408793887/【東京:リモート】システム監査(内部監査室/リスクコントロール)〈上場企業〉
800~1100万
株式会社マネーフォワード
東京都港区
800~1100万
株式会社マネーフォワード
東京都港区
社内システムエンジニア
内部監査
【職務概要】 マネーフォワードグループのシステム監査業務の専任担当として業務を牽引いただきます。既存サービスだけでなく新規サービスが複数立ち上がることを見据え、先回りしてリスクを検知し、リスクコントロールの構築サポートを行います。 【職務詳細】 ・J-SOX評価:IT全般統制(ITGC)、IT業務処理統制(ITAC)の評価 ・グループ全社の業務監査 ・システム監査、情報セキュリティ監査に関する一連の監査(各種情報収集、リスク分析、監査計画の作成、監査の実施、監査報告書の作成) ・業法に基づく監査 ・システムに関連する領域の監査 単純な指摘に留まることなく、実効性のある改善提案やリスクコントロール構築のサポートを行っていただくことを期待しております。 【募集背景】 同社は「お金を前へ。人生をもっと前へ。」というミッションを掲げ、お金の課題をテクノロジーの力で解決するFintech領域のリーディングカンパニーです。金融機関との業務提携も進み、新たな金融のエコシステムを構成しています。今後のさらなる事業成長や新規サービスの複数立ち上げを見据え、リスク評価に基づいた監査体制を強化すべく、専門性を持ったシステム監査担当を募集します。
【必須】 ・上場会社又は監査法人における3~5年以上のIT監査業務、ITリスク管理またはサイバーセキュリティ分野などにおける経験(当該分野における実務経験、コンサルティング経験など監査実務経験以外の経験も可) ・J-SOXのIT全般統制(ITGC)、IT業務処理統制(ITAC)の評価の経験 【尚可】 ・IT業界での開発、運用経験 ・CISA、CISM、CISSP、システム監査技術者等、IT監査に関する資格 ・監査業務プロセスのデジタル化推進の経験 ・英語語学力(TOEIC700程度) ・CPA、USCPA、CIA、CFE等、監査に関する資格
正社員
有
800万円〜1,100万円
■勤務時間 フレックスタイム制 ※標準労働時間8時間 ■休憩時間 60分
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:800万円~1100万円 賃金形態:月給制 月額:666667円~ 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月、1月)
東京都港区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 20F・21F JR山手線「田町」駅徒歩1分
近隣住宅手当、近隣引越し祝金、家賃給与控除制度(シャトク)、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待
〒108-0023東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi田町ステーションタワーS21F
北海道支社/東北支社/東海支社、名古屋開発拠点/京都支社、京都開発拠点/関西支社、大阪開発拠点/広島支社/九州・沖縄支社、福岡開発拠点
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供
マネーフォワードケッサイ株式会社、株式会社アール・アンド・エー・シー、マネーフォワードi株式会社、株式会社シャトク、アウトルックコンサルティング株式会社、マネーフォワードコンサルティング株式会社、株式会社キャシュモ
最終更新日:
600~750万
ピタットハウスやOZmallを運営するスターツグループ全93社が利用する各種業務システムや、展開しているWEBサービスの企画・要求整理から要件定義、外部設計、運用改善まで一貫してご担当いただきます。 【具体的な案件例】オンプレミスとクラウド双方の基盤に関与いただきます。 ・不動産賃貸の開発・メンテナンス ・マンション管理の清算・管理業務の開発メンテナンス ・事業会社ごとの経理システムの開発 ・建設会社の受注及び建設原価の管理 ・スターツグループ共通顧客の管理(オーナー・入居者・施主)等 ■変更の範囲:当社業務全般
【必須】■業務システム(基幹系)/社内システム)の開発または保守運用の経験 【休日対応に関して】通常休日対応は年1回の定期点検時のみとなります。その他休日や夜間対応発生時はオンラインでの対応可能となっており、頻度も月1回程度となります。
【数字で知るスターツ】https://www.starts.co.jp/investor/infographics/ ■スターツグループ各社の経営管理、並びにそれに付帯する業務
年収非公開
【職務概要】 スキルマーケットをはじめとするサービスプラットフォームを展開する当社において、個人や法人の困りごと・トラブルを解決するプロフェッショナル検索メディア『ココナラ法律相談』のソフトウェアエンジニア(Ruby on Rails)を担当いただきます。 人生やビジネスにおける課題を抱えるユーザーと弁護士を最適につなぐ社会的インフラとして、大規模リプレイスや新規プロダクト開発、既存機能改善の設計〜実装までを一気通貫でお任せします。 【具体的な業務内容】 ・ユーザー向けアプリケーション開発 法律相談したいユーザーと弁護士が利用するWebアプリケーション開発。リリース後は動向や反応を見ながら企画担当と改善項目を精査し、設計〜実装まで担当 ・社内向け管理支援ツールの開発 サービス関連の管理機能を搭載したWebアプリケーション開発。非開発部門の要望に応じて改善策を企画担当と精査し、設計〜実装まで担当 ・担当領域 フロントエンド・バックエンド問わず機能単位での実装を一気通貫で担当。開発機能やスケジュールはPdMやデザイナーと直接コミュニケーションを取りながら決定
【求めるスキル・人物像】 ・Ruby on Rails等を用いたWebアプリケーションの設計・開発・運用経験 ・フロントエンド/バックエンド問わず、機能単位で設計から実装まで一気通貫で推進できる方 ・PdM、デザイナー、社内非開発部門と円滑にコミュニケーションを取りながら本質的な課題解決に取り組める方 ・新しい技術やAIツール(Claude、ChatGPT、Gemini等)を積極的にキャッチアップし、開発生産性向上に活かせる方 ※法律に関する専門知識は一切不要です。現在活躍しているメンバーも全員知識0からスタートしています。
スキルマーケットをはじめとするマーケットプレイス事業、エージェント事業、メディア事業(ココナラ法律相談等)の企画・開発・運営。
600~1200万
【仕事内容】 ・既存事業(ファイナンス等)における業務改革(BPR)・デジタル化の推進(要件定義、調査企画、データ利活用による事業再構築など) ・新規デジタルサービス(SaaS・オンラインストレージ等)の事業開発、サービス企画、プロダクト開発、運用保守および内製開発の推進 ・プロジェクトのマネジメント(PM/PL/PMO)、外部ベンダーコントロール、社内関係部署との調整・交渉 【仕事の魅力】 ・既存事業の強力な顧客基盤と知見を活用した、ダイナミックなDX・新規事業立ち上げに携わることができます。 ・外部ベンダーコントロールにとどまらず、内製開発やアジャイル開発の実践など、モノづくりに深く深く関わることができます。 ・中途入社社員が多数活躍しており、自由闊達かつフラットな風土の中で主体的にチャレンジできる環境です。 【キャリア上の魅力】 ・業務改革(BPR)から新規SaaS立ち上げまで、ビジネスとITの双方を横断するハイレベルな実績とスキルが身につきます。 ・アソシエイトからマネージャー、高度専門人材まで、能力や成果に応じた明確な評価体系とリワードが用意されています。 ・社内公募制度やキャリアチャレンジ制度など、個人の自律的なキャリア形成を支援する人事施策が充実しています。
応募資格(必須) ・ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守等) ・以下のいずれかのスキル・経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験 ・上流から下流工程(含、保守)までの開発経験 ・要件定義の経験(2年以上) ※対象イメージ ・サブリーダークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのPM/PL/PMO経験、あるいは新規事業の立ち上げ経験 ・メンバークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのシステム実務・実装経験、PL/PMO相当の経験 応募資格(歓迎) ・起業の経験、または新規事業の企画からローンチまでの経験 ・ガバナンス部署や事業部署との調整経験 ・RFP作成経験 ・応用情報技術者以上の資格保持者 ・Webアプリ開発経験(5年以上) ・クラウド(AWS/Azure)の利用経験(5年以上) ・アジャイル開発経験(3年以上) ・AIエンジニア経験
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800~1500万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 内部監査部にて、金融犯罪防止(マネー・ローンダリングおよびテロ資金供与対策)管理態勢を総合的に点検・評価し、AML/CFT監査の側面から健全な企業活動を支えるポジションです。国際的な規制動向や金融当局の要請を踏まえ、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただきます。 ◎AML/CFT監査の企画立案および監査実務の遂行 ・年間監査計画の作成・制定、および監査に係る方針や計画の立案 ・予備調査の実施、監査プログラムの作成、および具体的な監査項目の検討 ・被監査部署への資料提出依頼、実地での監査実施およびプロセステストを通じた内部管理態勢・運営状況の評価 ・監査結果を取りまとめた監査調書の作成および改善に向けた提言 ◎1線・2線部署と連携した金融当局対応 ・フロント(1線)およびコンプライアンス・リスク管理(2線)の各部署と共同での金融当局対応 ・国際的なAML/CFT関連規制の変化を踏まえた、管理態勢の高度化に向けた意見発信 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎グローバル基準のAML/CFT管理態勢に対する内部監査の高度化 ・国内外に多数の拠点を持つ専業信託銀行グループにおいて、国際的な金融犯罪対策基準に即した監査プログラムを構築し、全社的な統制レベルを検証 ◎1線・2線・3線連携による金融当局対応およびガバナンス強化 ・営業現場や管理部門と密に連携しながら、金融当局による検査・モニタリングへの対応や、プロセステストを通じた実効性の高い内部管理態勢の整備を推進
◆必須(MUST) ◎金融ビジネス・AML規制への知見と監査または関連コンサル経験 ・国際的なAML/CFT関連規制および金融機関のビジネスに精通している方 ・以下いずれかの実務経験をお持ちの方 金融機関のリスク管理部署、または内部監査部署での勤務経験 監査法人等のアドバイザリーファームにおけるAML/CFT関連コンサルティング業務経験 ◆歓迎(WANT) ◎専門資格の保有 ・CIA(公認内部監査人)、またはCAMS(公認アンチ・マネーローンダリング・スペシャリスト)の有資格者
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484~820万
▼採用背景 多くの企業でMicrosoft 365をはじめとするクラウドサービスやAIの活用が進む一方、サービスを導入するだけでは、業務の生産性向上や働き方の変革にはつながりません。 私たちクラウドソリューション部では、これまで培ってきたITサービスの運用・テクニカルサポートや情報システム部門支援の経験を強みに、顧客の目的や業務を理解し、課題を発見するところから、解決策の構想、導入・実行、定着、継続改善までを一気通貫で支援しています。 今後はさらに、Microsoft 365などのクラウドサービスに加え、AI・業務改善、PM・PMOなど複数の専門性を組み合わせ、顧客から依頼された作業を担うだけではなく、「顧客にとって本当に必要な変化は何か」をともに考え、実現まで担うパートナーを目指しています。 そのため、現在のIT・クラウド領域での専門性を生かしながら、顧客課題の発見や改善提案、プロジェクト推進など、より上流へ担当領域を広げたい方を募集します。 ▼業務内容 お客様の情報システム部門や事業部門に対し、IT・クラウド・AIを活用した業務やIT環境の改善を支援します。 単にクラウドサービスを導入・運用するのではなく、まずはお客様が「何を実現したいのか」を理解し、日々の運用やユーザーとの対話から業務・IT環境の課題を発見します。 そのうえで、Microsoft 365などのクラウドサービスやAI、業務改善などの手段を組み合わせて解決策を構想し、関係者を巻き込みながら導入・実行。導入後も利用状況や成果を確認し、さらなる改善まで伴走します。 【具体的には】 ・顧客の業務・IT環境・現状課題のヒアリング、整理 ・クラウドサービスの導入・移行・活用支援 ・顧客業務に合わせた機能・運用方法の設計 ・ITサービスの運用設計・標準化・業務改善 ・AIを活用した業務改善、自動化の企画・実行 ・PM・PMOとしてのプロジェクト計画、進捗・課題管理、関係者調整 ・導入後の利用状況・効果の確認、利活用促進・継続改善 クラウドソリューション部では、ITサービス運用・テクニカルサポート、情報システム部門支援、PM・PMO、AI・業務改善、クラウドソリューション導入・活用をつなぎ、運用から変革まで支援するサービス構想を掲げています。 ▼得られる経験 1. 運用経験を「上流」で生かせる 私たちの強みは、運用現場を知っていることです。 実際のユーザーの声や日々の運用を理解しているからこそ、机上の構想ではなく、現場で本当に使われ、運用できる解決策を考えることができます。 「安定して運用する」経験を土台に、課題発見、改善提案、サービス設計、PM・PMOなどへ担当領域を広げられます。 2. 製品ありきではなく、顧客課題から考える Microsoft 365やAIは、目的ではなくあくまで解決手段。 顧客の目的や業務課題を起点に、必要な専門性やソリューションを組み合わせ、構想から導入・活用・定着まで支援します。 3. 一つの専門性に閉じないキャリア クラウドソリューション部には、運用・テクニカルサポート、情報システム支援、PM・PMO、業務改善、AI活用、クラウド導入など異なる専門性があります。全員が同じ仕事を目指すのではなく、現在の経験を土台に担当領域を広げていく考え方です。
業務経験 【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・ITプロジェクトにおけるPM/PMO/プロジェクト推進経験 ・ITサービス・システムの導入における顧客折衝、要件整理、ベンダー調整等の経験 ・IT・クラウド領域におけるプリセールス、ソリューション提案経験 ・情報システム・クラウドサービス等の導入/運用において、課題整理・改善提案を行った経験 【歓迎】 ・Microsoft 365(Teams / SharePoint / Exchange等)の導入・利活用支援 ・SaaS導入・活用支援 ・ITサービスの運用設計・業務標準化 ・業務改善・BPR ・PM・PMO、プロジェクト推進 ・AI、Copilot等を活用した業務改善 ・顧客や社内ユーザーへの改善提案 ・複数部門を巻き込んだプロジェクト経験 【求める人物像】 目の前の作業だけではなく、「顧客が何を実現したいのか」から考えられる方 日々の業務の中から課題に気づき、改善につなげたい方 自身の専門性だけに閉じず、他領域のメンバーと協力して取り組める方 新しい技術やサービスを学び、自身の担当領域を広げたい方
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418~660万
障害のある方へ就労支援を行い「就労移行支援事業」を軸に「児童発達支援事業」などを展開する同社にて、 下記業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 PCの各種設定やソフトウェアのインストール、アカウントの付与、ITに関する問い合わせ対応などをお願いします。 ・システム導入における社内外の調整 ・故障・トラブルなどの処理対応 ・社内システムの運用・保守 ・事業所運営のためのデータ集計 など ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
・ヘルプデスクやIT問い合わせ対応などの実務経験がある方(年数不問) ・マネジメント経験
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880~1260万
コーポレートIT組織をマネジメントし、課題の整理から方針・優先順位の策定、施策の実行・定着までをリードしていただきます。チームリーダーや専門性を持つメンバー、関係部門と連携し、現場の生産性と安全なIT利用を両立する体制をつくる役割です。 ◆主にお任せしたい業務 ・担当領域の課題整理、IT施策の優先順位づけ、およびロードマップの策定・推進 ・チームリーダー・メンバーの役割整理と育成、チーム運営 ・安定運用と改善活動を両立するためのリソース配分、および業務の標準化・自動化の推進 ・IT企画・運用・セキュリティ等の関係者との合意形成と意思決定 ◆提供できるご経験 ・日々の安定運用と変革を両立させるため、コーポレートITの組織・推進体制づくりに携われます。 ・現場の業務と統制の双方に向き合い、関係者とともに実行可能なIT施策を形にできます。 ・事業や組織の変化に応じてマネジメントの仕組みを整え、チームリーダーや専門メンバーとともに組織の力を高められます。 ・主なSaaS/ツール コミュニケーション: Slack, Zoom 業務管理: Google Workspace, Notion, Microsoft 365 デバイス管理: Jamf Pro, Intune セキュリティ: Okta, EDR製品(CrowdStrike, SentinelOneなど) 技術スタック(主要な部分の抜粋) IaC・CI/CD Terraform GitHub Actions GCP Workload Identity Federation(WIF) IdP・認証基盤 Okta(SSO / SCIM / Universal Directory) セキュリティ製品 CrowdStrike(EDR) Zscaler(SWG / ZTNA) Jamf Pro(macOS 管理) 可観測性基盤(選定・導入フェーズ) モニタリング基盤(メトリクス監視・アラート)※製品選定から実施 SIEM(ログ一元取り込み・脅威検知)※製品選定から実施 クラウド・データ基盤 GCP(BigQuery, GCS, Cloud IAM) 自動化・スクリプティング Python(Google Workspace API 連携) 開発基盤 GitHub(コード管理・PR レビュー)
◆必須要件 未整備・不確実な環境下において、関係者を巻き込みながら業務フローや役割分担を定義・推進した経験 事業会社の情報システム/コーポレートIT領域で、施策の企画から実行・定着までを推進した経験 チーム目標の設定や優先順位の調整、メンバー育成を担った経験 利便性・運用負荷・リスクを踏まえてIT施策を判断し、関係者と合意形成した経験 ◆歓迎要件 SaaSを中心とした事業会社でのIT体制の整備・変革経験 IT運用の自動化・標準化や、外部パートナーを活用した経験 セキュリティ・内部統制部門と連携し、ガバナンスを運用に落とし込んだ経験 ◆求める人物像 関係者の意見を整理し、建設的な合意形成を進められる方 専門性を持つメンバーの力を活かし、判断と施策の推進に責任を持てる方 現場の業務と統制の双方を理解し、課題を実行可能な施策に落とし込める方
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、深刻化する人手不足という経営課題を解決しながら、一人ひとりが好きな時に働き、人生の可能性を広げられる世界を目指し、スキマバイトアプリ「タイミー」を中心に事業を展開。
1200~1400万
案件概要 13期連続で過去最高売上を更新し、「不動産業界日本一」へ向けて事業領域を多角的に広げる当社。グループの急成長にともない、内部統制評価業務の重要性は一層高まっています。 現在当社では、業務の増加に対応するだけでなく、J-SOX評価業務のさらなる効率化およびガバナンスの高度化を推し進めています。そこで、J-SOX評価および業務監査の双方に精通し、既存のやり方に捉われず業務フローの抜本的改善や組織マネジメント、監査法人対応までを一気通貫で主導・牽引いただける次長~部長(室長候補)を募集いたします。 業務内容 役職者として内部統制評価業務をご担当いただきます。トップマネジメントや各部門と密接に連携しながら、内部統制システムの高度化、リスク管理体制の強化を推進していく重要なポジションです。将来的には、内部監査体制のさらなる強化や、データ分析等を活用した高度な内部統制評価業務への取り組みなど、グループ全体のガバナンス強化に貢献いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・当社グループ全体のJ-SOX評価業務の計画策定・実行・レビュー・報告 ・内部統制に関するコンサルティング ・監査法人・外部専門機関対応、その他、内部統制に関する業務 ・内部監査室メンバーのマネジメント、育成、業務指導
【必須】 ・J-SOX評価実務経験5年以上 ・論理的な思考力とドキュメンテーション能力 ・組織・チームにおけるマネジメント経験 【歓迎】 ・CPA、CIA、CISA、CFE等、内部監査に関連する資格 ・内部統制関連システムの開発・導入経験 ・リスクマネジメントシステムの構築・運用経験 ・宅建業法・建築基準法などの法規制・関連業法に対する知識・経験 ・海外子会社へのJ-SOX導入・運用支援経験 ・英語による監査対応、資料作成経験 【求める人材像】 ・淡々と着実に業務を遂行できる方 ・自ら業務を進めつつ、メンバーへの的確な指導ができる方 ・課題解決に向けて自発的に活動できる方 ・論理的な思考及びドキュメンテーションを含むアウトプットができる方 ・トップ・マネジメント及び被監査部門と適切にコミュニケーションが取れる方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方
①戸建住宅事業 ②マンション開発事業 ③収益不動産事業(ソリューション事業) ④アメリカ不動産事業(ウェルス・マネジメント事業)
900~1500万
【職務内容】 クロス・マーケティンググループ全社のIT戦略を、経営陣と連携しながら現場の最前線で推進する技術責任者のポジションです。 新規事業や新サービスの企画段階から参画し、技術選定、設計、開発、リリースまでを一貫してリードします。既存システムやサービスについても、業務課題や技術負債の解消に向けて改善・刷新を進めます。あわせて、エンジニアの成長支援や協働しやすい技術組織づくりにも取り組みます。同社はリサーチ・分析、コンサルティング、プロモーション実行支援を一気通貫で提供するマーケティングDXパートナーであり、AI活用やレガシー刷新を含む変革に取り組んでいます。 【具体的には】 ・グループ全体のデジタル変革(DX)推進:経営陣と連携し、 グループの事業成長を支えるIT戦略の立案と実行を担います。 ・新規事業・新サービス開発:構想段階から参画し、技術選定~設計・開発までプロジェクトを一貫して推進します。 ・既存システム・サービスの課題解決と刷新:現場(グループ会社)や業務課題をもとに、 システム改善や技術負債の解消を推進します。 ・技術組織の成長とメンバー育成:エンジニアの成長を後押し、協働する組織づくりを担っていただきます。 ・セルフ型アンケートツール『QiQUMO』にAI機能を搭載:既存プロダクト『QiQUMO(キクモ)』にAIアシスタント機能『OiQUMOAI』を搭載し、プロジェクトマネジメント・推進・リリースまで対応します。(求人ID:488318)
【必須】 以下のいずれかに該当する方: ・技術選定/アーキテクチャ設計に携わったご経験 ・エンジニアチーム/開発プロジェクトのリーダー/テックリードのご経験 ・自ら手を動かしつつ、複数名以上のエンジニアと協働したご経験 ・ビジネスサイド/経営層と連携し、事業課題やシステム要件を整理したご経験 ・新しい技術への探究心・キャッチアップ力(AI/クラウド/データ分析などへの関心含む)
【業界第3位のマーケティング会社です。マーケットリサーチを起点に、顧客のマーケティングに関わる様々な課題の解決を支援します】 「生活者のWHY(なぜ)の解明」を軸に、「デジタルマーケティング事業」「データマーケティング事業」、「インサイト事業」の各サービスのDX化・デジタル化を進め、「マーケティングDXソリューション」が提供出来るグループです。2021年よりデジタルシフト、DX支援を強化し、更なる成長を目指しております。
670~880万
◆募集背景 事業の成長に伴い、従業員数の増加や新たなビジネス展開が加速しています。SaaSを中心とした社内IT環境を継続的に改善し、従業員が安心して働ける環境を整えるため、個別対応にとどまらず、能動的に施策の企画から推進・定着までをリードできる方を募集します。 ◆部署構成 7名(マネージャー:1名、メンバー:6名) ※正社員数のみ記載 ◆業務内容 コーポレートITグループのIT企画チームを牽引し、社内ITに関する課題の整理から施策の企画・判断・推進・定着までを担っていただきます。事業や現場の要求を捉え、利便性・運用負荷・リスクのバランスを踏まえて判断し、専門メンバーや関係部門とともに改善を実現する役割です。組織全体の管理職と連携しながら、優先順位を定めた上で、各施策の現場リードをお任せします。 主にお任せしたい業務 ・社内ITに関する課題や事業・現場の要求を整理し、改善施策を企画・推進 ・コミュニケーションSaaSや業務ツールの導入・標準化・運用改善の推進と自動化の検討 ・施策の優先順位を整理し、メンバーの役割・タスク調整や課題解消を通じたチームリード ・IT施策の技術・運用・リスクに関する論点整理と、関係者と連携した判断 ・ゼロトラストやSaaSガバナンスを含むIT施策における、プラットフォーム担当やセキュリティ等の専門部門と連携した運用・定着の推進 ・上位管理職や関係部門との方針・役割分担のすり合わせ、および施策の推進 ◆提供できるご経験 IT企画から定着まで:SaaSを中心とする社内ITの課題に向き合い、施策の企画・判断から実行、定着までをリードできます。 事業と従業員を支える経験:現場や専門部門と連携し、利便性・運用負荷・リスクを踏まえた改善を通じて、事業と従業員に価値を届けられます。 チームリードの経験:メンバーの役割分担や育成に関わり、IT企画・チームリードの専門性を深められます。将来的には、より広域なマネジメントへ役割を広げるキャリアパスもあります。 ◆主なSaaS/ツール コミュニケーション: Slack, Zoom 業務管理: Google Workspace, Notion, Microsoft 365 デバイス管理: Jamf Pro, Intune セキュリティ: Okta, EDR製品(CrowdStrike, SentinelOneなど) 技術スタック(主要な部分の抜粋) IaC・CI/CD Terraform GitHub Actions GCP Workload Identity Federation(WIF) IdP・認証基盤 Okta(SSO / SCIM / Universal Directory) セキュリティ製品 CrowdStrike(EDR) Zscaler(SWG / ZTNA) Jamf Pro(macOS 管理) 可観測性基盤(選定・導入フェーズ) モニタリング基盤(メトリクス監視・アラート)※製品選定から実施 SIEM(ログ一元取り込み・脅威検知)※製品選定から実施 クラウド・データ基盤 GCP(BigQuery, GCS, Cloud IAM) 自動化・スクリプティング Python(Google Workspace API 連携) 開発基盤 GitHub(コード管理・PR レビュー)
◆必須要件 情報システム、コーポレートITまたはIT企画領域での実務経験 IT施策について主体的に判断し、関係者と調整しながら実行した経験 チームまたはプロジェクトをリードした経験 SaaSを中心としたIT環境の導入・運用・改善サイクル経験 API連携・業務自動化機能の設計や実装経験 ◆歓迎要件 事業会社でIT企画・運用改善を一貫して担った経験 ITガバナンス・セキュリティ部門と連携した経験 メンバー育成や役割分担の整備経験 ◆求める人物像 自身で手を動かすべき領域と専門エンジニアへ委任する領域を見極め双方の間に立ち、課題を判断可能な論点に整理できる方 専門領域を尊重しながら関係者を巻き込み、チームとして成果を出せる方 IT環境の改善を企画から定着まで粘り強く推進できる方
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、深刻化する人手不足という経営課題を解決しながら、一人ひとりが好きな時に働き、人生の可能性を広げられる世界を目指し、スキマバイトアプリ「タイミー」を中心に事業を展開。