【岡山いま/正社員】施設長(介護福祉士)日曜定休!管理者・DS経験者歓迎/ 夜勤なし/車通勤OK!
474万~
企業名非公開
岡山県岡山市
474万~
企業名非公開
岡山県岡山市
介護福祉士
福祉/介護事業責任者/施設長
ケアマネージャー
所長として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします! ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など ※将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。
▼必須資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可)※軽または普通自動車での送迎運転業務あり ▼必須経験 ・管理者の実務経験がある方 ・DS経験1年以上ある方
正社員
474万円〜
08:20〜17:20 夜勤なし
110日 内訳:日曜
★4週8休制 月8~10日休み シフト制 日曜定休!
月給343,000円~393,000円 年収474万円~534万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…200,000円~250,000円 ・地域手当…26,000円 ・資格手当…20,000円 ・処遇改善手当…48,000円 ・役職手当…44,000円(役職手当には時間外手当見合い分15時間・34,073円~39,040円を含む/15時間を超過する分は別途支給) ・職責手当…5,000円
岡山県岡山市
【福利厚生】 ・賞与年2回(6月・12月) ・昇給年1回(4月) ・社会保険完備 ・交通費規定内支給(上限50,000円/月) └自家用車で通勤する場合は1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) ・車両手当(自家用車を業務で利用する場合は1勤務110円支給) ・年末年始手当 ・ライフイベント手当(勤続1年以上の職員が扶養しているお子様を対象に下記ライフイベント発生時に最大130万円の手当を支給) └100,000円(産育休からの職場復帰) └500,000円(保育園・幼稚園入園) └300,000円(小学校入学) └200,000円(中学校入学) └200,000円(高校入学) ・退職金制度(勤続3年以上) ・65歳定年制(再雇用制度あり) ・社内認定資格制度 ・資格取得支援制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など) ・会員制福利厚生サービス ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク、映画など各種割引あり) ・永年勤続表彰制度 ・成功事例報奨金制度 ・従業員持株会制度 ・制服貸与 ・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) ・メンタルヘルスなどの相談窓口あり 【休日・休暇】 ・月8~10日休み※4週8休制 ※年間休日110日 └シフト制(毎月20日位を目途に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めていきます) └連休にして旅行など事前の予定も相談できる環境 ・有給休暇(初年度10日付与)※午前のみ・午後のみの半日から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇
最終更新日:
300~350万
特別養護老人ホーム檜山荘(定員60名・ショートステイ併設)にて、高齢の入居者様の日常生活を支える介護業務を担当していただきます。 主な業務内容は、入浴・食事・排泄などの身体介助をはじめ、洗濯や移動のサポートなど、日々の暮らしを支えるケア全般です。パソコンでの記録入力もあるので、ExcelやWordの基本操作ができる方はスムーズに働けます。入社後は、新人サポート担当職員が最低1ヶ月間、丁寧にサポートしますので、ブランクがある方も安心です。変更範囲:なし
【必須】・高齢者介護業務のご経験のある方 【尚可】・介護福祉士をお持ちの方 ・普通自動車免許お持ちの方 入社後は担当職員が丁寧にサポートします。 経験が少ない方、ブランクのある方もご安心ください。
岡山県真庭市にある社会福祉法人檜山荘は、高齢者福祉を中心に、特別養護老人ホームやショートステイ、放課後児童クラブなどを運営しています。「和の心」「やさしさとあふれる笑顔」を理念に、地域に根ざした温かい支援を提供。
300~350万
特別養護老人ホーム檜山荘(定員20名・地域密着型個室ユニット)にて、高齢の入居者様の日常生活を支える介護業務を担当していただきます。 主な業務内容は、入浴・食事・排泄などの身体介助をはじめ、洗濯や移動のサポートなど、日々の暮らしを支えるケア全般です。パソコンでの記録入力もあるので、ExcelやWordの基本操作ができる方はスムーズに働けます。入社後は、新人サポート担当職員が最低1ヶ月間、丁寧にサポートしますので、ブランクがある方も安心です。変更範囲:なし
【必須】・高齢者介護業務のご経験のある方 【尚可】・介護福祉士をお持ちの方 ・普通自動車免許お持ちの方 入社後は担当職員が丁寧にサポートします。 経験が少ない方、ブランクのある方もご安心ください。
岡山県真庭市にある社会福祉法人檜山荘は、高齢者福祉を中心に、特別養護老人ホームやショートステイ、放課後児童クラブなどを運営しています。「和の心」「やさしさとあふれる笑顔」を理念に、地域に根ざした温かい支援を提供。
241万~
地域の医療医療に携わってきた、当法人における【介護老人保健施設 オアシスK-3】の介護職員として入所・通所リハビリ施設での介護業務を行っており、地域密着型の医療法人にて介護業務全般をお任せします。 【詳細業務】利用者様の日常生活を支える介護業務をお任せします。入所施設ではフロア別に担当し、食事や入浴、排泄の介助、体位変換や見守りを行います。通所リハビリ施設では送迎やレクリエーション、リハビリ補助なども対応。スタッフ同士の連携を大切にしながら、利用者様一人ひとりに合わせたケアを提供しています。未経験者には丁寧なOJTを実施しているため、安心して業務にキャッチアップしていくことができます。
【必須】介護職への関心があり、チームでの協力ができる方 【歓迎】介護職員初任者研修修了者、ホームヘルパー2級の資格保有者 【当院HP】https://kyouaikai.jp/page/city-hospital 地域に根ざし、幅広い介護サービスを提供する法人で、介護のプロとしての一歩を踏み出せます。未経験者も丁寧な研修制度で安心してスタート可能です。月平均残業時間は3時間と少なく、年間休日も124日と充実しているため、介護の現場で長く安定して働きたい方に最適な環境が整っています。働きながら医療・福祉の現場に携わるプロフェッショナルとして、長期的なスキルアップも図れる環境です。
病院・介護事業
347~507万
【岡山市北区】精神科病院併設の老健でのケアマネージャー募集!介護業務は一切なし!高給与! ~担当コンサルタントより~ 精神科病院が母体の老健で、きめ細やかな医療と福祉サービスを提供し、心身に障害を持つ、要介護者の自立を支援し、その家庭への復帰を目指して、親身あふれる処遇をおこなっている施設です。しっかり稼ぎたい方、ワークライフバランスを大事にしたい方にもおすすめの施設です。 [ここがおすすめ] ・精神科病院併設の老健でのケアマネージャー正社員募集 ・病院母体で隣接した建物のため連携体制ありで安心! ・処遇改善手当、住居手当、扶養手当など充実の福利厚生! ・介護業務は一切なく、相談もしやすい体制あり! ------------------------------------------- [業務内容] 介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務全般 ・入所前面談、アセスメント ・ケアプランの作成、モニタリング ・施設サービス計画作成 ・多職種カンファレンス運営 ・入退所支援(病院、居宅ケアマネ、家族との連絡調整) ・行政対応、要介護認定調査、実績報告等 ・ICT記録システムへの入力
経験不問
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357~577万
【岡山市北区】40床の介護付有料老人ホームの管理職求人/マネジメント経験がある方を募集します/経験・資格不問 ~コンサルタントから一言~ 3つの満足(利用者の満足、職員の満足、地域の満足)を法人理念として掲げ、利用者本位のサービスをモットーに地域の福祉拠点として必要とされる法人を目指し取り組んでいます。 今回は施設長の求人となります。よりよい施設づくりに励んで下さる方からのご応募お待ちしています。ぜひ、いままでのマネジメント経験を生かしてください。 少しでもご興味のある方は、どうぞお気軽にお問合せください! ※社会福祉主事、ケアマネージャーのいずれかあれば尚良し [ここがおすすめ] ・施設長の経験は問いません。業種不問でマネジメント経験がある方を募集します。 ・社会福祉主事、ケアマネージャーの資格保持者であれば採用優遇します!もちろん、資格がなくてもご応募可能です。 ・ご経験によって給与の上乗せあり ・再雇用85歳までの為長く勤務可能です ・40名程の利用者が入居されていますが、自立の方が多く介護度は低めの施設です ------------------------------------------- [業務内容] 入居者様が快適に過ごせるように施設運営を全てお任せいたします。 ・ご家族様の相談対応及び新規入居者様への契約推進業務 ・部下の育成、指導、労務管理(シフト作成含む) ・レクレーション等の企画・運営 ・施設に付随する管理業務全般
マネジメント経験必須(業種は不問) 社会福祉主事、ケアマネージャーいずれかの資格をお持ちの方歓迎
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416~499万
【笠岡市】ケアハウスでの施設管理者求人!年収は400万~500万円!介護での施設長経験のない介護職員の方でもチャレンジ可能! 【コンサルタントから一言】 社会福祉法人すみれ福祉会は全国に施設を展開している大手の社会福祉法人です。 その中で今回ケアハウスでの施設管理職の求人でございます。同じ敷地内の管理者同士の連携は密に取っており、初めて介護業界に就業される方でも安心して勤務が可能です。特別養護老人ホームなどの大規模な施設ではなく、40床の規模の小さな施設で、入居される方も介護度の低い方がご入居されるため業務もシンプルになっています。 [ここがおすすめ] ・ケアハウスでの施設管理職求人! ・職員寮があるので遠方の方も安心! ・施設の長のご経験がない介護職の方もチャレンジ可能な求人です。 ・同じ敷地の中に複数の施設があり、施設長通りの連携もよく助け合いながら業務が行えます。 ・定年後も継続して勤務が可能です。 ------------------------------------------- [業務内容] 主にケアハウスでの施設の運営、管理業務、相談業務等のマネジメント業務を行っていただきます。
・役職経験のある方(介護福祉業界でなくても可) ・施設長経験は不問 ・社会福祉士、介護福祉士、介護職員実務者研修、ヘルパー1級、介護職員初任者研修、ヘルパー2級など介護関連いずれかの資格をお持ちの方 ・無資格の方も相談可
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400~635万
■スタッフ一人ひとりの個性や強みを引き出しながらチームでよりよいサービスを創っていただきます。 【業務詳細】 ・ホーム運営管理 ・スタッフマネジメント・育成・定着 ※1ホームのスタッフは40~50名 ・入居促進(ホーム見学対応等 ※営業職と連携) ・収支等、ホームの数値管理 ・社内外関係各所との調整(地域活動への参加も) など ※介護業界経験不問です。現在、異業種からの入社が約9割で、店長経験者、異業界でのマネジメントや人材育成経験者が活躍中です。 ※業務内容変更の範囲:会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 ●ホーム長着任までのフォロー体制: ※入社後1年以内にホーム長着任を目指します。 (1)入社後3日間の中途入社研修で、ベネッセのサービスの考え方や、介護の基礎的な知識・技術を習得。 (2)(お持ちでない方は)介護職員初任者研修資格を取得しつつ介護職のシフト勤務に入り、ベネッセのホームのサービスを理解。またホーム長と一緒に動きながらホーム運営を学ぶ。 (3)ホーム長着任決定後、着任するホームの前任ホーム長よりOJT・引継ぎ。 (4)着任後半年の間に新任ホーム長研修を受講。ホーム運営に必要な基礎知識の習得、制度の理解を深める研修、さらに経験や習得度に応じて専門的な知識を身につける研修、マネジメント研修などを受講。 ●補足: ・ホーム長候補期間…サービス理解のために、介護業務をする期間があります。この間は、1か月単位の変形労働制(週平均40時間勤務)となり、夜勤を含むシフト制勤勤務となります。早番:7時~16時/日勤:9時~18時/遅番:11時~19時/夜勤:16時~9時(※1夜勤に入ると2日働いた扱い)でのシフト制で、夜勤は月約4回。)
□資格・経験 ■必須条件: ・スタッフマネジメント経験 ※介護業界の経験は不問です。販売・飲食等の接客経験やSV、店長、売場責任者、チームリーダーなどの経験がある方歓迎です。 ■歓迎条件: ・介護、福祉に関する経験
●事業内容: (1)高齢者介護サービス事業(くらら、まどか、グラニー&グランダ、アリア、ボンセジュール、ここち) (2)高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) (3)保育事業(保育園運営) (4)学童クラブ事業(学童クラブ運営) ●事業所: 高齢者向けホーム拠点323ヶ所、在宅介護サービス拠点38ヶ所、保育事業拠点57ヶ所、学童事業拠点26ヶ所
400~450万
施設長候補として事業所運営業務を行っていただきます。 <具体的には> ■組織運営 ・一定以上の稼働率確保のための計画実行・運営 ・目標管理による組織マネジメント(目標と計画、実行、振り返りのPDCAサイクル実行) ・入居営業、見学対応、相談、事故対応等 ・職員の労務管理 ■顧客満足度向上のためのサービス品質管理 ・自社及びグループの品質規格に適合させていく仕組み(食事、接遇、レクリエーション) ・法人理念の浸透と具現化 ■自社及びグループ主催の会議や委員会、プロジェクトへの参加 ・管理者会議や委員会、BCP、改善発表など
<必須> ・高齢者向け事業(医療、介護)で管理者以上の経験がある方 ・組織マネジメントができる方 ・計数管理ができる方 <歓迎> ・医療介護系資格保有者(看護師・介護士・ケアマネージャーなど) ・就業後、介護関係の知識と技術の習得を行い、資格取得を目指す意思のある方 ・現場と会社を繋ぐための成果にこだわり、キャリアアップしたいという意欲のある方
現在5つの高齢者施設を岡山・広島で運営。高齢者の介護、生活支援のサービスを行っています。「光をもって道を照らし、介護の使命を率先垂範する」を経営理念に、高齢者の方々が“安心できる生活”を守り、毎日笑顔で過ごしていただけるような、明るく楽しい施設づくりを目指しています。
300~400万
介護付き有料老人ホームの管理職(または管理職候補)としての業務全般 ・職員の管理、指導、教育 ・介護業務全般 など ※管理業務経験者歓迎
介護福祉士
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300~400万
【職務概要】 あなぶき興産(プライム上場企業)グループのあなぶきメディカルケア株式会社が運営する住宅型有料老人ホームのケアマネージャーのお仕事をしていただきます。 【職務詳細】 お客様とその家族からの相談内容をもとに、介護が必要な方の心身の状態に合わせた各介護サービスの計画(ケアプラン)を作成します。 定期的に利用者や主治医との情報交換を行い、随時ケアプランの改善を図ります。 ※入社後、3ヶ月間のサポート制度有り ~オススメポイント~ ◆残業平均月2.4時間/希望休OK/有給取得推進◆ 短時間勤務や女性が働きやすい環境を準備しています!… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 ・介護支援専門員資格 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)資格 ・ケアマネージャー経験3年以上 ★こんな方にオススメ★ 以下のような経験をお持ちの方は存分に力を発揮できる環境です。 理学療法士、作業療法士、柔道整復師、サービス提供責任者、介護職員、訪問看護、介護福祉士、介護スタッフ、介護ヘルパー、社会福祉士、ケアマネージャー、看護師、看護助手、デイサービス・介護施設・グループホーム・リハビリ施設・有料老人ホーム・特別養護老人ホームでの勤務経験がある方
介護関連事業(介護事業、有料老人ホーム等の運営)、不動産管理業、等