【ラインズ株式会社】経理リーダー候補/学校教育のDX化を推進するパイオニア企業で経理のキャリア磨き!
550~750万
ラインズ株式会社
東京都新宿区
550~750万
ラインズ株式会社
東京都新宿区
管理会計
<入社後にお任せすること> ・日常経理業務(仕訳入力/売掛金・買掛金管理/入出金管理/経費精算チェック) ・月次・年次決算業務 <将来的に期待すること> ・会計事務所・税理士・外部パートナーとの連携 ・経理関連資料の作成、管理 ・業務フローの整理、安定運用のサポート ・予算管理や経営分析、財務計画・分析のサポート (変更の範囲)同社業務全般
・事業会社における経理実務経験 ・月次決算業務の経験 ・年次決算業務における資料作成・仕訳確認・決算整理等の経験
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
550万円〜750万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:45〜17:45 ・育児時間短縮勤務制度 ・時差勤務制度ほか
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日
時間単位の取得可 平均有給休暇取得日数13.2日
年末年始、健康診断の公休、育児/介護休業制度、結婚休暇、子の看護休暇、生理休暇他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※上限を超える場合も応相談 ・月給:366,666~500,000円 ・残業手当:残業時間に応じて別途支給 ・賞与年2回(6月・12月) ※基本給の3か月分 ・業績に応じて決算賞与支給あり
当面無
東京都新宿区
屋内全面禁煙
(変更の範囲)本社および全国の支社
リモートワーク可 時短制度
有
・出張手当 ・営業手当 ・マネジメント手当ほか ・毎週水曜日はノー残業デー ・定年制あり(満65歳) ・企業年金基金 ・資格推奨制度 ・組合健保加入 ・結婚祝金 ・出産祝金ほか
教育用ソフトウェア開発・販売、通信ネットワークによる教育サービスの提供
最終更新日:
600~1000万
【ミッション】 東証プライム市場上場企業として、金融領域に強みを持つシステムコンサルティング&システム開発を展開する同社にて、経理業務の核となる役割を担っていただきます。 現在、2030年代初頭の「売上1000億円」という巨大な目標に向けて全社的な組織拡大を進めており、経理財務チームの強化は経営戦略上の最重要ミッションです。単なる作業としての経理ではなく、急成長を支える強固な財務基盤を自ら支え、進化させていく役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 マネジャーを含め約10名程度の精鋭チームにて、まずは日常業務から月次決算管理を中心に牽引いただきつつ、スキルやご経験に応じて四半期・年次決算、開示業務、さらには将来的な経営中枢に関わるプロジェクトまで幅広く携わっていただきます。 ◆日常業務~月次決算管理 ・受注 / 販売 / 債権管理 ・発注 / 購買 / 債務管理 ・取引先管理、固定資産管理、原価計算 ・監査対応 ◆四半期・年次決算、開示、取締役会報告 ・連結決算業務 ・取締役会報告資料の作成 ・開示書類作成、税務申告、予算編成など ◆将来的なキャリアステップ(コーポレートアクションへの参画) ・さらなる事業拡大に向けた新規事業立ち上げに関するスキーム検討 ・企業結合(M&A等)のプロジェクトにおける経理財務面からの支援 【本ポジションの魅力】 ◆グローバル水準「IFRS(国際会計基準)」の実務経験: 同社はIFRSに基づいた決算業務を行っているため、日本基準に留まらない多様な視点での高度な経理・財務スキルが身につきます。 ◆裁量権の高さと圧倒的なスピード感: 大企業の傘下ではない「独立系企業」だからこそ、会計方針を自らの判断で決定していくダイナミズムがあります。将来的にはコーポレートアクションや新規事業立ち上げなど、会社の変革期に立ち会えるチャンスが豊富です。 ◆業界最高水準の利益率を誇る安定性と成長性: 売上総利益率42%という驚異的な高水準をキープしつつ、売上収益の年平均成長率13%超を達成中。成長企業のコアメンバーとして、自身の市場価値を飛躍的に高められる環境です。 【働き方】 ◆フレックスタイム制を導入(コアタイム 11:00~15:00) 9:00~18:00を基本としつつ、業務の波やプライベートの予定に合わせて柔軟にスケジュールをコントロールできる環境です。夕食ビュッフェ(自己負担ゼロ)や、業務でのタクシー利用精算可能など、パフォーマンスを最大化するための手厚いサポートが整っています。
◆必須経験・スキル ・経理、財務、管理会計などの実務経験(目安:5年以上) ・財務分析、およびそれに連動したF/S(財務諸表)の予算策定ができるレベルのスキル ※ITや金融関連の業界実務経験は不問です。 ◆歓迎経験・スキル ・システム導入等による業務合理化・DX推進の経験 ・マネジメント経験(年数・規模不問)
金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング&システム開発、およびDX支援事業
500~550万
渡辺パイプ株式会社本体の経理業務を担当いただきます。 グループ会社ではなく、企業全体の財務状況を把握し、経営層への報告や財務戦略の立案にも関わるポジションです。 ■業務詳細 ・財務諸表の作成(単体決算) ・資金管理・財務戦略の立案(資金調達・運用計画) ・月次・年次決算業務 ・税務申告業務(法人税・消費税等) ・監査法人・税理士対応 ・売掛・買掛管理、支払業務、滞留債権の分析・改善 ・勘定科目明細・計算書類の作成 ・経理業務の効率化に向けた業務改善・システム導入支援 ・その他、上記に付随する経理・財務業務全般 ■仕事の面白さ ・単体決算を通じて企業全体の財務状況を把握できます。 ・成長企業の中枢で、スケールの大きな業務に携わることができます。 ■ワークライフバランスを大切にする文化 20時には全社的にPCをシャットダウン。メリハリのある仕事環境を提供しています。さらに、家族手当や退職金制度など、充実した福利厚生を整え、社員が安心して長期的なキャリアを築けるよう支援しています。 ■当社の特徴 ・当社は水と住まい、そして農業を事業領域として、「専門商社機能」と「メーカー機能」の2つの顔を持っています。 水と住まいの事業は、管材や住設、電材、建材など生活インフラに関わる資材をワンストップソリューションで取り扱う「専門商社」。 農業に関わるグリーン事業は、ビニールハウスから栽培システム、営農サービスにいたるまで開発・販売を行う「メーカー」。 渡辺パイプは、この両輪を中心に生活インフラをつなぐ「パイプ役」を目指します。 ・5,000億円規模のビジネス展開を目指し、この10年で売上を1,000億円以上伸ばした実績があります。 ・全国628カ所の営業所で5,606名の社員が活躍中。地域に根差したネットワークで、地域に最適な営業戦略を展開しています。
■必須条件: ・年次決算経験(事業会社・事務所不問)
【ライフライン事業部】 管⼯機材の販売 配管材、バルブ類、ポンプ、衛⽣器具、給排⽔⾦具ほか 電設資材の販売 電気工事材料、電線、照明器具、配電機器ほか 【住建事業部】 住宅設備機器の販売 住設機器、建材、空調機器、厨房機器、給湯機器ほか 【グリーン事業部】 温室の設計・施⼯、販売 各種温室の設計・施工、各種ビニールハウスおよび部品・資材、各種被覆資材、灌水装置、自動カーテン装置、天窓・側窓開閉装置、冷暖房装置、温室環境制御装置、養液栽培システムほか
950~1200万
当社は2020年にTOKYO PRO Marketへ上場し、現在は「第3創業期」として次の成長フェーズに挑戦しています。 私たちが目指しているのは、社会課題解決につながる事業を単発で終わらせるのではなく、継続的に生み出し続ける“事業開発ファーム”となることです。 その実現に向けて掲げているのが、10年間で300の事業創出を目指す「ソーシャルビジネス300」というビジョンです。 現在も、人材ビジネス・コンサルティング・自社サービス・新規事業など、複数の異なるビジネスモデルを展開しており、今後も新規事業やグループ会社を継続的に拡大していく構想があります。 今回募集するのは、単なる「経理責任者」ではなく、 複数事業・グループ経営を支える“経営管理/CFO候補”ポジションです。 決算や経理業務の統括だけでなく、 ・どの事業に投資するべきか ・どの事業モデルを伸ばしていくべきか ・財務数値から事業課題をどう読み解くか ・複数事業の成長と統制をどう両立するか といった、経営判断に直結するテーマに深く関わっていただきます。 現在当社では、 ・BS経営/財務戦略の強化 ・グループ会社管理体制の構築 ・管理会計/KPIマネジメントの高度化 ・内部統制/J-SOX対応強化 ・M&A/DD/PMI対応 ・AIやシステムを活用した業務改革 など、経営管理基盤そのものの再構築を進めています。 そのため本ポジションには、単なる受動的な経理部門ではなく、 “経営管理をリードする存在”としての役割を期待しています。 また当社では、「アライアンスIPO」という独自の事業成長モデルを推進しています。 アライアンスIPOとは、複数の事業やパートナー企業を資本・事業の両面で連携させながら企業価値を高め、中長期的にIPOを目指していく成長戦略です。 単一事業の成長だけではなく、複数事業・複数企業を束ねながらグループとして成長していくことを前提としているため、財務・経営管理の役割は非常に重要になります。 すでに上場企業としての基盤はありますが、 財務戦略や経営管理体制は、まだまだこれから作り上げていくフェーズです。 完成された組織の一部分を担うのではなく、経営管理そのものを経営陣と共につくっていける環境があります。 将来的には、こうしたアライアンスIPOを推進するグループ企業のCFOとして、 ・M&A ・事業投資 ・資本戦略 ・グループ経営管理 ・経営管理体制構築 などを担いながら、「社会課題解決 × 企業成長」を実現する中核人材としてご活躍いただくことを期待しています。 上場企業グループにおける経営管理/CFOキャリアを実践的に積める、非常に裁量の大きなポジションです。 【ミッション】 本ポジションのミッションは、単なる経理・決算業務の統括に留まりません。 複数事業を束ね、成長を加速させるための財務・経営管理基盤を構築し、当社が目指す「社会課題解決型事業を生み出し続ける企業モデル」を、財務戦略・経営管理の観点から支えることが最大のミッションです。 経営に近い立場で意思決定に関与しながら、 将来的にはCFOとして、当社の成長と社会的価値の最大化をリードしていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・月次/四半期/年次決算の統括 ・監査法人対応 ・連結決算対応 ・経理業務全般(実務対応含む) ・管理会計/KPIマネジメント体制の構築・高度化 ・複数事業・グループ会社における財務/経営管理 ・内部統制/J-SOX対応 ・経理業務フロー改善、システム導入/リプレイス推進 ・決算短信など開示資料作成 【将来的にお任せしたい業務】 ・IR資料作成 ・主幹事証券会社対応 ・M&A/DD/PMI対応 ・資本政策/財務戦略立案 ・グループ会社CFOとしての経営管理推進 ※すべての経験を必須としているわけではありません。 これまでのご経験や強みに応じて、経営管理領域を広げていただくことを期待しています。
・事業会社における経理での実務経験10年以上 ・経理チームのマネジメント、または後輩育成の経験 ・月次/四半期/年次決算を主担当としてリードした経験 ・財務会計に関する基礎知識(日商簿記2級程度を想定) ・経理業務の改善や、業務フロー整備・効率化に取り組んだ経験
■事業詳細: 当社は社会課題を以下の7つの分野に分類し、それぞれに向けた事業を展開しています。 ・デジタルデバイド ・人材不足 ・教育格差 ・社会保障 ・産業創出 ・地方創生 ・エネルギー・環境問題
600~750万
<どんなことをするの?> 本社経理財務部門にて、 単体・連結決算を中心とした経理業務全般を担当します。 <具体的なお仕事内容は?> ・単体/連結決算(月次、四半期、年次) ・監査法人対応 ・税務関連業務 ・子会社経理対応 ・会計業務全般 ・メンバー支援、育成 IFRS対応については未経験でもキャッチアップ可能です。 <どんな職場環境で働くの?> 経理部門は部長+メンバー6名+派遣2名体制。 中途入社者が多く、馴染みやすい環境です。 繁忙期以外は落ち着いており、メリハリをつけて働けます。 <入社後の流れ・教育研修は?> 経験に応じた業務からスタートし、 連結決算やIFRSなど専門領域へ徐々に業務を広げていきます。
<必須経験> 事業会社での経理経験(目安2年以上) (経理経験が浅くても、上場企業でのマネジメント経験があれば相談可) <歓迎要件> ・連結決算経験 ・開示資料作成経験 ・メンバー育成経験 <こんな方にオススメ> ・経理として専門性を高めたい方 ・連結決算やIFRSに挑戦したい方 ・上場企業で安定して働きたい方
・ビジネスホン・デジタル複合機・セキュリティー商品・LED照明・その他OA機器全般の販売 ・設置工事及び保守サービスの提供 ・ホームページ作成、携帯電話・PHSの販売、インターネット関連サービスの提供及び前記事業のフランチャイズ展開
490~707万
当部は、主に決算業務及び支払承認業務を担う部署です。 特に決算業務では当社の財務諸表を作成し外部公表を行うとともに、 上場親会社であるイオン㈱及びイオンフィナンシャルサービス㈱の連結決算を構成する連結子会社として、親会社に決算情報を報告し、ステークホルダーに適正な財務情報を報告する責務を担っています。 【業務内容】 ・主計業務 ・決算書類作成業務 ・当局(金融庁、日銀)報告 ・各種税金申告業務 ・支払承認業務 ・税務調査対応及び監査法人対応 ・各種プロジェクト業務
[必要条件] ・事業会社における決算業務の経験(3年以上) [歓迎条件] ・他の金融機関における決算業務の経験 ・法人税、消費税の決算、申告に関する知識及び経験 ・固定資産の決算業務に関する知識及び経験 ・有価証券の決算業務に関する知識及び経験 ・一般的なEXCELに関する知識及び経験
■銀行事業、クレジットカード事業、保険事業 他
1084~1400万
■ポジション概要 監査法人出身CFOの「右腕」として。 AI×高度な専門性で、上場企業の財務経理プロセスを「再構築」する次世代リーダー。 ソースネクストグループは、主力製品「POCKETALK」の子会社化および年内の株式上場(IPO)準備、そしてAI製品への事業ポートフォリオのシフトなど、第2の創業期とも言える変革期を迎えています。 当社の財務経理部門を長年支えてきた現CFOおよび現マネージャーは、次なるフェーズへ向けて組織の「若返り」と「自走化」を模索しています。 本ポジションは、単なる欠員補充ではありません。 監査法人や専門ファーム等で培った「確かな専門性」をベースに、事業会社での「経営の手触り感」と「実行力」を身につけたい方に向けた、戦略的なリーダー採用です。 CFO直下のポジションで、実務の泥臭さと経営判断のダイナミズムの両方を経験しながら、数年後の経理財務部門、ひいては経営の中枢を担う存在へと成長していただくことを期待しています。 ■業務内容 CFOおよび経営企画室と密に連携し、実務をリードしながら、AIを活用した新しい経理組織への変革を推進します。 (1) 連結決算・開示業務の統括および交渉 ・単体・連結決算の実務統括および開示資料(有報・短信)作成。 ・監査法人との高度な協議・交渉: 単に指摘を受けるだけでなく、会社としての事業実態や戦略を会計ロジックに落とし込み、 監査人と対等なパートナーとして議論・交渉を行います。(現CFOと共に、最適な着地点を探るプロセスを経験できます) ・子会社(ポケトーク社等)のIPO準備支援およびグループ間連携。 (2) AIを活用した「業務プロセスの再設計」と「思考の深化」 ・業務プロセスの内製化・再構築: 業務委託に過度に依存しない、持続可能な組織体制への移行をリードします。 ・AIとの協働による判断業務の高度化: 難解な会計論点の整理やリサーチにおいて生成AIを活用し、専門家としての「判断」や「意思決定」に時間を割ける体制を構築します。 (3) 財務・経営管理への参画 ・資金繰り管理、銀行交渉等の財務実務。 ・経営陣へのタイムリーな財務数値の報告と、数字に基づいた経営課題の提言。 ■本ポジションの特徴・魅力 ・CFOによる直接のメンターシップ: 現CFOは監査法人出身であり、「外部の専門家」から「事業会社の経営陣」へとキャリアを転換させたロールモデルです。 監査法人等の出身者であれば、共通言語で議論ができる安心感の中で、事業会社特有の「経営視点」「意思決定の勘所」を業務を通して学ぶことができます。 ・「全体が見える」規模感と手触り: 大企業の縦割り組織とは異なり、連結・単体・税務・財務・開示までを横断的に管掌できます。 部分的なタスクではなく、「会社全体の数字の流れ」と「ビジネスの動き」がリンクする瞬間を肌で感じられる環境です。 ・「腰を据えて」組織を作るフェーズ: 短期的なプロジェクトではなく、10年先を見据えた「AI時代の経理組織」の基盤を作る仕事です。自身の設計した業務フローや組織文化が、会社のスタンダードとして定着していく過程に責任とやりがいを持てます。
・ 公認会計士資格をお持ちの方、またはそれに準ずる高度な会計知識をお持ちの方 ・監査法人、税理士法人、または事業会社における実務経験(目安:3年以上) ・「一つの組織やクライアントと深く向き合い、信頼関係を構築してきた」経験 ・会計上の論点について、根拠を持って他者と建設的に議論できるコミュニケーション能力
-
378~800万
人材不足/業務効率化/協力業者紹介/M&Aなどクライアント企業(建設/製造業界メイン)が抱える様々な経営課題にまとめて応えられることを強みとする当社にて、財務・経理業務をお任せします。予算管理や中期経営計画 の策定、M&A関連業務まで幅広く携わり、経営を数値面から支える重要な役割です。 【具体的には】■収支見込の作成、予算実績管理、グループ会社の経営管理 ■中期経営計画の策定・推進、進捗確認、常務会の運営 ■M&A関連業務の対応(財務/経理的観点からの評価や関与) ■新規事業の検討サポート、社長室業務(社長資料作成など) ■その他、全社にかかわる各種業務のサポート全般
【必須】■当社のミッションへの共感 【歓迎】■経理または財務の実務経験1年以上 ■目標達成意欲が高く、素直に物事に取り組み成長環境を求める方 【当社の風土、雰囲気もぜひ知っていただきたいです】 ■当社VALUE https://bridge-one.co.jp/corporate/corporate-about/ ■面接では、準備してきた模範解答よりも、あなたの素直な気持ちや夢を教えてください
人材紹介からM&A・DX等の経営コンサル、保険・資産運用等の金融まで展開。 企業と個人の多様な課題解決をワンストップで支援します。
500~1200万
・月次/四半期/年次決算の統括(最終責任) ・監査法人・税理士対応 ・開示資料作成(有報・決算短信など ※フェーズによる) ・資金繰り・財務戦略のサポート ・経理業務のフロー改善・標準化 ・メンバーマネジメント(育成・評価) ・経営層へのレポーティング(数値分析・意思決定支援) 【仕事のポイント】 買取は、現金・振込で行ないます。会計にはfreee会計を使用。経営層のお客様も多く、ときには数千万円といった大きな金額が動くため、数字に関するミスは許されません。1つひとつの金額に対し、丁寧に向き合うことを意識してください。
■必須要件 ・金融機関出身の方や財務経理に関する資格をお持ちの方 ■歓迎スキル ・簿記2級をお持ちの方 ・金融機関出身の方 ・ファイナンシャルプランナー資格をお持ちの方
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入
550~750万
日本国内で唯一TVやCTVの視聴"質"に着目し「どれだけよく見られたか」のビッグデータを活用して顧客のマーケティング課題を解決し、IPOも目指している当社にて、経理をお任せします。 <入社後にまずお任せしたいこと>■決算・監査対応(主軸業務):月次・四半期・年次決算のクロージング業務、監査法人との連携および監査準備■他部門との協働:税理士・会計事務所との外部連携コントロール、事業部門と連携した経費フローの改善や仕組み化<将来的にお任せしたいこと>■内部統制・ガバナンス構築:上場に向けた財務報告に関する内部統制(FSCP)の整備■財務・資金マネジメント 等
【いずれも必須】■経理経験3年以上■月次決算及び四半期決算の取りまとめ経験■監査法人との窓口経験がある方【歓迎】■上場企業もしくは準ずる企業、ベンチャー等での経理経験がある方 【当社の魅力】ベンチャーでありながらナショナルクライアントを200社以上顧客に持ち、広告の新しい指標づくりに挑んでいます。【働く環境】現在、経理の記帳業務などの実務については、税理士・会計事務所へ大半外注しており、すでに外部連携を含めた運用フローは一定整備されています。そのため、すべての業務を一人で抱え込んでいただく状況ではなく、専門家の知見を借りながら進められる環境です。
TVの視られた量全てを可視化するツール「Telescope」をSaaSモデルで提供。ブランドトラッキング・メディアレビュー・クリエイティブレビューが可能。またデータサイエンティストによる個別分析(ユニークリーチの最大化、自社KPIとの相関分析)を提供。
1000~1300万
財務部門を統括し、経営層の一員として未来を共に創り上げていただける、新たな財務部長候補を募集。豊富な実務経験とマネジメント能力を兼ね備え、将来的に役員として経営を牽引する意欲のある方を求めています。 ■経営戦略に基づく中長期的な財務戦略の立案・実行と進捗管理 ■財務部門全体の組織運営、人材育成、パフォーマンス管理と評価 ■事業成長を支える資金調達戦略の策定・実行および資金運用管理 ■月次・年次決算業務の統括と会計監査法人との円滑な連携・対応 ■経営層への財務状況分析報告と経営課題に対する戦略的提言 ■財務リスク管理体制の構築と強化、内部統制・ガバナンス強化の推進 等
【必須】 ■事業会社における財務・経理業務経験(10年以上) ■資金調達、資本政策、管理会計など広範な業務経験 【歓迎】 ■公認会計士・税理士等の資格(尚可) ■部長または課長としてのピープルマネジメント経験 ■部門横断的なプロジェクト推進経験およびマネジメント経験
『リース&ファイナンス事業』・『サービス事業』・『インベストメント事業』