ビークルエナジージャパン:経理財務(総合職)京都
600~1200万
ビークルエナジージャパン株式会社
京都府大山崎町
600~1200万
ビークルエナジージャパン株式会社
京都府大山崎町
財務会計
管理会計
経理/財務事務
「経理財務(総合職)」の募集要項詳細は以下の通りです。 本部/部 財務本部 経理部 募集職種名 経理財務(総合職) 組織(部門)ビジョン 募集背景 組織強化・事業拡大のための経理基盤強化に伴う人員増強 配属部 ミッション・業務 経理部 業務内容 業績管理、原価計算、出納、各種資料作成 入社後に任せる業務 予実管理、業績見通し、原価計算、伝票チェックなど。 業務の面白み・魅力 ・様々な経験を積むことができ財務経理として大きく成長可能な環境です ・少数精鋭組織のため裁量権を持って仕事ができます ・電動車市場の成長に伴い事業拡大中
求める経験・知識 【MUST】 ・経理実務のご経験 【WANT】 ・日商簿記2級以上保有 ・事業会社経験3年以上の方 ・英語 求める人物像 集計業務等があるため、表計算ソフトの使いこなしができること。 各部署への問合せ対応あるため、コミュニケーション能力があることが求められます。 その他 年齢は20代~30代を希望
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
600万円〜1,200万円
一定額まで支給
08:15〜17:00
有
有
121日 内訳:完全週休2日制
最高: 24日 ファミリーサポート休暇、キャリアサポート休暇、公務・罹災対応休暇
年3回長期休暇(GW、夏季、年末年始)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収は、年齢によって異なりますが、 担当 400万円~550万円 主任 600万円~950万円 課長 1000万円~1200万円 です。 面接評価によって職位が決まります。 現職で管理職の方は基本、管理職採用で考えます。
京都府大山崎町
京都事業所. 〒618-8525 京都府乙訓郡大山崎町大山崎小泉1
有
(福利厚生) 寮・社宅または住宅手当(対象基準は当社規定による) 財形貯蓄制度 カフェテリアプラン制度
〒312-8505 茨城県ひたちなか市稲田1410番地
東京本社 〒108-0075 東京都港区港南二丁目16番1号 品川イーストワンタワー5階 京都事業所 〒618-8525 京都府乙訓郡大山崎町大山崎小泉1
車載用リチウムイオン電池、モジュール 及びバッテリーマネージメントシステムの開発、製造、及び販売
(株主構成) 日産自動車株式会社 マクセル株式会社 日立Astemo株式会社
非公開
最終更新日:
1000~1600万
◆募集背景 オムロンヘルスケアでは、三重県松阪市、中国大連市、ベトナムピンズン省、インドチェンナイ市に主力工場を保有し、血圧計、ネブライザ、体温計、低周波治療器などを生産しています。工場がグローバル化する中、工場管理会計、原価管理の強化と、原価低減アクションのフォローなど、現地の管理部門、生産管理部門等との英語でのコミュニケーションが必須となっております。 ◆担っていただきたい具体的な仕事内容 変動費、製造固定費は売上の半分以上を占める最大のコスト要素となっており、下記の観点で事業貢献を担って頂きます。 ・製造原価の可視化・分析による経営への提言 ・提言に基づくコスト改善プロジェクトのリード ・各工場への戦略的財務分析指導、事業計画支援 ・各工場のガバナンス・内部統制 ・事業パートナーリング/投資評価 ◆具体的な仕事内容に対しての期待する成果 原価低減は、直接連結粗利率改善に寄与します。2030年までに5%の粗利率改善を期待しています。
・製造業環境が望ましく、ファイナンシャルコントローリング、FP&A、原価計算、または製造財務領域で5年以上の実務経験。 ・工場または製造領域における予算策定、見通し管理、差異分析、コスト管理、管理レポーティングの実務経験。
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340~430万
【税理士法人での税理士補助業務をお任せいたします】 ・会計ソフト入力(ミロク) ・帳簿入力 (取引の履歴等を帳簿へ入力して頂きます) ・記帳代行 ・決算書類等作成補助業務 ・年次決算 ・確定申告 ・電話、来客対応 ゆくゆくは担当企業を持っていただく可能性がございます(10~20社ほど。慣れるまでは補助) ◆このお仕事が向いている方:数字の細かい確認なども多いので、慎重かつ正確な方 【募集背景】組織増強 【入社後の流れ・教育研修】業務熟成のためのOJT 【部署平均残業時間】 閑散期(7月~10月):多くても月10時間程度 繁忙期(12月~3月):基本的には45時間未満
【必須】 ・日商簿記3級以上 ・以下いずれかのご経験をお持ちの方 税理士事務所または会計士事務所での経験 事業会社での会計・経理のご経験
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450~750万
募集背景 当社は大同工業との経営統合によりグループ規模を拡大しており、中期経営計画2030においてもグローバル本社機能の強化を基本方針の一つに掲げています。 グループ会社や各事業部門の活動を下支えする情報システム部門においても、拡大する組織に対応した管理体制・ガバナンスの強化が求められており、予算策定から執行管理までを担う企画管理機能の強化を目的に仲間を募集します。 配属部署について 情報システム部営業システム課は、産業用部品の顧客向け製品情報WEBサイトや国内外販売管理システムの企画・開発・運用、情報システム部門全体の管理を担う12名の組織です。 そのうち、配属予定の企画管理チームは現在3名体制で、情報システム部門全体の投資・予算管理等の役割を担っています。 具体的な業務内容 情報システム部門における予算策定・執行管理を通じて、グループ会社・各事業部門の投資判断やIT活用を下支えする役割を担っていただきます。具体的には、予算計画の立案から執行管理、グループ会社・事業部向けの請求対応までをご担当いただきます。その他、現状Excelで運用している予算管理業務について、Access等を用いた社内専用システムの企画・構築を課内メンバーと協力しながら推進いただき、部門全体の管理業務の効率化を推進いただきます。 ■主な業務 ※ご経験・スキルを鑑み、以下いずれかをお任せします。 ・情報システム部門の予算策定・予実管理・報告 ・設備投資予算の作成、管理、報告 ・外部ベンダー・グループ会社・各事業部門向け支払/請求対応 ・情報システム部全チームの工数管理(集計・分析・報告) ・予算管理システムの企画・構築(Access等を活用した社内専用システムの立上げ) ・管理業務の効率化推進 ・部内の管理業務(新人教育、中途採用、スキルマップ管理) <関係部署>事業部門管理部、情報システム部内の各課、総務部、財務部 <使用ツール・環境>Excel、Access等(社内システム開発ツール) <働き方>平均残業時間:10h キャリアパス 入社後は先輩社員の教育の下、業務経験を積んでいただき、将来の中核メンバー(チームリーダー)としての活躍を期待しています。将来的には希望・適性に応じて、マネジメントや関連部門へのローテーションなどキャリアの幅を広げることも可能です。 やりがい・魅力 ・自部門だけでなく事業部や本社の管理部隊との協業を通じて、会社全体の管理業務を理解することが可能です。 ・Excelでの予算管理からAccess等を用いた社内専用システムの企画・立上げに課内メンバーと協力しながら携わることができ、管理会計の知識にとどまらず、業務効率化・システム企画の経験も積める環境があります。 ・ITに興味があれば、管理業務の業務効率化を通じてプログラムの作成が可能です。プログラムの知識が無い方にも外部研修やOJTを実施する事でスキルを身に付ける事が出来ます。
【必須】 ・予算計画や予実管理などの企画・管理経験 ※業界不問 ・Excel関数を用いた資料作成・データ集計のご経験(VLOOKUP、ピボットテーブル等) 【尚可】 ・日商簿記3級資格 ・IT用語の理解 ・Access等を用いたシステム構築のご経験 【学歴】 ・高卒以上
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800~1500万
<会社概要> Yaqumoは、京都大学高橋研究室と分子科学研究所大森研究室の研究成果を基盤に誕生した量子コンピュータ・スタートアップです。当社が取り組む「中性原子方式」は量子ビットを大規模化しやすい一方で、誤り訂正や計算速度に課題がありました。Yaqumoは両研究室の知見を融合し、これらの課題解決に挑んでいます。2025年には約7億円を調達し、さらにNEDOの大型補助金事業にも採択。現在はイッテルビウム原子を用いた量子ゲートや制御システム、誤り訂正技術の開発を進め、2027年度までに誤り耐性量子コンピュータのプロトタイプ機を完成させる計画です。将来的には、中性原子方式の量子コンピュータを社会実装し、従来のコンピュータでは解決できない社会課題に挑みます。 <仕事内容> 成長期にあるYaqumoにおいて、経営陣のパートナーとして、事業・組織上の重要課題の解決を主導するVP of Strategy & Operationsを募集します。 期待するのは、与えられたテーマの分析や、決まった施策の進行管理にとどまらず、まだ十分に整理されていない問題を、解決すべき課題と実行可能なプロジェクトに変え、成果につなげることです。自ら情報を集め、論点と選択肢を整理し、経営陣の意思決定を支えながら、関係部門を巻き込んで実行・定着まで推進していただきます。 対象は、事業計画・資金調達から、研究開発を支える設備投資・調達・補助金プロジェクト、組織の拡大に伴う業務基盤の構築まで多岐にわたります。特定の部門や機能に閉じず、経営上の優先順位に応じたテーマを、課題設定から解決まで一貫してリードするポジションです。 【業務内容】 経営陣とともに取り組むべきテーマと優先順位を定め、担当テーマの推進責任者として、課題の特定・構造化、解決策の立案、実行・定着を主導します。企画・提案にとどまらず、必要な実務にも自ら踏み込み、関係部門とともに解決を推進していただきます。 ① 研究開発計画を踏まえた投資・資金計画の策定 研究開発のマイルストーンを踏まえ、必要な設備投資・調達・予算とその優先順位を整理し、事業計画・資金計画の策定を推進します。 資本政策の策定・資金調達を支援するとともに、NEDO等の大型委託事業について、研究開発チームと連携し、申請からプロジェクト単位の予算管理・執行、報告・実地検査対応までを推進します。 ② 事業計画の実現に向けた経営課題の特定・解決 KPI・予実管理の仕組みを整え、各部門の状況とあわせて、計画の実現を妨げる課題とその原因を明らかにします。 経営会議の論点設計・運営を担い、対応策の効果・コスト・リスクを整理して経営陣に提案します。意思決定後は関係部門を巻き込み、施策の実行と効果の検証まで推進します。 ③ 成長に必要な経営機能・業務基盤の構築 事業・組織の拡大を見据え、調達・情報システム・社内オペレーションの課題を整理し、整備の優先順位と必要な体制・業務プロセスを設計します。 見積・契約・検収などの購買プロセスの整備、SaaSの選定・導入、アカウント管理・セキュリティ体制の整備、勤怠・経費精算・稟議の仕組み化、規程・ルールの更新などを通じて、業務基盤の立ち上げ・運用・定着を主導します。
経営・事業・組織上の課題について、現状把握・論点整理から解決策の立案、実行まで主体的に推進した経験。 定量・定性の情報をもとに課題を構造化し、判断に必要な選択肢と推奨方針を経営陣・事業責任者に提案できる力。 複数部門や立場の異なる関係者と合意を形成し、部門横断で施策やプロジェクトを推進した経験。 コンサルティングファームでの経験に限らず、事業会社の経営企画・事業企画・事業推進などで、上記の経験をお持ちの方を歓迎します。 <歓迎要件(Nice-to-have)> ・ビジネスレベルの英語力 ・財務三表を理解し、事業計画や経営分析に必要な財務情報を扱える方
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450~600万
当社は現在、事業成長および組織拡大フェーズにあり、経理機能の高度化・仕組み化が求められています。日常の経理業務を担いながら、業務改善や仕組みづくりにも主体的に関わり、事業成長を支える経理体制の構築 に携わっていただきます。 下鴨茶寮のバックオフィスはただ現場を支えるだけの存在ではありません。現場と一体となって人や組織、経理・財務の課題に取り組みます。経理領域においては、健全な経営判断を支える要として会社の財務状況を経営・現場に届けます。<業務内容> ・個別決算・監査法人対応・税務/財務関連業務・業務効率化及び改善施策
【必須】 ■事業会社での経理の実務経験(月次決算業務を一通り自走できる) ■業務の効率化や改善に主体的に取り組んできた経験/志向をお持ちの方 【歓迎】■業務フローの整理/標準化/マニュアル整備などの改善経験 ■原価管理や在庫管理など、事業に近い数値管理のご経験■公認会計士資格をお持ちの方、または試験合格者 【求める人物像】 ■単なるオペレーションではなく、仕組みづくりや業務改善に面白さを感じられる方 ■現場や他部門と積極的に関わりながら、事業理解を深めていける方 ■変化の多い環境を前向きに捉え、自ら課題を見つけて動ける方
・料亭・飲食店事業 ・ブライダル事業 ・MD営業・BtoB事業 ・食品加工・製造事業 ・百貨店・ギフト販売 ・EC(Eコマース)事業
600~900万
カラオケ事業を含めた複数の事業を運営する当社にて、経理職の次世代リーダー候補またはスペシャリスト候補として以下の業務をお任せします。 以下詳細業務のうち、ご経験に応じて担当頂ける範囲を少しずつ広げていただくイメージです。 ・予実の管理、数値分析業務 ・固定資産管理業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・支払業務 ・給与計算業務 ・グループ関連会社の経理業務 ・他、経理業務全般に携わっていただきます
■大手・中小企業での経理の実務経験、もしくは、会計事務所・税理士事務所などのご経験のある方(3~5年以上) ■簿記3級以上
全国200店舗以上を展開する西日本のカラオケチェーン事業「ジャンカラ」を中心に国内で複数の事業を展開。
435~600万
/ 経理(リーダー・管理職候補) \ 上場(IPO)が現実味を帯び、 準備が佳境を迎えている当社の経理部門にて、 体制強化のコアメンバーとしてご活躍いただきます。 まずはプレイングマネージャーとして 「単体決算・年次決算」の精度の向上と 早期化をリードしていただき、 ゆくゆくは「連結決算の内製化」や、 現在部長が兼任している「経理課長」の ポジションを引き継ぎ、部門マネジメントを 担っていただくことを期待しています! ~活かせる経験~ [ 必須 ] ・事業会社での単体決算、年次決算の実務経験 [ あると尚よい ] ・連結決算の実務経験 ・「OBIC7」の使用経験 ・マネジメント経験(既存社員のまとめ役として) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 お仕事内容 】 ご経験に応じて、 以下の業務から徐々にお任せしていきます。 ①決算業務(メインミッション) ②月次・四半期・年次の単体決算業務の取りまとめ ③基幹システム「OBIC7」を活用した経理実務、データ集計・分析 4税理士・監査法人との折衝、各種税務申告のサポート ※将来的には、現在外部のコンサルタントに委託している 「連結決算業務」のスキルを引き継ぎ、 社内での内製化を推進していただきます。 <部門マネジメント(課長候補として)> ・経理部門(約10名)の既存メンバーの業務進捗管理、 タスクの割り振り ・メンバーのフォローアップ、 スキルアップ支援などのプレイングマネジメント <IPOに向けた体制構築サポート> ・上場企業水準の経理フローの構築、および業務効率化の推進 ・内部統制(J-SOX)への対応サポート <入社後のステップとキャリアパス> ・短期(入社〜半年) まずは当社の事業理解と、OBIC7を用いた 単体決算フローに慣れていただきます。 並行して、経理メンバー10名とのコミュニケーションを深め、 まとめ役としての立ち位置を確立してください。 ・中期(半年〜1年) 年次決算を滞りなくリードしつつ、 外部コンサルタントと連携しながら 連結決算業務の習得をスタートします。 ・長期(1年〜) 連結決算の内製化を実現し、経理課長として部門全体を統括。 上場後の安定した経理基盤の運用を担っていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【 長期的に安心して働けるポイント 】 ➡オンオフのメリハリあり ・完全週休二日制で、しっかり休める! 家族や友だちとの予定も合わせやすい! ➡福利厚生充実 ・社員食堂、食事補助あり! 毎朝バタバタと準備する手間なし! ➡ライフステージが変わっても安心 ・出産、育児支援制度あり ・時短制度の利用も可 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー はじめての一歩は不安もあると思いますが、 安心してスタートできる環境をご用意してお待ちしています。 あなたと一緒に働ける日を楽しみにしています!
[ 必須 ] ・事業会社での単体決算、年次決算の実務経験 [ あると尚よい ] ・普通自動車運転免許 ・連結決算の実務経験 ・「OBIC7」の使用経験 ・マネジメント経験(既存社員のまとめ役として)
スタートアップ新規事業支援・試作、商品化支援 ・マニュファクチャリング支援(製造支援設備、自動化サービス、設備用部品加工、製造受託、製造人材支援) ・修理、メンテナンス支援・商品企画、販売支援
600~1200万
カラオケ事業を含めた複数の事業を運営する当社にて、経理職のリーダーとして以下の業務をお任せします。以下詳細業務のうち、ご経験に応じて担当頂ける範囲を少しずつ広げていただくイメージです。 ■予実の管理、数値分析業務■固定資産管理業務■月次決算業務■年次決算業務■支払業務■給与計算業務■グループ関連会社の経理業務■他、経理業務全般に携わっていただきます
【必須】■経理の実務経験をお持ちの方(5年以上) もしくは、会計事務所・税理士事務所などのご経験のある方 ■簿記3級以上 【歓迎】 ■管理職へキャリアアップや専門領域を高めるスキルアップを望んでいる方 ■月次・年次決算、仕訳け、予実管理などのご経験のある方 ■ピープルマネジメントのご経験がある方
■カラオケチェーン展開ジャンボカラオケ広場)]【以下関連会社事業】■飲食店経営[ティー・エル・コーポレーション]■デリバリー事業[HELP Solutions]■フィットネス事業[Flat]■温浴事業 [Courage]■トランクルーム事業[SBSS]
500~700万
管理部経理課にて課長候補として子会社含めた経理業務に従事頂きます。 課長を想定しておりますが、少数のチームの為、プレイングマネージャーとしての役割をお願い致します。 ★業務詳細 ・単体およびグループ全体の連結決算業務(月次・四半期・年次) ・税理士や監査法人との折衝・対応 ・税務申告関連のサポート業務 ・決算フローの効率化・改善提案 ★補足 ・配属先の管理部経理課は部長以下メンバー3名の計4名で構成されております。 ・祝日がある週を除き第二水曜日もしくは第三水曜日を休暇にする制度を設けております。 ・定年制度を設けていない為、長期就業が可能です。(役職定年はあり)
★必須ポイント ・年次決算まで自走出来る方 ★歓迎ポイント ・簿記関連の資格 ・マネージャー経験 ・連結決算経験
・金融事業 ・建設キャリアアップシステム ・マーケットプレイス事業 ・システム事業 ・映画製作事業
555~700万
■「小さなお葬式」展開企業の財務経理。最大の魅力は【複数企業の経理財務の統括】です。決算や子会社の予実管理、システム移行等の業務改善を幅広く牽引し専門性を活かしてグループ全体の成長を力強く支えます。 ■仕訳や各種処理の確認・監督、出納管理■月次・年次決算と予算実績管理、複数子会社の対応■幹部会議や取締役会への進捗報告の実施■システム移行等の業務改善 【仕事の魅力】 最大の特徴は複数企業の経理財務を俯瞰・統括できる点です。子会社を含む予実管理やシステム移行等、企業全体の課題解決に大きな裁量を持って挑める環境です。
【必須】■月次や年次決算、固定資産管理の実務経験 経理経験を活かし専門性の幅を広げたい方に最適。成長企業の要として確かな裁量と責任を持ち、組織の事業拡大に力強く貢献できる安定した環境です。 【当社の魅力】 子会社を含むグループ全体の財務経理を担う、非常に裁量の大きな環境です。定型業務にとどまらず、予実管理の精度向上やシステム移行による効率化など、全社の課題解決に中心として取り組めます。「小さなお葬式」等の事業は社会的意義も大きく、安定基盤を誇ります。企業の成長を支えつつ、自身の専門性を高められる魅力的なポジションです。
■インターネットメディア(小さなお葬式/OHAKO)の企画・開発 ■Eコマースソフトウェアの企画・開発