408689870／ソリューションコンサルタント（4事業提案）　〈土日祝日休み〉

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  ▼メディアセールス・マネージャー／@link 東京▼

  700~900万

  株式会社メドレー東京都港区

  ▼メディアセールス・マネージャー／@link 東京▼気になる

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  仕事内容

  産婦人科領域事業の拡大と持続的成長を目指し、既に700施設以上で導入されている「アットリンクビジョン」の広告営業強化と組織体制の充実を図るマネージャーとして活躍いただきます。 業務内容例 アットリンクメディア事業の広告営業戦略立案・推進 市場・ユーザー分析による新規広告商品の企画提案 法人顧客及び広告代理店との関係構築・交渉対応 チームメンバー5名程度の育成・組織構築(求人ID：442528)

  求める能力・経験

  【必須】 法人営業経験3年以上 エンタープライズ営業経験 マネジメント経験3年以上（チーム規模問わず） 顧客ニーズ把握および提案資料作成能力 【歓迎】 広告代理店での営業またはプランニング経験

  事業内容

  同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、①人材面における課題解決の支援を行う「人材プラットフォーム事業」、②医療機関の業務効率化の支援を行う「医療プラットフォーム事業」の二軸で事業を展開しています。また、非連続な成長を目指し、我々のシステムと親和性の高いサービスをグループ内に迎え入れることで、より迅速に医療ヘルスケア領域の課題解決を推し進めています。

• エージェント求人

  大同生命／中小企業向け新規事業企画・推進

  886~1012万

  • アライアンス
  • 企業支援
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 中小企業支援
  • M&A対応
  • マネジメント

  大同生命保険株式会社東京都中央区

  大同生命／中小企業向け新規事業企画・推進気になる

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  仕事内容

  <業務内容> ▼中小企業支援の新たな中核事業として、中小企業が直面する人手不足課題に対し、外部リソース活用による業務運営を実現する新規事業の企画・実行をリードしていただきます。 ＜具体的には、、、＞ ▼新規事業におけるサービス内容の具体化・企画推進 ┗顧客・営業部門および協業先の知見等を活用しながら、アウトライン化されている事業構想を具体的なサービス設計に落とし込みます。市場性・収益性の検証、KPI設計、事業スキームの精緻化などを行います。 ▼販売戦略の策定および社内関係部署との調整 ┗販売チャネル、提供プロセスを設計し、関連部署と連携しながら実行体制を構築します。 ▼システム要件検討・開発推進 ┗サービス実現に必要なシステム要件を整理し、IT部門や外部ベンダーと連携した開発を推進します。 ▼協業先企業との折衝・アライアンス推進 ┗既存事業会社との資本提携・業務提携・合弁会社設立等を含む事業スキームの検討および調整を担当します。 ▼チームマネジメント・プロジェクト全体統括 ┗社内メンバーや外部専門家を束ね、企画から立ち上げ・実行までを一貫して推進します。

  求める能力・経験

  ▼事業会社における経営企画・事業企画・営業企画等の経験、もしくはM&A／資本提携等に関する実務経験 ▼プロジェクトマネジメントの立場で、社内外関係者を調整・推進した経験

  事業内容

  中小企業経営者の万一にそなえる定期保険や、障がい状態・三大疾病罹患時の就業不能状態にそなえる定期保険を販売。中小企業の「健康経営」 の実践ツールである「KENCO SUPPORT PROGRAM」や「安否確認システム」など付加価値サービスも提供。

• エージェント求人

  【新規事業】VTuber案件 / 営業企画｜株式会社ミラティブ

  600~900万

  株式会社ミラティブ東京都目黒区

  【新規事業】VTuber案件 / 営業企画｜株式会社ミラティブ気になる

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  仕事内容

  採用背景 ミラティブでは「わかりあう願いをつなごう」をミッションにゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行っています。 Mirrativ はリリース以降、スマホ1台でライブ配信ができる手軽さが好評を博し、現在では「スマホゲーム配信者数国内 No.1」の配信プラットフォームであり、常時接続時代のSNSとして成長しています。 組織としては、2018年にDeNA社からMBOする形で創業し、着実に成長を重ね社員数146名、2025年には東証グロース市場への上場を果たしました。 ライブ配信プラットフォーム『Mirrativ』が堅実に成長を続けているなか、ミラティブのミッションの

  求める能力・経験

  【必須】 法人営業経験 広告 / PR / プロモーション領域で下記 いずれかをターゲットにした 企画立案経験 ゲーム会社 VTuber / インフルエンサー 【尚可】 幅広いゲームの知識 / 経験 ストリーマー / VTuber / YouTuber / ライバー等への強い興味関心 一定のストレス耐性と鈍感力をお持ちの方 【求める人物像】 ミラティブ社のミッション / ビジョン / バリューに共感いただける方 エンタメが好きで、興味関心を強くお持ちの方 スタークホルダーと議論し、事業を円滑に進めていける推進力をお持ちの方 当事者意識を持ち、自ら課題を見つけ、向き合い、改善を行える方 この

  事業内容

  ■スマートフォンゲーム配信者数日本一のライブ配信プラットフォーム「Mirrativ」の開発・運営 同社は「わかりあう願いをつなごう」というミッションのもと、人々が自分が好きなことでつながり新しい物語が生まれる居場所として、ゲーム配信プラットフォーム『Mirrativ』の開発/運営を行ってきました。2025年12月に東京証券取引所のグロース市場に上場をし、会社として新たなステージを迎えています。 ◆Mirrativ（ミラティブ） Mirrativ（ミラティブ）とは、スマホで

• 企業ダイレクト

  【アライアンス営業/Ponta提携企業開拓】業界不問/在宅可/フルフレックス

  520~600万

  株式会社ロイヤリティマーケティング東京都渋谷区

  【アライアンス営業/Ponta提携企業開拓】業界不問/在宅可/フルフレックス気になる

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  仕事内容

  【Ponta提携企業の開拓に向けた企画・提案・実行】を行うポジションです。経済圏の拡大・発展というミッションの元、Pontaアセットを活用した新たな取組の構築や提携企業開拓を行います。 ・提携企業開拓に向けた市場・業界分析、提案方針の策定などの営業企画業務 ・クライアントの課題ヒアリング、提案内容の企画検討、提案資料の作成、提案活動 ・Pontaのプラットフォーム機能を活用した新たな提携モデルの企画・提案 ※半年～数年単位のプロジェクトです。 ※Pontaポイント導入後は、社内の別部門へ引継ぎます。

  求める能力・経験

  【必須】 ■有形・無形商材を問わず、法人営業の実務経験を2年以上お持ちの方 【歓迎】 ・クライアントニーズを的確に把握し、商材やサービスを組み合わせた提案に取り組んできたご経験、もしくはそのような提案スタイルに挑戦していきたいとお考えの方 ・新しいビジネスやサービスを生み出すことに関心を持ち、主体的に取り組んでいきたい志向性をお持ちの方

  事業内容

  ■ポイント事業■マーケティング事業 ＜会員数＞1億2,493万人（2025年12月末日）＜提携社・ブランド数＞161社・235ブランド（2026年3月1日）、34万店舗（2026年3月1日）

• エージェント求人

  年収420～600万円／不動産DX SaaS／Digima IS

  420~600万

  • 資料作成
  • 営業支援
  • 商談
  • カスタマーサクセス設計
  • 株式
  • アポイント獲得
  • マネージャー
  • インサイドセールス/電話営業
  • リーダー
  • 営業

  株式会社アンドパッド東京都港区

  年収420～600万円／不動産DX SaaS／Digima IS気になる

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  仕事内容

  営業支援ツール「Digima」の インサイドセールスを担当します。 【業務内容】 ・新規リスト作成 ・工務店、不動産会社の決裁者への架電営業 ・アポイント獲得 ・1営業日50件程度のコール ・住宅不動産業界向け展示会での認知活動 ・見込み顧客の獲得 ・資料DL、セミナー、展示会経由企業へのアプローチ ・案件受注後のカスタマーサクセスへの引き継ぎ ・システム設定サポート ・社内外関係者とのやり取り 【担当フェーズ】 ・アウトバウンド ・インバウンド ・商談獲得 ・展示会対応 ・FS、CS連携 【商材】 ・Digima 【ポジション特性】 ・株式会社コンベックスへ在籍出向 ・住宅、不動産業界の顧客が約80％ ・商談の95％がオンライン ・将来的にフィールドセールスも担当可能 ・リーダー、マネージャーを目指せる環境

  求める能力・経験

  電話での営業経験（個人、法人問わず）がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🔵年収～750万円🔵バックオフィス経験を“制度設計力”に変える/新規事業の業務構築・改善担当

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円🔵バックオフィス経験を“制度設計力”に変える/新規事業の業務構築・改善担当 気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ これまでの事務・業務改善経験を“本業”として活かせる ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる ✅ 提案だけでなく、現場に入り“仕組みを作り、運用まで伴走”できる ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業内で行ってきた 「業務改善」「調整」「事務局運営」「マニュアル整備」 といった経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 「社内ルール作り」「基準作り」の延長線でできる仕事 ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → バックオフィスで培った“業務を回す力”がそのまま活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・Excel業務のシステム化 → 現職で「改善したいのにできない」人が最も輝ける領域 ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 調整力・段取り力が武器になる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → バックオフィスの経験がダイレクトに活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → IT化・DXに関わりたい方に最適 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜プロジェクト概要＞ 国が進める再生可能エネルギー普及のための補助金制度を、 省庁・業界団体・全国の企業・自治体と連携しながら運用する大規模プロジェクトです。 太陽光・蓄電池・省エネ設備などを導入する企業や自治体から 年間を通じて大量の申請が届きます。 それらを審査し、支払いまでつなげるための 制度設計・業務設計・事務局運営・システム整備 を担います。 ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜プロジェクト概要＞ 国の施策に合わせて大手エネルギー企業が立ち上げる新規事業を、 企業内の複数部署・国・自治体・システムベンダーと連携しながら推進するプロジェクトです。 補助金制度に対応した 申請受付・審査・支払いの仕組みを構築 し、 業務フローの整備、品質管理、改善提案などを行い、 新規事業がスムーズに立ち上がるよう 業務の土台づくり を担います。 制度対応は複雑で、企業側だけでは運用が難しいため、 PBDが「制度理解」「業務設計」「改善」「システム要件定義」を担い、 事業が滞りなく進むように支援する役割です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現職で感じている「改善したいのに改善できない」というバックオフィス特有のモヤモヤを、 改善が本業になる環境で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの改善力が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【東京】設備管理のフロントマン／年間休日130日／ワークライフバランスを求めて入社する方続出

  350~600万

  オリックス・ファシリティーズ株式会社東京都港区

  【東京】設備管理のフロントマン／年間休日130日／ワークライフバランスを求めて入社する方続出気になる

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  仕事内容

  設備管理業務の受託先である物件オーナー様に対し、設備管理業務の履行確認と報告を行います。 受託物件における設備管理のフロントマンとして、一元管理するのが当ポジションの役割となります。 併せて建物価値の維持・保全のための提案や、中期修繕計画の提案等も行います。 具体的には下記の業務です。 ・業務計画の確認及び報告 ・見積書の作成、受注後の管理 ・担当物件の設備管理担当者とりまとめ ・契約更新に関わる業務全般 ・管理ビルのオーナー、テナントに対するヒアリング・各種修繕提案・見積書作成 ・協力会社の選定・折衝・工程管理 ・管理コスト削減のための企画、提案 ・中期修繕計画立案・提案 ※複数の物件を担当します。

  求める能力・経験

  ・学歴:高等学校卒業以上 ・経験:下記いずれかのご経験 　　　　1,法人営業のご経験 　　　　2,設備管理のご経験(設備管理経験をお持ちの場合は、優遇!!) ※不動産管理会社での就業経験をお持ちであれば尚善

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【リフォーム法人営業】東証プライム上場G/離職率３%◎/手当・福利厚生充実

  482~760万

  ケイミューホームテック株式会社東京都江東区

  【リフォーム法人営業】東証プライム上場G/離職率３%◎/手当・福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ■建築外装材最大手メーカー（親会社）ケイミュー社の製品の外装工事（屋根・外壁・雨とい・太陽光発電システム）に伴う建材のリフォーム法人営業担当として、顧客折衝業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■元受け企業からリフォーム工事ニーズの取得 ■現地調査、提案資料等作成 ■リフォームプランや見積の提出 ■定例打合せ　■施工管理業務 ■工事に向けた社内調整　など

  求める能力・経験

  【いずれか必須】・リフォーム、住宅、住宅設備関連、不動産業界などで営業経験をお持ちの方 ・太陽光発電システムメーカー、販売会社にて営業経験をお持ちの方 ★ポジションの魅力★　■働き方の良さ：クボタ、パナソニックといった親会社との結びつきにより、120日を超える年間休日、月平均残業時間も35時間程度で有休消化率60％（平均有給取得日数も13.8日）で、ノー残業デイがあるなど業界内屈指の働きやすさです。■充実した福利厚生：諸手当、社内研修制度、資格補助も手厚く手に職つけられるので中長期的なキャリアプランを設計できる等、早期から活躍できます！

  事業内容

  ◆屋根材事業◆外壁材事業◆雨とい事業◆太陽光発電システム事業 ◆ケイミュー住宅建材スクール事業

• 企業ダイレクト

  【建築資材・法人ルート営業】プライム上場G企業/離職率３%/手当福利厚生充実

  482~760万

  ケイミューホームテック株式会社東京都江東区

  【建築資材・法人ルート営業】プライム上場G企業/離職率３%/手当福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  建築外装最大手メーカー（親会社）ケイミュー社の製品の外装工事（屋根・外壁・雨とい・太陽光発電システム）とそれに伴う建材の販売を行う当社の特需営業部として建築外装法人営業の業務をお任せいたします 【業務詳細】基本的には既存かつ関東首都圏の大手ハウスメーカーがお客様になります。 ■ハウスメーカーの営業への商品ＰＲ活動 ■ハウスメーカーでの勉強会の企画提案及び実施 ■ハウスメーカーの工事受注実績取り纏めと今後の見込みを立てて政策立案及び実行 ■提案及び見積もり作成、社内の関東首都圏営業所の担当者と連携し商品採用活動の推進

  求める能力・経験

  【必須】・建設業界で営業経験をお持ちの方 【歓迎】・建築施工管理の実務経験をお持ちの方 ★ポジションの魅力★　■働き方の良さ：クボタ、パナソニックといった親会社との結びつきにより、120日を超える年間休日、月平均残業時間も35時間程度で有休消化率60％（平均有給取得日数も13.8日）で、ノー残業デイがあるなど業界内屈指の働きやすさです。■充実した福利厚生：諸手当、社内研修制度、資格補助も手厚く手に職つけられるので中長期的なキャリアプランを設計できる等、早期から活躍できます！

  事業内容

  ◆屋根材事業◆外壁材事業◆雨とい事業◆太陽光発電システム事業 ◆ケイミュー住宅建材スクール事業

• 企業ダイレクト

  【住宅フランチャイズ本部での加盟店サポート業務】施工管理経験を活かす

  350~570万

  

  ナックハウスパートナー株式会社東京都新宿区

  【住宅フランチャイズ本部での加盟店サポート業務】施工管理経験を活かす気になる

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  仕事内容

  住宅フランチャイズを展開する当社にて、加盟店様の住宅の施工、資材に関する技術面をサポートする業務です。 ■加盟店の工事についての相談窓口（建物の部品、部材、価格、仕様について、構造的なこと）■構造図面の見方のサポート　■加盟店への現場指導（施工が決められたやり方で行われているか、衛生管理や安全管理）■施工マニュアルの改訂　■部材販売の請求業務　■その他上記に係わる付帯業務 [業務内容の変更範囲:当社の指定する業務]

  求める能力・経験

  【必須】■戸建て住宅、木造住宅の施工管理経験3年以上　■普通自動車運転免許 【歓迎】■1級もしくは2級施工管理技士、建築士の資格保有者 【住宅フランチャイズ事業（エースホーム、HACK、Arieの各ブランド展開事業）について】全国展開する住宅フランチャイズ事業の本部として、フランチャイズ参画工務店が受注する耐震性・省エネ性に優れた高性能な住まいの提供をサポートしています。

  事業内容

  ■建設工事の請負、設計、施工、監理およびコンサルティング業務 ■フランチャイズ加盟店に対する経営指導、カタログ等の制作、販売　等