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エージェント求人

サンエス警備 労務(メンバー・管理職)

550~700

サンエス警備保障株式会社

千葉県千葉市

職務内容

職種

  • 法務

  • 組織開発/リテンション人事

  • 福利厚生/労務/給与管理人事

仕事内容

  • OBC奉行シリーズ
  • 社会保険
  • 奉行シリーズ
  • 契約書管理
  • 労務トラブル対応
  • 契約書ドラフト作成
  • 人事
  • 社会保険手続

当社管理部門での人事、労務業務全般 ※経験知見により業務はシェアします※ 【人事労務業務】 ■各種加入手続き、行政対応など └社会保険手続き、労災、助成金関係 └年末調整のとりまとめ ■勤怠管理、給与計算 └月次給与計算 └残業チェック 【総務業務】 ■契約書管理 └締結時のリーガルチェック、修正など ■社内システムアカウントの発行

求める能力・経験

  • OBC奉行シリーズ
  • 社会保険
  • 奉行シリーズ
  • 労務トラブル対応
  • 契約書ドラフト作成
  • 人事
  • 社会保険手続
  • 労務管理

■人事・労務部署の管理職経験者 ■事業会社での人事労務経験者 └社会保険申請、労災申請、助成金申請など ■勤怠・給与管理ステムの使用経験 (オービック・奉行など)

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

550万円〜700万円

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00

残業

有 平均残業時間: 20時間

休日・休暇

107日

有給休暇

入社半年経過: 10日

その他

月9日 ※シフト制 ■年次有給休暇 ■年間5日の計画有給利用可

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

※初年度予定年収は550~650万円を想定 ※昇級、昇格により年収アップの可能性あり ※これまでのご経験を考慮し選考にて決定しますので  上記アッパーを超えるケースもあり

勤務地

配属先

転勤

サンエス警備保障株式会社

住所

千葉県千葉市

制度・福利厚生

制度

その他

退職金

その他制度

■昇給有 ■賞与年2回(夏・冬) ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■資格手当 ■屋内の受動喫煙対策あり(禁煙/喫煙場所あり) ■育児休業(取得実績あり) ■制服貸与 ■社員旅行/年間数回のレクリエーション (ゴルフや釣り、スキーや旅行など) ※定年70歳、再雇用75歳 ※試用期間3か月あり(待遇に変動なし)

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    袖ヶ浦【総務人事】大手コンビニ食を支えて60年超/業界最大手の安定企業

    380~580

    フジフーズ株式会社千葉県袖ケ浦市
    もっと見る

    仕事内容

    セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、岩手工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。 管理部門にて、中途・パートの採用や教育、安全衛生の推進、労務管理、給与計算、社会保険手続き等のバックオフィス業務全般を担当します。 具体的には、福利厚生の手配や月例給与・退職金の計算、源泉徴収対応から住民税の処理まで多岐にわたります。入社後は、OJTを通じて基礎から業務を学べる環境が整っており、スキルに合わせて少しずつ業務の幅を広げていくことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■総務・人事・労務いずれかの実務経験 【入社後】まずはOJTで基礎業務からしっかり学べるため、経験が浅い方でも安心して挑戦いただけます。 【魅力】■売上1300億円超、従業員数9000名の安定した経営基盤を誇る企業です 【やりがい】■1日200万食を提供し、日本の食生活を支えるパイオニア企業の管理部門として、工場の運営を根底から支える達成感があります■労務から経理まで幅広い経験を積むことで、バックオフィスのプロフェッショナルとして市場価値を高め、自身の成長を実感できます。

    事業内容

    米飯・パン・惣菜等の製造・開発:弁当/おにぎり/寿司/サラダ類ポテトサラダ/マカロニサラダ/生野菜サラダ/和風惣菜類/煮物/揚物等 [主要取引先]セブン-イレブンジャパン他、セブンアンドアイホールディングス

  • エージェント求人

    ⚡東証プライム上場メーカー(~750万円)◆英文契約・輸出管理にも関われるグローバル法務ポジション◎

    450~750

    • ロボット/ロボティクス
    • 訴訟
    • 契約交渉
    • 契約書作成
    • 訴訟対応
    双葉電子工業株式会社千葉県茂原市
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    仕事内容

    ■職種:法務職 ■業務内容: 双葉電子工業および関係会社に関する契約書の作成・チェックを中心に、企業法務全般の相談対応や訴訟対応、安全保障輸出管理などを担当するポジションです。 単に確認作業を行うだけでなく、関係者との折衝・調整を自ら進め、グループ全体のリスクを先回りして防ぐ「攻めの法務」としての役割をお任せいたします! ≪具体的な業務内容例≫ ・国内外の契約書の作成、レビュー、修正対応 ・英文契約に関する確認、交渉サポート ・事業部門からの法務相談への対応 ・新規事業や取引スキームに関する法的リスクの確認 ・訴訟やトラブル発生時の弁護士との調整 ・安全保障輸出管理に関する実務対応 ・関係会社を含めた法務機能の連携強化 ・社内外の関係者との折衝、調整、課題解決対応 ■このポジションの魅力 英文契約、国内外の契約レビュー、法務相談、安全保障輸出管理まで、企業法務として幅広く経験できるポジションです。 新規事業の拡大期でもあるため、単なるチェック業務にとどまらず、契約スキームやリスク管理を自ら提案できる点が魅力。英語力を活かして、攻めの法務に挑戦できます◎ ■会社紹介 双葉電子工業は、1948年設立の東証プライム上場メーカー。電子機器と生産器材を軸に、有機EL、産業用ラジコン、ロボティクス、金型用器材など幅広い製品を展開しています。老舗の安定感がありながら、産業用ドローンやIoT関連にも挑戦しており、ものづくりの進化を支える会社です。

    求める能力・経験

    ■必須要件 ・TOEIC600点以上をお持ちの方 ・法務業務ご経験の方

    事業内容

    ■各種電子部品、電子機器、生産器材の設計/開発/製造及び販売 《代表製品》有機ELディスプレイ、タッチセンサー、複合モジュール、産業用ラジコン機器、ホビー用ラジコン機器、プレート製品、金型用器材、成形・生産合理化機器等

  • エージェント求人

    人事総務責任者(管理部門)|精密部品メーカー|新体制移行に伴う組織基盤の再構築

    800~850

    グローバル展開を行う精密加工メーカー(外部資本参画)千葉県千葉市
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    仕事内容

    ■ミッション 経営と現場の間に立ち、制度・運用・人をつなぐ中核的役割として、人事総務部門の再構築および安定運用をお任せします。 現在は外部資本の参画を経て、これまでの属人的な体制から次世代の組織へと変革を遂げるフェーズにあります。決まっていないことを自ら定義し、会社の基盤を再設計する裁量の大きなポジションです。具体的には、人事評価・給与制度の設計と運用、労務管理、採用計画の実行から、社内インフラやガバナンス対応など、管理部門全般をプレイングマネージャーとして牽引していただきます。 ■採用背景 事業承継が完了し、新株主と連携した次世代体制への移行および組織再編が進む中、これまで人事・総務を統括していた責任者が退職したことに伴うリプレイス募集です。 制度や運用が完全には整っていない状態からのスタートとなるため、実務を回しながら仕組み化・可視化を推進できる人事総務責任者の採用相談をお預かりしています。

    求める能力・経験

    ・事業会社における人事・総務・労務いずれかの実務経験(5年以上) ・評価、給与、等級などの人事制度設計に関する実務経験 ・経営層および現場双方と円滑にコミュニケーションを取り、利害調整を行える方 ・属人化した業務を整理し、引き継ぎ可能な形へ仕組み化できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★千葉・国際法務★【東証プライム上場】所定労働7.45h/世界的ブランド・ラジコンのFutaba

    450~700

    • 契約書作成
    • 訴訟
    • 社内法務相談
    • 契約書類確認
    双葉電子工業株式会社千葉県茂原市
    もっと見る

    仕事内容

    ■想定される業務: ・当社および関係会社が締結する契約書の作成およびチェック企業法務に係る事項の相談窓口等の実務。 ・訴訟に係る事項の弁護士との調整。 ・安全保障輸出管理に関する実務。

    求める能力・経験

    ■応募必須要件: ・法務業務の経験 ・日常会話レベルの英語力(TOEIC600以上が目安)

    事業内容

    ■電子機器: ・産業用無線機器 ・ディスプレイモジュール(有機EL含む) ・ODM/EMS(受託開発・製造) ・ホビー用ラジコン製品 ・ロボティクス製品(産業用ドローン、サーボモータ) ・ドローンスクール ■生産機材: ・金型用器材、プレート製品 ・ホットランナシステム ・金型内計測システム ・工作機械IoTモニタリングシステム ・フェルカーボ(CFRP)

  • 企業ダイレクト

    【千葉・佐倉/人事】マイカー通勤可能/年休126日/残業10h/有給消化率80%超

    550~825

    アレイマジャパン株式会社千葉県佐倉市
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    仕事内容

    工場の労務管理・安全衛生・採用・人材育成を推進し、工場の安定稼働と人材の最適配置を実現し現場の生産性と安全水準を継続的に向上させる役割をお任せします。 【HR関連業務】■採用 ■労務管理 ■従業員からの問い合わせ対応、事務手続き ■従業員データ・勤怠管理システムの管理・更新 ■入社や退社時の手続き・フォロー ■派遣社員、契約社員の契約管理 ■従業員の健康管理 ■安全衛生 ■人事評価・人材育成 ■工場長・現場ラインとの連携 ■コンプライアンス・労務リスク管理 【工場総務全般】■備品の発注や管理 ■その他工場内の庶務業務

    求める能力・経験

    【いずれも必須】■人事全般の領域での5年以上の業務経験 ■法令知識、社会保険に関する基本知識 ■人事システム運用の経験 【歓迎】■英語での業務経験 ■工場人事の経験 【カンタルカンパニーついて】 アレイマグループのひとつ、カンタルブランドを取り扱っております。当ブランドの各種電気抵抗発熱材料はスウェーデンにて開発・製造され、販売及び加工拠点は世界20ヶ国、代理店は30ヶ国。カンタルブランドは電気抵抗発熱材料の分野では世界的に知られている製品です。

    事業内容

    ■特殊鋼(帯鋼製品、チューブ製品)および工業用電気ヒーター用発熱体・  素材の輸入・製造・販売

  • エージェント求人

    【採用担当】国内大手流通グループ横断のDXを手掛けるテクノロジー企業

    480~650

    • 人事
    • 採用戦略立案
    • 採用コスト
    • 採用数
    • 採用HP設計
    イオンスマートテクノロジー株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 新卒およびキャリア採用(開発エンジニア・基幹系開発プロジェクト推進、ビジネス企画推進職など)、ならびに契約社員の採用業務全般を担当いただきます。 具体的には、 新卒/キャリア/契約社員採用業務全般(採用管理含む)。 各種採用における、採用ブランディング~母集団形成~面接対応~内定承諾までの一連の業務をチームメンバーと連携して実施いただきます。 また、候補者への魅力醸成に加え、入社手続きや定着施策の企画・提案を行い、労務・教育チームと連携した人事業務にも携わっていただきます。 ※新卒/キャリア採用の担当分けについては、キャリアやご志向を確認し決定いたします ※その他、人事全般に関わる業務サポートあり チームの体制 採用チーム ※マネージャー1名、メンバー2名、アシスタント1名、RPO このポジションの魅力 ・日本最大級の小売流通企業における、DX推進を担う企業でのエンジニア採用を中心とした市場理解や採用手法を、実務を通じて習得が可能 ・年間100名規模の採用を経験できる ・競争環境下における自社の強みの整理や効果的な魅力発信についてチームで検討し、施策のPDCAを回しながら、競合の採用状況への理解を深めることができる ・キャリアとしては、エンジニア採用のスペシャリストや、将来的に人事企画、人材開発、労務への配置転換も可能 ・設立6年目という、急成長をする組織の立ち上げフェーズの為、組織形成の経験ができる ・任される業務内容が幅広くまた裁量も大きい環境 ・経営層や現場の各部門、またイオンホールディングスとの懸け橋という面も担い、多くのステークホルダーとコミュニケーションをとりながら多角的な視点で業務を進められる

    求める能力・経験

    必須スキル・経験 ・事業会社での採用経験、RPO経験、エージェントでのCA(特にハイキャリア)のいずれかの経験(目安3年以上) ※新卒、中途のどちらかに特化していても可 ・ITエンジニアの採用業務経験 ・関係部門と良好な信頼関係を構築し、多角的な視点で業務を推進する能力 歓迎スキル・経験 ・年間50名以上の規模での採用業務経験 ・採用ブランディング構築の経験 ・労務業務(入社/退職手続き)の経験 ・研修企画/人材開発の経験 ・課題に対して多角的に考え、改善案や新しい採用施策を立案できる方 求める人物像 ・マルチタスクを柔軟にこなせる方 ・ホスピタリティをもって現場をサポートしてくださる方 ・素直さと前向きな姿勢を持ち、主体的に業務に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【総務担当(リーダー候補)】国内初/AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケット

    500~650

    • 株主総会準備/運営
    • 文書管理
    • リスクマネジメント
    • 株主総会運営
    • 個人情報保護
    イオンネクスト株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    総務担当として、リスクマネジメントを中心に関連する総務業務をご担当いただきます。 ・全社的なリスクマネジメントの事務局(事務局として規定の管理・運用、会議体の運営) ・配送拠点におけるリスク管理 ・個人情報保護の取組み(規定管理・運用) ・防火防災管理 ・文書管理 ・オフィス管理 リスクマネジメントを担当する何名かのスタッフと分担しながら業務を行っていただきます。 分担しながら業務を習得していただき、ゆくゆくは主担当として業務をお任せしていきます。 また、総務として会社を良くしていくための新たなチャレンジも積極的に行い、将来的にはマネジメントとしての活躍も期待しています。

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ・自らの担当分野において企画・実行までをご経験された方 ・下記総務業務のうち、いずれかの業務を3~5年程度ご経験されている方  ┗リスクマネジメントに関する業務(管理・運用)   個人情報保護に関する業務(管理・運用)   BCP対策に関する業務(管理・運用) ・Word、Excel、PowerPointを日頃より活用している方 ・メンバーの業務マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・株主総会運営のご経験 ・総務部で規則規定の制定・改廃や文書管理のご経験 【求める人物像・スキル】 ・未経験の業務にも、主体的に取り組むことができる方 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図りながら、業務を推進できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    社会福祉法人希桜会:法人本部スタッフ

    350~450

    • 会計
    • 経理
    • 給与計算
    • 経理事務
    • 社会保険手続
    社会福祉法人希桜会千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    ■採用背景 法人本部機能としての事務業務全般を担当して頂ける方を採用する為 ■業務概要 経理や労務、総務といった事務全般を担当していただく予定です。 入社後は、経理や労務のうち、ご経験に応じて出来るところから取り組んでいただき、その他業務についてもひとつずつ覚えていただきつつ、将来的には経理・労務や総務(各種申請書類作成等)全般を担当して頂く想定です。 【経理事務】小口現金の管理、各施設からの会計報告のとりまとめなど(法人全体の決算については将来的に取り組んでいただく可能性があります。) 【労務事務】勤怠取りまとめ、給与計算、入退社関係の事務など 【総務事務】備品の発注・管理、その他庶務 【その他】来客対応、その他介護施設運営に関わる各種申請書類の作成など施設運営に関わる事務全般 ※想定時間外勤務:時間外勤務はほぼ発生しない想定です。 【組織】法人本部:2~3名 ※その他、同敷地内の「きさらぎ荘」「うめの香」合わせて約45名の職員が在籍しております。 ■就業環境の魅力 残業はほぼなく、働きやすさが自慢の職場です。 施設内ではイベントや利用者様が快適に過ごせる環境づくりなどが定期的に行われております。

    求める能力・経験

    ■下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・経理事務のご経験をお持ちの方 ・給与・社保業務のご経験をお持ちの方

    事業内容

    福祉施設の運営

  • 企業ダイレクト

    ★急募★成田【人事総務】キムチ専業メーカー/完全週休2日/車通勤OK/退職金有

    400~480

    株式会社美山千葉県成田市
    もっと見る

    仕事内容

    キムチの国内トップクラスメーカーである当社成田工場にて人事および総務業務をお任せします。ご経験に応じて無理のないよう徐々に業務をお任せしていきますのでご安心ください。 【具体的には】労務費の管理や給与計算、名簿更新や外国人労働者の雇い入れ管理や手配などを担当いただきます。その他、採用にまつわる業務や人事総務全般をお任せいたします。 【当社について】商品は約60アイテム。人気のイチオシキムチをはじめ、自社開発製品に力を入れ、10年間で売上3倍と成長を続けています!

    求める能力・経験

    【必須】■人事または総務業務のご経験を有する方 【大手スーパーへも多数納品!弊社製品について】 取扱商品は人気の「イチオシキムチ」「尹家のキムチ」を始めとした約30アイテム。大手流通PB商品にも携わっており、一度は目にしたことがある方も多いはず。堅調に成長を続け、この10年間で売上は3倍となっています。最近ではTVCMにも力を入れるなど、自社ブランドを確立し今後はさらに自社開発商品を増やし、成長を続けていきます。

    事業内容

    ■国産キムチを中心とした食品の製造・輸入販売。「イチオシキムチ」「尹家自慢のキムチ」などの自社ブランド製品や、大手流通企業のPB商品を製造しています。

  • 企業ダイレクト

    船橋【総務人事】大手コンビニ食を支えて60年超/業界最大手の安定企業

    380~580

    フジフーズ株式会社千葉県船橋市
    もっと見る

    仕事内容

    セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、船橋工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。 管理部門にて、中途・パートの採用や教育、安全衛生の推進、労務管理、給与計算、社会保険手続き等のバックオフィス業務全般を担当します。 具体的には、福利厚生の手配や月例給与・退職金の計算、源泉徴収対応から住民税の処理まで多岐にわたります。入社後は、OJTを通じて基礎から業務を学べる環境が整っており、スキルに合わせて少しずつ業務の幅を広げていくことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■総務・人事・労務いずれかの実務経験 【入社後】まずはOJTで基礎業務からしっかり学べるため、経験が浅い方でも安心して挑戦いただけます。 【魅力】■売上1300億円超、従業員数9000名の安定した経営基盤を誇る企業です 【やりがい】■1日200万食を提供し、日本の食生活を支えるパイオニア企業の管理部門として、工場の運営を根底から支える達成感があります■労務から経理まで幅広い経験を積むことで、バックオフィスのプロフェッショナルとして市場価値を高め、自身の成長を実感できます。

    事業内容

    米飯・パン・惣菜等の製造・開発:弁当/おにぎり/寿司/サラダ類ポテトサラダ/マカロニサラダ/生野菜サラダ/和風惣菜類/煮物/揚物等 [主要取引先]セブン-イレブンジャパン他、セブンアンドアイホールディングス