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エージェント求人

年収420〜450万/訪問介護の管理責任者候補/夜勤なし

420~450

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

神奈川県川崎市

職務内容

職種

  • 介護福祉士

  • ケアマネージャー

  • ケアワーカー

仕事内容

  • 訪問介護
  • マネジメント
  • エリアマネージャー
  • スタッフ管理
  • 開発
  • スタッフ
  • 管理職
  • 夜勤

全国で訪問介護事業を展開する株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズにて、管理責任者候補として訪問介護業務および事業所運営を担当いただきます。 同社は、介護とITを掛け合わせた業務効率化に取り組み、訪問介護に特化した自社システムを開発。業務負担軽減と働きやすい環境づくりを進めています。 管理者候補として、介護現場だけでなく、シフト管理・売上管理・スタッフ管理などマネジメント業務も学べるポジションです。 【業務内容】 ・訪問介護業務 ・身体介護 ・生活援助 ・事業所運営サポート ・シフト管理 ・スタッフ管理 ・売上管理 ・各種マネジメント業務 【働き方】 ・夜勤なし ・実働8時間シフト制 ・残業少なめ ・希望を考慮した配属 【ポジション特徴】 ・早期キャリアアップ可能 ・管理責任者、エリアマネージャーへの昇格可能 ・IT活用による業務効率化 ・正社員比率9割超 ・人間関係、チームワーク重視の社風 ・訪問介護未経験から管理職を目指せる環境

求める能力・経験

  • 自転車
  • 介護

・女性は52歳まで、男性は47歳までの方 ・介護の実務経験6ヵ月以上の方 ・介護福祉士 or 介護福祉士実務者研修をお持ちの方 ・自転車に乗れる方 ※上記全てを満たす必要があります。

勤務条件

雇用形態

給与

420万円〜450万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

神奈川県川崎市

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

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    ご利者様の ・生活介助(食事の準備・洗濯・清掃) ・身体介助(食事介助・排泄介助・入浴介助) など、介護業務全般をお任せします。 《施設の方針》 入居者同士より良い関係性が築けるよう職員が橋渡しをしています! #各居室での生活が基本 #日中は主にリビングにて #入浴はご家庭同様個浴(必要に応じて介助) #積極的に家事参加・レクリエーション・外出

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    ★未経験者歓迎★無資格OK! ■ブランクのある方も歓迎■人と接する仕事や事務の経験がある方も活躍中■意欲重視で採用します 【魅力】 ■リニューアルオープンにつき、新しい環境で一緒にスタートできます■週2日から勤務可能で、平日のみ・土日祝のみなど柔軟なシフト対応が可能です■無資格・未経験からスタートでき、資格取得支援制度もあるのでキャリアアップも目指せます■神奈川県・東京都内を中心に400箇所以上の介護施設を運営する安定企業です■スタッフ同士の仲が良く、チームの連携が強い職場環境です■土日祝は時給+30円の手当があります

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    ご利者様の ・生活介助(食事の準備・洗濯・清掃) ・身体介助(食事介助・排泄介助)・夜間の巡回など、介護業務全般をお任せします。 《施設の方針》 入居者同士より良い関係性が築けるよう職員が橋渡しをしています! #各居室での生活が基本 #日中は主にリビングにて #積極的に家事参加・レクリエーション・外出

    求める能力・経験

    ★未経験者歓迎★無資格OK! ■ブランクのある方も歓迎■人と接する仕事や事務の経験がある方も活躍中■意欲重視で採用します 【魅力】 ■オープニングスタッフとして新しい環境で一緒にスタートできます■週2日から勤務可能で、平日のみ・土日祝のみなど柔軟なシフト対応が可能です■無資格・未経験からスタートでき、資格取得支援制度もあるのでキャリアアップも目指せます■神奈川県・東京都内を中心に400箇所以上の介護施設を運営する安定企業です■スタッフ同士の仲が良く、チームの連携が強い職場環境です■土日祝は時給+30円の手当があります

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    ご利者様の ・生活介助(食事の準備・洗濯・清掃) ・身体介助(食事介助・排泄介助)・夜間の巡回など、介護業務全般をお任せします。 《施設の方針》 入居者同士より良い関係性が築けるよう職員が橋渡しをしています! #各居室での生活が基本 #日中は主にリビングにて #積極的に家事参加・レクリエーション・外出

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    求める能力・経験

    ★未経験者歓迎★無資格OK! ■ブランクのある方も歓迎■人と接する仕事や事務の経験がある方も活躍中■意欲重視で採用します 【魅力】 ■リニューアルオープンにつき、新しい環境で一緒にスタートできます■週2日から勤務可能で、平日のみ・土日祝のみなど柔軟なシフト対応が可能です■無資格・未経験からスタートでき、資格取得支援制度もあるのでキャリアアップも目指せます■神奈川県・東京都内を中心に400箇所以上の介護施設を運営する安定企業です■スタッフ同士の仲が良く、チームの連携が強い職場環境です■土日祝は時給+30円の手当があります

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    神奈川[介護総合職]施設長候補/残業平均16h/ホテルの様な住空間の介護施設

    450~700

    シマダリビングパートナーズ株式会社神奈川県相模原市, 神奈川県相模原市, 神奈川県座間市
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    仕事内容

    住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【施設紹介】https://garden-terrace.jp/ 【入社時にお任せする業務】■ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助■グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営 【将来的にお任せする業務】■施設管理■ご利用者様の健康管理や職員の業務等■全体オペレーションの統括■サービスの維持・向上■人材育成■収支管理等 ※キャッチアップのための充実した研修制度が用意されています。

    求める能力・経験

    【必須】■介護職員初任者研修以上の方 ※施設について:ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。 【働き方】残業平均は16h程度。月次で日々の業務を組み立てし、属人化しないよう徹底管理しているため一人に対する業務負担が少なく、定時退社の方がほとんどです。 夜勤は月4回程度に抑えるよう業務設計しています。

    事業内容

    不動産・飲食・ホテル事業など多角的に事業を展開するシマダハウスのグループ会社。高齢者向け賃貸住宅(既存の建物を高齢者対応にすることによって低料金での提供が実現した高齢者向け賃貸住宅)を企画運営

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    大和桜ケ丘[介護総合職]施設長候補/残業平均16h/ホテルの様な住空間の介護施設

    450~700

    シマダリビングパートナーズ株式会社神奈川県大和市
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    仕事内容

    住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【施設紹介】https://garden-terrace.jp/ 【入社時にお任せする業務】■ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助■グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営 【将来的にお任せする業務】■施設管理■ご利用者様の健康管理や職員の業務等■全体オペレーションの統括■サービスの維持・向上■人材育成■収支管理等 ※キャッチアップのための充実した研修制度が用意されています。

    求める能力・経験

    【必須】■介護職員初任者研修以上の方 ※施設について:ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。 【働き方】残業平均は16h程度。月次で日々の業務を組み立てし、属人化しないよう徹底管理しているため一人に対する業務負担が少なく、定時退社の方がほとんどです。 夜勤は月4回程度に抑えるよう業務設計しています。

    事業内容

    不動産・飲食・ホテル事業など多角的に事業を展開するシマダハウスのグループ会社。高齢者向け賃貸住宅(既存の建物を高齢者対応にすることによって低料金での提供が実現した高齢者向け賃貸住宅)を企画運営

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    大和桜ケ丘[介護専門職]残業平均16h/ホテルの様な住空間の介護施設

    350~450

    シマダリビングパートナーズ株式会社神奈川県大和市
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    仕事内容

    住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【施設紹介】https://garden-terrace.jp/ 【具体的には】 ■ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助 ■グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営 ※他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です!

    求める能力・経験

    【必須】■介護職員初任者研修以上の方 ※施設について:ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。 【働き方】残業平均は16h程度。月次で日々の業務を組み立てし、属人化しないよう徹底管理しているため一人に対する業務負担が少なく、定時退社の方がほとんどです。 夜勤は月4回程度に抑えるよう業務設計しています。

    事業内容

    不動産・飲食・ホテル事業など多角的に事業を展開するシマダハウスのグループ会社。高齢者向け賃貸住宅(既存の建物を高齢者対応にすることによって低料金での提供が実現した高齢者向け賃貸住宅)を企画運営

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    住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅にてご入居様に対して介護サービスを提供していただきます。 【施設紹介】https://garden-terrace.jp/ 【具体的には】 ■ご利用者様の食事誘導から身体介助、生活援助 ■グループ内の他事業部との連携を行い企画や運営 ※他にもパソコンやiPadを利用した事務業務もあり、能力に応じて成長できる環境です!

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    【必須】■介護職員初任者研修以上の方 ※施設について:ガーデンテラスシリーズは、土地や立地によってその性質やコンセプトを変え、住環境とホテルのような建物デザインが特徴の1つです。 【働き方】残業平均は16h程度。月次で日々の業務を組み立てし、属人化しないよう徹底管理しているため一人に対する業務負担が少なく、定時退社の方がほとんどです。 夜勤は月4回程度に抑えるよう業務設計しています。

    事業内容

    不動産・飲食・ホテル事業など多角的に事業を展開するシマダハウスのグループ会社。高齢者向け賃貸住宅(既存の建物を高齢者対応にすることによって低料金での提供が実現した高齢者向け賃貸住宅)を企画運営

  • 企業ダイレクト

    【介護職員(デイサービス・正社員)】ブランクOK◆残業月5H程度◆副業可

    300~380

    Nsmile株式会社神奈川県川崎市
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    仕事内容

    小規模デイサービス(地域密着型)事業「だんらんの家 上麻生」にて、デイサービスの介護・ヘルパー業務をお任せいたします。 定員10名(宿泊4名)と小規模な施設のため、手厚い介護環境が特徴です。 ■ご利用者様の入浴、食事、排泄の介助等の生活支援 ■レクリエーション企画や実施、見守り等のサポート業務 ■その他、施設運営に関わる付随業務 ※平均介護度は2.5です。一人ひとりに寄り添ったケアが可能です。 ※営業時間は09:00~17:00。詳細なシフトは面接時にご確認ください。

    求める能力・経験

    【必須】■介護職員・ヘルパーの実務経験1年以上 ■初任者研修/実務者研修/介護福祉士/介護支援専門員/社会福祉士 のいずれかの資格保有者 【働き方について】残業は月平均5時間と少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。Wワークや副業も可能です。 【当社の強み】明るい対応ができるスタッフが多く、多様な価値観を尊重する風土です。本部による充実した研修制度や働きながらスキルアップを目指せる資格取得支援があり、手厚い教育体制が整っています。

    事業内容

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