体験プロモーションプロデューサー/人の心を動かす体験を手掛ける<大規模イ #4852_108 c
600~850万
東証スタンダード上場 大手イベント企画運営会社
東京都港区
600~850万
東証スタンダード上場 大手イベント企画運営会社
東京都港区
Webプロデューサー
広報/PR
マーケティング戦略企画
●仕事についての詳細 ・PURPOSE「新しい時代の体験を創る」 イベントやプロモーションなどの体験領域を軸に様々なチャレンジに取り組んできたTOW。 社会・生活のデジタル化、生活者の価値観の多様化が進み、変化し続ける世の中においても、変わらずに大切にしていくこと。 時代や世の中の変化に応じて、柔軟に適応し最適なかたちに変えていくこと。 TOWは、普遍的な強みである「体験価値」を軸にしながら、若い力と柔軟な発想力で、新たな可能性を生み出していきます。 全ては、人々に感動や共感、ワクワクを届けるために。 ・VISION「体験価値をコアに、成果をデザインする」 企業と顧客がダイレクトにつながり、オフラインとオンラインをシームレスに行き来する時代。 TOWの強みである情緒や感性に訴えかける「体験価値」は、デジタルプラットフォーム時代においても成果の最大化に向けて有効に作用する価値であると考えております。 その体験価値をコアとしたプランニングとプロデュースを駆使して、「魅力的なコンテンツを創る力」と「プラットフォームを活性化する力」を発揮することで、新規顧客の獲得、既存顧客の育成・活性化に貢献し、クライアントの成果の最大化を追求します。 ※体験価値とは、情緒的価値・感性的価値・機能的価値を含めて顧客心理に訴えかける価値を指します。 ●具体的な仕事内容 ・広告代理店から受注したプロモーション案件において、クライアント折衝から企画立案、制作進行、納品までを主体的にリードするポジション ・幅広い施策を統括し、プロジェクト全体を自ら裁量をもってコントロールしながら推進 ※クライアントとのフロントラインに立つ ・将来的にはチームを率い、マネジメントを担うリーダーとしてのキャリア形成を目指せる環境 ●業務内容 ・クライアントの課題を深く理解し、戦略的な企画提案を実施 ・イベント(行政・文化・スポーツ、PR発表会、インナーイベントなど)やデジタルマーケティング、PR、映像、WEB/SNS、SP(ノベルティ・印刷)、キャンペーンなど多様な施策を総合的にプロデュース ・スケジュール・予算・品質を管理し、複数の協力会社を統括 ・チームメンバーをリードし、プロジェクトの成功に向けて意思決定を行う ・ゆくゆくはメンバー育成や組織運営など、マネジメント業務にも挑戦 ●やりがい 商品やクライアントの認知度・ロイヤリティ向上、ひいてはクライアントの売上拡大へとつなげていただくことがミッションです。 案件の多くは、世間の認知度が高いものが多く、ご自身の手がけた成果物が世の中にアウトプットされ、多くの方に認知される瞬間が最大のやりがいです。 ●学び合う環境 階層別の研修、マネジメント向けの研修などを行っているのはもちろん、活発にコミュニケーションが取られていて、日常的に社内連絡ツールでの質問・相談や、勉強会があります。また、社内で「体験デザイン大賞」と銘打って、実施案件から優れた案件を取り上げ表彰、議論が行われるなど、社内で学び合う文化もあります。 ●東証スタンダード市場上場、財務基盤の安定性 企業経営の安定性を測る指標と言われる自己資本比率は70.9%(2025年6月30日時点)安定した基盤と社会的な信用があるからこそ、チャレンジングな姿勢を持ち続けられています。 ●アピールポイント [1] 手掛ける案件の幅広さ 同社が手がける業界や業種は、自動車や通信、飲料、食品、消費財など多岐にわたります。同時に、手法もイベント・デジタル・PR・映像と案件によってさまざまです。 同社の仕事はクライアントの課題を解決することです。だからこそ、手法にとらわれない提案が求められています。クライアントもその時の課題もさまざまで、同じプロジェクトは一つもありません。イベントやSNSプロモーション、プラットフォーム販促、デジタル制作、映像制作、PRなど課題解決のための手法は無限大。何が最適なのか考え抜く難しさと、それを超える面白さがあります。 [2] 社内外のプロフェッショナルとワンチームで仕事ができる 同社では、プロデューサー、デジタルアクティベーション・プロデューサー、プランナーの他に、映像プロデューサーやアートディレクター、データサイエンティストなど幅広い職種の社員が活躍しています。また、社外の各分野のプロフェッショナルの方と一緒に仕事をすることも多く、プロジェクトごとに社内外のメンバーと最適なチームをつくり、チームで仕事に向き合っています。 ●働き方について これまでのご経験・スキルによって専門業務型裁量労働制を適用する場合があります。 その場合、1日の労働時間は9時間とみなし、始業・終業時刻の決定は社員に委ねられます。 <専 ...詳細は面談でお伝えいたします。
【必須(MUST)】 ・4年制大学卒業 ・中~大規模な案件のプロモーション提案・制作進行管理経験 ・企業の営業推進や、マーケティング、販促などにおいて知見があり、課題に沿った提案ができる 【求める人物像】 ・広告・プロモーション業界での実務経験を活かし、より大きな裁量を持って活躍したい方 ・クライアントとの折衝や提案に自信があり、プロジェクト全体を動かす力を発揮したい方 ・将来的にチームを率いてマネジメントに挑戦したい方 ・複数領域を横断し、総合的なプロモーションを手掛けたい方
600万円〜850万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都港区
最終更新日:
640~960万
◇◆ワーカー数1,000万人超!急成長中のタイミーでマーケティングの真髄に挑む◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ワーカー数1,000万人超、導入企業20万社超の巨大プラットフォームの成長を牽引 ✓「集客から奥指標の改善」まで、アプリグロースの全行程に裁量を持って携われる ✓週3日出社を基本としたリモート併用可の柔軟な働き方と充実の福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社タイミー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションのもと、国内最大級のスキマバイトアプリ「タイミー」を運営。深刻な労働不足という社会課題に対し、企業と個人のマッチングを最大化することで解決を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓toCアプリのグロース業務全般(集客~奥指標の改善まで) ✓アプリマーケティングにおける方針立案のオーナーシップ ✓外部パートナーのディレクション業務全般 ✓近接領域を中心としたマネジメント業務 ✓事業成長に伴う変化に合わせた柔軟なマーケティング施策の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ワーカーと企業の両面市場(Two-sided Platform)を活かしたマッチング最大化施策 ✓急成長する事業フェーズにおける、既存手法に捉われない新規集客チャネルの開拓 ✓全国40万以上の事業所データを活用したエリア別マーケティング戦略の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓事業やサービスに対して強いオーナーシップを持ち、本質的な課題解決に挑みたい方 ✓高い目標に対してチームと一丸となって取り組み、成果を出すことに喜びを感じる方 ✓既存の手法に固執せず、データに基づき柔軟に施策を改善し続けられる方 ✓社会貢献性の高い事業で、マーケティングのプロフェッショナルとして成長したい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓代理店にてアプリを対象とした広告運用のご経験(3年以上) 歓迎条件(WANT) ✓事業会社にてアプリを対象とした広告運用のご経験(3年以上) ✓何らかのプロジェクトのマネジメント経験
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800~1100万
業務内容 事業のさらなる成長に向けて、事業戦略・事業ミッション・ユーザー・競合・市場を深く捉え、マーケティングを起点に事業成長を加速させる戦略立案・企画推進をお任せします。 これまでの施策改善や運用最適化にとどまらず、データ分析とユーザー理解の両面から成長機会を見立て、企画を立ち上げ、実行・検証まで推進していただくポジションです。 具体的には、以下のような業務を想定しています。 ・ユーザーデータ・行動データ・市場データの分析を通じた成長機会の発見 ・ユーザーインサイトに基づく新規施策・キャンペーン・コミュニケーション設計 ・オンライン/オフラインを横断したマーケティング施策の設計 ・オンライン広告、SNS、コンテンツ、イベント、CRM、オフライン施策等を横断したマーケティング企画 ・会員獲得、アクティベーション、継続利用を包括したマーケティング戦略の立案 ・各部室長・プロダクト・営業・イベントチーム等と連携した事業課題の解決 ・KPI設計、効果検証、改善サイクルの設計・推進 ・事業戦略や中長期成長テーマに対するマーケティング観点からの提言 ・既存施策の改善に加え、新たな成長テーマの探索・企画化・推進 ポジションの魅力 ・急成長中の事業において、自ら立案した戦略・施策が事業成長に直結する手応えを感じられます。 ・マーケティングの上流戦略から関わり、施策実行にとどまらない事業視点での企画経験を積むことができます。 ・ユーザー獲得、アクティベーション、継続利用、ブランド形成まで、広いテーマを横断して担うことができます。 ・既存施策の運用改善にとどまらず、0ベースで新しい成長機会を探索・企画・推進できます。 ・事業責任者やプロダクト、営業、データ分析チームと近い距離で、事業全体に影響を与える提案・意思決定に関わることができます。 ・ビジョンへの共感度が高く、前向きで誠実なメンバーが多い環境です。
応募資格(必須) ・マーケティング・プロダクト企画などの企画業務における実務経験(3年以上) ・データ分析・ユーザー理解の両面から課題を捉え、戦術・施策を徹底的に考え抜き、実行・検証まで粘り強く推進し、成果につなげた経験 ・ユーザーインサイトを深く捉え、本質的な価値や打ち手に落とし込める方 ・自ら課題を設定し、周囲を巻き込みながら推進できる方 ・世の中の幅広いビジネス全般・事業づくりに興味関心をお持ちの方 応募資格(歓迎) ・BtoCサービス、マッチングサービス、プラットフォームサービス、メディアサービス等でのマーケティング経験 ・Web広告の運用経験 ・会員獲得だけでなく、アクティベーション・リテンション・利用促進までを含めたマーケティング経験 ・SNS、CRM、コンテンツマーケティング、オンライン広告、オフライン施策など複数チャネルを横断した企画経験 ・プロダクト、営業、データ分析、ブランド、事業責任者など複数部門と連携したプロジェクト推進経験
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス
700~1000万
業務内容 オンライン・オフライン広告の戦略立案・実行、および広告運用体制の内製化に向けた仕組みづくりをお任せします。 また上記業務に加え、将来的にはアクティベーション施策、ユーザーインサイトを起点としたマーケティング企画など、戦略企画や施策立案の領域にもチャレンジいただきたいと考えています。 具体的な業務内容 ・オンライン広告とオフライン広告を組み合わせた統合的な獲得戦略の設計 ・TikTok、Instagram、Google広告、YouTube、アフィリエイト等のオンライン広告運用 ・広告媒体ごとの配信設計、入札・ターゲティング・予算配分の最適化 ・広告成果を最大化するためのLP・訴求・クリエイティブ仮説の設計 ・フルファネルでのKPI設計(認知~獲得~アクティベーションの一気通貫) ・LTVやユニットエコノミクスを考慮した広告投資判断 ・代理店活用/内製化の方針検討、代理店マネジメント ・会員獲得やアクティベーションを目的としたマーケティング施策の企画・推進 ・ユーザー理解・データ分析に基づく新たな施策提案 ※お任せする業務範囲については、保有されているスキルに合わせて調整いたします。 ポジションの魅力 ・広告内製化の立ち上げフェーズから、仕組みづくりに深く関われる ・数億円規模の広告投資を、戦略設計から運用改善までリードできる ・広告運用に閉じず、会員獲得・アクティベーション・サービスグロースまで関われる ・未整備な領域だからこそ、自らの意思決定で事業インパクトを生み出せる裁量がある ・急成長中のサービスにおいて、マーケティング基盤そのものをつくる経験ができる
応募資格(必須) ・主要媒体(TikTok, Instagram, Google, YouTube等)のうち複数媒体での深い運用知見・実務経験 2年以上(事業会社・代理店不問) ・CPA、CVR、CTR、ROAS等の広告指標をもとに、改善施策を立案・実行した経験 ・データから仮説を導き出し、クリエイティブやLPへ落とし込める言語化・ディレクション能力 応募資格(歓迎) ・事業会社でのマーケティング経験 ・月間1000万円規模以上の広告運用経験 ・CPA等の指標に留まらず、事業成長(売上・LTV等)を意識した改善アクションの実行経験 ・オンライン広告の内製化、または運用体制の立ち上げに関わった経験 ・若年層向けサービス・toC向けサービス・マッチングサービスでのマーケティング経験 求める人物像 ・広告運用を単なる作業ではなく、事業成長の手段として捉え、主体的に改善・提案し、時には自らの業務範囲を拡張し、事業成長にコミットできる方 ・ユーザー理解やインサイト探索に関心があり、表面的な数値改善だけでなく本質的な打ち手を自ら考え、熱量を持って行動に起こせる方 ・広告運用にとどまらず、マーケティングの戦略から施策立案まで一気通貫で挑戦したい方 ・代理店・デザイナー・事業企画・プロダクトなど、周囲を巻き込みながら成果を出せる方 ・変化の激しい環境を「面白い」と感じ、型を作る過程を楽しめる方
インターネットを活用したサービス事業 即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 人財活用システム 採用管理システム 勤怠管理システム 経費精算システム OB/OG訪問ネットワークサービス
438~675万
【募集背景:1名】 更なる組織強化 / 増員募集 / IPOに向けて / 新規部署立ち上げ / 組織・事業立て直し / その他 / 欠員募集 【仕事内容】 エンリード不動産は今、まさに第2創業期とも言える爆発的な成⻑フェーズにあります。私たちが掲げるのは、「10期⽬に売上500億 円、15期⽬に1000億円」という、業界の常識を塗り替える圧倒的なスケールのビジョンです。 不動産という伝統的な業界において、このスピード感を実現するためには、単なる「事業の拡大」だけでは足りません。エンリードが何者であり、どのような価値を世の中に提供しているのか――。私たちのアイデンティティを戦略的に世の中へ浸透させる「ブランディングの力」が必要不可欠です。 今回は、広報・PRの枠を超え、経営陣と共にブランドをゼロから創り上げ、社会的なプレゼンスを確固たるものにする「攻めの広報 担当」を募集します。未完成の組織を自らの手でデザインし、1000億企業への軌跡を広報の立場から牽引しませんか? 【業務】 ■ メディア対応・対外発信 ・プレスリリースの作成、配信 ・各種メディア対応、取材調整 ■ オウンドメディア/SNS運用 ・オウンドメディアおよび公式SNSの運用 ・投稿内容や編集方針の企画 ・コンテンツ制作における外部パートナーのディレクション・進行管理 ■ 社内広報 ・社内報や社内向けコンテンツの企画・運用 ・社内向け情報発信の整理 ■ プロジェクトマネジメント・社内連携 ・人事部、経営、現場など複数部署を横断した調整・進行管理 ・各種広報施策や関連プロジェクトの推進
【必須条件】 ・高校卒以上 ・社内外とのメール、チャットによる基本的なコミュニケーション能力 ・スケジュール管理、進行管理などの基礎的な業務遂行能力 ・指示待ちではなく、自ら考えて行動できる姿勢 ・日本語として正確で分かりやすい文章を作成できる方 ・SNSやデジタル媒体に抵抗がなく、日常的に利用している方 ・社内外の関係者との調整業務を前向きに担える方 【歓迎条件】 ・広報、採用広報、人事などの実務経験 ・オウンドメディア、SNS運用の経験 ・Canva等を用いた簡単な画像作成の経験(プロレベル不要) 【想定年齢】 23~29歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
【事業概要】 サマリー 中古マンションの買取・リノベーション・再販をメイン事業とする不動産会社です。 「市場に眠っている誰もが気付かないような価値のある物件を⾒つけ出し、リノベーションでその価値を最⼤限に引き出し再び市場へ提供すること」が、私たちの使命です。 中古マンションの買取〜リノベーション〜販売まで⼀貫して対応しております。
650~1800万
○ミッション デジタルチャネルからの商談創出を最大化し、事業成長の基盤となるマーケティングファネルを構築すること。 ○職務内容 デジタルマーケティング全般、特にリードジェネレーション(潜在顧客の獲得)からリードナーチャリング(見込み客の育成)までを行って頂きます。 ・デジタル広告戦略の立案と実行 -リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告などを活用したリード獲得施策の企画・運用・効果測定 -広告予算の管理とパフォーマンスの最適化 -新規広告媒体や手法の調査・選定・導入 -キーワード調査・分析に基づいた、ブログ記事、ホワイトペーパー、導入事例などのコンテンツ企画についてコンテンツ担当との連携 -コンテンツチームが制作したホワイトペーパーや記事を、どのようにデジタル広告やMAツールに乗せてリード獲得・育成(ナーチャリング)に繋げるかのディストリビューション戦略 ・リードナーチャリングの仕組み化 -Hubspotを活用した、見込み客の育成シナリオの設計と実装 -メルマガ配信やWeb行動履歴に基づいたスコアリングを行い、確度の高いリードをインサイドセールスへ送客する仕組みの構築 ・効果測定とレポーティング -各施策のKPIを設定し、データに基づいた効果測定と改善サイクルの推進 -Google Analytics等のツールを用いたデータ分析と、経営陣やセールスチームへの定期的なレポーティング ・パートナー/チャネル連携のマーケティング支援 ・繁忙期のフィールドマーケ支援 -展示会やセミナー開催時に説明員やお客様対応の支援をお願いする場合があります
応募資格(必須) ・BtoB事業(特にSaaSやITソリューション)におけるデジタルマーケティングの実務経験(2年以上) ・html/css/jsなどのWeb制作に関する経験 ・Google Analytics、Search Console等の解析ツールを用いたデータ分析およびレポーティング経験 ・CMSツール(HubSpot尚可)の利用・運用経験 ・ITパスポート等のIT資格、もしくは同等以上のITインフラに関する知識 ・サイバーセキュリティ分野に対する強い興味・関心 応募資格(歓迎) ・サイバーセキュリティ業界またはITインフラ領域でのマーケティング経験 ・Google広告、Facebook広告などの運用型広告の企画・運用の実務経験 ・SEOに関する知識と、コンテンツSEOにおける戦略立案・実行の経験 ・MAツールおよびSFA/CRM(HubSpot尚可)の利用・運用経験 ・「The Model」をベースとしたマーケティング・営業組織での実務経験 ・チームの立ち上げや仕組みづくりの経験 ・イベントやセミナーなどの企画や運営の経験
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
500~1200万
募集背景 2022年にCADDi Drawerをローンチしてから3年が経とうとしています。その間、キャディは製造業の中でも最重要といわれる図面データを機械学習など様々な技術により構造化し多様な情報と結び付けることで、情報資産としての活用を可能にしてきました。 そして現在、キャディは「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム CADDi」として、皆さまからお預かりする膨大なデータの資産価値をより高める新たなAIサービス群の提供により、製造業の課題を非連続的に解決していくフェーズに移行しつつあります。顧客層の多様化やマルチプロダクト化といった急速な変化の中で、GTM戦略の立案から各チャネル横断のプランニング、その実行マネジメントまでを担うプロダクトマーケティングマネージャーが担う役割の重要性はより増しています。 プロダクトマーケティングマネージャーはそれぞれが各セグメントへとDeep Diveし、解像度を高めながらGoToMarket戦略を磨きこみ、理想のプロダクト像を開発チームへとフィードバックすることでプロダクトのマーケットフィットを連続的に叶える役割を担っています。現状、製造業の広範な市場に対し十分な体制とはいえず、体制拡張が急務となっています。 常に変化する市場に対し最適解を描き続ける、難易度が高くチャレンジしがいのある挑戦に、共に取り組んでいける仲間を募集しています。 【 職務内容】 製造業AIデータプラットフォーム”CADDi Drawer"のプロダクトマーケティングマネジメントを担っていただきます。 プロダクトマーケティングは「プロダクトの付加価値を最大かつ最速で市場投入すること」をミッションとして、担当セグメントにおける各ビジネス・プロダクトKPIの成長に責任を持ち、ビジネス組織からプロダクト組織まで幅広くステークホルダーを巻き込みながら、目標達成のためのGTM戦略の立案と遂行までを担います。 プライシング戦略の立案と策定~反映プロセスのリード 担当セグメントにおける主要KPIの達成計画立案及び推進 担当プロダクト、機能のGoToMarket戦略の立案と推進 プロダクトの導入促進と迅速なフィードバック収集のため、顧客への直接的な提案を担うセールスやカスタマーサクセスなど各組織との積極的な連携 各ステークホルダーとの期待値把握と事業全体視点をもっての提案、調整 ユーザーインタビューやヒアリングを通じた課題の分析 提案資料、スクリプトの作成によるセールスイネーブルメント <プロダクトマーケティングとは> プロダクトの市場導入を担うロールとして2018年頃から徐々に日本でも浸透しつつあるポジションです。開発を担うプロダクトマネージャーとタッグを組み、市場環境が急速に変化する中で何を作るべきか、市場ニーズを見極めることでプロダクトの価値を最大化する両輪として機能することが期待されます。
プロジェクトマネジメント能力 └社内外で数名以上の関係者をまとめてプロジェクトを推進した経験(2年以上) └プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、WBSを作成し、全体の進捗管理を推進した経験(2年以上) ビジネスドキュメンテーション能力 └顧客提案に用いるスライドの作成、レビュー(2年以上) └プロジェクトマネージャーまたはそれに準ずるロールとして、複雑性の高いプロジェクトについて関係者に理解・合意を得るためのドキュメント作成経験(2年以上) ネイティブレベルの日本語 BtoB SaaSまたはITサービス企業における下記いずれかの経験 └プロダクトマーケティングマネジメントまたはプロダクトマネジメント経験 └事業企画、商品企画、営業企画等の3年以上の実務経験 └プロジェクトマネージャー、カスタマーサクセス、セールス、マーケティング等の3年以上の実務経験 └ユーザーインタビューやデータ分析等に基づいた課題抽出を行い、企画から実行までを完遂した経験
■事業内容: 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。
670~1000万
募集背景 2017年に創業し、累計210億円の資金調達を行ったキャディ。現在は「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム」であるCADDiと、それに内包される2つのプロダクト「CADDi Drawer(キャディ ドロワー)/CADDi Quote(キャディ クオート)」のグロースに注力しています。すでに日本を代表する製造業企業から、中小零細の町工場まで幅広く支援しています。 CADDi Drawerをローンチしてから2年が経ちますが、これからは前人未到の急拡大期に突入していくフェーズです。マーケティング組織の役割としては、この急拡大を実現するGTM戦略の立案から、セールスやサクセスフェーズを含んだ、顧客とのすべてのタッチポイントにおけるコミュニケーション戦略の実行を担う組織です。単なるリード獲得ではなく、事業成長の実現とよりよい顧客体験の提供、その全般に対する責任を負う組織です。その重責をリードできる方、またはそれに挑戦したい方を募集しています。 職務内容 マーケティング組織では、キャディやプロダクトの認知拡大から信頼醸成、製造業市場におけるリードジェネレーションから課題啓蒙、ニーズ喚起。初回商談以降のバイヤーイネーブルメントなど、幅広い役割を担っています。 チームとしては「ブランドコミュニケーション」「リードジェネレーション」「コンテンツマーケティング」「エグゼクティブマーケティング」「マーケティングオペレーション」の大きく5つの役割に分かれています。それぞれ4〜5名ほどのメンバーがいます。 ブランドコミュニケーション:広報やマスプロモーション、ブランドデザインなど認知拡大たブランドイメージの醸成を担う。 リードジェネレーション:展示会、イベントスポンサー、オンラインなど、各タッチポイントで製造業企業の新規接点創出を担う。 コンテンツマーケティング:すでに保有している接点を起点に、顧客の課題解決を促進するコンテンツの提供を担う。 エグゼクティブマーケティング:コミュニティ施策やカンファレンスを中心に、検討中企業や導入済み企業の最終意思決定者との接点構築や関係性構築を担う。 マーケティングオペレーション:CRMやMAを中心とした、データドリブンな意思決定ができる基盤構築とGTM組織全体の生産性向上を担う。 今回のポジションは、上記各チームのプランニングから組織マネジメントを担っていただくポジションです。事業目標から逆算し、全体のマーケティングプランの設計から各チームごとでの年間プランの立案、リソースの調達や最適配置を含めた体制構築などを担っていただきます。
特定プロダクトや事業全体のマーケティング戦略の立案およびその実行の経験 5名以上のメンバーのマネジメント経験 <望ましい経験/スキル> SaaSプロダクトにおけるマーケティング・マネジメントの経験 BtoB事業におけるマーケティング・マネジメントの経験 広告代理店やコンサルティング会社でのコミュニケーション・プランニングの経験 製造業企業に関連するビジネス経験
■事業内容: 製造業データプラットフォーム「CADDi Drawer」 CADDi Drawerは、2022年にAI類似図面検索機能を搭載した図面データ活用クラウドとしてローンチしたプロダクトです。 今後は製造業におけるあらゆるデータを解析・関連付け、インサイトを抽出することで、人間の生産活動をより高度化するデータプラットフォームとして進化していきます。
800~1000万
【ミッション】 データ戦略による「事業成長の最大化」と「意思決定プロセスの変革」 単なる手法としてのデータ分析に留まらず、マーケティングを起点に営業・プロダクト・経営をデータで繋ぎ、事業全体の最適化をリードしていただきます。オンライン・オフラインの全タッチポイントを統合的に可視化し、科学的な根拠に基づく戦略立案〜実行を通じて、再現性のある成長モデルを構築することがミッションです。 【業務内容】 ●全社横断のデータパイプライン構築 : GA4、Salesforce、MA、基幹システムのデータを統合し、LTVやROIを最大化するためのデータ基盤・分析モデルの設計。 ●フルチャネルの施策最適化 : 広告・イベント・コンテンツ等のオフライン・オンライン施策を包括的に分析し、投資対効果の最大化に向けた予算配分・戦略の再構築。 ●経営・事業戦略へのフィードバック : BIツール(Looker Studio等)を用いた経営ダッシュボードの構築と、データに基づく中長期的なマーケティング戦略の推進。 ●組織全体のデータリテラシー底上げ : 各部門(営業・カスタマーサクセス・プロダクト)との連携による、データに基づいたオペレーション改善とPDCAの仕組み化・定着。 【ポジションの魅力】 ・「事業の羅針盤」として、経営の意思決定にダイレクトに関与できる ・0→1、1→10のデータ基盤構築と、組織文化の変革をリードできる ・マルチプロダクト戦略における複雑でダイナミックなデータに挑める
【必須要件】 ・Google Analytics、MAツール、Salesforce等を活用した、高度なマーケティング分析およびプロセス改善の経験。 ・「リード獲得から売上(受注・LTV)」までの全ファネルにおけるデータ構造の理解、およびボトルネックの特定・解消の実務経験。 ・統計的手法や分析ソフトを用いた、定量的・定性的なデータ分析およびレポーティングスキル。 ・部門横断のプロジェクトを推進し、ステークホルダーを巻き込みながら事業インパクト(売上・利益改善)を創出した経験。 ・チームマネジメント経験、および組織全体の生産性向上やスキルアップを牽引した経験。
「HRBrain」は、人事領域におけるあらゆる業務課題の解決と、人的資本の最大化を支援するクラウドサービスです。タレントマネジメント、評価管理、労務管理、ラーニング、サーベイなどの機能を通じて、人材データの一元管理・活用を実現し、戦略人事の推進と経営の意思決定を支援します。今後も、人事・経営の未来を支える基盤として、サービスの進化と拡充を続けてまいります。
500~1000万
■仕事概要: 所属アーティストのSNS運用や戦略を全体統括し、企画立案から実行、効果検証までを一貫してリードしていただける責任者候補を募集します。 具体的には、以下の業務を管掌していただきます。 ・アーティストのSNSアカウント(X, Instagram, TikTok, YouTube等)の運用・戦略策定 ・SNS広告のディレクション ・SNSコンテンツの企画・制作のディレクション ・チームメンバーの育成、マネジメント、および部門全体の目標管理 期待される目標・ミッション: ・プロフェッショナルなチームを創り上げる: SNS運用の各専門家(コンテンツ企画、広告運用など)が集まるチームを構築し、個々の能力を最大限に引き出す ・事業貢献を牽引する: SNSを起点に、ECサイトやファンコミュニティへの流入を強化し、事業収益の最大化に貢献する ・アーティストのブランドを確立する: アーティストの世界観をSNSで深く表現し、ファンとのエンゲージメントを最大化する
■必須スキル: 【必須(MUST)】 ・SNS戦略の立案・運用経験: SNS(X, Instagram, TikTok, YouTube等)を用いた戦略立案および実務経験 ・マネジメント経験: チームやプロジェクトをリードし、目標達成に導いた経験 ・事業数値へのコミットメント: KPI設定、予算管理、データ分析など、事業目標を達成するための戦略立案・実行経験 ・デジタルマーケティング全般の知見: SNS広告だけでなく、デジタルプロモーションやその他マーケティング手法への理解 ■歓迎スキル: 【歓迎(WANT)】 ・Google AnalyticsやBIツールを用いたデータ分析・レポーティング業務 ・Meltwaterなどのソーシャルリスニングツールの利用経験 ・動画コンテンツの企画・制作ディレクション経験 ・音楽業界、エンターテイメント業界、ファンビジネスに関する知見 ・新規事業や部門の立ち上げに携わった経験 ■求める人物像: Missionおよび4 Values (革命的、真面目、想像力、成長欲)への理解・共感を頂ける方
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650~900万
当ポジションの職務定義 ・技術マーケティング担当 - マーケティングGroupに属し、開発部や営業チームや現地法人と連携して製品開発や性能改善を担当します。能力が認められて希望があればキャリア採用であってもマネージャへ職への登用もあります。 - 半導体製造後工程を理解してTELの特異なFEOLを融合した装置やプロセス技術で、高密度実装を実現するAdvanced Package領域で重要な工程のボンディングやウエーハ薄化工程、Laserを用いた新たなアプリケーションを提供する業務です。 - 開発部がある九州熊本や顧客がある海外を含む様々な地域への出張の機会があります。 *当該技術や製品知識習得のためのトレーニング(期間や内容は相談)があります。 *組織事情や市場動向により、本人の意向を尊重したマーケティングと営業の異動もあります。 ■応募職種・業務の魅力 半導体業界で今最も注目されているAdvanced Packageビジネスの成長を間近で見られる。今後3-5年で急成長する市場を担当できます。 顧客や社内の期待が大変大きい分野なので緊張感を実感でき、非常にやりがい/達成感を得られます。 急成長を目指している部隊なので、この分野に興味を持たれる方や、即戦力として半導体及び製造装置業界(特に後工程関連)に携わっている方の応募に期待します。
・マーケティング 上記業界/業種での実務経験が有り、元気で何事にも前向きに考える方 ・英語:TOEIC 650点以上 *コミュニケーションスキルに自信の有り、協調性のある方。緊張感を楽しめる方 *プレッシャーに負けない自信がある方。新しい事へのチャレンジを楽しめる方
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