【エス・エム・エス:広告営業(未経験可)】『IT×ヘルスケア領域』SaaS業界No.1企業
401~573万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
401~573万
株式会社エス・エム・エス
東京都港区
広告/メディア法人営業
【仕事内容】 ■ミッション 介護事業所に対し、インサイドセールスを中心としたアプローチによって求人プラットフォーム(ウェルミージョブ)への求人掲載を提案し、採用支援・採用課題解決に貢献することがミッションです。 新設のアウトバウンド組織において、未開拓顧客に向けた新規アプローチをお願いいたします。 ■職務内容 ◇中小規模の介護事業者や福祉施設への求人広告のご提案 ・採用成功報酬型のサービスのため、事業者側のリスクが少なく、ヒアリングや説明を通して興味を持っていただきやすいサービス ・自身の行動量や提案次第で成果を残すことができ、頑張りが目に見えやすい業務 ◇事業者や施設の訴求ポイント、求める人物像等のヒアリング ・広告掲載の許可をいただき次第、採用成功に向けて必要な項目をヒアリングし、求人作成チームへと引き継ぎ ・採用成功に向け、求職者が求めていることが何かを把握し、深くヒアリングすることが重要 ◇マーケティングやCS部署との連携 ・マーケティングチームからくるリードへのアプローチ、受注後のCSへの引継ぎ等、他部門との連携 ・顧客からの要望をもとにプロダクト側へのフィードバックを行っていただき、ゆくゆくのプロダクト改善に繋げていく ■働き方について ・現状週3出社のメンバーが多いです。一方、生産性が最も高まる働き方を重視しており、出社頻度は変動する場合がございます。 ・ChatWorkを活用しており、出社/リモート問わず、積極的にコミュニケーションを取りながらチームで業務を行っています。 ・残業についても、退社時間が決まっており、限られた時間で生産性高く業務を行うことを重要視しております。平均残業時間は20-30時間程度となっています。 【入社後の流れ】 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。 その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきますが、入社後1週間程度は座学でサービス内容やマーケットについて学んでいただきます。 その後は少しずつ業務に慣れて頂きながら、ロープレ等を実施したのちにお客様の対応を行っていただきます。 平均2か月程度で1人前としてご活躍いただくことを想定しております。
"【MUST】 以下すべてに該当する方 ・営業や販売職のご経験があり、個人の数字を追っていた方 ・基本的なPCスキル ・行動力があり、数字へのコミット力がある方 【WANT】 ・マルチタスク力がある方 ・PDCAを回して仮説検証した経験がある方 ・インサイドセールスや法人営業のご経験 ・人材・介護業界での就業経験 【求める人物像】 ・素直で明るい方 ・目標へのコミット力があり、行動していくことに抵抗がない方 ・倫理観が高く、誠実な対応ができる方 ・変化に対して柔軟に対応ができ、前向きに思考ができる方"
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
401万円〜573万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 9:00~18:00(休憩1時間) ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある
有
124日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給/夏季/GW/年末年始/アニバーサリー/慶弔/結婚/出産/育児/介護
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■想定年収:4,013,680円~5,739,760円 (月給12か月分+標準賞与額+超過勤務手当20時間分+その他手当) ■賃金形態:月給制 ・基本給(月給):261,000円~364,000円 ・超過勤務手当:超過勤務手当を別途1分単位で毎月支給 ■賞与(年2回) ■給与改定(年2回/考課結果による) ■試用期間:最大3ヶ月(試用期間中の条件変更はなし)
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
出産・育児支援制度 資格取得支援制度
■社会保険完備 ■交通費支給(月35,000円まで※通勤定期) ※業務上必要な交通費に関しては全額支給 ■スキルアップ手当(150,000円) ■従業員持株制度 ■書籍購入制度 ■資格取得支援制度 ■ベビーシッター利用補助制度 ■育児・介護短時間措置制度
2名
2回〜4回
東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
当社は、2003年の設立以来、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフの領域で、価値提供先であるエンドユーザ・従事者・事業者をつなぐプラットフォームである情報インフラの構築を通じて、社会課題の解決につながる事業を次々に創造・拡大し、20期連続で増収増益を継続してまいりました。
プライム市場
最終更新日:
400~700万
株式会社メドレーは「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに、この領域でトップシェアを誇る「ジョブメドレー」をはじめとするテクノロジーを活用した様々な事業を開発・提供しています 中でも人材プラットフォーム本部は、高い成長率を誇る事業から新規事業まで多様なフェーズのサービスを展開しています 現在、各事業の拡大に伴い、インサイドセールス、フィールドセールス、人材紹介など、多様な役割で組織強化をしています 職務内容 各事業において、新規・既存顧客の採用成功および事業成長を支援する営業活動全般をお任せします ご経験や志向性、適性に基づき、選考を通じて最適なポジション(インサイドセールス、フィールドセールス、大手法人向け提案営業、人材紹介等)を提案しま(求人ID:446409)
【必須】 いずれかの経験 無形商材の営業経験(法人・個人不問) 人材・IT・広告業界等での営業経験 【歓迎】 ヘルスケア領域での業務経験 チームリーダーやマネージャーとしてのメンバー育成・マネジメント経験
同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、①人材面における課題解決の支援を行う「人材プラットフォーム事業」、②医療機関の業務効率化の支援を行う「医療プラットフォーム事業」の二軸で事業を展開しています。また、非連続な成長を目指し、我々のシステムと親和性の高いサービスをグループ内に迎え入れることで、より迅速に医療ヘルスケア領域の課題解決を推し進めています。
430~650万
【顧客】 主に大手~中小規模の事業会社(経営層、事業責任者クラス) 【商材】 総合コンサルティングサービス(戦略・業務・IT・PMO・テクノロジー)およびプロフェッショナル人材活用ソリューション 【募集背景】 当社はコンサルティングサービスとプロフェッショナル人材の活用を組み合わせ、独自のソリューションを展開する総合コンサルティングファームです。2030年7月期に売上高1000億円を目指す中期経営計画の達成に向け、事業会社との直接取引を拡大する「プライム案件比率の向上」が最重要課題となっています。 現在、BtoBマーケティング組織は立ち上げフェーズにあります。従来の枠組みを超え、事業会社から直接案件を獲得するためのインサイドセールス部隊を強化すべく、次世代の中核メンバーとなるポテンシャルを持った方を募集します。 【職務内容】 本ポジションは、マーケティング部門が獲得したリードや潜在顧客に対して戦略的なアプローチを行い、当社のコンサルティングサービスを提案して商談機会を創出する役割です。 単なるテレアポではなく、顧客の経営課題に寄り添い、眠っているニーズを引き出す極めてクリエイティブな営業活動です。入社後は丁寧な研修や先輩のフォローがあるため、ビジネスの基礎からハイレイヤー向けの営業スキルまでを体系的に学び、着実に成長できる環境が整っています。(求人ID:453880)
【必須】 ・法人営業、個人営業、インサイドセールスのいずれかのご経験(1年以上) ・目標達成に向け、自分なりに創意工夫をして成果を出したご経験 【歓迎】 ・IT業界、SaaS業界、コンサルティング業界での勤務経験 ・SalesforceなどのCRMツールの使用経験 ・変化の速い環境やスタートアップのような環境で柔軟に挑戦したい方
【総合的なコンサル×国内最大級のフリーランス人材の活用事業】 経営コンサルティングやデジタルコンサルティングなどを中心にサービス提供をおこなう独立系コンサルティングファームです。 代表取締役の林は、同志社大学卒業後、アクセンチュアに入社しコンサルタントとして数多くのプロジェクトを経験。ベンチャー企業の立ち上げ等の経験を経て、2005年に弊社を設立しました。
450~600万
Forbes JAPAN SALON は、日本中の経営者・起業家・地域リーダーが集う、会員制コミュニティです。 Forbes JAPANのメディアとして情報を「発信する」機能だけでなく、私たち自身が人の中に入り込み、ビジネスや地域の動きを直接つないでいくことを使命としています。 多くのコミュニティで「イベントを開くこと」「人を集めること」が目的化する中、Forbes SALON は違った視点を持っています。 私たちは、健全な経済の循環、文化・地域の活性化、多様なリーダー同士の出会いによる新しい産業の創出を通じて “社会装置としてのコミュニティ” をつくることを掲げています。 他の経営者サロンと比べ、性別や年代に偏りが少ないのも特徴で、現在350社を超える会員様がいらっしゃいます。多様な価値観と出会えることも、会員様にとってのメリットとなっています。 単なる「会員向けサービス」ではなく、日本の未来に貢献するプラットフォームの運営者として携われることが、この仕事最大の魅力です。 【仕事のミッション】 会員様同士の新しい出会いを設計し、実際のビジネスや地域の動きへつなげていくことです。 ・経営者・起業家の声を聞き、課題や展望を理解する ・イベントやセミナーを企画し、価値ある学び・対話の場をつくる ・会員同士のマッチングやプロジェクト創出につなげる ・地方に赴き、地域リーダー・事業者との接点をつくる ・Forbes JAPAN の編集部や他事業と連携し、イベント等を通じて情報を共有する 【具体的な業務内容】 コンサルタントチームはSALONの会員獲得営業を担っていただきます。 ・地方出張を含む対面での営業活動 ・入会希望者からの問合せ対応、面談設定、入会手続の補助などへのフォロー ・SALONに参加する経営者層との継続的なコミュニケーション ・食事会、勉強会を含むイベント参加及び企画運営を行うコンシェルジュチームとの協力 【魅力・やりがい】 ・各界で活躍する経験豊富な経営者との出会い、ネットワーク構築 ・中小企業の経営者や成長意欲のある方々との交流と学びの機会 ・人を繋いでいくコミュニティーを通じた情報共有やアイデアの共創 ・自治体や経営者と共に地域の課題解決や成長に寄与することができる 【この仕事で得られるもの】 ・経営者・投資家・地域のキーパーソンなど、一般的な20~30代では得られないレベルの”人の資産”としてのネットワークが広がる ・各地のローカルスタートアップ、地方の隠れた名企業など、多様な現場に触れることができる ・ビジネス・文化・アート・社会課題など、幅広い知識や視点に触れる機会が多く知的成長機会が多い ・キャリアの可能性としては、コミュニティビジネスの責任者、事業プロデューサー・企画、コンサル・PM、自分自身の起業などキャリアパスを作る上でプラスになる
法人営業またはコンサルタントのご経験1年以上 コミュニティメンバーやパートナーとの円滑な関係構築力、コミュニケーション力 社会人としてのビジネスマナー
Forbes JAPAN運営事業
400~500万
産業総合紙である当社で、首都圏エリアのメーカー等の幅広いお客様に対する広告営業を担当していただきます。創業時から110年以上もの間、モノづくり企業の取材と広告を中心に産業界から信頼を獲得しております。 日本のモノづくりをより発展させるために、中堅中小企業の商品や技術等をメーカーや商社に向けて発信する橋渡しのような役割を担っています。新聞広告だけでなく、デジタル媒体や雑誌広告等、幅広く取り扱います。 1日あたり2~3商談を実施。基本はルート営業で、新規のアポイントは取りやすい会社です。担当は50~60社。 ■アポイント設定/広告企画の提案 ■掲載後のお知らせフォロー ■請求書発行/確認
【必須】販売ではなく、自ら提案する法人営業に挑戦したい方 ※前職旅行窓口の中途者も活躍しております。 【歓迎】■営業経験【入社後】3か月程度、先輩社員のOJTがございます。 【魅力】■110年以上の歴史が持つブランド力とネットワークの強さからお客様から信頼を獲得。■大手企業の営業や研究の方、中小企業の役員や社長と関わるので、幅広いコネクションの形成と高い提案力を身につきます。クライアントと、売るだけの繋がりではない関係作りをすることができ、学びが多いしごとです。 【働き方】■平均月10~20時間と働きやすい環境です。
日刊新聞の発行・出版・電子メディア・イベント・教育事業・顕彰事業
365~380万
【企業の採用課題にまっすぐ向き合う営業】 ◎大手・成長企業など、幅広いお客様の採用をサポート ◎データやWeb広告、AIなど新しい手法も使いながら提案できる ◎本社商談や競合提案も多く、営業として一段上の経験が積める <業務内容> 「Indeed」などの求人サイトや「Google広告」などのWEB広告を通して、 企業の採用課題に寄り添いながら解決に導きます。 関係性構築~商談~受注、掲載後の振り返りまで一貫して担当するので、 お客様としっかり向き合いながら、高い営業スキルを身につけることができます。 ・新規開拓営業 新しいお客様との関係性を構築することからスタート! ・既存顧客対応 定期的に訪問して、今後の採用予定や潜在的に埋もれている求人ニーズをヒアリングします。 また、業務効率化のために salesforceやメルマガ配信ツールなどの営業活動支援システムや 自動化ツールやAIなどの最新ツールを積極的に導入しています。 <1日の流れ> 9:00 出社、朝会、メールチェック 9:30 新規顧客へ電話 11:00 先輩に相談しながらアポイントの準備 12:00 お昼休憩 13:00 アポイント 15:00 広告掲載中の顧客へ進捗確認の電話 既存顧客への状況確認の電話 17:00 事務作業(原稿修正、お申込書確認・回収、企画書作成など) 18:00 退勤 <おすすめポイント> ・最新システムを積極導入中! 業務効率化のために、 salesforceやメルマガ配信ツールなどの営業活動支援システムや 自動化ツールやAIなどの最新システムを積極的に導入しています。 ~最短10分で原稿生成!「ごんた」が誕生~ 社内では、2年ほど前から生成AIを活用して 原稿作成のスピードを向上させる取り組みを行っており、 2024年11月に求人媒体の原稿作成に特化したAIツール「ごんた」を 自社で開発しました。 求人広告のルールに則り、正しく・効果の出る求人を作成することができ、 採用業務の効率化をサポートします。 https://tracom-webmarketing.studio.site/gontamail ・キャリアをサポートする体制が整っています 2023年6月に「資格取得奨励金制度」が新設されました。 さらなる知識の習得や、リスキリングを会社全体で支援します。 (例)Google 広告の認定資格など ・成長をサポートする環境が整っています 半期に1回上司と振り返り面談、年に1回役員とのキャリアパス面談など 成長をサポートする制度が充実! 「自分が本当にやりたいこと」を見つける時間として活用ください! <東京本社について> 東京本社は、全体で40名ほど、営業は23名ほどが在籍する拠点です。 20〜30代のメンバーが中心で、部署や役職に関係なく仲が良く、 仕事のことからプライベートのことまで相談しやすい雰囲気です。 オフィスは赤坂のきれいなビル内にあり、 カードをかざして入館するスタイル。オフィスから富士山が見えます! おしゃれな飲食店も多く、ランチの選択肢は幅広いです。 東京は、大手企業から中小企業まで本社が集まっているエリアなので、 さまざまなお客様と出会えます。 その分競合提案も多く、AIや最新媒体などの感度が高いお客様もいるため 難易度は高いですが、営業力をしっかりと磨くことができます。
専・短・大卒以上 接客・販売経験がある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎! ・人と接する仕事に興味がある方 ・接客、販売経験のある方 ・人のために本気になれる方 上記が当てはまればOKです◎
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365~380万
【WEB広告を用いた企画・提案営業】 ◎課題解決力・思考力が鍛えられる! ◎Google広告やWEBマーケの知識・運用スキルがイチから身につく! ◎最大11連休/メリハリをつけて働ける環境! <業務内容> Google広告やSNS広告等の「WEB広告」を用いて、 顧客の採用課題に寄り添いながら お客様の採用成功に向けて 提案・広告キャンペーンの設定・管理・最適化をお願いします。 お客様の課題に添った戦略立案、 広告の効果の分析、改善提案を通して 営業スキルと広告の運用スキルを高めることができます。 <お客様について> 社内で「Indeed PLUS」などの求人サイトを用いて採用活動をお手伝いしているお客様の中で、 WEB広告やSNS広告に興味のあるお客様をパスアップ(紹介)してもらいます。 また、社内のマーケティングチームと協業し、 お問い合わせのあった新規のお客様への提案もあります。 <1日の流れ> 9:00 出社、朝会、メールチェック 9:30 広告掲載中の顧客の状況確認 11:00 先輩に相談しながらアポイントの準備 12:00 お昼休憩 13:00 アポイント 15:00 社内の営業と既存顧客への提案ミーティング 17:00 事務作業(原稿修正、お申込書確認・回収、企画書作成など) 18:00 退勤 <おすすめポイント> ・最新システムを積極導入中! 業務効率化のために、 salesforceやメルマガ配信ツールなどの営業活動支援システムや 自動化ツールやAIなどの最新システムを積極的に導入しています。 \社員の声から生まれた業務効率化ツールあり!/ ◎原稿作成に特化したAIツール「ごんた」 最短10分で原稿生成可能! 求人広告のルールに則り、正しく・効果の出る求人を作成することができるツール。 https://tracom-webmarketing.studio.site/gontamail ◎振り返り資料の作成をサポートする「ぶんた」 社内の自動化ツールを活用し、データを自動反映することにより 顧客に展開する振り返り資料を時短できるツール。 ◎提案にも振り返りにも使用可!「ぶんたす」 社内で蓄積しているデータをもとに、 提案資料や相場と比較した振り返り資料を 効率的に作成できるツール。 ・キャリアをサポートする体制が整っています 2023年6月に「資格取得奨励金制度」が新設されました。 さらなる知識の習得や、リスキリングを会社全体で支援します。 (例)Google 広告の認定資格など ・成長をサポートする環境が整っています 半期に1回上司と振り返り面談、年に1回役員とのキャリアパス面談など 成長をサポートする制度が充実! 「自分が本当にやりたいこと」を見つける時間として活用ください! <東京本社について> 現在は、20代半ば~30代前半が中心で、入社3~5年目のメンバーが約半数を占めている東京本社。営業スタイルは電話からメール中心へと変化しており、提案資料の準備が必要なエリアのため、職場は比較的落ち着いた雰囲気。ただし殺伐としているわけではなく、若手も多く、互いに提案を相談し合うなどコミュニケーションは活発です。飲み会ではかなり賑やかな一面もあります! 東京は競合が多い環境のため、企画提案営業を高いレベルで学べる点が魅力。本気で仕事を楽しみ、自分を成長させたい人におすすめの職場です。
<必須> 専・短・大卒以上 社会人経験3年以上 営業経験が1年以上ある方(業界・商材不問) <こんな人は歓迎!> 人と関わる仕事がしたい WEB広告やSNS広告に興味がある 広告運用にチャレンジしてみたい
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600~1500万
WEB制作・運用代行を中心に広告運用代行なども展開している当社の管理職の営業職にて、法人営業(BtoBコンサルティングセールス)をお任せいたします。 ■お問い合わせに対する商談アポイント獲得 :弊社への新規お問い合わせに対し、電話やメール等でアプローチし商談のアポイント設定。自社マーケティングによりお問い合わせが発生するインバウンド営業。 ■商談実施:顧客の抱える課題に合わせたサービスの提案。課題をヒアリングし最適なソリューションを訴求する、課題解決型のコンサルティングセールスのため、高レベルかつ汎用性の高い営業スキルが身につきます。
【必須】■営業経験(もしくは顧客折衝経験) ■個人/チームの目標管理経験(目標達成進捗、KPI管理など) ■業務改善の取り組み■事業や組織のマネジメント経験 【魅力】 ■スタートアップならではの裁量の大きさと成長機会が豊富 ■業務を通じて、事業成長の中核を担うポジション ■自社の採用戦略に深く関与し、オペレーション改善や効率化に挑戦可能■リモートワークの一部導入など、柔軟な働き方が可能 ■事業拡大に伴い、キャリアアップや役職への昇進のチャンスも豊富
集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援
450~800万
既存スポンサーへのフォロー(定期接点)、プロ派遣等の提案、トーナメントやプロアマ大会の現場同行などゴルフ事業部のスポンサー営業としての業務をお任せします。 【採用背景】 スポンサー企業のケア不足(競合への流出)を解消し、既存顧客のアップセルおよび新規開拓(中長期的)を強化するため 【研修/立ち上がり】 入社1ヶ月は先輩同行からスタート。半年~1年後を目安に独り立ち(新規1社獲得等)を想定しております 【働き方】基本的に土日祝休み
【必須】・普通自動車免許・何かしらの営業経験(法人や個人は不問) ・何かしらゴルフに携わったことがある方(趣味でも大歓迎!) ★スポーツ選手のサポートに対してやりがいに感じる方にピッタリ★ 【歓迎】 ■自社サービス、事業などのセールス、企画営業経験 ■イベント企画プロデュースおよび運営経験 ■アスリート、タレントマネジメント経験 ■スポーツ関連企業や団体などの業務経験 ■学生時代にスポーツに打ち込んだ経験
テレビ番組やネット配信など、映像制作スタッフのマネジメント アスリート、タレント、アーティスト、 パフォーマー等のマネジメント
700~900万
産婦人科領域事業の拡大と持続的成長を目指し、既に700施設以上で導入されている「アットリンクビジョン」の広告営業強化と組織体制の充実を図るマネージャーとして活躍いただきます。 業務内容例 アットリンクメディア事業の広告営業戦略立案・推進 市場・ユーザー分析による新規広告商品の企画提案 法人顧客及び広告代理店との関係構築・交渉対応 チームメンバー5名程度の育成・組織構築(求人ID:442528)
【必須】 法人営業経験3年以上 エンタープライズ営業経験 マネジメント経験3年以上(チーム規模問わず) 顧客ニーズ把握および提案資料作成能力 【歓迎】 広告代理店での営業またはプランニング経験
同社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」というミッションのもと、①人材面における課題解決の支援を行う「人材プラットフォーム事業」、②医療機関の業務効率化の支援を行う「医療プラットフォーム事業」の二軸で事業を展開しています。また、非連続な成長を目指し、我々のシステムと親和性の高いサービスをグループ内に迎え入れることで、より迅速に医療ヘルスケア領域の課題解決を推し進めています。
480~840万
セールスオープンポジションは、以下のポジションを対象としております。選考の中でご意向や適性を擦り合わせながらポジションを決定していきます。 【ポイント事業】■アライアンス営業(Ponta提携企業開拓) ■マーケティング企画営業(Pontaデータ×メディアを活用) ■マーケティングコンサルタント(Ponta提携企業担当)(リーダー候補) 【データマーケティング事業】 ■アカウントプランナー(リーダー候補)■アカウントプランナー ■アカウントプランナー(第二新卒歓迎)
【必須スキル】 マーケティング領域(広告、プロモーション、集客、CRM)における無形商材の法人営業で、3年以上の実務経験をお持ちの方 【やりがい】 ・大手クライアントと対峙して、大規模なプロモーションの提案、実施、検証までを一気通貫で担えます。 ・ビックデータ、デジタルメディア、オフライン、さまざまなツールを駆使したソリューションを提供します。 ・枠に囚われず、面白いアイデアをカタチにし、自己実現を達成することも可能です。
■ポイント事業■マーケティング事業 <会員数>1億2,493万人(2025年12月末日)<提携社・ブランド数>161社・235ブランド(2026年3月1日)、34万店舗(2026年3月1日)