ハウスドゥ・ジャパン/不動産仕入営業
300~1000万
株式会社ハウスドゥ・ジャパン
東京都中央区, 大阪府高槻市
300~1000万
株式会社ハウスドゥ・ジャパン
東京都中央区, 大阪府高槻市
不動産開発推進
不動産用地仕入
その他不動産企画/開発
【業務内容】 ◎営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 ◎具体的には 1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ■中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ■収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・単なる不動産売買ではなく、仕入れた不動産に、市場ニースに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという、自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。 ・不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 ・資金力があり、豊富な取扱物件があるため、ニーズのある商材を、偏りなく自由に取り扱うことができ、不動産営業としての幅を広げ、スキルアップすることができます。 ・ハウスドゥでは、社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 ・◎残業月10~15時間◎連休取得も可◎ 『専門作業(事務作業)の専任化』 →営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
【MUST】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、 下記のA、B、Cのいずれかに該当する方 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方。 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客・販売経験がある方 ※18歳、19歳の方は要相談 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜1,000万円
一定額まで支給
07時間30分 休憩60分
09:00〜17:30 残業:有(平均残業時間:月10~15時間)
無
有 平均残業時間: 10時間
有
115日 内訳:完全週休2日制、日曜 水曜
入社直後: 3日 最高: 20日 ・必ず年間で有休を5日間使用するルールあり
※振替休日を使って土日休みにすることも可能 ・GW公休/夏季公休/年末年始公休
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
A.不動産営業経験者 ・月給(340,000円~840,000円)+残業代+インセンティブ ・予定年収:400万~1000万円+残業代+インセンティブ B.営業経験者 ・月給(300,000円~670,000円)+残業代+インセンティブ ・予定年収 350万円~800万円+残業代+インセンティブ C.接客販売経験者 ・月給(250,000円~340,000円)+残業代+インセンティブ ・予定年収 300万円~400万円+残業代+インセンティブ ※月給は、現年収・経験・能力等を考慮のうえ決定します 〇昇給:年1回(8月) 【モデル年収】 ・年収2,550万(35歳/入社13年目) 月給65万円 +インセンティブ ・年収2,042万(43歳/入社13年目) 月給80万円 +インセンティブ ・年収1,078万(37際/入社4年目) 月給60万円 +インセンティブ
無
東京都中央区
屋内全面禁煙
・八丁堀店、新田駅前店 ・名古屋西店、四日市富田店 ・草津店、京都本店、山科中央店、高槻北口店、橿原店、大和西大寺駅前店、姫路駅南口店、京橋駅前店 ・岡山駅東口店、祇園中筋店 ・熊本城東店 ・沖縄店、コザ中央店、名護店、那覇新都心店、糸満店
大阪府高槻市
屋内全面禁煙
時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 ストックオプション 従業員専用駐車場あり
無
有
・社内慶弔見舞金支援制度/各種表彰制度 ・社員持株会/確定拠出年金制度 ・ワークライフバランス制度(時短勤務制度)/従業員割引 ・資格受験費用負担制度(社内規定あり)/合格祝い金制度 ・食事会・会社イベント/健康診断 ・OJT制度/eラーニング/入社式/入社半年後研修/階層別研修/事業部内研修 ・産前・産後休暇/育児休暇(育休取得率100%) ・介護休暇/慶弔休暇/生理休暇/災害休暇 ・ライフサポート休暇(自分・パートナーの体調不良など)※入社後すぐ上限3日付与/年間 ・社会貢献休暇(ドナー休暇/裁判員休暇) <キャリア関連制度> ■人事評価制度(年2回、上長と目標設定を行い、自己評価・上長評価を実施) ■キャリアアップ制度(社内公募などにより、希望するキャリア形成を支援) ■資格取得支援(受験費用負担/規定あり)
60名
1回〜2回
京都府京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670番地
八丁堀店、新田駅前店、名古屋西店、四日市富田店、京都本店、山科中央店、高槻北口店、京橋駅前店、橿原店、大和西大寺駅前店、草津店、姫路駅南口店、岡山駅東口店、祇園中筋店、熊本城東店、沖縄店、コザ中央店、名護店
■不動産売買事業 ・土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 ・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 ・住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 ・リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 ・買取パートナー制度
プライム市場
最終更新日:
500~1000万
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆企業名:住友林業株式会社 ◆職種名:戸建住宅の用地仕入れ ◆勤務地:東京・愛知・大阪 ◆年収:~1000万円 ◆休日:水日祝/年間休日120日 住友林業の戸建分譲住宅事業において、分譲用地の仕入れ担当を募集いたします。 【主な仕事内容】 ■戸建分譲事業の用地仕入業務 ■社内投資会議の資料作成 ■事業用地の契約及び決済業務 ■支店との商品企画・販売戦略の打合わせ など 【キャリアパス】 総合職としての採用となりますので、ご趣向によりご経験を活かした様々なフィールドに挑戦いただく事が可能です。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
■必須 ・高卒以上 ・戸建て用地の仕入れ業務経験 ・普通自動車第ー種免許 ■歓迎 ・宅地建物取引士の資格
山林の経営/木材・建材商社事業/注文住宅の建築/集合住宅の建築/他
740~1500万
当社は、投資用不動産の開発及びコンサルティング販売を行っている会社です。 土地の取得から建物の設計、販売、そして賃貸管理までを一貫して行う体制を整えています。 今回は用地仕入れ職を募集します。 仕入部仕入課:6名(20代1人、30代3人、40代2人) 【主な業務】 ・不動産仲介会社、ハウスメーカー、ディベロッパー等を訪問し土地情報を収集 ・物件精査/現地調査/役所調査 ・JW-CADを使ってラフプランを入れます(CAD経験は不問) ・設計依頼 ・商品企画 ・契約、土地決済 ・メンバーの育成 土地の価格帯:1億前後〜2億円程度 土地の規模感:100坪以下、メインは30〜40坪程度/階数は主に4階以下の木造・鉄骨造アパート エリア:首都圏エリア(1都3県)/駅から徒歩10分圏内がメイン※強みを持つエリアがあれば考慮します 2ヶ月に1件程度の成約を目指します 【特徴】 ・自身の時間を全て仕入業務に専念できる環境です。 ・JW-CADを使用してラフプランを入れるので、物件可否判断が高速でできるようになります。 ・当社では平均残業時間が月8時間。社内の風土も長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしており、多くの社員が仕事とプライベートを両立しています。 ・固定給よりも変動給(インセンティブ)の比率が高く、インセンティブ制度は手厚いです。年収1000万円以上も叶います。
・用地仕入れの経験(3年程度)
■不動産の売買、交換■賃貸借及び管理並びにこれらの代理媒介及びコンサルティング■インターネットを利用した各種情報サービス業■インターネットサイトの企画・運営・管理
595~1000万
当社は、投資用不動産の開発及びコンサルティング販売を行っている会社です。 土地の取得から建物の設計、販売、そして賃貸管理までを一貫して行う体制を整えています。 今回は用地仕入れ職を募集します。 仕入部仕入課:6名(20代1人、30代3人、40代2人) 【主な業務】 ・不動産仲介会社、ハウスメーカー、ディベロッパー等を訪問し土地情報を収集 ・物件精査/現地調査/役所調査 ・JW-CADを使ってラフプランを入れます(CAD経験は不問) ・設計依頼 ・商品企画 ・契約、土地決済 土地の価格帯:1億前後〜2億円程度 土地の規模感:100坪以下、メインは30〜40坪程度/階数は主に4階以下の木造・鉄骨造アパート エリア:首都圏エリア(1都3県)/駅から徒歩10分圏内がメイン※強みを持つエリアがあれば考慮します 3ヶ月に1件程度の成約を目指します 【特徴】 ・自身の時間を全て仕入業務に専念できる環境です。 ・JW-CADを使用してラフプランを入れるので、物件可否判断が高速でできるようになります。 ・当社では平均残業時間が月8時間。社内の風土も長時間働くよりも効率よく働くことを良しとしており、多くの社員が仕事とプライベートを両立しています。 ・固定給よりも変動給(インセンティブ)の比率が高く、インセンティブ制度は手厚いです。年収1000万円も叶います。 ・仕入実績0で入社した社員が、入社半年で2件の仕入に成功しています。教育担当を付け、経験に応じてOJT形式の研修を実施するので効率良く仕入の力が身に付きます。
・不動産売買もしくは売買仲介の経験(3年程度)
■不動産の売買、交換■賃貸借及び管理並びにこれらの代理媒介及びコンサルティング■インターネットを利用した各種情報サービス業■インターネットサイトの企画・運営・管理
800~1700万
AIFLAT事業(賃貸マンション開発事業)を中心としたレジデンス、オフィス、ホテル、商業施設等の開発事業の用地仕入れ担当者を募集します。 弊社は都心部や首都圏を中心に、全国地方主要都市において、マンション、オフィス、ホテル、商業施設、ヘルスケア施設、学生寮等の様々なアセットタイプの開発事業を行っております。 豊富な経験を持つ少人数による開発事業を行っているため、迅速な意思決定はもちろんのこと、幅広いアセットタイプの開発用地の仕入れが可能な環境です。 また、開発事業の一つである「AIFLAT」シリーズは、ソニーグループの開発した商品を搭載し、サービスやデザインの各事業体と連携し、これまでにはないIoTスマートホームを目指しており、このプロジェクトにも参画していただきます。 ※下記URLからも事業部の業務をご確認頂けます。 https://sre-group.co.jp/smart-property/
・土地の仕入れ業務のご経験(アセット:住宅だけでなくオフィスや商業施設などもあると尚可)
・AIクラウド&コンサルティング事業 ・ライフ&プロパティソリューション事業
540~1200万
■ミッション:SLE(Starlight Engine)社におけるサイト開発担当を募集します。本ポジションでは発電実証プラント開発を見据え、候補地の調査、地域との関係構築、立地に関する論点整理など、事業基盤づくりに携わっていただきます。フュージョンの社会実装においては、技術開発だけでなく、立地条件、インフラ、行政手続き、地域受容性、周辺産業との連携可能性などを含めた総合的な視点が重要です。そのため本ポジションでは、社内の技術・事業・政策渉外チームと連携しながら、候補地に関する調査や対話を進め、将来のプロジェクト推進に必要な基盤を整えていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容: ・候補地に関する基礎調査、情報収集、比較整理 ・自治体、地元関係者、産業界等との関係構築・対話支援 ・立地に関する制度、インフラ、地域特性等の調査・整理 ・社内の技術、事業、政策渉外チームとの連携による論点整理 ・現地視察、面談、説明等の調整及び実務対応 ・地域連携、産業連携、用地検討等に関するプロジェクト推進補助 ・サイト開発に関する資料作成及び社内共有 ■求人の魅力:発電実証プラント開発を見据え、候補地調査から地域との関係構築まで、事業基盤づくりの根幹を現場起点で担えるポジションです。
・自治体対応、事業開発、用地開発、インフラ開発、地域連携等のいずれかに関する実務経験 ・関係者との調整を粘り強く進められるコミュニケーション能力 ・現地や一次情報にあたりながら、論点を構造化して整理できる能力 ・出張や現場対応を含む実務に柔軟に対応できる方 【歓迎条件】 ・エネルギー、インフラ、プラント、製造業、不動産開発等の関連領域での経験 ・自治体や地域関係者との折衝経験 ・候補地調査、用地選定、許認可、地域説明等の実務経験
Starlight Engine株式会社(SLE)は、核融合発電プラントの部品開発を手掛ける京都フュージョニアリング株式会社のグループ会社として2025年4月に設立。2030年代のフュージョンエネルギー発電実証を目指す産学連携プロジェクト「FAST」を推進。三井物産・三菱商事・丸紅など大手企業が参画するJ-Fusionと連携し、2026年7月には総額60.6億円の資金調達を発表。フュージョンエネルギープラントの研究・開発・販売、商業プラントの建設・海外輸出を担う。
1000~2000万
■仕事概要 小口化対象となるアパートや不動産資産の運用戦略立案からキャッシュフロー管理、投資家向けレポーティング、売却判断まで、不動産ファンド運用に関わるアセットマネジメント業務全般を担当いただき、資産価値向上と投資家リターン最大化を推進していただきます。 ・不動産ファンドの運用計画策定、KPI管理 ・賃料収入、稼働率、修繕費等のキャッシュフロー管理 ・投資家向け運用レポート作成 ・物件売却(Exit)に向けた判断、提案 ・PM会社や外部業者との折衝、運用改善施策の立案 ■求人の魅力 ・新規ファンド立ち上げに関わる重要ポジション ・大手不動産企業の基盤で投資運用に挑戦 ・資産価値向上を担う裁量ある環境
■応募必須スキル ・不動産ファンド、AM会社、REIT等での運用経験 ・運用レポート作成、キャッシュフロー管理経験 ・PM会社との折衝、運用改善提案経験 ・Exit(売却)実務経験 ■応募歓迎スキル ・レジデンス、オフィス等複数アセットの運用経験 ・ファンド会計、ファンド管理経験 ・不動産小口化商品の運用経験 ・宅地建物取引士、不動産証券化マスター資格 ■求める人物像 ・投資家目線で資産価値向上に取り組める方 ・数値分析やKPI管理を得意とする方 ・社内外関係者を巻き込みながら推進できる方 ■魅力 ・新規ファンド創設を担える環境 ・資産価値向上を追求する仕事 ・高年収で挑戦できる重要ポジション
-
720~1200万
■仕事概要 取得した不動産物件の新築・リニューアル工事において、発注者側の立場から施工監理・コンストラクションマネジメント業務を担当し、建築・設備両面の専門性を活かしながら、物件完成までの品質・コスト・工程・安全管理を一貫して推進していただきます。 ・開発案件における現場監督および施工進捗管理 ・既存管理物件の修繕計画策定および改修工事管理 ・設計会社、施工会社など建設協力会社との調整・交渉 ・見積精査、コスト管理、工程管理、品質管理 ・購入前調査や遵法性確認、完成までのプロジェクト推進 ■求人の魅力 ・発注者側として建築プロジェクトを主導できる ・大型不動産案件の上流工程から携われる ・ゼネコン経験を活かし資産価値向上に挑戦できる
■応募必須スキル ・一級建築士資格 ・1級建築施工管理技士資格 ・建築施工現場での豊富な実務経験 ・工程、品質、コスト管理の経験 ・施工会社や設計者と対等に協議できる建築知識 ■応募歓迎スキル ・副所長または所長クラスの経験 ・1級管工事施工管理技士資格 ・建築設備士、技術士等の関連資格 ・コンストラクションマネジメント経験 ■求める人物像 ・発注者目線と現場目線の双方を持って業務推進できる方 ・主体的に課題を発見し解決へ導ける方 ・プロジェクト全体を俯瞰し先回りして行動できる方 ■魅力 ・発注者側で大型案件を統括 ・建築技術で資産価値向上 ・上流工程から開発参画
-
400~700万
■仕事概要 不動産アセットマネジメント領域において、収益物件取得から投資判断、保有資産の価値向上施策、ポートフォリオ戦略推進まで幅広い業務を担当し、同社の不動産事業拡大を推進するプロジェクトマネジメント業務を担います。 ・収益物件取得に向けた投資検討、開発案件推進 ・バリューアッド投資における企画立案、実行管理 ・所有物件の収益性管理、評価、ポートフォリオ戦略推進 ・物件取得時のデューデリジェンス、建築・設備面での評価 ・遊休地活用や個別プロジェクト案件の企画推進 ■求人の魅力 ・大手企業基盤で不動産投資領域に挑戦できる ・街づくりにつながる大型案件へ関われる ・取得から運用改善まで幅広く経験できる
■応募必須スキル ・不動産業界における実務経験 ・不動産投資、開発、管理領域への理解 ・社内外関係者との調整、プロジェクト推進経験 ■応募歓迎スキル ・アセットマネジメント経験 ・プロパティマネジメント経験 ・建築、設備に関する知識 ・宅地建物取引士資格 ・不動産証券化マスター資格 ■求める人物像 ・主体的に関係者を巻き込みながら業務推進できる方 ・新しい取り組みに前向きに挑戦できる方 ・不動産価値向上に興味を持ち取り組める方 ■魅力 ・大手基盤で投資案件を推進 ・地域価値向上へ貢献可能 ・不動産戦略を担う重要ポジション
-
360~564万
【ポイント】 東急建設の不動産事業は、将来の成長を担う戦略事業の一つとして位置づけられており、2018年の不動産事業部設立以降、事業領域を拡大しています。今後さらなる事業拡大を見据え、不動産企画開発の中核人材として、プロジェクトを主体的に推進いただける方を募集します。 不動産企画開発担当として、開発用地・物件の取得検討から、企画立案、事業化、プロジェクト推進まで、一貫して幅広い業務をご担当いただきます。また、新規開発に加え、既存物件のバリューアップを伴う企画開発にも取り組んでいます。 【主な業務内容】 ・開発用地・物件に関する情報収集および取得検討 ・取得に向けた折衝および各種調査(物件価格、賃料マーケット、建物遵法性 等) ・設計、施工、各種コンサルタント等との企画協議・調整 ・開発プロジェクトの推進・管理 ・既存物件のバリューアップを伴う企画開発および推進・管理 【専門性の深化と市場価値の向上】 環境不動産の視点も取り入れながら、情報収集・企画立案から事業化まで幅広い業務に携わることができるポジションです。多様な専門家と協働しながら、自らの企画を形にし、まちづくりの一端を担うことができます。また、成長過程にある当社の事業部だからこそ大きな裁量が与えられ、責任ある経験を通じて市場価値の高い専門性を身に着けることができます。 【東急建設で働く意義】 建築・土木事業や再エネ等の新規事業等の他部門との協業・コラボレーションにより、他の不動産会社とは異なった新たな価値創造の実現や、幅広い分野での見識を高めることが可能です。 【ワークライフバランスの充実】 当社では、不動産業務の専門性を高めながら、長期的なキャリア形成が可能です。完全週休二日制を基本とした勤務体系や残業時間の抑制、在宅テレワークやフレックス勤務の推進など、業界の中でも働きやすい環境が整っている点も魅力です。産休・育休、介護休業に加え、ベビーシッター費用補助、1時間単位の有給休暇制度など、ライフイベントと両立しながら安心して働ける制度も充実しています。
〇下記の資格・経験がある方。 ・宅地建物取引士資格を保有している方 ・事業会社等における実務経験5年以上 ・不動産・建設分野に関心を持ち、主体的に業務へ取り組める方 〇下記の資格・経験をお持ちの方優遇。 ・不動産開発または用地取得業務の実務経験 ・法人営業の実務経験 ・建設系技術者(施工管理・設計等)としての実務経験 ・一級建築士
■総合建設業 1.土木建築工事の請負 2.土木建築工事に関する調査、企画、地質調査、測量、 設計、監理およびコンサルティング業務 3.建物および構築物の保守および管理 4.不動産の売買、賃貸および仲介業 5.土木建築工事用機械器具・仮設資材の製作、販売、 賃貸および修理 6.建設用コンクリート製品の製造および販売 など
900~1100万
【募集の背景】 ・当社は「都市と人間の最適な生活環境を創造し、社会に貢献する。」を企業理念に、マンションに特化した建設事業で、業界トップクラスの営業利益を上げています。一方で、マンション以外にも事業を拡大し、業績を伸ばしています。近年の工事量増加と今後の更なる受注拡大のため、建築において欠かせない建築・電気・衛生設備に関する購買業務を担っていただく新しい仲間を募集します。 【業務内容】 〇マンションを中心とした自社施工物件に関する業務をお任せします。 具体的には ・建築・電気・衛生設備に関する発注・発注管理業務(業者選定、建材と労務の価格折衝、納品契約・管理、発注) ・予算管理業務(各現場の実行予算管理・指導、進行基準粗利計上) ・決算業務(決算未払処理・進行基準管理) ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・71万戸のマンション設計・施工を行うプライム市場上場企業。独自のビジネス戦略で業界トップクラスの地位を確立。 ・いい暮らしを創る「住まいのオンリーワングループ」として、お客様が望むマンションのあり方を追求しています。
【MUST】 〇建築業界にて発注関連業務をご経験の方 【WANT】 〇下記の経験をお持ちの方歓迎 ・ゼネコンにて購買関連業務の経験をお持ちの方 ・1級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士 【求める人物像】 協調性がありコミュニケーション能力が高い方
●建設事業 ●不動産事業 ●エンジニアリング事業