【WEBディレクター/未経験OK】顧客採用HPと自社メディア/健康経営優良法人認定
414~500万
株式会社ヒューマネージ
東京都千代田区
414~500万
株式会社ヒューマネージ
東京都千代田区
Webディレクター
人材の「採用・定着・活躍」を支援する同社にて、顧客の採用課題解決および自社ブランディングを目的としたコンテンツ企画・制作ディレクション業務をお任せします。※デザインよりもディレクション業務中心 【具体的には具体的には】※徐々に下記業務をお任せします ■クライアント企業の採用ホームページ・コンテンツ制作において、営業担当とお客様の採用課題を把握し、制作会社・協力会社との間に立って全体管理・進行管理を行います。■自社オウンドメディアの運営に携わり、情報発信やブランディングに携わります。手を動かしてコーディングする業務はほぼなく、案件進行管理がメインです。
【いずれも必須】■ 社会人経験3年以上 ■社内外の複数の関係者を巻き込み・折衝しながら、主体的に業務を進めてきたご経験がある方 ▼入社後にお任せする業務…:お客様(又は担当顧客)お問い合わせ対応/当社商材である採用管理システム i-web に搭載されている CMS 機能を活用し、採用マイページの作成・更新を行う中でのご質問・ご要望対応 ★実際の業務やキャリアイメージ★https://www.i-note.jp/humanage/recruit/work- field/director/index.html
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) ■フレックスタイム制及び在宅勤務は、試用期間終了後に適用対象となります。 試用期間中は9時~18時勤務になります。 ※上記以外の条件に変更ございません。
414万円~500万円 月給制 月給 278,000円~ 月給¥278,000~ 基本給¥204,000~ 固定残業代¥65,000~ 諸手当¥9,000~を含む/月
会社規定に基づき支給 月額3万円まで支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:31.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年度により年間休日数は異なります)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※上記年収に業務手当、在宅勤務手当、住宅手当含む ※業務手当は、固定残業代として65,000円/月(31時間~45時間相当)。超過分は別途支給。 ■フレキシブルタイム:有 8:00~20:00 ※試用期間終了後から適用 【求人の特徴】 本求人は、「クライアントへの制作ディレクション」・「自社メディアの運営と編集」のいずれも担うポジションとなります。両方を任せる理由はどちらもマーケティング視点とコンテンツの企画力が問われるためです。自社メディア・顧客向け制作のいずれも、読み手や受け手の立場から最適なコンテンツマーケティングを立案していくことが求められるため、同じ“アタマ”で考え、実行していくことが、より成長につながると考えています。 (就業内容変更の範囲:弊社の定める範囲内) (就業場所変更の範囲:弊社の定める範囲内)
マーケティングを担う部署への配属となります。制作2名、分析4名、課長1名、部長1名。20代後半から30代前半のメンバーが在籍しています。
当面無
東京都千代田区紀尾井町 4-1 ニューオータニ ガーデンコート 18 階
東京メトロ有楽町線永田町駅 徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線赤坂見附駅 徒歩3分 東京メトロ銀座線赤坂見附駅 徒歩3分
屋内全面禁煙
東京メトロ半蔵門線永田町駅徒歩3分
■勤務地の変更範囲:当社拠点
在宅勤務(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可)
有 独身寮:(渋谷)月額18,000円~,(三軒茶屋)月額11,000円~
有
【福利厚生】通勤手当、住宅手当、在宅勤務手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 【休暇】年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇(婚姻、慶弔等)、育児・介護休暇など 【その他】■東急ハーヴェストクラブの施設利用+温泉テアテ(費用補助) ■各種施設の割引利用サービス(健診センター、スポーツ&フィットネスクラブ、国内・海外旅行等) ■育児支援テアテ ■テリア呑み(社内交流の促進。一人3000円を補助。飲み物代は全額補助) ■シン野菜テアテ(サラダ、フルーツ、お惣菜がすべて@100円) ■野菜テアテ(野菜ジュース1日1本無料)/コーヒー(無料) ■お弁当テアテ(昼食代の補助) ■アニバーサリーテアテ(勤続5年、10年、20年に高級カタログギフト) ■小学校入学祝金 ■結婚祝金、出産手当 ■産業医面談 など
1名
2回
筆記試験:有(適性検査(WEB)) 1次はオンライン面接を予定 書類審査 ⇒1次⇒ 最終面接(対面)+適性検査(WEB)
【Web・紙・映像制作/人事領域】■業界シェアトップクラスの採用管理システム『i-web』を提供する老舗人材企業。自社メディアとクライアントワークの両方に携わり、多様なコンテンツ制作を担当できる環境です。
【年収水準】(2024年度プロ職・参考) 全体:平均34歳 約601万円、若手(非管理職):平均30歳 約505万円 【商材力】当社の採用管理システムはシェア第1位*「就職希望企業ランキング」(2010卒~2016卒日本経済新聞社、2017卒~2027卒キャリタス(旧ディスコ)調べ)上位130社(2016 卒~2019 卒はランキングが100位までしか発表されていないため上位100社) における採用管理システム「有償ツール」のシェア(ヒューマネージ調査) 【取引先】金融、通信、エレクトロニクス、電気、機械、化学、医薬、食品、住宅出版、サービス、運輸、電力分野などの大手企業を中心に約8,500社超 【風土】「ずっと働きたい『従業員300人以下』の会社選び」(海老原嗣生著(出版プレジデント社))にて、“全国で注目される成長中の中小企業厳選50社”に選出。IT知識がない方でも0からしっかりフォローしており、採用知識についても独自の勉強会で最新情報を知ることができます。会社の雰囲気としても、職種や部署、年次の壁もなく、新しいアイディアや改善案をワクワクしながら話し合い、しばしば笑い声の聞こえる職場です。「健康経営優良法人(大規模法人部門)2026」にも認定(8年連続)。
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町4-1ニューオータニ ガーデンコート18階
■大阪支社(大阪市中央区平野町)■BPOセンター (東京都千代田区五番町)
HCM(ヒューマン・キャピタル・マネジメント)事業 ■ 採用ソリューション事業■ 適性アセスメント事業 ■ ウェルビーイングソリューション事業
【取引先】金融、通信、エレクトロニクス、電気、機械、化学、医薬、食品、住宅出版、サービス、運輸、電力分野などの大手企業を中心に約7,500社超
非公開
ヒューマネージホールディングス
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
650~1400万
■仕事についての詳細: 事業内容 ラクスル事業のミッションは「はたらく人をラクにするカスタマイズECプラットフォームをつくる」です。 物販の事業領域では、「調達プラットフォームとしてのノンカスタマイズ提供」として、お客様ビジネスの運営に必要なノンカスタマイズ商品(既製品)を提供しています。カスタマイズECプラットフォームとのクロスユースの需要に応え、顧客を支えるワンストップサービスの展開しています。 2025年9月に法人向け総合EC「ラクスルビジネスモール」のサービスを開始致しました。(https://corp.raksul.com/news/press/250912_raksul_businessmall/)サービスとしての初期構築段階であり、よりお客様の抱える問題を解決できる事業モデルを構築していきます。 業務詳細 ラクスルの物販事業を支える、プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャーを募集します。 ■担当プロダクトについて 印刷事業領域では、国内No.1の300万人を超えるユーザーに向けてネット印刷のサービスを提供しています。物販事業も共通の会員基盤の上でサービスを提供しています。当社の顧客層は多様で、個人のお客様から大企業のお客様まで非常に幅広いユーザーに対して、テクノロジーとリアルオペレーションを組み合わせた価値創造をしている為、非常に難易度が高くかつやりがいのあるポジションです。 ■主な業務内容について プロジェクトマネージャー/プロダクトマネージャーとして、力強くかつ持続的な成長を担っていただき、300万人以上規模のECサイトにて、新サービス・機能の開発に関するプロダクトチームを牽引いただきます。 具体的には、以下のような業務を担当いただきます。 ・開発ロードマップの推進 ・各プロダクト開発アイテムの要件定義や優先度づけ ・新機能開発および改善における要件定義や仕様策定 ・各ステークホルダーを巻き込んだプロダクト開発の推進 ・ECフロントエンドのサービス改善、受注管理(OMS)・物流管理(WMS)の導入と改善 ■本ポジションの面白さ ・サービスの初期構築段階として、事業と開発の両視点をもって事業計画に携わり、オーナーシップを持って推進できること ・広範囲なEC業務/機能を包含し、業務知識を習得しながら、新サービスの検討・導入を担当できること ※「プロジェクトマネージャー」の方は「プロダクトマネージャー」まで業務幅を広げられる環境となり、現在「プロダクトマネージャー」の方は、ご自身のご経験を活かしてご活躍いただける環境となります。ご経験に合わせ業務はお任せします。 求める人物像 ・当社のビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」への共感 ・他者と協力してものづくりをすることができる。チームワークを大切にできる方 ・ロールやポジションに捉われず、自分の考えを積極的にアウトプット・発言していける方 ・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方 ・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方 ・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方 ・ファクト、データを元に仮説検証を推進できる方
必要(MUST) <経験> ・自社プロダクトでPjM、もしくはPdMを3年以上経験 ・2ヶ月以上の開発スケジュールの作成と関連チームの管理経験 ・目的に向けて、優先順位付けや意思決定を行なった経験 ・課題解決に向けてステークホルダを巻き込んで推進した経験 ・ECプラットフォームサービスの開発運用経験 <能力> ・エンジニアリングのバックグラウンド ・ロードマップを策定し、それをチームで実行していくマネジメント力 ・課題解決に向けて関係者を巻き込んでその解決まで牽引していく力(オーナーシップ) ・英語によるコミュニケーションに抵抗がない方 ※これから学ぶ意欲があるお気持ちがある方もOKです 歓迎(WANT) ・ソフトウェアエンジニアとしてのコーディングやシステムデザインなどの業務経験 ・KPI設定による開発チームの生産性の可視化やプロダクトの効果測定とその改善 ・SQLを使ったデータ分析やテーブル定義 ・英語を使った海外のチームとの開発経験 ・アジャイルスクラムマスター ・UI/UXデザインなどの経験、制作チームとプロジェクトを遂行した経験 ・受注管理システム/物流管理システムの導入、開発、改善検討
-
500万~
■業務内容 ●クリエイティブ業務 ・サイト構成クリエイティブの制作 ・SNS、配信系クリエイティブの制作 ・店舗POP、同梱物、チラシ制作 ・サイト構成ワイヤーフレームの制作 ●分析業務 ・クリエイティブ(成果物)の効果計測 ・ABテスト ・ヒートマップをもとにサイトの改善企画、提案実施 ●他部署連携 ・マーケティングSEO担当と検索に対する調整実施 ・広告担当、システム開発担当とクリエイティブやサイト構成に関する打ち合わせ実施 ・CRM担当との配信に関する調整実施
■必須条件/応募資格 ・Photoshop、illustratorの実務経験3年以上 ・LP、バナーの制作経験 ・紙媒体のクリエイティブ制作経験 ・関係各所と円滑な連携が取れる調整力、コミュニケーションに自信のある方 ■歓迎条件(あくまで歓迎) ・HTML、CSS、JavaScriptに関する基本的な知識 ・Adobe XD、Figmaの使用経験 ・Adobe premiereProの使用経験 ・ワイヤーフレーム、サイト改修提案 ・アクセス解析やヒートマップをもとにした改善提案 ・Webディレクション経験
グループ全体の経営・マネジメント強化、 戦略立案・策定、企業価値の最大化 ■買取事業:「なんぼや」「BRAND CONCIER 」「八光堂」の運営 ■オークション事業:「STAR BUYERS AUCTION」「THE EIGHT AUCTION 」の運営 ■販売事業:「ALLU 」の運営 ■アプリ運営:「ALLU Fashion Market(アリューファッションマーケット)」の運営 ■不動産事業:「なんぼや不動産」の運営
600~804万
◆募集背景 ヤプリのカスタマーサクセス部門では、クライアントが「Yappli」を理解し活用できるようサポートし、ビジネス課題の解決を支援しています。また、第二のプロダクト「Yappli CRM」を併用することで、アプリ特有の施策を実行し、クライアントのエンドユーザーやファンとのつながりを強化します。 ヤプリはマーケティングからHRまで幅広いソリューションを提供するSaaSプラットフォームです。各業務の専門化が進む中、プロフェッショナルな専門性を持つメンバーが増えています。さらなる成長を目指し、ディレクターマネージャーを募集します。 ◆業務内容 アプリプラットフォーム「Yappli」を導
◆必要な条件/経験 3名以上のメンバーマネジメント経験 制作会社でのディレクター経験が5年以上 クライアントとの折衝経験 ◆望ましい経験/スキル データ解析、提案、改善のPDCAサイクルを回した経験 *尚可:Google Analyticsの使用経験 アプリ制作ディレクションの経験 デザイナー経験 SIerで大規模案件におけるPMの経験 売上やユーザー数などKPIを最大化する為の改善プランの計画、及びディレクションと実行推進ができるスキル クライアント、社内のセールスやエンジニアを巻き込み、プロジェクトを前に進めることのできる計画力・折衝力 顧客とのコミュニケーションを通じて中長期的な信頼を
■スマートデバイスに特化したインターネット事業 同社はテクノロジーの敷居を下げ、誰もが手軽にデジタルを扱え、その先にある人々の暮らしや社会を豊かにしていくことを目指しています。同社は、ノーコードでアプリを開発・運用・分析できる「Yappli」を起点に、企業と顧客や、従業員同士をつなぎ、体験をより良くするためのサービスを提供しています。これからも人々の体験を総合的に高めるデジタルエクスペリエンスカンパニーとして進化を続けていきます。 ◆デジタルを簡単に、社会を豊かに~Mob
550~700万
■会社概要 ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、世界190カ国・80万人超の知見を繋ぐナレッジプラットフォームを運営しています。国内外2,000超のアカウントに対し、インタビューやアンケート、実働型支援など多角的なマッチングを提供。2021年の米国大手買収を経て国内外でグローバルな拠点網を確立しました。現在もそのネットワークをさらに拡大させています。 生成AIの普及により公知情報の収集が容易になった現代、私たちはWebでは到達できない個人の体験や未言語化の情報、すなわち「一次情報」の価値が相対的に高まっていると考えています。AIではアクセスできない最新の知見をいかに引き出し、ク
■応募資格(必須) -グラフィック/Webデザインの実務経験(5年以上): 情報の優先度を整理し、ターゲットに「伝わる」ためのレイアウト・タイポグラフィを設計できる能力。 -マーケティング視点を持ったデザイン経験:「誰に何を伝え、どう動かすか」という目的から逆算してクリエイティブを作れること。 -デザインの言語化・合意形成能力: 自身のデザイン意図を論理的に説明し、ステークホルダー(マーケター、営業、事業開発など)と円滑にコミュニケーションが取れること。 - Figmaなどのデザインツールを使いこなせること。 ■応募資格(任意) - BtoBサービス(特にSaaSや人材領域)の制作経験 -
■ビジネス領域特化のナレッジプラットフォームの運営、新規事業創出/組織開発支援 ビザスクは「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに、ビジネス経験から得られる貴重な知見を持つ””アドバイザー””と、様々な課題を抱える企業や個人の””依頼者””を、1時間のインタビュー(=スポットコンサル)を中心とした様々なサービスでマッチングする、ビジネス知見に特化した日本最大級のナレッジプラットフォームを運営しています。 ◆ビザスクinterview 求める知見を持つアドバイザーから直接話が
500~700万
◆業務内容 アプリプラットフォーム「Yappli」を導入いただいたクライアントに対し、ディレクターとしてアプリの企画・制作からリリース後の導入支援(オンボーディング)までを一貫してご担当いただきます。ヤプリでは、ブランドや企業の世界観を表現するアプリを届けるために、ディレクターとデザイナーがタッグを組んでアプリの初期制作を行います。クライアントの事業KPIや抱える課題、実現したいことを深く理解しながら、アプリのリリースに向けて伴走する役割です。 また、ヤプリは全社的に「クライアントの成功」を重視しており、その姿勢を示すバリューのひとつにカスタマーサクセスを掲げています。ディレクターはその中
◆応募資格(必須) 制作会社でのディレクター経験2年以上 クライアントとの折衝経験 ◆応募資格(歓迎) データ解析、提案、改善のPDCAサイクルを回した経験 *尚可:Google Analyticsの使用経験 アプリ制作ディレクションの経験 デザイナー経験 SIerで大規模案件におけるPMの経験 売上やユーザー数などKPIを最大化する為の改善プランの計画、及びディレクションと実行推進ができるスキル クライアント、社内のセールスやエンジニアを巻き込み、プロジェクトを前に進めることのできる計画力・折衝力 顧客とのコミュニケーションを通じて中長期的な信頼を勝ち得るスキル
■スマートデバイスに特化したインターネット事業 同社はテクノロジーの敷居を下げ、誰もが手軽にデジタルを扱え、その先にある人々の暮らしや社会を豊かにしていくことを目指しています。同社は、ノーコードでアプリを開発・運用・分析できる「Yappli」を起点に、企業と顧客や、従業員同士をつなぎ、体験をより良くするためのサービスを提供しています。これからも人々の体験を総合的に高めるデジタルエクスペリエンスカンパニーとして進化を続けていきます。 ◆デジタルを簡単に、社会を豊かに~Mob
500~700万
【事業内容と今後の事業展開】 ・インターネットマーケティング事業 ・アドテクノロジー事業 ・その他 【募集背景】 更なる組纖強化 【PRポイント】 ■ポジションの魅力 ・社会に影響を与える俳優やアーティストといったクリエイターとお仕事ができます。 ・ユーザーの反応をダイレクトに感じられるので、やりがいが大きいです。 ・デジマ業界老舗のフルスピード社の事業のため広告代理店の知見とノウハウがあります。 ・将来的に運用チームのリーダー/マネージャーとしてマネジメントを担えます。 【この求人の魅力】 (理念・ビジョン) 『テクノロジーで BtoBマーケティングに価値貢献し続ける特異な存在として
【必須条件】 下記1および2を両方満たす方 1デジタルマーケティング業界でのディレクション経験 2年以上 2何らかのコンテンツ企画経験(広告プロモーション企画、SNSコンテンツ企画、YouTube 企画など 【歓迎条件】 エンタメ業界で働いた経験がある方 ・クリエイター(俳優/アーティスト/YouTuber/スポーツ選手)に携わった経験がある方 ・チームマネジメントを担いたい方
■インターネット広告代理店事業 ■アドネットワーク事業 ■情報メディア事業 ■クリエイティブ事業 フルスピードは、リスティング(SEM)や検索エンジン最適化サービス(SEO)を主軸とするSEM事業、アフィリエイト広告やDSP広告をはじめとするアドネットワーク事業などのインターネット広告サービスを総合的に提供する広告代理店として、以下の事業領域をコア事業として手掛けております。なお、2010年よりフリービットグループに加わり、独自技術の開発体制を強化することで新しい広告の仕組
500~800万
【業務内容】 自社ECサイトの運営全般に加え、新規Webサービスの立ち上げ・進行管理にも携わっていただきます。 ECサイト運営: 商品登録、在庫管理、販促施策(キャンペーン・メルマガ等)の企画・実行。 サイト改善・ディレクション: UI/UX改善の提案、バナー制作指示、エンジニア・デザイナーとの連携・進行管理。 新規サービス支援: 今後展開予定のWebサービスの要件定義、コンテンツ企画、ローンチ準備。 データ分析: アクセス解析ツールを用いた課題抽出と、施策の効果検証。 【仕事の魅力】 自社EC事業の発展を支え、今後展開予定のWEBサービスを企画段階から担っていただけます。 【所属部署】
必須要件 ECサイト運用、またはWebサイトの運営管理経験(1年以上): 職種不問。 基本的なWeb知識: HTML/CSSの基礎理解、CMS(Shopify等)の操作経験。 プロジェクト管理能力: 納期や進捗を管理し、関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力。 歓迎要件 Webディレクション実務経験: ワイヤーフレームの作成や、制作進行の経験。 Webマーケティング知識: SEO、広告運用、SNSを活用した集客経験。 制作スキル: Photoshop等の画像編集、または軽微なコーディング。 新規事業への興味: ゼロベースからサービスを構築・成長させることへの意欲。
■映像を軸として、企業のブランデッドコンテンツを始め、YouTube自社チャンネル、番組、アニメーション、映画、ミュージックビデオを制作。 ”たのしみ”という気持ちは、日々を生きるうえでとても大切な原動力になると信じています。同社は、様々なかたちのエンターテインメントを生み出し、たのしみな未来をつくり出していく会社です。 ◆MISSION:たのしみな未来をつくる 週末の映画がたのしみ。あの連載の続きがたのしみ。あの新商品。あのライブ。あの人に会えるのが、たのしみ。こんなこ
450~610万
WORK 仕事内容 既存事業「カンリー店舗集客」のGTM(Go-To-Market)戦略の要となる、コンテンツマーケターのポジションです。T2D3という高い成長目標に対し、マーケティング部が商談供給の全責任を担う組織体制の中で、顧客の態度変容を促すコンテンツ戦略の企画・実行をリードしていただきます。 多様な店舗業態(飲食、薬局、ジム、塾など)に深く刺さる「バーティカル(業界特化)戦略」へのシフトを急務としており、中心メンバーを募集します。 <具体的な業務> 店舗ビジネスの多様な業態を分析し、ターゲットセグメント攻略に向けた最適なコンテンツ戦略の立案 商談創出および商談フェーズの進行を
【必須】 以下いずれかまたは両方合わせての実務経験を2年以上有し、カスタマージャーニーを基にマーケティングプログラムを設計できる方 リード獲得やブランディング向上、認知拡大等のマーケティング業務または広報業務 自社メディアや制作会社・マーケティング支援会社のいずれかでのコンテンツ企画 作成業務 BtoB、BtoCどちらでも可 【尚可】 SaaS企業でのマーケティング経験 MA/CRMツールの実務経験 営業経験 構成メンバー 部長:1名 MGR:1名 メンバー:5名 <マーケティング部/部長note> マーケティングを究極的に楽しめる環境はスタートアップ一択なのではという話
■小売、飲食店舗の集客支援・業務効率化サービス事業 ■MEOコンサル事業 ■インターネットメディア、広告事業等 株式会社カンリーは2018年に設立した企業です。大手チェーン店など店舗ビジネスを展開されている企業様向けの業務効率化SaaS『カンリー』を開発・運営しています。社員の平均年齢も若く熱量の高いメンバーが集まっており、日本一のサービス開発を目指し、店舗に関わる全ての人に最も信頼されるインフラとなるような仕組みを創造中です。 ◆店舗課題を解決する急成長中のサービス『カ
400~700万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓各サービスのプロモーション・ブランディング領域における企画・施策立案および制作ディレクション ✓マーケターと連携し、事業戦略に基づいたWebサイト、LP、グラフィック、バナー、動画等のコンセプトメイキング ✓プロジェクトの制作進行・品質管理、およびスチル・ムービー等の撮影ディレクションを含めた品質担保 ✓数値分析やユーザーインタビューに基づく、継続的なクリエイティブの改善提案・業務プロセスの効率化 ✓制作フローの型化やデザインガイドラインの整備など、組織全体の生産性向上に向けた推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓業界最大手『レバテック』における、利用者の体験価値(UX)向上を目指した大規模リブランディング推進 ✓『レバウェル』などヘルスケア領域における、ユーザー調査に基づいた「心に寄り添う」新規プラットフォーム立ち上げ ✓『キャリアチケット』『ハタラクティブ』等の若年層領域における、数値に基づくABテストとクリエイティブ改善の高速PDCA
必須条件(MUST) ✓デジタル領域のプロモーションや施策における制作ディレクションの実績(ポートフォリオ必須) ✓クリエイティブブリーフや事業戦略を深く理解し、本質的な課題を捉えた要件整理ができる戦略的思考 ✓他職種(マーケター、エンジニア、PM等)と共通言語で対話し、プロジェクトを円滑にリードできるコミュニケーション力 歓迎条件(WANT) ✓ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディング、大規模プロモーションの経験 ✓制作ディレクション(社内外)、またはメンバーの育成・チーミングに関わったマネジメント経験 ✓グラフィック、動画、映像、Webサイト(HTML/CSS)など、媒体を横断した制作やディレクションの知見
-
600~1000万
自社サービスとクライアントの集客を伸ばす「広告用ショート動画」の企画・台本制作を担う、動画クリエイティブの管理職候補です。作った動画は、Meta・TikTok・YouTubeなどで"広告"として配信されます。 ■企画立案:訴求サービスの強み・ターゲットを踏まえ、「何を・どう見せれば成果につながるか」を設計■台本制作:撮影・編集チームがそのまま動ける構成台本に落とし込む■撮影/編集ディレクション:編集担当への指示、テロップ・BGM・テンポの監修■キャスティング:モデル/ナレーター等の選定・勝ちパターンづくり:配信後の結果を踏まえ「なぜ当たったのか」を言語化し次の企画に反映。再現性ある勝ちパターンを増やす
■ショート動画の企画・台本制作の実務経験(雇用形態不問) ■撮影・編集ディレクションの経験 【歓迎】 ■運用型広告(Meta/TikTok/YouTube等)向けクリエイティブの制作・改善経験 ■動画の成果(お問い合わせ・申込み・CV等)を踏まえて次の企画に活かした経験="勝ちパターン"を作った経験 ■AI活用による業務効率化・仕組み化の経験
集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援