東京【営業企画】伝統×デザイン性◎シェニール織のハンカチ・バッグ等アパレルグッズメーカー:11417
360~480万
伝統技法×オリジナルデザイン◎染色・織り・デザイン考案など全工程を国内で行なっています ※社名非公開
東京都豊島区
360~480万
伝統技法×オリジナルデザイン◎染色・織り・デザイン考案など全工程を国内で行なっています ※社名非公開
東京都豊島区
日用品/アパレル/インテリア法人営業
営業企画
店舗/ディスプレーデザイナー/VMD
【業務の全体概要】 和歌山県/高野口で受け継がれてきたシェニール織物(※)を活用したハンカチやポーチ、バッグなどの高付加価値雑貨を展開する同社にて、営業企画業務をお任せします。 百貨店・ペットショップ・雑貨店など既存顧客への売場提案を中心に、催事企画、販促企画、商品企画との連携、新たな市場開拓などを担当頂きます。 商品を提案するだけではなく、「どの市場へ、どのように展開するか」を考えながら、売場・販促・利益・生産まで幅広く関わるポジションです。 また、EC・別注・ペット市場向け展開など新たな販路強化を進めており、伝統技術を次世代市場へ広げていく役割を期待しています。 (※)シェニール織物 ■モール状のシェニール糸を使用し、特殊技法で作られるスコットランド発祥の織物。希少価値が高く、手触りのよさ・絵柄の美しさで知られています。 和歌山県/高野口では、この技法に日本独自の伝統技法を合わせた織物を製造。150年以上の歴史ある世界的産地となっています。 ■同社製品は伝統を活かしつつ、トレンドやニーズを取り入れたオリジナルデザインが好評。 染色や織り、デザイン考案など、全工程を国内で行なっています。 【主な仕事内容】 ・百貨店、ペットショップ、雑貨店など既存顧客への提案営業 ・母の日など催事スペース獲得に向けた売場提案 ・店舗担当者との商談、関係構築 ・商品企画部門との打ち合わせ ・販促企画、売場企画 ・原価/売上/利益管理 ・生産工程を踏まえた商品展開調整 ・EC販売状況を踏まえた販促施策検討 ・別注案件対応(学校/アパレル/企業コラボ等) ※既存顧客中心 ※担当エリア:神奈川~東北+名古屋・九州 ※東京営業は宿泊出張は少なめです 【得られる経験・キャリア】 ・高付加価値ブランドの営業企画経験 ・商品企画、販促、生産を横断した事業推進経験 ・ECおよびリアル店舗双方を活かした販路戦略経験 ・別注/OEM企画提案経験 ・伝統工芸×現代市場という独自性の高いビジネス経験 市場・売場・商品・利益を考えながら事業全体へ関わる経験を積むことが可能です。 また、「ブランドをどう育てていくか」という視点も身につける事ができます。 【企業の魅力・強み】 高野口で受け継がれてきたシェニール織技術を活用し、ハンカチ・バッグ・ポーチなど高付加価値雑貨を展開しています。 1877年頃から続く歴史ある伝統織物であり、皇室献上実績もあります。 海外ブランドが市場を牽引してきた中、日本企業としてシェニール織を展開してきたパイオニア企業です。 現在はEC・別注・新販路開拓を強化しており、新たな販路づくりへ挑戦しています。 【特徴】 ・全て手縫製による高品質対応 ・百貨店/ブティック向け販路を全国展開 ・小ロット別注対応(学校、企業、アパレルなど) ・EC事業を10年以上展開し毎年2桁成長 ・ペット市場向け展開など新市場を強化
【必須条件】 ・法人営業経験や店頭販売経験のいずれかのご経験 ・基本的なPCスキル ・普通自動車免許 【歓迎】 ・販売士2級 ・アパレルや雑貨業界での営業または販売経験 ・EC運営やWebマーケティングの知識/経験 ・商品企画に関わった経験
普通自動車第一種運転免許、販売士2級
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
360万円〜480万円
08時間00分 休憩60分
10:00〜18:00 ※就業時間は9:00~17:00勤務も相談可能
有 平均残業時間: 4時間
有
116日 内訳:祝日
入社半年経過: 10日 勤務7ヶ月目より10日
休日:週休二日制(祝日・勤務シフトに順ずる)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
【給与】 想定年収:360万円~480万円 ※月給30万円~40万円 ※業績による賞与別途支給 手当:通勤手当、時間外手当
東京都豊島区
各線/池袋駅から徒歩3分
・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災) ・確定拠出年金制度あり ・継続雇用制度あり(65歳まで)
ハンカチ・ポーチ小物・バッグの企画製造卸販売と婦人靴の卸販売 ・高野口で受け継がれてきたシェニール織技術を活用し、ハンカチ・バッグ・ポーチなど高付加価値雑貨を展開しています ・同社製品は伝統を活かしつつ、トレンドやニーズを取り入れたオリジナルデザインが好評。染色や織り、デザイン考案など、全工程を国内で行なっています。 ・1877年頃から続く歴史ある伝統織物であり、皇室献上実績もあります ・海外ブランドが市場を牽引してきた中、日本企業としてシェニール織を展開してきた企業です
非公開
最終更新日:
1000~1300万
【募集背景】 少子高齢化や市場環境の変化を背景に、「キャリア」と「人材活用」の重要性が高まる中、当社は「キャリアインフラ」としてビズリーチ・HRMOSを中心に事業を拡大しています。今後の非連続な成長を見据え、営業戦略・事業企画を担い、事業成長を牽引いただける中核人材を募集しています。 【業務概要】 「キャリアインフラ」の実現に向け、ビズリーチおよびHRMOSを中心とした事業成長を加速させるため、営業戦略・事業企画・組織マネジメントを担うポジションです。中長期の事業戦略を踏まえ、営業戦略の立案から実行推進、組織マネジメントまで幅広くご担当いただきます。事業の中核として、部長の右腕となりながら非連続な成長をリードいただきます。 ・市場分析および顧客ニーズを基にした営業戦略の立案、管理実行支援 ・営業課題の解決策を考案し、実施を推進 ・チャネル戦略の企画立案 ・予算策定・管理・執行マネジメント ・営業活動の効果測定および改善施策の実施 ・重要プロジェクトの推進やPM ・メンバーのマネジメント全般業務 等
【必須条件】 ・事業会社での営業企画経験 【歓迎要件】 ・マネジメント経験 ・大規模/組織横断Pjtの推進 ・組織変革の推進等の経験
即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」
900~1500万
特定の部門に留まらず、マーケティング、インサイドセールス、アライアンスなどフロント組織全体を俯瞰し、カオナビ全体の事業成長に向けた戦略立案から実行までを一気通貫で牽引していただきます。 経営層と現場のハブとなり、抽象度の高い課題の整理から、現場が動けるレベルへの落とし込み、そして定着化までの主導を期待します。 【具体的には】 ・中長期の事業戦略策定および実行計画の立案 ・戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 ・収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 ・営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 ・営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援 ・レベニューマネジメント(全収益プロセスの統括と最適化)の推進 ・短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整 ・全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理 【ポジションの魅力】 ●人材データプラットフォームという約8.4兆円規模の成長市場において、企業の成長戦略の中核を担うことができます。 ●営業組織や市場環境の変化に対応しながら、事業の再設計・仕組みづくりを通じて売上インパクトを直接生み出せるフェーズです。 ●経営陣や事業責任者と連携しながら、企画立案から実行・改善までを一気通貫で推進できる環境です。
【必須要件】 ※①②以下いずれかの経験 ①事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験 ②コンサルティング業界での企画立案および現場への実行支援・定着化の経験 ・経営層および複数の部署を横断した合意形成力とプロジェクトマネジメント経験 ・複雑な課題に対する定性・定量データ分析を通じた仮説立案および課題設定力 ・戦略を描くだけでなく、自ら泥臭く手を動かし現場と共に実行までコミットできる推進力
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート
700~1500万
【職務内容】 ■ 営業組織運営(組織数字責任) ・目標設計/進捗管理/案件ステージ定義 ・失注/停滞理由の分類と改善ループの運用 ・パイプライン管理による受注率・粗利の最大化 ■ 提案手法の確立(プロダクト横断) ・提案テンプレート/事例整備、提案レビューの仕組み化 ・価格・条件交渉の型化 ・運用設計・組み合わせ提案の型化 ・大手代理店・クライアントへのアライアンス営業のリード ■ 育成・マネジメント ・営業同行/ロープレ/案件レビュー/1on1によるメンバー育成 ・オンボーディングと育成の仕組み化 ・メンバーのコンディションケア、キャリア支援 ■ 部門連携 ・運用/プロダクト組織等との連携 ・営業×運用×プロダクト連携による競合優位性の構築 【ミッション・役割】 代理店中心の営業組織において、勝率の高い提案手法を確立し、育成を通じて組織成果の再現性を高めることがミッションです。プロダクト横断(GENIEE DSP、GENIEE DOOH、GENIEE RMP等)での最適提案と、案件設計・交渉の型化を推進していただきます。(求人ID:428843)
【必須】 以下のいずれかを満たし、且つマネジメント経験(5名以上、1年以上)があること ・デジタル広告営業またはデジタルマーケティング経験:3年以上 ・IT/SaaS/Web/メディア業界での無形商材営業経験:5年以上 ・大手総合/専業広告代理店での営業経験:3年以上 【歓迎】 ・アドテク/広告領域(ADNW/DSP/DOOH等)での営業経験 ・代理店攻略経験(上位代理店の攻略、共同提案、稟議設計) ・営業×運用×プロダクト連携を仕組みにした経験 ・営業戦略構築や営業組織設計、営業手法等への深い造詣 ・大手広告代理店側での勤務経験(3年以上) ・提案の型化(勝ち筋の言語化・標準化)で受注率/粗利を改善した実績
【マーケティング×テクノロジーで世界に挑むMarTechカンパニー】 「誰もがマーケティングで成功できる世界を創る」、「日本発の世界的なテクノロジー企業となり、日本とアジアに貢献する」という2つのパーパス(企業の存在意義)のもと、企業の収益拡大・生産性向上など様々な課題解決につながるソリューションを開発・提供するマーケティングテクノロジーカンパニーです。 ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・海外事業
400~750万
【職務内容】 同社は2018年設立のスタートアップ企業です。 クライアントのビジネスモデルや事業計画を理解した上で、 本質的なコンサルティングを提供しています。 市場調査やターゲット設定、コミュニケーション設計などの戦略設計・提案から、 デジタル広告の企画・運用まで、お客様のマーケティング成果に徹底的に向き合っています。 【具体的には】 ・ クライアントのビジネスモデルと事業計画の理解 ・ 本質的なコンサルティングの提供 ・ クライアントの主担当(3~4社程度) ・ 市場、競合調査、ターゲット、コミュニケーション設計などの戦略設計・提案 ・ デジタル広告の企画、メディアプラン作成、広告運用 ・ リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告、動画広告、DSP広告などの広告運用 ・ 広告効果向上のための分析・施策立案(求人ID:312785)
【必須】 ・ インターネット広告(運用型広告)の実務経験:2年以上 ・ デジタル専業広告会社、総合広告会社、広告関連企業での就業経験 【歓迎】 ・ 最高レベルのWEBマーケティング技術・クオリティの追求 ・ 2名以上のメンバーのマネジメント経験
1. デジタルマーケティング戦略設計 事業モデル・顧客行動・競合環境を分析し、SEO・広告・コンテンツなど各チャネルを横断したマーケティング戦略およびKPI設計を行います。 2. SEO・コンテンツマーケティング支援 検索意図に基づくキーワード戦略設計から、コンテンツ企画・制作、効果測定・改善までを実施し、中長期的に成果を生み出す集客基盤の構築を支援します。 3. 運用型広告支援 4. データ分析・グロース支援 5. マーケティングDX・内製化支援
700万~
翻訳・ローカリゼーション事業を行う部門にて、セールスマネージャーをお任せします。新規顧客への提案から既存顧客の深耕まで、売上拡大をリードする重要ポジションです。 【具体的には】 ■新規顧客開拓(訪問・コール・展示会等) ■CRMを活用した営業パイプライン構築・管理 ■プロジェクトチームと連携した提案・予算策定 ■主要顧客の窓口対応とアップセル・クロスセル提案 ■市場動向の分析・改善施策の社内共有
【必須】■B2B営業経験3年以上■ビジネスレベルの英語力(会話・文書 【歓迎】■新規開拓営業に前向きな方■異文化理解があり、グローバル環境での成長意欲が高い方 【魅力】■世界複数拠点を持ち、ISO認証取得の高品質な翻訳サービスを展開。安定した経営基盤の下、裁量を持って提案営業が可能です。■近年では、生成AI技術を活用したローカリゼーション効率化や、Webサイト・マーケティング資料の多言語化支援に注力。■グローバル企業である当社にて、異文化の理解を深めながら、多種多様な業界のビジネス発展に貢献できるやりがいがあります。
■日英・英日翻訳 ■英文校正・校閲、英語論文校正 ■英語テープ起こし ■英語教育コンテンツ開発 ■メディカルコミュニケーション
1000万~
■ミッション 当社の次なる成長エンジンである「海外事業」のトップとして、グローバル市場における中期経営戦略の策定および遂行をお任せいたします。 国や地域別の販売戦略・ブランド浸透戦略の設計から、海外現地法人・代理店・パートナー企業の開拓・収益管理まで、海外展開に関わるバリューチェーン全体を統括していただきます。また、国内の関連部門(商品企画、SCM、マーケティング等)と密に連携し、各国の市場動向に基づいた体制構築やグローバルチームのマネジメント(リーダー層の育成等)を牽引することが重要な役割です。 ■採用背景 耐久性のある機能美と独自のデザイン性を強みに、ビジネスアイテムやゴルフ用品を展開し、ハイステータスな層から圧倒的な支持を獲得しているライフスタイルブランド企業です。 コロナ禍以降も急成長を続け、売上100億円規模という大きな節目を迎えた同社は、数年以内のIPOを見据え、次なる成長フェーズとして海外市場への本格進出を計画しています。この戦略的に極めて重要なグローバル展開の立ち上げから拡大までを力強く牽引していただける、海外事業責任者の採用相談をお預かりしています。
【必須要件】 ・アパレル・ファッション業界等における、海外事業責任者または事業部長クラスでのマネジメント経験 ・海外現地法人や代理店との折衝・契約交渉、および海外事業のP/L管理経験 ・グローバル市場におけるブランド戦略、販路開拓、ローカライズ展開の設計・推進スキル ・ビジネスレベルの英語力、および多文化環境における組織マネジメント・リーダーシップ経験
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1400~2000万
■仕事についての詳細: ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 これまでの商習慣によって、その産業が抱える課題や矛盾に対して、テクノロジーを活用し解決をしていきたいと言う考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」「コーポレートIT」をテーマにした4つの事業を手がけてきています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ビジネスモデルも、「マーケットプレイス」、「SaaS」と言った、「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の特性を活かした、自社ならではのポジショニングです。 エンタープライズ事業について ラクスルの基幹事業である、ラクスル事業本部では様々な新規サービスの立ち上げにチャレンジしています。 これまで、中小企業や個人事業主を中心にサービスを提供してきましたが、新たに大企業・中堅企業向けに「ラクスル エンタープライズ」というサービスを提供開始しました。これまで「安い・早い・ラク」というコア価値を磨いて、印刷物や販促品をネットで注文できる"EC型"のサービスを成長させてきました。これからは、大企業・中堅企業の課題解決を主導するパートナーになるべく、コスト削減、マーケティング効果の最大化、業務効率化などに取り組みます。そのために、複数のソリューションを連続的に立ち上げ、成長させ、磨いていくサイクルを作り、立ち上げたソリューションのポートフォリオマネジメントを開始しています。 具体的には、間接材の購買管理、オフラインマーケティングの最適化、デザインAI、オリジナルノベルティやグッズの提供、従業員データの集約と活用などのソリューションを構築しています。内製の立ち上げだけではなく、M&Aも駆使しながら立ち上げを行なっていきます。 募集背景 ・印刷や販促業界は海外と比べてEC化が進んでおらず、ラクスルがテクノロジーを駆使して産業構造の変革を推進しています ・本事業は、今後の当社の成長において、非常に重要な成長戦略として位置づけられています ・ゼロイチの立ち上げが終わり、事業をグロースさせるフェーズに入っています ・エンタープライズ企業の獲得を加速、売上・利益を最大化させる上で、中長期の顧客価値となるソリューション立ち上げ、及びグロースを担う役割を募集します ・まだ立ち上がって4年目の若い事業部であり、裁量と責任を持って進めていくことができます ミッション ・「ラクスル エンタープライズ」を進化させる、顧客価値が伴った新規ソリューションの創造 ・事業の中長期の成長を担う、重要な役割として、高いオーナーシップを持った動きを期待する ・事業およびサービスの成長のために、あらゆる役割をもち、ステークホルダーと連携しながら顧客価値を創造する ■具体的な業務イメージ ・定量/定性データの分析および高い顧客解像度、外部環境をもとに、事業部として注力すべき顧客セグメントの設定 ・戦略的なエンタープライズ企業および業界/業態の課題仮説の構築 ・営業およびエキスパートインタビューを通した、顧客課題のヒアリング、課題抽出 ・課題解決型のソリューション・コンサルティング提案 ・外部パートナーとの連携など、様々なステークホルダーを巻き込んだソリューションの構築 ・プロダクト開発チームと連携した、プロダクト/ソリューション開発 ・領域における勝ち筋の構築及び売上を最大化させるためのセールスへのインプリメンテーション ・内製だけに留まらず、M&Aを駆使したソリューションポートフォリオの構築と最適化 など キャリアパスイメージ ・~半年:単一ソリューションの事業責任(事業成長) ・半年~1年:複数ソリューションの事業責任(事業成長) or M&A先の経営陣としての参画 ・2年目以降:事業責任者・経営メンバーとして短期・中期の事業成長 及び 組織成長を担う ※ご経験やご入社後のパフォーマンスによって変動するため、あくまで想定となります。
求める人物像 ・当社のビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 ・顧客目線で物事を考え、事業・プロダクトを創りたい方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に積極的に挑戦できる方 ・裁量権を持てる仕事がしたい/できる方 ・マーケティング戦略〜事業戦略まで戦略・経営レイヤーの仕事をしたい方 求めるスキル・経験 ■必須(MUST) ・事業責任者として事業・組織の成長を創った経験 ・Sales led growthモデルの事業経験 ・プロダクト、S&M領域、アライアンスの知見、経験(1つ以上) ■歓迎(WANT) ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業責任者としてPL責任を持って事業を背負った経験 ・事業課題を設定し、自走して解決した経験 ・採用、育成の経験 ・10名以上のマネジメント経験 ・プロダクト責任者として、中長期のロードマップを設計し、プロダクト開発を推進した経験
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600~800万
GX営業本部は、GXというセクター横断テーマに対し、アカウント営業部門、ソリューション開発部門、パートナー企業と One Hitachi で連携し、以下をミッションとして推進しています。 - 顧客GX課題にOne HitachiでアプローチするGXコンサルティング提案、支援の仕組み、ツールづくり - 大口需要家向けGXサービスの事業化(脱炭素・効率化サービス、次期エネルギー事業、次世代型データセンター等) - GTM戦略の立案・実行(系統用蓄電所向けの適地探索、事業性評価、投資家招聘、EPC提案等) - 社内外ステークホルダーとの協創体制構築(官庁、金融機関、投資家、地域企業など) GX営業本部は「GX for Core(社内の脱炭素)」と「GX for Growth(社会・顧客への価値提供)」の両輪を牽引するフロント組織として、GX領域での事業創出と社会価値創出の最大化を目指しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 主な日立の関連GXビジネス ・系統蓄電池事業:https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2025/08/0806.html https://www.hitachi.com/ja-jp/press/articles/2026/02/0210/ ・グリーントランスフォーメーション:https://www.hitachi.co.jp/products/it/gx_business/ ・カーボンニュートラルサービス:https://www.hitachi.co.jp/products/it/gx_business/biz/cn/index.html 【募集背景】 GX市場の急拡大を背景に、日立グループが掲げる「GX for Growth」を具体化するGo-To-Market(GTM)活動を推進する体制強化のため、人財募集を行います。 顧客のGXニーズを起点に、社内外の技術・制度・ファイナンス・パートナーを組み合わせながら、GXソリューションの企画検討や事業化推進に参画いただきます。 特に系統用蓄電池領域をはじめとする新規GX分野では、市場形成フェーズから事業に関与し、実務を通じて経験を積んでいただくことを期待しています。 【職務概要】 GX(グリーントランスフォーメーション)市場の拡大を背景に、日立グループが推進する「GX for Growth」の実現に向けたGo-To-Market(GTM)活動に携わるポジションです。 本職務では、顧客のGXニーズを起点に、社内外の技術・制度・ファイナンス・パートナーと連携しながら、GXソリューションの企画検討や事業化推進の実務を担当します。 製品・サービス提案にとどまらず、GXビジネスの立ち上げフェーズに参画することで、市場・制度・事業性を横断的に理解し、将来的なGX事業人財としての成長が期待されるポジションです。 【職務詳細】 GX営業本部は、日立のGXビジネスを推進するフロント組織として、関係セクターやグループ会社と連携し、GX提案活動を行っています。 ・GXソリューションの企画検討・事業化支援 脱炭素・効率化支援サービスや、系統用蓄電池事業等について、 仮説整理、事業性検討、提案検討などの実務に携わります。 ・社内外ステークホルダーとの協働 官庁・自治体、金融機関、パートナー企業、社内部門と連携し、情報整理や調整業務を通じてGXビジネス推進を支援します。 ・GTM活動を通じた市場理解 エネルギー制度や政策等の動向を学びながら、提案活動や事業検討への反映を行います。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 GX市場の立ち上げ期という変革の最前線で、社会・政策・技術を横断した新たなビジネス創出に挑戦できるポジションです。社内外の多様なステークホルダーと連携しながら、GX領域における実践的な知見と推進力を磨くことができ、社会課題の解決に直接貢献するやりがいを実感できます。 将来的には、GXを起点とした事業企画、経営戦略、パートナーアライアンスなど、幅広いキャリアパスが開かれており、日立グループ全体の変革をリードする人財としての成長が期待されます。 【働く環境】 ・配属チームは15~20名で電力・エネルギー営業出身者に加え、事業企画、SI、金融、コンサル等、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍。 ・特定アカウントに依存せず、市場・テーマ起点のプロジェクトに参画。 ・東京(大森)を拠点に業務に従事。導入予定拠点への国内出張などあり。 ・出社/在宅勤務、国内外出張を組み合わせ、プロジェクト内容やフェーズに応じた柔軟な働き方が可能。
【必須条件】 以下のいずれかの経験・志向を有し、GX領域での事業創出に挑戦したい方を歓迎します: (1) 法人営業、事業開発、マーケティング、またはエネルギー・インフラ関連業務の実務経験(目安:3年以上) (2) GX(グリーントランスフォーメーション)や環境・エネルギー分野への関心・学習意欲 (3) 好奇心を持ち、社内外の関係者と協調しながらも、自ら考え主体的に行動できる方 【歓迎条件】 以下のいずれかの経験・スキル・資格をお持ちの方は、特に歓迎します: (1) GX(グリーントランスフォーメーション)や脱炭素関連業務の実務経験(目安:1年以上) (2) 環境省認定「脱炭素アドバイザー(ベーシック)」相当の資格、または企業のサステナブル経営・GXビジネスに関する体系的な知識 エネルギー制度、再エネ導入政策、カーボンクレジット等に関する知見や関心 (3) 官民連携・地域連携・パートナーアライアンスなど、複数ステークホルダーとの協働経験
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600~1000万
年間3000億以上発行している楽天ポイントを活用したビジネスの推進を担っていただきます。 既に存在しているサービスのマネタイズから新規で企画、推進を担っていただきます。。 具体的には以下に携わって頂く予定です。 ・当該サービスの問合せページよりお問合せがあった企業様へのご案内やご提案 ・大手企業様の販促やマーケティング活動における課題に対して、楽天ポイントをご活用いただいてのソリューション提案営業 ・社内の他部署との連携を通じた新規の獲得営業 <その他の戦略テーマの例> ・全社戦略のトップマネジメント提案(マーケティング戦略、全社KPI策定など) ・海外におけるエコシステム戦略の立案 ・楽天の巨大アセット(ID、ポイント、データなど)を生かしたプロダクトやビジネスソリューションの企画、開発 ・全く新しいマーケティング手法の開発 ・全社の顧客戦略の立案
無形商材の営業経験をお持ちの方、ソリューション営業の経験者の方が活躍できる環境です。 ・法人営業3年以上 ・無形商材の法人営業経験3年以上 ・コミュニケーション能力 ・柔軟な思考力と、適応力
インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、携帯通信、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しております。
800~1100万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓担当事業部の売上最大化に向けた、現状分析・課題特定および短期事業計画の策定 ✓営業KPIの設計、ダッシュボード・レポートの構築(Salesforce等) ✓セールスプロセスの改善・型化と、SFA/CRMの活用設計・浸透支援 ✓新規プロダクトやツールのGTM(市場投入)プランの推進と定着化 ✓ナレッジマネジメントを通じた、ハイパフォーマンスセールスの創出(育成支援) ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓組織急拡大に伴う、多様化したセールスプロセスの統一と標準化プロジェクト ✓商談化率向上に向けた、リードナーチャリング設計とテレアポ施策のABテスト ✓SMB領域における「誰がやっても成果が出る」セールスプレイブックの構築
必須条件(MUST) ✓法人営業経験(5年以上)かつ営業企画・KPIマネジメント経験(2年以上) ✓ピープルマネジメント経験(2年以上)および事業戦略の策定・推進経験 歓迎条件(WANT) ✓Salesforce等のCRM導入・改善経験や、Looker Studio等でのBI構築経験 ✓THE MODEL型組織での業務経験、または新規事業・スタートアップでの経験
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