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企業ダイレクト

【総務部長】世界シェア7割の半導体成長企業/グローバル展開×スタンダード上場

900~1200

株式会社フェローテック

東京都中央区

職務内容

職種

  • 総務

  • 総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer

仕事内容

総務部は、企業のあらゆる「隙間業務」を担う部門でもあり、日常的に多種多様な業務が発生します。 日々の業務はもちろん、経営層と社員の橋渡し役として経営方針やビジョンを社員に伝え、全社的に浸透させていただくことを期待しております。

求める能力・経験

【必須】■総務部長または課長としての実務経験がある方 ■取締役会の運営事務局経験のある方 ■BCP策定経験のある方 ■社内諸規程の制定・改廃、文書管理の経験のある方

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

900万円~1,200万円 月給制 月給 570,000円~720,000円 月給¥570,000~¥720,000 基本給¥570,000~¥720,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) ■昇給:年1回(5月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00~18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

無 管理監督者のため支給無

休日・休暇

年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日

有給休暇

入社直後10日

その他

その他(年末年始休暇)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】会社の定める勤務地

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都中央区日本橋2-3-4 日本橋プラザビル5階

喫煙環境

敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)

備考

【アクセス】各線:東京駅八重洲北口 徒歩4分/日本橋駅B3出口 徒歩1分

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

【休日休暇】創立記念日(9/27)、年末年始休、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇等

制度備考

【福利厚生】 ■確定給付退職年金制度 ■財形貯蓄制度 ■持株会 ■フリードリンク完備 【各種手当】 ■家族手当:有 ■食事手当:有 ■皆勤手当:有 ■住宅手当:有 ■営業手当:有 ※当社規定に準ずる ※管理監督者例外あり

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【総務】上場グループ3社の基盤構築/フレックス・リモート◎/福利厚生充実

    560~684

    株式会社アイリッジ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    アイリッジグループ3社の総務全般を担当。組織拡大に伴う基盤整備やDX推進、効率的な業務フロー構築をご担当。経営層に近い環境で仕組み作りから携わり、将来的にはリーダーとして組織を牽引する役割です。 ■備品・アカウント管理 ■規程整備・運用 ■入退社手続き ■株主総会運営 ■ファシリティ管理 ■Pマーク更新 ■総務DX推進 ■予算・実績管理 ■安全衛生管理 ■防火防災管理 【仕事の魅力】裁量を持ってバックオフィス体制の構築に参画できます。幅広い実務を通じ、ベンチャーならではのスピード感でキャリア形成が可能。成長に伴い将来はマネジメントにも挑戦できる環境です。

    求める能力・経験

    【必須】■IT業界での実務経験 ■総務業務の実務経験 マルチタスクを楽しみ、関係者へ配慮した円滑な対応ができる方。 成長企業の基盤を自ら構築しリーダーを目指す意欲を重視します。 【当社の魅力】大手企業のDXを支える成長グループの総務として、3社横断の組織基盤を創り上げる手応えがあります。経営陣との距離が近く、提案が形になりやすい環境。実務を通じたスキルアップはもちろん、将来的なマネジメントへの挑戦も歓迎しています。自発的な改善を推奨する風土で、バックオフィスから事業成長を後押しする醍醐味を味わえます。

    事業内容

    ■OMO/O2Oソリューションの提供を中心としたインターネットサービスの企画・開発・運営 《導入企業》GU/ファミリーマート/東急電鉄/マツモトキヨシ/阪急電鉄/三菱UFJ銀行/シダックス/トリンプ

  • エージェント求人

    【ブティックス株式会社】管理部長候補/※グロース上場/9年連続増益中/年収~1224万/年休125日

    728~1224

    ブティックス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    管理部門(労務・総務・システム・経営企画)のマネジメントをお任せします。 ■労務 人事評価制度運営・改訂、勤怠管理、給与・賞与計算、安全衛生委員会運営、入退社管理、社会保険管理 ■総務 株主総会対応、什器備品の購買等および管理、契約書管理、各種研修企画運営 ■システム PCおよび周辺機器の管理・運用、システム導入・運用・保守、情報セキュリティ対策、社内ネットワーク管理・運用 ■経営企画 各事業の重要経営指標(KPI・KGI)の構築・管理、IR・開示資料作成、各種制度設計・改善 ※レポーティングラインは、管理本部長または代表となります。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    ・事業会社での管理部門(経理、人事労務、総務、システム、経営企画いずれか)のマネジメント経験のある方 ・上場会社での開示資料作成のご経験のある方 ・理的思考能力および分析力に長け、数字に強い方

    事業内容

    ■展示会事業 ■M&A仲介事業 ■人材採用支援事業

  • エージェント求人

    【総務人事】開業から携わるホテルの立ち上げメンバー/兵庫県新設ホテル(アイコニアホスピタリティ)]

    400~600

    • 購買/調達
    • 給与計算
    • 労務管理
    • 人事
    • ホテル
    • スタッフ
    • 教育
    • 教育研修
    • Microsoft Excel
    • マネジメント
    • データ集計
    • 分析
    • 店舗
    アイコニア・ホスピタリティ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ ポジション概要: 新設ホテルの立ち上げから関わり、開業前は人事領域、開業後はバックオフィス全般と経営陣への数値報告を担う、総務人事(プレイングマネージャー候補)の募集です。 ■ 業務内容: ・【開業前】オープニングスタッフの採用活動、教育・研修計画の策定 ・【開業前】人事労務体制の構築、ホテル運営に必要な備品や機材の調達・管理 ・【開業後】労務管理、勤怠管理、給与計算等の総務人事実務の統括 ・【開業後】日々のホテル経営状況・業績データの集計および経営陣への報告 ・【開業後】その他、バックオフィス全般の仕組み化とプレイングマネジメント

    求める能力・経験

    ■ 必須スキル: ・総務または人事、労務の実務経験をお持ちの方 ・Excelを用いたデータ集計、数値管理、分析業務が実務レベルで可能な方 ・数字に対する強い意識をお持ちで、状況を客観的に捉えられる方 ■ 歓迎スキル: ・ホテル、旅館などの宿泊業や、飲食・小売等の店舗展開ビジネスでのバックオフィス経験 ・新規拠点の立ち上げや、オープニングスタッフの採用・研修に携わった経験 ・メンバーのマネジメント経験や、経営陣に近いポジションでの就業経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《年間休日123日》☆企業の成長性◎銀座勤務の労務のお仕事☆【年収500万円~】

    年収非公開

    • 人事
    • 労務管理
    • 事務
    • 給与計算
    • 社会保険
    • 保険
    株式会社ファミリーコーポレーション東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務詳細 《労務》 ・労務管理全般 ・給与、賞与計算のチェック、プロセス管理 (給与計算、社会保険業務の一部は社会保険労務士事務所にアウトソーシングしており、連携・管理が中心です。) ・社会保険手続き、入退社手続きの管理 ・勤怠管理 ・年末調整 ・就業規則、各種規程の整備・改定(組織成長に合わせたルール作り) ・各種年度更新業務 ・オフィス管理 ・その他、労務関連業務全般 下記内容も必要に応じてお任せいたします。 《総務・法務》 ・事務機器や消耗品の発注・管理 ・ファシリティー管理 ・健康診断の手配・実施 ・契約書チェック ・宅建業・建設業申告 ・行政対応など 総務人事部への所属となりますが、メインは労務担当としてご活躍いただきます。また、チームで協力しながら総務・人事領域の業務も分担しているため、幅広い管理部門の業務に携わり、スキルアップできる機会があります。 ☆このポジションの魅力☆ 事業成長の「要」となるポジション: 急成長中の当社において、組織基盤を支える労務は極めて重要なポジションです。単なるルーティンワークではなく、労務のプロフェッショナルとして大きな裁量を持って、会社の「仕組みづくり」に深く関わることができます。あなたの知識と経験が、会社の更なる加速に直結します。 変化と挑戦を歓迎する社風: 私たちは「本気で日本一を目指す」集団であり、「自分の可能性に蓋をしない」ことを大切にしています。トライ&エラーを許容する環境で、新しい施策や改善に積極的に挑戦し、自身の成長と会社の変化を楽しめます。 集中して取り組める環境: 営業部署とは別の部屋での執務となり、落ち着いた環境で専門業務に集中できます。一方で、チームでの連携や他部署との協働を通じて、風通しの良い雰囲気も大切にしています。

    求める能力・経験

    ■応募条件 ・給与計算、社会保険の実務経験が3年以上ある方 ■歓迎要件 ・不動産業界、事業会社での労務経験 ・急成長企業や従業員数100名以上規模での労務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東証プライム上場グループ/中核企業】経営を支える人事・総務リーダー候補/年間休日125日

    450~650

    東証プライム上場グループ/中核企業東京都西東京市
    もっと見る

    仕事内容

    東証プライム上場グループの安定感: 経営基盤が極めて強固なため、長期的なキャリア形成が可能です。ワークライフバランスの充実: 完全週休2日制(年間休日125日)、かつ残業を極力減らし定時退社を推奨する社風です。 プライベートも大切にしながら働けます。スキルアップ: 人事・総務の垣根なく、幅広いフェーズに挑戦できるため、ゼネラリストとして市場価値を高められます。 【募集背景】 社員異動による後任募集、組織強化のため 【業務概要】 総務人事部門の総合職として、幅広い業務に携わり、将来的には部門リーダー候補としてステップアップを目指していただきます。 【具体的な業務内容】 《総務》 ファシリティ(社用車・社用携帯・備品 等)管理、社内施設管理(自社ビル修繕手配等)、社内外の慶弔対応、郵便物の発送・仕分け 《労務》 勤怠管理、給与計算(1300名)、各種社会保険関係の手続き、安全衛生管理(健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ集団予防接種企画)など 《その他》 コスト削減企画 【本業務・ポジションの魅力/PRポイント】 風通しの良い社風 何が最適かを考えられるようになる 経営陣は営業上がりの方が多く管理部門へのリスペクト度が高い 安定性: 国内トップクラスの住宅・不動産グループの中核企業(上場グループ) ワークライフバランス: 年間休日125日、残業少なめ(定時退社推奨) 裁量と成長: 経営陣の直下で人事・総務両面の幅広い業務に携わり、組織強化に貢献

    求める能力・経験

    ・リーダー経験​: チームやプロジェクトを牽引し、目標達成に向けてメンバーをまとめ上げた経験をお持ちの方。 ・自ら課題を見つけ、企画・提案し、実行した経験をお持ちの方 ・Excelの基本操作スキル(VLOOKUPやIF関数などの使用経験) ・他部署やベンダーとの円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 総務・人事の実務経験 経営視野を持って業務に取り組む意欲 業務領域を広げ、新しいことに挑戦する意欲 業務領域を自ら広げ、新しいことに積極的に挑戦する意欲

    事業内容

    戸建住宅分譲事業、マンション分譲事業、注文住宅事業、建築請負事業、不動産賃貸事業、 損害保険代理店業務、その他

  • エージェント求人

    ⭐【大手上場企業での総務ポジション】未経験OK/年収450万~/年休123日/フレックス有@日本橋

    449~505

    • 株式
    • 株主総会サポート
    • 社内広報
    • 広報
    • 株主総会対応
    • イベント運営運用
    • 教育
    • 教育研修
    • PC
    • PC/Web
    • 事務
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 営業
    • 株式業務
    アステナホールディングス株式会社 861895東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    <どんなことをするの?> 総務部門にて、株式関連業務や社内広報、福利厚生運営など、 会社全体を支える幅広いバックオフィス業務を担当します。 上場企業ならではの株主総会サポートなど、専門性の高い業務にも携われます。 <具体的なお仕事内容は?> ・株主総会の運営サポート、株式関連業務 ・上場維持に関わる業務サポート ・社内広報(社内報、イベント対応) ・従業員持株会など福利厚生制度の運営サポート ・その他総務関連業務 <どんな職場環境で働くの?> 総務部は5名体制で、ベテランから中堅までバランスの取れた組織です。 落ち着いた環境の中で、幅広い業務を経験しながらスキルアップできます。 <入社後の流れ・教育研修は?> 先輩社員のサポートを受けながら、OJTで業務を習得します。 未経験からでも徐々に専門性を身につけられる環境です。

    求める能力・経験

    <必須経験> ・社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、メール) ・出社前提で勤務可能な方 <歓迎要件> ・総務、営業事務、秘書、広報などの経験 ・株式業務、株主総会のサポート経験 ・イベント運営や事務局対応経験

    事業内容

    持株会社であるアステナホールディングスを核としてファインケミカル事業、医薬事業、HBC・食品事業、化学品事業の4事業の各社で構成されています。

  • 企業ダイレクト

    【総務】第二新卒歓迎/建材業界向けSaaSプロダクト/フレックス/事業急拡大中

    434~600

    株式会社Archi Village東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    建材業界のDXを推進するスタートアップ企業にて、総務業務を担当いただきます。総務としての業務歴が短くても、志向性が合う方であれば、今後のポテンシャルを加味して採用いたします! ■施設管理 ■備品の発注 / 管理 ■社内環境の管理 / 整備 ■社内文書の作成 / 管理 ■社内規定 / ルールの整備 ■来客 / 電話応対 ■システム・ツールの管理 / 導入整備 など ※変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】総務の業務経験(2年以上) ※ご経験が浅くとも、新しい業務にチャレンジする姿勢や向上心を持って、成長意欲がある方をお待ちしております!第二新卒歓迎! 【求める人物像】 ■明るく気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ■スピード感を持って業務を進められる方 ■主体性を持って業務を進められる方 ■環境の変化に柔軟に対応できる方 ※IT業界やスタートアップなどスピード感を持って業務されてきた方歓迎です。

    事業内容

    ■建材サーチ ■アーキLink

  • エージェント求人

    【総務アシスタント】完全未経験OK◆土日祝休み&年休121日/転勤なし・リモート導入の正社員募集!

    280~340

    • 備品管理
    • 備品/設備管理
    • 照明
    • PC/Web
    • 問い合わせ対応
    • 主任/リーダー
    • スタッフ
    • 事務
    • 主任
    • PC
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 受付
    • 電話対応
    株式会社スリー・イー東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    社員の勤怠管理 交通費管理等 給与データ管理 社員からの問い合わせ対応 来社受付対応 備品管理 電話対応 など 社員や顧客に直結するとても大切なお仕事です。 経験を積み重ねた後には、イレギュラーな業務もお任せしていきたいと思いますでの、事務としてのスキルはもちろん、問題解決能力や、社内調 整能力など、さまざまな付帯スキルが身に着くポジションです。 PRポイント 総務課の雰囲気/サポート体制 明るく前向きに取り組める方が多いです! 元々、サービス業界出身者が多いため協調性があり、 視野を広くもって行動をされるメンバー揃いです。 未経験でも、周囲がサポートする体制があり、定期的なMTGも確保しているため安心です♪ 出社時は時間が合えば皆でランチをして、笑いが絶えないお昼休憩です! 「働く人・社風」に関すること 活躍されている方☆主任 Sさん☆入社5年目 転職理由:前職が舞台照明スタッフで休みが月5~6日、体力的な面での将来性不安から転職! ★ 未経験でもOK と言ってくれたスリー・イーへ入社★ 入社当初:PCスキル皆無。社内外問わずメールでのやりとり経験なし。 ブラインドタッチができないため、人差し指のみでキーボードを打つ。 入社3年目:先輩社員が育休産休に入る。 後輩が入ることになり、自身が教える立場にならなくては!と奮闘期に突入! 入社4年目:主任に昇格! 一緒に働く人 20代が多い 労働環境 年間休日120日以上, リモートワークOK, 転勤なし

    求める能力・経験

    女性 20歳~28歳まで 正社員経験が2年以上ある方(1社に対し2年以上、業界業種は問いません)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【総務セクションマネージャー候補】料理レシピ動画サービス「クラシル」他多角的な事業展開◆グロース上場

    600~900

    • M&A対応
    • 備品/設備管理
    • 新規事業
    • 株式
    • 衛生管理
    • 取締役
    • 事務
    • マネジメント
    • 経営会議
    • マネージャー
    • 備品管理
    • 安全衛生管理
    • 目標設定
    • 危機管理
    • 防災
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • オフィス移転
    クラシル株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【急成長中の東証グロース上場企業/国内最大級レシピ動画サービス「クラシル」&レシート買取アプリ「レシチャレ」展開企業/M&Aを積極的に行い多事業展開中で安定した企業基盤/ユーザー数急拡大中&大手企業との取引実績多数】 ■募集背景: 当社(旧:dely株式会社)は、料理レシピ動画サービス「クラシル」に止まらない、多角的な事業展開を行う企業です。 一般的には「料理レシピ動画の会社」という印象を持たれがちですが、クラシル以外にも、 ・節約アプリ「レシチャレ」 ・ライフスタイルプラットフォーム「TRILL」 ・クリエイターマネジメント事務所「LIVEwith」 など、複数の国内最大級の事業・サービス運営や、新規事業の立ち上げを行っています。 安定的に収益を生む既存ビジネスに、M&Aや新規事業立ち上げを組み合わせることで、事業を有機的に繋げ、他社には真似できない優位性を持った事業基盤を構築しています。 更なる事業成長を目指すために、バックオフィス部門の強化が重要テーマとなっており、今回総務領域のセクションマネージャーを募集します。 ■業務内容: コーポレート部門をはじめとした各部署と連携しながら、下記業務を中心に総務・経営管理領域を幅広くリードしていただくポジションです。 ※実際にどの業務をご担当いただくかは、ご経験やご希望もお伺いしながら決定します。 ・ファシリティ管理:オフィスレイアウトや各備品管理 ・PMIを進める上での、稟議プロセスやバックオフィスの整備 ・防災・危機管理:BCPの見直し、防災・安全衛生管理 ・株主総会の進行管理、取締役会・経営会議などの事務局運営 ・総務部門のチームマネジメント(目標設定~評価)

    求める能力・経験

    ■必須 ・事業会社における総務部門での実務経験(目安3年以上) ・社内外の多様なステークホルダーとの折衝経験 ■歓迎 ・IT業界、または成長スピードの速いベンチャー・スタートアップでの就業経験 ・M&Aに伴うPMI(経営統合)における、バックオフィス業務や社内規程の統合・整備経験 ・BCP(事業継続計画)の策定、見直し、および運用経験 ・オフィス移転、増床、大幅なレイアウト変更などのプロジェクトマネジメント経験 ・チームメンバーのマネジメント経験(目標設定、評価、育成など)

    事業内容

    クラシル株式会社はレシピ動画サービス「クラシル」を中心に複数の事業/サービスを展開しています。2018年7月にヤフー株式会社(現LINEヤフー株式会社)と資本提携を結び、現在もLINEヤフーが筆頭株主として株式を保有していますが、独立性を維持した経営を続けています。2024年12月には東京証券取引所グロース市場へ新規上場を果たしました。

  • エージェント求人

    ☆総務担当/東証グロース上場企業/渋谷駅徒歩3分/創業以来12期連続増収成長企業

    350~480

    • 株主総会対応
    • 契約書作成
    • 購買/調達
    • 梱包/包装
    • 文書作成
    • 在庫管理
    • 発注
    • アシスタント
    • 事務
    • 営業支援
    株式会社TWOSTONE&Sons東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■具体的な業務内容: ・反社チェック、各種申請の承認対応 ・契約書の押印、電子締結対応 ・各種文書作成、調達、管理 ・社内オフィス運営、ファシリティ管理、移転業務対応 ・消耗品、貸与備品、名刺等の在庫管理、発注購買 ・郵便物仕分け、社内便、荷物等の梱包配送対応 ・代表電話の取次ぎ ・株主総会、持株会運営業務 ※入社後は先輩社員と一緒に総務業務全体の基本的な業務を中心に学んでいただきます。  慣れてきたら担当業務を少しずつ増やしていただき、  ゆくゆくは専門性を身につけ総務のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと思います!

    求める能力・経験

    ◆必須要件 ・総務、営業アシスタント、庶務、営業事務などなにかしらのご経験(3年以上) ・事務職ではなかったものの、付随して事務業務も行ってきた方 ・人とのコミュニケーションが得意な方

    事業内容

    -