◇和歌山◇個人向け資産形成の提案営業 *金融業界経験者歓迎*

職種

• 証券個人営業

仕事内容

■対面でのコンサルティングを基本とした、個人のお客様（個人投資家や事業経営者など）の投資スタイルやライフプラン、多様なニーズにあわせた、最適な資産形成・運用のための金融商品の提案をお任せします。 ■取り扱う金融商品は、株式、債券、投資信託、保険などに多岐にわたります。近年は事業経営者のお客さまへのアプローチに注力しており、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提供にも力を入れています。自由な商品組成や提案ができるため、お客さまのニーズに寄り添った提案ができることも当社ならではのやりがいを感じて頂けるポイントの1つです。

求める能力・経験

【必須】■金融業界での営業経験（法人・個人向けどちらも歓迎） ※ご入社事例：銀行、信託銀行、信金・信組、生保、損保、リース、カード、消費者金融、商品先物などからご転職され活躍中の方多数！ 【サポート体制・制度】入社前からの資格取得支援に加え、入社後は「導入研修⇒実践研修⇒OJT⇒フォローアップ研修」という段階的なステップで、学習から現場への移行をシームレスにサポートします。対面研修、Eラーニングの提供など、業務に必要な金融・証券に関する知識習得サポートに加え、実践の場となる支店配属後もメンター・先輩・上司からの継続的なフォローを行い、独り立ちまでしっかりとサポートいたします。

資格

証券外務員第1種 尚可、AFP 尚可、CFP 尚可

学歴

大学、大学院

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

500万円～700万円 月給制 月給 310,000円～ 月給￥310,000～ 基本給￥310,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間30分 休憩60分

08:40～17:10

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間120日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始4日

有給休暇

入社半年経過時点10日

その他

その他（慶弔/リフレッシュ/育児/介護休業等）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※全国転勤型の総合職を選択すると、その後全国に異動が発生しますが、地域限定職の選択により指定エリア外への異動はございません。 ※全国転勤型の総合職 or 地域限定職は、ご入社前に選択が可能です。 【転勤について】決まったローテーションがあるわけではなく、転勤の頻度は個人により異なりますが、数年ごとの短期の転勤は多くありません。同じ支店に10年以上在籍する方もいます。 【仕事内容の変更の範囲】当社の業務全般 【就業場所の変更の範囲】全国の当社拠点

配属先

和歌山県内および近隣県含むご自宅から通勤可能な支店 ※初任配属支店はご希望を考慮し、選考を通じて決定します。

転勤

当面無 全国型での採用の場合、全国各支店への転勤の可能性あり。

和歌山支店

住所

和歌山県和歌山市八番丁11

最寄駅

JR紀勢本線和歌山駅 徒歩10分

喫煙環境

屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）

備考

※上記は一例。エリア限定型と全国転勤型から選択可能です。

制度

出産・育児支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

確定拠出年金、確定給付企業年金、社員持株制度、財形制度、保養所、会員制レジャー施設にも加盟

制度備考

■2025年4月より雇用上限年齢が撤廃され、65歳を超えて働くことができる制度を導入。当社では、能力・成果に応じた積極的な登用・抜擢を進めてまいります。 ■有給休暇の取得推進（リフレッシュプラス5）：上期と下期に5営業日の休暇（土日を合わせ9連休）を年2回取得することが可能です。 【子育て支援（下記は一例）】子育てサポート企業として『くるみん認定』『えるぼし』取得 ・WLB育児コース（小学校就学前まで）：定量目標・残業なしの職種を選択することが可能です。 ・育児短時間勤務（小学校6年生まで）：就業時間を最大1時間30分短縮することができる制度です。ご入社後すぐからご利用いただくことが可能です。 【住宅関連制度※適用には諸条件あり】 ・独身寮：使用料は6,000円～10,000円/月(地域や施設により入居費用は異なる) ・借り上げ社宅　・住宅資金利子補給