【営業担当スカウト求人】【東京/経理財務部(管理職)】
900~1300万
株式会社ファーマインド
東京都千代田区
900~1300万
株式会社ファーマインド
東京都千代田区
財務会計
管理会計
経理メンバーを統括するリーダー、もしくはスペシャリストとして、スキルに応じて業務をお任せします。 【詳細】 ■月次・四半期・年次・親会社としての連結決算業務 ■資金調達 ■月次損益管理(予実差異分析) ■予算策定 ■監査対応 ■税務申告書作成、その他税務対応 等
【必須】■事業会社にて経理財務の実務経験(月次、年次、連結) ※親会社側での連結経験必須となります ■管理会計経験 【尚可】 ■公認会計士 ■マネジメント経験 ■決算開示業務 ■上場企業会社勤務経験
公認会計士 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
900万円~1,300万円 月給制 月給 562,500円~812,500円 月給¥562,500~¥812,500 基本給¥562,500~¥812,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)※4か月分を想定
会社規定に基づき支給 支給上限10万円まで
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間以内
無 コアタイム 無
有
無 管理監督者のため支給無
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数14日 入社月による
その他(年末年始/慶弔休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■職務内容の変更範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 ■勤務地の変更範囲:配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。 【想定年収】 ※想定年収には賞与4ヶ月分含みます。月給、基本級は¥562,500~¥812,500となります。 詳細はご経験等を考慮したうえで決定します。
経理財務部 部長→シニアマネージャー→係長→主任
当面無 キャリア形成の観点から、全国転勤の可能性が将来的にあります。
東京都千代田区神田和泉町1番 神田和泉町ビル8F
JR山手線秋葉原駅 JR京浜東北線秋葉原駅
敷地内全面禁煙
※在宅勤務制度有(週6割出社必須)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 ※会社都合での転勤した場合のみ 転勤費用補助・社宅費補助あり
有
慶弔休暇、慶弔見舞金、団体長期障害所得補償保険、退職金制度有、持株会 他
■賞与:年2回(7月、12月) ※入社月によっては支給なし及び按分支給。 ■昇給:年1回(4月) ※7月以降入社者は対象外。 ■通勤手当:通勤交通費(月10万円まで実費支給※規定による) ■福利厚生倶楽部:宿泊施設、レジャー、グルメ、育児・介護支援、自己啓発など、日常生活から余暇まで幅広い分野の優待サービスを会員価格で利用できる福利厚生サービス ※キャリア形成の観点から全国転勤があり、転勤時の社宅費用や転勤費用補助制度があります。 【制度補足】 上記制度の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。
1名
2回
筆記試験:有
■【国内最大規模の青果流通企業/社員数1,500名】バナナやアボガドをはじめとする青果物の輸入~加工・販売を行う食品熟成加工のリーディングカンパニー ■果物流通では考えられなかったITの活用により、青果物流通に変革をもたらす企業
★現在、バナナにおいて年間加工量は「国内消費の1/3」と圧倒的シュアを誇る当社★ ~当社がなければ、美味しいバナナは食べられない!?~ 日頃手にする「バナナ」。バナナの生産地として有名なフィリピンやエクアドルで仕入れる際、バナナは緑色で熟成前の状態。そのためスーパーやコンビニの店頭に並ぶまでには、美味しい状態にするための熟成の期間が必要になります。室温の中に青果物を放置しているだけだと、どんどん熟れてしまい小売店の店先に並ぶ頃には腐りかけてしまい、新鮮な状態で仕入れたい、という小売店のご要望に応えられていない課題がありました。 そこで当社は、新しい青果品流通の仕組みを考え、「コールドチェーン」という温度管理を徹底した輸送ルートを自社で作り上げました。仕入れ後に、追熟加工技術を駆使することで消費者の皆様に、いつでも美味しい、1年中適正価格で、バナナを購入することが出来る環境を実現しています。※全国に自社工場があるため、どこにいても美味しいものを届けられます。
〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町1番地神田和泉町ビル8階
■事務所:札幌/神奈川/名古屋/大阪/神戸/福岡 ■出張所:仙台
■青果物の輸出入、加工及び販売 ■青果センターの運営 ■青果物等におけるシステム開発、マッチングサイトの運営・ 食品関連事業コンサルティング
■全日本ライン株式会社/株式会社フレッシュキャリアーズ/株式会社北海道産直センター/株式会社ファーマ村いちご農園/株式会社ファーマインド農園 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 104,178百万円 | - |
| 前期 | 2024年12月 | 121,000百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
408~863万
■同社について 奥多摩の採掘場で得た石灰石を使用し、生石灰・消石灰を製造しています。 80年以上の技術・研究開発力を強みに、大手製紙会社様に全て導入している、光沢を出し、白くする「タマパール」、排ガス処理用の「タマカルク」等高品質な製品を提供しています。 ■業務内容: 経理担当として、日常業務から決算、財務・税務領域まで、幅広い経理業務に携わっていただきます。 当社の経理は分業制ではなく、一人ひとりが広い裁量を持ち、経営を支える役割を担っています。 〈業務詳細〉 ・仕分け、伝票起票 ・月次・年次決算業務 ・入出金管理、資金繰り管理 ・金融機関との折衝、資金調達関連業務 ・税務申告業務 ・原価計算 ・固定資産管理 ・社内独自経理システムのメンテナンス ■当社・当求人の魅力: 80年以上続く安定企業で、経理として「点」ではなく「面」で業務に携われる点が最大の魅力です。 会計・税務・財務・原価管理まで幅広く経験でき、経営に近い視点でスキルを磨くことができます。長期的に腰を据えてキャリアを築きたい方に最適な環境です。 ■組織体制: ・経理:部長1名、課員7名、パート2名で構成されています。 ・年休120日、平均残業月15時間程度、転勤当面なし ・勤務時間7時間45分、完全週休二日制、年休120日で長期終業が叶います。 ■福利厚生 ・2024年度の有休消化率80% ・住宅手当と社宅制度がございます。社宅制度として借上げマンション、または会社保有一軒家に居住可能です。(詳細は福利厚生欄参照) 既存社員の方は西多摩地区・立川・23区から来ている方もいます。 ・ご自身の有給休暇とは別に子供一人当たり5日(最大10日)有給として休暇が取得できます。 子育て中の方も在籍中、男性の育休実績も過去5年で3名程度おり、社員が家庭と仕事を両立させ、長く活躍できるよう応援しています。
<業種未経験歓迎> ■必須条件: ・経理業務の経験(3年以上) ・Excelスキル(VLOOKUP、ピボットテーブル)
・石灰石の採掘 ・石灰石、生石灰、消石灰、土質改良材、高反応消石灰、軽質炭酸カルシウムの製造販売 ・硬質砂岩砕石の採掘 ・コンクリート用、アスファルト用砕石砕砂の製造販売
700~900万
「世界中の声をAIで科学する」をミッションの元、 同社はインサイドセールス事業や営業DXツールの開発・提供をしている企業です。 今後は独自のAIプロダクトを活用したインサイドセールスの支援をはじめ、 「声にまつわるビジネス」を軸に展開し、世界中の声が集まる企業を目指します。 本ポジションでは経理プレイングマネージャーとして、月次決算・年次決算に関連する業務をお任せ致します。 ゆくゆくは連結決算など幅広い経験ができるポジションになります。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・月次決算、年次決算業務 └経理業務全般の最終承認、伝票承認を含む会計業務の最終確認 ・資金管理業務 └預金への関与や、資金関係の管理 ・IPO準備業務 └外部委託している開示業務の内製化や、上場申請書類の作成準備 ・管理体制の構築 └グループ会社の管理集約化 ・マニュアル作成: └外注から内製へ切り替えるための業務フロー整理とマニュアル化 ▼ゆくゆくお任せする業務 ・連結決算 ・開示業務 【体制】 経理部:4名(社員2名、派遣2名)
【下記全て必須】 ・単体・連結決算の経験 ・開示業務の経験
インサイドセールス事業 営業DXツール UPSELL CLOUDの開発・提供 ┗ UPSELL Lead(トークスクリプト自動生成) ┗ UPSELL Search(獲得シミュレーション) ┗ UPSELL Voice(音声テキスト化サービス) ┗ UPSELL Faq(FAQ検索システム) ┗ UPSELL Phone(クラウド型CTI) ┗ UPSELL Labo(インサイドセールス)
500~1000万
・伝票整理(請求書、入出金明細、元帳等) ・仕訳作成、会計システムへの仕訳入力 ・科目残高管理 ・ネットバンキングを利用した銀行入出金管理 ・月次決算業務 利用システム:勘定奉行、mcframe、BillOne、マネーフォワード経費、海外子会社システム
・月次決算業務複数年の経験(決算業務経験者なら尚可) ・事業会社での経理経験をお持ちの方
-
580~750万
==おすすめポイント!== ■海外子会社など14社展開/売上高3500億円突破の成長性 ■貴金属事業と食品事業を展開する老舗商社 ■充実の福利厚生(住宅補助など) ============= ◆職務内容: 本社経理部にて、ご経験やスキルに応じて、下記業務を役割分担しながらお任せします。 親会社及び子会社経理並びに海外子会社の決算確認、連結決算まで幅広くお任せする予定です。 <具体的な業務内容> ・月次・四半期・年次決算(連結・単体) ・財務諸表の作成 ・勘定内訳照会書の作成 ・有価証券報告書の作成 ・外部監査対応 ・税務申告書の作成、税務調査対応 ・予算統制、分析・報告 ・子会社管理 等 ※当社は、海外子会社14社、海外支店1社、国内子会社8社、関連会社1社ございます。 ◆入社後の流れ: 基本的にはOJTを通じて、業務に慣れていただきます。 業務の順番としてはご担当されたご経験を考慮し、月次・四半期・年度決算を順番に一連の流れをお任せすることを想定しています。 ◆スキルアップ体制・キャリアパス: ・階層別、職種別に年数回行われる研修に加えて、MBAの通信教育等の教育体制が用意されています。 ・将来的にはチームの新人育成やマネジメント業務もお任せしたいと思います。 ◆充実した福利厚生: ・8年間、家賃の7割を支給する住宅補助が適用されます。※会社規定あり ・福利厚生サービスへ加入、保養所あり ◆組織構成: 経理部 制度会計課 └15名在籍 ※20~30代が多く、男女比も半々となり、バランスが取れ、コミュニケーションしやすい雰囲気です。 ※今後はチーム内でそれぞれの強みを活かし、専門特化した領域を強化していく方針です。 ◆当社について: 当社は1935年創業、企業理念にある「限りある地球資源の有効活用」を事業の根幹とし、貴金属関連事業と食品関連事業を展開しています。松田産業グループ全体の売上高は順調に拡大、売上高3500億円を突破しております。 アジア中心にグローバルなサプライチェーンを構築。貴金属関連事業はアジアに7拠点、食品関連事業もアジアに6拠点あり、アジア・北米・南米・ヨーロッパ・オセアニアなど世界各国から調達しております。 変更の範囲:会社の定める業務
◆必須要件: ・月次決算業務のご経験をお持ちの方 ※会計事務所、税理士事務所なにて業務経験ある方も歓迎 ◆歓迎要件: ・年次決算経験をお持ちの方 ・読み書きレベルの英語力をお持ちの方 ※必須要件ではございません。 英語力をお持ちの方はグローバル視点での経理経験を積んで頂くことも可能です
■食品関連事業:水産物・農産・畜産物等の、加工・販売・輸出入 ■貴金属関連事業:貴金属リサイクル、化成品開発・販売 ■環境関連事業:産業廃棄物の収集運搬、適正処理、有効利用
500~600万
「世界中の声をAIで科学する」をミッションの元、 同社はインサイドセールス事業や営業DXツールの開発・提供をしている企業です。 今後は独自のAIプロダクトを活用したインサイドセールスの支援をはじめ、 「声にまつわるビジネス」を軸に展開し、世界中の声が集まる企業を目指します。 本ポジションでは経理リーダーとして、月次決算・年次決算に関連する業務をお任せ致します。 ゆくゆくは連結決算など幅広い経験ができるポジションになります。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・月次決算、年次決算業務 ・資金管理業務 ・IPO準備業務 ・管理体制の構築 ▼ゆくゆくお任せする業務 ・連結決算 ・開示業務 【体制】 経理部:4名(社員2名、派遣2名)
【下記全て必須】 ・月次決算が自走できる方 ・年次決算補助の経験
インサイドセールス事業 営業DXツール UPSELL CLOUDの開発・提供 ┗ UPSELL Lead(トークスクリプト自動生成) ┗ UPSELL Search(獲得シミュレーション) ┗ UPSELL Voice(音声テキスト化サービス) ┗ UPSELL Faq(FAQ検索システム) ┗ UPSELL Phone(クラウド型CTI) ┗ UPSELL Labo(インサイドセールス)
500~700万
『テクノロジーの力で医療の閉塞感・非効率性を打破し、100年後の医療の常識を創る』 株式会社CyMedは、医療機関向けのシステム開発・提供、DX支援、OTC医薬品ECの運営 を通じて、医療の新たなスタンダードを創るMed-Tech企業です。日本の医療は世界的に高水準である一方で、【医療データの分断】【医療従事者の業務負担増加】【患者の待ち時間やアクセスの課題】など、多くの非効率性を抱えています。 CyMedは、こうした課題を解決するために、 ▪️『医療機関向けSaaSシステムの開発・提供』 ▪️『医療機関のDX支援』 ▪️『OTC医薬品のEC販売』 という3つの事業を展開し、医療体験の向上を目指しています。 【①. 医療機関向けSaaSシステムの開発・提供】 臨床現場では各部門ごとに異なるシステムやオペレーションで運用されている結果、業務の分断が発生し、非効率性が生じています。データが統合されていないことで、医療従事者の業務負担が増加し、患者の待ち時間が長くなるなどの課題が発生しています。 CyMedは、こうした問題を解決するために、自社開発の統合医療システム『Efficient Frontier』を提供しています。『Efficient Frontier』は、臨床現場を一元管理するSaaSシステムであり、従来のシステムの分断を解消し、業務の効率化を実現します。『Efficient Frontier』は、医療機関の運営効率を向上させるだけでなく、患者の医療体験そのものを最適化するシステムです。 【②. 医療機関のDX支援】 CyMedは、システムの開発・提供だけでなく、『医療機関のDX化』を支援し、次世代型クリニックの運営をサポートしています。 従来の医療機関では、診療・処方・検査・アフターフォローがそれぞれ独立したプロセスとなっており、また、異なる医療機関間でのデータ共有も困難でした。そのため、業務の効率化が進まず、医療従事者の負担が増大し、患者の診療体験にも影響を及ぼしていました。 CyMedは、こうした課題を解決するために、『垂直統合型モデル(Vertical Integration Model)』を採用し、業務の上流から下流まで統合管理することで、医療機関の業務効率化を支援します。医療機関というハードウェアと自社システムのソフトウェアを両輪でデザインし課題を根本から解決します。 ーー垂直統合型モデル(Vertical Integration Model)とは?ーー 垂直統合型モデル(Vertical Integration Model)とは、事業の上流から下流までのプロセスを一貫して管理し、統合的に運営するビジネスモデルを指します。これにより、コスト削減、品質管理の向上、供給の安定化、差別化といったメリットが生まれ、より効率的で持続可能な医療提供を可能にします。 このDX支援により、医療従事者は事務作業に追われることなく診療業務に集中できるようになり、医療機関の生産性が向上します。さらに、患者側にとっても、よりスムーズな医療体験が提供されるため、満足度の向上にもつながります。 【③. OTC医薬品のEC販売によるセルフケア促進】 日本のOTC(一般用医薬品)市場は約8,000億円規模に達します。 CyMedは、連続した医療体験の一環として『OTC医薬品EC販売』を提供し、患者のセルフケアを促進しています。この取り組みにより、患者がより健康的な生活を送ることをサポートします。 【業務一覧】 仕訳入力(マネーフォワード) 入出金の管理、及びその付随業務 月次および四半期、年次決算業務 税務会計、法人税等の納付、資金繰り表の作成、予算策定、予実管理 給与計算等の勤怠管理 税理士、社労士との連携 その他書類作成、諸手続き等
【必須スキル・経験】 経理歴3年以上 簿記3級(または同等以上の知識スキル) Excelスキル 【望ましいスキル・経験】 マネーフォワード会計の使用経験 簿記2級 財務、労務経験 IPO準備経験 【求める人物像】 ・スタートアップや新規事業での就労経験がある方 ・経営の全体像を俯瞰的に捉える力をつけたい方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・自ら仮説を立てて施策を実行し、得られたデータをもとに改善を繰り返すことが得意な方 ・目標達成のために他部門を巻き込む推進力に長けている方
-
400~500万
「世界中の声をAIで科学する」をミッションの元、 同社はインサイドセールス事業や営業DXツールの開発・提供をしている企業です。 今後は独自のAIプロダクトを活用したインサイドセールスの支援をはじめ、 「声にまつわるビジネス」を軸に展開し、世界中の声が集まる企業を目指します。 本ポジションでは経理担当として、月次決算・年次決算に関連する業務をお任せ致します。 ゆくゆくは連結決算など幅広い経験ができるポジションになります。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・月次決算、年次決算補助業務 └経理業務全般の最終承認、伝票承認を含む会計業務の最終確認 ・資金管理業務 └預金への関与や、資金関係の管理 ▼ゆくゆくお任せする業務 ・年次決算 ・連結決算 ・開示業務 【体制】 経理部:4名(社員2名、派遣2名)
【下記全て必須】 ・月次決算が自走できる方
インサイドセールス事業 営業DXツール UPSELL CLOUDの開発・提供 ┗ UPSELL Lead(トークスクリプト自動生成) ┗ UPSELL Search(獲得シミュレーション) ┗ UPSELL Voice(音声テキスト化サービス) ┗ UPSELL Faq(FAQ検索システム) ┗ UPSELL Phone(クラウド型CTI) ┗ UPSELL Labo(インサイドセールス)
400万~
グループ7社を統括する当社にて、経理業務全般をお任せします。月次決算を軸に、上場企業との資本提携に伴う会計処理や、グループ各社の経理業務に携わります。将来的にはチームリーダーとして活躍いただけます。 【具体的には】下記業務を適性・経験に応じてお任せします。 ■日次・月次・年次決算業務(グループ全体の経理を横断的に担当)■グループ各社の監査対応、税務申告補助■freee会計を活用した帳票管理・照合 ◎ゆくゆくは上場企業との提携に伴う高度な会計基準(持ち分法適用等)への対応やM&A実行に伴う会計処理、被買収企業の経営管理・PMIサポートといった業務もご担当いただきます。
【必須】■経理実務経験3年以上■月次決算の自己完結経験(事業会社、税理士法人、親会社での子会社経理等)■PC基本操作スキル(Excel等)【尚可】■連結決算やM&Aに関わる実務経験■freee会計等の使用経験 【魅力】■少数精鋭の組織で、経営層の近くで働ける環境です■上場企業水準の会計実務に触れながら、専門性を高められます■M&Aによる事業拡大など、変化の激しい成長フェーズを主体的に楽しめます■将来的にはリーダー・責任者として働けるキャリアパスがあります■月次決算を自己完結できるスキルをお持ちであれば、連結や持分法適用等は一緒に学びながら挑戦できる環境です
株式等の保有を通じた企業グループの統括・運営等
450~700万
日本最大級の天気予報メディアを展開する当社にて、経理(リーダー候補)をご担当。月次・年次決算を中心に、スキルに応じて連結決算や開示業務、監査対応、子会社管理まで、従来の経理業務にとどまらない領域を 幅広く主体的に経験できます。■仕訳承認等の月次・四半期・年次決算業務 ■支払いデータの検証・承認 ■グループの連結決算業務や監査対応 ■決算短信や有価証券報告書等の開示書類作成 【仕事の魅力】組織規模が適正なため業務が限定されず、決算から開示まで幅広く経験可能。上場企業ならではの実務を通じ、一段上の成長を目指せます。
【必須】■事業会社の経理実務3年以上 ■上場企業等での経理経験 月次決算の経験を活かし即戦力として活躍可能。変化のある環境 で、自身の経験を広げ、一段上の成長を目指す方を歓迎。 【当社の魅力】「tenki.jp」を運営し上場する当社。残業は月10時間程度と少なく、リモートやフレックスも柔軟に導入しており働きやすさは抜群です。現在はM&A等で事業を拡大する変革期。月次決算だけでなく連結決算や子会社管理など、経理の枠を超えた上場企業ならではの実務を主体的に経験できます。担当を限定せず経験を広げ、経理として一段上の成長を目指したい方に最適な環境です。
■インターネットメディア「tenki.jp」の企画/開発/運営(※一般財団法人日本気象協会様と共同運営しております。年間56億PV、Twitterのフォロワー数が280万(2024年10月時点)、■ウェブコンサルティング、■インターネット広告代理
800~1500万
■ ポジション概要 第二成長期を迎える成長企業にて、財務経理部門の中核を担うマネージャー候補を募集します。 単なるオペレーション管理ではなく、 ・決算早期化 ・経理体制構築 ・監査法人対応 ・予実管理高度化 など、経営に近い立場で部門横断的に推進いただくポジションです。 「既存業務を回す」よりも、 “仕組みを再設計する” “スピードと精度を両立する”ことを期待しています。 ■ 仕事内容 <期待される役割> 財務経理部門のマネージャー候補として、経理実務だけでなく、事業成長を支える管理体制の構築・改善を推進いただきます。 既存業務を維持するだけではなく、 「仕組みを再設計する」 「属人化した業務を標準化する」 「スピードと精度を両立する」 ことを期待しています。 経営陣・営業部門・管理部門など、各部署を横断しながら、経理組織全体をリードいただくポジションです。 <具体的な業務内容> 経理・決算業務 ・月次/四半期/年次決算業務 ・決算早期化の推進 ・B/S・P/L項目の精査 ・監査法人/税理士法人対応 ・税務申告対応 ・債権/債務管理 ・開示資料作成 管理会計・経営支援 ・予算策定/予実管理 ・経営数値レポーティング ・損益分析および改善提案 ・取締役会資料作成 ・各部署との数値連携/運用改善 業務改善・組織構築 ・決算フローの見直し/標準化 ・業務フロー整備および再設計 ・経理オペレーション改善 ・システム導入/運用改善 ・部門横断プロジェクト推進 ・経理メンバーのマネジメント/育成
■ 必須経験・スキル ・経理実務経験5年以上 ・月次/年次決算経験 ・連結決算経験 ・監査法人対応経験 ・財務経理部門でのマネジメント経験 ・複数部署を巻き込んだ業務改善/業務推進経験 ・プレイングマネージャーとして自ら実務遂行できる方 ■ 歓迎経験・スキル ・決算早期化の推進経験 (例:6営業日決算等) ・急成長フェーズ企業での経理体制構築経験 ・業務フロー整備/標準化経験 ・システム導入/リプレイス経験 ・予実管理/管理会計経験 ・部門横断プロジェクト推進経験 ・開示資料作成経験 ・税務申告対応経験 ・属人化業務の改善経験 ■ 求める人物像 ・整っていない環境でも、自ら課題を見つけ改善できる方 ・手を動かしながら組織をリードできる方 ・スピード感ある環境下でも、精度を担保しながら業務推進できる方 ・部署間調整や現場とのコミュニケーションを厭わない方 ・経理領域に閉じず、事業全体を理解しながら動ける方 ・仕組み化/標準化/効率化への意識が高い方 ・変化の多い成長フェーズを前向きに楽しめる方 ・「管理するだけ」の経理ではなく、事業成長に入り込んでいきたい方
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