【急募】上場大手で働く 化成品 製品検査・記録管理/栃木勤務/フレックス
400~450万
藤倉化成株式会社
栃木県佐野市
400~450万
藤倉化成株式会社
栃木県佐野市
生産管理
■入社後の業務: 化成品事業部製品検査、検査記録の管理など
・必須経験:ー ・必須知識/資格:機器類の取扱い、EXCEL 等 PC 操作 ・必須レベル(即戦力/指導前提):即戦力が望ましい
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜450万円
一定額まで支給
休憩50分
08:50〜17:35 就業時間:8:50~17:35 フレックスタイム制*コアタイムなし 休憩時間:50分 時間外労働:10~20時間程度 勤務曜日:月~金曜日
有
有 平均残業時間: 15時間
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
最高: 20日
年末年始休暇・夏季休暇・その他休暇制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:226,000円?250,000円 残業別途全額支給 手当:・通勤手当 ・家族手当 (配偶者20,000円/月、 子女8,000円/月、 父母10,000円/月、 祖父母・兄弟・姉妹・ 孫8,000円) ※扶養する場合に限ります。 ※子女は2人目10,000円/月、 3人目15,000円/月、 4人目以降は3人目の子の 金額に1,000円加算 ・住宅手当(配偶者を含む 扶養家族を有する者: 15,000円/月 配偶者以外の同居の扶養 家族を有する者: 13,000円/月 同居の扶養家族のない 独立生計者:9,000円/ 月) ・公的資格名義手当 ・チームサポート手当 (5,000円/月) 等 賞与:年2回(6月、12月)4,3ヶ月 昇給:年1回(4月)
無
栃木県佐野市
屋内全面禁煙
勤務地:栃木県佐野市栄町 12-1 最寄駅:東武佐野線、JR両毛線 佐野駅
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 社員食堂・食事補助
有
有
■借上社宅・独身寮 ■財形貯蓄、持ち株制度、 退職年金、財形年金、確定拠出年金 、退職後保障保険制度、GLTD制度 ■クラブ活動、厚生旅行、食費補助、子女小学校入学祝 ■語学研修 ■永年勤続者リフレッシュ補助制度
1名
2回〜3回
港区芝公園2-6-15黒龍芝公園ビル
アクリル樹脂派生製品を取り扱い、プラスチック用コーティング材のコーティング事業、住宅用塗料の塗料事業、導電性樹脂材料の電子材料事業、機能性樹脂材料の化成品事業の各事業を行っています。また、関連会社による合成樹脂事業では、アクリル樹脂の原材料・加工品を販売しています。
株式会社フジクラ ほか
最終更新日:
550~700万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造マネジメント業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■メンバーマネジメント■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界で製造ライン業務のご経験がある方 ■全国転勤可能な方※地域限定の職域もあり。まずはご応募ください。 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
450~700万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界あるいは、食に関する何かしらの業務にかかわったことのある方 ■全国転勤可能な方※地域限定の職域もあり。まずはご応募ください。 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
550~700万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造マネジメント業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■メンバーマネジメント■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界で製造ライン業務のご経験がある方 ■全国転勤可能な方※地域限定の職域もあり。まずはご応募ください。 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
300~500万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界あるいは、食に関する何かしらの業務にかかわったことのある方■第一種運転免許普通自動車 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
450~700万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界あるいは、食に関する何かしらの業務にかかわったことのある方 ■全国転勤可能な方※地域限定の職域もあり。まずはご応募ください。 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
300~500万
外食業界売上日本一のゼンショーグループの食品工場にて製造業務をお任せします。「すき家」「ココス」等様々な外食ブランドを展開運営しており、経験を生かしたスキルアップが可能です。 【具体的には】■製造業務■品質管理、衛生管理■原材料の発注■製造計画の立案■納期管理■人員の配置 など 【入社後】まずはラインオペレーターとして業務を覚えていただき、三カ月~半年ほどでライン管理をお任せします。先輩社員からのOJTあり。キャッチアップはご安心ください。【組織】全国拠点が3つの部に分かれており横連携も重視して運営しております。※変更の範囲:当社業務全般
【必須】■食品業界あるいは、食に関する何かしらの業務にかかわったことのある方■第一種運転免許普通自動車 【魅力】外食産業で国内第1位、世界第7位のゼンショーホールディングスのグループ企業であるため、会社の安定性が大きな強みです。すき家のカットサラダやココスのソースなどメイン食品の製造に携わることができます。週に一度のカテゴリー会議もあり他拠点との連携も密です。食のインフラとして働いていることを強く実感できるやりがいのある業務です。※働き方については備考欄に詳細記載
■すき家やココスなどゼンショーグループの店舗に提供する食材(加工食肉・加工野菜・ ソースなど)や、市販されている冷凍食品「すき家の牛丼の具」などを製造している 工場を運営する会社です。
580~810万
栃木工場は約500人の従業員の皆さんが働く、ビークルモーション事業部の日本の主要工場です。 私たちはESP/ABS、吸気圧センサーやiBoosterなどの製品を生産しており、さらに成長を続けています。 栃木工場は2輪向けABSの「Lead Manufacturing Plant」を担っており、2輪ABSの他拠点をリードするという特別な役割を果たしています。 生産管理部は、その中で部品の調達から、生産計画、お客様への完成品のお届けに至るまでサプライチェーンをコーディネーションする重要な役割を担っています。 [職務内容] 【入社時】 生産計画担当もしくは部品発注担当のいずれかの業務をご担当いただきます。 ※ 経験や適性を考慮し、面接を通して相談させてください。 <生産計画担当> - 生産計画および進捗管理 - 受注管理および海外拠点や営業とのインターフェース、折衝 <部品発注担当> - 生産計画および進捗管理 - アロケーション対応 - 海外拠点やサプライヤとのインターフェース、折衝 <生産計画・部品発注の共通業務> - KPI管理 - 改善活動の企画と実施(品質、コスト、納期遵守) - 工場のDigitalization実現のための活動およびプロセス改善活動 【変更の範囲】会社の定める業務 [業務をとおして貢献できること・学べる事] 刻一刻と変化するサプライチェーンのダイナミックさを体感したり、チームワークで困難な状況を乗り越えていくところにやりがいや面白さがあります。 生産管理としての専門性を身につけることだけではなく、国内外のステークホルダーとコミュニケーションをとる中でネットワークを広げることができ、様々なチャレンジを通してご自身の成長を感じることができると思います。
<必須のスキル・経験。バックグラウンド> - 日本語: コニュニケーションがとれること - 英語: 最低限、読み書きが可能であること ※TOEIC 600点以上が有ると尚良し - 物流・輸出入管理の知識 (もしくは積極的に学ぶ意志) - 積極性・ポジティブマインドセット(新しい業務へのチャレンジ精神) - チームで働く姿勢 <あれば望ましい知識・経験・バックグラウンド> - 生産管理部門もしくは製造・購買・業務改革部門での業務経験 - 業務の自動化、自動搬送などにかかわった経験
-
400~500万
住友商事100%子会社でブレーキディスク&ドラムを製造している当社の国内外拠点におけるSCM業務全般(計画策定、進捗管理、供給能力確認、輸送手配、システム改善等)を幅広く担当し、グローバル最適化を推進。 ・本社機能としてのグローバル生産管理、SCM体制の構築・運用 ・年度、月次、日別の生産計画作成および進捗のモニタリング ・国内外拠点の供給能力確認と不足時の対策立案・実行 ・新製品の試作進捗管理および出荷手配、荷姿設計、容器開発 ・量産品の輸送手配、出荷進捗管理、生産管理システムの改善提案 ・将来的な海外駐在や、リーダーとして組織を牽引する役割を期待
【いずれも必須】生産管理SCMの実務経験/ 英語力(目安TOEIC600点) 【歓迎】自動車業界での実務経験、海外拠点との実務を通じた折衝経験、 周囲を巻き込み改善を推進できるリーダーシップをお持ちの方。 ・住友商事グループの安定性と、独立系としての提案力を両立。 ・一貫生産体制により、設備設計から加工まで高度なノウハウ蓄積。 ・フレックスタイム制や食事補助、借上げ独身寮など福利厚生充実。 ・入社後は担当職として習熟し、将来は経営を支える管理職へ。 ・英語力を活かし、海外拠点と連携しながらダイナミックに働く。
自動車用鋳造部品の製造及び販売(ブレーキディスク・ドラム、ナックル、AT部品など) 工作機械の設計、製造および販売
650~860万
主要原材料・加工材料・設備等の直接材ならびに包装材料・事務什器他間接購買の調達戦略策定、取引先との契約交渉、コストダウン策定を担当していただきます。(当面は担当カテゴリーは直接材を想定) 海外拠点・取引先への出張等もありグローバルな視点からのソーシング活動も行います。 ≪職務内容≫ ●購買戦略の策定ならびにサプライヤーとの契約交渉を担当して頂きます ●担当カテゴリーにおけるコストダウン戦略の策定ならびに実行に取り組んで頂きます ●戦略的購買推進チーム内におけるチーム員の育成ならびにマネジメントにも加わっていただきます。
【必須】■製造業での調達業務経験 ■チームリーダーもしくはプロジェクトリーダーの経験 ■語学スキルをお持ちの方、語学学習に抵抗のない方 【歓迎】 ■ITシステム化等による業務効率化を主導したご経験のある方
■医療機器の開発製造販売 ■医療機器の輸入販売 ■その他これに付帯する事業 【製品】外科治療機器・眼科治療機器・アイレス縫合針・歯科治療機器
500~850万
【募集背景】 ・2024年度より始まった中期経営計画2028「進化の実現」では、持続的成長に向けた基本方針の1つして、製造機能強化を含む経営基盤強化を掲げています。 ・そんな中、生産統括本部(製造部・生産技術部・拠点戦略部・生産企画部)の全体を統制し、生産事業の中長期的な成長を支えるため、生産企画課の体制強化を図っています。 ・特に「本部運営の高度化」「原価・投資管理の精度向上」「国内子会社管理の強化」が急務となっており、組織の中核人材として活躍いただける方を募集いたします。 【業務内容】 1.本部運営(経費・人員・重要施策の管理) ・生産統括本部の年度計画・中期計画の立案支援 ・経費・人員計画の策定、予実管理 ・本部内の重要施策(効率化・改革PJ 等)の企画・推進サポート 2.原価管理 ・製造原価の分析・予実管理 ・原価構造の可視化、改善提案の立案と原価低減プロジェクトの進捗管理 3.投資管理 ・生産設備投資の審議資料作成・妥当性評価 ・投資計画の集計および進捗管理 ・投資効果の検証(費用対効果など) 4.国内子会社管理 ・子会社の業績モニタリング、課題抽出 ・生産計画・原価・設備投資に関するレビュー ・工場管理部門とのコミュニケーション窓口 【業務のやりがい・魅力】 ・生産統括本部の“司令塔”として会社の生産戦略の中枢に関われる仕事 ・原価・投資・人員など幅広い視点から事業を理解できるため、経営視点を磨ける ・自身の提案が、生産性向上やコストメリットなど“組織の成果”として目に見える形で表れる ・部門を横断して関わるため、製造・生技・企画・拠点戦略など多様な専門家と協働できる ・国内子会社との連携を通じ、事業運営・工場管理の実践的な知見が獲得できる 【身に付くスキル】 ・経営視点と戦略思考:会社全体を俯瞰した意思決定の理解/生産戦略や中期計画の策定プロセスへの参画 ・原価・管理会計の専門スキル:製造原価の構造理解/原価低減企画の立案力と成果検証 ファイナンス思考:投資妥当性の評価手法(ROI、回収期間、感度分析など)/投資効果検証の実践スキル ・その他:プロジェクトマネジメント/データ分析/資料構成力/コミュニケーション力・調整力 【入社後のキャリアプラン】 ・1年目:本部運営・原価管理を中心に業務に慣れる ・2~3年目:投資管理・子会社管理など難易度の高い領域を主担当として担当 ・4年目以降:本部主要プロジェクトリーダー、国内子会社の管理責任者、生産企画課のマネジメント層(課長候補) 【働き方】 ●組織で求めるポジション リーダークラス ご本人様の志向性にもよるためご相談しながらではございますが、将来的にはチームを牽引する係長・課長などマネジメントポジションを目指していただきたいと考えております。 ●出張頻度・出張先 国内 1~2回/年程度(国内他事業所等) ●部署の平均残業時間 10~20時間程度/月 ●リモートワーク・フレックス制度の活用度合い リモートワーク:1~2回/週を想定 ※業務状況による フレックス制度:柔軟な働き方を推進しており、積極的にご活用いただける環境です
・製造業での実務経験(生産管理・原価管理・経営企画・工場管理などいずれか) <歓迎> ・複数部門横断での調整経験 ・原価計算・管理会計の知識 ・設備投資案件の評価・審議経験 ・国内工場または子会社の管理経験 ・プロジェクトリーダー経験 ・Power BI 等のデータ分析経験
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