SM01【三重/管工事施工管理】スマート店舗に向けた改装・管工事
500~800万
富士電機株式会社
三重県四日市市
500~800万
富士電機株式会社
三重県四日市市
電気施工管理
大手コンビニチェーンの既存店改装や新店オープンに伴う、自社製品(ショーケース等)の設置および管工事全般の施工管理(工程・人員・原価・品質管理)をお任せします。常に現場へ張り付く必要はありません。 【詳細】■出張頻度:週2-3日(エリアによっては宿泊を伴う場合もあり) ■残業時間:20-30時間/月 ■案件数:10件/人(スキル、現場の進捗状況によって異なる) ■期間:受注から完了まで1か月程度(小規模改装であれば1週間程度) ■その他:工事の進捗状況や写真を共有する施工管理アプリの活用やリモートでの対応により、常に現場に張り付いて頂く必要はありません。 ※各種工事業務、建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】空調、排水設備、電機などの管工事に伴う施工管理のご経験(資格不問)※1級または2級の管工事施工管理技士の資格をお持ちの方は優遇いたします! 【入社後について】ご経験とスキルによりますが、3か月程度のOJTを経て独り立ちをして頂く為いきなり案件を一人で持つことはございません。また、入社後に管工事施工管理技士の資格取得を想定しており、資格取得にあたっては必要な費用等を会社が支援いたします。 【募集背景】大手コンビニチェーンの店舗省人化・省エネ化運営方針に基づく店舗改装や新規出店に伴う案件受注量増加に対応するための体制強化が背景となります。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 250,000円~400,000円 月給¥250,000~¥400,000 基本給¥250,000~¥400,000を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間128日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数18日 初年度入社月より4~18日。翌年より24日
その他(忌引休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇 等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
職務の内容/変更の範囲:会社の定める業務 就業の場所/変更の範囲:会社の定める場所(該当する場合はテレワークを行う場所を含む) ※建設業務に該当する仕事内容は含まれておりません。 【当事業本部の強み・将来性】 ・国内自販機市場でトップシェア。全国200万台の稼働台数のうち約半数が富士電機製 ・飲料・冷凍食品・物品販売に対応した多彩な自販機で、顧客ニーズに即応 ・店舗向けにはショーケースから自動釣銭機までを一括提供。省スペース・省エネに優れた新型製品も展開中 ・「冷熱・搬出・省エネ・防水」など独自のコア技術と、スマホ連携・AI予兆保全などの先進機能を両立 ・2030年に向けて、自動調理・冷温対応・セルフ無人店舗機器などの“ブレークスルー商材”を開発中 ・「持続可能性×利便性×技術力」の融合で、日常に“あって当たり前”の未来インフラを支える仕事
食品流通事業本部 事業統括部 エンジニアリングセンター 店舗エンジニアリング部 中部技術課 担当エリア:静岡、愛知、三重
当面無
三重県四日市市富士町1番27号
近畿日本鉄道近鉄名古屋線近鉄四日市駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
有 ・独身寮及び社宅(各事業所に完備) ・賃貸住宅家賃補助制度
有
企業年金基金/共済会/社員持株会/財形貯蓄/リフレッシュ制度/自己啓発支援/保養所/各種体育施設/診療所 他
■年次有給制度24日(ただし初年度は入社月より4~18日)。平均取得日数は18.1日で、消化率は75.4%です。 ■男性女性ともに平均勤続年数は20年以上であり、長期就業が可能な環境が整っております。 【寮や社宅制度】 ■独身寮:30歳到達年度末まで入寮可(約2.0~2.5万円/月) ■社宅:各事業所に社宅完備(約2.4~3.2万/月) ■家賃補助:社宅に入寮しない場合は家賃補助(賃料の50%)※社宅、家賃補助は既婚者対象です。 【ベネフィットステーション】 ■旅行・レジャー・グルメ・自己啓発・育児等のサービス利用時に、金額の割引や補助が受けられるもの 旅行:宿泊施設が割引価格で利用可能 レジャー:テーマパークや映画館等が割引価格で利用可能
2名
2回
筆記試験:無
■エネルギーと環境技術を革新することで、発電・社会インフラや産業インフラ分野に大きく貢献するグローバル企業。 ■行動特性評価制度、自己啓発・リフレッシュ支援制度、選択定年延長制度など多様な福利厚生で社員をサポート。
■当社は、1923年に「古河電気工業株式会社」とドイツの「シーメンス」社が資本・業務提携を行い設立。 創業以来、最小の資源で最高の効率を追求。確かなモノづくりで、常に時代に必要とされる技術を提供しており、 エネルギー技術を革新することで、産業・社会のインフラ分野に貢献し続けてきました。 ■1935年に通信機器部門を分離し、富士通信機製造(現:富士通)が設立された。 ■東京事業所にある能力開発専門の研修所にて、階層別研修や選抜研修、専門別研修やオープン講座を実施。 また、グローバルに活躍する中堅スタッフを育成するトレーニングとして、海外拠点に派遣する研修プログラムも用意。 ■従業員に長く働き続けて欲しいと考えている為、育児・介護休職制度や就業時間短縮制度の拡充に取り組んでいます。 その為、従業員から寄せられる意見や提案をもとに、より利用しやすい制度や環境の継続的な検討に努めています。
〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2ゲートシティ大崎イーストタワー
■北海道地区 ■東北地区 ■関東・甲信地区 ■北陸・中部地区 ■関西地区 ■中国・四国地区 ■九州・沖縄地区 ■海外
■エネルギー事業、インダストリー事業 ■半導体事業 ■食品流通事業
■富士電機機器制御(株) ■富士電機E&C(株) ■富士電機テクニカ(株) ■宝永電機(株) ■北海道富士電機(株)他
プライム市場
日本マスタートラスト信託銀行 11.9% 日本カストディ銀行(信託口) 11.0% 富士通株式会社 2.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2025年03月 | 1,123,400百万円 | 118,800百万円 |
| 前期 | 2026年03月 | 1,227,600百万円 | 139,300百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
0.0%
最終更新日:
400~600万
再生可能エネルギー事業をおこなう当社にて、太陽光発電設備の現場進行管理や完成検査業務をお任せいたします。適切な品質・工程管理により設備の安定稼働と事業拡大に大きく貢献できる仕事です。 【業務詳細】工程・品質管理、協力業者への工事依頼・選定、完成検査(電気テスター等使用)、部材受取や現場整理、車での現場移動。 【魅力と環境】建設作業はなく、進行管理・検査業務がメインです。複数の現場を担当するため車移動の時間が多いです。ペーパー電気工事士や現場管理未経験者でも大歓迎。資格を活かしてキャリアチェンジ・キャリアップが目指せる環境を整えています
【必須】第一種または第二種電気工事士資格(実務未経験可)、普通自動車免許 【歓迎】玉掛け、移動式クレーン、高所作業車、フォークリフト等の資格、現場進行管理に挑戦したい現場経験者 【求める人物像】電気工事士の知識を活かして管理側に回りたい方、フットワークが軽く現場対応に抵抗がない方 【背景】太陽光設置の内製化と拠点拡大に向けた管理体制強化です。過酷な肉体労働中心から進行管理側へステップアップしたい方に最適なポジション。現場管理、完成検査が中心のため未経験からでもスムーズに適応可能です。
再生可能エネルギー事業
550~1000万
✴️業務内容✴️ 富士電機グループや官公庁等からの依頼をもとに施工管理から保守業務をお任せいたします。 ◇空調・給排水衛生◇ 産業プロセス空調設備・一般空調・給排水衛生設備における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・一般空調・給排水衛生設備:オフィスビル、商業施設、公共施設等 ・産業プロセス空調設備:工場(精密機器・医薬・食品等)、データセンター等 ◇電気◇ 「プラント電気工事」「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 《具体的には》 積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ✴️イチ押しポイント✴️ ✔年間休日:126日/完全週休2日制(土日祝) ✔”健康経営優良法人”認定 ✔女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」認定 ✔”直行直帰”中心で、柔軟な働き方可 ✔1億円以上の大型案件多数 ✔各種手当や資格関連制度あり ✔施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可 ✔定年65歳で長期就業可(60歳以降の自己都合退職も定年退職扱い)
下記のご経験 ・施工管理のご経験
【プラント電気設備工事業】 【内線・建築電気設備工事業】 【空調設備工事業】
400~550万
【業務内容】 〇主に空調設備のリニューアル工事における施工管理をお任せします。 ※特にビル・工場・医療福祉施設の対人空調がメインとなる想定です。 ■具体的には… ・受注した案件に必要な人員や機材、予算について検討 ・社内の他部門及び協力会社と連携しながら施工現場を管理 ・安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、納期内に引き渡し ※ダイキン工業保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。 キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・エンジニアリング企業のトップランナーとして新たな取り組みにも余念がありません。近年は、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様(法人企業様)の省エネ化、省コスト化の課題解決に大きく貢献することが可能となっています。 ・空調機器のメーカーであるダイキン工業直系のグループ企業となりますので元請けとして受注が大半となります。従って裁量の幅が大きく、スケジューリングも自ら行うことが可能です。それが働きやすさにも繋がっています。 ・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。 ・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 【企業情報】 ・当社は、空調分野世界No,1であるダイキングループのエンジニアリング会社として、空調設備をはじめとした建築設備の設計・提案・施工・保守・計装まで一貫したサービスを全国規模で提供してきました。 ・オフィスビルや病院等用途に合わせて、お客様の視点で工期やコストなどシミュレーションを行い、最適なプランを提案。現場の状況に合わせて要望に沿った設計を実施します。施工後はお客様に合わせた点検・修理・メンテナンスを提供し、さらに長期間設備を使用することで起こるムダ・ムラに対して実運転データに基づいて分析。長期的に顧客と信頼関係を築くことができるのが弊社の強みです。 ・またメーカーであるダイキン工業の直系のエンジニアリング企業であるため、当然元請けとしてポジションが大半です。従って、業務における裁量が大きく、それが働きやすさにも繋がっています。創業40年以来安定した成長を続けており、社員の定着率は95%、有給消化率は86.8%と仕事とプライベートの時間を充実させることが可能です。
【MUST】 ・普通自動車第一種運転免許 下記いずれかを満たす方 ・建設業界における何かしらの施工管理の実務経験をお持ちの方(空調設備、建築、プラントなど) ※指定学科等はありません。理系文系は問いません 【WANT】 ・関連資格をお持ちの方であれば尚可 第二種電気工事士、第一種電気工事士、2級管工事施工管理技士もしくは2級管工事施工管理技士補など ※今年度からの新基準での合格者も歓迎です。当社で実務経験を獲得してください。 【求める人物像】 〇社員一人ひとりの成長の総和が会社の成長に繋がると考えています。 弊社では社員が成長し続けることを求め、特に以下の資質を求めています。 ・目標に向かって行動する人 ・まず「やってみよう」と挑戦する人 ・謙虚に学ぶ人 〇客先、社内の他部門、協力会社と連携し円滑に仕事を進められる、コミュニケーション力がある方。
・空気調和、冷凍、冷蔵、暖房、給湯及び給排水、衛生設備の設計、監理、施工、メンテナンス ・機械器具設置工事、管工事、電気工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、屋根工事、電気通信工事、熱絶縁工事、消防施設工事、建築工事並びにそれらに関連する建設工事の設計、 監理、施工、メンテナンス ・ガス冷暖房機器、吸収式ガス空調システムの設計、施工及び機器の販売 ・建築物環境衛生総合管理、建物維持管理 ・駐車場装置のメンテナンス及び設備工事 ・警備業法に基づく警備業
400~600万
公共の上下水道・河川排水プラントの施工管理を三重県中心に担当いただきます。創業65年以上、官公庁案件9割超の安定基盤を持つ会社で、年間休日125日、土日祝休みなどワークライフバランスも良好です! 公共の上下水道・河川排水プラントにおける、ポンプ機器や電気設備の施工管理をお任せします。具体的には、工程・品質・安全の管理を行う現場監督業務です。一つの現場での施工期間は4ヶ月程度。公共工事のため、18時には必ず現場撤収が求められ 、残業は月平均20時間程度と少なめです。ワークライフバランスを重視しながら、地域社会に貢献できる仕事です。
【必須】◆施工管理経験が3年以上ある方(分野不問) ◆普通自動車運転免許(AT可) ★コミュニケーション力に自信があり、社会インフラに貢献したい方歓迎! 以下の資格をお持ちの方は優遇いたします。 ■官公庁向けの案件の施工管理経験(分野問わず) ■機械器具設置の施工管理経験 ■電気設備・計装関連の施工管理経験 ■監理技術者(機械器具設置・電気・電気通信) ■電気工事施工管理技士2級以上
ポンプを中心とした水の関連設備/水の環境整備/太陽光発電/LED照明/非常用発電設備
310~450万
創業65年以上、官公庁案件9割超の安定基盤を持つ会社。年間休日125日、土日祝休み、ワークライフバランスも良好。人々の安心を支える公共の上下水道・河川排水プラントの施工管理を三重県中心に担当いただきます。 公共の上下水道・河川排水プラントにおける、ポンプ機器や電気設備の施工管理をお任せします。具体的には、工程・品質・安全の管理を行う現場監督業務です。チームワークが重要で、社内外問わず様々な方とのコミュニケーションが求められます。社員同士、気軽に相談でき仕事がしやすい雰囲気ですし、土日祝休みでワークライフバランスを重視しながら、地域社会に貢献できる仕事です。
【必須】◆施工管理経験10年以上 ◆普通自動車運転免許(AT可) 下記いずれかの資格を1つ以上お持ちの方 監理技術者証(電気)/監理技術者証(機械器具設置)/電気工事施工管理技士1級 コミュニケーション能力に自信のある方、社会インフラを支えることに責任感を持って取り組める方、歓迎します! 以下の経験をお持ちの方は優遇いたします。 ■官公庁向けの案件の施工管理経験(分野問わず) ■機械器具設置の施工管理経験 ■電気設備・計装関連の施工管理経験
ポンプを中心とした水の関連設備/水の環境整備/太陽光発電/LED照明/非常用発電設備
740~1250万
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等で電気・給排水衛生・空調換気などの設備の施工管理業務を担当して頂きます。 幅広い案件がございますので、ご経験とご希望に合わせて現場を配置させていただきます。また、現在は工場・物流倉庫・病院等の案件が増えておりますので、ご経験をお持ちの方には優先的に配置をする可能性がございます。 ※自社開発のBIMをご利用いただきます。 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場:建設業時価総額トップ級/グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
【必須要件】 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所、建設設備メーカー、プラントエンジニアリング会社等での建築設備(電気・空調・給排水衛生等)の施工管理いずれかの経験 【歓迎要件】 ・食品工場、クリーンルーム、データセンターなどの特殊建築物経験 〈下記いずれかのご資格をお持ちの方。もしくは実務経験により受験資格を有する方〉 ・2級管工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士補 ・1級電気工事施工管理技士補 ・1級管工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
500~1000万
電柱・電線など配電設備において、建設・保守・運用業務を担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎配電設備(電柱・電線等)の新設・改修に向けた設計、関係先との折衝および工事計画の立案◎施工会社による工事の発注・監督・検査などの工事管理および安全・品質・工程の統括◎膨大な配電設備に対する保守計画の策定および点検・補修の管理、電圧・電流などの系統運用管理◎停電・災害発生時の復旧対応や設備運用の最適化に向けた改善活動の推進など
【■必須】◎理系学部卒相当の基礎知識(電気・機械・土木など分野不問)◎関係者(お客さま・社内・協力会社)と円滑に業務を進められるコミュニケーション力◎現状に満足せず、業務変革に意欲的に取り組める姿勢 【■仕事の魅力】◎電柱や電線など生活に直結する配電設備に携わり、地域の暮らしや産業を支える実感を得られる◎“お客さまに最も近い技術部門”として現場や折衝を通じて社会ニーズを直接感じながら業務に取り組める◎設備の建設から保守・運用、災害復旧まで幅広く関与し、インフラエンジニアとして総合力を高められる◎再エネ導入やDX推進など環境変化に対応した業務変革にも関わり、現場から価値創出に挑戦できる
一般送配電事業 他
500~1200万
電力系統を支える社内通信インフラにおいて、通信設備の保守・管理および工事業務を担っていただきます。※中部電力からの分社化後も同制度・同待遇であり、処遇面に差はありません。 【■具体的には】◎光ファイバ網や無線設備など、電力システムの“神経網”を支える通信インフラの安定運用を担うポジションです。◎電力保安用通信設備(通信線路・光伝送・無線設備等)の保守・点検および管理業務◎通信設備の新設・更新に向けた計画立案および設計・工事の発注業務◎施工会社や関係部署との調整を通じた工事の進捗・品質・安全管理◎設備の安定運用に向けた改善活動および災害・故障時の復旧対応など
【■必須】◎通信線路または通信機器(無線・光伝送・IPネットワーク等)の保守・管理または設計・工事の経験 ◎普通自動車運転免許 【■仕事の魅力】◎電力の安定供給を支える通信インフラに携わり、社会インフラの根幹を支える使命感の大きい業務に関われる◎設備故障や災害時の復旧対応を通じて、地域の生活や産業を支える実感を得られる◎広域かつ高信頼な通信ネットワークに携わり、一般企業では得にくいインフラ領域の専門性を高められる◎設計・仕様検討から関与でき、自身の技術判断がインフラとして形になる経験を積むことができる
一般送配電事業 他
631~1000万
【業務概要】 電気設備施工管理技士として、主にプラント電気工事の施工管理業務を担当。 積算・施工計画立案から工程/品質/安全/原価管理、完成検査・引き渡しまで一貫して担い、営業部門や調達部門と連携しながら案件を推進します。 <担当物件・案件実績> ・データセンター ・水処理施設 ・鉄道関連設備 ・各種産業プラント ほか ▶関連企業案件を中心に、一般民需・官公庁案件まで幅広く担当。 1億円以上の大型プロジェクトも多数あり、社会インフラを支えるスケールの大きな案件に携われます。 【おススメポイント】 ▼ 年間休日126日/完全週休2日制(土日祝)/平均有給休暇取得日数13.8日 施工管理職ながら安定した休日体系を実現。担当現場への直行直帰が基本です。 ▼ 福利厚生・労務管理体制が充実/定年65歳 退職金制度・住宅手当・資格取得支援制度を完備。 育休復帰率100%(男性取得実績あり)など両立支援も整備されており、 長期就業を前提とした制度設計のもと腰を据えて働ける環境です。 ▼ 1億円超の大型プラント案件多数 創立100年以上の歴史を持つ富士電機グループ。 安定した受注基盤と強固な財務体質のもと、 社会インフラ・産業基盤を支えるスケールの大きな案件に携われます。
【必須条件】 ・施工管理のご経験をお持ちの方 ・1級電気工事施工管理技士または2級電気工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる点
発電所・水処理施設・産業プラントなど社会インフラ分野の電気・計装設備の設計施工をはじめ、送電設備や各種発電設備工事を展開。工場・官公庁・ビル等の内線工事、建築・土木の新築・改修、情報通信工事にも対応。さらに産業用特殊空調や一般空調・給排水設備まで幅広く手掛け、設計・施工管理から保守保全まで一貫対応。国内で培ったEPC力を活かし、東南アジアを中心に海外事業も推進しています。
500~1000万
【会社概要】 同社は、株式会社日立製作所100%出資のグループ企業として、産業プラント分野における空調・電気設備・建築分野のエンジニアリングを展開。企画・設計・施工・保守サービスまでを一貫して担い、社会インフラや生産設備を総合的に支えています。 【特徴】 受注案件の約9割が元請けのため、発注者側の立場でプロジェクトに携わることができます。企画・計画段階から携わり、プロジェクト全体を円滑かつ柔軟に推進できる環境が整っています。 【業務内容】 主に工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 ■具体的には 産業プラント設備における施工管理〈工期平均:平均1~2年〉 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則、クライアントはゼネコンではなく、日立グループ各社を中心とした施主直案件です。 ■案件例 半導体クリーンルーム/バイオ医薬品プラント/食品プラントなど スキルアップに適した様々な高度案件に携われます。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:127日/完全週休2日制(土日祝) ▼働き方改善推進企業!毎週水・金はノー残業デー ▼育児・介護時短勤務制度やフレックスタイム制度あり ▼充実の福利厚生&研修制度(帰宅手当/住宅手当/資格取得支援など) ▼定年65歳
【下記いずれかに当てはまる方】 ・空調/衛生・給排水/電気設備などの施工管理業務経験をお持ちの方(5年目安) ・電気工事施工管理技士または、管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方
日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。