姫路市【不動産営業】100%反響営業/残業月20時間程/マイカー通勤可
400~500万
株式会社アートランド
兵庫県姫路市
400~500万
株式会社アートランド
兵庫県姫路市
不動産個人営業
姫路市に密着し中古住宅の再生・販売を行っている当社にて、不動産営業をお任せいたします。お問い合わせいただいたお客様への反響営業が中心です。充実したマニュアルが完備されており、早期に独り立ち可能です。 ■ネット(SUUMO等)経由でお問い合わせいただいたお客様への反響営業■自社でリノベーションした中古住宅の提案・販売■分譲地(土地)の販売対応や自社賃貸物件の案内■ゆくゆくは、物件の仕入れからリフォームの工事発注管理までの一連の業務をお任せします。飛び込み営業などは行っておらず、充実の教育体制と成果に応じたインセンティブでしっかりと稼げる環境です。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■顧客折衝経験をお持ちの方(業界・職種未経験の方も歓迎いたします)■普通自動車第一種運転免許【尚可】■不動産業界での営業経験や住宅営業のご経験をお持ちの方■宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【必須要件の詳細】販売や接客等、対人折衝の経験があれば不動産知識は不問です。業務に必要なマニュアルが整っており、入社後にしっかりとキャッチアップできる環境です。【働き方について】姫路市に根ざした地域密着型企業のため、原則転勤はありません。【求める人物像】お客様のライフスタイルに寄り添い、丁寧なヒアリングと対応ができる方。姫路エリアで腰を据え、専門性を高めてキャリアを築きたい方を歓迎します。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 「試用期間中は月給250,000円~300,000円となります(業績給、歩合給の支給はございません)」
400万円~500万円 月給制 月給 250,000円~300,000円 月給¥250,000~¥300,000 基本給¥250,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年1回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩90分
08:30~18:00 1年単位の変形労働時間制 年間総労働時間2,032時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間111日 内訳:水曜、夏期6日、年末年始6日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(隔週木曜日休み)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【就業場所の変更範囲】当社の指定する場所 【想定年収の内訳】試用期間中は月給25万~30万円(想定年収400~500万円)となります。 ※業績給、歩合給の支給はございません 試用期間3ヶ月後は業績に応じた歩合給が支給され想定年収600~700万円を目指せます。※歩合給詳細:契約1件8万円、土地販売1区画3万円等。基本給の3~4割(月10~20万円程度)が支給されます。 【賞与】年1回(基本給1ヶ月分)【昇給】年1回 【交通費】定期代満額支給(マイカー通勤時はバス定期代準拠) 【マイカー通勤】個人車使用時は月額5万円支給。社用車利用も可 【休日】隔週休2日制(水曜・隔週木曜休み) 【特記事項】特例措置対象事業場 【福利厚生】資格手当(宅建等)を支給。教育体制が整っており、未経験からでも安心して業務を習得できる環境が整っています
営業部への配属となります。充実したマニュアルが完備されており、しっかりとサポートします。【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
無
兵庫県姫路市南今宿8?9
JR山陽本線姫路駅
屋内全面禁煙
勤務地の変更範囲:当社の指定する場所
無
無
【交通費】通勤定期代満額支給(マイカー通勤の場合はバス利用時の定期代に準じて支給) 【マイカー通勤】個人の車を業務で使用する際は月額5万円を支給。社用車の利用も可能です。
1名
1~2回
筆記試験:無
【転勤無】姫路市に密着し、中古住宅の買取から再生・販売までトータルに手がける地域密着型の不動産会社です。■飛び込みなしの反響営業が中心です。充実のインセンティブで成果を収入へ直接還元!
■当社の事業と強み姫路エリアに深く密着し、地域ならではの豊富な物件情報と強固なネットワークを有しています。特に「中古住宅」の買取・リノベーション・販売に特化しており、他社にはない高い専門性と独自のノウハウを蓄積しています。取り扱う物件の約8割が自社物件であり、お客様一人ひとりのライフスタイルに合わせた最適な住環境を自信を持って提案できる点が最大の強みです。 ■働きやすい就業環境 月平均の残業時間は20時間程度に抑えられており、ワークライフバランスを大切にしながら働くことが可能です。年末年始・GW・夏季(お盆)には、それぞれ6~7日間のまとまった長期休暇が取得できます。また、ご自身のマイカーを営業車として使用される方には月額5万円の手当が支給される等、独自の充実したサポート体制が整っています。 ■頑張りを正当に評価する風土 成果を直接還元する明確なインセンティブ制度を導入しています。成約件数に応じた歩合給が基本給にしっかりと上乗せされるため、高いモチベーションを維持しながら大きな収入アップを目指せる環境です。未経験からプロを目指せる充実した教育体制も大きな魅力の一つです。
〒670-0054 兵庫県姫路市南今宿8番9号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~1000万
太陽光発電システムの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です! ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ自身の業務に集中! ■まずはサプライヤーをお任せ。主要メーカーを網羅した幅広い提案が可能で、お客様に合わせた「最適解」を提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■業界トップクラスのシェアと実績があり、無理な売り込みは不要。自信を持って「ファンを増やす営業」に専念できます
★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!第二新卒歓迎★☆★ 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります! 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度により成果を個人にしっかり還元し、昇級のチャンスも年次関係なくあります! ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も
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300~1000万
【業務内容】 ◎営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 ◎具体的には 1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ■中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・単なる不動産売買ではなく、仕入れた不動産に、市場ニースに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという、自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。 ・不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 ・資金力があり、豊富な取扱物件があるため、ニーズのある商材を、偏りなく自由に取り扱うことができ、不動産営業としての幅を広げ、スキルアップすることができます。 ・ハウスドゥでは、社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 ・◎残業月10~15時間◎連休取得も可◎ 『専門作業(事務作業)の専任化』 →営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
【MUST】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、 下記のA、B、Cのいずれかに該当する方 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方。 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客・販売経験がある方 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方
■不動産売買事業 ・土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 ・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 ・住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 ・リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 ・買取パートナー制度
400~1000万
神戸市や明石市を中心に地域密着で総合不動産事業を展開している当社にて、問い合わせいただいたお客様への住宅のご案内や提案から契約、引き渡しに至る一連の不動産売買反響営業業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ◆担当エリアの相場感や物件情報の収集 ◆物件の仕入れ ◆建物の企画、商品化 ◆販売物件の宣伝・紹介 未経験の方は上司や先輩と一緒に一連の業務に携わりながら、少しずつ担当業務の幅を広げていただく予定です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎! 【尚可】営業経験(業界不問)、不動産業界の勤務経験、宅地建物取引士等の資格をお持ちの方 <求める人物像> 積極的・主体的に動ける方を歓迎いたします。実務未経験の方でも大いに歓迎いたしますが、先輩社員へ自分からどんどん質問し、積極的に知識を吸収できる方を求めています。 <当社の強み> 積極的な広告戦略による高い集客力があり全員に平等にチャンスが割り振られます。街の人気物件をプロデュースしたり、社会問題である空き家問題の解決に繋がるやりがいのある仕事です。
不動産売買仲介、買取再販売、不動産管理、リフォーム業 など
400~1600万
神戸市や明石市を中心に地域密着で総合不動産事業を展開している当社にて、問い合わせいただいたお客様への住宅のご案内や提案から契約、引き渡しに至る一連の不動産売買反響営業業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ◆お客様の問い合わせ対応 ◆物件の情報収集 ◆土地や物件のご紹介、ご契約 ◆間取り図や物件資料等の作成 ◆契約に伴う書類作成など事務作業 ◆物件撮影 ※飛び込み訪問やテレアポ、個人ノルマは一切なし!入社後はベテラン先輩がサポートいたします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ★職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎! 【尚可】営業経験(業界不問)、不動産業界の勤務経験、宅地建物取引士等の資格をお持ちの方 <求める人物像> 積極的・主体的に動ける方を歓迎いたします。実務未経験の方でも大いに歓迎いたしますが、先輩社員へ自分からどんどん質問し、積極的に知識を吸収できる方を求めています。 <当社の強み> 積極的な広告戦略による高い集客力があり全員に平等にチャンスが割り振られます。また、個人ノルマもなく、安定して働ける環境ながら、業界高水準のインセンティブを誇っています。
不動産売買仲介、買取再販売、不動産管理、リフォーム業 など
350~600万
住宅リフォーム業界のパイオニア的存在である「新築そっくりさん」の営業をお任せします。新規飛込はありませんが、過去お問い合わせのあったお客様への架電営業を積極的に行います。※案件種別:戸建住宅 【業務のやりがい】ヒアリング~提案~プランニング~引き渡しまでを一貫して担当。分業制では感じることのできない、お客様からの直接の声を感じながら仕事ができます。売り込むのではなく、お客様の求めることを親身になって提案、フォローしていく営業が何よりの醍醐味。 【業界最高水準のインセンティブ】獲得粗利額最高30%という高率歩合給のため、年収1,000万円以上も目指せる環境です。
★《未経験・第二新卒OK》未経験メンバーが多く活躍中の職場です!★ 面接では『新しいことに挑戦したい』『稼ぎたい』『お客様のために仕事がしたい』『モノづくりに携わりたい』等の想いをお聞かせください。 【働き方】長時間労働抑制やメリハリのある働き方の実現に向けて、PCが20時に自動的にシャットダウンされる仕組みを導入しています。 【年収】ガラス張りのインセンティブ支給制度のため、業界内でも極めて高い平均年収を実現しております。(給与備考欄のモデル年収参照) 【社風】大手特有の堅苦しさはなく、中途入社の方も多く皆が気さくで教育も含め相互に関与し合う雰囲気。何事にも自主性が尊重されています。
■事業内容:注文住宅事業、新築そっくりさんリフォーム事業 ■商品:J-アーバン、J-レジデンス、戸建新築そっくりさん、マンション新築そっくりさん
424万~
≪分譲マンション管理のフロント営業(リビングコーディネーター)≫ 分譲マンションの居住者の皆様が、安心して快適に暮らしていただけるよう、住まい・暮らしのトータルコーディネートを担う専門職です。 お客様やマンションの課題・ニーズを的確にとらえ、最適な企画や修繕工事等の提案をしていただきます。管理の品質によって、お客様の生活の質やマンションの資産価値は大きく変わっていきます。 コミュニケーションを重ね信頼関係を構築し、長期的視線で向き合うことが大切なお仕事です。 【具体的には】マンション管理組合の企画営業・サポート全般 ●運営計画・予算案の立案 ●建物や各種設備の修繕・改修提案 ●理事会や総会支援(参加、議事録作成) ●提案資料や手続資料の作成 ●担当マンションの巡回(管理員常駐の場合はなし) ●トラブル対応 ※平均して一人あたり9~10棟ほどを担当・管理していただきます。 ≪リビングコーディネーターの魅力≫ ◇様々な前職経験を持つ方が活躍中:入社者のうち、業界未経験者が大半。新たなキャリアを身に付けることができます! ◇プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート:4段階の等級制度と明確な評価制度を導入。業務プロセスや評価に応じた昇級・昇格があります。 中長期で様々な研修プログラムを用意、国家資格の取得も支援! ◇暮らしを支え、日々やりがいを実感できる 長期的な信頼関係の構築、居住者の皆様の日々の暮らしへの貢献を実感 =====働き方/環境===== 【入社後の流れ】 ・入社後、1ヶ月間オンラインでの集中研修を実施しています。 ・支店配属後はOJT研修で実務経験と知識を身に着けていただきます。 【働き方】 ・理事会など外出もありますが、7割は資料作成等で事務業務も割合多いです。 ・会社としては土日祝休みですが、当業務においては理事会・総会出席の為、土日の7~8割は出社(その分は振替休日取得)となります。 【資格取得/支援】 ・入社後、国家資格である「管理業務主任者」を取得いただきます。 ・専門講師によるWEB講座など資格に向けても手厚くサポートしています。 ・登録費用負担に加え、合格お祝い金(2024年度10万円)を支給 ・その他、PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援(お祝い金制度、月額手当て金など)を行っております。
【必須】 ●営業経験 3年以上(個人法人問わず) ☆入社者のうち、業界未経験の方が大半 ☆研修や資格取得のサポートも充実しているのでご安心ください 【求める人物像】 ●関係部署や人に対して積極的にコミュニケーションを図れる方 ●粘り強さをお持ちの方 ●Word,Excel,PowerPointの基本操作ができる方 ●専門性を身に付けて長期的にキャリアを築いていきたい方
急成長を続ける大和ハウスグループの中核のポジションであり、「建物を建てた後の管理・活用」を担っています。マンション事業を中心に、事業用建物や社員寮、ホテルなど、幅広い事業を手掛けています 1:マンション管理事業 2:ビル・商業施設等管理事業 3:建設業 4:警備事業 5:貨物利用運送事業 6:コールセンター事業 7:損害保険、生命保険代理店事業
414~650万
お客様の土地をより有益なものにするための企画提案をお任せします。「この土地にどんな建物があればより魅力的」かを想像し、最善の活用方法を提案◎お客様のパートナーとして伴走するやりがいある仕事です! 【商品特長】立地、オーナー、入居様ニーズを踏まえた建築提案が可能 【営業スタイル】 (1)地図情報等をもとに、土地を所有しているオーナー様へご訪問 (2)オーナー様から資産状況・資金・経営の計画をヒアリング (3)定期的な接点で信頼関係を構築し、お悩みに沿ったプランをご提案 (4)契約締結後は、建築・設計の専門部署へ引継ぎサポート
【以下歓迎◎/未経験から応募可能~】 ・評価制度に不満を抱いており、自身の成果が評価される社風が良い方 ・専門的な知識を習得し将来的な独立を考えている方 【研修】入社時~半年の数回の集合形式の研修と、各支店においては同行やOJTを中心に実施。1年以内の初契約を目指します。 【生和の強み】高い知名度・RC建築ナンバーワンの建築ノウハウ! 【魅力】年次・経験を問わず自身の頑張りを評価する社風・文化です◎ お客様のパートナーとして貢献するやりがいと、それが自身にも還元される明確な成果報償制度、完全週休二日制で働きやすさも両立できる環境◎
■アパート、マンション、商業施設、テナントビル、医療福祉施設等の建設業務、 入居者斡旋等の不動産仲介業務及び建物管理、賃貸借契約管理等の不動産管理業務、不動産用地開発、不動産売買
400~1000万
\求人のポイント/ ・ヒアリング~引渡しまで一貫体制◎リアルな現場知識が活きる ・営業未経験から活躍できる!研修や上司・先輩の同席フォロー ・頑張りがきちんと報酬で還元!2人に1人が800万以上 ・圧倒的ブランド力!大規模リフォームでNO1実績 ■仕事概要 リフォーム・リノベーションを検討中のお客様に対して、プラン提案から引き渡しまで一貫して担当いただきます。 資金面の相談、簡単な設計、施工開始後の現場確認まで経験できる仕事です。 <業務詳細> ▽現地調査・要望のヒアリング ▽リフォームプラン作成 ▽お客様とプラン打ち合わせ~見積、契約 ▽着工準備:お客様と部屋の色決めやシステムキッチンなどの物決め、工事監督へ渡す書類の作成 ▽工事管理:工事の進捗確認、お客様の窓口、週1回の現場定例 ▽引き渡し:完工検査実施後、お客様へ引き渡し、完工書類の受領・入金確認 ▽引き渡し1か月後、3か月後点検(それ以降はアフター専任へ引継ぎ) ※7割はHP等の問合せ、3割は現場見学会やイベントからの反響 ■安心してスタートできる理由: ・未経験スタート約8割 ・6ヶ月間の研修+同席フォローで段階的に習得 ・反響営業中心で無理な新規開拓なし(過去問合せのお客様向けにイベント誘致連絡あり) ■働き方: ・フルフレックス制度導入 ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なしで長く働きやすい ■明確な評価制度: (未経験年収例) 20代後半/入社2年/年収550万円/前職:アパレルスタッフ 30代前半/入社4年/年収920万円/前職:飲食
・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 *未経験からでも活躍している方多数*
2025年4月1日に住友不動産株式会社から「新築そっくりさん」と「注文住宅」の2つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社」を設立しました。 住宅リフォームのトップブランド「新築そっくりさん」事業と、高品質・高性能の商品力を武器に着実にシェア・利益を増やしてきた「注文住宅」事業から構成される完成工事事業を展開しております。
350~1000万
外壁リフォームの提案を担当します。インセンティブ制度により成果がしっかり評価・給与に還元される仕組みです。入社から1年でメンバーからリーダークラスに昇格した事例もあり、チャンスをつかめる環境です! ■最初にお客様と接点を取る「サプライヤー」、商談資料の作成担当、商談をする「クローザー」など、分業制だからこそ、自身の業務に集中して取り組めます! ■まずはサプライヤーをお任せ。お住まいの価値を維持するための最適なプランを提案し、次回の商談アポイントをセッティング ■独占販売の高性能塗料を扱っており、商材に自信があるからこそ、無理な売込みはなし。研修やOJTを通して提案力を磨いていきましょう★
★☆★中途入社の大半が未経験からのスタート!第二新卒歓迎★☆★ 【応募期間】~2026年8月31日 「成果が評価される職場」「成長のチャンス」があります! 【働き方・魅力】 ■座学研修やロープレ・現場同行などの研修をご用意。未経験スタートでも着実に成果が出せるようサポート ■確立された評価制度とインセンティブ制度で、未経験スタートが大半の中、平均月収45.5万円/平均年収605万円 ■入社3年目以降は、異動の希望申請を自由に出せるため、描くキャリアの変化に合わせたキャリア開発も
リフォーム提案、販売、施工管理、外壁塗装、屋根塗装、太陽光発電システム、蓄電システム、オール電化、住宅リフォーム全般(外構工事・内装工事・カーポート・水回り工事・屋根葺き替え)など
420~650万
ローコスト住宅専門販売店『ユピテルはうす』の関西支店(兵庫県明石市)にて、注文住宅・分譲住宅の販売営業を担当いただきます。 WEBやSNS、来場予約から接客をスタートする完全反響型営業のため、飛び込み営業や新規のテレアポは一切ありません。 すでに販売営業のご経験をお持ちの方には、通常の営業業務と並行して、将来的に関西支店の営業組織をまとめる課長職への登用を見据えて活躍いただきたいと考えています。 評価は「できるようになったら昇進させる」卒業型ではなく、「兆しがあれば任せていく」入学型の運用が特徴で、実践の中でマネジメントスキルを身につけていただけます。 【主な業務内容】 ・来場予約されたお客様への接客対応(エリア・予算・家の構造等のヒアリング~プラン提案~契約) ・注文住宅を軸とした分譲住宅・不動産(土地)販売のご提案 ・社内の設計・工事担当や提携先の不動産業者等との連携・調整 ・後輩・新人営業スタッフへのアドバイスやサポート(将来的にはチームマネジメントも担当) 【メンバー構成】 4名(男性2名※管理職1名・女性2名※リーダー1名)50代1名・30代3名 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・注文住宅・分譲住宅の営業経験を活かし、支店長の右腕として組織運営に携わっていけるキャリアパスがあります。 ・半期ごとのMBO(目標管理制度)により、成果だけでなく努力のプロセスも含めて公平に評価される仕組みが整っています。 ・『ユピテルはうす』は1,000万円台からのローコスト住宅ブランドで、母体が総合不動産会社であることから土地情報にも強みがあり、お客様に幅広い選択肢をご提案できます。 ・ローコスト住宅ながら、電気を買わなくて良い住宅の開発や販売も開始し、お客様に無理のない家づくりを提供していきます。 ・関西支店は本部から離れた拠点のため、裁量を持って動きやすい環境です。
高校卒業以上の方 【MUST(必須条件)】 ・注文住宅または分譲住宅の販売営業経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【WANT(歓迎条件)】 ・宅地建物取引士資格 ・チームメンバーの育成やマネジメントに関わった経験 ・不動産業界での営業経験
アパート・マンションの賃貸仲介業、不動産管理業、不動産の売買仲介業、保険代理業、分譲住宅販売業、注文住宅販売業、アパート・マンション建築提案業、リフォーム業、中古住宅再生再販業