★【東京/DX推進プロジェクトリーダー候補】多様なキャリアパスを実現

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• エージェント求人

  💡AIのビジネス応用を幅広く経験できる【AI系PM／リーダー（AIコンサル／システム開発・導入）】

  890~1200万

  株式会社電通総研東京都品川区

  💡AIのビジネス応用を幅広く経験できる【AI系PM／リーダー（AIコンサル／システム開発・導入）】気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 クライアントからの要求／相談を元に、課題設定や技術分解を行い、QCDを考慮しAIプロジェクトを推進させてください。 AI／データ分析の結果は、実業務に繋げていかなければ本当の価値には繋がりません。 クラウド技術なども最大限に活用しながら「実業務で使われる仕組み」を提供していく必要があります。 顧客ビジネスに本当に役立つAIプロジェクトをリードし、要件定義、データ準備、PoC、検証、評価、実運用までの全工程をマネージメントしていただきます。 ＜プロジェクト事例＞ ・ChatGPTを用いた社内データ検索システムの導入 ・RAGを用いた社内ナレッジ共有システムの構築 ・製造業・ベテラン設計エンジニアの暗黙知を形式知化するAIエージェントの開発 ・顧客内基幹システムと連携を行い必要な情報を得て自律的に判断するAIエージェントの開発 ・製造業・自動設計領域へのAIエージェント適用業務 ・クライアントのAI人材育成プロジェクト推進、伴走支援 【当ポジションの魅力🌈】 ・日本を代表する様々な業種（製造業、金融業、ライフサイエンスなど）の優良クライアントを担当し、提案（プリセールス）から導入・顧客業務への定着までプロジェクトの全フェーズに関わる経験を積むことができます。 ・AI／機械学習やChatGPT、AIエージェントなどの生成系AIを駆使し、様々な顧客課題を解決するプロジェクトを多数遂行しており、幅広い経験を積むことができます。 ・AIシステムの開発・導入のみならず、当社が導入する生成AIソリューションと顧客システムとの連携開発等のシステムインテグレーションも行います。 ・コンサルタント／プロジェクトマネージャーとしての能力を深め、やりがいと成長を実感しながらキャリアを築いていくことができます。 ・クライアントのAI人財育成ビジネスを推進したい方も募集しています。 ◆◆ほぼノーコンペで、自分たちがやりたいプロジェクトを、自分たちで選んで推進しています。 SierのAIチームでは、自分がやりたいことをもっともやれる環境だということが、他社と比較したときの一番の強みと認識しています。 また昨今ユーザー企業でもデータサイエンティストは多く募集していますが、1つ2つテーマを深堀って推進するユーザー企業と違い、様々な案件を並行で進めていくAITCでは様々な経験が積めるため、幅広いスキルアップが可能です。 さらに、Sierで、本当に自社のメンバーだけで製品を作っている会社は、非常にまれです。 開発チームとしてご入社いただければ、自分の子供のように、自社製品を育てることも可能ですし、新規で自分の製品を立ち上げることもできます◆◆ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「私たちの手で未来を切り拓く。AIと共に」 AITC（AIトランスフォーメーションセンター）は、電通総研のAI・データ分析に特化した人財の集まりで、加速するAIのビジネス応用を幅広い視野で推進するために結成されたCoE（Center of Excellence）です。 幅広い業種の顧客課題をAI／データ分析で解決するプロジェクトや、最新生成AI技術を用いた自社製AI製品の企画・開発、顧客企業の社内AI人材育成まで、AIに関わる事業を広範囲に推進していくため、本領域の人財を積極的に採用しています。

  求める能力・経験

  【下記の経験、スキルを有する方】 ・プロジェクトリーダー/システム開発プロジェクトにおけるマネジメント経験・スキル ・AIシステム開発プロジェクトの上流から下流まで一通りの経験 ＜下記の経験があれば尚可＞ ・プリセールスのスキル（自ら新規に案件を受注するスキル） ・データ分析／AIモデル構築のプロジェクトマネジメント経験 ・クラウド（Azure・AWS等）を利用したプロジェクトの経験 ・アジャイル開発経験（プロトタイプをスピーディーに検証しながらプロジェクトを進めた経験） 【歓迎する人物像】 ・日本を代表する主要企業のAI活用を促進し、日本社会のAI推進貢献にやりがいを感じられる方 ・新しい技術/業務領域に対する知的好奇心、チャレンジ精神のある方 ・自主的に行動ができ、理論だけでなく実践を楽しめる方 ・社内外への情報発信を楽しめる方 ・「データ活用視点で、自分でこういうことがやりたい」がある方

  事業内容

  システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、企業活動の根幹である「価値の創出」と「顧客体験の向上」の両面から最適なソリューションをお客様に提供します。 課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、システムインテグレーターの枠組みを超えて、社会の進化を実装する。それが電通総研グループの事業コンセプトです。 ◆金融ソリューション ◆ビジネスソリューション ◆製造ソリューション ◆コミュニケーションIT

• エージェント求人

  💡自社パッケージ製品の導入プロジェクトマネージャー・リーダー／上流工程から導入・運用まで一気通貫！

  720~1200万

  株式会社電通総研東京都品川区

  💡自社パッケージ製品の導入プロジェクトマネージャー・リーダー／上流工程から導入・運用まで一気通貫！気になる

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  仕事内容

  製造業・金融機関・自治体・その他流通サービス業などの様々な業種の顧客に対してサービス提供を行う当社では、PM・PLを中心とした複数のポジションでキャリア採用を募集しております。 本求人では候補者様のご経験・ご志向を加味した上で、様々な業種の大手企業で多数採用されている自社パッケージ製品の導入をメインとしたポジションをご提案させていただきます。 ※ご経験によってはPM・PL以外の職種もご紹介させていただくこともございます。 【職務概要】 自社パッケージ製品の導入における、プロジェクトマネージャもしくはプロジェクトリーダとして下記のような職務をご担当していただきます。 ・会計システムや人事・給与システム等の自社パッケージ導入のおよびコンサルティング ・メンバーやパートナーと連携した顧客の要求仕様の実現検討/提案 ・進捗および課題管理等プロジェクト管理およびお客様への報告 【当社の主力パッケージ製品】 ・財務会計ソリューション Ci*X ・連結会計ソリューション STRAVIS ・HCMソリューション POSITIVE ・製造業向けソリューション iQUAVIS ・行政向けソリューション minnect　ほか 【ポジションの魅力】 1）プライムである プライムベンダーとして、上流工程から、導入・運用まで一気通貫で携わることができます。 2）大手企業向けのサービス提供がメイン 日本を代表する優良企業に対して、自社ソリューションを提供するプロジェクトに関わることで、やりがいと使命感を実感しながらキャリアを積んでいただくことが可能です。 3）自社製品に携わることができる 顧客として国内の大手企業をターゲットとしていることから、自社開発ソリューションであるため日本独自の要求へきめ細やかに対応しています。自身の経験、発想を自社ソリューションに反映することも可能であり、新規機能やサービスの企画案があれば事業部として事業化を支援する仕組みがあります。 【キャリア展望・将来性】 ●スキルやご経験を踏まえて、担当いただくプロジェクト、ポジションを決定します。 その後経験を積むに従って、担当するシステム規模の拡大や業務・システム分析等担当領域の拡大を目指していただきます。将来的には、組織マネジメントだけでなく、スペシャリストとしてより専門的なスキルを修得してゆくことも可能です。 ●スキルアップのための支援 全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、担当する領域に関する研修受講資格取得の支援なども積極的に行っています。 また、社内での自主的な勉強会、検討会などを実施していたり、豊富な業務知見を保有しているメンバーも多数いるので、入社後に業務知見を習得いただける環境が整っています。 その他、1on1ミーティングなどを通じ、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長と相談できる場を設け、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 ◎ワークライフバランスの取れる職場環境と高水準の給与◎ 多様な人材が活躍できる環境づくりの一環として、社員がより豊かな創造性と高い生産性を発揮できるよう、働き方改革に取り組んでいます。 ◆実績 平均年収：1,100万円超、平均残業時間：28.9時間/月、平均有給取得日数：11.8日/年(2023年度)　 ※標準勤務時間7時間 ◆制度 テレワーク勤務制度(全社員対象/全社出社率は３割以下※配属先やPJによって異なります) 深夜/休日出勤の原則禁止等 ◆認定 プラチナくるみん、えるぼし(3段階目)等

  求める能力・経験

  【下記いずれかの経験・スキルを有する方】 ・パッケージ製品導入における複数のプロジェクト参画経験（メンバー経験のみでも可） ・システム導入におけるプロジェクトマネジメントもしくはリーダ経験 （スクラッチ開発でも可能だが、パッケージ経験者歓迎） 【歓迎する経験・スキル】 ・経費精算や会計システムの導入経験 ・日商簿記2級資格取得者と同等以上の会計業務知識 ・人事・給与システムの導入経験 ・製造・金融向けソリューション導入の経験 【求める人物像】 ・主体的に考えて行動できる方 ・チームメンバと協調し共に成長を目指せる方 ・粘り強く課題に取り組める方

  事業内容

  システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、企業活動の根幹である「価値の創出」と「顧客体験の向上」の両面から最適なソリューションをお客様に提供します。 課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、システムインテグレーターの枠組みを超えて、社会の進化を実装する。それが電通総研グループの事業コンセプトです。 ■金融ソリューション ■ビジネスソリューション ■製造ソリューション ■コミュニケーションIT

• エージェント求人

  PM／PL（オープンポジション）◢◤平均年収1123万◢◤自社パッケージ製品の導入＆コンサルティング

  720~1200万

  株式会社電通総研東京都品川区

  PM／PL（オープンポジション）◢◤平均年収1123万◢◤自社パッケージ製品の導入＆コンサルティング気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 自社パッケージ製品の導入における、プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダー （製造業、金融機関、自治体、その他流通サービス業など様々な業種の大手顧客が中心です） ・会計システムや人事・給与システム等の自社パッケージ導入およびコンサルティング ・メンバーやパートナーと連携した顧客の要求仕様の実現検討／提案 ・進捗および課題管理等プロジェクト管理およびお客様への報告 ◆当社の主力パッケージ製品 ・財務会計ソリューション Ci*X ・連結会計ソリューション STRAVIS ・HCMソリューション POSITIVE ・製造業向けソリューション iQUAVIS ・行政向けソリューション minnect　　など 【ポジションの魅力】 1：プライムである✨ プライムベンダーとして、上流工程から、導入・運用まで一気通貫で携わることができます。 2：大手企業向けのサービス提供がメイン🏢 日本を代表する優良企業に対して、自社ソリューションを提供するプロジェクトに関わることで、やりがいと使命感を実感しながらキャリアを積んでいただくことが可能です。 3：自社製品に携わることができる💪 国内の大手企業をターゲットとした自社開発ソリューションであるため、日本独自の要求に対してきめ細やかに対応しています。 自身の経験、発想を自社ソリューションに反映することも可能であり、新規機能やサービスの企画案があれば事業部として事業化を支援する仕組みもあります。 【キャリア展望・将来性🌈】 ◆スキルやご経験を踏まえて、担当いただくプロジェクト、ポジションを決定します 経験を積むに従って、担当するシステム規模の拡大や、業務・システム分析など担当領域の拡大を目指していただきます。 将来的には、組織マネジメントだけでなく、スペシャリストとしてより専門的なスキルの修得も可能です。 ◆スキルアップのための支援 全社的な技術研修、ビジネススキル研修だけではなく、担当する領域に関する研修受講資格の取得支援なども積極的に行っています。 また、社内での自主的な勉強会、検討会などの実施や、豊富な業務知見を保有しているメンバーが多数いるため、入社後に業務知見を習得いただける環境が整っています。 その他、仕事のやりがい、悩み、キャリアパスなどを上長に相談できる1on1ミーティングなどを通じ、組織として個人個人のスキルアップを支援しています。 【ワークライフバランスの取れる職場環境と高水準の給与🏠】 多様な人材が活躍できる環境づくり、また、より豊かな創造性と高い生産性とを社員が発揮できるような働き方改革に取り組んでいます。 ◆実績 ・平均年収：1,123万円超 ・平均残業時間：26.7時間/月 ・平均有給取得日数：11.8日/年 ※標準勤務時間7時間 ◆制度 ・全社員対象テレワーク勤務制度（出社とリモートのハイブリッドワーク） ・深夜/休日出勤の原則禁止　など ◆認定 ・プラチナくるみん、えるぼし(3段階目)　など

  求める能力・経験

  ◆下記いずれかの経験・スキルを有する方 ・パッケージ製品導入における複数のプロジェクト参画経験（メンバー経験のみでも可） ・システム導入におけるプロジェクトマネジメントもしくはリーダ経験 （スクラッチ開発でも可能だが、パッケージ経験者歓迎） ◆歓迎する経験・スキル ・経費精算や会計システムの導入経験 ・日商簿記2級資格取得者と同等以上の会計業務知識 ・人事・給与システムの導入経験 ・製造・金融向けソリューション導入の経験 ◆求める人物像 ・主体的に考えて行動できる方 ・チームメンバと協調し共に成長を目指せる方 ・粘り強く課題に取り組める方

  事業内容

  システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの連携により、企業活動の根幹である「価値の創出」と「顧客体験の向上」の両面から最適なソリューションをお客様に提供します。 課題調査・提言からテクノロジーによる解決への流れを循環させ、システムインテグレーターの枠組みを超えて、社会の進化を実装する。それが電通総研グループの事業コンセプトです。 ◆金融ソリューション ◆ビジネスソリューション ◆製造ソリューション ◆コミュニケーションIT

• エージェント求人

  ◆【在宅/フレックス可】リードエンジニア（新規事業プロダクト開発）◆

  696~1272万

  株式会社アイリッジ東京都港区

  ◆【在宅/フレックス可】リードエンジニア（新規事業プロダクト開発）◆気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 アイリッジグループは、新規プロダクトの事業立ち上げを技術面でリードするポジションを募集しています。 プロダクトマネージャーと連携し、必要最低限の機能を見極め、効率的かつ高品質な開発を推進します。 アジャイル開発手法を用い、保守性・拡張性を備えたソフトウェア設計をチームに提案・実装し、 開発効率を維持しながらプロダクトの成長を支援します。 【具体的には】 ・ **業務内容・プロジェクト内容*・ ・ 新領域プロダクトの事業立ち上げを技術面で リード ・ プロダクトマネージャーとの対話を通じた機能要件の決定と最小限の手間での開発 ・ 設計・計画だけでなく、実際にコードを書きながら開発効率とコード品質（保守性・拡張性）を維持 ・ 新規プロダクト成長のためのユーザー体験の追求、検証、改善 ・ スピーディーな機能改善と開発速度維持のための適切な設計とコード品質の担保 ・ プロダクトの方向性を意識し、プロダクトマネージャーと協力した機能開発の推進 ・ 「Co-Assign」アサイン管理SaaSの開発・運営 ・ 「Co-Assign」とは、要員の稼働計画を「高い解像度」でチーム内に共有できるリソース管理 サービス ・ プロジェクトごとの稼働予定を人軸、プロジェクト軸で管理 ・ 受注予定案件の要員計画を月ごと、受注確度ごとに集計し、 最適な人材配置による受注キャパシティ拡大(求人ID：427035)

  求める能力・経験

  【必須】 ・Webサービスに対する一貫した設計・開発・運用のご経験 ・強い静的型付けを持つモダン言語のご経験（TypeScript / Rust / OCaml など） 【歓迎】 ・システムの現状と作るべき機能、そのギャップを正しく言語化し、計画を立てる力 ・1つのWebサービスに対する一貫した設計・開発・運用のご経験（５年以上） ・Database(RDBMS NoSQL)を用いた設計・開発・運用経験 ・IaaSを利用した設計・開発・運用経験 ・GitLab/GitHubもしくは類似のバージョン管理システムを利用したチームでの開発経験

  事業内容

  同社はアプリを中心としたOMOソリューションカンパニーとして、アプリ等（オンライン）から店舗等（オフライン）への送客を促したり、オンラインとオフラインの取り組みを融合して、最適な顧客体験の実現をすすめてきました。 流通・小売り・鉄道・金融・外食・エンタメなど、様々な業種の企業の300アプリ以上に関わっており、自社サービスが導入されたアプリの月間アクティブユーザー数は9300万に達するアプリの企画・開発における業界トップクラスの実績を持っています。

• エージェント求人

  ◆基幹業務システムを支える上流PM／ベンダー統括・業務改善推進／裁量を持ち事業成長を支える◆

  650~1000万

  株式会社オープンアップコンストラクション東京都港区

  ◆基幹業務システムを支える上流PM／ベンダー統括・業務改善推進／裁量を持ち事業成長を支える◆気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 事業拡大に伴い、勤怠管理・清算申請をはじめとする社内業務システムの重要性が高まっています。 これまで責任者がプレイングマネージャーとして推進してきましたが、今後はより組織的にIT基盤を強化し、開発推進・運用品質向上・組織強化を進めるため、新たにPMポジションを募集します。 【職務内容】 PHP／Java／MySQL（AWS環境）を中心とした社内業務システム領域において、上流工程から開発推進・運用改善まで幅広く担っていただきます。 【具体的には】 ・勤怠管理・清算申請システム等の改善・新規開発プロジェクト推進 ・要件定義、設計、テスト、リリースまでの一連の開発工程管理 ・ベンダーコントロール（品質・進捗・納期管理） ・事業部門との要件整理・改善提案 ・安定的なITサービス提供体制の構築 ・チームメンバー支援、育成、ナレッジ共有 ・既存システム改善および業務効率化推進 ※開発実装は主にベンダーが担当しますが、必要に応じて一部実務にも関わっていただきます。(求人ID：425963)

  求める能力・経験

  【必須】 ・10名規模以上のプロジェクトマネジメント経験 ・JavaまたはPHPを用いた開発経験 ・ベンダーコントロール経験 ・業務部門との折衝・要件整理経験 【歓迎】 ・PMP等のプロジェクトマネジメント資格 ・トラブル案件の立て直し経験 ・事業会社IT部門でのシステム運用・保守経験 ・PM経験が浅いメンバーへの育成経験

  事業内容

  ■建設技術者派遣事業、施工図作図事業、メディア事業 同社は建設業向け人材派遣事業を展開し、業界のパイオニアかつNo.1企業として成長を続けています。 施工管理技術者を中心に全国規模で事業展開しており、建設業界の人材供給インフラとして社会基盤を支えています。

• 企業ダイレクト

  ★【東京/PM/PMO】プライム市場上場G/導入事例多数/平均残業時間13H

  700~1000万

  

  株式会社ファンリード東京都豊島区

  ★【東京/PM/PMO】プライム市場上場G/導入事例多数/平均残業時間13H気になる

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  仕事内容

  ICTソリューション部内のPM/PMOチームに所属し、システム開発・導入プロジェクトをリードいただきます。 ■プロジェクト計画の策定（WBS作成、リソース／予算見積 など） ■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理と対応策の立案・実行 ■顧客・社内関係者・外部ベンダーとの各種調整および折衝 ■外部ベンダーの管理（進捗／品質／コスト）、契約・見積内容の精査 ■定例会議・レビュー会のファシリテーションおよび報告資料作成

  求める能力・経験

  【必須】■顧客折衝を伴うプロジェクト経験（2年以上） 　　　　■PMまたはPMOとしてのプロジェクト推進経験 【ご入社後の役割】プロジェクトの中核メンバーとしてチームリードや顧客折衝・ベンダー調整・品質向上を担っていただきます。 また、シニアPMやマネージャー候補として、全社的な開発標準化や組織づくりの推進にも携わります。 ※当社は「DX認定事業者」の認定を取得し、DX戦略の推進によってより新しい価値の創出に努めることで他社との優位性を確立。

  事業内容

  ■ITコンサルティング■ソフトウェア・Web・アプリ開発・運用■ネットワーク設計・構築・運用■サーバ設計・構築・運用■セキュリティ事業■RPA・AI事業■宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティング ■品質保証ほか各種技術支援

• 企業ダイレクト

  ★【東京/PM/PMO】エンジニアからPMへキャリアアップ！/育成ポジション

  540~750万

  

  株式会社ファンリード東京都豊島区

  ★【東京/PM/PMO】エンジニアからPMへキャリアアップ！/育成ポジション気になる

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  仕事内容

  システム開発・導入プロジェクトにおけるマネジメント支援業務をお任せします。初めは以下のような支援業務を通じて、プロジェクト推進の流れを理解して頂きます。 ■プロジェクト資料の作成（WBS/進捗/課題整理など） ■会議体の準備・議事録作成・定例報告資料の取りまとめ ■外部ベンダーや関係部署との調整支援・情報連携の補佐 ■トラブル発生時のエスカレーションフロー確認・記録整理 ■PM/PMOの指示のもと、課題・リスクへの対応方針の調査・整理

  求める能力・経験

  【必須】■ITに関連する業務経験（開発・運用・サポート等） 　　　　■顧客折衝経験（3年以上） 【キャリアパス】育成サポートやメンター制度のもとでPM/PMO業務の基礎から段階的に学び、着実にステップアップが可能！ ご入社から2～3年目には、リーダーとして要件定義・設計など上流工程に関わりながら複数案件をリードし、プロジェクト管理技術を磨きます。 4～5年目以降は、シニアPMやマネージャー候補としてプロジェクトの品質向上や組織づくり、人材育成にも貢献いただきます。

  事業内容

  ■ITコンサルティング■ソフトウェア・Web・アプリ開発・運用■ネットワーク設計・構築・運用■サーバ設計・構築・運用■セキュリティ事業■RPA・AI事業■宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティング ■品質保証ほか各種技術支援

• エージェント求人

  ECサイトディレクター

  600~1000万

  アンカー・ジャパン株式会社東京都港区

  ECサイトディレクター気になる

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  仕事内容

  Anker Japan公式オンラインストア/アプリの売上最大化と顧客体験の向上を目的に、販売戦略の立案と推進、UIUX設計から開発/制作ディレクション、関連するプロジェクトをリードいただきます。 業務内容 ・KPIの設計からモニタリング、達成に向けた各種アクションの策定・プロダクト部門と連携した販売戦略、販促企画の立案と実行 ・外部ベンダー/パートナーとの要件定義・ディレクション (公式オンラインストアはShopifyにて運営) ・顧客体験向上に向けて、デザイナーやブランド担当と連携したサイト改善およびオウンドメディア担当と連携したコンテンツ拡充の推進 ・LTV最大化を目的としたCRM/OMO戦略の推進 ・物流オペレーションや在庫管理、カスタマーサポートを担う他チームとの連携と仕組みづくり 仕事の魅力 D2Cビジネスの最前線で、公式オンラインストア/アプリを通じた顧客体験の設計からロイヤリティ向上まで、戦略立案から施策実行までを一気通貫で担えることが、本ポジションの最大の魅力です。販売戦略・UI/UX・CRM/OMO・アプリ活用までを統合的に設計し、自らの手で新しいアイデアや施策を形にしていくポジションです。 またアンカー・ジャパンは外資のテックベンチャー企業でありながら日本法人の裁量が大きく、マーケティングやセールスの意思決定は日本法人で完結します。ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身につけながら大きく成長することができる環境です。

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・プロジェクトマネジメント経験 ・サイト制作に関する基本的な知識 ・事業会社にてShopifyを用いたECサイトの運用経験(1年以上)、もしくは支援会社での支援経験 (3年以上) ・エンジニア / デザイナーへのディレクション業務経験 ・Googleアナリティクスなど、アクセス解析ツールの実務経験 ・ネイティブレベルの日本語能力 (日本語が第一言語でない場合は日本語能力試験N1以上) ・日常会話レベルの英語力（おおむねTOEIC600点以上、業務内で読み書きができるレベル） 応募資格（歓迎） ・少人数もしくは一人でプロジェクトの立ち上げ、推進に携わったご経験やベンチャー企業での経験 ・ECサイトの構築経験 ・クリエイティブの制作経験 (Adobe/Figma等) ・CRM/OMO施策の実務経験 ・ロイヤリティプログラムの運用経験 求める人物像 ・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方 ・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方 ・論理的に、数字に基づいて思考できる方 ・立てた仮説に基づいて、複数の業務をスピード感を持って遂行できる方 ・多国籍のチームとスムーズに協業できる方 ・戦略/戦術、フレームワークを自ら考えるのが好きな方

  事業内容

  デジタル製品の開発・製造・販売 （Ankerグループの日本法人）

• エージェント求人

  ◎D1_アプリ開発PM（プライムメイン／リモート可）◎

  900~1500万

  ARアドバンストテクノロジ株式会社東京都渋谷区

  ◎D1_アプリ開発PM（プライムメイン／リモート可）◎気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 同社のアプリケーション開発PMは顧客と向き合いながら、開発チームを率いて「作り切る」責任者です。従来型の開発プロセスから、生成AI・AIエージェントを前提とした「AI駆動開発」へと開発スタイルをシフトしています。 AIは単なる生産性向上の手段ではなく、要件整理・設計・実装・レビュー・テスト、さらには既存システムの構造を可視化するリバースエンジニアリングまで、開発プロセス全体を前に進める武器として活用されています。 この取り組みはまだ進行形であり、今後もAI活用を組織内外へ広げながら、顧客への提供価値そのものを進化させていくフェーズです。 本ポジションでは、こうした環境の中で開発チームのリーダーとして意思決定を行い、AI駆動開発をPMとしてリードしていただきます。 【具体的には】 ・顧客要件の整理・仕様決定（開発視点での主導） ・プリセールス・提案・見積フェーズでの開発体制／技術設計 ・開発チームの編成・リード ・設計方針・技術選定・優先順位の意思決定 ・生成AI・AIエージェントを活用した開発推進（設計、実装、検証、リバースエンジニアリングを含む） ・設計～実装～テスト～リリースまでの一貫した進行管理 ・品質・進捗・リスクの管理と改善判断 ・メンバーのパフォーマンス最大化、育成・フォロー ■利用技術 Java/SpringBoot、Python、TypeScript、React、Vue.js、Flutter、Dart、Swift、Kotlinほか(求人ID：403682)

  求める能力・経験

  【必須】 ・Web開発・ソフトウェア開発経験（3年以上） ・システム開発プロジェクトのPM経験（1年以上） ・Java、Python、PHP、Goのご経験 【歓迎】 ・メンバー、後輩、部下の進捗管理や育成のご経験 ・認定スクラムマスター、認定プロダクトオーナーの資格 ・クラウドを用いたプロジェクトのご経験（AWS/Azure/GCP） ・ソフトウェアアーキテクトのご経験

  事業内容

  クラウドネイティブSI事業では、上流からのITコンサル、モダンアプリケーション、クラウド、データAIの領域に強みがあります。 ・クラウドに強いARI　「cnaris（クナリス）」 ・データAIに強いARI　「dataris（デタリス）」 とブランドを立ち上げ、領域に特化した、標準テンプレートサービスを軸に顧客の問題解決をしております。 それ以外にも、弊社は三位一体型のカスタムSIにも注力しております。

• エージェント求人

  【「気になる」ボタン推奨】金融システム開発・構築エンジニアオープンポジション（担当者クラス）

  600~760万

  株式会社日立製作所　社会貢献度の高いPJT多数、まったく固くない穏やかな社風、働き方〇東京都千代田区, 神奈川県横浜市

  【「気になる」ボタン推奨】金融システム開発・構築エンジニアオープンポジション（担当者クラス）気になる

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  仕事内容

  ★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た日立製作所 ・日立が止まれば、社会のインフラが止まると言っても過言ではありません。日本のインフラを支える社会的意義が非常に高い事業です。 ・固いイメージがあるかもしれませんが、事業部トップを交えた飲み会、芋煮会などイベントもあり、上位役職の方々ともフラットにコミュニケーションがとれます。 ・日立製作所と同等規模大手SIと日立製作所を同時に応募されている方も、日立製作所の面接官の印象が非常によく、最終的に日立製作所を選択される方多数。 ・上長との1on1もあり、業務の相談、今後のキャリアなど常に相談できる体制です。 ・資格取得を奨励しており、多数のEラーニング、勉強会コンテンツがあります。 ・平均残業20～30時間、リモート制度もあり働きやすい環境です。 ・入社後は未経験業務があってもバディがつき、キャッチアップしやすい環境です。 日立製作所デジタルサービスビジネスユニット（金融ビジネスユニット）では、日本の経済活動の根幹を支える金融システムの次世代化を推進しています。現在、IT業界の2次請け企業、SES、金融事業会社のIT部門出身の方が多数入社しており、これまでの技術経験を活かしてプライマリベンダーの立場で活躍しています。 1. 募集の背景とミッション 金融業界（銀行、保険、証券、決済等）のDX加速、クラウドシフト、大規模な新システムへの更改に伴い、プロジェクトを牽引するメンバーを幅広く募集します。日立のエンジニアとして、顧客と直接対話し、社会インフラとしての金融機能を維持・進化させることがミッションです。 2. 展開中のプロジェクト（全13案件の要約） ご経験や志向性に合わせて、以下のいずれかの領域へ配属となります。 A. デジタル決済・次世代金融領域 デジタル通貨・キャッシュレス決済： Web3、ブロックチェーン、NFT等の先端技術を用いた新規事業の企画・開発。 海外パッケージ導入： 英語力を活かし、海外決済パッケージを用いた国の中核システムの構築（プレ提案～開発）。 ネットバンク支援： 大手ネットバンクのIT戦略コンサル、マイクロサービス化、AWS/Azureへのクラウドリフト。 B. 政府系金融・公的機関領域 大規模更改プロジェクト： 2026年度から本格始動する新システムへのマイグレーション。 クラウド基盤構築： 「クラウドバイデフォルト」方針に基づく、政府系金融機関のサーバ・運用基盤の設計・構築（AWS等）。 C. 銀行・証券・保険領域 メガバンク向け開発： 外為・貿易事務システムのアーキテクチャ刷新（Java/C言語等）。 大手証券向けフロントSE： 顧客と直接対面し、中長期的なパートナーとして業務システムを開発・維持。 損保・共済DX： 損害保険業界の次世代ITシステム検討、API開発、アーキテクチャ策定。 D. 共通基盤・最新アーキテクチャ領域 クラウドネイティブ基盤： コンテナ（k8s）、サーバレス（Lambda）等を活用した最新アーキテクチャの導入。

  求める能力・経験

  【必須条件】 システム開発または基盤構築の実務経験（目安2〜3年以上） SES、2次請け、事業会社IT部門など、前職の形態は不問。 ステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力 【歓迎条件】 金融業界（銀行・証券・保険等）の業務知識 パブリッククラウド（AWS, Azure, GCP）の設計・構築経験 リーダーまたはサブリーダーとしてのチーム取りまとめ経験 4. 働く環境とキャリアパス 働き方： 在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリッドワークを推進。 教育体制： ITSSレベル5以上のPMやITアーキテクト（ITA）への成長を支援する社内資格・教育制度。 組織： 30代の中堅層が中心。中途入社者が馴染みやすく、意見を言い合える風通しの良い組織文化です。

  事業内容

  日立は、デジタル技術を活用して社会課題を解決する「社会イノベーション事業」を展開しています。エネルギー、産業、金融、水・環境、公共など、さまざまな社会インフラを対象としていて、扱う技術や提供する製品・サービスの形も多岐にわたります。 各分野で培ったデータやノウハウは、「Lumada」という独自のプラットフォーム上で収集・分析されており、蓄積した知見や技術を異なる領域へ展開することで、複雑な社会課題に対しても柔軟に対応できています。