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• エージェント求人

  【マーケティング戦略統括責任者候補】プライム上場／～1500万／リモート◎｜屈指の経営管理SaaS

  800万~

  • 予算策定
  • クロスセル
  • コンサルティング業務
  • 戦略立案
  • マネーフォワード
  • 広報
  • SMB
  • リード獲得
  • リードジェネレーション
  • マネジメント
  • 予算管理
  • マーケティング
  • 会計
  • SaaS
  • ブランド構築

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  【マーケティング戦略統括責任者候補】プライム上場／～1500万／リモート◎｜屈指の経営管理SaaS気になる

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  仕事内容

  ■ ミッション マネーフォワードグループが最注力する「経営管理」領域において、新設子会社MFConの全プロダクト・サービスのマーケティング戦略を統括していただきます。SaaS（Manageboard、連結会計等）とAXコンサルティングを組み合わせた統合戦略を立案し、非連続な事業成長をリードすることがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・統合戦略の設計：全プロダクト・サービスを横断したマーケティング戦略の策定、予算管理。 ・リード獲得と育成：SMBからエンタープライズまで、ターゲット別のリードジェネレーションおよびナーチャリング戦略の実行。 ・部門間連携とクロスセル：コンサル・セールス部門と連携し、サービス間のクロスセルを最大化させる施策の立案。 ・ブランド構築：認知度向上のための広報・コンテンツ戦略の推進。 ・組織マネジメント：マーケティングチームの構築、メンバーの採用・育成・マネジメント。 ■ 本ポジションの魅力 1．事業成長の要を担う：2027年までに市場規模が倍増すると予測される経営管理領域において、グループの成長戦略の要となる事業をリードできます。 2．AIによる市場変革の旗手：CAGR40%超と予測されるAI×SaaS市場において、最先端テクノロジーを活用した新しいマーケティングの形を創造できます。 3．経営陣直下のダイナミズム：新設会社の責任者候補として、経営層と密に連携しながら、スピード感を持って事業を形にする手触り感があります。 ■ 働き方 ・ハイブリッドワーク（週2日以上の出社必須、週3日以上推奨）：田町駅直結の最新オフィスにて、チームとの対面コミュニケーションを重視しながら、柔軟に働ける環境です。

  求める能力・経験

  以下いずれかに該当する方 ・BtoB領域（特にSaaSまたはITコンサル）でのマーケティング戦略立案・実行経験 ・経営層と連携し、事業目標達成にコミットした経験 ・マーケティングチームのマネジメントまたはリード経験

  事業内容

  経営管理領域におけるSaaSプロダクト提供およびAX（アジリティ・トランスフォーメーション）コンサルティング事業

• 企業ダイレクト

  【東京都/マーケティング】BtoB/MA戦略プロデューサー/プライム企業

  437~1050万

  株式会社メンバーズ東京都中央区

  【東京都/マーケティング】BtoB/MA戦略プロデューサー/プライム企業気になる

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  仕事内容

  戦略的MA活用と、マーケティング・営業の分断を解消するプロジェクトのリードをお任せします。 BtoBマーケティング戦略の策定 MA/SFA/CRM連携の設計・推進 実行ディレクション 組織・ナレッジ変革の支援 プロジェクトマネジメント

  求める能力・経験

  【必須】 以下のいずれかの経験を持ち、デジタルマーケティングを駆使して変革を起こしたいと考えている方。 ■コンサルティング、プロデューサー、ディレクター、またはアカウントリード経験（1年以上）■HubSpot運用/実務経験（1年以上）または、Salesforce Account Engagement//Marketoなど他の主要MAツールにおける戦略立案・導入設計・施策実行・運用定着支援の経験■データ分析に基づき、施策の成果改善を主導した実績■顧客企業の中枢部門（経営層・企画部門等）と円滑に折衝し、プロジェクトを主導できる高いビジネス経験値

  事業内容

  デジタル人材の伴走によるDX現場支援事業 デジタルビジネス領域において、企画立案から制作・運用に至るまでをワンストップで実施。取引先は大手が中心。

• エージェント求人

  【タイミー】経営直下の戦略PMO。上場後のタイミーを支える「EPMO」立ち上げメンバー

  800~1100万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】経営直下の戦略PMO。上場後のタイミーを支える「EPMO」立ち上げメンバー気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略目標達成に向けた「コア事業の成長」や「新規事業開発」等の全社重要プロジェクトの推進 ✓経営・事業計画と各プロジェクト群の整合性マネジメント、および優先順位に基づく意思決定サポート ✓全社プロジェクトマネジメントプロセスの標準化・型化による組織実行力の底上げ ✓複雑な状況下での構造整理、課題特定、解決策の実行によるプロジェクト推進の最大化 ✓ステークホルダー間のファシリテーション、およびデジタルツールを活用したプロセスデザイン ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「攻め」：新サービス立ち上げや既存事業の飛躍的拡大に向けた全社横断プロジェクトの自走支援 ✓「守り」：事業拡大に伴う全社的なガバナンス整備や業務プロセスの再構築 ✓「組織」：AIツール等を活用した、タイミー独自のプロジェクトマネジメント標準（型）の策定

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓事業会社（経企、事業戦略等）またはコンサルファームでの実務経験（3年以上） ✓数十名規模のプロジェクトにおけるPMOまたはPMとしての推進経験（3種類以上） 歓迎条件（WANT） ✓PMBOK等の体系的理解、PMP®等の資格保有、または取得を目指す意欲 ✓AIツールやNotion等を駆使した業務の標準化・仕組み化への強い興味

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タイミー】立ち上げ期のマーケティング責任者候補。独自の稼働データを活用し市場の第一想起を確立。

  600~1200万

  株式会社タイミー東京都港区

  【タイミー】立ち上げ期のマーケティング責任者候補。独自の稼働データを活用し市場の第一想起を確立。気になる

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  仕事内容

  ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓タイミーキャリアプラスのブランド戦略立案・実行およびブランドプロミスの定義 ✓「タイミーで働くことがキャリアになる」という提供価値の言語化とコミュニケーション戦略策定 ✓ブランディング施策のKPI設計・マネジメント、および事業成長への定量・定性的な寄与の分析 ✓ユーザー調査・データ分析に基づく、ターゲットの深いインサイトに刺さる施策の企画・検証 ✓事業開発、プロダクトチーム、キャリアアドバイザー等の各ステークホルダーとの連携推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「履歴書に載らない信頼データ」を武器にした、ワーカー向けの「自信と可能性」を拓くコンセプト構築 ✓広告中心の獲得から、「正社員ならキャリアプラス」という第一想起を生むブランディングへの転換 ✓BtoB（企業向け）に対する「実績データに基づく信頼できる人材」という新たな価値観の市場浸透

  求める能力・経験

  必須条件（MUST） ✓toC向けマーケティング/ブランディング主導経験（1年以上）およびKPI達成の実績 ✓ユーザーインサイトの言語化からクリエイティブ・コミュニケーションへ落とし込んだご経験 歓迎条件（WANT） ✓HR業界、マッチングプラットフォームビジネス、またはスタートアップでの組織構築経験 ✓PR、メディアリレーションの知見、またはオウンドメディアの立ち上げ・運用経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【大手パーソルグループ/未経験可】企業の業務プロセス効率化ポジション

  400~600万

  • 事業推進
  • PMO
  • 運用設計
  • 提案
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト
  • カーボン/炭素
  • 市場/地域実勢調査
  • インサイドセールス/電話営業
  • コンサルティング業務
  • マーケティング
  • 業務改革/BPOコンサルティン...
  • BPO
  • ツール導入
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Excel
  • 法人営業
  • リーダー
  • プログラミング
  • カスタマーサポート/コールセン...
  • Microsoft Word
  • 企画立案
  • 営業
  • SaaS導入
  • SaaS

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  【大手パーソルグループ/未経験可】企業の業務プロセス効率化ポジション気になる

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  仕事内容

  ●●ご確認依頼●● 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 電力・ガス自由化で急成長する“エネルギー市場”の最前線で働ける ✅ 未経験から事業企画・業務構築・改善に挑戦できる希少ポジション ✅ クライアント常駐で“提案して終わりではない”伴走型の支援ができる ✅ BPO×エネルギーの専門性を身につけ、キャリアの幅が大きく広がる ✅ 営業／コールセンター／バックオフィス／PMOなど多様な前職の方が活躍中 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション エネルギー関連企業の事業成長を支えるプロジェクト推進担当（企画～運用） 🔷 所属 プロフェッショナルアウトソーシング第2統括部（ProOS第2） 🔷 企業概要 電力・ガスの全面自由化、カーボンニュートラル、エネルギーDXなど、 エネルギー業界は今まさに大きな変革期。 パーソルBPDは、民間企業の事業推進を “伴走型”で支援するBPO×コンサルティング企業 です。 理想のプランを提案して終わりではなく、 クライアント先に常駐し、業務構築・改善・運用まで一気通貫で支援する点が特徴です。 🔷 勤務地 赤坂オフィス（東京都港区） ※顧客先常駐（9割が東京23区、残り千葉・埼玉・神奈川） 🔷 募集背景 エネルギー市場の拡大に伴い、事業企画・業務構築・改善を担うプロジェクトが増加。 未経験からでも成長できる環境を整え、体制強化を図るため。 🔷 主な仕事内容 エネルギー関連企業の事業推進を支援 ・事業企画、運用設計 ・業務構築・改善 ・プロジェクト推進（数名〜数十名規模のチーム） ・ステークホルダー調整 ・業務フロー整理、改善提案 ・DX推進（RPA、SaaSツール導入など） ■プロジェクト例 ・電力小売参入のためのサービス開発／市場調査 ・電力サービスの商品企画 ・インサイドセールス／マーケティング支援 ・補助金選定・申請支援 ・RPAツール開発・運用 ・コールセンターシステム改善 ・需給オペレーションセンターの業務構築 ・バックオフィスのDX推進・業務改善 🔷 雇用形態 正社員（無期） 🔷 給与 月給：265,000〜374,000円 年収：408〜650万円（残業20hの場合） ※残業代全額支給 ※賞与年2回 ※給与改定年2回（G4以上は年1回）

  求める能力・経験

  🔷 必須要件 ・社会人経験3年以上（業界不問） ・Officeスキル（Word／Excel／PowerPoint） 🔷 歓迎される経験・スキル ・業務課題に対する改善経験 ・複数ステークホルダーとの調整経験 ・リーダー／SV経験 以下いずれかの経験があると活かしやすい ・法人営業 ・コールセンター運営 ・バックオフィス業務（企画・改善） ・RPA／SaaS導入、VBA／プログラミング ・企画立案〜実行 ・PM／PMO ・国・自治体関連業務 🔷 求める人物像 ・自ら動き、課題を前に進められる方 ・素直で誠実、チームで協働できる方 ・目的志向で物事を考えられる方 ・伴走型で顧客に深く貢献したい方 ・成功・失敗を言語化し、次に活かせる方

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【広告運用スペシャリスト(toC)】週3リモート可/業界No.1/社会課題に挑む◎

  800~1200万

  

  カイテク株式会社東京都新宿区

  【広告運用スペシャリスト(toC)】週3リモート可/業界No.1/社会課題に挑む◎気になる

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  仕事内容

  広告運用を事業成長の中核機能として内製化していくことが本ポジションのミッションです。獲得効率の改善にとどまらず、再現性のある獲得モデルを確立し、意思決定の精度を高めていただきます。 ◆主要媒体(Meta、Google、TikTok、LINE、X等)における広告戦略の設計および自社運用、予算配分の最適化　◆MMP(Adjust等)を活用したアトリビューション設計、効果検証、予実管理　◆データに基づくクリエイティブ戦略の立案および改善サイクルの推進　◆ASOおよびインストール後ファネルの最適化、プロダクト改善への提言　◆広告運用の内製化に向けたプロセス整備および将来的な組織構築

  求める能力・経験

  【必須】事業会社または広告代理店における大規模広告運用実務経験／月額3,000万円以上のアプリインストール広告における運用及び予算管理経験／MMPを活用した高度なデータ分析およびアトリビューション分析能力 【ポジションの魅力】月億単位の予算を動かす広告運用組織をゼロから立ち上げる経験／経営陣直下のCMO候補として、マーケティング戦略からプロダクト改善まで上流工程に関与できる裁量権／2040年問題という国難級の社会課題解決に直結する、社会的意義と貢献性の高い事業フェーズ／週2日出社・フレックス制など柔軟な働き方と、納得感のある報酬設計

  事業内容

  ■介護・看護単発バイト「カイテク」 ■介護・看護スポットワーク「カイテク・ワークシェア」

• エージェント求人

  【働きやすさ×年収UP】★スーパーフレックス×在宅可◆電力会社の業務推進◆年間休日125日

  500~700万

  • 企画担当
  • マネジメント

  しろくま電力株式会社東京都港区

  【働きやすさ×年収UP】★スーパーフレックス×在宅可◆電力会社の業務推進◆年間休日125日気になる

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  仕事内容

  電力小売事業（しろくま電力）は立上げより約4年が経過し、事業の拡大フェーズであり、顧客数の急拡大に伴い、オペレーション業務・体制の強化を企画・担当していただきます。 【具体的には】 ・オペレーション業務効率化の企画および実行 ・プロセスの検討およびDX化 ・CIS、SFAの活用効率化 ・契約書約款のブラッシュアップ ・請求プロセスの効率化と柔軟化 ・契約事務の効率化と柔軟化

  求める能力・経験

  ・業務プロセスの立上げならびにマネジメント経験 ・業務改革の経験 ・社内外の関係者との調整業務経験 ・課題発見と解決能力

  事業内容

  ■発電所開発事業 ・発電所設備設置用地の開発 ・太陽光発電所開発 ・ソーラーカーポート ・系統用蓄電池システム ・太陽光発電所買取（セカンダリー） ・風力発電所開発 ■電力事業 ・電力供給（法人向け／個人向け） ・コーポレートPPA ■運用・保守事業 ・太陽光発電所O&M ・系統用蓄電池運用、O&M ・風力発電所運用

• エージェント求人

  【セールススペシャリスト／食品流通業界向けSaaS 】フルフレックス◆在宅勤務◆年収700万～

  700~900万

  • 店舗
  • 食品
  • 提案
  • SaaS
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 受発注
  • 営業
  • 商品企画
  • マネジメント

  株式会社クロスマート東京都千代田区

  【セールススペシャリスト／食品流通業界向けSaaS 】フルフレックス◆在宅勤務◆年収700万～気になる

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  仕事内容

  食品卸の受注業務をスマートにするSaaS『クロスオーダー』のセールススペシャリストとして、お客様が抱える課題を的確に捉え解決するためのご提案を行なっていただきます。チームワーク重視の営業スタイルです。 クロスマートは、FAXや電話が主流だった食品卸の受注業務をスマートにするSaaS『クロスオーダー』を展開しています。 「クロスオーダー」は飲食店と卸売業者間の受発注業務をデジタル化し、業務効率化とコスト削減を実現するサービスです。 今回募集するのはクロスオーダーの「セールススペシャリスト」 お客様が抱える課題を的確に捉え、解決するためのご提案を行なっていただきます。 ただ「クロスオーダー」を導入いただくだけでなく、お客様が抱える非効率な業務やテクノロジーを使って解決できることを一緒に考え、サービスにも反映させていきます。 アナログ要素の強い業界をDX化するという事業で、外食産業の課題を解決する一役を担っています。 【具体的には】 ●B2B SaaS「クロスオーダー」の営業 ●顧客の業務フロー分析とDX化による課題解決 ●販売戦略やマーケティング施策の立案、実行 ●プロダクトの改善提案、新プロダクトの企画など ■クロスオーダーとは 食品流通市場は、年間約20兆円の巨大市場である一方、受発注業務の多くが「FAX」「電話」「留守電」といったアナログな手法に依存しており、非効率な状態が続いています。当社は、この課題を解決するため、飲食店と卸売業者をつなぐ受発注プラットフォーム「クロスオーダー」を開発・提供しています。 ■仕事の魅力 ・食品流通市場規模約20兆円という巨大マーケットに参入 ・サービス開始から約5年で、全国の飲食店10万店舗利用の急拡大プロダクト！ ・食品流通のDXという大きな社会課題に取り組む ・新しい価値と仕組みを市場に提供し、現場からの声を即座にフィードバック、競合優位性も高いサービスを提供 ・システム解約率が低く、安定した収益基盤で力強く成長を継続している ≪柔軟な働き方でワークライフバランス◎≫ ◆チームワーク重視の営業スタイル: セールススペシャリストと聞くと個人プレーの営業をイメージしがちですが、そうではなく導入からカスタマーサポートまでチームで協力しています。 ◆フルフレックス×リモート: 子育てや介護などのライフイベントを尊重。高い自律性を持って、自分らしい働き方をデザインできます。営業も基本的に直行直帰のスタイルです。 ◆リファラル採用率50%: 「大切な友人を誘いたい」と思えるほど、社内の人間関係と風通しが良好です。

  求める能力・経験

  【必須】 ●課題解決型提案営業経験3年以上 ●論理的思考のある方 ●クロスマートのミッション・ビジョン・バリューに共感できる方 【歓迎】 ●スタートアップでの業務経験のある方 ●IT業界のご経験がある方 ●営業組織の立ち上げやマネジメント経験

  事業内容

  受発注プラットフォーム「クロスオーダー 」の提供

• エージェント求人

  【マーケティング】従来のフレームが通用しない複雑な市場創出に挑む東証上場CX企業／年収〜1500万円

  600~1500万

  • イベント企画
  • イベント運営運用
  • エグゼキューション
  • マネジメント
  • PC/Web
  • MA/CRM
  • マーケティング
  • Salesforce
  • Web広告
  • 制作
  • Marketo
  • Pardot

  株式会社プレイド東京都中央区

  【マーケティング】従来のフレームが通用しない複雑な市場創出に挑む東証上場CX企業／年収〜1500万円気になる

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  仕事内容

  ■職務概要： 「KARTE」をはじめとするプロダクト・サービスのマーケティング戦略を立案・実行し、プレイドの事業成長を推進するポジションです。ご経験や適性に応じて最適な役割をご提案します。1つの役割だけを担当するのではなく、横断的にご担当いただくことも可能です。 ■具体的な業務内容： 【マーケティング戦略の立案】 ・ターゲット顧客に対する深い理解を持って、自社プロダクト及びソリューションの価値訴求メッセージを開発 ・Web広告、セミナー、イベントなどのチャネルで、リード獲得からナーチャリングまで、顧客のジャーニー全体を考慮したマーケティング戦略を立案 ・各チャネルの特性を深く理解し、専門性を活かした戦略を策定するとともに、チャネル横断的な視点で全体最適化を図り、顧客体験の向上に貢献 ・継続的な新規顧客獲得のために、効果検証と重ねながらマーケティングファネル全体の最適化を実現 【マーケティング施策の実行】 ＜オンライン施策＞ ・Web広告や外部メディアを活用したリード獲得施策の企画・実行・運用 ・事業戦略に沿ったサービスサイトのコンテンツ企画、制作ディレクション ・サイトやLPのCVR改善施策、ABテストの実施 ・各種マーケティングコンテンツの作成（LP、ホワイトペーパー、記事、動画など） ＜オフライン施策＞ ・顧客課題に合わせた自社セミナーやイベントの企画・運営 ・外部出展イベントの企画・運営 ＜ナーチャリング施策＞ ・獲得したリードに対するナーチャリング施策の企画・実行 ・各種マーケティングツールを活用した効果測定・分析 ・インサイドセールス／フィールドセールスとの連携 ■求人の魅力 プレイドのマーケティングは、単なるリード獲得に留まりません。独自のリアルタイム解析基盤に集まる「1st Party Customer Data」を武器に、顧客を深く理解し、世の中に新しい価値の「コンセプト」を届ける役割を担っています。 「加速度的に増え続けるプロダクト群を、どの市場へ、どう届けるか。」従来のフレームワークが通用しない複雑なイシューに対し、戦略立案から実行までアジリティ高く取り組める環境です。

  求める能力・経験

  ・BtoB領域でのマーケティング経験（3年以上） ・数値目標に対する責任を負った経験 ・マーケティング施策の設計・実行・振り返り・改善の経験 ・特に、Web広告、ウェビナー、イベントなど、オンライン・オフラインを横断したマーケティング経験

  事業内容

  データ活用からコンサルティングまで、CXバリューチェーン全体を一気通貫で支援する総合的なCXプラットフォーム企業として事業を展開しています。 ・CXプラットフォーム「KARTE」: 企業が保有する1st Party Dataをリアルタイムで解析・活用し、全チャネル横断でのパーソナライズ施策・CDP構築・マーケティングオートメーションを実現するプロダクト。 ・プロフェッショナルサービス（PLAID ALPHA）: データ利活用・事業変革・人材育成などを専門人材が伴走支援。

• エージェント求人

  【年収最大1200万】NTTデータグループの人事リーダー。組織基盤を構築するコーポレート中核候補

  490~1200万

  • 契約管理
  • 問い合わせ対応
  • プロジェクト
  • 政治/政策
  • 課長/マネージャー
  • 主任/リーダー
  • 課長
  • 人事
  • 課長/参事官
  • コンサルティング業務
  • 師長/課長
  • 事務
  • 新規事業
  • データ分析
  • 開発
  • 主任
  • 保険
  • 社会保険
  • 分析
  • 戦略立案
  • 制度運用

  株式会社NTTデータ経営研究所東京都千代田区

  【年収最大1200万】NTTデータグループの人事リーダー。組織基盤を構築するコーポレート中核候補気になる

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  仕事内容

  ◇◆株式会社NTTデータ経営研究所◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓NTTデータグループの戦略コンサルファームにおける人事の中核を担うポジションです。 ✓単なる事務処理に留まらず、業務フローの改善や実行基盤の構築など組織基盤づくりに貢献できます。 ✓主任から課長クラスまで、ご経験に応じた幅広い年収提示（最大1,200万円）が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社NTTデータ経営研究所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 1991年設立。NTTデータグループの戦略コンサルティングファームとして、社会課題の解決や企業変革の支援を行っています。政策・戦略立案から新規事業開発まで、一気通貫でお客様に伴走し、多岐にわたる専門性により新たな価値の創造に取り組むプロフェッショナル集団です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓入退社、異動、契約更新、発令等に関する各種手続き・進行管理 ✓勤怠、給与、社会保険、労務関連の運営管理および委託先連携 ✓人事データの整備、集計、管理および経営報告資料の作成 ✓人事の業務フロー見直し、実行基盤構築等の運営改善 ✓社員からの問い合わせ対応および関係部門との調整 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓人事オペレーションのデジタル化および業務フローの標準化プロジェクト ✓組織拡大に伴う入退社・契約管理フローの再構築 ✓経営意思決定の迅速化に向けた人事データ分析・可視化基盤の整備 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓コンサル業界や成長企業で、泥臭い人事オペレーションを回してきた経験を活かしたい方 ✓地道な実務の正確性とスピードを両立し、組織貢献にやりがいを感じる方 ✓曖昧な依頼も自ら整理し、関係各所と丁寧に調整しながら完遂できる方 ✓人事の専門性を磨きつつ、将来的にコーポレート部門の中核を担いたい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓200名〜1000名規模の企業での人事オペレーション・実務経験（3年以上） ✓入退社、異動、勤怠、給与連携等の複数領域を横断して担当した経験 歓迎条件（WANT） ✓人事関連の業務フロー改善や制度運用の基盤構築に関わった経験 ✓コンサルティング業界やIT業界など、知的専門職が多い組織での人事経験

  事業内容

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