【東京】海外営業(電力機器・電力システム等）【エネルギーシステム事業本部】

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• エージェント求人

  🔵年収～750万円🔵公共施策の制度設計・業務構築を担うプロジェクト推進コンサル【パーソル】

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円🔵公共施策の制度設計・業務構築を担うプロジェクト推進コンサル【パーソル】気になる

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  仕事内容

  【業務概要】 国・自治体が進める経済対策・省エネ・再生可能エネルギーなどの各種プロジェクトに対し、民間団体・企業と共に事業推進を行うポジションです。 制度設計から業務構築、運用改善まで、クライアント先に常駐し一気通貫で伴走する“実行支援型”の業務が特徴です。 複数チームが役割分担しながら、プロジェクトの成功に向けて連携していきます。 【業務内容】 国・自治体プロジェクトを推進する民間団体・企業にて、以下の業務を中心に担当いただきます。 ・制度設計、業務構築、業務改善などの事業推進支援 ・BPOの強みを活かした事務局運営・業務遂行 ・現場の業務フロー分析、課題抽出、改善提案 ・関係省庁・自治体・業界団体との調整 ・数名〜数十名規模のチームマネジメント ・Web/システム要件定義、RPA・SaaS導入による業務自動化 ・公的ドキュメント・標準化資料の作成 【プロジェクト例】 ・再生可能エネルギー・省エネ関連の国プロジェクト（数億〜数百億円規模） 　事務局運営、進捗管理、省庁・業界団体との調整、Web/ツール整備など ・地方自治体のエネルギー施策支援 　制度に伴う業務構築、事務処理の効率化、運用改善、ドキュメント整備など 【このポジションの魅力】 ・国・自治体の大規模プロジェクトに“当事者”として参画できる 　提案だけでなく、制度設計〜運用まで深く入り込み、成果に直結する経験を積める。 ・業務改善・制度設計・システム要件など幅広いスキルが身につく 　BPO×コンサルのハイブリッド型で、キャリアの汎用性が高い。 ・多様なステークホルダーと協働し、社会インパクトの大きい仕事に関われる 　省庁・自治体・業界団体・大手企業など、関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進。 ・年単位のプロジェクトで、チームを率いるリーダー経験を積める 　数名〜数十名規模のチームマネジメントを担い、早期にリーダーとして活躍可能。

  求める能力・経験

  ■必須　※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ・国や自治体関連の業務経験者：公務員としてのみならず、関連団体や民間企業での業務従事者含む ・法人営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・プロジェクトマネジメント経験者：関わるステークホルダーを巻き込んでプロジェクト推進した事がある ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある

  事業内容

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• エージェント求人

  年収400～700万円／未経験可／水インフラの官公庁営業

  400~700万

  • ヒアリング
  • 営業
  • 資料作成
  • スタッフ
  • 営業活動
  • 上下水道
  • 商談
  • 提案
  • 既存顧客
  • 自動車
  • 普通自動車

  株式会社中央設計技術研究所東京都千代田区

  年収400～700万円／未経験可／水インフラの官公庁営業気になる

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  仕事内容

  官公庁などの既存顧客に対し、 上下水道に関するサービスを提案します。 専門的な内容は設計・技術スタッフと連携。 未経験から地域インフラに関わる営業経験を積めます。 【業務内容】 ・官公庁など既存顧客への訪問 ・上下水道に関する課題のヒアリング ・上下水道施設の耐震設計提案 ・施設メンテナンスの提案 ・上下水道サービスの提案 ・商談への参加 ・提案資料の作成 ・見積書の作成 ・社内の設計、技術スタッフとの連携 【営業スタイル】 ・既存顧客への営業が中心 ・個人ノルマ：無し ・官公庁ごとの課題に合わせた提案 ・社内の専門スタッフと協力して対応 【入社後の流れ】 ・先輩社員との同行 ・商談への同席 ・資料、見積書の作成 ・営業活動の流れを段階的に習得 ・業界知識は入社後に習得可能 【ポジション特性】 ・水道、下水道の社会インフラに関わる営業 ・元請けとして1年分以上の受注契約を保有 ・無借金経営を継続 ・資格取得を会社が支援 ・異業種からの入社実績あり

  求める能力・経験

  ■普通自動車運転免許（AT限定可）

  事業内容

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• エージェント求人

  【BCG/戦略コンサルタント】若手の今しかできない成長環境転職

  年収非公開

  ボストン・コンサルティング・グループ合同会社(BCG)東京都中央区

  【BCG/戦略コンサルタント】若手の今しかできない成長環境転職気になる

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  仕事内容

  【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 世界トップクラスの戦略ファームで、業界横断の経営課題に挑むコンサルタント職 ✅ 金融・PE・製造・ヘルスケア・公共など幅広い業界の変革プロジェクトに参画 ✅ AI・デジタル・サステナビリティ・組織人材戦略など最先端テーマを扱える ✅ 社会人歴7年以上のハイキャリア採用（コンサル未経験歓迎） ✅ 成長機会・教育体制が圧倒的で、リーダーへのキャリアパスが明確 🔷 企業名 ボストン・コンサルティング・グループ（BCG） 🔷 ポジション Consultant ※コンサル未経験者歓迎 ※マネージャー経験3年以上の方は Project Leader へ応募推奨 🔷 勤務地 東京都（BCG Japan オフィス） ※詳細は選考過程で案内 🔷 業務概要 業界・テーマを横断し、クライアントの経営課題解決をリードするコンサルティング業務です。 深い洞察に基づく仮説構築、戦略立案、実行支援を通じて、企業・産業・社会の変革を推進します。 ・経営課題の構造化・仮説構築 ・市場・競合・顧客分析 ・戦略立案（事業戦略・組織戦略・DX戦略など） ・実行支援（オペレーション改革・組織変革・新規事業立ち上げなど） ・クライアントとの協業による成果創出 ・プロジェクトの中核として推進・管理 🔷 プロジェクト例 ■業界例 ・金融 ・保険 ・プライベートエクイティ ・テクノロジー／メディア／通信 ・エネルギー ・産業財／自動車／航空宇宙 ・ヘルスケア ・消費財／流通 ・運輸・物流 ・旅行・観光 ・公共／教育 ■テーマ例 ・グローバル戦略 ・コーポレートファイナンス ・気候変動・サステナビリティ ・社会貢献 ・AI／デジタル／データ ・オペレーション改革 ・組織・人材戦略 ・レジリエンス ・コストマネジメント ・パーパス策定 ・マーケティング・セールス ・顧客インサイト ・D&I（ダイバーシティ＆インクルージョン）

  求める能力・経験

  🔷 必須要件 以下2点を満たす方 ・4年制大学以上（修士・博士含む）を卒業後、企業・官公庁・医療機関・法律事務所・研究機関等での実務経験 ・社会人歴7年以上 ※コンサル経験・資格は不問 ※Digital/Technologyバックグラウンドの方は別ポジションへ 🔷 歓迎要件 ・専門職経験（医師・弁護士・研究者など） ・業界横断での課題解決経験 ・高度な分析力・仮説思考 ・グローバル環境での業務経験 🔷 求める人物像 ・複雑な課題を構造化し、独自の解決策を生み出せる方 ・クライアントと協働し、組織を動かせる方 ・持続的なインパクトを追求できる方 ・成長意欲が高く、学び続けられる方 ・情熱と信頼を持ってチームと協働できる方

  事業内容

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• エージェント求人

  【商品企画・サービス企画】自治体向け防災サービス企画開発【26-AEI-3】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【商品企画・サービス企画】自治体向け防災サービス企画開発【26-AEI-3】気になる

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  仕事内容

  自治体向けの防災サービスを中心に、営業・企画・開発・運用まで一貫して関わるポジションです。新規サービスの立ち上げフェーズにおいて、自ら手を動かしながら事業の形を作っていく役割を想定しています。プロジェクト業務の比重が高く、部門横断での調整が日常的に発生します。 ・自治体への営業活動を通じたサービス提案・受注獲得（複数地域・一定数の顧客に対応） ・発災時の応動プロセス設計および平時訓練の企画・実施 ・避難所運営の質向上に向けた資機材の企画・開発 ・グループ内営業部門や販売会社と連携した案件推進 ・企画から実行までの一連のプロセス管理と改善活動 企画推進や関係者との調整判断に一定の裁量があり、自身の判断で業務を進めやすい環境です。 【責任・期待される役割】 入社後は、防災サービスの企画・開発から運用、営業まで幅広い領域を段階的に担当いただきます。単なる実行に留まらず、計画策定や関係者調整なども含めて主体的に進めていく役割を想定しています。 ・サービス企画・要件定義・設計・開発の一連の推進 ・平時および有事における運用設計と実行管理 ・顧客への提案資料作成や説明対応、進捗管理 ・グループ内営業部門と連携した営業活動の実行 ・パートナー企業と連携した応動プロセスや資機材開発 各業務において、計画立案・ドキュメント整備・関係者との合意形成を担いながら、全体最適を意識した推進が期待されます。 【採用背景】 本ポジションは、防災領域における新規サービスの拡大に伴う増員です。現在、事業は立ち上げから拡大フェーズに入り、自治体向けの営業活動およびサービス価値向上の両面で体制強化が必要となっています。 特に、顧客接点を増やすための営業人員の拡充と、単価向上に資する新規資機材の開発が重要なテーマとなっています。既存の取り組みを着実に進めつつも、より広い地域・多様なニーズに対応するため、企画から実行まで一貫して担える人材の参画が求められています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事業開発・運営・再建等の経験（複数のプロジェクトで主担当者として実行） 【歓迎条件】 下記業務を担当し成果を創出した経験 ・自治体や法人に対するサービス提案/営業活動の経験 ・社内関係部署や社外の協力会社との折衝経験（コミュニケーションの中で最適解を導き出した経験） ・防災/レジリエンスに関連するサービスの新規企画や開発の経験 ・サービス運用/サポート業務の経験 ・防災士資格、あるいは相当するレベルの知識 ・ITパスポート、あるいは相当するレベルの知識

  事業内容

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• エージェント求人

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵

  年収非公開

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  🔵年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション🔵気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM／制度設計／業務構築／改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【東京】シニアライフ支援×インサイドセールス｜住まいの選択肢を広げる社会貢献性の高いポジション

  372~624万

  • インサイドセールス/電話営業
  • PC/Web
  • リーダー
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • 営業活動
  • マネジメント
  • 接客
  • 営業
  • 販売

  株式会社エス・エム・エス東京都港区

  【東京】シニアライフ支援×インサイドセールス｜住まいの選択肢を広げる社会貢献性の高いポジション気になる

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  仕事内容

  ●ポジション概要 リフォームを検討中のお客様に対して、住まいの情報提供や建築・リフォーム企業のご紹介を行い、質の高い意思決定を支援するインサイドセールスのポジションです。 ●具体的な業務内容 ①相談者(個人のお客様)へのヒアリング Webサイトにお問い合わせいただいたお客様に対して、ご登録いただいた背景や住まいのご希望を丁寧にヒアリングします。 ②ご紹介企業の選定 ヒアリング内容をもとに、お客様のご希望に最適な企業を選定します。企業ごとに特徴が異なるため、お客様のニーズに合った選定がポイントとなります。 ③相談者と企業のマッチング 企業と相談者のマッチングを行い、契約成立までフォローを実施します。 ●キャリアパス 事業拡大フェーズにあり、組織としても拡大を続けているため、リーダーやマネージャーに挑戦するチャンスが豊富にあります。入社年次問わず、実力次第でリーダーやマネージャーへの昇進が可能です(入社後2年程度でリーダーとなった実績もあります)。

  求める能力・経験

  ●応募条件 ・営業職、販売職、接客業において個人目標を2年以上追った経験がある方 ・月4日以上、土日祝日の勤務が可能な方(前月中旬に翌月の希望シフトを提出いただき、社内で調整いたします) ●歓迎条件 ・不動産、建築、リフォーム業界出身の方 ・新規営業の経験がある方 ・一定規模のマネジメント経験がある方 ・成果目標に対しての施策立案から実行まで経験がある方 ・個人成果を伴う営業活動経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【脱炭素まちづくり】自治体・立地企業とまちづくり案件を中心とした提案営業【26-AEI-2】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【脱炭素まちづくり】自治体・立地企業とまちづくり案件を中心とした提案営業【26-AEI-2】気になる

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  仕事内容

  カーボンニュートラル（CN）関連サービスを軸に、自治体向けの提案営業を担当します。企画から実行まで一貫して関わり、関係部署と連携しながら複数プロジェクトを推進していくポジションです。脱炭素先行地域を中心に、政策実現に伴走する営業活動を想定しています。 ・CNサービスを軸とした自治体への提案営業（複数案件を並行推進） ・脱炭素先行地域の目標達成に向けたフォロー・関係構築 ・CN設備や自己託送等を活用した提案企画の立案・実行 ・東電PG・EPなどグループ内関連部門との連携調整 プロジェクト業務が中心で、全体の大半を占めます。進め方や優先順位は上位職と相談しつつ、自律的に設計・推進していく役割です。 【責任・期待される役割】 入社後は、自治体向けCN案件の提案活動から関与し、プロジェクトの推進役として役割を担います。単なる営業にとどまらず、関係者を巻き込みながら案件を前に進めていくことが期待されます。 ・自治体向けCNプロジェクトの提案作成およびプレゼンテーション ・案件推進に必要な関係部署との調整・合意形成（複数部門にまたがるケースあり） ・プロジェクト進捗の管理と課題整理、対応方針の検討 ・成約に向けた戦略設計および実行 PG・EPなどグループ各社との連携が不可欠となり、座組形成や役割分担の設計も重要な業務の一部です。一定の裁量のもと、主体的にプロジェクトを動かしていくことを想定しています。 【採用背景】 事業拡大に伴う増員募集です。現在、自治体向けの新規開拓プロジェクトが複数立ち上がっており、企画から実行までを担う人材の確保が課題となっています。 特に脱炭素先行地域をはじめとした領域では、案件ごとの検討範囲が広く、関係者も多岐にわたるため、営業活動の負荷が高まっています。こうした背景から、プロジェクト推進力を高めるための体制強化を進めています。 今後も一定規模の案件創出が見込まれており、中長期的に組織の推進力を底上げしていくことを目的とした採用です。

  求める能力・経験

  【必須条件】 いずれか必須 ・自治体、官公庁、または企業向けの法人営業・アカウントマネジメントの実務経験 ・カーボンニュートラルに資する設備もしくは運用等の提案 いずれか必須 ・顧客（自治体等）の課題を整理し、提案内容に落とし込む企画・提案力 ・カーボンニュートラル、脱炭素、再生可能エネルギーに関する基本的な知識・関心 ・社内外の多様な関係者（自治体職員、メーカー、施工会社、社内技術部門等）との調整・折衝能力 ・中長期案件（予算化～導入～運用）を粘り強く推進できる業務遂行力 【歓迎条件】 ・自治体向け営業、官公庁ビジネス（BtoG）に携わった経験 ・プロジェクトマネジメント、または複数案件を並行して管理した経験 ・再生可能エネルギーの制度（FIT/FIP、自己託送、PPA等）に関する知識または実務経験 ・脱炭素先行地域、地域脱炭素、GX関連事業に関する業務経験 ・補助金・交付金事業における申請支援、執行管理、事務局運営の経験 ・CN提案関連（太陽光発電、蓄電池、自己託送、エネルギーマネジメント等）の設備・環境価値サービス提供等の知見 ・エネルギー管理士

  事業内容

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• エージェント求人

  【商品企画・サービス企画】 自治体向け防災サービス企画開発※リーダークラス【26-AEI-4】

  900~1260万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【商品企画・サービス企画】 自治体向け防災サービス企画開発※リーダークラス【26-AEI-4】気になる

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  仕事内容

  新規の防災サービスに関する企画から営業、運用までを一貫して担当します。平時の準備と有事対応の両面に関わりながら、自治体や関係部署と連携してサービスの価値向上を図るポジションです。企画から実行までを主導できる点が特徴です。 ・自治体向けの営業活動を通じた新サービスの導入提案・受注獲得 ・発災時の応動プロセス整備および訓練の企画・実施 ・避難生活の改善に資する資機材の企画・開発 ・東電グループ内営業部門や販売会社と連携したサービス展開 ・企画から実行までを横断したプロジェクト推進（業務比率はプロジェクト中心） 日常的な改善活動と並行しつつ、比較的大きな影響範囲を持つプロジェクトを主体的に進めていきます。 【責任・期待される役割】 入社後は、防災サービスの企画・開発・営業・運用を一体で担いながら、市場拡大と価値向上に向けた取り組みを推進いただきます。個別業務に閉じず、全体最適の視点で動くことが期待される役割です。 ・サービス企画から運用体制構築までの全体設計と推進 ・顧客提案資料や計画書などのドキュメント作成、および説明対応 ・関係部署・パートナー企業との連携調整と関係構築 ・営業活動の進捗管理およびプロジェクト全体の進行管理 ・グループメンバーの支援やチーム間連携の促進 営業活動はグループ内の営業担当と連携して進め、応動プロセスや資機材開発については外部パートナーとも協働しながら進めていきます。 【採用背景】 本ポジションは、事業拡大に向けた増員採用です。新規防災サービスは立ち上げから拡大フェーズにあり、今後の市場展開に向けた体制強化が求められています。 現在は、自治体への訪問・提案活動を担う人員が限られており、顧客接点を広げることが課題となっています。また、サービスの単価向上に向けて、取り扱う資機材やソリューションの幅を広げる必要があります。 こうした背景から、営業と企画開発の両面で動ける人材を迎え、サービス拡張を加速させたいと考えています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・事業開発・運営・再建等の経験（複数のプロジェクトで主担当者として実行） 【歓迎条件】 ・防災士資格、あるいは相当するレベルの知識 ・ITパスポート、あるいは相当するレベルの知識 下記業務をチームや組織の推進役として主導した経験 ・自治体や法人に対するサービス提案/営業活動の経験 ・社内関係部署や社外の協力会社との折衝経験（コミュニケーションの中で最適解を導き出した経験） ・防災/レジリエンスに関連するサービスの新規企画や開発の経験 ・サービス運用/サポート業務の経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【営業／技術】データセンター誘致の電力インフラ、不動産開発／企画・調整【26-AEI-1】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【営業／技術】データセンター誘致の電力インフラ、不動産開発／企画・調整【26-AEI-1】気になる

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  仕事内容

  データセンター誘致に関連する案件において、営業・技術のいずれかの領域からプロジェクト推進に関わります。特別高圧の受変電設備や不動産調整など、専門性を活かしながら一連のプロセスに携わる業務です。 ・特別高圧の受変電設備に関する提案営業、顧客・関係先との折衝 ・受変電設備の設計・工事、運用・保守に関する技術業務 ・土地探索から開発調整までの不動産関連対応、行政・地権者との交渉 ・技術営業、他企業との協議、設計・調達支援、契約対応など企画?実行の推進 ・関係各社・各部門と連携したプロジェクトマネジメント 案件は数件から十数件程度をチームで担当し、数百億円規模のプロジェクトに関わる機会もあります。主体性を持ちつつ、上位職と相談しながら進めていく業務です。 【責任・期待される役割】 入社直後はグループメンバーと連携しながら、案件推進に必要な基本業務から段階的に関わっていただきます。単独で業務を任せるのではなく、実務を通じて理解を深めていく想定です。 ・社内関係部署との打合せへの参加、情報整理・共有 ・顧客訪問への同行、ニーズ把握や提案内容の検討補助 ・打合せ日程の調整や関係者との連絡・調整業務 ・打合せで出た課題に対する解決策の検討・提案 ・電力協議や設備設計・工事に関する関係者との合意形成支援 業務に慣れてきた段階では、調整や提案の主体的な推進も期待しています。関係者との連携を通じて、案件全体の円滑な進行に貢献していただく役割です。 【採用背景】 データセンター誘致を新たな事業領域として位置づけ、昨年度策定した方針に基づき、継続的な案件創出と推進を進めています。既にいくつかの案件が進行しており、今後も安定的にプロジェクトが増加していく見込みです。 こうした事業拡大に伴い、営業・技術・調整の各側面で対応できる人員の強化が必要となっています。特に、複数の関係者と連携しながら案件を推進できる体制の構築が重要な課題です。将来的な案件増加を見据え、安定した事業運営を支えるための増員募集となります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・エネルギー、大手不動産、データセンター業界において5年以上の勤務経験のある方 ・交流電気、電気設備、電力事業や不動産、開発行為に関する基本的な知識 【歓迎条件】 下記いずれか1つ以上のご経験のある方 ①電気設備に関する技術営業のご経験 ②電気設備設計のご経験 ③電気エンジニアリングのご経験 ④電気設備工事のご経験 ⑤デベロッパーや大手不動産で都市計画の事業戦略や事業開発のご経験 下記いずれかの知識・技能をお持ちの方 ①高圧、特別高圧の電気設備に関する知識・技能 ②不動産や開発行為に関する知識・技能 ・電気主任技術者資格保有者（1種・2種・3種） ・電気工事施工管理技士（1級・2級） ・宅地建物取引主任者

  事業内容

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• エージェント求人

  【事業開発】特別高圧、高圧分野における蓄電池×エネルギーサービスの提案、計画【26-AEI-6】

  520~1050万

  東京電力ホールディングス株式会社東京都港区

  【事業開発】特別高圧、高圧分野における蓄電池×エネルギーサービスの提案、計画【26-AEI-6】気になる

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  仕事内容

  本ポジションでは、蓄電池関連プロジェクトにおいて営業または技術の立場から関与し、企画から導入・運用まで一連のプロセスを担います。特別高圧・高圧領域を中心に、法人顧客や社内外関係者と連携しながら案件を推進します。 ・系統用蓄電所や蓄電池システムの提案・技術営業対応 ・設計（コスト検討含む）から契約、資機材手配までの一体推進 ・EPCおよびO&Mに関する検討・実行のリード ・社内外（グループ会社・パートナー企業）との協議・調整 ・新技術・新機材の調査およびプロジェクトへの適用検討 案件は数千万円規模から大規模案件まで幅広く、複数案件をチームで並行して担当します。進め方は上位職と相談しながら主体的に組み立てていく想定です。 【責任・期待される役割】 入社直後は、チームメンバーと連携しながらプロジェクトに参画し、実務を通じて業務理解を深めていきます。段階的に関係者との調整や課題解決提案を担っていただく想定です。 ・社内外関係者との打合せへの参加および調整業務 ・顧客訪問の同行およびニーズ把握のサポート ・打合せで発生した課題に対する整理と対応案の検討 ・スケジュール調整や進行管理などプロジェクト運営支援 ・導入時期・仕様・契約条件に関する合意形成への関与 単独で業務を担うのではなく、チームで補完しながら進める体制です。関係者も多く、調整力や全体を俯瞰する視点が求められるポジションです。 【採用背景】 電力業界における脱炭素化の流れを背景に、蓄電池を活用したエネルギーサービスの需要が拡大しています。グループとしても本領域には数年前から本格的に取り組んでおり、既存サービスの拡充に加え、新たな事業領域への展開を進めています。 特に系統用蓄電所など新分野への取り組みが進む中で、プロジェクト数・業務範囲ともに拡大しており、営業・技術の両面で対応力の強化が求められています。こうした背景から、案件推進を担う人材の増員を図ります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・エネルギーもしくはメーカー等の企業等において3年以上の勤務経験のある方 ・交流電気、電気設備、電力事業に関する基本的な知識 【歓迎条件】 下記いずれか1つ以上のご経験のある方 ①電気設備に関する技術営業のご経験 ②電気設備設計のご経験 ③電気エンジニアリングのご経験 ④電気設備工事のご経験 ⑤電力取引、ファイナンスに関するご経験 下記いずれか1つ以上の知識・技能をお持ちの方 ①高圧、特別高圧の電気設備に関する知識・技能 ②電力取引、ファイナンスに関する知識・技能 ③電力制度改革に関する知識 ・電気主任技術者資格保有者（1種・2種・3種）

  事業内容

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