ファシリティマネジメントリーダー

仕事内容

"オフィス改革に伴う各事業部オフィスのリニューアル、各拠点共有部の環境整備
オフィスサービス体制の構築、改善、効率化等運用全般"

事業内容

"オフィス改革に伴う各事業部オフィスのリニューアル、各拠点共有部の環境整備
オフィスサービス体制の構築、改善、効率化等運用全般"

必要な経験・能力

"・オフィス構築、運営に関わる業務経験（3年以上）
・併せて不動産、オフィス構築・管理に関する基本的な知識、知見、経験を有していること"

（歓迎）
"・認定ファシリティマネージャ、宅地建物取引士
・会計知識/簿記知識を有し、ファシリティコストの管理経験及び、知見を有していること
・Excel,Word,PowerPointでの資料作成（経営層に対するレポート経験があれば尚可）
・Tableau等BIツールを用いたデータマネジメント、分析経験
・大規模なオフィス移転プロジェクト経験
・業務フロー、プロセスの構築及び、アウトソーシング経験"

"・多様なステークホルダーとの円滑な調整を行うためのコミュニケーション能力
・複数案件を平行し、かつ、抜け漏れなく捌くスケジュール調整力
・真のユーザーニーズを汲み取る洞察力、ヒアリング力
・課題に対して最後やり抜く強い意志
・個別課題に対して俯瞰的かつ戦略的に解決策を構築する力
・ユーザにとって最善のものを提供するというサービス精神 "

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