【栄/事務系総合職】不動産管理事業のバックアップポジション/転勤無/在宅可
430~450万
株式会社ザイマックス東海
愛知県名古屋市中区
430~450万
株式会社ザイマックス東海
愛知県名古屋市中区
営業事務
宅建事務
事務スキルが磨けるザイマックスグループのバックオフィス業務全般。 不動産管理を行う営業のサポートですが、家賃収入等のキャッシュフロー管理など経費の仕分け・照合など数字を扱う業務がメインとなります。 ●会計:物件毎の支払いや請求等の会計業務(賃料・水光熱費の請求/入金後、明細との照合/工事費用の支払い対応等)、月次収支レポート作成 ●事業支援:契約書・稟議書作成、顧客対応、工程・日程管理 ●一般事務:面接アテンド、入社手続き、イベント補佐 ●法令対応:工事法令確認、届出支援、資格情報整理 自発的にアクションし、営業を引っ張っていくサポートをお願いします。
【必須】社会人経験3年以上 ■業務未経験でも大丈夫です。営業のサポートとして自身がやれる業務を積極的に取りに行くホスピタリティの高い、おせっかい上手な方歓迎! 【歓迎要件】・社内外の関係者と協力し、積極的な提案と行動ができる方 ・弊社業務に柔軟に対応できる思考や視野を持てる方 ・PCの基本操作ができる方 ・営業経験者など、折衝・調整業務等が得意な方 ・明るく快活なコミュニケーションの取れる方 ・自己成長意欲の高い方 ・主体的に考え行動できる方
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
430万円~450万円 月給制 月給 251,000円~ 月給¥251,000~ 基本給¥251,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 ※入社時より10日付与(入社月に応じ変動)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【フレックスタイム制(コアタイム無)】 ◆標準勤務時間9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間) ◆フレキシブルタイム 7:00~21:00 【休日について補足】 カレンダー調整のため、土曜出社日が年に2~3日程度ありますが、有給休暇を消化される方も多いです。 【ザイマックス東海の労働環境】 フレックスタイム制が定着しており、在宅勤務も活用しながら働いております。 オフィスはフリーアドレス制を導入しており、チームメンバーで近くの席に座りながら、 お互いにフォローをし合いながら業務を進めております。 長期的にキャリアを築いていただける環境となっております。 (業務内容の変更の範囲)変更無 (就業場所の変更の範囲)変更無
※チーム及び異動等のポジションによって業務内容は異なりますが、バックオフィス担当となります。
無
愛知県名古屋市中区栄四丁目2番29号JRE名古屋広小路プレイス
名古屋市営地下鉄名城線栄駅 徒歩3分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
入社後はOJT体制の為しばらく毎日本社へ出社頂きます。業務の習熟度があがってきましたら、週1~2日程度の在宅業務が可能です。
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可)
無
無
■慶弔見舞金制度 ■育児・介護休職制度 ■育児・介護時短制度 ■公的資格取得報奨金制度 ■健康保険組合提携施設 ■持株会 ■確定拠出年金制度 ■勤続表彰制度(勤続10年20年30年で15万円支給かつ5日連続の特別有給休暇) ■定期昇給年2回 ■社内表彰制度 ■社内懸賞論文制度 ■社用スマホ貸与 ■1人1台PC貸与 ■定年62歳/再雇用制度有
3名
2回
筆記試験:有(SPI)
■不動産総合マネジメントサービス会社。リクルートから生まれた当社。ビル経営に新たな価値を創造! ■バローホールディングス様や名古屋鉄道様と資本業務提携を結び、不動産資産価値最大化のためのご提案も行っています
≪“日本のビル管理業界を変え、業界の発展を担うリーディングカンパニーとなる”…ともに切磋琢磨出来る仲間をお迎えします≫私た ちの仕事は、日本の産業を支えていると言っても過言ではありません。多くの企業が日々使用している建物、オフィスビルを安全に管理 し、ビルオーナーやテナント、ビルに訪問される人々に“当たり前の安心”を提供します。人々が“当たり前”を期待するインフラの維 持を担い、また【日本のビル管理業界を変える】為、【日本株式会社の不動産部】として、管理のプロフェショナルという立場で、オー ナーやテナントの期待を超えた資産向上のための提案等を行っていきます。 今回の求人は欠員補充でなく、今後の受託物件拡大に備えた増員です。当社は、人手不足から発生する慢性的な残業や休日出勤が無いよ うに人員配置計画をしており、また、ザイマックスグループを挙げて残業時間が超過にならないように取り組んでいます。具体的には、 年間休日の取得状況をしっかり管理し、日々の残業は36協定遵守をしておりますので、安心して仕事ができる環境を整えております。こ れはグループの経営理念である、働く人が元気であり続ける経営の実践、という人を軸とした理念に基づいているためです。
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄四丁目2番29号JRE名古屋広小路プレイス
■オフィスビル、商業/複合施設、物流センターにおける運営・管理、 テナント営業・斡旋、経営代理・代行、改修等の設計企画コンサル ■施設管理・警備・保安・清掃・工事・資材販売 ■不動産全般の企画コンサル
ザイマックス、ザイマックス関西、ザイマックス九州、ザイマックスインフォニスタ、ザイマックス不動産総合研究所、ザイマックス北海道
非公開
株式会社ザイマックスグループ 66.0% 名鉄都市開発株式会社 34.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2025年03月 | 4,661百万円 | 45百万円 |
| 前期 | 2026年03月 | 5,500百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~700万
カーボンニュートラルの推進や地球規模でのエネルギー課題など、エネルギー領域は大きな転換期を迎えています。環境対応や新規事業の創出に向けて民間企業の取り組みが加速しており、市場全体が活性化している状況です。 当社は、こうした成長領域における民間企業のビジネスパートナーとして、事業企画・業務設計・運用構築・改善などを一気通貫で支援しています。単なる提案に留まらず、クライアント先に常駐し、現場と伴走しながら業務構築や課題解決まで担う点が特徴です。 関東で10年以上の実績を積み上げ、2023年4月には関西へ進出。2025年4月からは中部エリアへの新規進出に伴い、立ち上げメンバーを募集しています。 【具体的な業務内容】 エネルギー関連企業にて、事業推進のビジネス支援として事業企画、運用設計、業務構築・改善などを担当します。BPOの強みを活かしながら、顧客先で必要となる業務(プロジェクト)の推進支援を行い、PM/PMOとしてプロジェクト全体の管理・推進を担います。 <担当プロジェクト> エネルギー領域のプロジェクトに配属され、業界を代表する企業の課題解決に取り組みます。現場の業務フローや組織状況を把握し、最適な改善策を提案。数名〜数十名規模のチームをまとめながらプロジェクトを推進します。 <役割・業務例> ・プロジェクト全体の進捗管理・課題管理、各種調整 ・プロセスの可視化・文書化、マイルストーン設定 ・課題抽出と改善提案、業務再構築(BPR) ・プロジェクトで使用するツールの開発・改善、社内教育 ・プロジェクト関連データの収集・更新 ・会議体の設定、議事録作成・展開 ・メンバーへの情報共有・リマインド など <プロジェクト例> ・電力・ガス小売事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ・EV・充電サービスのインフラ整備支援 ・電力データ活用のためのツール選定・運用構築支援
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
-
420~560万
【仕事内容詳細】 ☆不動産管理の専門性を身につけ、事業を支える事務メンバーに☆ 同社は「不動産に命を吹き込む」をミッションに、中古収益不動産の買取・再生・販売、不動産管理、資産運用コンサルティングなどを展開する総合不動産企業です。 今回募集するのは、同社の ReValue Management部における総合職事務ポジションです。 同部門では、建物を維持・管理するだけでなく、オーナー様の大切な不動産の資産価値を維持・向上させる「攻めの不動産管理」に取り組んでいます。 お任せするのは、入居者管理や契約手続き、家賃管理、オーナー様・入居者様への対応など、不動産管理事業を支える幅広い業務です。単に決められた事務作業をこなすのではなく、社内外の関係者と連携し、円滑な不動産管理を実現する重要なポジションです。 【業務内容詳細】 ◉入居者管理・契約関連業務 └入居申込の受付、契約手続き └入居者情報の登録・更新 └ライフラインに関する各種案内の作成・送付 └退去受付、退去時のご案内、精算手続き └契約関連書類の作成・管理 ◉家賃管理・送金関連業務 └家賃の入金状況の確認・管理 └未入金者へのご案内(書面・電話) └オーナー様への家賃送金に関する事務処理 └水道料金などの変動費の集金管理 └保証会社への報告・各種手続き ◉オーナー様・入居者様からのお問い合わせ対応 └設備の不具合や修繕に関するお問い合わせ └入退去や契約内容に関するご相談 └家賃・生活環境などに関するお問い合わせ └営業担当や協力会社への情報共有・取次ぎ └必要に応じたメンテナンスのご案内 ◉業務管理・改善 └専用システムを活用した物件・顧客情報の管理 └各種資料の作成、データ集計 └社内外の関係者との連絡・調整 └業務フローの見直しや効率化の推進 └日々の業務を正確に進めることはもちろん、業務の効率化やサービス品質の向上に向けたアイデアも歓迎しています。 【仕事の魅力】 ◆業界未経験から、不動産管理の専門性を身につけられる 入居者管理、契約手続き、家賃管理など、幅広い業務を経験することで、不動産管理に関する知識や実務スキルを身につけられます。 ◆事務職の枠を超えて、仕事の幅を広げられる 社内外の関係者との調整や課題解決、業務改善など、単なるデスクワークにとどまらない経験を積むことができます。 ◆自分の工夫が、事業全体の生産性向上につながる 同社では「最小の資源で最大の一人当たり価値」を目指しています。 日々の業務においても、効率的な進め方を考え、改善を積み重ねることを大切にしています。自らの工夫がチーム全体の業務効率やサービス品質の向上につながる仕事です。 ◆上場企業の安定基盤と、成長できる環境 同社は2026年6月にTOKYO PRO Marketへ上場しました。 上場企業としての経営基盤を持ちながら、さらなる事業拡大を目指す成長フェーズにあります。 安定した環境のもとで、新しい業務への挑戦やスキルアップを目指せます。 【入社後の流れ】 ◎入社後は、同社の事業内容や不動産管理業務の基本的な流れ、専用システムの操作方法などを学んでいただきます。 ◎その後は、先輩社員のサポートを受けながら、入居者情報の管理や各種手続きなど、できる業務から段階的にお任せします。 ◎業務に慣れてきたら、契約管理や家賃管理、社内外との調整業務など、担当領域を広げていただきます。 ◎将来的には、日々の業務を円滑に進めるだけでなく、業務改善やチーム全体の生産性向上にも積極的に関わっていただくことを期待しています。 【募集背景】 同社では、中古収益不動産の再生事業に加え、不動産の資産価値向上を目指す管理事業にも力を入れています。ReValue Management部では、従来の維持管理にとどまらず、オーナー様の収益最大化や物件の資産価値向上を目指した管理サービスを展開しています。 今後の管理物件の増加や事業拡大を見据え、管理体制の強化とサービス品質のさらなる向上を図るため、新たなメンバーを募集します。これまでの事務経験を活かしながら、幅広い業務に挑戦し、将来的には部門を支える中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。 【企業の特徴と魅力】 ★TOKYO PRO Market上場/第二創業期★ 不動産×テクノロジー(AI・DX)で業界を革新。最小の経営資源で最大の一人当たり付加価値を創造する、少数精鋭のプロフェッショナル集団です。 社名「不二興産」の由来は、「ふたつとないものを、つくる」こと。 同社は、既存の不動産業界の常識に縛られず、ITと金融を掛け合わせた独自のビジネスモデルで、世の中にまだない価値を創造し続ける上場企業です。
不動産業界での経験は問いません。これまで培ってきた事務スキルやコミュニケーション能力を活かしながら、不動産管理の専門知識を身につけ、仕事の幅を広げていただけます。 【必須条件】 何らかの事務職経験をお持ちの方 基本的なPC操作ができる方(Word・Excel・メール等) 社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎条件】 不動産業界や不動産管理会社での勤務経験 営業事務、一般事務、カスタマーサポートなどの経験 契約管理や請求・入金管理業務の経験 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 業務改善や効率化に取り組んだ経験 【求める人物像】 自ら考え、主体的に行動できる方 周囲と協力しながら、チームで仕事を進められる方 新しい知識を積極的に吸収し、成長し続けられる方 正確性とスピードを意識して業務に取り組める方 課題を見つけ、改善に向けて前向きに行動できる方 不動産管理の専門性を高め、キャリアの幅を広げたい方
収益不動産再生事業: 不動産の買取・再生・再販をワンストップで対応し既存建物の有効活用でSDGsに貢献 不動産クラウドファンディング事業: 不動産×IT×金融を駆使した不動産投資商品の自社開発・運用 不動産管理事業: 不動産オーナーに代わり入居やメンテナンス等をサポート 不動産貸付業: 不動産オーナーとして部屋の貸し出し 不動産コンサルティング業: 不動産オーナーの賃貸経営に対しソリューションコンサルティング マンスリー事業: 2024年11月より新事業設立
500~800万
【お任せしたい業務内容】 我々が提供している現場改善型のBPOサービスは単なる業務代行ではなく、改善提案をするだけで終わる仕事でもありません。顧客業務を担いながら、業務プロセスそのものを設計・改善し、成果が出続ける仕組みづくりを行っているため、一気通貫した課題解決にチャレンジすることが可能です。具体的には、顧客業務の可視化から現状の業務手順・プロセスを把握した上で課題・ボトルネックになっていることが何か?特定します。見えてきた課題に対してデジタルツールを活用した業務改善・効率化対応など課題解決案の実装~運用定着までの推進を行います。単なる改善提案ではなく、「実際に現場で回る状態」までやり切るのが弊社の現場改善型BPOサービスの特徴です。 エネルギー業界や製造業、教育系の民間企業に入り込み、お客様業務を担いながら事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOとしての強みをフルに活かし顧客先で必要な業務(プロジェクト)の推進支援(PM/PMO)の役割を担っていただきます。 ※本ポジションは既存システムの開発ではなく「業務そのものを設計・再設計」するポジションになります 業務改善やDX導入を行うための業務設計を期間を決めて取り組む「プロジェクト推進」を担います 【プロジェクト例】 ・エネルギー業界の顧客社内の複数部署に向けたDX化推進(kintone、AIの導入 など) ・エネルギー業界企業の需給調整担当部門の業務改善・ナレッジ集約 ・製造業/自動車産業での営業事務業務の改善、デジタル化支援(チャットボット構築導入、自動化) ・大学事務のBPO化前の業務整理・再構築や学習塾の調達業務整理・改善 【本ポジションの魅力】 ・転職後早々、立上げ業務に携われる ・業務整理〜改善施策の実装・定着まで一気通貫で関われるため、提案だけで終わらない経験ができる ・「誰がやっても成果が出る状態」にすべく、再現性のあるプロセス設計~構築力が身に付く ・客先常駐という働き方故にお客様の生の声やFBをダイレクトに受け取ることができるため成長実感を得やすい (お客様の業務に入り込むからこそ、自分の改善が実際に使われ、直接フィードバックを受けられる環境で働ける) ・お客様以上にお客様のことを考えてしまう、ちょっとお節介なくらい面倒見の良い社員が多いのが特徴です
【必須】 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 【歓迎】 顧客課題の解決、業務改善/効率化の推進など主体的に業務を変えていくことにやりがいを感じる方、大歓迎です! ・VBAやRPAでの自動化ツール作成に伴う業務のデジタル化/自動化改善経験がある方 ・自ら手を動かしながら、プロジェクトやチームをリードできる方 ・目的と期間を定めて、関係部署と連携しながら改善施策を推し進めてきた経験がある方
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400~500万
【ポジション概要】 受注が倍増している、愛知県のロボットメーカーで営業アシスタントを募集します。 営業部のアシスタントとして、展示会のハンドリングと営業サポート全般をお任せします。 営業メンバーと一緒に動きながら、営業が提案活動に集中できる環境を整えるポジションです。 【採用背景】 同社では展示会が受注の重要な入口になっており、展示会経由の成約率は約28%です。 一方で現在は、営業責任者と営業メンバーの2名で展示会対応まで担っています。 営業メンバーが営業活動に集中できるよう、展示会と営業サポートを担う方を1名募集します。 【具体的な業務内容】 ■展示会のハンドリング ・展示会事務局とのやりとり、出展手続き ・装飾業者との調整 ・出展資料の掲載内容の調整 ・当日のスケジュール管理、各種手続き ■営業サポート ・営業資料の作成 ・営業バックオフィス業務 ・顧客情報の整理 など 【この求人の魅力】 ■上場企業グループの安定基盤 2026年に上場企業のグループに参画しました。 グループ入りによる給与・待遇条件の変更はありません。 ■愛知県で基本リモート、年収400万〜500万円 週4日以上のリモートを想定しており、出社は月に数回程度です。 年間休日125日・土日祝休みで、メリハリをつけて働けます。 ※年収は固定残業代45時間分を含み、賞与の支給予定はありません。 ■急成長中のロボットメーカー 中小製造業の人手不足を、セミオーダー式のロボット自動化設備で解消する事業です。 フルオーダーより低価格・短納期を実現し、受注が倍増しています。 ■自分で仕事をつくれる環境 ルーティンワークではなく、自分で業務を開拓できる環境です。 アシスタント職としての前例がないため、進め方を自ら組み立て、意見を業務に反映しやすいポジションです。 展示会などで、お客様と直接関わる機会もあります。 【ご入社前に知っておいていただきたいこと】 ・少人数の組織のため、整ったマニュアルはありません ・展示会や営業同行などで、現地対応や出張が発生する場合があります(出張手当あり) ・決まった業務をこなすより、自分で仕事を取りに行くことを楽しめる方に向いています ※企業名は面談時にお伝えします。
【必須】 ・社会人経験5年以上 ・社内外の関係者と、日本語で円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎】 ・機械・設備業界、または製造業向け商材を扱う企業での就業経験 ・営業事務・営業アシスタントの実務経験 ・展示会やイベントの運営、事務局対応、外部業者との調整経験 ・営業資料の作成、顧客情報の管理経験 【求める人物像】 ・指示を待つのではなく、自ら業務を取りに行ける方 ・役割を限定せず、幅広い業務に取り組める方 ・これまでの経験をそのまま当てはめるのではなく、柔軟に新しいやり方をつくっていける方
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393~443万
太陽光発電をはじめとする再生可能エネルギー設備に関する事業を展開する当社の営業管理課にて、産業用太陽光発電設備等に関する電力申請業務を中心に担当していただきます。 営業・技術担当が進める太陽光発電や蓄電池等の案件について、電力会社や経済産業局への申請を正確かつスムーズに進めることがミッションです。これまでの電力申請経験を活かしながら、案件の進捗管理や関係部署との調整まで、幅広く携わっていただきます。 業務の約9割が電力申請関連業務です。 ■電力会社への申請業務 ■経済産業局等への申請業務 ■補助金申請業務 ■案件・進捗管理 ■その他業務
【必須】■産業用設備等に関する電力申請業務の実務経験 ■電力会社への申請・手続き経験 ■基本的なPC操作ができる方(Excel、Word、メール)■各種システムへの入力 ■社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 【キャリアステップ】これまでの電力申請経験を活かし、営業管理課のメンバーとして各種申請業務を担当。その後は経験・適性に応じて、より難易度の高い申請案件の担当、後輩や未経験メンバーへの業務指導、申請フローの改善・標準化など、バックオフィス領域の中核人材を目指すことも可能! 【働き方】■社員定着率90%超!■残業月平均10~20時間程度
■環境省エネルギー事業 ■エネルギー事業 上記に関わる製品の開発、製造及び販売、施工、保守メンテナンス
400~750万
【募集背景】 電力・ガス小売の全面自由化やカーボンニュートラルへの取り組みなど、昨今のエネルギーマーケットは急速な拡大と変革の過渡期にあります。同社には、国家プロジェクト(数億~数百億円規模)や大手インフラ企業から、単なる業務代行の枠を超えた「プロセス変革」を主導する変革型BPOの引き合いが急増しております。さらなる事業拡大と提供価値の最大化に向け、現場業務を根本からリデザインし、ビジネスを持続可能な成果へと導くコアメンバーを募集いたします。 【具体的な業務内容】 国や自治体、エネルギー業界を代表する民間企業のプロジェクトに参画し、ビジネスパートナーとして事業企画、業務構築、運用改善、DX推進などをハンズオンで実行していただきます。 ☑ 新規事業立ち上げに伴う制度設計および業務構築(事業骨子の策定、要件定義、マニュアル作成など) ☑ 既存業務の課題抽出およびBPR(業務改善・標準化)の提案・実行 ☑ DXツール(RPA、SaaS等)を用いた業務自動化・生産性向上の推進 ☑ プロジェクト全体の品質・納期管理、およびステークホルダー(省庁、関連企業、他ベンダーなど)との折衝 【ポジションの魅力】 🔶 圧倒的な裁量と成長環境:若手の段階から大規模PMOやマネジメント経験を積むことができ、市場価値を飛躍的に高めることが可能です。 🔶 評価制度によるアップサイド:年2回の評価制度(9段階評価)により、成果次第で賞与係数が大きく跳ね上がり、短期間での年収アップが実現できる明確な仕組みがあります。 🔶 高い社会貢献性:日本のエネルギー課題や社会インフラを支えるダイナミズムを当事者として実感できるポジションです。 【働く環境】 ☑ コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、自律的で柔軟な働き方が可能です(※配属プロジェクトにより異なります)。 ☑ プロセスデザインやITスキル、マネジメントなどの充実した研修制度に加え、他部署へ自ら異動希望を出せる「キャリアチャレンジ制度(社内公募)」があり、中長期的なキャリア形成を強力に支援しています。
【必須要件】 ☑ 社会人経験3年以上(業界・業種は一切問いません) ☑ 複数のステークホルダー(社内外問わず)の利害対立を調整し、折衝や推進を行った経験 ☑ 指示待ちではなく、自ら課題を発見し主体的に行動・解決へと導いた経験 ☑ 基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPointでのドキュメント作成能力) 【歓迎要件】 ☑ 法人営業、またはバックオフィスにおける企画・業務改善(BPR)の実務経験 ☑ PMO経験(プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化など) ☑ ITスキル(RPA、SaaS、VBA等を用いた業務効率化の経験) ☑ 官公庁・自治体関連プロジェクト、またはエネルギー業界に関する業務知見
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300~500万
企業・大学・官公庁などから依頼を受け、データ入力やアンケート集計、コールセンター、発送代行など幅広い業務を支援する当社。今回は、さまざまな案件の「データ集計・分析」を担うメンバーを募集します。 単純にデータを集計するだけではなく、「このデータから何が分かるのか」「お客様が本当に必要としている情報は何か」まで考え、最適な形にまとめていく仕事です。VBAやマクロなどのスキルを活かしながら、データをもとにした提案や業務改善にも携われます。 【具体的な業務】 ■アンケート・調査データの集計、分析 ■Excelを使用したデータ加工・集計 ■VBA・マクロを活用した業務効率化 ■集計結果のグラフ・資料作成 ■案件ごとのデータ作成・管理 ■お客様の要望に応じた集計方法の検討・提案 ■営業・他部署との打ち合わせ、情報共有 など <案件例> ・大学で実施する学生向け授業・教授評価アンケートの集計、結果資料の作成 ・ファンクラブのDM発送・商品発送における作業データの作成 ・企業や団体が実施する各種アンケート・調査データの集計 ・キャンペーン事務局における応募データの集計・管理 など 取引先は広告代理店、印刷会社、教育機関、メーカー、小売企業、地方自治体、官公庁など多岐にわたります。案件の約9割が既存顧客からのリピートであり、長年の取引を通じて築いてきた信頼関係が当社の強みです。 【この仕事の面白さ】 当社では、単にBIツールにデータを入れて結果を出すだけではありません。 「この数字と別のデータを掛け合わせると、もっと有益な情報が出せるのでは?」 「お客様が本当に知りたいことは何なのか?」 といった視点を持ち、データの見せ方や分析方法そのものを考えることが求められます。 そのため、決められた作業を繰り返すデータ入力・集計とは異なり、自分の工夫やアイデアを仕事に反映できます。経験を積めば、お客様への提案や業務改善にも関わることができ、単なる「集計担当」にとどまらないキャリアを築けます。 【働き方について】 残業は月15~20時間程度。社内には「残業は悪」という考え方が根付いており、効率よく仕事を進め、定時で帰れる日は早く帰るという働き方を大切にしています。 また、有給休暇についても管理職が率先して取得しており、取得しやすい環境づくりを進めています。実際に、管理職の有給取得率は100%となっています。 年間休日は105日ですが、残業を抑えながら長く働ける環境や、年2回の賞与、資格取得・セミナー受講支援、退職金制度など、長期的なキャリア形成を支える制度も整えています。 「ExcelやVBA・マクロのスキルを活かして、もう一歩踏み込んだ仕事がしたい」 「数字をまとめるだけではなく、データから課題や傾向を考える仕事がしたい」 そんな方にぜひ挑戦いただきたいポジションです。
【必須条件】 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・リサーチ会社、調査会社などでの実務経験 ・データ集計や事務業務など、高い事務処理能力を必要とする業務経験 また、Excelを使用したデータ加工・集計の経験があり、VBA・マクロを活用できる方を求めています。 【歓迎条件】 ・データ分析、統計・アンケート集計などの実務経験 ・大量のデータを扱った経験 ・Excel VBAやマクロを活用した業務効率化の経験 ・BIツールなどを使用したデータ分析・可視化の経験 ・お客様の要望に応じて、集計方法やデータの見せ方を工夫した経験 【求める人物像】 決められた手順に沿ってデータを集計するだけではなく、「このデータから何が分かるのか」「どのようにまとめれば相手に伝わりやすいか」を考えられる方を歓迎します。 また、案件ごとに異なるデータや依頼内容を扱うため、状況に応じて柔軟に対応できる方、周囲と連携しながら仕事を進められる方に向いています。
■ダイレクトメール企画・制作・発送作業 ■封入・封緘・軽作業代行 ■物流管理発送代行(通販の商品出荷代行etc) ■データ入力(各種名簿・伝票・画像etc) ■宛名印字・宛名ラベル作成(シール・用紙・封筒etc) ■データ集計・調査資料作成(調査実施~集計グラフ処理まで) ■コンタクトセンター(電話調査・受付代行・営業アポ代行・各種コールセンター・通話受付) ■Webシステム制作(事務局・キャンペーン等のASP) ■顧客管理・各種アプリケーション作成 ■FAX一斉同報サービス
390~550万
【おすすめポイント】 ★東証プライム上場企業・安定の経営基盤 ★グローバルに展開する電子部品・セラミックスの大手メーカー ★グローバルシェアトップクラスの製品を多数保有 ★ワークライフバランスが抜群の環境 ・残業原則なし(発生した場合は通常の時間外手当を支給) ・年休125日・土日祝休 ・コアタイムなしのフレックスタイム制導入 ■募集背景:事業拡大に伴う新工場の立ち上げおよび組織体制強化(募集人数:2~3名) ■雇用形態:正社員(日給月給制/試用期間あり) ■配属部署:瀬戸工場(新工場) ■業務内容: 新規稼働する新工場にて、 セラミック電子部品の製造に関する各種管理事務作業を担当します。 ・生産管理システムへのデータ入力・更新 ・製造工程表の作成、製品出荷・納品に関わる送り状の作成 ・営業部門との納期・出荷日程の調整 ・製造ラインの作業者に対する指示伝達、作業状況の管理・サポート作業 ※製造管理を円滑に行うことで、 会社の製造販売体制の強化に貢献できるやりがいのあるお仕事です。 ◆職場環境/企業PR ・東証プライム・名証・ロンドン・シンガポール上場、 グローバルシェアトップクラスの製品を多数有する 電子部品・セラミックス大手「株式会社MARUWA」。 ・新規稼働する新工場での製造管理事務ポジション。 ・残業は原則なし、コアタイムなしのフレックスタイム制導入、 年間休日125日(完全週休2日・土日祝休み)とワークライフバランス抜群。
■経験 <必須スキル/経験> ・基本的なPC操作ができる方(文字入力・メール対応等) ・周囲と明るく円滑なコミュニケーションが取れる方 ・メーカーもしくは、商社で事務経験がある方 <歓迎スキル/経験> ・基幹システムや各種システムを活用した事務実務経験 ・工場や製造現場での各種調整・管理業務経験 ■学歴:高卒以上
■企業概要: 東証プライム・名証・ロンドン・シンガポール上場企業。 独自のアドバンスト・セラミック技術を強みに、 エレクトロニクス・半導体・LED照明・電子部品事業を グローバルに展開する優良電子部品メーカー。 ■所在地:〒488-0044 愛知県尾張旭市南本地ケ原町3-83 ■設立:1973年4月 ■従業員数:単体651名、連結1,322名 ■上場市場名:プライム市場 ■資本金:86億4,672万円 ■売上高:(2026年3月期)744億7,600万円
350~450万
■業務概要: 業界トップクラスを誇る生和グループの同社にて、営業事務業務全般をお任せします。 ■業務詳細: 【担当物件】生和グループの自社管理物件(マンション・商業施設) 【比率】マンション9:商業施設1 【担当戸数】約600~800戸 【物件管理】賃料査定・空室改善・設備提案・空室巡回 【オーナー対応】入居者退去時のリフォーム・メンテナンス提案 【事務業務】各種契約書の作成 【その他】 ・賃貸マンションのマーケティングから家賃査定 ・入居希望者に向けたプロモーション企画 ・不動産仲介会社へのアプローチ など
■必須条件 下記いづれか ・事務経験 ・パソコンスキル(エクセル・ワード・パワーポイントの業務での使用経験) ■尚可条件 ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士
土地資産有効活用の総合コンサルティング事業を展開しています。 (1) 土地活用における物件(賃貸マンション・オフィスビル・高齢者住宅・店舗開発)の企画・設計・施工・管理 (2) 入居者斡旋などの仲介業務および経営管理・メンテナンスなど (3) 賃貸マンション、オフィスビル・シェアハウス・高齢者住宅・店舗開発などの企画・設計からリフォームなどのご相談 コンサルティング業務
241~310万
一般事務業務(テレフォンアポインター、コールセンターオペレーター、専門事務業務等を含む。) ※会社が指示する職種・業務(教育・研修への参加を含む)に従事いただきます。職種の変更の範囲は、上記のとおり。 【主な業務内容】 PCによるデータ入力・集計/各種資料作成/電話やメールの対応/受発注業務のサポート 等 【キャリアウィンクとは?】 リクルートスタッフィングに無期雇用社員として入社し、当社が厳選した有名企業やグループ企業などの派遣先で就業する働き方です。 若い世代の事務キャリア形成を支援することを目指し、さまざまなサポート制度と共に、2015年11月にスタートしました。月給制で昇給・賞与があり、育休・産休制度、交通費も支給しております。当社のサポートを受けながら憧れの企業で事務職をスタートすることができます。 【魅力・ポイント】 ・土日祝休み、定時勤務、残業ほぼ無し、ライフワークバランスを重視した働き方を実現することができます。 ・未経験からでも安心の環境が整っています。入社前後、定期的な研修や長年の実績から就業先企業の理解が高いため育成力に力を入れております。 ・リクルートグループ企業という大手ならではの信頼と実績から就業先も大手企業が中心です。独自の制度も導入しており直接雇用の後押しもしております。
※必須資格や経験はございません。
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