\人柄採用/【丸の内】賃貸管理営業(リーシング・運営企画業務)◆年休125日/水日祝休み/評価制度◎
450~800万
株式会社BEARS
東京都千代田区
450~800万
株式会社BEARS
東京都千代田区
不動産プロパティマネージャー
その他不動産専門職
不動産法人営業
【未経験からリーシング・運営企画業務に挑戦可能◎/マンション、オフィス、店舗ビル等幅広い物件担当の経験を積める/入居者募集等の簡単な業務からお任せ◎】 ■業務概要: 当社が取り扱う一都三県の自社物件(賃貸マンション、オフィス、店舗ビルなど)を対象に、入居者獲得を軸としたリーシング・運営企画業務をお任せします。 物件ごとの特性やエリア特性を踏まえ、「どのような賃料・募集条件・空間づくりであれば選ばれるのか」を考え、空室改善・収益最大化を目的としたリーシング戦略を実行するポジションです。 まずは入居者募集などリーシング関連業務からスタートし、将来的には賃料設計、募集企画、リノベーション・リフォーム企画など、物件価値向上に関わる上流業務まで幅広く担っていただきます。 ■業務詳細: 〈リーシング・収益改善企画〉 ・賃料設定および募集条件の立案・見直し ・入居者募集に関する企画立案(ターゲット設定、訴求内容検討など) ・空室改善を目的としたリノベーション・リフォーム企画 ・表層デザインの企画・方向性提案 〈入居者対応・運営サポート〉 ・入居者様との各種連絡・調整業務 ・退去時の立会い、点検、原状回復・清掃の手配 ・入居中の修繕対応手配 〈建物運営・価値維持〉 ・共用部修繕の手配(大規模修繕を含む/企画・調整中心) ■組織構成: 40代の部長1名と、30代~50代のメンバーにて構成されています。 会社の拡大や管理物件の増加に伴い、今後も増員予定です。 オープンな社風で他部署とのコミュニケーションも活発な職場なので、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境です。 ■魅力: ・向上心があれば制限なくステップアップを目指せる環境です。フラットな評価制度で、能力に応じて多くの裁量を与える環境です。 ・現在、BEARSは拡大フェーズです。事業拡大期のため会社の成長を実感でき、自身の成長も楽しんで頂けます。 ・年間休日125日以上で完全週休二日制(水・日・祝日休み)、残業もほとんど発生しないため、プライベートの時間もしっかりと確保できます。 ・最終的には「この人達と働きたい」で選ばれる会社です。是非一度オフィスにお越しいただき、人柄の良さを感じて頂けますと幸いです。 変更の範囲:会社の定める業務
\職種未経験歓迎!/ ■必須条件: ・不動産業界もしくは建築業界でのご経験をお持ちの方
高等学校、高等専門学校、短期大学、専門職大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
450万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 10時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、水曜 日曜
入社半年経過: 10日
■産前産後育児休暇■介護休暇■バースデー休暇(本人/配偶者/子供も対象)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~400,000円 固定残業手当/月:34,000円~55,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 284,000円~455,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
東京都千代田区
本社 住所:東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル10F
無
<各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT研修あり <その他補足> ■健康診断 ■指定保養所利用可 ■社員旅行 ■キックボクシングジム利用可 ■表彰制度(高級ホテル、レストランや海外旅行など)
5名
2回〜2回
■事業内容: ・不動産売買事業 ・空間デザイン事業 ・不動産プラットフォーム事業 ・デジタルマガジン事業 ・不動産鑑定事業
最終更新日:
450~600万
■業務内容: 本社の住宅運営部にて、同社がお預かりしている賃貸物件(主に都心5区の1棟マンション)のプロパティマネジメントをご担当頂きます。 ■担当業務詳細: ・オーナー/入居者対応業務(オーナー宛業務報告、賃料の入金管理・滞納督促、更新管理、トラブル対応、解約・退去業務等) ・入居者募集業務(リーシングプラン策定、テナント募集の実施、契約締結・引渡し等) ・発注者としての建物管理業務(統括管理、修繕計画の作成、協力会社の選定等) ・その他、上記に付随する業務 ■組織に関して: 賃貸事業は賃貸事業グループに集約、売買の中でも営業先によって部が分かれていることに加え、サポートを行う部署も分かれていたりなど社内でも業務が細分化されており、一人一人のミッションが明確な組織です。 全体の約3割が中途入社となっており、配属の住宅運営部は30名程の組織です。 ■評価体制: 評価制度としては、実績(チームと個人)及びそこに至るまでのプロセスや行動がそれぞれ評価されるような仕組みになっている為、しっかりと自身の顧客に向き合う事の出来る環境です。 ■働き方に関して: 土日祝休みとなります。残業時間は25時間程度(残業代は1分単位で支給)、フレックス制度に加え、多様な社員が働き甲斐と活力を持ち、高いパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進するため「人事部ダイバーシティ推進室」が立ち上がっており、サテライトオフィスの活用やフリーアドレス、リモートワークの推進等が進んでおります。 その他、2019年にはデジタル戦略部が立ち上がっており、ICT活用の中でもセールスフォース活用が社内でも浸透しております。 専門職としての採用となり、転勤や異動はございません。住宅運営部にて腰を据えて長期的にご活躍頂ける環境です。 ■教育制度に関して: 入社後、本社で基礎研修後、配属場所にて先輩社員との同行や現場OJTになります。 また、資格取得を援助する制度や不動産に関する知識習得・関連する業務の通信教育費を援助する制度もあります。
■必須条件: ・賃貸管理のご経験(リーシングのみのご経験の方も可) ・宅建または賃貸不動産経営管理士の資格 をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:賃貸不動産経営管理士、宅地建物取引士
1. 不動産の売買、仲介及び鑑定 2. 不動産の管理、貸借及び売買の受託 3. 不動産の所有、管理及び貸借 4. 前各号に関連するプラットフォーム業務 5. 駐車場の管理及び運営 6. 駐車場の管理及び運営の受託 7. 前各号に関連する業務の開発、販売、企画及びコンサルティング業務 8. 金融商品取引法に基づく第二種金融商品取引業及び投資助言・代理業 9. M&Aに関する仲介、斡旋及びアドバイザリー業務
450~490万
■分譲マンション管理組合に対する管理組合の運営マネジメント業務 (担当物件巡回、管理人・業者折衝、管理組合理事会・総会の運営、防火管理・消防計画作成、駐車場契約・解約、保険契約管理、名簿整備、通知連絡業務、イベント支援) ■会計マメジメント業務(未収納金督促、収納・支払業務、予決算報告業務) ■建物・住環境改善提案(照明、オートロック、宅配ボックス、災害対応等)
【必須要件】 ◎分譲マンションの管理経験2年以上 ◎管理業務主任者
・マンションライフサポート事業 ・ビルマネジメント事業 ・リフォーム事業
500~800万
賃貸管理運用担当として、下記業務をお任せいたします。 【詳細】■BM会社との折衝・業務発注 ■入居・退去に関わる各種管理業務 ■仲介会社との折衝・問い合わせ対応 ■協力会社への業務発注・交渉・進捗管理 ■オーナー様や入居者様からのお問い合わせ対応 ■清算や報告書などの各種書類作成 ■マネジメント業務 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般
【必須】■社会人経験1年以上(業界/業務経験不問) 【魅力】 ■少数組織でファンド物件を多数受注。成長フェーズの組織で業務やマネジメントの裁量が大きい。 ■親会社と協業して不動産開発(間取り、賃料設定)プロジェクトにも参画可能 ■2024年4月にAM会社を設立。中長期的なキャリア選択の幅が広い。
■不動産賃貸管理業 ■不動産コンサルティング業
500~1000万
独自のパイプによる確度の高い紹介案件をメインとした不動産売買仲介・バリューアップ営業です。テレアポや飛び込み営業は一切なく、実務に集中できる環境で成長できます。 【具体的には】不動産売買の仲介実務サポートから始まり、契約書作成や重要事項説明書の準備、関係各所との調整業務を担当いただきます業務に慣れてきたら顧客とのやり取りを引き継ぎ、自分主導で案件を進行していきます。バリューアップ提案やホテル案件のサポートなど多様な不動産業務に携わることが可能です!
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■宅地建物取引士■不動産売買の仲介または仕入れ等の経験3~4年程度(賃貸仲介のみの方は不可) 【魅力】 ■独自の強力なパイプから常に確度の高い案件が流れてくるため、案件がなくて売上が作れないという不動産営業特有の悩みとは無縁な環境 ■自社に施工部隊がいるからこそできる、圧倒的に精度の高いバリューアップ提案が強みです
内装・外装のリノベーション
400~800万
業務内容 ■仕事についての詳細: 募集背景 近年、不動産業界においてもデータドリブンな意思決定の重要性が高まり、不動産テック市場は急速に成長中です。当社は、独自のデータベースと高度な分析技術を駆使した不動産総合データ提供事業を展開しており、多くのお客様から高い評価をいただいています。この成長市場において、更なる事業拡大を加速し、競争優位性を築くためには、顧客基盤の拡大と既存顧客への深耕営業による売上拡大が不可欠です。そこで、売上拡大をミッションとして組織をリードしていただけるセールスリーダー候補を募集いたします! ■役割と期待内容: 急成長中の不動産総合データ提供事業において、提案営業を通じて売上拡大の中核を担っていただきます。 顧客の課題やニーズを深く理解し、当社のデータサービスを活用した最適なソリューションを提案、成約に導くことで、顧客の事業成長に貢献します。 また、既存顧客とのリレーション構築やニーズの深掘りを通じて、エクスパンションも期待しています。将来的にはマネージャーとして組織を牽引する、新規事業開発に携わるなど、様々な選択肢を用意しています。 ■具体的な業務内容 ・新規顧客の業務や組織構造のヒアリング ・不動産会社や金融機関など、顧客ごとの業務課題や事業特性に応じて、TRUSTARTが保有する100万件以上の登記・建物情報の中から“今すぐ使える”データを抽出・設計し、提案 ・対象データはあらかじめ整備・分類済みのため、顧客業務に応じた選定・活用支援が中心 ・複数部署・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務内容のすり合わせ、導入目的の整理、関係部署の合意形成など ・契約に至るまでのステップの最適化 ・社内との連携/提案資料作成/ステークホルダー調整など
応募資格 (必須) 法人営業経験1年以上 新規顧客開拓営業の経験 顧客との長期的な関係構築経験 応募資格 (歓迎) 不動産業界経験 SaaSサービスの営業経験 高いコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力 基本的なITリテラシー 求める人材像 顧客の課題を本気で解決したい方 「価値ある商材を売りたい」「課題解決に携わりたい」という営業の原点を大切にしている方 顧客の業務理解を起点とした、提案型営業を志向している方 「単なる物売り」ではなく、「顧客の業務そのものを変える」営業に取り組みたい方 プロダクトの成長にも関与し、「営業して終わり」ではない関わり方を求める方 自ら考え、動き、周囲を巻き込みながら成果を出してきた経験のある方
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400~600万
■仕事についての詳細: 募集の背景 ミツモアでは600以上のサービスの見積もり比較を提供しています。 BtoBのマッチングを推進するビジネス領域(事業部) では、 法人のお客様向けにSaaS等のサービスを自動でレコメンドできるサービスをメインで展開。 事業の立ち上げから約5年近くが経過した今では、日々多くのお客様に活用いただく領域に成長しました。 一方で、私たちが日々接する法人のお客様の課題は、IT製品の導入にとどまりません。 実際には、 人手不足、業務負荷の増大、専門人材の不在、運用体制の未整備 といった背景から、BPO・代行・外注サービスを含む支援を必要とする企業も多く存在しています。 我々はこれまで培ってきたミツモア事業の知見を生かしながら、 こうしたお客様の幅広いニーズに答えるため、我々は昨年コンシェルジュチームの立ち上げを実施しました。 今回、こうした取り組みをさらに加速させるため、 B2Bサービス領域のマッチング・提案活動を担う中核メンバーを募集します。 業務内容 法人のお客様の課題に向き合い、SaaS・BPO・代行・外注サービスを含む選択肢の中から、適切なサービスとのマッチングを支援していきます。 【お客様へのヒアリング・課題整理・サービス提案】 コンシェルジュ希望のお客様や、ミツモアを利用して下さったお客様へ架電を行い、アポイントを取得 お客様に対し、サービス導入を検討するに至った経緯や背景から課題を抽出し、課題を解決できる製品をご提案 製品導入に対し、伴走支援を行うことにより顧客との関係値を深化させ、信頼されるパートナーの立ち位置を築く 【事業者とのマッチング】 サービスを提供する事業者に対して、導入・発注を検討している法人顧客をご紹介 お客様・事業者双方の期待値調整や論点整理を実施 【業務改善・事業づくりへの貢献】 営業・マーケ・事業企画など他チームと連携しながら業務遂行・業務フローの改善推進 ポジションの魅力 プラットフォームビジネスの最前線に立ってお客様と向き合い、 課題解決のための支援を伴走しながら実行が可能 実際に支援を行ったお客様から、 喜びと感謝の声を直接聞くことができる 支援を行う過程で、論点の整理や課題の特定、解決策の提示を行っていくことで、 問題解決能力が身につく AIの登場により急速にビジネス環境が変化する中で、新たなビジネスモデルや価値提供の手法を確立するための チャレンジを経験できる 各個人が主体性を大事にしつつも、 楽しみながら成長実感を得られる環境がある 経営陣や事業責任者と近い距離で日々直接議論 をしながら、どのようにサービスを伸ばすかを試行錯誤できる プロダクトの魅力 企業の業務課題解決を支えるBtoBマッチングプロダクト 私たちは、SaaS製品だけでなく、BPO・代行・外注サービスを含む幅広いBtoBサービスと法人顧客をつなぐプロダクトを展開しています。企業の業務課題に対して、より適切な選択肢へたどり着けるよう支援することで、生産性向上に貢献しています。 比較サイトにとどまらない、成果につながるマッチングモデル 従来の資料請求型サイトとは異なり、お客様の検討背景や課題を踏まえたサービスマッチングを可能とするプロダクト・サービスを開発しています。他社ではリーチできない熱量の高い検討層へアプローチできる独自性から、顧客からも「本当に使いやすい」「質の高いリードが来る」と高い評価を獲得しています。 購買・発注のインフラをつくる挑戦 私たちが目指しているのは、企業が必要なサービスをより早く、より適切に選び、導入・発注できる世界です。将来的には比較・見積もりにとどまらず、購買や業務委託のプロセス全体を支える基盤へと進化していきます。
必須スキル 営業もしくは顧客折衝の経験(法人・個人、業界・業種不問) 歓迎スキル 新規開拓営業、IT・SaaS業界でのインサイドセールスもしくはフィールドセールスのご経験 BtoB ソリューション営業のご経験 営業戦略・企画立案のご経験 SaaS/BPO/DX領域の業界理解 人材紹介営業のご経験 求める人物像 周囲の仲間と協力し合いながら、何かを成し遂げることが好きな方 困難な状況であっても、明るく前向きに楽しむことができる方 即座に実行に移してやり切ることが得意な方 最新のSaaSツールやAIを活用した仕事にワクワクできる方
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450~550万
業務内容 ■仕事についての詳細: 会社概要 アンドパッドは、「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに、クラウド型建設プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発、提供しています。2016年に提供を開始し、直感的で使いやすさにこだわった開発と導入・活用への徹底したサポートで、利用企業数21万社、ユーザー数55万人を超え、業界シェアNo.1 *のプロダクトにまで成長しています。 2022年には、シリーズDラウンドにて世界最大級の機関投資家を含む投資家陣から総額122億円の資金調達を行っており、建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして、SaaS事業のさらなる成長や新規事業開発に積極投資をしています。 *『建設業マネジメントクラウドサービス市場の動向とベンダシェア(ミックITリポート2024年12月号)』(デロイト トーマツ ミック経済研究所調べ) MISSION/VALUE 【MISSION】 幸せを築く人を、幸せに。 【VALUE】 Professional プロフェッショナルとしてのスタンスとスキルを持ち続ける。 Mission Driven ユーザーと顧客に愛され、共創する精神で、社会や業界の未来を創る責任を果たす。 Reality 業界の声を傾聴し、学習し、課題へのリアリティを持ち続ける。立場に関係なく、解像度高く、リアルに触れた者の意思を尊重する。 Customer Success Industry SaaS Companyとして、チーム、顧客との関係において、信頼し合い、共に成長し続ける。信頼の連鎖を作り上げる努力を厭わない。 Technology First 我々はプロダクト開発力で業界の信頼を築いてきた。常に技術チャレンジをし、探求する。ものづくりに対して妥協しない。 Love ANDPAD 愛情をもってアンドパッドを育てよう。ユーザーと顧客に世界観を伝え、ステークホルダー全員が伝道師になる。 業務内容 募集背景 私たちは今、エンタープライズ(大手顧客)向けの事業を本格的に拡大しています。エンタープライズならではの複雑な課題に向き合い、それぞれに最適なソリューションを提供するためには、従来のやり方ではなく新しいアプローチやチーム体制が必要です。 現在エンタープライズ領域において、特に大手ハウスメーカー様、ゼネコン企業様・サブコン企業様の導入が急増しており、現場単位での導入支援(オンボーディング)のニーズが高まっています。各企業様における活用の定着や大型現場ごとの導入スピードの速さに対応するため、オンボーディングに特化したメンバーの採用を強化しています。 "現場で使われて初めて価値が生まれる"というプロダクトの特性を理解し、導入現場でお客様に伴走いただける仲間を募集します。 ANDPADがこれからも業界から選ばれ続け、業界全体のDXを推進するために、皆さまからのご応募をお待ちしております。 仕事内容 エンタープライズのカスタマーサクセス組織において、特に大手ハウスメーカー、ゼネコン業界・サブコン業界の顧客の現場導入支援を担当します。 【具体的には】 プロダクトの導入説明会の実施(現場訪問あり) ANDPADの主な利用機能(電子図面機能、電子黒板など)のレクチャー 現場担当者や管理者との説明会の調整や実施後の定期的なコミュニケーション 社内のチームと連携し、顧客の課題の把握と整理 顧客のフィードバックを収集し、社内の関連部門(プロダクト・開発など)へ共有 ※週1〜2回程度、現場訪問(出張)が発生します(地域は全国を想定) 顧客ごとに業務フローや規模が異なるため、オンボーディングをカスタマイズしたり、より適切な説明の方法等を実行することが必要です。 ANDPADのプロダクトの理解は当然のこと、顧客の業務を理解し、社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、最適なオンボーディングのプランを設計し、実行・運用をしていきます。 業務のやりがい、面白み 大手企業の課題は、スケールが大きく影響範囲も広い分、私たちが提供する価値が、業界全体に大きなインパクトを与える可能性を秘めています。「大手企業の一つの業務を変える」だけでなく、「業界を動かす」ことにつなげられることがこのポジションのやりがいであり面白さとなります。 また、このポジションは、導入初期段階のタイミングのお客様と多く相対します。現場のDXを体感していただきながら、現場の最前線でプロダクト導入の第一歩目を支援することができます。 SaaS製品や建築建設業界の経験は問いません。現場に赴いて顧客折衝をしていたご経験や、セミナー講師や社内外のプレゼン等の経験が活かせるポジションとなっています。
募集条件 必須スキル/経験 下記いずれかのご経験をお持ちの方 法人営業経験(2年以上)※業界や商材を問いません。 建築、建設業界での施工管理経験(2年以上) セミナー講師等の登壇経験(2年以上) 販売/サービス業などにおいて同時に複数人に対して顧客折衝をされてきた経験(2年以上) カスタマーサクセス経験(2年以上) 顧客の業務現場等の現地に赴き、サービスやプロダクトの活用支援業務をされてきた経験(2年以上) 歓迎スキル ハードウェア製品を含めたITプロダクトの導入サポート経験 SaaS製品のオンボーディング経験 SaaS製品や業務支援サービスの利用経験、および自社内での導入推進経験 建設業界の現場業務への理解、知見 IT商材や無形商材の営業経験(アウトソーシング営業やコンサルティング営業を含む) 大手顧客に対するセールス経験、カスタマーサクセス経験 活躍できる人物像 現場主義で、自ら足を運んでお客様に向き合える方 主体性があり、与えられた環境で工夫しながら成果を出せる方 チームと連携しながら、フィードバックループを回せる方 SaaSやITへの興味があり、変化の多い業界で成長したい方
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600~1500万
~完全人柄採用(覚悟重視)/建築・リノベ知識を「事業価値」に変える不動産営業/仕入~企画~販売一貫/億単位取引/年功序列なし/利益最大14%還元~ --------------<こんな方におすすめ>-------------- ◎ 技術や知識は身についたが、それを収入に変えたい方 ◎ やってもやらなくても収入が変わらない現状に飽き飽きしている方 ◎ 自分のアイデアが利益に結びつけ、それを評価される環境で勝負したい方 ◎ 自分が描く形で仕事を進めたい方 ------------------------------------------------------ ◆仕事内容: 東京を中心に1都3県の住宅用地、戸建て、マンション等の物件の仕入れから販売までをお任せします。 建築・リノベ知識を活かし、「どうすれば価値が最大化するか」を事業視点で考えます。 <仕入れパート> 不動産仲介会社や管理会社等を介して、土地・建物のポテンシャルを技術視点で見極め取得。 <販売パート> 間取り・仕様・改修内容を企画し、価値の言語化と提案を行います。 ◆本ポジションの特徴: ★建築・リノベにおける経験を、成果に繋げることが出来る環境です。 ★年功序列や古い習慣は一切なく、成果を出した分だけ給与やポジションに直結します。未経験スタートでも入社わずか2~3年で年収2000万円越えの社員。入社わずか1年未満で課長に昇格した社員もいます。 ★固定給に加えて各取引での利益8%~14%を営業担当へ還元します。都心部の物件は億単位の取引も多く、莫大なインセンティブで稼ぐことが出来ます。 ★当社は企業拡大初期フェイズで大幅増員を進めています。主任、係長、課長ももちろん、それ以上のポジションを狙えるラストチャンスでもあります。 ★年齢や経歴に囚われない実力主義の評価体制により、役職に関わらず意見やアイデアを誰もが発言出来る環境です。故に自分の想いを形にするチャンスがあり、仕事を通じで自己実現を果たせる会社です。 ◆当社について: 株式会社BEARSは、不動産売買を主軸に管理・空間デザイン・鑑定評価などを手がける総合不動産企業です。現在は過去最高売上・利益を更新する拡大フェイズ。「未経験歓迎」とは安定を約束する意味ではありません。 現在の収入を下げてでも、跳ね上がった数字を狙いたいと本気で思われている。そんな覚悟を持った人材を歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須要件:<業界・職種未経験歓迎> ・向上心がある方
■事業内容: ・不動産投資事業 ・開発リノベーション事業 ・不動産鑑定事業 ・デジタルプラットフォーム事業
550~800万
ユニマットグループが保有する優良資産を中心としたプロパティマネジメント業務。テナント管理や募集業務、契約の条件交渉、原状回復工事の手配、ビルオーナーへの運営コンサルティングまで一貫して担います。 【詳細】1都3県の商業ビルや住宅など30棟の管理を担います。入居者募集のためのリーシング、契約条件の改定や更新の交渉、賃料出納、退去時の原状回復工事の業者手配といった実務を網羅的に行います。顧客が身近なグループ企業やテナントであるため意思決定の速度が速く、賃料改定や修繕計画の提案も自身の判断で迅速に進められます。途切れないグループ案件を通じて、現場に即した管理知識が身につきます。
【ご応募対象の方】 ■プロパティマネジメント、または賃貸管理の経験がある方 ■宅地建物取引士の資格を保有している方 【本求人の魅力】オフィス、店舗、住宅と多彩なアセットを管理するため、多様な顧客との折衝を通じて市場価値の高い複合的な技能が身につきます。将来は希望や適性に応じて仲介へのジョブローテーションも可能です。入社後は既存の部員が実務を通じて業務の自立までを並走し、いつでも相談ができる体制を構築しているため、着実に手順を習得して前進できます。 ★賃貸/売買仲介営業、不動産取引等ご経験者歓迎!★
■不動産買取再販事業 ■不動産仲介事業 ■リノベーション事業 ■コインパーキング事業
400~700万
賃貸物件の仲介カウンターセールスをお任せします。物件情報サイトからの問い合わせ対応や来店客への接客、希望に沿った物件紹介・提案を行います。100%反響営業のため飛び込みやTELアポはありません。 【具体的には】物件情報サイトからの問い合わせ対応、来店客への接客、希望に沿った物件紹介・提案を行います。1日1~3組を担当し、希望をヒアリングして約10件紹介、その中から3~4件を2~3時間かけて内見案内します。移動は電車、徒歩、自転車を利用します。初期費用の清算手続き、契約書類の作成、オーナー様との条件交渉、入居者様からの問合せ対応、サイトへの情報登録なども担当します。
【必須スキル】普通自動車第一種運転免許(AT限定可)、Word・Excel・Outlookの基本操作【歓迎する経験】聞き上手な方、人と接することが好きな方、収入を上げたい意欲のある方
・賃貸不動産の建築企画および賃貸経営のコンサルティング・貸店舗、貸事務所、貸マンション、アパートのテナント募集斡旋・賃貸不動産の管理・土地・建物の売買および仲介・損害保険代理店