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保守/運用/サポートエンジニア・500万円以上の求人一覧

4,741

  • エージェント求人

    【完全未経験から手に職】ITエンジニア(開発・インフラ・運用サポート)/希望分野でキャリアを築ける!

    300~650

    東証プライム上場のグループ会社/プライム案件豊富/未経験育成実績2,000名超の育成カリキュラム/平均昇給率14%超え東京都目黒区, 神奈川県横浜市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    <職務概要> ITエンジニアとしてソフトウェアやアプリケーション開発等に関わる業務を担当していただきます。 ポジションに関しても「システム開発」「インフラ・クラウド」「QA(品質保証)」「システム運用サポート」といった幅広い職種をご用意しております。 ■募集ポジション ・開発エンジニア ・インフラ/クラウドエンジニア ・QAエンジニア ・運用サポートエンジニア 等 ■研修内容 システム開発をはじめ、インフラやQA等の学びたいスキル毎に応じたカリキュラムをご用意しております。 未経験の方でも安心して学べるようOJTの研修もありますため、安心して学ぶことが可能です。 ・1カ月目:ITの基礎として「プログラムとは?」「アプリケーションとは?」等の基本的知識を習得。 ・2カ月目:システム理解をしながら実践としてWebアプリケーション/ネットワーク・サーバー/テストケースを構築。 ・3カ月目:チーム演習にて同期と4~5名のチームに分かれて実践を想定したプロジェクト演習を実施。

    求める能力・経験

    <未経験・第二新卒歓迎!!> 下記に1つでも当てはまる方は是非ご応募ください。 ・未経験からエンジニアへキャリアチェンジを考えている方 ・AI時代において手に職をつけて市場価値を高めていきたい方 ・将来的に在宅勤務中心の働き方に変えていきたい方 ・年収を中長期的に高めていきたい方 <下記に該当する方は内定率が高め!!> ・コミュニケーション力が高い方 ・コツコツと学ぶことが好きな方 ・チームで何かしら物事を進めてきた経験がある方 ・IT関連の資格を1つ以上保有されている方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【完全未経験から手に職】ITエンジニア(開発・インフラ・運用サポート)/希望分野でキャリアを築ける!

    300~650

    東証プライム上場のグループ会社/プライム案件豊富/未経験育成実績2,000名超の育成カリキュラム/平均昇給率14%超え東京都目黒区, 神奈川県横浜市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    <職務概要> ITエンジニアとしてソフトウェアやアプリケーション開発等に関わる業務を担当していただきます。 ポジションに関しても「システム開発」「インフラ・クラウド」「QA(品質保証)」「システム運用サポート」といった幅広い職種をご用意しております。 ■募集ポジション ・開発エンジニア ・インフラ/クラウドエンジニア ・QAエンジニア ・運用サポートエンジニア 等 ■研修内容 システム開発をはじめ、インフラやQA等の学びたいスキル毎に応じたカリキュラムをご用意しております。 未経験の方でも安心して学べるようOJTの研修もありますため、安心して学ぶことが可能です。 ・1カ月目:ITの基礎として「プログラムとは?」「アプリケーションとは?」等の基本的知識を習得。 ・2カ月目:システム理解をしながら実践としてWebアプリケーション/ネットワーク・サーバー/テストケースを構築。 ・3カ月目:チーム演習にて同期と4~5名のチームに分かれて実践を想定したプロジェクト演習を実施。

    求める能力・経験

    <未経験・第二新卒歓迎!!> 下記に1つでも当てはまる方は是非ご応募ください。 ・未経験からエンジニアへキャリアチェンジを考えている方 ・AI時代において手に職をつけて市場価値を高めていきたい方 ・将来的に在宅勤務中心の働き方に変えていきたい方 ・年収を中長期的に高めていきたい方 <下記に該当する方は内定率が高め!!> ・コミュニケーション力が高い方 ・コツコツと学ぶことが好きな方 ・チームで何かしら物事を進めてきた経験がある方 ・IT関連の資格を1つ以上保有されている方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【完全未経験から手に職】ITエンジニア(開発・インフラ・運用サポート)/希望分野でキャリアを築ける!

    300~650

    東証プライム上場のグループ会社/プライム案件豊富/未経験育成実績2,000名超の育成カリキュラム/平均昇給率14%超え東京都目黒区, 神奈川県横浜市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    <職務概要> ITエンジニアとしてソフトウェアやアプリケーション開発等に関わる業務を担当していただきます。 ポジションに関しても「システム開発」「インフラ・クラウド」「QA(品質保証)」「システム運用サポート」といった幅広い職種をご用意しております。 ■募集ポジション ・開発エンジニア ・インフラ/クラウドエンジニア ・QAエンジニア ・運用サポートエンジニア 等 ■研修内容 システム開発をはじめ、インフラやQA等の学びたいスキル毎に応じたカリキュラムをご用意しております。 未経験の方でも安心して学べるようOJTの研修もありますため、安心して学ぶことが可能です。 ・1カ月目:ITの基礎として「プログラムとは?」「アプリケーションとは?」等の基本的知識を習得。 ・2カ月目:システム理解をしながら実践としてWebアプリケーション/ネットワーク・サーバー/テストケースを構築。 ・3カ月目:チーム演習にて同期と4~5名のチームに分かれて実践を想定したプロジェクト演習を実施。

    求める能力・経験

    <未経験・第二新卒歓迎!!> 下記に1つでも当てはまる方は是非ご応募ください。 ・未経験からエンジニアへキャリアチェンジを考えている方 ・AI時代において手に職をつけて市場価値を高めていきたい方 ・将来的に在宅勤務中心の働き方に変えていきたい方 ・年収を中長期的に高めていきたい方 <下記に該当する方は内定率が高め!!> ・コミュニケーション力が高い方 ・コツコツと学ぶことが好きな方 ・チームで何かしら物事を進めてきた経験がある方 ・IT関連の資格を1つ以上保有されている方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【フル出社】カスタマーサポートマネージャー(マネジメント経験必須/事前回収物あり)

    400~800

    株式会社Cygames東京都渋谷区
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    仕事内容

    【職務内容】 「ユーザー第一優先」を掲げるCygamesのカスタマーサポートチーム内における「カスタマーサポート二次対応」のお仕事を一緒におこなっていただけるメンバーを募集いたします。 具体的には、ユーザーからのメールでのお問い合わせ対応をしているスタッフからの相談を受け、ゲームを開発しているチームなどサービス運用部署と協議を行い、対応方針の決定をしていくことが中心的な業務となります。 「カスタマーサポート一次対応」ではありませんので、イレギュラーが発生しない限り、ユーザーと直接のお問い合わせ対応業務は発生しません。 お問い合わせ対応をしているスタッフや、ゲームを開発しているチームなどサービス運用部署との折衝や打ち合わせが主な業務内容になるため、コミュニケーション能力が必要です。 そのため、接客業や営業などの経験も生かせるお仕事です。 ゲーム業界やカスタマーサポート未経験者でも歓迎いたします。 ゆくゆくは30名~100名のチームマネジメント(またはマネジメント補佐)とオペレーションルールの構築・運営をしていただきます。 Cygamesでは、テレワークを導入しておりますが、【カスタマーサポート/リーダー候補】につきましては、業務特性上、出社での勤務を想定しております。(求人ID:292272)

    求める能力・経験

    ※契約社員スタートの場合もございます。 【必須】 ・30名以上のメンバーマネジメント経験 2年以上  ※年齢に応じた実績を考慮するため、人数規模や経験年数は目安です ・日常的にスマートフォンでゲームアプリをプレイされている方  ※Cygamesのタイトルでなくとも問題ありません ・Word、Excelスキル:中級以上  ※文書作成、および数値管理や資料作成ができるスキルが必要 ・土日祝日、年末年始を含んだシフト勤務が可能な方  ※ゲームアップデートのタイミングでの立ち合い業務があるため、のちのち月数回程度の、早朝や夜間勤務が発生する場合があります

    事業内容

    サイバーエージェントのグループ会社として設立され、「最高のコンテンツを作る会社」というビジョンのもと、ゲームの企画・開発・運営を主軸に事業を展開しています。常にユーザーを第一に考え、最高のコンテンツを追求し続けています。

  • エージェント求人

    データエンジニア(WINTICKET/メディア事業部)

    400~800

    株式会社サイバーエージェント東京都渋谷区
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    仕事内容

    【職務内容】 サービスリリースから数年が経ちデータもある程度蓄積されてきて、 改めてデータ活用を強化するためにデータマネジメントできる メンバーを募集しています。 横軸でデータ活用をする組織に所属して、ナレッジの蓄積や 共有をしながら事業内に入りデータ活用支援を行っていただきます。 具体的には、データ基盤の既存のアーキテクチャーやシステムの改善、 データを正しく扱いサービスの状態を把握できるための環境を 構築していただきます。 【具体的には】 ・GCPを使ったデータ基盤の整備 ・データアーキテクチャの設計・実装 ・ETL開発、BI/レポーティング環境の整理(求人ID:317239)

    求める能力・経験

    【必須】 ・ SQLによる大規模データ加工・抽出の経験(1年以上) ・ データ分析基盤構築・運用の経験(1年以上) ・ データマネジメント分野への興味・関心 【歓迎】 ・ SQLによる大規模データ加工・抽出の経験(1年以上) ・ データ分析基盤構築・運用の経験(1年以上) ・ データマネジメント分野への興味・関心 ・ 歓迎業務経験 ・ DMBOKに基づくデータマネジメントの知見・経験 ・ dbt/Dataformなどを利用したデータ管理経験 ・ GCP/AWSなどでのインフラ構築・運用経験

    事業内容

    サイバーエージェントグループとして、グループ・関連会社の合計58社(2020年3月時点)でインターネット業界の革命児として、事業全般を運営しております。

  • エージェント求人

    【フル出社】システム運用(リーダー候補)

    350~700

    株式会社パソナ東京都港区
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    仕事内容

    【職務内容】 お客様ユーザー向け、システム運用をお任せします。 【具体的には】 ・業務システムに関するユーザからの問い合わせ対応 ・IT関連申請対応 ・解決できない問題の担当部門/ベンダーへのエスカレーション ・各種システムのユーザアカウント改廃 ・PC/iPhoneのキッティング ・IT機器全般の資産管理 ・各種サーバー運用 ・問合せ傾向、業務内容等の分析/改善提案 ・各種レポートの作成/報告 【プロジェクト例】 ・学校法人、大手企業内のユーザーヘルプデスク 【部門構成】 ・3名~15名のチーム  平均40代、男女比( 6:4 ) 【配属部門】 DXテクノロジー本部 X-TECH エンジニア室 ITサービスチーム(求人ID:219288)

    求める能力・経験

    【すべて必須】 ・システム運用もしくはヘルプデスクとして、ユーザーからの問合せ業務経験 ・ネットワークもしくはサーバの運用経験 【歓迎】 ・ActiveDirectory操作経験 ・PCキッティング経験 ・マニュアル作成経験 ・英語力(あれば良い程度)

    事業内容

    【派遣・請負事業を中心とする、日本屈指の総合人材サービス企業】 ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等

  • エージェント求人

    Azureエンジニア

    500~1600

    デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    クライアント向けのAzure上IoTプラットフォームの要件定義・開発・保守業務に従事していただきます。 1.Azure新規サービスのプラットフォームへの取り込み ・お客様の新規業務、もしくは、既存業務システムの効率化のために、Azure上の機能導入の計画策定、設計・構築、運用の実施 2.システムの更新サポート ・本番環境で稼働しているサーバーの更新(リプレイス)、構成の変更の計画作成、切り替え作業の実施 3.運用業務の効率化・自動化 ・運用の効率化・自動化の計画、自動化のためのシステム開発 ・監視業務の効率化、セキュリティ監視・システム監視の効率化及び問題発生時の対応及び、対応業務の自動化

    求める能力・経験

    [必須要件] ・IT企業、SIerもしくは事業会社のIT部門で、AZURE上のシステムの開発経験2年以上(管理職は5年以上) ・以下に記載するAZUREないしインフラの知識を有すること ●Azureの知識 ・仮想ネットワーク(仮想ネットワーク、仮想ネットワークGW、Application GW) ・コンピューティング(全般) ・ストレージ(ストレージアカウント) ・Web(App Serviceプラン、ASE) ・データーベース(SQL、エラスティックプール) ・AAD(AAD全般) ●インフラの知識 ・可用性構成を組むことができる。(多重化、SLA、DR) [あると望ましい要件] ・Visual StudioでC#を利用したMVCモデルでの開発経験 ・PowerShellの経験 ・プロジェクトマネジメント経験

    事業内容

    クライアントが適切にリスクテイクし、的確に経営上の課題に対応するためのサービスを幅広く提供することで、クライアントの持続的な成長に貢献します。また、それを実践するために、クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家の社会インフラ」となることを使命としています。 会計財務、ガバナンス・リスク・コンプライアンス、デジタルリスク、また、各インダストリー毎の多様な専門家がグローバルで連携することで、各階層のリスクに対応し、課題解決をサポートします。

  • エージェント求人

    Azureエンジニア

    500~1600

    デロイトトーマツリスクアドバイザリー合同会社東京都千代田区
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    仕事内容

    クライアント向けのAzure上IoTプラットフォームの要件定義・開発・保守業務に従事していただきます。 1.Azure新規サービスのプラットフォームへの取り込み ・お客様の新規業務、もしくは、既存業務システムの効率化のために、Azure上の機能導入の計画策定、設計・構築、運用の実施 2.システムの更新サポート ・本番環境で稼働しているサーバーの更新(リプレイス)、構成の変更の計画作成、切り替え作業の実施 3.運用業務の効率化・自動化 ・運用の効率化・自動化の計画、自動化のためのシステム開発 ・監視業務の効率化、セキュリティ監視・システム監視の効率化及び問題発生時の対応及び、対応業務の自動化

    求める能力・経験

    [必須要件] ・IT企業、SIerもしくは事業会社のIT部門で、AZURE上のシステムの開発経験2年以上(管理職は5年以上) ・以下に記載するAZUREないしインフラの知識を有すること ●Azureの知識 ・仮想ネットワーク(仮想ネットワーク、仮想ネットワークGW、Application GW) ・コンピューティング(全般) ・ストレージ(ストレージアカウント) ・Web(App Serviceプラン、ASE) ・データーベース(SQL、エラスティックプール) ・AAD(AAD全般) ●インフラの知識 ・可用性構成を組むことができる。(多重化、SLA、DR) [あると望ましい要件] ・Visual StudioでC#を利用したMVCモデルでの開発経験 ・PowerShellの経験 ・プロジェクトマネジメント経験

    事業内容

    クライアントが適切にリスクテイクし、的確に経営上の課題に対応するためのサービスを幅広く提供することで、クライアントの持続的な成長に貢献します。また、それを実践するために、クライアントの経営課題を解決する社会全体の基盤である「専門家の社会インフラ」となることを使命としています。 会計財務、ガバナンス・リスク・コンプライアンス、デジタルリスク、また、各インダストリー毎の多様な専門家がグローバルで連携することで、各階層のリスクに対応し、課題解決をサポートします。

  • 企業ダイレクト

    【営業担当スカウト求人】556【ICT本部:旧SIサービス事業部】ABAPエンジニア

    420~1200

    株式会社ベリサーブ東京都千代田区
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    仕事内容

    SAP S/4HANAやECC等を対象とした各種導入・移行・運用保守プロジェクトにおいて、ABAPを用いたアプリケーション開発・カスタマイズ・技術支援により、顧客の業務最適化やシステム改善を推進していただきます。 【詳細】 ・SAP S/4HANAやECCの新規導入・リプレイス・運用保守プロジェクトでのアプリケーション開発 ・ABAPによる機能追加(カスタマイズ・アドオン開発)や、既存システムの改修・改善 ・データ移行プログラムの設計・開発、運用効率化・自動化ツールの開発 ・プロジェクトチーム(アプリ・テスト・データ移行等)の現場メンバーとして実装~検証作業

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■ABAPでのSAP開発経験(目安:3年以上/バージョン不問。カスタム、アドオン対象PJ経験尚可) 【魅力】 ・ABAPスペシャリスト、開発リーダー/サブリーダー、将来のSAPコンサル・PJ管理等多様なステップ ・案件OJT+eラーニング/内製研修(年間130回以上実施)、自己研鑽奨励金など成長を後押しする制度も多数 ・マネジメント/技術など幅広いキャリア選択が可能

    事業内容

    ソフトウェア事業 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業/2.サイバーセキュリティ関連事業/3.コンサルティング関連事業/4.ソフトウェア開発関連事業/5.その他事業

  • 企業ダイレクト

    【営業担当スカウト求人】555【ICT本部:旧SIサービス事業部】SAPコンサルタント

    420~1200

    株式会社ベリサーブ東京都千代田区
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    仕事内容

    入社後の育成前提で、SAP導入プロジェクトや稼働中のSAPシステムに対して、アプリチーム・テストチームなどのプロジェクト支援業務をお任せします。 【詳細】 ・SAP新規導入プロジェクト、S/4HANA移行プロジェクトへの参画 ・顧客の要望ヒアリング、要件定義、Fit & Gap分析、システム設計、カスタマイズ支援 ・アプリケーション、テスト、データ移行など各チームでの現場業務(チームリーダー経験者はサブリード等も担当) ・既存システムの運用・保守サポート、課題抽出および改善活動

    求める能力・経験

    【必須要件】以下いずれかのご経験がある方 ■SAPコンサルティング経験が3年以上ある方(モジュール/バージョン不問)■基幹システムの開発経験がある方 【魅力】 ・チームリーダー・サブリーダー~PM/PMO/スペシャリストの昇格・登用あり(SAPプロジェクトにおける当社支援体制におけるリーダーとして、メンバーの取り纏め、要員管理・スケジュール管理・進捗管理・課題管理・業績管理などを対応) ・SAPコンサルとしての専門性向上 ・マネジメント/技術など幅広いキャリア選択が可能

    事業内容

    ソフトウェア事業 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業/2.サイバーセキュリティ関連事業/3.コンサルティング関連事業/4.ソフトウェア開発関連事業/5.その他事業

  • 企業ダイレクト

    【営業担当スカウト求人】554【ICT本部:旧SIサービス事業部】SAPコンサルタント

    700~1200

    株式会社ベリサーブ東京都千代田区
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    仕事内容

    大手企業を中心としたSAP関連プロジェクトにおいて、要件定義から導入・運用保守まで幅広く関与し、顧客業務改革やシステム最適化を推進いただきます。 【詳細】 ・SAP新規導入プロジェクト、S/4HANA移行プロジェクトへの参画 ・顧客の要望ヒアリング、要件定義、Fit & Gap分析、システム設計、カスタマイズ支援 ・アプリケーション、テスト、データ移行など各チームでの現場業務(チームリーダー経験者はサブリード等も担当) ・既存システムの運用・保守サポート、課題抽出および改善活動

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■SAPコンサルティング経験が3年以上ある方(モジュール/バージョン不問) 【魅力】 ・チームリーダー・サブリーダー~PM/PMO/スペシャリストの昇格・登用あり(SAPプロジェクトにおける当社支援体制におけるリーダーとして、メンバーの取り纏め、要員管理・スケジュール管理・進捗管理・課題管理・業績管理などを対応) ・SAPコンサルとしての専門性向上 ・マネジメント/技術など幅広いキャリア選択が可能

    事業内容

    ソフトウェア事業 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業/2.サイバーセキュリティ関連事業/3.コンサルティング関連事業/4.ソフトウェア開発関連事業/5.その他事業

  • エージェント求人

    【リモート可】セキュリティ監視およびインシデントレスポンス企画・運営

    800~1100

    株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区
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    仕事内容

    【職務内容】 当行および三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)全体を対象に、SOC(Security Operation Center)の監視・分析や インシデントレスポンスの企画・運営を担います。 【具体的には】 ・24時間365日体制で稼働するグローバルSOCでのアナリスト業務(アラートのチケットハンドリング、内容の分析、影響判断など) ・アナリスト業務に伴う海外拠点メンバーとの日常的なコミュニケーション ・インシデント対応プロセスの整備・訓練 ・インシデント発生時の被害最小化、早期復旧推進、事後分析・レポート作成 【配属予定部署】 サイバーセキュリティ推進部 サイバーセキュリティグループ 【配属予定部署_詳細】 当行およびMUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の策定や教育等を担う組織です。インシデントレスポンス、セキュリティ監視、脅威インテリジェンス、セキュリティ対策製品の導入等の外部脅威への対応も担います。 【魅力・やりがい】 経営陣、リスク管理、業務企画、システム開発・運用等の様々な部署と連携し、最先端・グローバルな環境でセキュリティの専門性をダイナミックに発揮いただけます。業界他社、インフラ事業者、官公庁・警察組織との連携等、外部との接点も多い組織です。(求人ID:345854)

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 下記いずれかの経験 2年以上 ・ 各種セキュリティ領域での開発・運用の実務経験 ・ インシデントレスポンスの企画経験

    事業内容

    【国内900拠点、世界で500拠点。業界屈指のネットワークを活かす世界トップクラスのメガバンク】 国内最大、邦銀随一の顧客基盤を持つ同行は、国内900拠点を構え、業界屈指の総合金融グループとして成長を続けています。三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核をなし、世界でも屈指の実力を誇る銀行でもある同行は、国内最大規模の個人4000万口座、法人50万社にもおよぶ邦銀トップクラスの顧客基盤を待ちます。

  • エージェント求人

    【リモート可】セキュリティ監視およびインシデントレスポンス企画・運営

    800~1100

    株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区
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    仕事内容

    【職務内容】 当行および三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)全体を対象に、SOC(Security Operation Center)の監視・分析や インシデントレスポンスの企画・運営を担います。 【具体的には】 ・24時間365日体制で稼働するグローバルSOCでのアナリスト業務(アラートのチケットハンドリング、内容の分析、影響判断など) ・アナリスト業務に伴う海外拠点メンバーとの日常的なコミュニケーション ・インシデント対応プロセスの整備・訓練 ・インシデント発生時の被害最小化、早期復旧推進、事後分析・レポート作成 【配属予定部署】 サイバーセキュリティ推進部 サイバーセキュリティグループ 【配属予定部署_詳細】 当行およびMUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の策定や教育等を担う組織です。インシデントレスポンス、セキュリティ監視、脅威インテリジェンス、セキュリティ対策製品の導入等の外部脅威への対応も担います。 【魅力・やりがい】 経営陣、リスク管理、業務企画、システム開発・運用等の様々な部署と連携し、最先端・グローバルな環境でセキュリティの専門性をダイナミックに発揮いただけます。業界他社、インフラ事業者、官公庁・警察組織との連携等、外部との接点も多い組織です。(求人ID:345854)

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 下記いずれかの経験 2年以上 ・ 各種セキュリティ領域での開発・運用の実務経験 ・ インシデントレスポンスの企画経験

    事業内容

    【国内900拠点、世界で500拠点。業界屈指のネットワークを活かす世界トップクラスのメガバンク】 国内最大、邦銀随一の顧客基盤を持つ同行は、国内900拠点を構え、業界屈指の総合金融グループとして成長を続けています。三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核をなし、世界でも屈指の実力を誇る銀行でもある同行は、国内最大規模の個人4000万口座、法人50万社にもおよぶ邦銀トップクラスの顧客基盤を待ちます。

  • エージェント求人

    ◤クラウドエンジニア◢ 上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!

    200~600

    《シークレット求人》【クラウドエンジニア】上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    【ポイント】 ●安定性:プライム上場グループ企業で活躍できる!! ●多彩な案件:チームで配属!先輩社員がいて安心! ●正当評価:賞与・昇給は年2回!年間昇給率は14%超! ●働く環境:土日祝休み&年休120日以上 ●スキルUP:充実の研修制度と資格取得補助制度あり! ●各種手当:家賃補助・在宅手当・PC購入補助あり! ============================== 【業務内容】 プライム上場グループ企業になるため、案件も豊富! 未経験からいきなり「一人で作りましょう!!」とはお任せしないので安心◎ 少しずつ仕組みや構造を理解して独り立ち…! ゆくゆくは… スペシャリスト/リーダー/マネージャーを目指せる‼ アプリやWEBサイトも作れるように⁉ ★年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます★ ============================== 【定着率約9割!働きやすさの秘密】 ★充実の社内制度★ 家賃の30%を補助(最大3万円、その他規定有) 資格補助制度 確定拠出型年金制度 働きやすい環境! ☆男性の育休取得率は全国平均よりも高い74% ☆女性管理職比率は30%超え ☆半年に一度、従業員満足度調査を実施! →調査結果から組織の課題を見出し改善に向け実行しています! 一緒にエンジニアを目指しましょう!!

    求める能力・経験

    <応募条件> 年齢:21歳~29歳まで 職歴:経験社数3社まで 学歴:高卒以上 業界・職種未経験の方 大歓迎! ・新しい仕事にチャレンジしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい方 ・将来困らないスキルを身につけたい/手に職をつけたい方 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤クラウドエンジニア◢ 上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!

    200~600

    《シークレット求人》【クラウドエンジニア】上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    【ポイント】 ●安定性:プライム上場グループ企業で活躍できる!! ●多彩な案件:チームで配属!先輩社員がいて安心! ●正当評価:賞与・昇給は年2回!年間昇給率は14%超! ●働く環境:土日祝休み&年休120日以上 ●スキルUP:充実の研修制度と資格取得補助制度あり! ●各種手当:家賃補助・在宅手当・PC購入補助あり! ============================== 【業務内容】 プライム上場グループ企業になるため、案件も豊富! 未経験からいきなり「一人で作りましょう!!」とはお任せしないので安心◎ 少しずつ仕組みや構造を理解して独り立ち…! ゆくゆくは… スペシャリスト/リーダー/マネージャーを目指せる‼ アプリやWEBサイトも作れるように⁉ ★年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます★ ============================== 【定着率約9割!働きやすさの秘密】 ★充実の社内制度★ 家賃の30%を補助(最大3万円、その他規定有) 資格補助制度 確定拠出型年金制度 働きやすい環境! ☆男性の育休取得率は全国平均よりも高い74% ☆女性管理職比率は30%超え ☆半年に一度、従業員満足度調査を実施! →調査結果から組織の課題を見出し改善に向け実行しています! 一緒にエンジニアを目指しましょう!!

    求める能力・経験

    <応募条件> 年齢:21歳~29歳まで 職歴:経験社数3社まで 学歴:高卒以上 業界・職種未経験の方 大歓迎! ・新しい仕事にチャレンジしたい方 ・安定した収入を得たい方 ・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい方 ・将来困らないスキルを身につけたい/手に職をつけたい方 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤クラウドエンジニア◢ 上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!

    200~600

    《シークレット求人》【クラウドエンジニア】上場企業グループで未経験からスキルアップ!案件多数&リモート勤務可!東京都渋谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
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    仕事内容

    【ポイント】 ●安定性:プライム上場グループ企業で活躍できる!! ●多彩な案件:チームで配属!先輩社員がいて安心! ●正当評価:賞与・昇給は年2回!年間昇給率は14%超! ●働く環境:土日祝休み&年休120日以上 ●スキルUP:充実の研修制度と資格取得補助制度あり! ●各種手当:家賃補助・在宅手当・PC購入補助あり! ============================== 【業務内容】 プライム上場グループ企業になるため、案件も豊富! 未経験からいきなり「一人で作りましょう!!」とはお任せしないので安心◎ 少しずつ仕組みや構造を理解して独り立ち…! ゆくゆくは… スペシャリスト/リーダー/マネージャーを目指せる‼ アプリやWEBサイトも作れるように⁉ ★年齢や社歴に関係なく、ご自身のやる気と実力次第で幅広いキャリアを描くことができます★ ============================== 【定着率約9割!働きやすさの秘密】 ★充実の社内制度★ 家賃の30%を補助(最大3万円、その他規定有) 資格補助制度 確定拠出型年金制度 働きやすい環境! ☆男性の育休取得率は全国平均よりも高い74% ☆女性管理職比率は30%超え ☆半年に一度、従業員満足度調査を実施! →調査結果から組織の課題を見出し改善に向け実行しています! 一緒にエンジニアを目指しましょう!!

    求める能力・経験

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