埼玉県川口市【建築施工管理】未経験歓迎/直行直帰/RC造マンション中心
390~630万
明宏建設株式会社
埼玉県川口市
390~630万
明宏建設株式会社
埼玉県川口市
建築施工管理
総合建設工事からリニューアルまで行う当社にて、建築施工管理をお任せいたします。RC造の新築賃貸マンションを中心とした関東近県の現場となり、未経験から挑戦できる非常にやりがいあふれるポジションです。 ■主にRC造の新築賃貸マンションを中心とした施工管理業務のサポートをお任せします。(※現場での実作業は一切ありません)■工程・原価・品質・安全管理を中心に、発注者との打合せ、協力会社や現場職人への指示・監督を行います。■東京23区や埼玉県近郊が中心。現場直行直帰が基本です。平均工期は約1年です。 ■入社後は先輩社員の指導の下、技術習得が可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】 ■普通自動車運転免許(AT限定不可)をお持ちの方 ■人との繋がりを大切にし、責任感を持って仕事に取り組める方 ■関東近県の現場に通勤し、長期間にわたり就業可能な方【尚可】■物造りに興味のある方 【働き方について】 ■現場へは直行直帰が基本で年休120日以上と、ワークライフバランスを保てます。 ■資格取得支援や資格手当があり、働きながらのスキルアップを全力で応援します。 【当社の強み】 ■RC造マンション事業部を立ち上げ案件増加中です。 【求める人物像】 ■やりがいと達成感を実感し、技術者として誇りを持って取り組める方や、チームワークを重んじ円滑な関係を築ける方を歓迎いたします。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
390万円~630万円 月給制 月給 300,000円~500,000円 月給¥300,000~¥500,000 基本給¥300,000~¥500,000を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:00~17:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(夏季休暇、年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※給与はご経験やスキル等を考慮の上、決定いたします。(※記載の下限額を下回ることはありません) 【就業時間】※現場スケジュールにより早出が発生する場合があります。【想定年収の内訳】 月給×12ヶ月分+賞与 (モデル年収例) ・年収390万円(月給30万円+賞与30万円) ・年収630万円(月給50万円+賞与30万円) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(3月に面談後決定) 賞与:年2回(※下限額として年間30万円を支給。業績により更に上乗せの可能性あり)
■従業員数9名の組織です。協力し合いながらアットホームな雰囲気で業務に取り組んでいます。
無
埼玉県川口市差間3丁目5-7
JR武蔵野線東川口駅 徒歩15分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
マイカー通勤可(駐車場あり)。現場事務所への直行直帰が基本です。 【就業場所の変更範囲】当社の指定する場所
無
無
【休日・休暇】※年間に10日程度土曜出勤が発生しますが、必ず振替休日を取得していただきます。【手当・福利厚生】 ・通勤手当:あり(月30,000円以内、会社規定に基づく) ・マイカー通勤可能(駐車場完備) ・資格取得支援制度あり(施工管理技士・建築士など) ・資格手当あり(例:1級施工管理技士・建築士は月15,000円、2級施工管理技士・建築士は月10,000円) 【その他】 現場は東京23区や埼玉県近郊が中心であり現場事務所を設け直行直帰が基本となります。賃金締切日:毎月20日、支払日:月末。
1名
筆記試験:無
総合建設工事やリニューアル事業を展開し、RC造新築賃貸マンション事業部を立ち上げ受注を拡大中です。人と人との繋がりを大切にし、皆様に喜ばれる物造りを目標としています。【転勤無/直行直帰基本/年休120日以上】
■事業の安定性と成長性 総合建設工事からリニューアル事業まで多岐にわたる事業を展開しています。特に現在はRC造の新築賃貸マンション事業部を立ち上げており、順調に受注案件を増加させています。約2億円前後の新築マンションの施工管理を通じて、確かな技術力を提供し社会に貢献しています。 ■未経験からプロフェッショナルへ 今回は未経験からご応募いただける貴重な求人です。先輩社員による丁寧な指導があり、現場での実務を通じてしっかりと技術習得ができる環境が整っています。会社からの厚いサポートのもと、技術者として誇りを持てる仕事です。 ■社員の頑張りを正当に評価 「頑張れば評価する会社」であり、希望と可能性は無限大です。資格取得支援制度や充実した資格手当(1級・2級施工管理技士等)を用意し、社員の自己研鑽をバックアップします。直行直帰が基本のワークスタイルや年間休日120日以上の環境など、社員が長期的に活躍できる働きやすさも追求しています。
〒333-0816 埼玉県川口市差間3丁目5番7号
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~800万
■職務内容 お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 現状工期は4ヶ月前後、年間約25~30棟の工事をお任せ致します。 未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。 エリアは営業所管轄の都道府県となっており、原則直行直帰で宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定しておりません。 ★1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映! ■当社の家づくり~自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現~ 我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。 お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、理想の家づくりを目指します。 ■はたらく環境: ・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社 ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力/残業は月平均35時間程度 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日取得 ◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し!残業月35h程/来年度から年休120日 ◎実績等や資格はしっかり給与に反映!1棟完工あたり2万円のインセンティブ支給あり!(社内規定あり)実績は給与へもしっかり反映させます! (年収例)33歳650万円(入社5年目)/42歳850万円(入社8年目/次長) 資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給(一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円など) ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数! ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております!
・普通自動車免許 ・住宅に関する業務のご経験1年以上 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。
【設立から15年間の成長率は、売上高100億円以上のハウスメーカーの中でナンバーワン】 従業員数:2676名(2025年10月時点) 資本金:1億円 売上高: ◆2010億円(2025年6月期実績) ◆1606億円(2024年6月期実績) ◆1341億円(2023年6月期実績)
700~1000万
土地活用物件の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約内容や設計図面を確認しながら、着工から引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 ■車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■構造:木造がメインとなり、一部S造、RC造もございます。 ■案件:共同住宅及び福祉施設がメインとなります。その他クリニック、店舗、事務所などもご担当いただきます。
高卒以上 <施工管理職> 施工管理経験のある方 二級建築施工管理技士資格必須 一級建築施工管理技士資格者歓迎 ※実務経験等により考慮致します <監理技術職> 監理技術者の資格をお持ちの方
-
400~750万
〈 創業100年以上 / 施工は全て自社施工 / 毎日19時頃までには、ほとんどの社員が退勤 〉 同社は設備工事事業・PFI事業・リフォーム事業の3つの主軸に越谷市・さいたま市・墨田区を中心に地域に根ざして活動を続ける地元密着型企業です。今回は『リフォームアドバイザー』を募集。お客様の「こうしたい」を叶えるリフォームを提案・実現します。 ■具体的な業務内容 〇訪問・現地調査 お問い合わせや紹介をいただいたお客様を訪問(月30件程度)。 現地調査をしてリフォームの依頼箇所を確認し、予算の確認や導入設備の検討。 〇見積・提案 設計と相談しながらお客様の理想に近い案で見積書を作成し提案。 住設建材メーカーのカタログやショールームをご案内。 お客様の理想をカタチにしていく、やりがいのあるポイントです。 〇工事段取り お客様からご契約をいただいた後、リフォーム工事のための準備(工事日程の管理、商品発注など) 〇工事期間 必要に応じて現場に顔を出し、進捗確認や問題がないか確認 〇お引渡し 全て工事が完了し、綺麗になり感動するお客様にご挨拶をして終了となります。 ※見積書作成は事務職が担当します。 ■営業方法 反響営業がメイン。新規開拓も飛び込み営業もありません。 HPでの施工事例・動画紹介(設備の紹介・選び方)、SNSでのPR、販促イベントなどで、反響数が競合他社よりも多め。 お客様の多くが施工事例をご覧になり、ご連絡をくださった方々です。お客様や住設建材メーカーからのご紹介も多く、契約までの流れはスムーズ。成約率は60%と高く、リピート率も90%です。 ■案件の種類 トイレ、お風呂、キッチン、洗面台、内装、水回り、外壁、窓、玄関など幅広くあり ■各拠点の部署構成 埼玉本社:9名(男性3名・女性6名) 浦和店 :10名(男性3名・女性7名) 墨田店 :9名(男性6名・女性3名)
〈 必須要項 〉 ・普通自動車免許 ・建築、建設業界での業務経験者(営業・設計・施工管理など) ※未経験の方相談可能 〈 優遇要項 〉※必須ではありません※ ・内装・リフォームなどの業務経験者 ・建築士、建築施工管理技士、インテリアコーディネーター保有者
・住宅設備機器の販売及び設備工事の設計施工 ・建築工事請負業及び建築設計工事監理に関する業務 ・土木工事の請負、設計、施工及監理 ・消防施設工事の請負、設計、施工及び監理 ・官公庁に提出する設計図書書類の作成 ・産業廃棄物処理業
700~1000万
土地活用物件の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約内容や設計図面を確認しながら、着工から引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 ■車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■構造:木造がメインとなり、一部S造、RC造もございます。 ■案件:共同住宅及び福祉施設がメインとなります。その他クリニック、店舗、事務所などもご担当いただきます。
高卒以上 <施工管理職> 施工管理経験のある方 二級建築施工管理技士資格必須 一級建築施工管理技士資格者歓迎 ※実務経験等により考慮致します <監理技術職> 監理技術者の資格をお持ちの方
-
600~800万
土地活用物件の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約内容や設計図面を確認しながら、着工から引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 ■車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■構造:木造がメインとなり、一部S造、RC造もございます。 ■案件:共同住宅及び福祉施設がメインとなります。その他クリニック、店舗、事務所などもご担当いただきます。
高卒以上 <施工管理職> 施工管理経験のある方 二級建築施工管理技士資格必須 一級建築施工管理技士資格者歓迎 ※実務経験等により考慮致します
-
490~1000万
設立以来、『価格』『安心』『品質』の3つに拘り続け、お客様の理想の住まい作りを叶えてきました。今回は施工管理職を募集します。 【 主な業務 】 住宅を建てる現場の【品質・工程・安全管理】を担当いただきます。 原価管理、お客様へのプラン提案、着工前の打合わせ、引き渡し後のフォローなどは、それぞれ専門チームにお任せ!自分の仕事に集中できる環境です。 ■施工準備:営業に付いて、お客様とスケジュールについて打ち合わせを行います。職人の手配や資材の発注をお願いします。 ■管理:工事が開始したら、品質・工程・安全を管理。現場の進捗などを確認します。1案件あたり平均3〜4ヶ月程度です。 『ANDPAD』という業務システムの導入により、施工状況は遠隔からいつでも・どこでも確認可能。 ※分業制(営業/設計/インテリアコーディネーター/施工管理)のため施工管理業務に専念できる環境です。 ※1日に訪問する現場は、店舗から1時間圏内のみ(平均2〜3件ほど)/6件ほどの案件を並行して進めます。 ※注文住宅と規格住宅の割合は7:3です。 全国に支店がありますが、【全国社員】【エリア社員】で選択が可能です。 北海道・東北エリア:宮城県、福島県 関東エリア:群馬県、埼玉県、栃木県 東海・北信越エリア:長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、三重県、愛知県、静岡県 関西エリア:京都府、滋賀県、大阪府、奈良県、和歌山県、兵庫県 中国・四国エリア:岡山県、香川県、徳島県、高知県、愛媛県 九州エリア:福岡県
建築施工管理の経験(年数不問) 普通自動車免許(AT限定可)
■建築・土木工事 ■設計施工請負 ■一般住宅設計施工
年収非公開
・自動倉庫や物流センターなどへの保管および搬送システムに関する施工管理もしくは試運転業務を行います ・施工計画、安全管理計画、人員計画、原価計画の立案 ・上記進捗の管理、顧客へのシステム引き渡し、検収 、受注した物流システム(自動倉庫・工場・物流センター等)の施工管理をお任せします。直請け案件が中心ですが、ゼネコンなどの経由案件もあります。 ・工事実務は協力会社が行い、お客様との折衝、計画立案、協力会社への指示等が中心です。 ・工期は2ヵ月程度のものから1年半に及ぶ巨大施設まで様々。 経験年数を重ねるほどにプロジェクト規模も大きくなります。 ・施工は機械の据付が中心ですが、お客様や協力会社とのやり取りは、 建築土木や電気工事などとあまり変わりません。 ・施工管理経験がある方であれば、すぐに慣れていただけると思います。 ○出張の頻度: 工期に準じて変動します。 ○休日出勤の頻度: 案件にもよりますが土日、大型連休に出社となるケースがありますが、その分平日にお休みを取得いただきます。 【やりがい・魅力】 ・ゼロからダイフクのシステムを立ち上げる壮大さを日々感じていただける仕事です ・大規模なものだと数十億円規模の工場・センターの立ち上げに携わっていきます ・Eコマース業界からの需要増で案件は増えており、身近なところで役立っている実感を得ることができます 【組織構成】 部署: イントラロジスティクス事業部 IL工事S 西日本工事部 関西G(大阪) イントラロジスティクス事業部 IL工事S 東日本工事部 東部G 2T(鴻巣) 工事部は東日本工事部(約60名)、西日本工事部(約60名)に分かれており約120名で構成されています。 東日本工事部:東北(仙台)、東部(千葉)、西関東(新横浜) 西日本工事部:中部(小牧)、関西(大阪)、西部(水島、福岡) キャリア採用入社者も複数おり、新卒/中途入社関係なくご活躍いただける環境です。 ○配属事業部について: イントラロジスティクス(Intralogistics)/一般製造業・流通業向けシステム eコマースを含む小売・卸、運輸・倉庫などの流通分野と、食品、薬品・化学、機械などの製造分野向けに事業を展開。自動倉庫をはじめとする各種保管システム、搬送システムや仕分け・ピッキングシステムなどを組み合わせ、お客さまごとに最適化した物流システムを提供します。IoTやAIなど先進技術を活用して「スマートロジスティクス」の実現をサポートします。
下記いずれかの資格をお持ちの方。(自動車運転免許は必須) ・監理技術者(建築、機械器具設置・とび・土工、電気、管、鋼構造物、内装仕上、電気通信) ・施工管理技士(1級・2級)もしくは施工管理技士補(建築、土木、電気、管、建設機械、電気通信) ・建築士(1級) ※内定後、実務経験証明書提出が必要
物流システムに関するコンサルティングとエンジニアリングおよび設計・製造・据付・サービスなど 搬送システム 保管システム 仕分け・ピッキングシステム 制御システム 物流機器 その他事業(洗車機、電子機器)
500~900万
【ミッション】 「投資家の期待を超える、高品質・短工期なアパートづくりの完遂」 投資用アパートにおいて、竣工の遅れはオーナー様の家賃収入(収益)に直結します。 決められた工期内で、投資用物件として最高水準の品質を担保し、「選ばれる物件」を形にすることがミッションです。現場の司令塔として、協力業者と連携し、資産価値を最大化させる施工の実現をお任せします。 【募集背景】 当社は現在、分譲戸建のみならず「投資用アパート事業」を次なる成長の柱として強力に推進しています。土地の仕入れから設計・施工までを一貫して行う強みを活かし、受注数は右肩上がりに増加中(年間360棟、将来的には500棟で日本一の計画)。 この拡大期において、施工管理人員を現在の16名から50名まで増員する計画があり、将来の管理職候補を含めた新たな仲間を急募いたします。 【業務内容】 自社開発の投資用アパート(主に木造・軽量鉄骨造)の新築工事における施工管理全般を担当します。 ① プロジェクトの統括・工程管理 ・9世帯規模のアパート物件において、標準工期180日を目指した高効率な工程を構築。 ・常時最大3棟程度を並行して担当し、年間10棟の完工を目標に効率的に現場を管理します。 ② ICTを活用したスマートな現場マネジメント ・現場にWebカメラ等のICT機器を導入しているため、毎日現場へ足を運ばなくても遠隔で安全・品質・進捗を徹底管理できる仕組みを構築しています。「従来の現場常駐型スタイル」から脱却し、高い生産性を実現しています。 ③ 投資用物件ならではの管理業務 ・投資家(オーナー様)への引き渡しに向けた完了検査の立ち会い。 ・「収益稼働日」を死守する、精度の高いデッドライン管理。 【ポジションの魅力】 ① 現場発の「超充実した動画教育ライブラリ」で安心スタート 現場の監督たちが自ら作った、Googleのチャットルームからいつでもアクセスできる「動画教育ライブラリ」を完備。 ・他工法の経験者やベテラン(50代など):約1ヶ月で当社の仕様やアパート建築のノウハウが腑に落ちます。 ・戸建て経験のみの若手・ポテンシャル層:約3ヶ月で現場での独り立ちを支援する体制が整っています。 ② 現場のDX化によるスマートな働き方とチーム体制 独自の現場管理システムやWebカメラの積極導入により、アナログな報告業務や無駄な現場巡回を徹底排除。エリアごとにチーム(エリア長・課長・メンバー)に分かれており、チームワークで生産性を上げる環境のため、メリハリをもった残業削減への取り組みが全社で進んでいます。 ③ 圧倒的なキャリアアップの速さと、将来への道筋 年間10棟というスピード感のある現場経験を通じ、短期間で圧倒的なスキルが身につきます。 また、アパート施工管理で突出した成果を出した方や希望者には、将来的には国策として予算がついている「木造中高層(4階建て以上)」や、インバウンド需要で拡大する「木造アパートメントホテル」など、最先端の特殊建築プロジェクトへキャリアを広げていく道筋も用意されています。
・普通自動車運転免許(AT可) ・住宅(戸建・アパート等)の施工管理実務経験2年以上 ・過去のやり方に固執せず、新しいやり方を柔軟に吸収できるスポンジのような姿勢(理念への共感) ※「戸建ての経験しかなく、アパートや集合住宅は初めてだがチャンスが欲しい」という30代前後の若手も歓迎します。
-
400~800万
分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 < 具体的な業務 > 戸建分譲、中古買取再生事業(リフォーム) 分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています。 ● 施工管理全般:施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ● 資材手配・業者手配:約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ● 現場のDX推進:現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ● マネジメント(志向・経験に応じて):若手スタッフの育成、チームのマネジメント < 1日のスケジュール例 > 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有 → 退勤 ===================== 2、 会社・建設部のミッションと特徴 【ミッション:住宅供給数日本一を目指す】 年間5,000棟以上の新築住宅を供給しており、今後は「年間10,000棟」の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 中古買取再生事業(リフォーム)においても日本一を達成するべく、2029年3月期までに100店舗、5000棟の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 新築、中古ともに自社による「責任一貫体制(用地取得〜設計〜施工〜販売〜アフター)」を敷いており、建設部はその中核を担う重要なポジションです。 【建設部・働き方の特徴:DX推進による業務効率化】 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった施工管理の課題を解消し、「土日休み」「年間休日120日」など、働きやすい環境を実現しています。 ===================== 3、求める人物像・意識(マインドセット) 当社は平均年齢が30代前半と非常にエネルギッシュな組織です。スキルと同等以上に、以下の「意識(マインド)」を重視した採用を行っています。 ①圧倒的な「変化対応力」と「IT適応力」 当社は「不動産×IT」を掲げ、常に業界の先陣を切って新しいシステムやアプリを導入しています。また、年間10,000棟体制に向けて会社全体が猛スピードで変化・拡大しています。 過去のやり方や自身の経験に固執せず、「変化を楽しみ、柔軟にアップデートできる方」を強く求めています。現場のDX化にアレルギーがなく、むしろ「効率化して早く帰ろう」と前向きに捉えられる方がマッチします。 ②主体性と「ヤリキルチカラ」 与えられた仕事をこなすのではなく、自ら課題を見つけて解決に導く主体性が求められます。 現場目線での業務改善提案も大歓迎の社風です。目標や困難に対して逃げずに「ヤリキル(やり切る)」泥臭さとベンチャー思考を持つ方が活躍しています。 ③高いコミュニケーション能力(協調性) 自社一貫体制のため、社内の営業や設計部門との連携が不可欠です。また、現場では多くの協力業者様(職人さん)を束ねる必要があります。 「人が好き」「丁寧で誠実な対応ができる」といった、ホスピタリティや協調性を持って円滑なリレーションを構築できる方を求めています。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。
● 建築施工管理の実務経験(木造戸建ての経験者は特に優遇) ● 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
-
550~650万
建設現場の管理運営を行なっていただきます。 予算や工程の管理、業務打合せ、職人・材料の手配、施工図面・各工程の管理等が主な業務となります。 先輩に付いて2~3現場経験し、1つの現場の責任者 →半年~1年 民間(マクドナルド、セブンイレブンなど) ■将来的には:役職に就けるように育っていただきたいです。 ■変更の範囲:当社業務全般
★働き方を充実させたい方/利用者が多い店舗の施工でやりがいを感じたい方★ 【必須】■建築工事の経験1年以上 【施工管理職で求められているスキル】対人関係構築力、定量的思考、主体的に取り組む姿勢など当社で活躍している社員の特徴をつかめる力 【魅力】完全週休2日制で働き方が充実しており、社員定着率◎長く腰を据えて働くことができる環境です。
建設、建築、施工