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• 企業ダイレクト

  【商品企画】急成長プロテインブランド「ULTORA」｜市場調査から企画まで担当

  450~600万

  

  株式会社ＬｅｏＳｏｐｈｉａＧｒｏｕｐ東京都目黒区

  【商品企画】急成長プロテインブランド「ULTORA」｜市場調査から企画まで担当気になる

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  仕事内容

  30億円規模へと成長したブランドで、次のヒット商品を生み出す商品企画・開発をお任せします。市場調査から納品まで一気通貫で担当。ブランドの未来をつくる中核として、企画を形にしていけるポジションです。 【業務内容】 ■健康食品における新商品コンセプト策定および既存商品のブラッシュアップを担当 ■原料サプライヤー・OEM先との折衝、社内関係部署との連携を推進 ■デザインディレクションを含め、企画から納品まで一貫してリード ■ブランドの世界観を体現する商品開発を通じ、長く愛される価値を創出）

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■商品企画・開発のご経験 ■ブランドのSNSプロモーション、マーケティング領域のご経験 ■広告代理店でのご経験 【求める人物像】 ブランド思想に基づき意思決定ができ、外向きの好奇心と当事者意識を持って周囲を巻き込める方 【魅力】 ■当社は14の事業を展開しておりその中でもDtoC事業は年間(2024年)売上約40億円を上げる、重要な収益柱の事業です。 ■成長意欲が高い社員に成長機会を与え、2～3年で事業責任者も可能

  事業内容

  ■マーケティング・エージェンシー事業■DtoC事業（自社ブランドの商品開発、マーケティング）■フィットネス事業■整体事業■医療事業（医療機関の経営コンサルティングおよびWEBサービスの運営）■介護福祉事業■海外人材事業■フレグランス事業

• エージェント求人

  ホテル料飲企画・管理/本部勤務/年収500万円～700万円

  500~700万

  • 品質管理
  • 食材
  • ホテル
  • マーケティング
  • 運営管理
  • 総料理長/シェフ
  • 衛生管理
  • 現場責任者
  • マネージャー
  • スタッフ
  • 開発
  • 調理
  • マネジメント
  • 仕入れ先選定
  • 商品企画
  • エリアマネージャー
  • 店長
  • 店舗
  • オペレーション改善

  株式会社GREENING東京都渋谷区

  ホテル料飲企画・管理/本部勤務/年収500万円～700万円気になる

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  仕事内容

  ホテル本部の料飲管理・商品開発担当として、各ホテルのレストラン・バー・カフェ等の料飲部門における運営管理、品質向上、数値管理、商品開発、開業準備などを担っていただきます。。 サービス出身、調理出身のいずれも歓迎します。 【主な仕事内容】 現場の責任者やシェフ、レストランマネージャーと連携しながら、各拠点の料飲部門が安定して運営され、かつそのホテル・その街ならではの魅力ある食体験を提供できる状態をつくっていくポジションです。 ・新規ホテル開業における料飲部門の立ち上げ準備 ・朝食、ランチ、ディナー、バー等における商品・メニュー開発の推進 ・ホテル内レストラン、バー、カフェ等の料飲部門における運営管理 ・売上、原価、人件費、利益率などの数値管理、予実管理 ・各ホテルのコンセプトや地域性に合わせた料飲商品の企画、ブラッシュアップ ・メニュー構成、価格設計、原価設計、提供オペレーションの改善 ・料理品質、サービス品質、衛生管理、オペレーション水準の確認 ・現場責任者、シェフ、サービススタッフとの連携、育成支援 ・備品、什器、食材、取引先、オペレーションルール等の整備 ・ホテル支配人、本部、企画開発、マーケティング部門との連携 ・各拠点の課題整理、改善施策の立案・実行

  求める能力・経験

  【必須スキル】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・ホテル、レストラン、飲食店等でのサービス責任者、店長、マネージャー経験 ・ホテル、レストラン、飲食店等での料理長、スーシェフ、キッチン責任者経験 ・料飲部門における売上、原価、人件費、利益管理の経験 ・商品企画、メニュー開発、原価設計、メニュー改善などに関わった経験 ・スタッフマネジメント、育成、オペレーション改善の経験 【歓迎スキル】 ・ホテル内レストラン、バー、宴会、朝食等の料飲部門での勤務経験 ・新規店舗、新規施設、新規ホテル等の開業準備に携わった経験 ・地域食材やホテルコンセプトを活かした商品・メニュー開発経験 ・仕入れ先選定、食材管理、厨房設計、提供導線設計等に関わった経験 ・サービススタンダード、オペレーションマニュアル等の整備経験 ・複数店舗、複数拠点の管理経験 ・本部職、SV、エリアマネージャー、業態責任者、商品開発担当等の経験

  事業内容

  不動産開発に関するコンサルティングやPRプロモーションを行う企画開発から、飲食店、ホテル、プロモーションスペースなどの運営

• エージェント求人

  (M)【株式会社ユーザベース】マーケティング・コミュニティ企画運営

  570~660万

  • イベント運営運用
  • イベント企画
  • マーケティング
  • コンテンツマーケティング
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネジメント
  • 新規事業
  • マネジメント
  • 分析

  株式会社ユーザベース東京都千代田区

  (M)【株式会社ユーザベース】マーケティング・コミュニティ企画運営気になる

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  仕事内容

  <具体的な業務内容（一例）> ・エキスパート新規獲得に向けた戦略的なマーケティング コンテンツマーケティング、イベントマーケティング、SNS、NewsPicksとの連携施策など、様々なチャネルを用いて「NewsPicks Expert」の認知や興味関心を高め、エキスパートの登録拡大を牽引 ・登録エキスパート向けのイベント・コミュニケーション 継続的なエキスパートコミュニケーションを通じて、プラットフォームの最新情報や新しい取り組みを発信し、エキスパートと強固な信頼関係を構築。あわせて、活動の功績を称える「エキスパートアワード」の企画・推進や、多様な案件・コミュニティへの参画を促す仕組みづくりを主導 ・エキスパートを軸としたコミュニティの企画・運営・事業拡大 学びや交流を促進するコミュニティの企画、運営を推進。魅力的なプログラムや取り組みを織り込んだコミュニティ（無料・有料）を設計、提供することでエキスパートにベネフィットを提供しつつ、コミュニティを通じた多角的な事業収益モデルの確立を推進

  求める能力・経験

  マーケティングの実務経験 ・ビジネスパーソンを対象としたコンテンツマーケティングの経験がある方 ・ビジネスパーソンを対象としたイベント企画、集客、運営の経験がある方（オフライン・オンラインのセミナー、勉強会、交流会、カンファレンスなど） ・マーケティング施策の立案、実行、分析、軌道修正に至るまで、PDCAを回しながら持続的に改善をリードしてきた経験がある方 プロジェクトマネジメントの経験 ・社内外の関係者と自律的に連携し、プロジェクトを積極的にリードしてきた経験がある方 ・納期や予算などの制約を前提としながら、優先順位が異なる複数のプロジェクトを遅滞なく同時並行で進行、完遂させた経験がある方 コミュニティ企画・運営の実務経験 ・ビジネスパーソンを対象としたコミュニティの企画・運営の経験がある方 ・コミュニティの熱量や規模を定量的な数値（事業収益や登録者数など）に転換し、事業成果をあげてきた経験がある方 ・歓迎条件： マーケティングやコミュニティに関する幅広い知識や経験がある方 新規事業の立ち上げや0→1フェーズの事業育成の経験がある方 知的探求心が旺盛で、ビジネストレンドや新しい企画が好きな方 自主的に課題を発見し、周りを巻き込みながら課題解決を図れる方 学習意欲が高く、新しい知識やスキルを継続的にインプットする習慣がある方

  事業内容

  ■ Speeda Speedaは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。 ■ NewsPicks NewsPicks 編集部が作成するオリジナル記事も配信する国内最大級の経済ニュースプラットフォームです。 ■ MIMIR（グループ会社） エキスパートデータベース「NewsPicks Expert」、法人向けサービス「Speeda Expert Research」をユーザベースと一体となり開発・運営しています。

• エージェント求人

  🔷【商品企画（食品領域）/インナーケア特定保健用食品を展開する企業】大手メーカー/フレックス勤務

  450~650万

  • 開発
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 企画立案
  • プロジェクト推進
  • 提案
  • マーケティング
  • 商品企画
  • スキンケア
  • 分析
  • ターゲット設定
  • 商品企画開発
  • 新規商品企画
  • 対象領域 商品企画
  • マーケティングリサーチ
  • マーケティング施策実行
  • マーケティング施策選定
  • マーケティング部門協業
  • マーケティング対象 小売業界
  • インナーブランディング目的のコ...
  • プロジェクト
  • プロモーション計画策定
  • トレンド調査
  • 市場トレンド分析

  オルビス株式会社東京都品川区

  🔷【商品企画（食品領域）/インナーケア特定保健用食品を展開する企業】大手メーカー/フレックス勤務気になる

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  仕事内容

  オルビスの中核を担うスキンケア商品の「商品企画」ポジションです。 これまでの直販中心の展開に加え、さらなる事業成長を見据えて、ドラッグストアやバラエティショップなどのチャネルに向けた商品企画にも注力していくため、新たなメンバーを募集します。 企画段階に留まらず「誰の、どのようなお悩みに応える商品か」といったマーケティングの上流工程から関与し、ターゲット設計や価値提案の方向性を描いていただきます。 また、実際のお客様へのインタビューやヒアリングを通じてインサイトを深掘りしながら、“リアルな声”に向き合った商品企画が可能なためニーズを的確に捉えた商品開発を進めることができます。 ・商品戦略に基づくスキンケア商品の企画立案～商品化までの一貫したプロジェクト推進 ・市場・競合・顧客動向のリサーチおよびインサイト分析 ・商品コンセプト設計、ターゲット設定、処方設計のための開発要件の整理 ・関連部門（開発、マーケ、販促、PR 等）との連携・調整 ・BtoB領域（対ドラッグストアやバラエティショップ等）に向けたスピード感のある商品企画と提案

  求める能力・経験

  「必須」 商品企画経験 「歓迎」 ・BtoBチャネルでの商品展開経験 ・スピード感のある業務推進、部門横断のコミュニケーションが得意な方 求める人物像 ・トレンド感度が高く、情報を敏感にキャッチし、企画に落とし込める方 ・既存の枠にとらわれず、新たな価値を生み出す発想力をお持ちの方 ・他者との協働や対話を大切にし、柔軟かつ主体的に動ける方 ・最後までやりきる責任感と、プロジェクト全体への興味・関心をお持ちの方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【化粧品・商品企画】(株)ニッピグループ/年休125日・残業10h未満

  450~900万

  

  株式会社ニッピコラーゲン化粧品東京都足立区

  【化粧品・商品企画】(株)ニッピグループ/年休125日・残業10h未満気になる

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  仕事内容

  上場企業である(株)ニッピのグループ会社である当社にて、化粧品の商品企画をお任せいたします。商品部のメンバーとして、商品企画・OEMディレクション・改善まで一気通貫でご担当いただけます。 【業務内容】■市場やトレンド、競合他社の商品リサーチ等■商品コンセプトの立案、ブランド戦略等■OEMメーカーと連携し処方開発、試作品の官能評価、モニターテスト実施■スケジュールや販売計画等の社内外との調整■品質確認やプロモーション等の商品上市準備■社内への商品情報説明■発売後の売上分析や次回開発への振り返り※各案件の主担当となり、企画から開発、上市まで幅広く経験が可能です。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ■化粧品業界での商品企画経験3年以上の方 ■OEM・受託製造メーカーでの営業経験（化粧品及び医薬部外品） 【歓迎】薬機法に関する基礎知識、オンライン（EC）・定期購入ビジネスの理解 【働き方/魅力】■年間休日125日/月平均残業時間10時間と働きやすい環境をご用意■風通しの良い組織で意見や提案は役職に関わらず歓迎されます。現場の声が商品づくりに反映されることも多く、自分のアイデアが形になる喜びを感じられる職場です。

  事業内容

  ■化粧品の製造・販売 ■健康補助食品の製造・販売

• 企業ダイレクト

  【健康食品の商品企画】(株)ニッピグループ/年休125日・残業10h未満

  450~900万

  

  株式会社ニッピコラーゲン化粧品東京都足立区

  【健康食品の商品企画】(株)ニッピグループ/年休125日・残業10h未満気になる

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  仕事内容

  上場企業である(株)ニッピのグループ会社である当社にて、健康食品の商品企画をお任せいたします。商品部のメンバーとして、商品企画・OEMディレクション・改善まで一気通貫でご担当いただけます。 【業務内容】■市場やトレンド、競合他社の商品リサーチ等■商品コンセプトの立案、ブランド戦略等■OEMメーカーと連携し処方開発、試作品の官能評価、モニターテスト実施■スケジュールや販売計画等の社内外との調整■品質確認やプロモーション等の商品上市準備■社内への商品情報説明■発売後の売上分析や次回開発への振り返り※各案件の主担当となり、企画から開発、上市まで幅広く経験が可能です。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■健康食品業界での商品企画験を3年以上の方■OEM・受託製造メーカーでの営業経験（健康食品業界） 【歓迎】薬機法に関する基礎知識、オンライン（EC）・定期購入ビジネスの理解 【働き方/魅力】■年間休日125日/月平均残業時間10時間と働きやすい環境をご用意■風通しの良い組織で意見や提案は役職に関わらず歓迎されます。現場の声が商品づくりに反映されることも多く、自分のアイデアが形になる喜びを感じられる職場です。

  事業内容

  ■化粧品の製造・販売 ■健康補助食品の製造・販売

• 企業ダイレクト

  不動産実務教育の企画・開発マネジャー/年休120日以上/公益財団法人

  600~800万

  

  公益財団法人不動産流通推進センター東京都千代田区

  不動産実務教育の企画・開発マネジャー/年休120日以上/公益財団法人気になる

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  仕事内容

  不動産のプロ(宅建士等)を育成する研修・セミナーやeラーニングの企画・開発、教材の制作ディレクション、運営管理をお任せします。業界全体の質と信頼性の向上に直接貢献できる公益性の高いポジションです。 (1)実務教育プログラムの企画・開発:最新の法改正や業界動向を反映した研修・セミナーの企画立案。テキストやeラーニングの制作ディレクション。 (2)研修・講座の運営管理:年間スケジュール管理、受講者の募集戦略策定、外部講師との調整。 (3)市場ニーズの調査:受講者アンケートを基にしたプログラム改善。 ★将来的には他部署への異動や、新たな業務への挑戦も可能です。

  求める能力・経験

  【教育業界の経験は不問】必須:(1)不動産業界での実務経験(売買・賃貸仲介、管理等)(2)宅地建物取引士の資格保有 (3)Word、Excel、PowerPointによる資料作成スキル 【歓迎条件】・研修、セミナー、イベント等の企画や運営経験 ・公認不動産コンサルティングマスター、宅建マイスター等の資格保有 ・LMS(eラーニングシステム)の運用やZoom等の利用経験 ★「プレイヤーから、業界を育てる側へまわりたい」「営業の経験を活かして土日祝休みの安定環境で企画に挑戦したい」という方、大歓迎です。40代半ばの管理職候補を想定した採用です。

  事業内容

  不動産業界の発展と健全な取引を支えるため、多岐にわたる講習・研修等を実施

• エージェント求人

  🟥【ブランドマーケ/戦略/ 日用品メーカー】「8 THE THALASSO」を展開する美容メーカ

  800~1200万

  • ポートフォリオ管理
  • メディア
  • 予算管理
  • マーケティング
  • ブランド戦略策定
  • ブランド施策
  • ブランドコンセプト策定
  • ブランド戦略立案
  • マーケティングリサーチ
  • マーケティング戦略策定
  • マーケティング施策選定
  • マーケティング施策実行
  • マーケティング対象 小売業界
  • 消費財購買企画
  • ブランド名設定

  コスメカンパニー株式会社/ ステラシード株式会社東京都港区

  🟥【ブランドマーケ/戦略/ 日用品メーカー】「8 THE THALASSO」を展開する美容メーカ気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 同社ステラシード事業本部にて、主力ブランドである「8 THE THALASSO」「Amino Mason」等のブランドマネージャーとして、売上・利益・市場シェア目標の達成を牽引していただきます。 ブランドの成長戦略策定から実行、予算管理まで、マーケティングの全工程をリードします。 ● 戦略開発・策定： 消費者・競合・市場トレンドの深い理解に基づく、中長期のブランド成長 戦略の立案。 ● ポートフォリオ管理： 成長戦略に沿った商品開発・設計プロセスの協働。 ● コミュニケーション戦略： デジタルを含む包括的なマーケティング・コミュニケーションプラ ンの開発と実行。 ● インストアマーケティング： セールスチームと協働し、店頭でのマーケティングプランをサ ポート。 ● 予算・RoI管理： マーケティングバジェットの管理。RoIを最大化するための施策の「選択 と集中」を判断。 ● マネジメント： 将来的なマーケティング組織の構築および部下の育成 【ミッション】 事業規模の拡大に伴い、マーケティング組織を新たに立ち上げます。これまでのプロダクトアウト 中心の展開から、マーケットイン（市場・顧客起点）の視点を強化するための重要ポジションで す。 現在はプロダクトアウト（製品中心）の傾向が強い中、マーケットイン（市場ニーズ中心）の視点を取り入れ、戦略的なブランド成長を実現することが期待されています。

  求める能力・経験

  ・大卒以上の学歴 ・ブランドマーケティングの実務経験（FMCG業界での経験を優遇） ・FMCGの市場、ショッパー、チャネル、カスタマーに関する深い理解 ・組織マネジメント経験および他部門との協業経験 （WANT） ・商品開発から市場導入までのプロセスをリードした経験。 ・ P/L（損益計算書）管理に対するオーナーシップ。

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  青山【ブランドプロデューサー】スポーツウェア/複数ブランド展開の急成長/D2C

  700~1200万

  

  株式会社Ｂｙ　Ｕｐ東京都渋谷区

  青山【ブランドプロデューサー】スポーツウェア/複数ブランド展開の急成長/D2C気になる

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  仕事内容

  D2C事業を行う当社にてブランドプロデューサーをお任せします。自社スポーツウェアブランド「EVANE」の商品企画、MD、販売戦略、マーケ施策、EC運営、数値分析、改善まで幅広く推進します。 ■「EVANE」のブランド戦略・事業戦略の立案から実行 ■売上、粗利、在庫、販促費などのKPI設計および予実管理 ■市場調査、トレンドリサーチを踏まえた商品企画、MD戦略立案 ■生産背景、OEM、デザイナー、クリエイター等との進行管理 ■ECサイト、Amazon、楽天など各販売チャネルの売上最大化 ■SNS、広告、インフルエンサー施策を連動させたマーケ企画・運用

  求める能力・経験

  【必須】■スポーツウェア、アパレル、D2Cブランド等での商品企画・ブランド運営・事業推進いずれかの経験3年以上 【歓迎】■アスレジャー領域でのMD経験■ECブランドの売上拡大経験 【魅力】 ■商品企画からマーケまで、ブランド運営全体をリードできます。 ■インフルエンサーやIPを活用した、当社独自の展開に挑戦可能。 ■意思決定が速い環境で、スピード感を持って施策を実行できます。 ■将来的にはブランド責任者などコアな役割を担うことも可能です。 ■在籍4名、抜群の定着率を誇るオープンでフレンドリーな環境。

  事業内容

  ◆FITPLACE24(トレーニングジム) ◆EVANE(トレーニングウェア) ◆Kaminii(ヘアケア)

• エージェント求人

  SQUIZ ブランドマネージャー

  600~1000万

  • マーケティング
  • 医療/ヘルスケア
  • デザイン
  • ブランディング
  • マネージャー
  • 開発

  株式会社SQUIZ東京都渋谷区

  SQUIZ ブランドマネージャー気になる

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  仕事内容

  □基本情報 ■仕事: 「もっと早くに出会いたかった」 私たちは、こんな言葉を言ってもらえるようなサービスを作り続け、関わった全ての人の人生に寄り添い、そっと後押しをしていくことを目標に活動をしている会社です。 その先駆けとして、現在はオンライン診療サービス「Oops（ウープス）」を運営しています。 Oops公式サイト https://oops-jp.com/ ■事業内容■ 「Oops」は2021年4月にED領域からスタートし、現在はAGAや低用量ピルなどの科目も取り扱っております。今後は診療科目を増やし1人でも多くのユーザーの悩みを解決できるよう事業を拡大していきます。 これから先、医療をより身近な存在にすべく、デザインやサービスの設計の側面から患者に寄り添い、これまでの医療とは違った価値観を提供していきます。 ■大切にする価値観■ これまで業界が蓄積してきた世の中の偏見や誤った情報をクリエイティブやコミュニケーションの力で変えていきたいと思っています。 現在、医療という選択肢があるにも関わらず、偏見や誤った情報や、過度に不安を煽るような広告によって、必要としている人に正しい医療が届いていません。悩みを抱えていて、実際に医療機関を受診する方の数は、ほんの一部です。 必要としている人に必要なものが正しく届くように。 ユーザーファーストの視点と、私たちが持つ想いやこれまでの経験をもとに、徹底的に患者に寄り添い、少しでも多くの方たちの悩みの解消に努めます。 ■職務概要■ オンライン診療サービス「Oops」の中で、3つのブランド(診療科目)を展開しています。 ・Oops LOVE（https://oops-jp.com/love/） ・Oops HAIR（https://oops-jp.com/hair/） ・Oops WOMB（https://oops-jp.com/womb/） これらの3つのブランドを伸ばすことはもちろん、今後は新しいブランドの立ち上げや医療以外の領域にも事業を広げていく予定です。 このポジションでは、「Oops XXXX(新規)」という形で新規ブランド(診療科目)をお任せします。 診療科目の選定からサービスやブランドの思想、コンセプト設計・事業戦略なども1からお願いする予定です。 しかし、はじめから全て丸投げするわけではなく、私たちがこれまで築いてきたノウハウ・ブランドの思想を引き継いでもらいながら、一緒に創り上げていきましょう！ 新規ブランドの立ち上げを通じて、会社が大事にしている、世の中の偏見やコンプレックス商材の商習慣を変えるといった壮大な目標を一緒に解決していきたいです！ 正しい知識を届け、コンプレックス商材をポジティブにブランディングし、悩みを持っている方が堂々と手を伸ばせるような、新しい価値観を築いていきましょう！ ■仕事のやりがい■ ユーザーのニーズに基づいて、ブランドやサービスを0から作ることができます。単にブランド・商品を作って終わりではなく、それらを育てていく経験も積んでいただけます。 それ以外にも、少数精鋭な組織だからこその良さ（裁量の広さ、組織や事業作りにも取り組める点など）はもちろん、新たにやるべき施策についてはリソースを集中させ、一切の妥協をせずに事業投資を行います。事業成長・ユーザーへの価値提供に本気で向き合える点は魅力のひとつです。

  求める能力・経験

  ■必須スキル: 以下のどれか一つでも該当している方 ・事業会社にてブランドオーナー/マネージャーの経験 ・広告会社でマーケティング経験 ・事業開発に携わった経験 など ■求める人物像: ・私たちの想いに共感していただける方 ・成長意欲が高い、人として強くなりたいと熱望されている方 ・新しい環境や業務をポジティブに捉え、チャレンジし続けられる方 ・評論家気質、他責思考ではなく、責任感をもって自ら手を動かして業務を進めていける方

  事業内容

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