人材マネジメント領域：人事・人材マネジメントに関するコンサルティング ・人事制度の構築 ・専門性向上のためのコンピテンシー設計やスキル評価構築、運用支援 ・制度構築・運用を通じたマネジメント変革支援など 人材・組織開発領域：エンゲージメント向上や自律人材育成に関するコンサルティング ・求める組...

組織・人事コンサルティング、及び研修サービスの提供

【必須条件】 ・コンサルタントの経験は不問ですが、企画要素の強い仕事をされてきた方(他職種でも企画要素が強ければ可) ・企画資料の作成力、説明力 ・思考力の高さ(論理的思考力・構造的把握力) ・主体的働きかけ・踏み込んだ関係構築力 ・ベースとしての人柄・同社の風土への適応 【歓迎条件】 ・人事...

人材マネジメント領域：人事・人材マネジメントに関するコンサルティング ・人事制度の構築 ・専門性向上のためのコンピテンシーやスキル評価構築、運用支援 ・制度構築・運用を通じたマネジメント方法の変革支援など 人材・組織開発領域：エンゲージメント向上や自律人材育成に関するコンサルティング ・求める...

組織・人事コンサルティング、及び研修サービスの提供

【必須条件】 ・人事・組織コンサルタント経験者(または大手企業人事部門管理職(課長、マネジャー)経験)

■業務内容 我々、Technology Transformationユニットはテクノロジー全領域に亘り、戦略策定から導入支援に至るまでの包括的なサービスを提供し、クライアントの競争力強化を支援いたします。我々のPurposeである”Building a Better Working World...

■Technology Solutionチームの魅力 ・クライアントのプロジェクトマネジメント支援（プロジェクト方針の検討、ベンダーのパフォーマンスの管理、リスクの洗い出し、代替手段の検討・提案など）が主な仕事であり、システム化構想・企画などをクライアントサイドにたった視点で経験できます。 ...

コンサルティングファーム、システムインテグレーター、事業会社において以下のうちいずれかの経験を有すること *事業会社の経営企画・IT企画部門で上記相当のご経験をお持ちの方も歓迎いたします ・IT戦略立案、IT投資計画策定、ITプロジェクト計画立案、システムアーキテクチャ構想策定に関する実務経験...

クライアントの経営課題に対し、人事領域に関連するコンサルティングサービスに携わっていただきます。 【業務　例】 ・M＆Aにおける人事制度統合 ・人事制度(等級/報酬/評価)策定 ・労務リスク対策プラン策定 ・タレントマネジメント　等

■Financial Advisory ■Accounting TechR Solution ■Investment　等

■PPTでの資料作成スキル、Excelの処理・分析スキル ■人事制度および人事諸施策、労務関連法令に関する知識・知見 ■下記、いずれかのご経験がある方 　－コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事領域の実務経験 　－人事部門での実務経験または、同等の経験 　　例：人事制度（報酬...

企業変革（主にM&A・組織再編や事業再生など）局面における、クライアント企業の人事戦略策定や、人事デューディリジェンス、人事PMI、抜本的な人材構造・人材マネジメントの改革等の支援にプロフェッショナルな人事コンサルタントとして携わっていただきます。 【業務　例】 ■組織・人事・人材マネジメン...

■事業再生 ■M&Aファイナンシャルアドバイザリー ■ディールストラテジー ■M&Aにかかわる統合支援 ■トランザクションサービス ■バリュエーション&モデリング ■PPP(官民パートナーシップ)・インフラ

【経験】 以下のいずれかの経験を有する方 ・人事コンサルティング経験（除、人材採用コンサルタント、研修講師のみの経験者） ・事業会社において、組織や人事・人材マネジメントの改革を自ら企画・実行した経験 ・海外企業・海外拠点において、組織や人事・人材マネジメントの業務に関わった経験 ・コンサルテ...

クライアントの経営課題に対し、人事領域に関連するコンサルティングサービス （問題分析、ソリューション提供、業務定着、IT導入支援）を行っていただきます。 ■具体的な業務内容 ・基幹人事制度（等級、報酬、評価、退職金）策定 ・M&Aに伴うリテンションプラン策定 ・M＆Aにおける人事制度統合（P...

当社は2005年創業以来、上場企業のクライアントを中心に400件以上のＭ＆Ａ支援や、数多くの財務経理業務のコンサルティング/アウトソーシングのプロジェクトなど経営課題を解決する実務的なサービスを提供しております。 Ｍ＆Ａ・財務経理部門の体制構築・ＩＴ対応・ＩＰＯ準備・内部統制制度の整備等、当社...

1.PPTでの資料作成スキル、Excelの処理・分析スキル 2.人事制度および人事諸施策、労務関連法令に関する知識・知見 3.下記、いずれかのご経験を2年以上有する方 ・コンサルティングファームまたはシンクタンクにおいて、人事領域の実務経験 ・人事部門における実務経験または同等の経験 　※ただ...

大手クライアントに対する自社サービスを活用した 組織変革コンサルティング／プロジェクトマネジメント 【業務内容】 ・顧客課題のヒアリングと、ソリューション活用の企画/提案、組織改革支援 ・プロダクトチームへの顧客ニーズのフィードバックとプロダクトの改善案の提示 ・セールス＆マーケティングチー...

＊エントリーの際に開示予定 自由主義で個性を活かす企業ランキングにも選ばれる働きやすさと、競合優位性の高いSaaSサービスを提供する会社です

・組織人事/業務/ITコンサルティングまたは、エンタープライズ企業への企画提案営業の経験をお持ちの方 ・組織風土改革、インナーブランディング、人材開発への強い興味・関心をお持ちの方 ・当社の企業理念に共感していただける方

セールスディベロップメント 　‐自社開発プロダクトを活用した大手企業向けコンサルティング営業/戦略立案ポジション セールスディベロップメントは、クライアントの課題解決に向けてソリューションを企画・提案することはもちろん、 顧客ニーズを起点としながら、事業開発・グロースに向けた戦略立案?実行まで...

＊エントリーの際に開示予定 自由主義で個性を活かす企業ランキングにも選ばれる働きやすさと、競合優位性の高いSaaSサービスを提供する会社です

・3年以上の無形商材（ITソリューション、コンサルティング、研修など）の法人営業経験をお持ちの方 ・事業を共にグロースしていくことに興味関心をお持ちの方

・自社SaaSプロダクトを活用し、顧客の事業価値の最大化を図るコンサルティングを実施 ・豊富な金融、M&Aのナレッジを活用し、IPO支援、M&A支援、資金調達支援まで、企業の経営課題をワンストップでコンサルティング

＊応募の際に開示を予定 時価総額100億円～1兆円を目指す第二創業期を迎える急成長中のスタートアップ企業となります。

・中小中堅企業の経営者層への営業／コンサルティング経験 ・Webサービスを提供するベンチャー企業での事業開発経験 ・B2Bのソリューション提案営業経験

法務担当として、下記いずれの業務内容を想定しており、経験やスキルに応じて相談。 ・契約書レビュー（日英）、法律相談 ・各種プロジェクトに関する法的問題の分析・検討 ・新サービス立ち上げに伴う適用法令を踏まえたスキーム構築 ・申込者への契約書・約款等策定、プライバシーポリシー検討 ・訴訟、紛争等の対応

※エントリーの際に企業名を開示致します。 ■事業内容： ・インターネットサービス…市場事業、トラベル事業、その他国内インターネットサービス、 　海外事業等 ・金融サービス…クレジットカード事業、銀行事業、証券事業、電子マネー事業等 ・その他…通信事業、プロスポーツ事業等

【必須】 ・企業での法務経験 ・法律事務所での法務 ・マネジメント経験 【歓迎】 ・英文契約レビュー経験 ・電気通信事業法等の知識 ・メーカーあるいは通信事業（キャリアやベンダー）での勤務経験 ・弁護士資格（日米）

【募集背景】 部門強化のため ◆業務詳細 ・機関紙の企画・運営（取材～発効までのプロジェクトマネジメントを担って頂きます） ◆ポイント ・日本企業の人事の変革リードに携わって頂けます ・ご自身の想いを機関紙という形で世に出すことが可能です ・時間、場所、ライフステージにとらわれない働き方が...

※エントリーの際に企業名を開示致します。 ■事業内容： 国内外の販促メディア事業、HR事業においてグローバルトップクラスのシェア

【必要経験】 下記のいずれかの経験をお持ちの方 　- コンサルティング会社で組織・人事領域のコンサル経験 　- 2社以上の主要企業で幅広い人事業務の経験（課長～部長クラス以上） 　　⇒採用のみ・研修のみなど、経験に偏りがある方は対象外 　‐ 組織や人に関連する団体の立ち上げや活動推進に携わった...

◆募集背景 部門強化のため ◆業務内容 ・労務管理・雇用管理 ・労務コンプライアンス ・労働紛争対応(労働審判/訴訟) ・産業保健・安全衛生 ・就業規則・規定整備 ・給与・福利厚生＊実務は外部OS ・社員相談対応 ・上記に関わる各種企画、業務基盤構築 等 ◆魅力点 ・展開しているサービスが...

※エントリーの際に企業名を開示致します。 ■事業内容： ・教育、介護、生活、語学等のサービス展開

【必須】 ・社会保険労務士資格 ・労務領域（特に労務管理・コンプライアンス・労務紛争対応）のご経験

(1)組織人事コンサルタント 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」 をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実現に向けた組織人事課題を的確に 定義したうえで、あるべき人事の姿を実現するためのソリューションをご提供しま...

国内No.1のメガバンク系コンサルティングファームとして、「日本最大の組織力と営業チャネル」という最強のリソース基盤をもつ総合ファームです。　　 「日本発、日本企業の強みを活かす」ために、日本企業と永続的な信頼関係を構築することをミッションにしています。 旺盛な経営コンサルティングニーズに...

(1)組織人事コンサルタント 職務経歴3年以上 以下のいずれかのご経験 ・ コンサルティングファーム等での、組織人事コンサルティング経験 ・ 組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む） ・ 事業会社における経営企画、人事・労政関係の制度企画等、企画系業務のご経験...

【募集ポジション】 コンサルタント（担当セクターは経験に応じて対応可能） 業界別に緩やかな担当セクターが分かれています。ご経験に応じて柔軟に対応を予定しています。 現状は、製造業、金融・不動産、インターネットサービス、ヘルスケア・メディカル、プロフェッショナルファーム、IT通信エレクトロニクス...

エグゼクティブサーチ・人事コンサルティングのプロフェッショナルファーム エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティング事業を展開しており、クライアント企業の新規事業開発、ターンアラウンド・事業再生、事業承継、海外進出などをテーマとしています。 部課長～役員～CXOクラスの人材、または専門家（エンジ...

以下のいずれかの経験を持つ方 （１）法人営業5年以上、顕著な実績を持つ方 （２）ハンズオンの事業経営経験、プロフィットを自ら主導的に創出した実績、その信頼をベースとしたネットワークを保有する方

同社人事本部において、新たに立ち上げる事となった健康推進室の課長～リーダーとして、グループ全体の健康経営施策、メンタルヘルス体制構築を企画・推進頂きます。 ・グループ全体の健康増進施策の企画・推進、課題解決支援 ・健康管理データ取りまとめと施策方向性検討 ・法改正対応徹底に向けた全社発信と取...

大手ヘルスケアビジネス企業

・健康経営関連のコンサルティング経験もしくは、事業会社において健康経営関連業務に携わってこられた方

★管理部門における「専門力」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、社労士の採用を強化しています。ただし、「先生」「専門家」を採用するわけではなく、将来的に当社の管理職になり、人事をリードする方を募集しております。 ★当社は、職種や事業が多岐にわたり、また仕事内容、給与体系、勤務地など異な...

主に、ビル・マンション・戸建住宅・その他不動産の開発、賃貸、分譲、管理、仲介、鑑定や、宅地の造成、分譲などを手掛けています。海外不動産の開発、分譲、賃貸、建築土木工事の請負、設計などにも携わっています。 安定性：東証プライム上場企業というのは、2,000社以上ありますが、当社の経常利益は 2...

【経験】 下記いずれかの中での実務経験 ・事業会社の人事部門 ・社会保険労務士事務所 ・シェアードサービス会社 【資格】 社会保険労務士

現状把握から改善の定着までサポートしながら、経営的・戦略的視点に立ちクライアントの生産性向上を目指します。チームコンサルのもと、同時並行で各PJTに参画し、コンサルティングスキルを高めていきます。 タナベ経営のコンサルティングスタイルは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業...

【部門構成】 ■各種経営コンサルティング ■SPコンサルティング本部 ■コンサルティング戦略本部 ■マネジメントパートナーズ本部 ■戦略総合研究所

※応募時には履歴書(キャリアシート)に写真貼付下さい※ 【必須要件】 ■コンサルティングファームでのコンサルタント経験(領域不問) 【歓迎要件】 ■中小企業診断士 ■MBA保有者 ■税理士 ■公認会計士 ■社会保険労務士等 【求める人物像】 ■企業支援を通じて日本を活性化するという使命感を...

コンサルティングサービス。企画系案件担当。（※関西は製造業向けが多い状況です。） 下記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。 ■競争力強化・業界構造転換 ・ブランディング戦略・アライアンス戦略・中長期事業戦略・商品戦略・技術戦略 ・次世代戦略立案（政策・競合・技術・社会動向...

国際的なビジネスプロフェッショナルのネットワークであるDeloitte（デロイト）のメンバーで、日本ではデロイト トーマツ グループに属しています。DTCはデロイトの一員として日本のコンサルティングサービスを担い、デロイトおよびデロイト トーマツ グループで有する監査・税務・法務・コンサルティ...

【必須要件】 ■下記いずれかの経験者 ・コンサルティングファームに業務改善、組織再編、M&A等の改革プロジェクト経験 ・製造業において、経営企画、事業企画、海外事業部などのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力

組織・人材マネジメントに関するコンサルティングサービス ・「人事中計」策定 ・組織再編デザイン／M&A ・グローバル人事・組織管理 ・組織・人材力強化 ・HR Transformation (人事機能変革・IT変革) ・チェンジマネジメント ※ご経験に応じて、アサインを考え、事業会社のご出...

国際的なビジネスプロフェッショナルのネットワークであるDeloitte（デロイト）のメンバーで、日本ではデロイト トーマツ グループに属しています。DTCはデロイトの一員として日本のコンサルティングサービスを担い、デロイトおよびデロイト トーマツ グループで有する監査・税務・法務・コンサルティ...

【必須要件】 ■下記いずれかの経験者 ・コンサルティングファームにおける人事・組織コンサルティングのご経験 ・製造業、流通業、サービス業の事業会社内において、経営企画・人事企画業務のご経験 【歓迎要件】 ■英語力（目安TOEIC730点以上） ■関西での勤務希望、関西を元気にしたいという気持ち

【お任せしたい業務】 私たちが取引をしている製造メーカー（Mobility系・Consumer系）やIT系事業会社（通信キャリア・Sier）などのお客様が抱える「HRトランスフォーメーション」の課題解決に取り組んでいただきます。お客様の事業戦略とHRを融合させ、「テクノロジー」×「インダストリ...

IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、バイオ・ケミストリー分野におけるエンジニア派遣事業、開発請負、および有料職業紹介事業 【アデコグループ】 本社:スイス 拠点数:60超の国と地域5600拠点 売上高:2兆7000億円 従業員数:30000人 上場証券取引所:スイス証券取引...

【必須要件】 ■制度設計、組織開発など人事企画のプロジェクトにかかわったことがある方（3年以上） ■社員の教育企画にかかわったことがある方 【歓迎要件】 ・メーカ、通信キャリア、ITサービス企業へのコンサルティング経験 ・人事制度再構築（新制度定着に向けたマネジメント強化など） ・「チェンジ...

JOB TITLE: Senior Strategic Planning Associate (Cardiac-Surgery & AORTIC) DEPARTMENT:CS&Aortic REPORTING TO:Strategic Plannning Manager 【期待する役割】 ...

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業務内容(プロジェクト概要) ■人材育成・人材開発に関するコンサルティング、および、トレーニングプログラムやイベントの企画・開発 ・トップインタビューによる方針策定、フレーム定義、ロードマップ構築、ソリューションの企画・提案 ・各種データ（アセスメント、アンケート、テスト等）のデータ分析 ・...

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同社のITコンサルタント職として就業頂きます。 【採用背景】 コロナ渦に入り同社が支援する各業界において、今まで以上にDX案件・デジタルワークプレイス案件等が増えており、新規で同社の大規模案件ジョイン頂けるメンバーの募集をしております。 【具体的な業務経験】 ■エンタープライズレベルでの複...

■経営及びシステムに関するコンサルテーション ■情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 ■情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ■ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

【必須要件】 ■自身が事業部案件でエンジニアとして、システムの設計全体もしくは部分のアーキテクティングに関わったことがあること ■Java、C#、もしくはC++といった静的型付言語および周辺フレームワークを用いて、3層若しくは2層のアプリケーションとして実装するにあたり、フロントからバックエン...

同社のITコンサルタント職として就業頂きます。 【採用背景】 コロナ渦に入り同社が支援する各業界において、今まで以上にDX案件・デジタルワークプレイス案件等が増えており、新規で同社の大規模案件ジョイン頂けるメンバーの募集をしております。 【具体的な業務経験】 ■お客様のDX/IT戦略・グラ...

■経営及びシステムに関するコンサルテーション ■情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 ■情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ■ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

【必須要件】 以下、いずれかのご経験 ＜コンサル企業/SIerに所属の方＞ ■お客様に対するコンサルティング（DX/IT戦略立案、DX/IT企画・構想等）の従事経験 ■新規ソリューション・サービス企画 ＜事業会社に所属の方＞ ■DX/IT戦略立案、DX/IT企画業務の従事経験 ■デジタル技術...

※社員インタビュー：キャリアパスは無限。“アジャイル”で組織ごと変えるスクラムマスターの全貌 https://newspicks.com/news/6069425/body/ スクラム発祥の「米国Scrum Inc.」の日本法人「Scrum Inc. Japan」にてクライアントのスクラム導...

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人事・組織課題を持つお客様に対し、同社のタレントマネジメントシステム『HRbrain』のセールススペシャリストとして営業・事業推進活動に従事頂きます。 また、クライアントのニーズをヒアリングしながらプロダクト開発にも参画頂きます。 【具体的な職務内容】 ■大手企業に対するアカウントプランニン...

「人材管理」「タレントマネジメント」に特化した人事クラウド「HRBrain」の企画・開発・運営・販売 【人事クラウドHRBrainとは？】 HRBrainはタレントマネジメントから人材管理まで、組織の成長に欠かせないクラウドサービスとして様々な課題に対応。 2017年の1月に正式版をリリー...

【必須要件】 ■無形商材の大手法人向けの営業経験（5年以上） 【歓迎要件】 ■人材紹介会社での両面コンサルタント経験 ■SIerでの課題解決型のソリューション営業経験 ■コンサルティング企業でのコンサルティング営業経験 ■SaaS領域での営業経験 ■人事関連領域での営業経験

同社の持つOKRクラウドツール「Resily」のカスタマーサクセスは、OKRを通じて顧客の組織課題・経営課題に向き合い、プロダクトとナレッジを駆使しながら顧客を伴走支援します。顧客ファーストで顧客に寄り添った活動を行っていただきます。 【ミッション】 自社プロダクト「Resily」を導入中の...

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【期待する役割】 「あらゆる業界で進むDX」「DX推進に必要不可欠なテクノロジー組織への変革」に向けてクライアント各社が抱える様々な課題解決に対して、同社TECH PLAYの様々なサービスを提案いただきます。 【具体的には】 [1.クライアント] ：業界を代表するリーディングカンパニー の企...

■新規事業創造・オープンイノベーション推進、グループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務 【サービス事例】 https://persol-innovation.co.jp/service ・国内最大級オープンイノベーションプラットフォーム：eiicon ・ITイベント情報サイト・コミ...

【必須要件】 ■人事領域(制度/組織風土/組織戦略/研修/採用など)のセールスorコンサルティング経験 ■プロジェクトマネジメント経験 ※社内プロジェクトでも可 【歓迎要件】 ■ITに関する知見 ■新規事業開発やプロダクト開発に携わった経験 【求める人物像】 ■マーケット創造の視点を持ち事...

IT組織変革コンサルタントとしてご活躍頂きます。 ITシステムの導入コンサル業務だけではなく、導入後のIT組織に着目して提案を頂きます。 【具体的な業務内容】 ■DX・IT関連組織の組織変革コンサルティング ■DX組織立ち上げ・強化支援 ソリューションの企画 【ミッション】 日本の大企業が...

■経営及びシステムに関するコンサルテーション ■情報システムに関する企画・設計・開発・構築・運用・保守及び管理 ■情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発・製造並びに販売及び賃貸 ■ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス

【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■ユーザ企業でのIT企画・IT戦略業務の従事経験 ■コンサル企業/SIer在席でのコンサルティング案件の実行経験もしくはユーザ企業への常駐経験 ■人事部門でのHRBPないし人事戦略業務経験

昨今、業種を問わず様々な企業においてデジタルトランスフォーメーション、デジタルを活用した競争力強化、生産性向上への取り組みが急務となっております。その成功に向けた鍵が社内風土や意識の改革、人材育成となっております。 同社では、日本国内の多数の大手企業（売上1000億～数兆円規模）や中央省庁に対...

【Next Learning Experience】 IT人材やコンサルタントをメインにビジネススキルを身につける人材開発研修を行っており、当社の原点となるサービスとなっております。 現在はIT人材だけでなく、業界やターゲット層を拡大して展開しており、業界問わず多くの大手企業をクライアントと...

【必須要件】 ■DX/データ・AI活用関連のコンサルティング経験もしくは業務経験を6年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ■顧客の課題解決や変革に興味をお持ちの方 ■新しい技術、データ分析手法に対する探究心をお持で、積極的に活用したい方

以下、HR領域に関するコンサルティングをお任せします。 ・人事部門変革とチェンジマネジメント ・グループ・グローバル人事戦略策定と人事制度の刷新及び統合 ・人材マネジメント、タレントマネジメント、人事機能の高度化 ・人事業務改革、HR tech導入とアウトソーシング・シェアードサービス化 ・ヒ...

下記領域における経営コンサルティングサービス ・グループ・グローバル経営管理 　 ・ガバナンス経営基盤 ・営業強化・業務改革 ・サプライチェーンマネジメント 　 ・ヒューマンリソースマネジメント ・ＩＴマネジメント

コンサルティングファームにおいて、次のいずれかの経験をお持ちの方 ・HR領域におけるコンサルティング経験 ・HR tech関連のコンサルティング経験

以下、HR領域に関するコンサルティングをお任せします。 ・人事部門変革とチェンジマネジメント ・グループ・グローバル人事戦略策定と人事制度の刷新及び統合 ・人材マネジメント、タレントマネジメント、人事機能の高度化 ・人事業務改革、HR tech導入とアウトソーシング・シェアードサービス化 ・...

下記領域における経営コンサルティングサービス ・グループ・グローバル経営管理 　 ・ガバナンス経営基盤 ・営業強化・業務改革 ・サプライチェーンマネジメント 　 ・ヒューマンリソースマネジメント ・ＩＴマネジメント

・経営コンサルタント経験 ・Excel基本操作、PowerPoint基本操作

マネージャー/シニアマネージャーとして、これまでのご経験を活かせるプロジェクトを複数統括し、クライアントとのリレーション強化も含めた現場責任者をご担当頂きます。 また将来的にはご自身の専門性を軸としたサービスラインを定義し、当該組織の事業計画立案およびリードしていただくポジションです。 ■コ...

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まずはマネージャー/シニアマネージャーとして、IT領域もしくはITを活用した事業戦略/新規事業開発などこれまでのご経験を活かせるプロジェクトを複数統括し、ク ライアントとのリレーション強化も含めた現場責任者をご担当頂きます。 将来的にはご自身のサービスラインの立ち上げや採用/人材育成などにも携...

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【職務内容】 クライアントのワークプレイス(働く環境)を経営・従業員双方の視点から分析し、New Normalに適応する斬新な働く環境を創造し、経営者に寄り添ったコンサルティングからチェンジマネジメントまでを実行します。ワークプレイス戦略の立案・実行が主なミッションです。コストや期日、ベンダー...

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企業が抱える「人」や「組織」の課題を解決に導くコンサルティングサービスの提供を行っていただきます。日本を代表する大手企業の「人」や「組織」に関する課題に対し、ソリューションを提供します。 ▼企業のビジネスや戦略を把握した上で、営業部門と一緒になり「次世代リーダー人材像の構築」「研修に留まらな...

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【業務概要】 企業における採用戦略（主に新卒採用）そのものを、経営計画に則りデザインする「コンサルタント」の役割を担っていただきます。主に急成長ベンチャーや優良中小企業等、採用の成果がダイレクトに組織に影響を与える規模が対象。オーナー経営者や人事トップと対峙し経営計画から逆算したあるべき組織像...

■各種メディアの企画・開発・運営 ■新卒人材に関するイベント企画・運営 ■新卒人材に関するコンサルティング ■各種媒体・就活支援団体などを活用した新卒採用支援 ■インターン募集企業への候補生斡旋 ■全国8万人の学生が利用するキャリア教育支援NPO法人「エンカレッジ」と包括的業務提携を結んでおり...

【必須要件】 ■採用領域における3年間以上の業務経験 ■企業の経営に強い関心を持ち、経営目線を養いたいと考えている方 【歓迎条件】 ▼採用担当として5年前後のキャリアがあり、より広い業界への価値提供 / 将来の独立 / 他人事領域への展開を検討されている方（※ 採用プロセスの上流から下流まで...

★更なる体制拡充・組織強化のために、現メンバーと共に、ご活躍いただけるエグゼクティブサーチコンサルタントを求めます。また、実績を出していただければ、当社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスを用意しております。　 【業務内容】 ■企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動...

■エグゼクティブサーチ事業：経営幹部層（社長・取締役、CEO・COO・CFO等の経営執行責任者、事業部門責任者、部長職位者、課長職位者）の人材紹介 ■コンサルティング事業：エグゼクティブコーチング、組織開発支援、経営コンサルティング、社外 ■セミナー事業：経営者・リーダー向けセミナー、講座の主...

【必須要件】 ■人材企業でのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ▼経営者と同じ目線で人事戦略を長期的にプランニング出来る方 ▼「経営者」「経営」「組織」に興味がある方 【こんな方にオススメ】 自分を管理でき、成長することに自分を向けることができ、自己投資欲が強く、あらゆるヒト・モノ・コト...

★更なる体制拡充・組織強化のために、現メンバーと共に、ご活躍いただけるエグゼクティブサーチコンサルタントを求めます。また、実績を出していただければ、当社の事業責任者・経営に参画いただけるチャンスを用意しております。 【業務内容】 ■企業側への求人案件(経営層)発掘と採用コンサルティング活動 ...

■エグゼクティブサーチ事業：経営幹部層（社長・取締役、CEO・COO・CFO等の経営執行責任者、事業部門責任者、部長職位者、課長職位者）の人材紹介 ■コンサルティング事業：エグゼクティブコーチング、組織開発支援、経営コンサルティング、社外 ■セミナー事業：経営者・リーダー向けセミナー、講座の主...

【必須要件】 ■人材業界におけるハイクラス領域のサーチコンサルタント経験 【こんな方にオススメ】　 ★自分を管理でき、成長することに自分を向けることができ、自己投資欲が強く、あらゆるヒト・モノ・コトから学べる好奇心、向上心の旺盛な方

人事のビジネスパートナーは、担当する事業部門をクライアントとし、事業戦略実現のパートナーとして組織・人材の側面から事業の成長をサポートします。ビジネスリーダーと共に組織・人材に関する様々な課題に向き合い、人材の獲得や育成、タレントマネジメント、組織開発、評価・処遇などの短期・中長期のテーマにつ...

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【期待する役割】 IDS事業部全体の事業戦略の立案や事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■戦略的計画プロセスの開発と実装を主導 ■クロスビジネスチーム（コマーシャル、プロダクトマーケティング、戦略的アプリケーション/ KOL関係、サービス）と連携して、高品質の短期および長期の収益と財務予...

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【期待する役割】 IDS事業部全体の事業戦略の立案や事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■戦略的計画プロセスの開発と実装を主導 ■クロスビジネスチーム（コマーシャル、プロダクトマーケティング、戦略的アプリケーション/ KOL関係、サービス）と連携して、高品質の短期および長期の収益と財務予...

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【期待する役割】 IDS事業部全体の事業戦略の立案や事業開発をお任せします。 【職務内容】 ■戦略的計画プロセスの開発と実装を主導 ■クロスビジネスチーム（コマーシャル、プロダクトマーケティング、戦略的アプリケーション/ KOL関係、サービス）と連携して、高品質の短期および長期の収益と財務予...

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「在宅ホスピス」を提供する同社は、設立5年目で従業員600名規模まで急拡大し第二創業期として変革を迎える重要フェーズです。サービス品質向上へ向けて人材育成は主要課題となりますので、教育体系の構築や運用全般をお任せいたします。 【具体的には下記業務をお任せします】 ■従業員を能力開発する教育体...

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ホールディングス、各事業会社の経営のニーズや事業状況を踏まえ、 人事制度、人事諸施策、人事システムの企画・導入・運営をお任せいたします。 ※例えば・・・ ■人事制度の運用設計と体制構築、実行・モニタリング ■評価制度/報酬制度の企画・運用、各種課題の特定と問題解決 ■上記課題に伴う、適切なシス...

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DT合同人事タレントのスタッフとして、グループCHROの活動を支援いただくポジションです ■業務内容 50％：中期経営計画（中計）の人事タレントに関するテーマの遂行（例：Great Place to Work関連施策の推進、グループ共通人事制度の検討・設計等） 50％：AP Talent/G...

グループ内の主要事業法人のコーポレート機能、管理業務（間接業務）を担う 【デロイト トーマツ グループ】 ・有限責任監査法人トーマツ ・DTコンサルティング合同会社 ・DTFA合同会社 ・DT税理士法人 ・DT弁護士法人等 デロイトトーマツグループは世界150ヶ国以上、約263,900人の...

【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 　(1)HRコンサル経験を3年以上持ち、外部向けに人事課題に対する課題解決を行ってきた方 　(2)事業会社にて幅広い人事経験を5年以上持ち、人事課題に対する課題解決を行ってきた方（採用のみや労務のみの経験者は対象外とさせていただきます） ■基本的なパソコン...

下記(1)もしくは(2)のロールをお任せします。 1、人事業務変革(BPO) -BPO×テクノロジーソリューション(インテリジェントワークフロー、Automation、BPaaS(Business Process as a Ser vice))の詳細化、新業務設計、実行計画策定 2、人事ア...

コグニティブ・ソリューションとクラウド・プラットフォームを提供 【ソリューション】 アナリティクス、クラウド、コマース、モバイル、セキュリティー、Watson、業界別ソリューション 【製品】 ・ITインフラストラクチャー ミドルウェア、ミドルウェア・アプリケーション・プラットフォーム、Pow...

【必須要件】 ■人事領域におけるBPOの経験、もしくは人事アプリケーション導入経験（SAP SuccessFactors,Oracle） 【歓迎要件】 ・英語によるコミュニケーションスキル

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Crowe Globalの各国のオフィスと連携しながら外資系クライアントをメインに労務アウトソース業務を提供いたします。 ・社会保険・雇用保険・労働保険手続 ・給与・賞与計算 ・年末調整 ・法定調書作成・申告 ・就業規則の作成、変更 ・助成金の支給申請 ・人事・労務コンサルティング 【募集...

同事務所は『コミュニケーション（信頼）』と『ディベロップメント(創造)』を基本理念とするプロフェッショナル集団です。 税務顧問業務のみならず、事業承継、相続対策、組織再編税制など幅広いコンサルティングでクライアントから信頼をよせられ、成長している事務所です。 現在、赤坂、麹町、大阪に3拠点、半...

【必須要件】 社会保険労務士資格をお持ちで以下全てに該当する方 ・ 社会保険労務士 業務の実務経験 3年以上 ・ 給与計算実務 経験 数百 名以上） ・ チーム マネジメント経験

HR Transformationチームは、クラウドシステム等の採用や人事機能・組織・業務の改革による人財情報活用の高度化・変化対応力の向上、RPA（Robotic Process Automation）やAIといった新たなテクノロジーの活用による業務の効率化・合理化の推進、デジタルツールを活...

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