【福井鋲螺株式会社】BCP・企画担当（総務部所属）

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  【福井市】未経験◎/ITヘルプデスク/教育体制◎/福利厚生◎/社内ヘルプデスク/IT事務/賞与年3回

  350~470万

  株式会社マルツホールディングス福井県福井市

  【福井市】未経験◎/ITヘルプデスク/教育体制◎/福利厚生◎/社内ヘルプデスク/IT事務/賞与年3回気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 ITヘルプデスクとして、社内システム・ネットワークの管理のほか、IT機器のセットアップや、IT機器の利用に関する社内の社内サポートをお任せします。 具体的には 社内システム・ネットワークの管理 パソコン・スマホ・その他IT機器のセットアップ及び管理 IT関係の社内サポート 総務関連業務の補助業務 将来的には、社内の業務効率向上のための新システムの企画提案や社内ヒアリングもお任せする予定です。 《未経験でも安心して働ける環境！》 入社後は業務の流れから丁寧に教えていきます。 まずは会社の雰囲気に少しずつ慣れていってください！ 複数の先輩社員と一緒に仕事するので、わからないことや困ったことはすぐに質問できる体制を整えてます！ 忙しい時や不安な時などは、しっかりとサポートしてくる仲間がいるので、安心して働けますよ◎ 【こんな方が活躍中！】 ★新しいことに挑戦したい方 ★成長意欲の高い方 ★改善に向けて提案できる方 ★変化に柔軟に対応できる方 《あれば活かせるスキルや経験》 ◆ITに関する業務経験 ◆テクニカルサポートの経験 ◆サーバー、ネットワークの構築・運用経験 ◆IT機器の調達、資産管理、障害対応経験 【採用担当者からひとこと】 仕事も大切ですがプライベートも大切です！ 先輩社員も丁寧に教えてくれます！ まずはPCやスマホのセットアップから始めるのでこのような機器に興味がある方であれば大歓迎です！！

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞ 基本的なPC操作 （Excel・Word） ＜歓迎条件＞ ITパスポート 基本情報技術者

  事業内容

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• エージェント求人

  【残業月7h】福井から世界へ！商社のIT戦略を導く社内SE✨興和Gの安定×土日祝休💎A5732

  500~600万

  • IT戦略策定
  • IT戦略立案
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • プロジェクト
  • 化学品
  • 提案
  • PHP
  • 開発
  • SQL
  • リーダー
  • プロジェクトリーダー

  興和江守株式会社福井県福井市

  【残業月7h】福井から世界へ！商社のIT戦略を導く社内SE✨興和Gの安定×土日祝休💎A5732気になる

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  仕事内容

  創業120年の歴史を誇り、現在はキャベジンでお馴染みの興和グループの一員として、世界を舞台に躍進を続ける興和江守。 今回あなたにお任せしたいのは、単なるシステムの番人ではなく、IT戦略の立案者として現場の課題を解決し、組織を変革していくポジションです。 🌍 福井にいながら、ビジネスの舞台はグローバル 専門商社として、化学品や電子材料を国内外へ提供している同社。 あなたには、基幹システムの運用だけでなく、海外子会社へ向けたERPシステムの展開や、業務自動化（RPA）の推進など、ダイナミックなプロジェクトに携わっていただきます。 開発そのものに没頭するよりも、システムを使ってどう業務を効率化するか。 あなたのアイデアが、世界中の社員の働き方を変えていく手応えを実感できます。 💡 主なミッション ・基幹システムおよび周辺システムの安定運用と保守 ・現場の声を形にする、IT戦略の提案・新システムの導入作業 ・海外拠点を含むERPシステムのグローバル展開支援 ・Microsoft Power Automate等を活用した業務自動化（DX推進） ・PHP、SQL、VBAを用いた社内アプリの設計・開発 ⏰ エンジニアの常識を覆す、圧倒的なQOL（生活の質） ITエンジニア＝激務、というイメージを捨ててください。 ・残業時間は月平均わずか7時間。 ・土日祝休みで年間休日は123日。 ・時差出勤も可能（7:30〜18:30の間で調整）。 ・転勤なし。福井に腰を据えてキャリアを築けます。 仕事のやりがいと、自分や家族との時間。そのどちらも妥協しない働き方が、ここなら当たり前に手に入ります。 ✨ 商社のスピード感×グループの安定基盤 老舗商社ならではの意思決定の速さと、興和グループの盤石な経営基盤。 この二つが共存する環境だからこそ、新しいIT技術の導入にも積極的にチャレンジできます。 あなたが培ってきた経験を、120年続く企業の未来を創るために使いませんか。

  求める能力・経験

  ＜必須＞ 情報システム部門もしくはITベンダーでの実務経験 ＜歓迎＞ プロジェクトリーダー的な役割の経験

  事業内容

  ケミカル事業部、グリーンテック事業部、エレクトロニクス事業部の3本柱で、お客様のものづくりをサポート。 現在は他分野へも進出し、新規事業に向け更なる拡大を図っています。 お客様にとって最適な化学品・電子材料・合成樹脂・繊維加工剤といった原材料を、国内外から探し出し提供しています。 単なる商品の仲介ではなく、国内外の拠点との情報網を活かしながら「提案型の商社」として常に事業拡大を目指しています。

• エージェント求人

  ＼組織をデザインする✨／世界が認めるニットメーカー　人事制度を創る変革のリーダー募集！A5596

  320~480万

  • 戦略立案
  • 管理職
  • 社会保険
  • 保険
  • 社長
  • 広報
  • 給与計算
  • 労務管理
  • 人事
  • 新規人事制度構築
  • 人事制度コンサルティング
  • 自動車
  • 労務問題対応
  • 現場スタッフ労務管理
  • 労務管理コンサルティング
  • 労務コンサルティング

  八田経編株式会社福井県あわら市

  ＼組織をデザインする✨／世界が認めるニットメーカー　人事制度を創る変革のリーダー募集！A5596気になる

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  仕事内容

  伝統技術×組織変革。次世代の八田経編を創る、バックオフィスのリーダー候補 福井県あわら市から世界へ。 八田経編株式会社は、スポーツ、アウトドア、医療、自動車など、 あらゆる分野で必要とされる高機能ニット生地のトップメーカーです。 特に厚さ2ミリの生地を均一にカットするセンターカット技術は、 世界の名だたるアウトドアブランドからも選ばれるオンリーワンの技。 今回募集するのは、この強固な技術力を支える「人の力」を最大化させる、 総務人務の管理職候補ポジションです。 🔍具体的なお仕事内容 まずは現状の整理からスタートし、優先順位をつけながら一歩ずつ進めていただきます。 ・ 人事制度の企画と運用 現在の等級制度や評価制度を見直し、社員の頑張りがより可視化される仕組みを整えます。 ・ 採用戦略の立案 自社の魅力を発信する広報活動から、面接、入社後のフォローまで一貫して携わります。 ・ 労務管理・給与計算 勤怠管理や社会保険対応など、組織の土台となる安心を守る業務です。 ・ 社内IT化の推進 マネーフォワードの活用や、新しいITツールの導入検討・運用支援。 「もっと効率的に、もっとスマートに」を現場の目線で実現してください。 ・ 社内相談窓口 社員一人ひとりの声に耳を傾け、制度と人を繋ぐ潤滑油として活躍を期待しています。 🔍この仕事のワクワクポイント ・ 経営陣と共に「未来の会社」を創る 次期社長の右腕として、人事評価制度の構築や社内DX（ICT化）を主導していただきます。 既存のルーティンをこなすだけではなく、これからの八田経編に何が必要かを考え、 制度そのものをゼロベースで企画・運用できる、極めて裁量の大きな役割です。 ・ 穏やかな社風の中で挑む「新しい風」 当社は創業70年を超える老舗ですが、変化を恐れません。 現在メインで担当しているベテランスタッフからの引き継ぎを受けつつ、 あなたのこれまでの経験を活かし、より働きやすく、より強い組織へと アップデートしていく手応えをダイレクトに感じられます。 ・ 地域密着×世界水準の誇り あわら市に根を張りながら、仕事の相手は世界を代表するブランドの素材を支える組織。 地方ならではの穏やかな暮らしと、エキサイティングな仕事の両立が叶います。 🔍働く環境と将来性 ・ 長く働ける安心の福利厚生 食事補助やお弁当の会社負担、誕生日プレゼント制度など、 社員を大切にする温かな文化が根付いています。 ・ 柔軟な働き方を推進 時間単位の有給休暇や半日有給など、家族との時間や通院、 急な用事にも対応しやすい環境を整備済みです。 ・ 移住（Iターン）も歓迎 基本的に転勤はありません。福井の豊かな自然の中で、 地に足のついたキャリアを再構築したい方を全力で応援します。 あなたの5年、10年の経験が、この老舗企業の新しい歴史になります。 組織の屋台骨として、私たちと一緒に次の70年を創っていきませんか？

  求める能力・経験

  【必須】 ・普通自動車運転免許 ・総務・人事・労務などの実務経験（目安：5年以上） 【歓迎】 ・ITツールの導入・運用に抵抗がない方（習得意欲があればOK） ・社内外の方と円滑なコミュニケーションを取れる方 【こんな方におすすめ】 ・外部の方々とも積極的に関わっていけるタイプの方 ・制度設計や課題解決に向けた仕事を楽しめる方

  事業内容

  暮らしの質を支えるニットメーカーとして、スポーツ・アウトドア・医療・自動車など、幅広い分野で使われるニット生地を開発・製造。創業70年を超える歴史の中で、製品の“主役”にも“脇役”にもなる素材をつくり続けています。 特に、当社のダブルラッセル素材は世界で活躍するアスリートを支えています。さらに独自技術「センターカット」は、国内外の某有名アウトドアブランドから高い評価を受け、環境負荷の低い高機能フリース素材として採用されています!　

• エージェント求人

  【総務・人事・経理】転勤なし／賞与年2回／昇給あり／土日祝休み／年間休日126日◎

  299~351万

  株式会社オーエスファクトリー福井県坂井市

  【総務・人事・経理】転勤なし／賞与年2回／昇給あり／土日祝休み／年間休日126日◎気になる

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  仕事内容

  総務・人事・経理部門を統括する当社の要。

  求める能力・経験

  ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■総務・人事関連業務経験者 ■エクセル、ワードが使える方

  事業内容

  既製、イージーオーダー及びオーダーカーテンの縫製加工

• エージェント求人

  【課長候補】採用を“仕組み”で勝たせる。組織の型をつくる人事総務✨土日祝休／年収～600万A5786

  450~600万

  • 課長/マネージャー
  • 師長/課長
  • 課長/参事官
  • 事務
  • 人事
  • 提案
  • 課長
  • スタッフ
  • 教育
  • オンボーディング
  • アーキテクト
  • KPI設定
  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 要件定義

  株式会社ドラフト福井県あわら市

  【課長候補】採用を“仕組み”で勝たせる。組織の型をつくる人事総務✨土日祝休／年収～600万A5786気になる

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  仕事内容

  「人が集まらない」を、「選ばれる仕組み」に変える。 ファッション×テクノロジーで大人の人生を豊かにするブランド「AUEN（オーエン）」。 現在、33万人の会員を抱え、急成長を続ける私たちの次なる挑戦は、この成長を加速させる「最強の組織基盤」をつくることです。 今回お迎えする【人事総務・課長候補】の方に託したいのは、単なる事務管理ではありません。 採用と育成を「会社の成長エンジン」へと進化させる、いわば組織の設計者（アーキテクト）としての役割です。 ■ あなたにしかできない、3つの「型」づくり 既存のスタッフにより、日常のバックオフィス業務はすでに安定しています。 だからこそ、あなたは「実務」の手を止め、「仕組み」を考えることに集中してください。 ・採用の型： 感覚に頼った採用を卒業し、要件定義から選考フロー、アトラクト設計までをKPIに基づき仕組み化。再現性のある「強い採用チーム」をつくり上げてください。 ・育成の型： 入社した仲間が「この会社でよかった」と確信できるオンボーディング。早期戦力化を支える教育プログラムや、納得感のある評価・1on1の文化を定着させます。 ・組織の型： 総務領域を俯瞰し、エンゲージメントを最大化させる社内ルールやコミュニケーションの最適化。スタッフと連携しながら、効率的で心地よい環境をプロデュースしてください。 ■ 最初の90日間、一緒に描くロードマップ ・1〜30日：現状の解剖 まずは会社の文化を肌で感じ、採用・育成の課題を特定。どこにレバレッジをかけるべきか優先順位を決めます。 ・31〜60日：採用の型づくり ターゲットへの刺さり方を変え、選考基準を研ぎ澄ます。採用の「成功パターン」を確立します。 ・61〜90日：育成の型づくり 入社後の不安をワクワクに変える仕組みを導入。組織全体の「底上げ」を実感し始める時期です。 ■ 「幸せな人になろう」という本気の文化 「社員が幸せであってこそ、お客様を幸せにできる」 私たちはこの言葉を本気で信じています。 ・自由な働き方： 勤務時間選択制（8:30〜 or 9:30〜）や、時間単位の有給取得。 ・抜群の環境： 平均年齢34.3歳。心理的安全性が高く、役職に関わらず「もっと良くしよう」という提案を歓迎する風土です。 ・成長支援： 毎月1冊の書籍購入支援や資格取得補助など、あなたの「学びたい」を全力で応援します。 「実務に追われる毎日を卒業し、自分の手で組織が変わる手応えを感じたい」 そんな熱意を持つあなた。私たちと一緒に、福井から新しいファッションの未来を、そして最強のチームをつくりませんか？

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事領域（採用または育成）の実務経験 ・関係者を巻き込み、プロジェクトとして前に進める推進力 ・課題を分解し、仕組み・運用に落とし込める力（KPI設計、改善PDCA） 【歓迎】 ・事業会社での採用リード経験（要件定義〜運用改善まで） ・育成/評価制度の設計または運用改善の経験 ・総務・労務領域の知識（実務はスタッフ/外部と連携でもOK） ・マネジメント経験（人数は問いません） 【こんな方におすすめ】 「このまま今の会社にいても実務に追われる未来しか見えない……」 そんな焦りを感じていませんか。 もっとこうしたい、という提案が歓迎される職場へ、一歩踏み出す勇気を私たちが全力でサポートします。

  事業内容

  ファッションブランド・オンラインストアを展開。30・40代の男性をメインターゲットとして、アプリ×AI×全国のスタイリストネットワークを駆使し、オシャレに関するお悩みにアプローチしている。 2025年現在 会員登録数33万人／アプリ50万ダウンロード／オシャレ相談4万件以上／YouTubeチャンネル登録6.5万人 ◢◤AUEN（オーエン）について◢◤ 「AU＝合う」「EN＝縁」に由来し、似合う服を通じて人と人との縁をより良いものにしたいという想いを込めています。

• エージェント求人

  【日華化学株式会社】総務マネージャー候補

  500~630万

  • 取締役会運営
  • マネジメント
  • 取締役
  • 予算管理
  • 品質管理
  • 契約書作成
  • 株主総会対応
  • 予算計画
  • イベント運営運用
  • 管理職
  • 開発
  • 契約書管理
  • リスクマネジメント
  • 契約管理
  • 繊維
  • コンプライアンス
  • 書類作成
  • 健康診断
  • 来客対応
  • 防災
  • 予算策定
  • プロジェクト
  • 情報セキュリティ
  • 危機管理

  日華化学株式会社福井県福井市

  【日華化学株式会社】総務マネージャー候補気になる

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  仕事内容

  管理職として部門運営をリードしつつ、実務も一定割合（約50％程度を想定）で担当いただきます。 【管理職としての役割】 ■総務部門の戦略設計と運営方針策定、ガバナンス体制の強化（社内規程体系の設計・改定、コンプライアンス監督） ■株主総会・取締役会運営の統括（法令対応、リスク管理、外部専門家折衝）、健康経営推進の計画策定と実行管理 ■防災・BCPの策定と全社展開、リスクマネジメントの強化、本社拠点の設備維持・セキュリティ管理の統括 ■予算策定・コスト管理・業務効率化の推進、DX推進（契約書管理システム、座席予約、文書管理などの導入） ■外部委託業者の選定・契約管理・品質評価、各部署との連携による後方支援体制の構築 【プレーヤーとしての業務】 ■社内規程や契約書の管理、押印対応、株主総会や社内イベントの準備・運営、防災訓練や安否確認システムの運用 ■健康診断・福利厚生制度の実務対応、来客対応、郵便・社内便管理などの庶務業務、本社施設の保守・点検・届出書類作成など ◆おすすめポイント◆ ■【働く環境に魅力】フリーアドレスでコミュニケーションを取りやすいオフィス、オフィスとガラス張りでつながる見通しの良い研究室、打ち合わせやカフェタイムなどに自由に使えるソファやチェア、フランクな会話やディスカッションができるライブラリスペースなどクリアで明るい環境。時間有給、フレックスタイム、在宅勤務などの制度も整っています。 ■【スタンダード市場上場】界面活性剤と化粧品を開発・製造・販売する化学メーカー。繊維加工用薬剤の国内シェアトップクラス。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■事業会社での総務部門または管理部門でのマネジメント経験（3年以上） ■ガバナンス、コンプライアンス、リスク管理に関する知識と実務経験 ■予算策定・コスト管理の経験 ■社内外ステークホルダーとの折衝力（役員・外部専門家・官公庁） 【歓迎要件】 ■DX推進や業務改善プロジェクトのリード経験 ■株主総会・取締役会運営の統括経験 ■防災・BCP策定や危機管理の実務経験 ■法務・情報セキュリティ・労務関連の知識

  事業内容

  1. 繊維工業用界面活性剤の製造、販売 2. 金属、製紙、塗料、染料、合成樹脂用界面活性剤の製造、販売 3. クリーニング、業務用洗剤の製造、販売 4. 化粧品・医薬品の製造、販売 化学品事業80％、化粧品事業20％の割合。 界面活性剤・高分子を中心とするサーフェスサイエンス（界面科学）、 毛髪科学を中心とするライフサイエンスを基盤とし、 繊維加工をはじめ、金属加工、紙・パルプ、クリーニング、化粧品、医薬品など 様々な分野のお客様に製品・技術をご提供しています。

• エージェント求人

  【総務】経理・DV推進/官公庁向けに工事に関する案件の入札・提案しています/年間休日120日/福井

  400~600万

  • 来客対応
  • 経理
  • 管理職
  • 事務
  • 電話対応

  上野電機株式会社福井県福井市

  【総務】経理・DV推進/官公庁向けに工事に関する案件の入札・提案しています/年間休日120日/福井気になる

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  仕事内容

  ■総務事務：経理全般、電話対応、来客対応 ■DX推進：社内システムの一元化に向けて、関連部署や協力会社と協業しながらDX推進を担当する ※管理職または管理職候補としての採用を予定しています。 ┗変更の範囲 会社の定める範囲

  求める能力・経験

  必要な経験/能力：経理業務の経験をお持ちの方 求める人物像：コミュニケーションを取りながら業務を進められる方 DX推進に携わった経験をお持ちの方、歓迎

  事業内容

  電気工事・電気通信工事

• エージェント求人

  【吉田産業株式会社】工場長補佐/福井県鯖江市

  500~700万

  • 製品
  • 教育
  • 工場
  • 工程管理
  • フィルタ/濾過
  • 繊維
  • 離職率/定着率
  • 工場長
  • マネジメント
  • ライン立ち上げ
  • 品質管理
  • 生産技術

  吉田産業株式会社福井県鯖江市

  【吉田産業株式会社】工場長補佐/福井県鯖江市気になる

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  仕事内容

  工場長補佐として、生産施設の立ち上げから運用に至るまでの工場経営補佐業務等をご担当いただきます。 ■工場経営補佐 ■工程管理と改善活動 ■教育・指導　など ※現工場長（50代男性）の補佐業務から始まり、工場長を目指していただくポジションです ◆おすすめポイント◆ ■同社はラッセル（経編）という編み方に特化した編物メーカーです。 ■産業用の繊維製品にも力を入れており、下水道のごみ取りフィルターやベットのクッションなども生産しています。 ■海外の大手IT企業などからも案件を受ける技術力を誇ります。 ■平均有給取得日数は12日あり、取引のある海外大手企業から働き方についての厳しい労働基準をクリアしているため、良い環境で働くことができ、社員の方の定着率も高いです。 ■2022年に小松マテーレ株式会社のグループ会社となり、研修や福利厚生が整っています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■工場におけるマネジメント経験をお持ちの方 （工程管理、生産技術、品質管理、ライン立ち上げ等） 【歓迎要件】 ■海外にて工場経営の経験をお持ちの方

  事業内容

  経編レース、経編資材、レッグニット製品の製造および販売 アウター２０％、インナー２０％、資材６０％の経編ニット生地および製品を製造、販売

• 企業ダイレクト

  【坂井市】総務・経理/交通インフラの京福Gで安定/転勤なし/将来の幹部候補生

  400万~

  

  三国観光産業株式会社福井県坂井市

  【坂井市】総務・経理/交通インフラの京福Gで安定/転勤なし/将来の幹部候補生気になる

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  仕事内容

  総務・経理担当をお任せします。担当いただく業務は、決算、労務など多岐にわたりますが、はじめは先輩がサポートしますので安心ください。業務を覚えていただきながら、将来の幹部候補としてキャリアを積めます。 【具体的には】■四半期決算、本決算等の経理業務 ■給与計算 ■勤怠管理■入・退社手続き ■健康保険・厚生年金関係業務 ■労災保険業務 ■就業規則等の労務関係法改正への対応　など。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】経理・人事・総務　経験者

  事業内容

  不動産賃貸事業、水族館業

• エージェント求人

  【三谷商事株式会社】総務/福井県福井市

  500~850万

  • 新規事業
  • 文書管理
  • 事務
  • 取締役
  • 施設管理
  • 広報
  • 画像処理
  • 施設/設備管理
  • 財務
  • 契約書管理
  • 販売
  • 社外広報
  • 備品/設備管理
  • 施設管理/保全
  • 備品管理
  • セメント
  • 人事
  • 経理

  三谷商事株式会社福井県福井市

  【三谷商事株式会社】総務/福井県福井市気になる

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  仕事内容

  福井本社の総務部門にて下記業務を担当していただきます。 ■社内稟議管理 ■機器・備品管理 ■施設管理 ■文書管理 ■株主総会・取締役会の事務局 ■社内行事の企画・運営 ■契約書管理 ■社内・社外広報の発行 ■福利厚生関連 ■業務企画（規程・マニュアル、ITインフラ整備等）、安全運転管理 ◆おすすめポイント◆ ■東証スタンダード上場、セメント販売量ダントツ、多角的な事業展開と安定した財務基盤を持つ創業109年の総合商社 ■建設関連事業、エネルギー関連事業、情報システム関連事業、その他展開・新規事業を幅広く展開 ■セメント・コンクリートの販売量は全国No,1、画像処理ソフトにおいては国内シェアNo,1 ■平均年収800万円（40歳）、年間休日124日で好待遇 ■グループ会社約150社。主要３事業以外にも、多角的な事業展開を進めています。ゴンドラ事業やシニアライフ事業、近年であれば、風力発電事業など、時代のニーズにあわせた全く新しい事業を展開

  求める能力・経験

  【必須要件】 ■コーポレート部門(総務・人事・経理等)でのご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■宅地建物取引士等資産管理系の資格をお持ちの方

  事業内容

  ■建設資材の販売　 ■石油・石油化学製品の販売　 ■情報システム・ネットワーク・ソフトウエアの設計・開発・運用