いただきます。★折衝経験や複数のタスクを同時並行した経験を活かしながら、ご活躍可能な環境です。ちょっとした興味があればOK!まずは一度気軽に話を聞いてみませんか?
■倉庫部門(3PL及び営業倉庫) ■輸送部門(国内海上輸送や共同配送、EC物流等、国内における海陸一貫輸送を強みに全国展開) ■不動産部門(サブリース及び建築事業※金融二種取引業)
500万~
1. 管理委託倉庫への作業指示/管理/業務改善 2. 輸配送管理 3.新規プロジェクト対応 4.棚卸 5. 社内経理処理 6. ファミリーセールの準備・運営フォロー
【応募資格】 ・国内ロジスティクスのご経験(目安は3年以上) ・物流業界、商社、またはリテールビジネスの経験が望ましい ※アパレル業界の経験は必須ではありません。但し在庫、物流、商流理解は重要です。 ・中級以上のエクセルスキル(IF・Vlookup・SUMIF等)、パワーポイントのスキル ※上記に及ばなくてもご自身でカバーする意欲がある方 【以下の要素/経験があれば尚可】 ・英語を使用した業務に抵抗がないこと(読み書きができ、スピーキングが出来れば尚可) ※英語は必須ではないですが、将来的は必要になってきますので習得意欲のある方が望ましいです。 ・リテール事業会社でのご経験、ロジスティクスのご経験 ・在庫管理の基幹システムの取り扱い経験
ラグジュアリー/インポートアパレルの 卸売(ホールセール) 直営店運営(リテール) 日本市場におけるブランド展開全般 【主な取り扱いブランド】 Maison Margiela DSQUARED2 Viktor & Rolf JUST Cavalli
600~700万
アパレル業界での国内物流経験を有する、シニアスペシャリスト人材を募集いたします。 担当ブランドを持ち、業務改善、新規プロジェクト、倉庫におけるリーン活動にも参加にも取り組んでいただきます。 主な業務内容 1. 管理委託倉庫への作業指示/管理/業務改善 2. 輸配送管理 3.新規プロジェクト対応 4.棚卸 5. 社内経理処理 6. ファミリーセールの準備・運営フォロー
・アパレル業界でのご経験必須 ・国内ロジスティクスのご経験(目安:5年以上) ・リーダー経験を有し、チームを牽引できる力をお持ちの方 ・中級以上のエクセルスキル(IF・Vlookup・SUMIF等)、パワーポイントのスキル ※上記に及ばなくてもご自身でカバーする意欲がある方 【以下の要素/経験があれば尚可】 ・英語を使用した業務に抵抗がないこと(読み書きができ、スピーキングが出来れば尚可) ・リテール事業会社でのご経験、ロジスティクスのご経験 ・在庫管理の基幹システムの取り扱い経験
ラグジュアリー/インポートアパレルの 卸売(ホールセール) 直営店運営(リテール) 日本市場におけるブランド展開全般 【主な取り扱いブランド】 Maison Margiela DSQUARED2 Viktor & Rolf JUST Cavalli
1000~1400万
This position offers full ownership of the end-to-end supply chain, reporting directly to the General Manager with a functional line to APAC HQ. You will lead a team of four, ensuring product availability, driving S&OP, and delivering operational excellence across all channels. Why this role stands out: • Direct visibility at GM and APAC HQ level • Full strategic ownership, not just execution • Close cross-functional scope: Commercial, Marketing, Finance, and regional teams • High-stakes moments: product launches, seasonal peaks, boutique openings • Competitive package aligned with seniority
Ideal background includes S&OP, multi-channel logistics, and 3PL experience—preferably in luxury, cosmetics, FMCG, or premium retail.
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530~730万
【部署・サービスについて】 楽天モバイル事業の急成長を支える要として、オンライン・オフライン販売における商品のサプライチェーン全体を統括し、最適化を推進することがミッションです。 戦略策定からプロセス設計、倉庫運用の最適化、そして配送オペレーションの管理まで、川上から川下までを一貫して担当し、効率的かつ強靭なサプライチェーンを構築することで、事業の競争力強化と顧客満足度向上に貢献していただきます。 【業務内容】 ◆具体的な業務 ・倉庫/店舗/社内システム間のデータ連携(出荷・在庫・返却など) ・在庫データの確認、差異チェック、調整対応 ・店舗や関連部署からの問い合わせ対応 ・出荷/配送オペレーションの進捗管理 ・売上/請求データの確認(毎月) ◆慣れてきたらお任せしたいこと ・業務フローの見直し、改善提案 ・ミスやトラブルの原因分析と再発防止 ・新サービス/新商品の立ち上げに伴う運用設計
【MUST】 ・課題解決能力と実行力: ー論理的思考力(ロジカルシンキング)に基づき、複雑な課題を分析し、解決策を導き出せる方。 ー受け身にならず、主体的に自らの仕事を作り出し、 積極的に取り組んでいける方。 ー現状維持に満足せず、常に改善意識を持って業務に取り組み、変化を恐れず新しい運用設計や立ち上げにも意欲的に挑戦できる方。 ・高い業務遂行能力: ー複数プロジェクトを同時に遂行できるマルチタスク能力。 ーExcelを用いたデータ集計や分析の実務経験。 ・円滑なコミュニケーション能力: ー他部署との円滑なコミュニケーションを通じて、協力しながら業務を推進できる方。 ー柔軟なコミュニケーション能力と高い交渉能力で、社内外の関係者と良好な関係を築ける方。 ・ベンチャーマインド: ー成長途中のベンチャー企業で働くことを楽しみながら、高いモチベーションを持って業務に邁進できる方。 ー「面白いこと」を自ら見つけ出し、あるいは作り出すことを志向し、その実現に向けて行動できる方。 【WANT】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・業務改善、プロセス構築のご経験 ・物流関連企業での就業経験 ・予算策定・管理のご経験 ・配送オペレーションのご経験
会社運営に関連するサービスの企画・立ち上げ・コンサルティング、現場オペレーションのマネジメント、システム・インフラの準備・運営など
920~1100万
*輸出管理コンプライアンス: - 国内外の輸出管理規制(日本、米国、EU、ドイツなど)およびテロ対策法への準拠を徹底する。 - 輸出許可を管理し、輸出管理ガイドラインをプロセスおよびITシステムに統合する。 *管理・監視活動: - 商品、技術、ソフトウェアの正確な分類を徹底し、輸出管理規制に準拠した、保留中の注文、出荷、技術移転の適時承認を監督する。 *アドバイザリーサポート: - 日本国内の各事業部門に対し、輸出管理に関する専門的なガイダンスを提供し、必要に応じて業務のバックアップを行う。 *研修・啓発: - チーム/現場従業員向けの研修プログラムを設計・実施し、輸出コンプライアンス意識を高める。 *監査・コンプライアンス管理: - 社内外の輸出コンプライアンス監査における主要連絡窓口となる。 *プロセス革新・連携: - 輸出管理のデジタル化イニシアチブを主導し、地域コンプライアンスワークショップにおいて日本代表を務める。
必須(MUST) *日本の輸出管理法および国際輸出管理規則に精通:分類、許認可、制裁対象者スクリーニングなどを含む輸出管理プロセスにおいて5年以上の経験。 *英語と日本語での優れたコミュニケーション能力(口頭および筆記):多国籍環境において、部門横断的な関係者と効果的に連携し、協働できる能力。 *分析的思考力と積極的な問題解決能力:主体的に行動し、変化する状況に適応し、目標達成に向けて課題解決に取り組む能力。 *日本特有の輸出法および規制に関する高度な専門知識。 *国際貿易管理規則(EU、米国EARなど)に関する十分な知識。 *制裁対象者スクリーニング、輸出管理分類、許認可申請に関する十分な知識。 歓迎(WANT) *優れた分析的思考力 *効果的なコミュニケーション能力 *問題解決能力 *協働力とチームワーク
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700~900万
・ロジスティクス&CS マネージャーとして6名のマネジメント。 ・輸入調達から国内配送までを統括。 ・英語による海外拠点との調整や3PL パートナーとの連携を通じて、コスト削減と安定した供給体制の実現。 ・現場改善からシステム更新プロジェクトまで積極的に取り組んでいます。
・マネジメント経験 ・SAP使用経験 ・英語ビジネスレベル ・Logistics経験
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