NEXCO西日本阪神改築事務所【施工管理】転勤無/残業月平均20時間/年休129日
500~700万
株式会社Hestia
兵庫県川西市
500~700万
株式会社Hestia
兵庫県川西市
土木施工管理
NEXCO東、中、西日本管内で管理する高速道路の保全管理業務です。詳細点検、施工管理のいずれかに従事していただきます。 ◎詳細点検:橋梁、トンネル、のり面、舗装等の構造物の点検や診断、点検結果の集計、データ入力、健全性評価等を行います。 ◎施工管理:点検等のデータを基に、補修計画の検討、補修、補強工事等の発注者側の施工管理を行います。 いずれも高速道路の永続的な健全性や安全性を確保する安定したお仕事です。資格をお持ちでしたら、業務のブランクがあっても問題ございません。
【いずれか必須となります】■1級土木施工管理技士■2級土木施工管理技士■2級土木技術者(土木学会)■RCCM■技術士補(JABEE修了証含む)※大学等でJABEE認定プログラム修了者はご相談ください。■技術士 【必須】■第一種運転免許普通自動車 【こんな方が活躍中】 ■道路工事等の建設業で現場監督経験がある方 ■Excel、Word、CADの基本操作ができる方
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
500万円~700万円 月給制 月給 400,000円~600,000円 月給¥400,000~ 基本給¥300,000~ 固定残業代¥80,000~ 諸手当¥20,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30 夜間勤務有(2回/月程度)
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:30.0時間/月
年間129日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期9日、年末年始9日
入社直後20日 入社と同時に20日付与
その他(GW(10日)、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
~業務内容追記~ ・詳細点検:■橋梁、トンネル、のり面、舗装等の構造物の点検や診断■点検結果の集計、データ入力、■健全性評価等 ・施工管理:■発注者および受注者への報告、連絡■工事の発注■積算業務■工事現場管理■関係機関との協議(NEXCO、受注者他)■技術資料の作成 いずれも高速道路の永続的な健全性や安全性を確保する安定したお仕事です。 【モデル年収】 ■30代・2級土木施工管理技士:約530万円 ■40代・1級土木施工管理技士:約650万円 ★これまでにない働きやすさ★ 業界大手のNEXCOの案件になり、転勤もなく残業は月平均20時間です。年間休日は129日(昨年実績)です。年末年始休暇9日間・夏季休暇9日間・GW10日間・慶弔休暇・有給休暇があります。
阪神改築事務所
無
兵庫県川西市
屋内全面禁煙
有 遠方からの方には宿舎を用意しております。
有
昇給年1回
【手当】 ・現場手当・資格手当・家族手当・誕生日手当・夜勤手当・住宅補助有り 【福利厚生】 ・社員寮完備(会社負担6割)・交通費会社規定に基づき支給・介護保険・退職金制度(中小企業退職金共済) ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■勤務地の変更の範囲:全国の当社拠点及び取引先
1名
3回
筆記試験:無
Hestiaは公共事業における現場技術業務や社会資本整備の保守・点検・調査業務を国、地方自治体、地方公共団体、NEXCO、総合建設業者等の補佐として業務を遂行しています。
★経験豊富なチームで安心安全な社会インフラを創る。★ Hestiaは公共事業における現場技術業務や社会資本整備の保守・点検・調査業務を国、地方自治体、地方公共団体、NEXCO、総合建設業者等の補佐として業務を遂行しています。社員にはゼネコン出身者が多数おり、インフラ建設経験を活かし発注業者の安全な社会インフラの建設事業に貢献しています。2020年から法人化して、事業を始めていく生まれたての会社です。小さな会社ですが、従業員一人一人を大切にする暖かい会社を目指しています。
〒491-0859 愛知県一宮市本町三丁目10番15三栄本町ビル7階
■東京支社:東京都千代田区丸の内1-11-1パシフィックセンチュリープレイス丸の内13階■大阪支社:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43あべのハルカス31階
土木設計業務・測量業務・発注者支援業務・道路構造物の保全管理業務
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
355~450万
■当社の施工管理として、新築工事、改修工事現場での防水工事・外壁改修工事の現場管理をお任せ致します! 未経験からでもご活躍が可能なお仕事ですのでご安心ください 【エリア】現場は兵庫・大阪が中心です。場合によっては直行直帰あり 【対象物】マンション/ビル/戸建住宅/公共施設/地下防水 【具体的な仕事内容】 ■取引先の建設会社や官公庁との見積作成、契約、打合わせ ■大規模修繕工事の現場代理人等・改修工事の調査、見積作成、現場管理 ■職人さんの手配、施工指導
【歓迎】■未経験からでも建築業界や施工管理にチャレンジしたい方 ■建築・建設業界経験者の方 【求める人物像】現場などでコミュニケーションを大切にできる方 【教育・サポート体制】 1年間のバディ制度により、安心して業務に集中できる環境。入社後は、先輩が工事の流れや業界の基礎知識など丁寧に指導しますのでご安心ください。年の近い先輩社員も多く、分からないことがあればすぐに相談できる環境です。資格取得支援制度でもキャリアアップを後押しします
アスファルト防水工事/シート防水工事/塗膜防水工事/FRP防水工事/各種シーリング工事/外壁防水型塗装工事/エポキシ樹脂注入およびライニング工事/各種塗床工事/屋根アスファルトシングル葺/外壁補修工事/長尺シート張り/大規模修繕工事
560~900万
■業務内容 ごみ処理プラントやエネルギープラントの新設案件の、土木/建築に関わる領域の施工管理業務をご担当して頂きます。 元請けの立場として、工事計画や工事部分の受発注業務、施工管理業務をお任せします。また、部署として施工管理の他に設計も行っているので、将来的には自身で設計したものの施工管理までお任せする可能性があります。 ■組織構成:26名(男性:23名、女性:3名) ■働き方 ・現場常駐での施工管理になりますので、長期出張が発生します。工期に関しては規模によって様々ですが、新設のごみ処理プラントで3~5年、メンテナンスのごみ処理プラントで6カ月、新設のエネルギープラントで1年、メンテナンスのエネルギープラントで3か月程度です。主に新設の案件をご担当頂きます。 ・土日に業務を行った際は工期中に代休を取得頂くか、工期と工期の間に連休を取得するなどしてご対応頂きます。 ■案件の規模感 ・新設のごみ処理プラントの案件で数十億~数百億円、メンテナンスのごみ処理プラントの案件で数千万~数億円、新設のエネルギープラントの案件で数億~数十億円、メンテナンスのエネルギープラントの案件で数百万~数千万。 ■充実した福利厚生 ・同社は忙しい中でもやりがいがある仕事である事や福利厚生が充実している事で離職率3%と高い定着率を維持しています。出張の際には日当や出張手当、宿泊費が支給されます。長期出張の場合は、マンスリーを個人契約して頂きますが、宿泊費や出張手当、日当が支給される為、実際にご負担頂いた金額よりもかなり多くの金額が支給されます。 ※あくまでも例になりますが、マンスリー契約で7万円ほど負担されたとしても、手当等が経費として支給される為、支給額は20万円程度になります。 ・資格取得支援に関しては受験費用等は企業側にて負担致します。 ・3年に1度に部署異動の希望を出す制度があり、その際に別のポジションにチャレンジできる可能性があります。過去に施工監理から設計の部署に異動された方もいます。
<応募資格/応募条件> ■必須条件:※いずれも必須 ・建築や土木の学科を卒業された方 ・建築/土木の施工管理の経験、もしくは、建築設計の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
■事業概要■ 各種ボイラ、機械設備、公害防止プラント、環境設備プラント、冷暖房ならびに給排水衛生設備の設計、施工及び監理、土木建築、その他工事の設計、施工及び監理
560~900万
①国内外の一般廃棄物処理プラント・エネルギープラント・産業廃棄物処理プラントの新設及び基幹改良・改造工 事のうち、プラント工事に関する現場管理、工事計画及び見積精算業務 ②水処理プラントの新設・改造工事に関する現場管理及び見積積算業務 ③計画業務に伴う現地調査業務 ④実施案件での発注・社内担当及び見積業務 ⑤オーバーホール工事での工事計画、積算、現場管理業務
・プラント工事(機械設置・配管・耐火物)施工管理 業務経験者 ・(歓迎) 電気計装工事施工管理業務経験者 水処理施設施工管理業務経験者 オーバーホール工事施工管理業務経験者
各種ボイラ、機械設備、公害防止プラント、環境設備プラント、冷暖房ならびに給排水衛生設備の設計、 施工及び監理、土木建築、その他工事の設計、施工及び監理
500~1000万
仕事の内容 ポンプ設備を中心とした機械設備工事の施工管理業務を担当していただきます。単なる現場管理ではなく、品質管理/試運転確認/工程計画/協力会社調整/後輩育成など、工事部門の基盤づくりにも携わっていただきます。 【主な業務内容】■現場調査■工程管理■安全管理■品質管理■試運転立会■客先対応■協力会社との調整■写真・報告書管理■更新工事計画■後輩社員への指導■工事標準化・チェックシート整備 【対象設備】■ポンプ設備■配管設備■排水設備■上下水道設備■機械設備■制御関連設備 【業務内容の変更の範囲】当社の定める業務
【いずれか必須】■1級または2級施工管理技士(土木、管、電気)■監理技術者(機械器具設置) 【歓迎】■ポンプ設備経験■配管設備経験■上下水道設備経験■試運転経験■官公庁案件経験■施工管理技士資格■監理技術者資格■協力会社管理経験 【特に歓迎する方】■現場経験を後輩へ伝えたい方■「施工だけ」で終わらない工事に興味がある方■品質・試運転を重視したい方■協力会社とチームで現場を作れる方■属人的な現場から、仕組み化へ挑戦したい方
各種水処理施設の設計施工及び一般廃棄物、産業廃棄物の処理、各種設備の運転・管理・補修
600~1000万
ポンプ設備を中心とした機械設備工事の施工管理業務を担当していただきます。単なる現場管理ではなく、品質管理/試運転確認/工程計画/協力会社調整/後輩育成など、工事部門の基盤づくりにも携わっていただきます。 【主な業務内容】■現場調査■工程管理■安全管理■品質管理■試運転立会■客先対応■協力会社との調整■写真・報告書管理■更新工事計画■後輩社員への指導■工事標準化・チェックシート整備 【対象設備】■ポンプ設備■配管設備■排水設備■上下水道設備■機械設備■制御関連設備 【業務内容の変更の範囲】当社の定める業務
【いずれか必須】■1級または2級施工管理技士(土木、管、電気)■監理技術者(機械器具設置) 【歓迎】■ポンプ設備経験■配管設備経験■上下水道設備経験■試運転経験■官公庁案件経験■施工管理技士資格■監理技術者資格■協力会社管理経験 【特に歓迎する方】■現場経験を後輩へ伝えたい方■「施工だけ」で終わらない工事に興味がある方■品質・試運転を重視したい方■協力会社とチームで現場を作れる方■属人的な現場から、仕組み化へ挑戦したい方
各種水処理施設の設計施工及び一般廃棄物、産業廃棄物の処理、各種設備の運転・管理・補修
500~1000万
★三井住友ファイナンス&リースグループと、リサイクル事業で先進的な取り組みを行う株式会社アビヅ(USSグループ)がスクラムを組み、2019年に設立された解体専門会社★ ★脱炭素・循環型社会の実現に向けた社会的使命を持つ解体を実践しており、環境配慮型プロジェクトの実績を着実に積み重ねています。 【業務内容】 全国各地で行われる大型建築物・プラント等の解体工事において、施工管理業務をお任せします。 施工管理として、QCDSEの5大管理に加え、協力会社の管理・指導、顧客対応、解体後の廃棄物処理対応等にも携わっていただきます。 【業務の特徴】 担当エリア:5つの地方毎に分けたエリアブロック制を採用しており、原則として担当ブロック内の現場へ優先配置となります。 ★毎週自宅へ帰宅できる制度あり!★ 長期の単身赴任を前提とした働き方ではありません。 ※現場の難易度や代理人の技能レベルによって、やむを得ずブロック外の現場に配置する場合がございます。 工期:半年未満~長いもので1年~1年半程です。 ★工事期間中は帰省手当(実費)支給 ★3,000円/日の出張手当の支給 ★定期的な面談フォロー 上記のような制度で、無理のない就業環境づくりに努めています。 ?現場代理人手当を新設! 現場代理人として従事いただく場合、最大で年収が120万円増加する現場代理人手当の支給があります。 経験・役割に応じて収入面でも正当に評価される仕組みです。 ?同社の魅力 ◎解体業界初、【金融×リサイクル】の組合せでSDGsに貢献しています。 金融の信用力と、リサイクル・再資源化の現場ノウハウを融合させた、解体業界でもユニークな立ち位置で事業を展開しています。 ◎同社が手掛けるのは、球場(プロ野球)や風力発電所、発電・製鉄関連施設などの大規模・高難度の解体工事が中心です。 「壊して終わり」ではなく、廃棄物の発生を最小限に抑え、再利用・再資源化を最大化することを重視しています。 ◎営業面では、SMFLグループの安定した基盤と全国ネットワークを背景に、三井住友銀行、三井住友ファイナンス&リース、住友商事などからの紹介案件が中心。 価格競争に偏らず、信頼関係を基盤とした案件受注が多い点も同社の大きな強みです。
■必須条件: ・施工管理のご経験がある方(資格不問・解体工事の経験不問です!) ■歓迎条件: ・下記いずれかの資格をお持ちの方 1級建築施工管理技士 2級建築施工管理技士 1級土木施工管理技士 2級土木施工管理技士 ・解体工事の施工管理のご経験 ・産業廃棄物処理に関する知識
【解体×リサイクル×再販】三井住友グループの強みを活かす ■:事業内容 プラントや工場の解体から、発生する資材・中古機械の販売までを一貫して手掛けます。「壊して終わり」ではなく、資源を再利用する循環型ビジネスを展開しています。 ■:当社について 三井住友フィナンシャルグループの「SMFLみらいパートナーズ」とリサイクルのプロが設立した安定企業です。大手グループのネットワークと高度な技術を融合し、撤去から再販までワンストップで解決。社会貢献度の高い環境ビジネスです。
700~1400万
【配属部署】建築統括グループ ・残業時間平均15時間/月 ・フレックス制度あり ・リモートワーク週1日程度(可) 【業務内容】 工場・事務所などの建築物、護岸・岸壁などの構築物および工場インフラ設備の新設・改修・維持保全を、計画立案から引き渡しまで一貫して担当いただきます。 社内関係部門との調整を行いながら工事計画を立案し、官庁協議・申請、仕様や工法・工程検討、積算、見積引合・発注、工事管理、検査・検収まで、発注者としてプロジェクトをリードします。 自社施設ならではの、長期的な保全計画やライフサイクルを見据えた施策立案にも深く関われます。 上流から下流まで裁量を持って関与し、事業基盤を支えるやりがいの大きなポジションです。
建築または土木(設計・施工問わず)に係る実務経験
日本を代表する三大重工メーカー
350万~
入社後に広島技術センターにて2週間の研修で施工管理職としての基礎知識を習得し、その後は現場の先輩社員の指導の下で施工管理職として業務習得を行って頂きます。 案件のアサイン先は可能な限り現住所から1~1.5時間で通える範囲にてお探しいたします。どうしても、上記エリアでのアサインが難しい場合には、転居をお願いする場合もございますが引越し手当や借り上げ社宅の提供など転居が発生しても困らない充実の福利厚生がございます。 ◆案件例《出来上がったものが目に見えます》◎minamoa(広島駅新駅ビル)新築、笠岡バイパス/総社市役所新築、ボートレース徳山
【必須資格】第一種運転免許普通自動車 ★未経験歓迎/経験不問★ 人物重視の採用です!手に職つきます◎ ■資格を取りたい方/4~5年で施工管理技士の資格取得実績あり! 【働きかた改善にも取り組んでいます】 月1回のサポート担当者との面談を実施しており、困りごとがあれば上申することが可能。困りごとについては、配属先顧客へ企業より伝えていただけるため過度な労働を抑制することが出来ています。 《待遇》■案件は多数あり安定就業できます。■残業代・休日出勤手当は100%支給いたします。■昨年度実績:広島支社中途採用定着率96%
■業務請負事業 ■人材派遣事業 ■人材紹介事業 取引先数:約5,800/研修施設:62ヶ所(※2026年4月)
400~750万
■GAWなど新素材を活かした外構・エクステリアの提案営業および施工管理をお任せ。提案から施工完了まで一貫して関われるやりがいある仕事です。(大阪市・西宮市・尼崎市などからも通勤可能です★) ■建築事務所・ハウスメーカーへのヒアリング、GAW等新素材を活かしたエクステリア提案 ■見積・契約・施工手配、現場の進捗・品質・安全管理を担当 ■引き渡し・アフターフォローまで一貫対応し信頼構築 ★GAWは軽量・高耐久で安全性と施工性に優れた自社提案の武器。転勤なし・神戸勤務で地域に根ざして働けます。残業少なめ&相談しやすい社風も魅力です★
【いずれか必須】■住宅エクステリアの営業、施工管理、現場経験 ■造園業での実務経験 ■建設業界での施工管理経験 【採用背景】事業拡大による増員募集になります。 【働き方について】年休125日・残業20h程度・転勤無・ノルマ無など社員一人ひとりの働きやすい環境に注力しております。 【当社について】イワイHDの安定経営基盤のもと、右肩上がりに業績を伸ばしてきました。施工管理の質の高さから大手ハウスメーカー各社より厚い信頼をいただいており、安定した受注基盤があります。腰を据えてキャリアを築きたい方にはぴったりの環境です。
2019年~:新規事業として愛犬家のための外構エクステリアの設計・施工開始 2021年~:新規事業としてグランドアートウォール(発砲素材の塀)の販売・施工開始
480~540万
化学プラントの土建工事における以下の管理業務 【詳細】 ・杭工事、機器基礎工事、鉄骨架構据付の管理 ・協力会社の管理 ※図面作成はありません
【必須条件】土建工事の工事管理業務経験3年以上/Excel,Word,Acrobat,Outlookの基本操作 【歓迎条件】プラントの経験/ゼネコン出身の方 【企業の特徴/魅力】 ■創業から45年以上にわたり、プラント・エンジニアリング事業を中心に事業を展開してきました。 ■また、公平で尊重のある作業環境を提供し、従業員の成長と成功を継続的にサポートすべく、教育とトレーニングへの投資を怠りません。 ■さらに、長時間勤務や過度なストレスなく、長期的にキャリアを開花させられる職場環境を提供します。
■プラント・エンジニアリング事業 ■技術者派遣/紹介業務 ■技術サービス業務