SNS運用(X、Instagram、TikTok、YouTubeなど)★急成長家電・日用品メーカー★
500~850万
アイリスオーヤマ株式会社
東京都渋谷区
500~850万
アイリスオーヤマ株式会社
東京都渋谷区
その他Webサービス/制作
Webプランナー
Webサービス制作進行管理
【業務概要】 アイリスオーヤマ公式SNSアカウント(X(旧Twitter)、Instagram、TikTok、YouTube)の運用を担当していただきます。 【職務内容】 ・企業SNS運用における企画立案・投稿・分析 ・投稿結果の分析及び改善施策の立案・実行 ・社内外のディレクション含む施策の実行 【本ポジションの魅力】 ・多岐に渡る媒体の運用や企画立案から分析までをお任せします。 アイデアを活かし、より魅力的なアカウントへ育成をしてください。 ・新規の媒体も運用することも可能です。
【必須条件】 ・企業SNSアカウントの運用経験 ※実務経験3年以上 ・数値データを基にした改善提案/実行経験 ・大学、大学院卒以上 【歓迎条件】 ・SNSマーケティングの実務経験3年以上 ・事業会社のマーケティング部門でのSNS領域の実務経験3年以上 ・社内外ステークホルダーとの折衝・議論経験のお持ちの方 ・デザイン制作/撮影及びクリエイティブディレクション経験 ・定量的KGI、KPIの設計と運用による貢献した経験 【求める人物像】 ・何事にも当事者意識をもち、自ら行動できる ・チームの枠を超えて相乗効果をうみだすために積極的に協力できる ・変化や困難を恐れずに物事を遂行できる ・スピード感をもって対応できる ・好奇心を持ち、新しい分野に目標を持ちチャレンジできる
4年制大学
500万円〜850万円
09:00~17:45(実働7.75h/休憩1h)
120日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
敷地内全面禁煙
東京都渋谷区神宮前1-10-29Tripeaks 神宮前Bldg3F
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(4万5000円まで/月) ■時間外手当 ■職技手当 ■家族手当(扶養の配偶者1万円/月、18歳未満の子5000円/月) ■転勤時の家賃補助 ■社員寮/借上社宅(勤務地により) ■単身者帰省旅費 ■U・Iターン支援あり ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■短時間勤務制度 ■退職金制度 ■定年後再雇用制度 ■慶弔見舞金 ■社員旅行 ■社員割引 ■研修制度充実(コース別研修など) ■資格取得支援制度あり(会社負担あり) ■帰省旅費補助・懇親会費補助 ■社員食堂 など
生活用品の企画、製造、販売
最終更新日:
900~1300万
数百万人規模の強固な顧客基盤を持つ、生活インフラ系Web・アプリサービスのプロダクトマネージャー(PdM)を募集します。 デジタル接点の重要性が急速に高まる中、大規模プロジェクトの推進と並行しながら、ユーザー獲得・活性化・継続、およびユニットエコノミクスの改善まで含めた「プロダクト価値の最大化」を牽引していただくポジションです。 顧客価値と事業価値の両立に向けて、WHY/WHAT(戦略・要件)を素早く設計し、開発・事業・関係部門を巻き込みながら実行まで自律的に前進させることが求められます。 【具体的には・・】 - 顧客課題・事業課題の構造化、仮説設定、検証設計(定量/定性) - 価値提案(Value Proposition)・体験設計・要件整理 - 施策/PJの優先度付けと意思決定(ROI/インパクト、実現性、リスク評価) - KPI設計・モニタリング設計(獲得、DL、活性、継続、ユニットエコノミクス等) - 開発(EM/Tech Lead/Design)との連携によるスコープ調整・ロードマップ策定 - 事業/戦略/関係部門との合意形成(意思決定の設計と推進)
<プロダクト戦略・ビジネススキル> - 課題設定→解決策設計→意思決定→実行推進をリードした経験(PdM、または事業企画/サービス企画/PJM等) - 定量/定性の両面で仮説検証を回し、意思決定に繋げた経験 - 投資対効果を意識した優先度判断・意思決定の経験 <コミュニケーション・調整スキル> - 複数ステークホルダー(開発・事業・関係部門等)間の調整・合意形成の経験 - 曖昧さが高い状況でも論点を分解し、自律的に推進できる力 <推進・プロジェクトマネジメントスキル> - 探索〜意思決定〜実行までを、責任者として前に進め切った経験 - PO経験、またはPO相当の実務経験(※「POスキル保有者は歓迎」) <ドメイン知識/経験(必須ではない)> - HEMS/エネルギー関連領域のドメイン知識や経験
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500~800万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓各サービスブランドにおける自社WebサイトのCRO(コンバージョン率最適化)およびLPO(ランディングページ最適化)の推進 ✓広告バナー、広告動画、広告文などのデジタルクリエイティブに関する企画立案および制作ディレクション ✓ファーストパーティーデータの利活用、および成果測定のためのKPI設計・計測環境の整備 ✓スキルや経験に応じたブランドWEB広告(リスティング/ディスプレイ/動画/SNSなど)の運用・管理 ✓ユーザー行動の分析、リサーチ、統計分析、およびUI/UX改善施策の立案と効果検証 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓売上数百億円規模の主要サービスにおける、ブランドイメージと連動した大規模なWebサイトCVR改善プロジェクトの統括 ✓新規獲得を最大化させるための、データ分析に基づいた多角的な動画・静止画広告クリエイティブのプランニングとABテストの実行 ✓インハウスのデータ組織と連携した、ファーストパーティーデータを利活用した新規集客スキームの構築
必須条件(MUST) ✓WebサイトのCROまたはLPOの企画経験が3年以上の方 歓迎条件(WANT) ✓WEB広告の運用経験、またはWEB広告クリエイティブのプランニング経験 ✓UI/UXに関する知識・経験、またはSQLを使用したデータ分析の実務経験 ✓ユーザーインタビュー/ユーザビリティテストの実施経験、または抽象的な課題設定ができる方
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520~780万
【職務内容】 主力事業である、Wantedly Visit の価値を創造し、事業の成長をリードするPdMをお任せします。 【具体的には】(雇入れ直後) ・ 市場分析を通し、WantedlyVisitの優位性の定義 ・ WantedlyVisitの中長期および四半期での事業成長を実現するプロダクト戦略の作成 ・ プロダクト戦略の達成へ向け、ロードマップや施策の立案 ・ 新機能開発等において、デザイナーやエンジニアと共に要求と要件を決定、各施策の実行推進 ・ リリースした施策の振り返りの実施と、それに伴う戦略・戦術の再設計 ・ チームの生産性をあげるための、開発プロセス改善やチームビルディング等の実施 ■ チーム体制 ウォンテッドリーでは Squad と呼ばれる単位でチームを形成します。Squad はそれぞれ事業成長へ向けた目標をもちます。Squad メンバーには、プロダクトマネージャーやエンジニア、デザイナーなど Squad の施策進行に必要なメンバーがすべてアサインされます。プロジェクトや部門間の調整タスクが限りなく少なく、プロダクト改善に集中できることがウォンテッドリーの特徴です。また、同じ職能のメンバーが知見を共有するために Chapter という枠組みも設けられています。 ■ 利用ツール ・コミュニケーション:GItHub、Slack ・ドキュメンテーション:Google Workspace、Miro ・デザイン:Figma ・データ集計・分析:BigQuery、Looker(求人ID:439384)
【必須】 ・プロダクトマネジメントのご経験 ・仕様/要件定義のご経験 ・UI/UX設計のご経験 ・数値分析/仮説検証のご経験 【歓迎】 ・KPI ツリーをゼロから作成した経験 ・HR領域の知見、もしくは同業界のプロダクト経験 ・プラットフォーム形式のプロダクトを担当した経験 ・UIデザインの経験 ・チームリーダーとして5名以上のチームマネジメントした経験
働くすべての人が共感を通じて「であい/Discover」「つながり/Connect」「つながりを深める/Engage」ためのビジネスSNSを提供しています。具体的には、企業訪問サービスの「Wantedly Visit」で企業と働く人の出会いを作り、名刺管理アプリの「Wantedly People」でそれらの繋がりを管理。
600~1000万
自社サービスとクライアントの集客を伸ばす「広告用ショート動画」の企画・台本制作を担う、動画クリエイティブの管理職候補です。作った動画は、Meta・TikTok・YouTubeなどで"広告"として配信されます。 ■企画立案:訴求サービスの強み・ターゲットを踏まえ、「何を・どう見せれば成果につながるか」を設計■台本制作:撮影・編集チームがそのまま動ける構成台本に落とし込む■撮影/編集ディレクション:編集担当への指示、テロップ・BGM・テンポの監修■キャスティング:モデル/ナレーター等の選定・勝ちパターンづくり:配信後の結果を踏まえ「なぜ当たったのか」を言語化し次の企画に反映。再現性ある勝ちパターンを増やす
■ショート動画の企画・台本制作の実務経験(雇用形態不問) ■撮影・編集ディレクションの経験 【歓迎】 ■運用型広告(Meta/TikTok/YouTube等)向けクリエイティブの制作・改善経験 ■動画の成果(お問い合わせ・申込み・CV等)を踏まえて次の企画に活かした経験="勝ちパターン"を作った経験 ■AI活用による業務効率化・仕組み化の経験
集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援
750~1100万
■職務内容: ### 具体的な業務 コーポレートブランド体験を設計・推進するポジションです。 媒体を問わずクリエイティブの方向性を定めつつ、自らも実制作をおこないながら、社内外のメンバーと協働してブランドを形づくります。 ##### ▼担当する業務の例 - ブランド設計思想に基づくクリエイティブコンセプトの企画・開発 - 当社のミッション・ビジョンに沿ったメッセージ性の高いコンテンツ制作(採用・広報・コーポレート発信全般) - 広告、ポスター、パンフレット、採用資料、Webコンテンツなどの企画・デザイン・ディレクション - イベントクリエイティブの開発(キービジュアル制作、会場装飾のコンセプト設計など) - 撮影ディレクション(静止画・動画など)を含む制作プロセス全般のリード - 社内デザイナーや外部パートナーへのディレクション・レビューによるクオリティー担保 - ブランドガイドラインや世界観の維持・改善・進化 ##### ▼担当するプロジェクトの例 - [コーポレートサイト](https://jp.corp-sansan.com/) - [新卒採用サイト](https://jp.corp-sansan.com/recruit/newgrads/) - [Sansan阿波おどり](https://jp.corp-sansan.com/awaodori/) - [Sansan Pickleball Club](https://jp.corp-sansan.com/pickleball/) ### 募集背景 - 事業領域の拡大に伴う組織体制強化のため 安定した事業基盤を持ちながらも、今まさに 「コーポレートブランドを大きく変革する」 フェーズにあります。 これまで積み上げてきたブランド資産を守りつつ、新しい表現や体験を通してブランドを再定義し、進化させていく必要があります。 そのため、媒体を横断した企画から制作までをリードできるデザイナーを募集します。 ### 本ポジションの魅力 - 自社ブランドを長期的に育てる経験 社内からの依頼案件にも取り組みつつ、単発の制作対応にとどまらず「自社ブランドの資産としてどう生かすか」という視点で企画・改善していく経験が得られます。 現在も環境を整えながら、より戦略的な取り組みを増やしている最中です。 - 媒体を横断したブランド体験デザイン Web/紙/広告/イベントなど、幅広いチャネルで統合的にブランドを表現する経験が積めます。 - 設計思想を基に全体をリードする力 単なる制作ではなく「なぜその表現にするのか」を設計し、レビューやディレクションを通じて具現化できます。 - 事業と直結するクリエイティブの手応え 社員や事業部門と直接協働し、制作物が採用・広報・事業成長に直結する実感を持てます。 - プレイヤー兼リーダーとしてのキャリア形成 自らも実制作をおこないながら、社内デザイナーや外部パートナーをリード。将来的な「ブランドクリエイティブ領域のリーダー」へキャリアを広げられます。
■応募資格(必須): - メインデザイナーとしての実務経験(5年以上。Webと紙媒体の経験は必須) - 施策ごとに目的や課題を捉え、それをブランド体験として形にできる企画力・表現力 - 小規模でも制作物の進行管理やレビューなど、デザインディレクションの実務経験 ※ 応募時にポートフォリオの提出が必須です。 ■応募資格(歓迎): - ジェネラリストとしての幅広いデザイン業務を経験 - クリエイティブコンセプトの企画・設計の実務経験 - 企画提案の実務経験 - クリエイティブディレクションまたはアートディレクションの実務経験 - 撮影ディレクション(動画・静止画など)の経験 - コピーや文章などのライティングに関する実務経験 - 動画コンテンツの編集・制作ディレクションの経験 - 動画編集、モーションデザインの実務経験 - HTML、CSS、JavaScriptを用いた制作経験
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1000~1200万
【職務内容】 Fivotは「新しい産業構造に、新しいお金の流れを作る」をミッションに掲げるFintechスタートア ップです。同社は、スタートアップ向けのデットファイナンスを提供する「Flex Capital」と、 個人向けウォレットアプリ「IDARE」の2つのプロダクトを展開しています。 「IDARE」は、ユーザー数・利用実績ともに着実な成長を続けており、次なる成長フェーズに向けて、 専任のプロダクトマネージャー(PdM)を募集しています。 PdMは、ユーザーリサーチを起点に「何を作るか」「どの順で取り組むか」を整理し、 開発チームと連携しながらプロダクトを推進する役割を担います。 【具体的には】 ・ロードマップの策定とそれに基づく機能開発の推進 ・ユーザー課題の発見、仮説立案、検証(ディスカバリー) ・要件定義/仕様策定およびPRD作成 ・エンジニア/デザイナーとの連携 ・開発ディレクション ・スプリント計画、進行管理、リリースマネジメント ・優先順位整理およびバックログ管理 ・KPIモニタリングおよび改善施策の実行 ・既存機能の改善企画 全社横断での優先度設計やガバナンスを担い、事業インパクトを最大化します。(求人ID:436263)
【必須】 ・toCプロダクトにおいてPdMとして携わった実務経験 ・または、PM/デザイナー/CSとして、toCプロダクトの開発に携わった経験 【歓迎】 ・プロダクトロードマップの策定、または優先順位付けに携わった経験 ・ユーザー課題をもとにした仮説立案・検証(ディスカバリー)の実務経験 ・KPI(継続率、利用率など)を設計し、改善を推進した経験 ・エンジニア/デザイナーと協働し、要件定義からリリースまで推進した経験 ・PMF前後フェーズのプロダクトにおける改善・グロース施策への関与経験
【新しい産業構造に新しいお金の流れを作る】 同社は、スマート積立アプリ『IDARE』、ならびにスタートアップ向け融資『Flex Capital』の提供を通じて、チャレンジャーバンク(新しい形の金融サービス)の実現を目指しています。金融はこれまで、産業の発展に資するために、産業に必要な血液たる資金を円滑に循環させ、必要な企業や人々に必要なタイミングで資金を届ける役割を担ってきました。
602~1197万
■仕事についての詳細: 事業紹介 「取引に確信を与える、セキュリティの星つきガイドへ。」をビジョンに、取引先の安全性を可視化するセキュリティ信用評価プラットフォームを運営しています。 2022年に、クラウドサービスのセキュリティ信用評価「Assuredクラウド評価」をリリースし、2025年6月に2つ目のサービスとして、取引先企業のセキュリティ信用評価「Assured企業評価」をリリースしました。 サイバー攻撃の脅威が増大し、取引先のセキュリティが企業の命運を握る今、私たちは「この時代における信頼のカタチを創り、社会の変革を加速させること」を目指しています。 デザインへの期待 アシュアードでは、デザインの価値が組織全体に深く浸透しています。 職能に関係なく、全員がデザインの考え方を当たり前に理解し、目先の利益だけではなく、プロダクトの長期的な価値とお客様の視点立った意思決定を行う文化があります。 そのなかでデザイナーは“事業をつくる当事者”としてプロダクト企画をプロダクトマネージャーとともに牽引します。プロダクトの価値が事業の価値に直結するため、『デザイナーの立場での事業貢献』から、デザインという能力を活用し『ビジネスパーソンとして事業づくりへコミットする』ことを求めています。 私たちの事業が提供する価値は、お客様にとっても新しい概念です。そのため、顧客の声に耳を傾けながらも、「セキュリティの信用評価プラットフォーム」としてのあるべき姿を構想し、単なる課題解決以上の価値提供をすることが不可欠です。 現在、Assuredでは2つの事業を運営していますが、今期さらなる未知の事業展開を予定しています。そのなかでは、プロダクトを横断した一貫性ある体験設計や組織デザイン、DesignOps. の充実など、新たなチャレンジも求められます。 短期最適より長期価値を重んじ、社会の“信頼基準”を形にする挑戦を共に進めましょう。Assured だからこそ実現できることがたくさんあります。デザインのチカラで未来を創るものづくり・事業づくりをリードいただける方に仲間になっていただきたいです。 業務内容 プロダクトマネージャーと手を組み、いわゆる「サービスデザイン」の広さで事業づくりに関わることができます。 ・プロダクトの機能仕様、UI デザインの提案、議論のリード ・セールス、CS 担当者と連携した、顧客課題の情報収集、整理 ・エンジニアと連携した、実装要件の整理 ・デザインシステムの設計、改善運用 採用への想い Assuredでは、「仲間づくり」をとても重要なことと捉えています。 確信を持って選んでいただけるよう、できる限りの情報をご提供できるよう努めています。
応募資格 【必須の経験・スキル】 ・実装を考慮した Web アプリケーションの UI デザイン、UX デザイン経験 ・セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、エンジニアリングの担当者との共創経験 【歓迎する経験・スキル】 ・事業会社でのサービスデザインの経験 ・エンタープライズ企業向けの SaaS の UI デザイン、UX デザイン経験 ・プロダクトマネジメント経験 【求める人物像】 ・Assured の行動指針に共感いただける方 ・Assured のミッション、ビジョンを理解いただける方 ・不確実な状況や新しい市場・サービスを作り成長させることを楽しめる方 ・広義のデザインを通じて、役割にこだわらず、泥臭い事業の立ち上げにチャレンジできる方 ・足りないことやわからないことを自発的に学び、また周りに学びを共有できる方 ・職能を超えたコミュニケーション、チームの仲間たちとの協調を大切にできる方 ・事業成長のために必要なことを自ら課題発見し、その解決に向けて物事を推進できる方 【こんな方はマッチするかもしれません】 ・さまざまな役割のメンバーと議論し、事業を前進させることが好きな方 ・複雑な情報を、わかりやすく編集しアウトプットすることが好きな方 ・プロダクトや事業を育てることに、ワクワクできる方
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547~699万
大手ゲームメーカー様をはじめとしたクライアントから受託制作しているゲームのCG映像のディレクション業務をお任せします。 <主な業務内容> ・CG映像全般(ゲーム、遊技機映像開発含む)のプロジェクトマネージメント -プログラマーやデザイナーの人員の配置、プロジェクト進捗把握などの制作進行管理 -クオリティの課題や進捗遅延など問題の早期解決に向けたスタッフとの協議、進行 ・クライアントとの折衝 クライアント窓口となり全体の進捗などの調整 (Slackやオンライン会議など定期的な打ち合わせ、メールでのやり取りがメインとなります。) ・外注調整 パートナー企業や業務委託クリエイターの選定、クオリティ管理、進捗管理など外注先との調整 ・コスト管理 コストの見積もり算定、進捗に合わせたコスト管理 ・新規案件獲得のための企画立案と企画提案営業 -クライアントの課題解決となるようなアイデアなどの新企画の提案 -ゲーム業界以外の一般企業向けの業種にあったCG映像企画(VRなど)の提案 <使用OS>Windows <使用ツール>Photoshop、AfterEffects、Word、Excel <受託開発実績の一例> タイトル:「GRANBLUE FANTASY: Relink」 受託内容:VFX制作 プラットフォーム:PS5/PS4, Steam タイトル:「ポケットモンスター スカーレット・バイオレット」 受託内容:ポケモンモデル制作の一部を担当 プラットフォーム:Nintendo Switch タイトル:「あんさんぶるスターズ!!」 受託内容:一部Live2Dモデル、モーション(Live2D、Sprite Studio)の制作を担当 プラットフォーム:iOS Android <キャリアパス・評価制度> <評価制度> 年に2回の「人事評価制度」を導入し、成長ステップごとに等級を設け、職種ごとのキャリアビジョンを明確化させています。 評価が上がれば待遇にも反映されるので、モチベーション向上にも繋がります。 今後の成長には何が必要なのか、評価制度を通し明瞭にできるシステムです。
組織の業務方針や計画を理解した業務運営をし、部下を指揮監督して実質的な責任を負うことが出来る資質があり、以下いずれかの経験(1つでも当てはまれば可)を有すること。 ・遊技機およびゲーム開発経験7年以上、もしくはそれ同等のスキルがあること ・チームリーダー、プロジェクトリーダー経験(年数不問) ・ディレクション、制作進行管理の経験
・ゲーム開発 ・CG映像 ・遊技映像開発 ・VRソフトウェア開発
349~588万
大手ゲームメーカー様をはじめとしたクライアントから受託制作しているCG映像におけるゲームプランナー・企画進行業務をお任せします。 <主な業務内容> ・CG映像全般(ゲーム、遊技機映像開発含む)のクオリティおよび進行管理 -プログラマーやデザイナースタッフの進捗の把握、最新状況の社内共有 -クオリティの課題や進捗遅延など問題の早期解決に向けたスタッフとの協議、進行 ・クライアントとの調整 -クライアント窓口となり全体の進捗などの調整 (Slackやオンライン会議などのツールを使用した定期的な打ち合わせや、メールでのやり取りがメインです。) ・外注調整 -パートナー企業や業務委託クリエイターの選定、クオリティ管理、進捗管理など外注先との調整 ・コスト管理 -コストの見積もり算定、進捗に合わせたコスト管理 ・新規案件獲得のための企画立案と企画提案営業 -クライアントの課題解決となるようなアイデアなどの新企画の提案 -ゲーム業界以外の一般企業向けの業種にあったCG映像企画(VRなど)の提案 <使用OS>Windows <使用ツール>Photoshop、Word、Excel、PowerPointなど <キャリアパス・評価制度> <評価制度> 年に2回の「人事評価制度」を導入し、成長ステップごとに等級を設け、職種ごとのキャリアビジョンを明確化させています。 評価が上がれば待遇にも反映されるので、モチベーション向上にも繋がります。 今後の成長には何が必要なのか、評価制度を通し明瞭にできるシステムです。
・コンシューマーゲーム開発経験3年以上 ・制作進行管理などの管理経験 ・クライアントへの企画立案経験
・ゲーム開発 ・CG映像 ・遊技映像開発 ・VRソフトウェア開発
350~600万
【職務内容】 大手出版社と協業する電子マンガサービスにおいて、企画立案から実行、分析、 改善までディレクション業務全般を担当します。 社内外の関係者と連携し、キャンペーンや特集の企画・運用、データ分析、出版社との折衝、 コンテンツ配信スケジュールの管理などを行います。 より良いユーザー体験の実現を目指し、サービス運営全体に携わっていただきます。 【具体的には】 ・ 企画から実行、その後の振り返りまで一気通貫で携わる ・ キャンペーン・特集の企画立案・運用 ・ アプリ内キャンペーンの企画・実行・分析 ・ 作品に連動した施策の立案(映像化作品や季節イベント等に応じた展開) ・ キャンペーン用LP(ランディングページ)の(求人ID:437571)
【必須】 ・ アプリ・Webサービスの運用経験 (企画立案、進行管理、ディレクション) ・ toCサービスの運用経験 (ジャンル不問) ・ 法人に対する折衝経験 【歓迎】 ・ 電子書籍業界、または出版業界での実務経験 ・ キャンペーンなどのWebディレクション、およびLP(ランディングページ)の構成作成経験 ・ サービス改善に向けた数値分析、およびレポート作成の経験 ・ 大量のデータ登録や、正確性が求められる事務作業の経験 ・ Slack等のチャットツールを用いた、チーム間での円滑なコミュニケーションスキル ・ 電子書籍の業界の方歓迎ですが、ソーシャルゲームやモバイルサービスの知見がある方も歓迎です。
【マンガ関連事業】 多くのユーザーを抱える7つのマンガアプリの開発リリースを行っています。 「めちゃコミック」/アムタス、「マンガUP!」/スクウェア・エニックス、「マンガPark」 【エンタメ事業】 ソーシャルゲームの掲示板アプリ「最強シリーズ」やFFBE公式サポートアプリの「FFBE デジタル アルティマニア」、 相談者にマッチする占いが見つけやすい占いアプリ「uraraca」を開発・配信し、 スマートフォンを介して日々のちょっとした息抜きや熱狂的興奮をお届けしています。