【札幌】マンション管理組合の運営・管理サポート◆未経験◎ノルマなし

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  マンションフロント/フルフレックス×在宅/北海道

  546~841万

  • マンション管理

  野村不動産パートナーズ株式会社北海道札幌市

  マンションフロント/フルフレックス×在宅/北海道気になる

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  仕事内容

  北海道札幌市にて同社マンションブランドを中心としたマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイス書類作成や、住まいるサポーター（マンション管理員）との連絡業務を行っていただきます。 「製、販、管一貫体制」を強みとする野村不動産グループの、マンション事業における「管理」の部分を担います。 【詳細】 同グループが展開する「プラウド」「オハナ」などのブランドマンションをはじめ、タワー、超高層など主にハイグレードなマンションの管理を手がけている同社。 お客様に安心で快適な住環境をご提供するために、マンションの総合管理を手がけていただきます。 一人が担当する件数は少なく、ホスピタリティを追求できる環境。 居住者や管理組合、施工会社、オーナーなど、様々な人と連携しながら住みよいマンションを実現していきます。 【具体的な職務内容】 ■マンション管理組合の運営サポート ■居住者間のコミュニティ形成のお手伝い ■共用部分の修繕提案 ■計画修繕の提案 ■長期修繕計画の見直し ■管理費収支改善の提案等 【働く魅力】 ■夜間や休日の急な呼び出しはほとんど無し 夜間の対応並びに緊急対応は野村スマイルセンターが一次対応いたします。そこで9割以上の問い合わせ対応が完結するため休日や夜間に緊急対応することはほとんどありません。 ■フロント職の離職率が2.4％程度 フレックス制度や在宅勤務等を用いてワークライフバランスを整えて就業が可能なため定着率もとても高いです。 ■お客様に向き合った提案が可能 管理棟数は1名あたり10件前後の為、お客様一人一人に寄り添った提案が可能であり、オリコン顧客満足度では首都圏、東海、近畿の 3 エリアで総合評価1位を獲得しています。 また、リプレイスや見積作成等の事務処理は別部署がある為、マンションフロント業に専念できることもポイントです。 ■フレックス制度や在宅勤務等柔軟な働き方が可能 フルフレックス制度や在宅勤務を導入しているのでプライベートや業務の都合に合わせて働き方の調整が可能です。 ■住宅手当や従業員持ち株制度等大手ならではの福利厚生が抜群！ 上記以外に入社初日から有給付与や確定拠出年金等や育児休業がお子様が3歳になるまで取得可能等ありがたい制度が盛りだくさんです。 【同社を選んだ理由！】 Aさん（大手財閥系マンション管理会社出身） 前職では、お客様の真のニーズよりも会社の利益を優先せざるを得ない状況に課題を感じ、心からお客様に喜んでいただける提案がしたいと考えるようになりました。 今後は、オリコン顧客満足度が常に上位の企業でよりお客様に寄り添った提案をしていきたいと思い入社を決めました。 Bさん（デベロッパー系列の管理会社出身） 前職では一人当たりの管理棟数が多く、お客様一人一人に丁寧にご提案をすることが難しく転職を決意しました。 今後は管理棟数が少ない企業でお客様目線に立った提案をしたいと思い、入社を決めました。

  求める能力・経験

  ■マンションフロントの経験をお持ちの方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方

  事業内容

  ■ビル管理事業 ■マンション管理事業 ■マンション工事業 ■建築インテリア事業 ■プロパティマネジメント事業 ■清掃事業 ■保険代理業 ■リフォーム事業

• エージェント求人

  マンションフロント（主任クラス）／管理棟数2～4棟／札幌

  700~800万

  住友不動産建物サービス株式会社北海道札幌市

  マンションフロント（主任クラス）／管理棟数2～4棟／札幌気になる

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  仕事内容

  ＜中途社員8割以上でステップアップにハンデ無し／ノルマ無しの顧客満足度重視の社風／年休122日・残業30h・PC19時シャットダウンなど働き方も◎＞ ★この求人のポイント １．【業界トップクラスの「介在価値」が感じられます】 　組合代表者だけでなく「全居住者」からのお客様満足度アンケートを実施。 　一人ひとりの声に向き合うからこそ、真の課題解決力が磨かれます。 ２．【フロントとしての「高み」を目指せる環境です】 　質の高い要望に応え続けることで、同業他社では得られない緻密なコンサルティングスキルが身につきます。 ３．【市場価値の向上】 　住友不動産クオリティでの実務経験はマンションフロントとしての「一生モノのキャリア」になります。 ４．【住友グループの厚い福利厚生・働き方】 　PCは19時にシャットダウンなどワークライフバランスを仕組みで解決。 　残業抑制を徹底しており、無理な働き方はさせません。 　また、自社ホテル最大7割引き、出生・育児休暇、資産形成支援など、住友不動産グループならではの一生モノの安心が手に入ります。 ■業務概要 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をお任せします。 ■具体的には 同社が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます。 入社後はマンション2～4棟程度をご担当いただきます。 ランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心にご担当いただく想定です。 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。 ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画　など ■このポジションの特徴： ・年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります 　担当物件の少なさは業界トップクラス。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。 ・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ■働き方： 1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。 ・残業は月平均33.7時間 ・19時になるとPCが自動でシャットダウンされるため 　ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。 ・時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送 ・年間休日125日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。 ■同社の特徴： 管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、 好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。 多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である同社だからこそ。 住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、 同社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。 ■就業環境について： お客様からの一次受付は24時間365日受付のコールセンターでお受けします。 もしフロントに取り次ぐ必要がある際は、 社内スケジューラで予定確認の上連絡するルールとなっておりますため、休日や時間外に電話が鳴ることは原則ありません。 また、万が一外部から直接連絡が入る場合であっても、コールセンターに転送される仕組みがあります。 他にもサービス残業を防ぐため、平日19時にはPC自動シャットダウン、休日のPC利用は上長承認が事前に必要となっている等、オンとオフの切替については徹底しています。 柔軟な働き方の一環として、同社では時差出勤の利用を促進しております。 ＜例＞ 「現場確認のため早出」8:00～17:00 「子供の送迎のため遅出」10:00～19:00 「夜の理事会に併せて遅出」12:00～21:00 ※前日までの上長承認で、プライベートな理由であっても利用可能。 　実際に70％以上のフロント社員の利用実績があります。

  求める能力・経験

  ・管理業務主任者をお持ちの方 ・フロント経験目安5～6年以上ある方

  事業内容

  ■住友不動産株式会社が所有または、分譲するビル、マンションの受託管理業務 ■不動産の総合管理業務 ■建物の環境整備および環境衛生業務 ■建物および建物付属設備工事の施工、設計、監理ならびに請負 ■不動産管理の総合コンサルタント ■不動産の売買、賃貸、仲介業務 ■住宅設備機器、住宅付帯設備機器および内装品の斡旋販売 ■総合リース業務 ■警備業法に基づく警備業 ■廃物廃品回収業務 ■煙草、印紙、切手および日用雑貨の販売

• エージェント求人

  丸紅リアルエステートマネジメント株式会社　オフィスPM　札幌・東京・福岡

  550~700万

  • 運営管理
  • 提案
  • リーシング
  • プロパティマネジメント

  丸紅リアルエステートマネジメント株式会社北海道札幌市, 東京都港区, 福岡県福岡市

  丸紅リアルエステートマネジメント株式会社　オフィスPM　札幌・東京・福岡気になる

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  仕事内容

  当社が管理運営する商業施設・ホテル等の運営管理・オーナー・テナント折衝、テナントリーシング、月次報告書の作成・工事提案等、オーナー資産の最大化を目的としたPM・BM業務を担っていただきます。

  求める能力・経験

  【尚可】下記いずれかのご経験をお持ちの方 　 ■プロパティマネジメントのご経験（アセット不問） ■商業リーシングのご経験 ■ビルマネジメント業務

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ●【勤務地：札幌中心部※転勤なし】＜原則日勤＞自社運営ホテルの建物管理担当／発注者側

  350~520万

  • 消防設備/防災設備
  • 消防設備
  • 補修対応
  • 定期点検
  • 点検
  • 施設/設備管理
  • 備品/設備管理
  • 維持管理
  • 設備管理
  • 故障修繕
  • 電気設備修繕管理
  • 設備修繕管理
  • 既存設備保守/修繕
  • ビルメンテナンス
  • 設備維持管理
  • 電気設備メンテナンス
  • 電気設備

  JR北海道ホテルズ株式会社北海道札幌市

  ●【勤務地：札幌中心部※転勤なし】＜原則日勤＞自社運営ホテルの建物管理担当／発注者側気になる

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  仕事内容

  運営ホテル（JRタワーホテル日航札幌）に常駐し、 電気・給排水・空調・消防設備等、 各種設備の維持管理業務全般をお任せします。 また設備機器更新を含む管理業務・営繕業務をご担当いただきます。 ■具体的には・・・ ＜設備管理＞ ○建物内設備の管理・日常点検 ○協力会社作業の立ち合い（定期点検、工事等） ○不具合箇所対応（故障個所ヒアリング、現地調査、初期対応） ＜営繕・工事管理＞ ○修繕、更新工事等の計画立案（年間、中長期） ○協力会社対応（見積依頼、発注、工事管理） ○日常補修（家具、調度品、クロス・カーペット等） 配属先部署の人数構成は、上長2名、メンバー7名の計9名です。 JRタワーホテル日航札幌を拠点に同施設の設備管理の他、 道内の各運営ホテルの管理もお任せします。 （出張での対応で転勤・異動等はありません） 建物設備の維持管理はもちろん、営繕等で自ら手を動かしたり、 改修工事等の計画立案や業者管理など、 建築・設備分野にて発注者の立場で幅広い経験を積むことが可能です。

  求める能力・経験

  ○建物設備や内装修繕等に関する経験・知識・技能をお持ちの方 （例）ビルメンテナンス職、施工管理職（内装・設備）、各種設備工事職等 ○パソコン操作ができる方（Word、Excel） ※建築・設備関連の資格あれば尚可（電気工事士・ボイラー技士・消防設備士等）

  事業内容

  ホテルの経営・運営 ＜企業の特徴＞ JR北海道100％出資のホテル運営会社。北海道内の5都市（札幌、帯広、旭川、千歳、函館）に8ホテルを経営・運営しています。特に、JRタワーホテル日航札幌は札幌駅南口複合施設「JRタワー」の上層階に位置するランドマークホテルです。今後、新規ホテルの開発・開業も予定しています。

• 企業ダイレクト

  【札幌】マンション管理アドバイザー/新規開拓なし/年休120日

  413~511万

  株式会社穴吹ハウジングサービス北海道札幌市

  【札幌】マンション管理アドバイザー/新規開拓なし/年休120日気になる

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  仕事内容

  ◆分譲マンションの住民の方々で構成される管理組合の運営サポート営業。管理組合の設立や定期開催される理事会の運営をお手伝いするほか、建物の維持管理をサポートします。内勤6割：外勤4割程度です。 【具体的には】◇管理組合会計（出納関係）書類のチェック、報告等 ◇理事会、総会の議事進行（司会等）による運営補助、資料作成 ◇各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝 ◇担当物件（10～15棟前後）の巡回及び電話対応など管理業務 ※他社管理物件のリプレイスは担当組織が行うため新規開拓はありません。 ◆従事すべき業務の変更の範囲：当社規程に定める業務全般

  求める能力・経験

  【必須】◆顧客折衝経験がある方（業界・商材不問） ◆基本的なPCスキル（Word,Excel,Outlook等）　◆要普通免許 【歓迎】管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者 ◎「成約がゴール」「売上至上主義」の短期業績を追い求めるタイプではなく、担当物件の入居者と積極的に顔見知りになって息の長いリレーションを作れるような方を求めています。 ◎人前でプレゼンテーションをされたり、会議のファシリテーターをされた経験がある方は特に歓迎します。 ●業務に必要な不動産関連資格取得のバックアップ体制は整っています。

  事業内容

  ■分譲マンションなどの建物管理事業　　　■売買・賃貸仲介、開発事業 ■リフォーム・インテリア製品等販売事業　■パーキング事業 ■インシュアランス事業

• エージェント求人

  マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_北海道＞／14258

  546~841万

  野村不動産パートナーズ株式会社北海道札幌市

  マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_北海道＞／14258気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 管理マンションのマンションマネジャーを担当していただきます。 ・マンション管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・コミュニティ形成サポート ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の検討、提案 ・管理費の収支改善の提案 ・関係各所との打ち合わせ ＜詳細＞ ・管理施設は高級マンション（自社ブランド）です。 ・管理棟数は5棟～10棟です。 ・担当地域は北海道（都市部）です。 ・土日出勤の頻度は月1回～2回です。 ※ 休日出勤した場合は代休を取得いただきます。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【野村不動産グループの総合ビルマネジメント会社】 大型オフィスビルの施設管理・施工を手掛ける野村ビルマネジメント、高級マンションの施設管理・施工を手掛ける野村リビングサポートの合併に伴い設立された総合ビルマネジメント会社です。施設管理を手掛けるビル管理やマンション管理事業のほか、内装工事やリニューアル工事を手掛ける建設事業、建物資産価値の最大化を図るプロパティマネジメント事業を事業の柱として、総合的なビルマネジメント事業を展開しています。 【高層建物・高級マンションの豊富な管理実績】 オフィスビル、商業施設、データセンター、教育施設、公共施設など、約730棟（延床面積9,147,226平方メートル_東京ドーム703個分）のビルマネジメントを手掛けています。高級マンション（PROUD）の設備管理も手掛けており、関東エリアを中心として約173,000戸の管理戸数を誇ります。全ての管理施設の約7割が東京エリアで占めています。 【グループ内からの安定基盤】 野村不動産グループ各社が保有する施設の管理実績を豊富にお持ちです。そのほか、グループ外の管理実績も多数あります。全体の管理実績のうち野村不動産グループが約40％、グループ以外が約60％で構成されており、グループに依存しすぎていない受注体制です。既存施設の価値をいかに高めるかを問われる現在、マーケットの需要拡大に伴いさらなる業績を伸ばしていいます。 【中途社員の活躍】 中途社員の比率は全社員の約5割を占めます。新卒社員と中途社員に分け隔てなくキャリアアップを図れる環境のほか、総合ビルマネジメント会社ならではの各種キャリアチェンジも実現できる環境です。また、様々な資格取得の支援制度のほか、自社研修施設での技術研修、上級職昇格者研修・指導職昇格者研修、基幹職昇格者研修を実施するなど、社員の教育体制が充実しています。 【高い給与水準】 ビルマネジメント会社の中でもトップクラスの給与水準と生涯年収を誇ります。高い給与水準を見込める環境の中でワークライフバランスを維持できる会社として、同業のビルマネジメント管理会社のほか、異業界出身の技術者が多数ご入社されています。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 マンション管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方

  事業内容

  【事業内容】 ＜ビルマネジメント事業＞ ・ビル管理事業（ビルの維持及び運営） ・マンション管理事業（管理組合運営サポート及び専有部サービスやコミュニティ形成支援） ・建築事業（内装工事及び大規模修繕工事） ・プロパティマネジメント事業 【沿革】 ・1977年04月　野村ビルマネジメント株式会社を設立 ・1991年02月　野村リビングサポート株式会社を設立 ・2014年04月　野村ビルマネジメント株式会社と野村リビングサポート株式… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  【札幌市／中央区】家賃⽀払管理担当／⽉平均11万のインセン／⼟⽇祝休み／年休120⽇／未経験OK

  450~600万

  ⽇本セーフティー株式会社北海道札幌市

  【札幌市／中央区】家賃⽀払管理担当／⽉平均11万のインセン／⼟⽇祝休み／年休120⽇／未経験OK気になる

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  仕事内容

  ■職務概要： 返済プランのコンサルティング業務をお任せ 滞納した家賃を回収するために、お電話、または、お客様先へ訪問し返済プランのコンサルティング業務を⾏っていただきます。⽀払いが滞っている⼊居者様は、罪悪感で⼀杯ながら、「解決⽅法が⾒つからない」という⽅が多くいらっしゃいます。⼊居者様の状況を理解し、⼀緒に返済プランを検討し解決へと導くお仕事です。 ■業務の特徴 ◎チーム制でサポート体制有 ：5名ほどのチームを組み、リーダーを中⼼にそれぞれフォローし合い業務を⾏います ◎分からないことはすぐにチームで⽀え合える体制を取っている為ご安⼼ください！ ◎給与にプラスして＋毎⽉平均11万のインセンティブがあります。 ■同社について 設⽴以来、連続で業績を伸ばしており、全国各地に拠点を展開している業界トップクラス企業です。 ■求⼈の魅⼒ （１）⻑く働ける就業環境：⼟⽇祝休‧年休120⽇以上‧残業◎時間程、産前‧産後休暇あり、育児休暇（男性社員の取得‧復職実績もあり）など働きやすい制度や福利厚⽣が整っている環境です （２）業界トップクラス企業：家賃保証会社のパイオニアとして業界をリード。1997年の設⽴以来、連続で業績を伸ばしており、全国各地に拠点を展開している業界トップクラス企業です。無借⾦経営で経営基盤も安定しております。 （３）充実のインセンティブ制度あり：⼊⾦計画通りに⽀払いが完了した際には、オーナーと⼊居者の両⽅から感謝される仕事です！ また、その実績に応じてインセンティブが⽀給されます。インセンティブの平均額は⽉11万円！（※最⼤⽉18万） あなたの頑張り次第で、⽉給30万以上が叶う環境です！ （４）完全未経験OK ：イチからしっかり知識を⾝に付けられる研修をご⽤意しているため、未経験の⽅もご安⼼ください◎⼊社後はビジネスマナーやコンプライアンスなど基本的な知識習得からスタート。チームで⾏動するので、先輩社員との距離も近く、相談しやすい環境です。 ■事業の特徴 「家賃保証サービス」とは、オーナーと⼊居者双⽅のニーズを叶えるために⽣まれたサービスです。同社が連帯保証⼈に代わり、⼊居者の「信⽤」、オーナーの「家賃」や「原状回復費」を保証するサービスで、顧客の悩みを解決し、さらなる安⼼感を与えることを同社の使命としています。 ・⼊居者のメリット例…保証⼈が⾒つからない場合も、⽇本在住で家賃⽀払いが可能であれば、国籍や職業を問わず同社の「信⽤⼒」で希望の物件へスムーズな⼊居が可能となる（物件は住居だけでなく店舗やオフィス等も可能） ・オーナーのメリット例…個⼈保証の不安を解消し、初期費⽤を抑えた物件PRが可能となる他、独⾃のノウハウを⽣かした解決スキームで滞納をほぼ100％解消 ・不動産仲介∕管理会社のメリット例…業界トップクラスの審査承認率で、スムーズな⼊居をサポートし、賃料だけでなく明渡しや法的⼿続きに関しても保証 ■同社の業績 売上26期連続増収、営業利益30％超、⾃⼰資本⽐率70％超です。現在、全国28拠点を開設、全国60,000店以上もの取引先をもち、急速的に業績を伸ばしている成⻑企業です。同社は創業以来、変わることのない健全な財務基盤を軸に、優良企業として存続していくシステムを形成しています。業界を初期からリードするパイオニアとして確固たる地位を確⽴しています。不況に左右されず業績を伸ばしており、取引先に⼤⼿企業が多いことからも、業界内では圧倒的な知名度と信頼があります。 ■企業⾵⼟ 20〜30代前半の若⼿社員が多い同社。明るくアットホームな⾵⼟には、フレキシブルな姿勢が浸透しています。正当な評価とキャリアアップ、社内外の研修制度もあり、社員が⻑く活躍することを期待した企業年⾦や退職⾦制度など充実した福利厚⽣も同社の特徴です。また社員間の⾃主的な交流として、ゴルフ部やバイク部などの同じ趣味を持つ者同⼠で休⽇のクラブ活動も盛んです。

  求める能力・経験

  ■必須条件：下記いずれかに該当する⽅ ・社会⼈経験2年以上 ・普通⾃動⾞免許（AT限定可） ■学歴：不問

  事業内容

  家賃債務保証業 ※不動産業界で⽋かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである⽇本セーフティーです。

• エージェント求人

  マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_北海道＞／24381

  450~670万

  日鉄興和不動産コミュニティ株式会社北海道札幌市

  マンション管理「管理業務主任者」＜正社員_北海道＞／24381気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 マンション管理を担当いただきます。 ・管理組合の運営サポート（理事会、総会） ・設備維持管理の検討、企画 ・不具合箇所（共用部分）の修繕計画の企画、提案 ・管理費の収支改善の提案、収支報告 ・マンション管理員の労務管理 ・関係者との打ち合わせ <詳細> ・担当施設は分譲マンション（マンションブランド：リビオが中心）です。 ・管理棟数は1人あたり約8～10棟です。 ・担当エリアは札幌市が中心です。 ・残業時間は月平均20時間です。 ■ 企業特徴 【日鉄興和不動産（総合デベロッパー）グループの総合建物管理会社】 みずほフィナンシャルグループと日本製鉄を親会社とするデベロッパー（日鉄興和不動産）グループのビルマネジメント会社です。マンションを中心としてオフィスビル、寮、社宅などの総合的な建物管理のほか、工事に伴う設計および施工管理を手掛けています。東京本社をはじめ、支店＆事業所10拠点（北海道、岩手、茨城、千葉、東京、愛知、大阪、兵庫、福岡、大分）の国内ネットワークで事業展開しています。 【マンションの管理事業を中心として総合的な建物管理事業を展開】 管理マンションの約95％が親会社日鉄興和不動産社が開発を手がけるマンション（マンションブランド：リビオなど）です。その他、オフィスビル、寮、社宅などの総合建物管理事業を展開しています。ファミリータイプや、高層タワーマンションなど多種多様なマンション管理を手がけています。 【お客様ファーストの管理体制】 お客様ファーストの管理体制を重んじており、マンション居住者様より高い顧客満足度を獲得しています。一人当たりの担当棟数は約10棟（業界平均15棟）で、一人当たりの担当棟数大幅に少なくする事により1棟のマンションに対してより手厚くサービスを提供できる体制としています。 【IT化やDx化への取り組みを通して効率的な管理業務を展開】 業界トップクラスDx化の実現を目指しています。テレワークなど新しい暮らし方に対応するため、マンション内にデジタルサイネージ（映像表示装置を通して情報を発信するシステム）の設置など居住者の生活の多様化にも対応したサービス提供を実施しています。 【社員の成長をサポート】 中途採用者の定着率は高く、長期的に腰を据えて働ける環境です。また、成長を会社がサポートする風土があり、中堅社員研修、管理職研修、スキルアップ研修などを通して、社員一人一人の成長を支えています。体系的に学んでいけるので、じっくり成長していくことが可能です。

  求める能力・経験

  ■ 求める経験 マンション管理経験をお持ちの方 ■ 求める資格 管理業務主任者の資格をお持ちの方

  事業内容

  【事業内容】 ・ビル各種施設の管理、運営に関する業務 ・マンション各種施設の管理、運営に関する業務 ・建築物の設計、監理、施工、工事に関する業務 ・不動産の取引に関する業務 -------- 親会社情報 ------------------ 【企業名】 日鉄興和不動産株式会社 【事業内容】 ・オフィスビルの開発、賃貸、管理 ・マンション、戸建住宅の開発、分譲、賃貸 ・物流施設、商業施設等の開発、賃貸、管理 ・外国人向け高級マンショ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

• エージェント求人

  【住宅領域】スーモカウンター住宅アドバイザー/カウンター社員【北海道/苫小牧市】

  344万~

  • 予算計画
  • 接客
  • マネージャー
  • 提案
  • マネジメント
  • 管理職
  • 予算管理
  • 課題設定
  • チーフ
  • ヒアリング
  • データ分析
  • 分析
  • 店舗
  • 成約
  • 顧客折衝
  • 営業

  株式会社リクルート北海道苫小牧市

  【住宅領域】スーモカウンター住宅アドバイザー/カウンター社員【北海道/苫小牧市】気になる

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  仕事内容

  【仕事の内容】 カスタマーに対して、叶えたい暮らしのヒアリング・要望と条件の整理をし、中立的な立場でクライアントを紹介する仕事です。ご紹介からご成約に至るまで伴走し、住宅購入を支援します。 【具体的な業務内容】 カスタマー及びクライアントに対して、以下の業務を担当いただきます。 ＜対カスタマー＞ ・ご予約の上来店された方に対し、理想の住まいをヒアリング 　└ご自身では気づけなかった住宅購入目的や希望条件を整理します。 ・住宅購入の進め方や予算案のご提案 ・クライアントのご紹介・ご提案 ＜対クライアント＞ ・カスタマー・クライアント間のコミニュケーションが円滑に進むようサポート ・サービスにおける課題解決支援 　└ご成約に至らなかった際の理由の開示、データ分析に基づいた課題解決策提示、改善に繋げます。 【働き方】 ・対面接客をメインとした、店舗勤務です。 ・基本的に土日祝日は出勤（平日シフト休み）です。 ・諸制度欄を合わせてご確認ください。 【変更の範囲】 渉外職の業務一切 ※業務の内容は、変更することがある。 【ポジションの魅力】 ◆着実なスキル習得 カスタマー・クライアントと日々向き合い、ゼロから課題設定し解決策提案まで全工程に携わることで、課題設定力、問題解決力、関係性構築力など、顧客接点スキルを短期間で習得できます。 ◆貢献実感・チームとの協働によるやりがい チームで連携してカスタマーへの最適な提案を検討するなど、周囲と協力しながら働くことを大切にしています。また、カスタマーの人生における重要な意思決定に直接貢献することができ、大きなやりがいを感じるお仕事です。 ◆実力に応じたキャリアパスや適切な評価制度 ご自身の頑張り次第では、住宅アドバイザーとして活躍しながら組織マネジメントに関わる管理職を目指すこともできます。具体的には、チーフ→リードチーフ→マネージャーと役職をあげていくことが可能です。業績や成果に応じた表彰制度もあり、評価する仕組みもあります。 ◆仕事とプライベートを両立しやすい環境 労働時間マネジメントを徹底しており、業務遂行における計画力を磨くことができます。結果公私のバランスを保ちながら働くことが可能です。

  求める能力・経験

  ◾️応募要件（MUST） ・対話を楽しめる方 ・他者貢献に、やりがいや喜びを感じられる方 ・チームで仕事に取り組み、周囲からのアドバイスを素直に受け止め改善することができる方 ・目標に対して最後まで努力できる方 ・住宅業界に興味のある方（業界経験不問） ◾️応募要件（WANT） 営業職や接客職等、顧客折衝経験を有する方

  事業内容

  ◆事業概要 日本国内において、販促領域（住宅・美容・旅行・飲食など）及びAir ビジネスツールズを中心としたSaaS（Software as a Service）事業を展開しています。 ※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または株式会社インディードリクルートパートナーズが提供しております。 ※2025年4月より「HR・人材」領域のサービス開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供しております。

• エージェント求人

  ＜北海道・宮城・東京＞マンション管理コンサルタント

  450~800万

  住友不動産建物サービス株式会社東京都新宿区, 北海道札幌市, 宮城県仙台市

  ＜北海道・宮城・東京＞マンション管理コンサルタント気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 同社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をお任せいたします。 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ・資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ・現場勤務スタッフサポート、指導 ・清掃、植栽等の美観状況チェック ・イベント企画等 ＜働き方＞ 残業は月平均33.7時間。 19時になるとPCが自動でシャットダウンされるため ワークライフバランスを大切にした働き方を実現できます。 【同社について】 国内最大級の不動産デベロッパー「住友不動産」を親会社とする、マンション・ビル受託管理会社。住友不動産が分譲するマンションを中心に17万戸超を管理しています。「2020年マンション管理会社受託戸数ランキング」では第9位。10世帯前後の小規模から2，000戸を超える大規模なマンションや商業施設一体型の複合型マンションなど多種多様な実績があります。また、公共施設や社会福祉施設などの管理も手がけています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・社会人経験が概ね2年以上 【尚可】 ・管理業務主任者資格 ・住宅・不動産・建築関連業界での勤務経験 ・BtoC営業経験

  事業内容

  所在地：東京都新宿区西新宿4-15-3 設立：1973年7月 資本金：300百万円 従業員数：3,885名 売上高：34,750百万円 上場市場名：非上場