事業統括候補/サイバー出身代表の右腕。WEBマーケコンサル/童心溢れる会社
800~850万
株式会社ロットネスト
東京都品川区
800~850万
株式会社ロットネスト
東京都品川区
マーケティングコンサルタント
事業企画
広告運用
■美容・フィットネス領域を中心にマーケティングを行う当社にて、事業統括および経営企画全般をお任せします。■事業戦略の策定・推進、組織課題の解決、経営陣と共に次世代の事業基盤構築を主導する役割です ■コンサルティングチームのマネジメント■ロイヤルクライアントとの折衝■クライアントのKPI達成に向けた提言、運用設計及び運用指示■メンバーが作成した広告プラン等のレビュー、運用進捗の管理、壁打ち相手となり解決策を導く指導■チーム全体の案件状況を把握し、誰にどの案件を任せるかのアサイン調整や予実管理【担当顧客イメージ】・全国100店舗のスクール・全国30店舗のジム・全国20店舗の美容クリニックなど
【必須】(1) インターネット広告の営業 or 運用経験(2) マネージャー以上としての組織マネジメント経験(複数メンバー・チームの統括) (3) 営業戦略・マーケティング戦略の立案/施策推進経験 ■PL(損益)視点での経営層への提案ができる方【魅力】■完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日・朝10時スタートでプライベートも充実・服装自由/最新ツール支給/オフィスは五反田駅徒歩9分・ サイバーエージェント・ビズリーチ出身の経営陣直下で学べる・マーケ×コンサル×経営のすべてを未経験から習得
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
800万円~850万円 月給制 月給 666,666円~666,666円 月給¥666,666~ 基本給¥503,566~ 固定残業代¥163,100~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日
その他(慶弔休暇/年末年始/産休・育休 他)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【想定キャリアパス】 ■半年~1年 コンサルマネージャー(年収イメージ:800万円~) クライアントの事業KPIの達成に向けた戦略の策定から実行までを主導し、マーケティングチームを牽引。戦略策定 ・クライアントリレーション(上流支援) ・プロジェクト推進(全体責任)を行う ■1年~2年 部門長(年収イメージ:1,000万円~) マーケティングの専門家から経営・事業コンサルタントへの視座の転換と、個人貢献から組織貢献・事業開発への貢献。・戦略の深さと専門性の体系化 ・経営並走(クライアントとの関わりの視座向上) ・グループマネジメント(組織・横断的なリーダーシップ)・事業開発を行う ■2年~3年 事業統括(年収イメージ:1,200万円~) 複数のチームを配下に、経営層へ事業成長の為の提言をしながら、新規事業の座組設計、組織設計をする
【業務の変更範囲:会社が定める業務】 平均年齢28歳
無
東京都品川区西五反田7-1-10 U's-1ビル9階
JR山手線五反田駅 徒歩9分 東急電鉄東急目黒線不動前駅 徒歩5分 東急電鉄東急池上線大崎広小路駅 徒歩8分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
【就業場所の変更の範囲:当社の定める場所】
無
無
【働く魅力】 機械学習時代による業界の変革期に伴い、最新の広告戦略・事業戦略を学ぶことが可能。 サイバーエージェント・ビズリーチ出身の経営陣がマーケ×コンサル×経営のすべてを基礎研修として提供。 Google/SNS広告から事業戦略まで一貫して学べる実践環境・完全週休2日制(土日祝)/年間休日125日・朝10時スタートでプライベートも充実・服装自由/最新ツール支給/オフィスは五反田駅徒歩9分
5名
2~3回
筆記試験:無 1次:人事(Web) 2次:代表、人事(ランチ) 最終
ロットネストはコンサル×広告のハイブリッド企業。組織の核となるカスタマーサクセス部門を主軸にした事業統括候補を募集。強いコンサル力と広告の高度な運用力で、顧客の事業成長に伴走しながら、全社の事業拡大をお任せ致します。
【事業概要】 業界初の「広告代理店事業」と「コンサルティング事業」を融合させたハイブリッド事業を実施しています。 ハイブリッド戦略:クライアントのKPI達成にコミットするマーケットポジション 当社のミッションは、クライアントの事業KPIを達成することにあります。 この使命を果たすため、私たちは従来の枠に囚われない、業界初の独自マーケットポジションを確立しました。 クライアントの事業KPIを達成するためには、「戦略」の策定と、そこに基づく「実行」のスピードと質が不可欠です。 私たちは、システム導入、CRM支援、広告運用といった実行フェーズまで一気通貫で伴走することで、 クライアントのマーケティング部門として機能し、成果にコミットします。 このKPI達成に特化したハイブリッド体制こそが、他社には真似できない優位性です。
〒141-0031 東京都品川区西五反田7-1-10U’s-1ビル9階
インターネット広告代理事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
600~1200万
◇◆【アプリマーケティング】急成長SaaSを牽引するアプリグロース責任者候補(正社員)◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ミッション「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」に共感し、社会的課題解決に貢献できる ✓成長中の事業の中核として、広告宣伝費の多くを担うアプリマーケティング業務を執行できる ✓事業会社(特にIT/Webサービス領域)での経験を活かし、事業全体の成長に貢献する課題設定・施策実行を主導できる ✓toCマーケティングに加え、Two-sided platformの特性を活かしtoBマーケティングにも携わる機会がある ✓自身の成長と事業の成長を同時に楽しみながら、裁量権のある業務でキャリアを築ける ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社タイミー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しています。少子高齢化による労働力不足が深刻化する中、企業の人材課題解決と、一人ひとりが好きな時に働き、多様な仕事を経験することで人生の可能性を広げられる世界を目指しています。 サービスリリースから約6年で、ワーカー数1,190万人、導入事業者数200,000社、導入事業所数392,000万拠点を突破。今後はスポットワークの普及に加え、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けています。 参考記事: ・タイミー、成長に向けた事業資金として総額130億円の資金調達を実施: https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000190.000036375.html ・月次30%成長からコロナ禍で売上3分の1に。半年でV字回復したタイミーの新戦略とは: https://seleck.cc/1444 ・Newspicks 代表インタビュー記事: https://newspicks.com/news/5477521 ・オウンドメディア「タイミーラボ」: https://lab.timee.co.jp/ ・採用特設LP: https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ ・会社説明動画: https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓toCアプリのグロース業務全般(集客から奥指標の改善まで) ✓担当エリアにおける方針立案のオーナーシップ ✓外部パートナーのディレクション業務全般 ✓近接領域を中心としたマネジメント業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓データに基づいた事業全体の成長に貢献する課題設定と施策実行の主導 ✓主要なアプリ広告媒体、データフィードを活用したキャンペーンの企画・運用 ✓Adjust, AppsFlyer等の計測ツールを用いた効果測定と改善サイクルの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓アプリマーケティング領域で5年以上の幅広い経験・知見をお持ちの方 ✓データに基づき、事業全体の成長に貢献する課題設定や施策実行を主導したご経験をお持ちの方 ✓今までの経験に捉われず、変化に適応するために新しいことを謙虚に学び、試す姿勢をお持ちの方 ✓アプリマーケティングにおいて卓越した知見やご経験をお持ちの方 ✓成果追求や数値改善に向け、臨機応変な対応ができ、高い目標達成に向けてチームと連携して取り組むことを楽しめる方
■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓アプリ広告を主軸としたマーケティング領域の幅広い経験・知見(5年以上) ✓データに基づき事業全体の成長に貢献する課題設定および施策実行を主導したご経験 ✓今までの経験のみに捉われず変化に適応するために新しいことを謙虚に学び、試す姿勢 歓迎条件(WANT) ✓事業会社(特にIT/Webサービス領域)の立場から、事業やサービスの拡大に貢献したご経験 ✓Adjust、AppsFlyerなどの計測ツールや主要なアプリ広告媒体、データフィードにおける深い専門性や運用経験 ✓事業やサービスへの理解を通して本質的な課題に向き合えるコミット度合いが強い方 ✓マネジメント経験
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700~750万
リゾート再生のリーディングカンパニーである当グループの経営企画部において、中期経営計画の策定やIR資料作成、株主総会の運営サポートなど、経営層の意思決定を支える重要な役割を担っていただきます。 将来的なマネジメント候補として、チームを牽引いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ・ 中期経営計画の策定および推進 ・ 取締役会の運営(資料作成、議事録作成、各所調整) ・ 株主総会関連資料の作成(招集通知、議事録など) ・ IRに関する適時開示資料などの素案作成 ・ 月次の予実管理・分析および経営層へのレポート ・ ゆくゆくは監査等委員会の対応や投資家対応、IR業務全般
📍 上場企業または上場準備企業での経営企画・管理部門の実務経験 📍 中期経営計画の策定・推進に関する実務経験 📍 予実管理およびIR関連業務の経験 📍 会計・財務に関する専門的な知識 📍 多角的な視点を持つコミュニケーション能力と高い調整力 📍 数名規模以上のマネジメント経験 📍 (歓迎)上場準備の経験や証券取引所・監査法人との折衝経験がある方
リゾート不動産の再生および流通を主軸に、宿泊施設の運営、マンション・別荘の管理、建設、日本酒製造など、リゾートに関わる幅広い事業をグループ展開しています。M&Aを積極的に行い、業容を急速に拡大させている成長企業です。
550~1500万
平均年収1200万円越えのWEBマーケコンサルタントの募集 〔✨企業の魅力✨〕 ■Googleプレミアパートナー認定 ■Yahoo広告代理店三つ星 ■新規開拓社数日本1位 ■プロバスケットボールB.LEAGUEの川崎ブレイブサンダースとオフィシャルスポンサー契約 〔業務内容〕 現在、650社以上のプロジェクトが稼働しているWebマーケティング事業にて、 Web戦略コンサルタントとして以下の業務を担っていただきます。 ・クライアントの売上を上げるために、オンラインでの集客を中心に、営業管理、採用計画、コスト管理、事業計画など業務は多岐に渡る経営のコンサルティング ・社内マーケターや業務推進、エンジニアと連携して上記業務を遂行 <具体的な業務内容> ・クライアントのWeb経由売上向上に向けたマーケティング戦略の立案・提案 ・課題に応じた最適なWebマーケティング施策の選定・組み合わせ提案 ・社内Webマーケターとの連携による施策実行および進行管理 ・経営会議への参加、新商品開発支援など経営レベルでの提案活動 ※プロジェクト期間は最低3か月以上。 開始時に「売上〇億円」「利益率〇%」などの数値目標を設定し、成果創出まで伴走します。 〔クライアント〕 メイン:中小企業の経営層 単なるWebサービスの販売ではなく、 複数の施策を組み合わせた“コンサルティング型”の支援を行います。 Webを軸にしながらも、経営課題全体に踏み込むパートナー型の支援が特徴です。 〔事業の魅力〕 ① 経営インパクトの大きさ コンサルタントの提案が、クライアントの売上・利益に直結します。 中には上場を果たした企業もあり、経営に深く関与できるやりがいがあります。 ② 最先端AI×Webマーケティング AIを活用したマーケティング支援を展開。 世界水準の技術やトレンドに触れながら実務経験を積むことが可能です。 ③ 外部評価・グローバルな接点 Google Japan主催セミナーへの登壇実績 サンフランシスコの各社およびGoogle本社への招待 ニューヨークで開催される世界的広告イベント「Adweek」への招待実績 国内外から高い評価を受ける環境で、成長機会が豊富にあります。 〔ポジションの特徴〕 ・営業×コンサルティングのハイブリッド型 ・無形商材×経営者向け提案 ・成果責任を伴う高付加価値ビジネス 単なる広告営業ではなく、 **「経営成果にコミットするWebコンサルタント」**として成長できるポジションです。
・学業、スポーツ、ビジネス等において継続的に成果を出してきた方 (大学まで部活を行ってきた方等) ・高い目標達成意欲をお持ちの方 ・困難な環境下でもやり切った経験をお持ちの方 ・論理的思考力および数値目標へのコミットメントができる方 ・歴史に残る企業へ育てる側になりたい方 ・経営に興味関心が高い方 ・与えられる側であるtakerではなく、与える側のgiverな方 ・ヴァンテージマネジメントの評価軸である粋に共感する方 「粋」No.1:どんなときもNo.1を狙う人を評価します。 挑戦:挑戦しつづける人を評価します。 逆算:未来から逆算して行動できる人を評価します。 スピード:何事もスピード感を持って行動できる人を評価します。 執念:目標達成や物事を成すために粘り強く執念深くできる人を評価します。
Web&AIパートナー事業 人材ソリューション事業 セールスDX事業
600~800万
■マーケティング事業を行う当社にて、マネージャーをお任せします。■デジタルマーケ戦略を軸に、組織・プロジェクトを統括し、クライアント事業のKPI達成を牽引する重要なポジションです。 ■デジタルマーケティング戦略の立案・高度化 ■広告運用・CRM・施策全体の品質担保と最適化 ■クライアントとの経営視点での並走・意思決定支援 ■チームマネジメント(3~5名)および育成・評価 ■勝ちパターンの体系化による再現性の高い組織構築 ■事業開発・新規支援モデルの企画立案。
【必須】■デジタルマーケティング領域での実務経験+下記いずれか必須■3~5名程度のチームマネジメント・育成経験■LTV最大化や事業KGIに紐づく中長期戦略の策定経験 【魅力】・広告×コンサルの業界初ハイブリッドモデル・戦略と実行を分断しない組織設計・マネージャーでもプレイヤー脳を活かせる・自費診療/スクール/フィットネスなど成長業界特化・成果と再現性で評価されるカルチャー・将来的に局長/経営参画も現実的なキャリアパス 【求める人物像】・童心溢れる会社を創ることに共感をいただく方
インターネット広告代理事業
600~1000万
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェアを日本各地で展開しています 。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国34エリア、15,500ポート、車両40,000台でサービスを展開しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 Service Operation室は、事業開発グループ、カスタマーサポートグループから構成される部署です。 LUUPが社会に貢献できることを更にアップデートするための取組や、Luupのユーザー様が安心して利用できるためのサポートを行っております。 事業開発チームは、①新都市への進出とその深耕、②新事業の開発とその拡大、に取り組むグループです。 ・ LUUPがまだない都市への進出するため、行政や地元企業などのステークホルダーと地域連携の基盤を作ること、社内の各種専門機能とのハブとなり、進出とその後の成長をリードします。 ・ Luupの保有する車両やシステム、ポート等を活用して、通常のシェアリングサービスとは異なるサービスを設計・実行し、現在カバーできていない社会課題の解決や、Luupの事業成長に動くポジションです。例えば、LUUPが進出できていない観光地や地方の移動課題を解決するパッケージを企画したりなど。 上記①②のいずれも自身の手で動かしていく中で、『街じゅうを駅前化するインフラをつくる』ミッションを体現できます。 【主な仕事内容】 ・新都市進出のための自治体や地域企業との連携基盤作り ・新都市進出のための社内のプロジェクト体制リード ・関連する公募案件等の対応 ・進出後の事業成長、収益化のリード ・LUUPを活用した事業開発から、販売、運用まで対応するプロジェクトの責任者 ・上記の拡販のための施策立案やその実行 【仕事の魅力】 ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新都市への展開や新規ビジネスグロース時期に関わることができる ・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる ・リアルサービスを支える根幹のサービス構築に関われる
■必須スキル: <経験> 以下のいずれかを単体または合算で3年以上(いずれも業種や商材は問わず) ・法人営業または自治体営業の経験 ・新規事業の開発等のプロジェクト推進経験 ・オペレーション現場のマネジメント経験 <スキル> ・自部門のKPIだけでなく会社全体のKPIを見たり、数字だけでなくその背景まで見ることの出来る視野の広い方 ・データに基づき、半年先、1年先の理想像を描き、逆算で物事を整理し、実行できる人 ・頭の柔らかい人、現場の肌感を持ってアイデアが出せる人 ・安易な結論に逃げることなく、事業や都市成長の前進をリードする社内外との協議や調整スキル ・基本的なデータ取り扱いのスキル(エクセル、スプレッドシート等) ■求める人物像: ・Luupの事業・ミッションに共感できる方 ・構想を形にして実行可能な運用まで落とせる方 ・新しい課題にも率先して取り組み、状況分析して対策を組み立てるところから実行できる方。
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601~900万
プロジェクトの進行管理 開発計画、開発計画に沿った進行管理、ステークホルダー調整 要求&要件定義 プロダクトの要求ヒアリング〜要件定義・エンジニアと連携して仕様策定 What〜How
プロダクトの企画・開発(要件定義~設計)経験 サービス企画、事業開発のご経験 社外パートナーとのアライアンス提案・条件交渉・契約までの一連の折衝経験 定量目標(KPI・PL等)に基づく事業推進の経験 社内外のステークホルダーと連携し、複数案件を並行推進できるプロジェクトマネジメント経験
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780~1800万
■職務内容: #### 募集背景 「求む、『直接何かを変える』仕事に飢えている人」 今回募集する職種には、正直まだ定まった名前がありません。 お願いしたいことは、「エンタープライズ企業向けにプロダクトを用いたソリューションの設計から開発・デリバリまでを一気通貫でやり遂げること」です。それは事業開発であり、あるいはエンジニアであり、エンタープライズ顧客という大きな組織のマインドを変えていく伴走者でもあります。 幅広いスキルが求められますし、動かすものが大きい、難易度の高い仕事です。何より「私がやらなきゃ誰がやるんだ」という壮大な野心を持った方と、まずはお話させていただきたいです。 同じ志を持った人間が集まることで生まれるモメンタムが、個の能力を何倍にも引き上げるチームを目指しています。大きな挑戦に、大きな志を持った方の応募を心待ちにしています。 #### 具体的な仕事内容 点在するデータ・経験を資産化し、新たな価値を創出する「製造業AIデータプラットフォームCADDi」を用いて、製造業のエンタープライズ企業に新しいソリューションを企画・提案・開発・デリバリするポジションです。エンタープライズ企業の経営課題や事業課題の把握・抽出、その課題解決のためのソリューションをプロダクト/ITツール/業務設計/BPOなど様々な手法を用いて解決する役割をお任せします。ターゲットは、製造業の経営層・営業・技術/設計・調達・製造・サービス部門など全社に渡ります。CxOや部門責任者などのカウンターパートに対し、テクノロジーパートナーの立ち位置で事業を推進していただくことを期待しています。 - 顧客の経営課題、事業課題のヒアリング - 課題を解決するソリューションの提案 - ソリューションの開発とデリバリ - ソリューションのオファリング化と横展開 - ソリューションをフックにした勝ち筋整理と戦略への適用 #### 業務イメージ 製造業領域において「サプライチェーン × 非構造データ × AI」の切り口で顧客の経営課題・事業課題を解決する様々なソリューションを提供しており、顧客になる部門は、経営、開発/設計、調達、生産、販売、品質などの全社に渡ります。対象とするデータは、図面/仕様書/価格情報/不良情報/サプライヤとのコミュニケーション情報など多岐に渡り、これらを活用可能なデータとして抽出・分析します。 例えば、ある顧客ではサプライチェーン上の非構造データの解析を組み込む形で、設計部門や調達部門のワークフローを再設計しており、開発リードタイム短縮や品質不良低減といった効果を生んでいます。また、他の顧客ではグローバル拠点の連携強化や高度な経営判断支援にサプライチェーン上の非構造データの解析を活用しており、環境規制への迅速/網羅的な対応、各国拠点の立上・運用コストの削減といった効果を生んでいます。 #### 入社後のイメージ まずはキャディの会社全体、Drawer事業本部、Enterprise Solutionそれぞれのオンボーディングを受けていただきます。製造業未経験の方でもキャッチアップ可能な環境を用意しています。次に商談に同席しつつ、業界・顧客・プロダクト・ソリューションの理解を更に深めていただきます。顧客のCxOや部門責任者などにヒアリングし、課題の整理やソリューションの磨き込みを進めていただきます。セールス、カスタマーサクセス、データマネジメント、オペレーション等のチームと協業の上で、顧客課題の特定とソリューション設計、プライシング、提案を複数回重ねながら受注し、受注後は各部署と連携しながらデリバリを実施する流れです。提案フェーズでは、10社程のエンタープライズ企業のソリューション案件にオーナーシップを持って取り組んでいただきます。1社当たりおおむね数ヶ月〜半年での受注を想定しています。 #### 仕事のやりがい・魅力 - Global SaaSトップクラスの成長スピード - 日本だけでなく米国をはじめとしたグローバル展開の最中です。顧客1社で数百~数千人規模で利用されるソリューションやグローバルで利用できるユニバーサルユースケースを提案し、数千万~数億円規模の大型案件を仕掛けています。 - 一気通貫、自分で構想して自分でデリバリーできる - クライアントの言う通りに進めるのではなく、自ら構想してソリューションに落とし込んでデリバリーした上で、プロダクトに落とし込むという経験ができます。 - チームで顧客が「変わる」瞬間に立ち会える - カウンターパートは製造業の経営層やCxOなど。顧客のトップマネジメントから現場までを一気通貫で動かすため、現場が変わる瞬間に立ち会えるのは面白さの一つ。 - 製造業における最大規模のデータ量を扱える
■応募資格(必須): 以下①〜③のいずれかを満たす方。 - ①事業企画・開発のご経験をお持ちの方 - 経験してきた業界は不問。製造業以外の業界での知見・知識も活かすことが可能です。 - ②コンサルティングファーム(戦略・総合・IT)でコンサルタントとしてのご経験をお持ちの方 - ③データサイエンティストまたはデータアナリストのご経験をお持ちの方 - データ分析や機械学習モデル開発などの案件に関わり、顧客毎にカスタマイズ提案を行ったことがある方を想定。 分析・開発にとどまらず、顧客課題の抽出、提案フェーズに関っていた方は特にマッチ ■望ましい経験/スキル(いずれか必須): - コンサルティング会社におけるDX/AI関連プロジェクトまたは業務改善プロジェクトをリードした経験3年以上 - データ分析やデータ活用の推進を通じて経営課題、事業課題の解決をリードした経験3年以上 - 論理的思考力、解釈力、コミュニケーション力、セッションリード力、ドキュメンテーション力 - SQLによるデータ処理経験 - BIツールを利用したダッシュボードの開発・運用経験 - データ基盤や分析システムの構築経験 - 統計学の知識、機械学習のモデル開発経験 - 製造業領域やグローバルコラボレーションに関する知識またはご経験 - スタートアップでの混沌とした環境で成果を出した経験
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800~1300万
【業務内容】 当社のマーケティングチームにて、ディスプレイ・SNS広告運用を軸に、クリエイティブディレクションまで担うグロースマーケティング責任者候補を募集しています。デザイン経験は必須ではありませんが、動画/バナー制作におけるディレクション経験を活かし、広告運用とクリエイティブの両輪で成果を最大化していただきます。 具体的な業務内容: - ディスプレイ広告、SNS広告(Instagram / TikTok 等)の運用 - 広告効果を高めるための動画・バナー等の クリエイティブディレクション - KPI 設計・改善、ターゲティング戦略の立案・実行 - GTM、GA4、BigQuery 等を用いたデータ分析と意思決定支援 - 広告運用成果のレポーティングと改善サイクルの推進 - チームや外部パートナーとの連携・進行管理 【このポジションの魅力】 -裁量の大きさ:月間数億円規模の広告予算に関わり、成果をダイレクトに反映できる -幅広い経験:広告運用だけでなく、動画・バナーディレクションや分析まで一気通貫で関われる -成長環境:スタートアップ特有のスピード感の中で、戦略から実行まで担える -キャリアパス:責任者候補として、将来的にチームを率いる役割を期待 -直属の上司は代表取締役である堀になります。
必須スキル -3年以上のマーケティング業務経験(SNS広告、ディスプレイ広告、リスティング広告等) -月間1,000万円以上の広告運用経験(いずれかの媒体で可) -データ分析に基づく課題発見・解決策の立案・実行スキル 歓迎スキル -マーケティングオートメーションツールの導入・運用経験 -SEO/コンテンツマーケティング/CRO の知識や経験 -スタートアップや新規事業立ち上げの経験 -チームマネジメント・メンバー育成の経験 -英語力 求める人物像 - 当社のミッション「アイデアとテクノロジーで医療に携わるすべての人を幸せにする」に共感いただける方 - 困難な課題にぶつかっても粘り強く取り組み、やり遂げられる - データに基づいて仮説を立て、論理的に思考することができる - 広告データだけでなく、ユーザー行動データやサービスデータも分析し、施策に活かすことができる - チームの一員として、関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら協力して業務を進めることができる - 医療・法規制など、未知の領域に対しても積極的に自学し、キャッチアップできる方
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800~1200万
◆ 主な仕事内容 ①事業課題の特定と解決推進 ・定性・定量データを活用した成長ボトルネックの特定 ・仮説思考・ロジックツリーを活用した真因分析と解決策の立案 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだ実行推進 ・OKR/KPIの設計と施策のPDCA ②新規事業・成長機会の発掘 ・市場調査・顧客インタビューを通じた事業機会の探索 ・リーンスタートアップ手法を活用したMVP検証 ・ビジネスモデルの設計と経営へのプレゼンテーション ③業務改善・組織貢献 ・業務プロセスの非効率の発見と改善提案 ・生成AIツールを活用した生産性向上施策の自走推進 ・「チームとして強くなる」文化への積極的な貢献 ◆ いまジョインする魅力 ・新規事業の立ち上げ(0→1)から既存事業の拡大(1→10)まで、自ら実行できる ・年齢・バックグラウンドに関係なく、実力に応じて大きな裁量を持って働ける ・課題を特定して実装・完了まで責任を持つ、経営者的な感覚で働ける ・クライアントとの距離が近く、顧客や社会への貢献を感じやすい ◆ よくある懸念 Q. 歯科に興味がなくても大丈夫? 大丈夫です。大切なのは「変革を起こしたい」という意欲です。 Q. スタートアップは不安定では? 全事業黒字化済み。毎年平均2倍超成長。財務的な安定性は同規模では異例のレベルです。 Q. 事業会社の経験がなくて通用しますか? 多様なバックグラウンドのメンバーが活躍中です。足りないのはスキルではなく現場経験であり、それはここで積めます。 Q. 成長環境はありますか? 毎年2倍超成長しているため、「事業が伸びているからこそ生じる課題」が常に現れます。その課題を解決し続けることが、最大の成長環境です。
■必須スキル ・ビジネスにおける課題解決・プロジェクト推進の実務経験 ・仮説思考・ロジカルシンキングを活用した問題解決能力 ・オーナーシップをもって課題に取り組める主体性と実行力 ■歓迎スキル ・戦略コンサルティングファーム・総合商社・メガベンチャーでの経験 ・スタートアップでの事業開発・新規事業立ち上げ経験 ・SQL・BIツール等を活用したデータ分析経験 ・生成AI・AIツールを業務に積極的に取り入れている方 ・医療/ヘルスケア領域への関心・知見 ■求める人物像 ・「提言するだけ」より、自分で動かして結果を出したい方 ・正解のない問いに、自分なりの仮説を立てて突破できる方 ・スピード感のある環境で、成長と成果を同時に追える方 ・「難しい」で終わらせず「どうやったら実行できるか」を考えるのが好きな方
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700~1200万
仕事内容 GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。 将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。 担当する案件としては、中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。 また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行 ・戦略的なKPIの策定と実行戦略の立案、モニタリング ・新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・プロジェクトマネジメント ・新しい組織組成とマネジメント ・役員を含む社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉 ・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション
応募資格 ■求める経験・スキル(下記いずれかの経験をお持ちの方) ・事業会社で事業企画立案・実行及び改善の経験 ・新規サービスや事業の立ち上げ経験 ・社内外のメンバーとの事業成長の実現経験 ■歓迎する経験・スキル ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略、マーケティング戦略の立案経験 ・大規模なプロジェクトマネジメント経験 ・新規事業立案、推進に関する会計、法務の知識 ・アライアンス交渉のスキルと経験 ・マルチタスクのスキル ・外部パートナーとの協業経験 ・メンバー育成の経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・事業成長にコミットできる方 ・目的遂行のために、幅広く施策を立案・遂行できる方 ・何事にもやり抜く力をもって仕事に取り組んでいただける方 ・チームで成果を生み出すことを大事にできる方
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