▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【ヘルスケア企業】CMO
1500~3000万
株式会社TENET
東京都港区
1500~3000万
株式会社TENET
東京都港区
マーケティング責任者/CMO/Chief Marketing Officer
事業別責任者
マーケティング戦略企画
業務内容 ■仕事概要: CMO(最高マーケティング責任者)|医療OS1000億円フェーズを“取りに行く”マーケティングの意思決定者へ その一手で、 市場シェアを動かす覚悟はあるか。 ―医療×B2C、最難関市場で “数字で勝ち切るCMO”を求む。 ――目指すのは、4,000万人が利用する「日本の新しい医療インフラ」の構築。 TENETが目指しているのは、単なるクリニックのチェーン展開や通販のようなオンライン診療サービスを支援先のクリニックと構築しようとしているわけではありません。私たちが作ろうとしているのは、10年後の日本で当たり前となる「医療OS(オペレーティングシステム)」そのものです。 医療先進国のイギリスでは、すでに国民の35.6%がオンライン診療を日常的に利用しています。一方、日本での普及率は未だ数%に留まり、多くの患者様が「通院の壁」によって適切な医療から遠ざかっています。 私たちはこの現状を打破し、国民の3人に1人(4,000万人)が、スマホやテレビで最適な医療にアクセスできる社会を本気で実現しようとしています。 今回募集する「CMO」は、その壮大な構想を持つTENETの事業を、牽引するポジションです。「経営陣の指示を待つ」必要はありません。自らの意思で投資し、事業を勝たせ、日本の医療の景色を変える。そんな「事業家」としての挑戦を待っています。 この成長フェーズにおいて、 マーケティングは支援機能ではありません。 どの顧客に選ばれるのか どのチャネルにリソースを張るか どのクリエイティブを信じるか それら一つひとつが、 事業の伸び率と利益率を直接左右します。 TENETのCMOに求めるミッションは明確です。 圧倒的なスピードと再現性で、 「シェアを取る」こと。 分析で終わらず、 仮説を即実行し、 数字で是非を判断し続けてください。 ■具体的な業務内容 MissionPackage MissionPackage1|CMOとしてのPL責任と意思決定 マーケティング領域のPLを自ら持つ CPA・LTV・利益率を見据えた投資判断 CEOの承認待ちではなく、 「顧客と事業にとって正しいか」で即断即決 成果指標は、稼働量ではなく売上成長率・CPA・LTV・シェア ──────────────────────── MissionPackage2|勝ち筋を見つけ、即拡張する 美容・金融・ゲーム等、 CPAに厳しいB2C領域で培った知見の横展開 分析して終わらせず、 翌日には新施策・新クリエイティブを走らせる 「正解を探す」より 「勝ち筋を最速で太くする」姿勢を重視 ──────────────────────── MissionPackage3|現場主義のマーケティング 広告運用・クリエイティブ制作を 人任せにしない 自らコンセプトを切り、 細部まで目を通す 数値の違和感を、現場の改善に即つなげる 机上ではなく、 数字や顧客のインサイトが見える現場に居続けるCMOであること ──────────────────────── MissionPackage4|スピード=誠意の体現 医療領域において、 遅い意思決定は機会損失であり、 患者様への不利益でもある 「検討します」より「まず出す」 小さく試し、早く直し、勝ちに行く
■求める人物像: ■このポジションで得られる「市場価値」 1.“肩書きCMO”ではなく、数字で語れる実績 広告費を使った経験ではなく、 事業成長に直結した意思決定の履歴が残ります。 CPA・LTV・売上・シェアを 一貫して語れるCMOは、市場に多くありません。 ──────────────────────── 2.医療×B2Cという最高難度マーケティングの経験 高い倫理性 強い規制 シビアな顧客感情 この制約下で成果を出した経験は、 他業界で再現可能な“強い武器”になります。 ──────────────────────── 3.マーケティングを「事業の中枢」で担った経験 TENETでは、 調整役のCMO 提案だけするCMO は存在できません。 意思決定し、結果を引き受ける立場でマーケティングを動かしていただきます。 ──────────────────────── ■最後に このポジションは、 安全地帯から数字を眺める仕事ではありません。 市場・顧客・投資判断のすべてに当事者として向き合い、 「伸ばすか、止めるか」を自分の意思で決め続ける役割です。 このフェーズで 事業成長に直結する意思決定を積み重ねた経験は、CMOとしての信用そのものになります。 TENETは、マーケティングを「支援機能」ではなく、事業を前に進めるエンジンだと考えています。
1,500万円〜3,000万円
東京都港区
最終更新日:
600~900万
■募集背景 2025年5月にリリースした「Legal Brain エージェント」は、専門家を調べる時間から解放し、本質的な考える業務へ集中させることで、「二割司法」の改善という大きな社会的課題の解決に挑んでいます。私たちが目指しているのは、単なる便利ツールの提供ではなく、司法のあり方そのものをアップデートする新しい未来の実現です。法務AIの進化を担うLegal Brain事業では業容拡大に伴い優秀なマーケテターを募集します。法務AIという、まだ誰も答えを持っていない市場で、生成品質に最も厳しいプロフェッショナルに選ばれ続けるプロダクトのマーケティング施策を立案し実行するポジションです。 ■職務詳細 LegalBrainエージェントは、国内大手法律事務所・企業法務部門が実際に使うAIであり、生成品質に最も厳しいプロフェッショナルに選ばれることを証明し続けているプロダクトです。本ポジションでは、エンタープライズ向けのイベント・デジタル両面の実行、営業・CSとのアラインメント、アシスタントのディレクションをお任せします。急成長するLegal Brain事業を、マーケティング施策の企画・実行の両面で強力に推進いただきます。1名のアシスタントをディレクションしながら、以下の業務を推進いただきます。 <イベント・セミナー・展示会> ・大手法律事務所・企業法務部門をターゲットにしたオンライン/リアルセミナーの企画・運営・効果測定 ・業界展示会・カンファレンスへの出展計画と当日オペレーション(アシスタントと協働) ・イベントを通じたターゲット企業との接点創出とリレーション構築 <インバウンド・デジタル施策> ・マーケティングサイト(サービス公式Web)の企画・編集・更新管理 ・コンテンツマーケティング(ホワイトペーパー・事例・ブログ等)の企画・制作管理 ・Web広告・SNS等を活用したターゲット企業へのリーチ施策の実行 ・MAツールを活用したエンタープライズ向けNurturingシナリオの設計・運用 <営業・CSアラインメント> ・営業・CSチームとの定期的な情報共有・すり合わせ ・マーケ施策の意図・成果を営業・CSに伝え、フィードバックを施策に反映する ・ターゲット企業のコンタクト開発状況を事業部で共有し、Nurturingや獲得の優先度を整合する ■ポジションの魅力 本ポジションのように急成長するAIテクノロジーでのマーケティング経験は、「誰も正解を知らないAI市場で、最も厳しい顧客を動かすマーケティングを切り拓いた経験」として、どの市場でも通用するAIマーケティング人材としてのキャリアを築き上げることが可能です。市場開拓の最前線で成果を形作ることができる急成長のAI市場で、自分の施策が直接事業の結果につながります。最も厳しいプロに届けるマーケティングの経験が積める生成品質に最も厳しいプロフェッショナルを動かす、精度の高い仕事です。正解のない市場で、自ら答えを作ることができる誰も歩いたことのない道を、マーケティング施策の実行で切り拓く仕事です。 ■サービス/事業部について 当社はこれまで約20年にわたり、「弁護士ドットコム」や「クラウドサイン」を通じて、弁護士・契約・法律相談・判例といった、あらゆるリーガル領域のサービスを展開してきました。その過程で蓄積された膨大かつ多層的なリーガルデータベースは、他社には真似できない当社の最大の資産です。2022年、この圧倒的な「リーガルデータ」と「生成AI」を融合させ、弁護士・法務担当者の業務を根本から変革する構想として立ち上がったのが「Legal Brain(リーガルブレイン)」です。変化の激しい現代において、専門家が真に価値ある判断を下すためには、膨大な資料を調べる時間を、より高度な考える時間へと転換しなければなりません。私たちは、信頼性の高い法情報に誰もが直感的にアクセスできる環境を構築し、専門家の判断を支える次世代の基盤技術を提供しています。2025年5月には、この技術基盤を活用した初のプロダクトとして、国内法に特化したリーガルリサーチAIエージェント「Legal Brain エージェント」をリリースしました。国内初の試みとして大きな注目を集めており、今後もさらなる機能拡張と市場への浸透を目指しています。 ■募集部門の紹介 LegalBrain事業本部 ビジネス部現在、本部署ではマーケティング・営業・CSが一丸となって顧客への価値提供に向き合っています。その中の一員としてマーケティングチームは本年度から立ち上がりました。事業自体が立ち上げ段階で、タフな環境ながらも事業のマーケティング施策の担当者としての幅広い経験が得られるポジションです。
■MUST要件 ・BtoBマーケティング実務経験 3年以上 ・イベント・セミナー運営およびそれに関わるデジタルマーケティング施策に一部携わったことがある方※デジタルにおいてはイベントやセミナー運営に必要な施策の経験(集客に向けたメールマーケティングなどのご経験)を必須 ・エンタープライズ向けのリレーション構築・Nurturingに関与した経験 ・営業・CSと連携しながら施策を推進した経験(アラインメントを取りながら動ける) ・Salesforce等CRMを使ったコンタクト・商談管理の経験 ・業務委託・アシスタント等への指示出し・進行管理経験 ・プレイブックがない環境で自分でタスクを定義し、最後まで実行責任を持てる方 ・答えのない環境で自ら仮説を立て、試行錯誤しながら前進できるマインドセットをお持ちの方 ■歓迎条件 ・デジタル施策(広告・コンテンツ・MA)の実務経験 ・BtoB SaaS・リーガルテック・高規制業種(金融・保険・医療・製薬)での実務経験 ・GA4・MAツール(Account Engagement等)・LPOの実務経験 ・ユニットエコノミクス(リード単価・商談化率・CAC等)の理解 ・イベント/セミナーの主催またはリーダー経験 ・リード獲得からCRMでのクローズまでを追うキャンペーン管理の経験
・弁護士ドットコムの開発・運営 ・弁護士ドットコムニュースの運営 ・税理士ドットコムの開発・運営 ・クラウドサインの開発・提供 ・BUSINESS LAWYERSの運営 ・弁護士ドットコムキャリアの運営
500~800万
■募集背景 「取引をもっとシンプルに。ビジネスをもっとスマートに。」――マルチプロダクト体験をWebで統合し、事業成長を加速させる。第2創業期を牽引する制作組織への変革。クラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1の電子契約プラットフォームとして、日本の「判子文化」を劇的に変革してきました。現在、私たちは「契約の電子化」というフェーズを超え、契約の前後プロセス(AIレビュー、契約管理等)を包括する「取引のDXプラットフォーム」への進化を目指す、ダイナミックな「第2創業期」にあります。この変革期において、Webディレクターの役割は、単なるWebサイトの制作管理や保守更新ではありません。「クラウドサイン レビュー」や「クラウドサイン カンリ」といったマルチプロダクト化が進む中で、「複雑化するプロダクト価値をWeb上で構造化し、顧客接点における体験価値(CX)を最大化させる主導者」としての役割を担います。現在、事業の急拡大に伴いWebサイトの役割は「単一製品の紹介」から「戦略的なリードジェネレーション基盤」へと移行しており、マーケティング戦略と連動した高度なディレクションが不可欠となっています。そのため、今の私たちが必要としているのは、指示を形にするだけの人手ではありません。市場セグメント別の戦略深化に合わせ、データに基づいたUX改善を自ら設計し、ブランドとパフォーマンスを高い次元で両立させられるプロフェッショナルです。組織の制作基準をアップデートし、クラウドサインを日本のビジネスインフラとしてWebから体現していくとともに、クリエイティブの枠を超え、事業成長の基盤そのものをアップデートする役割を担っていただきます。 ■職務詳細 Webディレクターとしてサービスのグロースにコミットしてマーケティング業務を行っていただきます。WebサイトのCVRを主なKPIとし、リードジェネレーションを通じた事業貢献を担うポジションです。Webサイト戦略の立案から実行まで幅広い業務を担当していただき、クラウドサインのブランドをより広く知らしめるための戦略策定や、ユーザーエクスペリエンスの向上、市場動向の分析など、マーケティング戦略全般に携わることができます。 <具体的な業務内容> ・各部署と連携し、事業目標達成のためのウェブにおける全体戦略を立案・実行 ・目標設定と達成のための取り組みをリード ・ブランド観点からのデザイン・UI/UXや導線や情報などの設計、コンテンツ作成はもちろん、SEOなどでの集客やCVRの改善、MAとの連携などのwebマーケティング施策、分析ツールや新しい技術を取り入れてのデータマーケティング等 ・コンテンツの構成案を作成したりスケジュールや予算を管理するなどのディレクション ・サイト構築時のエンジニアや外部パートナーと協力しての、サーバー、CMSなどの検討 ・その他、運用フローの整備やクオリティ管理など日々の運用での改善 ■ポジションの魅力 ・大規模な予算規模(2桁億円)のマーケティング組織 ・リーガルテックという注目領域において、国内No.1サービスのさらなる成長に携われる ・立案から施策の実行/改善まで、マーケティングの上流から実行までワンストップで関わることができる ■サービス/事業部について クラウドサイン®︎「契約の電子化」から「取引のプラットフォーム」へ。クラウドサイン第2創業期の挑戦。弁護士ドットコムが提供するクラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1※の電子契約プラットフォームとして、日本の「ハンコ文化」を劇的に変革してきました。しかし、私たちのゴールは電子化に留まりません。現在、契約の前後プロセス(レビュー、管理、ガバナンス)を包括する「取引のDXプラットフォーム」への進化を目指し、極めてダイナミックなフェーズにあります。この「第2創業期」とも言える拡大期において、私たちは単なるツールの提供を超え、日本のビジネスインフラを再定義し続けています。※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」2023年度実績 ■募集部門の紹介 クラウドサイン事業本部 マーケティング部マーケティンググループデジタルマーケティングチーム電子契約サービス「クラウドサイン」のブランド認知向上や見込顧客の獲得など、マーケティング業務全般を担当する組織です。マスプロモーション、デジタルプロモーション、セミナー/ウェビナー、展示会/カンファレンス、ブランディング/プロダクトPRおよび、これらに付随するデータ/コンテンツマーケティング等の幅広い領域をカバーしております。
■MUST要件 ・Webサイト/Webサービスのグロースをミッションとするポジションの経験 ・データ分析による課題抽出、改善案の企画・実行、継続的なKPI改善の経験 ・5年以上のWebディレクター/Webプロデューサー経験者(Webサイト/Webシステムの開発・制作進行管理だけでなく、リードや売上の数字を追っていた経験があること) ・長期プロジェクト経験者(短期プロジェクトのみの経験者は不可) ・制作経験者は不可 ・ビジネス感覚を有していること ・制作進行管理だけでなく、課題発見・企画立案・仮説検証といった上流工程の業務遂行が可能であること ・コンバージョンを目的としたWebサイト運用経験があること ■歓迎条件 ・Googleアナリティクス、サーチコンソール等の解析ツールを用いたWebサイト/Webサービスの改善経験 ・A/BテストなどLPOにおける実務経験 ・SaaS、BtoBビジネスのマーケティング経験 ・SalesforceやMarketoなどのMA・CRMツールを用いたご経験 ・HTML/CSS/JavaScript等のコーディングスキル ・BtoBのWebサイト運用経験
・弁護士ドットコムの開発・運営 ・弁護士ドットコムニュースの運営 ・税理士ドットコムの開発・運営 ・クラウドサインの開発・提供 ・BUSINESS LAWYERSの運営 ・弁護士ドットコムキャリアの運営
800~1200万
■仕事概要: 募集背景 「レシチャレ」は現在、既存事業のグロースに加え、新サービス「うさぽ」のリリースなど、アフィリエイト領域への急拡大フェーズにあります。 現在、グロース責任者が事業横断で施策を推進していますが、さらなる成長のためには、より緻密な「ユーザー行動の解読」と「高速な検証サイクル」が不可欠です。 データからユーザーの不を特定し、自らUI/UX改善の舵取りを行う、プロダクトの戦略・戦術策定と推進ができる方を募集します。 仕事内容 ・レシチャレのグロース戦略における「分析・仮説検証・実行」のリーダーシップを担っていただきます。 ・グロース戦略の策定: - ユーザー行動ログから継続率・課金率のボトルネックを特定し、中長期の改善ロードマップを描く。 ・高解像度なユーザーインサイトの抽出: - 定量データと定性情報の統合による、深いユーザー心理の言語化。 ・施策のマネジメントとディレクション: - 開発・デザインチームを巻き込み、複雑なロジックを伴う機能改修やUI変更のPM業務。 ・分析基盤・文化の醸成: - 再現性のある分析手法の確立や、チーム全体のデータリテラシー向上への寄与。
■必須スキル: ・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験(3年以上) ・toC向けプロダクトにおけるABテストの設計〜振り返り、施策改善の完遂経験 ・Karte、Braze等のCRM/CXツールを用いた施策の運用・改善経験 ・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ■歓迎スキル: - 0→1フェーズ、または1→10フェーズでの事業グロース経験 - BIツールを用いた分析ダッシュボード構築経験 - クリエイティブの制作・ディレクション経験 ■求める人物像: ・「なぜ?」を突き詰めるのが好きな方: -表面的な数字の増減ではなく、ユーザーがその時どう感じたかを考えられる方。 ・自走力の高い方: -分析結果を出すだけでなく、「次はこう変えるべきだ」という意志を持って周囲を巻き込める方。 ・示唆を出すのが好きな方: -既存のやり方に固執せず、未経験の領域(ドメイン知識や最新ツール)を最短でキャッチアップできる自信のある方。
-
360~600万
急成長中のリユース企業で、WEBマーケターとしてのキャリアをスタート!】 「サービス」×「IT」×「情熱」を駆使して、本当に人々から必要とされマクる、リアルなビジネスを展開しています。 未来にまで残り続ける、必要されるサービスの普及を進めることで日本を変えるべく企業成長しています。 日本で「中古品の売買」を行ったことがあるのは、人口のわずか35%。 それは、この業界がまだ古く、イメージが悪いことにあると私たちは考えています。 日本、特に東京は、世界一の人口密度、且つ世界一モノの多い都市です。 マクサスが狙うのは、今まで使ったことが無い65%の日本人です。 今までリユースを使った事がない人、怖くて利用できなかった人、めんどくさくてやらなかった人。 こういった方へアプローチし、 より多くのヒトとヒトを、モノを通じて繋ぐ事業を展開しています 私たちは、出張買取・フランチャイズ事業を展開するリユース企業です。WEB集客の根幹である「SEO(検索エンジン対策)」領域にて業務をスタートし、将来的にはWEBマーケティングのプロを目指せる環境です。 急成長中のリユース事業を支えるWEBマーケティングのアシスタントポジションを募集します。まずはディレクターの指示のもと、SEOの「なぜ?」を紐解く業務からスタートします。 \\PRポイント// ●リユース事業 他社を圧倒する買取品目! 口コミサイトランキング1位! 業界初のビデオチャット買取は自社開発のシステムを使用! リアルバリュー✖️令和の虎出演中! ●フランチャイズ事業 日本初のビデオチャットを活用し、無店舗型フランチャイズを展開。 自宅の一室から開業可能なフランチャイズ事業! 2025年ホリエモンもオーナーに。 ●システム開発事業 ビデオチャット査定システム「SEL-LIVE」 リユースに特化した業務支援システム「マクサスコア」 など 買取を効率化するシステム開発も積極的に取り組んでいます。 ●コンサルティング事業 リサイクルショップ、個人リユース事業者のためのコンサルティング事業。 古物免許の取得をはじめとした開業支援や、出張買取ビジネスのコンサルティングで業界成長を後押ししています。 ●SNS事業 YouTube「せきえもんの買取大学」で配信! 同業者や起業家のための情報を代表の関憲人が惜しみなく公開しています。
\学歴不問/ <内定の可能性が高い人> ・「なぜ?」と考えるのが好き(例:なぜこのお店はいつも行列なんだろう?と気になる) ・コツコツ作業が苦ではない(例:地道なリサーチや分析も大切な一歩だと楽しめる) ・まずは自分で調べてみる自走力がある(例:「まずは自分で考えてみる、調べてみる」) ・派手さよりも着実さを大切にし、最後までやり抜く力がある方 ・変化にワクワクできる方 ・一人で抱え込まず、仲間と助け合いながら自立を目指したい方
-
650~1300万
業務内容の一例 1. 市場機会の特定と戦略の設計・実行 担当する業界の市場動向やビジネスモデルを深く理解し、セールスやマーケティングと連携しながら、事業機会を特定。誰に、何を、どのように届けるべきか、というアカウント戦略や業界攻略プランを自ら設計し、実行のハブとなります。一つの成功事例から得た知見を、業界全体へと横展開していく再現性の高いアプローチを追求します。 2. 顧客との中長期的関係性の構築 手紙、メール、電話、イベントといった多様なチャネルを駆使し、まだ見ぬ顧客との最初の接点を創出します。特に、企業の経営層や事業責任者といったハイレイヤーとの対話を通じて、表面的なニーズだけでなく、事業の根幹にある潜在課題を捉え、長期的なビジネスパートナーとしての関係を築きます。 3. 仮説ベースでの課題解決アプローチ 「顧客の成功」を起点に、積極的に一次情報を取りに行き、課題の仮説を構築します。その仮説をもとに、初回商談でのデモンストレーションやプレゼンテーションを設計し、プレイドが提供できる本質的な価値を定義し、顧客に届けます。 4. チームを巻き込んだアカウントプランの推進 一度接点を持った顧客に対し、商談化後もセールスやカスタマーサクセスと密に連携。顧客のビジネスを成功に導くためのアカウントプランを策定・更新し、部署横断でのナーチャリング(関係構築・育成)を主体的にリードすることで、顧客のLTV(生涯価値)最大化に貢献します。
BtoB事業における、5年以上の顧客折衝経験 営業、インサイドセールス、カスタマーサクセス、コンサルタントなど職種は問いません エンタープライズ企業の経営層や決裁者に対し、事業課題を捉え、ソリューション提案を行った経験 チームマネジメント、またはプロジェクトリーダーの経験(規模問わず) 目標達成に向けて、他者を巻き込み、動機づけ、成果を出した経験 正式な職位でなくとも、メンターやリーダーとして後輩育成やチームの数値管理を担った経験を含みます CRM/SFA/MAツールを活用した、データドリブンな組織マネジメント経験 活動量やパイプラインのデータを分析し、科学的にチームの課題を特定・改善した経験 定量的な目標(KPI/KGI)に対して、戦略を立てて達成し続けた実績 なぜその成果が出たのかを論理的に説明でき、再現性を持って語れること
-
700~1200万
■仕事についての詳細: 事業機会 タクシーの年間輸送人員は16億人。その中でNo.1のタクシーアプリである「GO」。 ただ、まだ全体のシェアとしての成長余地はまだまだあります。 さらに、移動に関する市場規模は1兆円で今後も拡大が見込まれています。 海外では国をあげて移動(MaaS)に取り組んでおり、日本版MaaSを実現する機会と環境が、GO Inc.には整っています。 仕事内容 GOアプリ関連の事業を統括するGOアプリ事業本部にて、新規事業の立案、推進から、既存事業における大規模なアップデートなど、既存の組織の枠組みを超えて、課題設定から解決のための事業企画と推進を行い、一連の施策の執行に携わっていただきます。 将来的には、事業責任者や、組織長として、事業や大規模組織のリーダーを担っていただくことを予定しております。 担当する案件としては、中長期の事業戦略と組織体制の立案と実行なども含まれ、GOアプリ事業全体として重要度や緊急度が高いものに有機的に対応いただきます。 また、経営陣や関連部署との議論において、戦略提言や他部署への課題に対しても提言やサポートを行っていただいたり、外部のパートナー様と協業案件をマネジメントいただく役割なども発生することもあります。 【具体的な業務内容】 ・事業戦略の立案、及び、戦略の推進実行 ・戦略的なKPIの策定と実行戦略の立案、モニタリング ・新規プロジェクトの立ち上げ・体制構築・プロジェクトマネジメント ・新しい組織組成とマネジメント ・役員を含む社内/社外の様々なステークホルダーとの調整・交渉 ・外部パートナー様との協業案件におけるマネジメント、社内外のディレクション ・概要 「移動で人を幸せに。」というミッションを掲げ、タクシー配車サービス「GO」や事故を削減するドライブレコーダー「DRIVE CHART」、カーボンニュートラルに関するエネルギー事業(通称GX:グリーントランスフォーメーション事業)などを展開。 世界のビジネストレンドの一つであるMaasを中心にスマートシティ構想と呼ばれる街づくりにも寄与しているチームです。 ITプロダクト開発を進めるだけでなく、日本の交通格差を無くすために、自動運転の取り組みなどの新しい領域にもチャレンジしています。日本の交通インフラを支え、テクノロジー主導で改革していくことができるスタートアップとして、期待が集まっています。 ・市場 世界的にESG投資が3000兆円規模に達する中、持続可能なまちづくりやカーボンニュートラルの実現が注目されています。特に、国内CO2排出量の約半分以上を占める運輸部門(バス、タクシー、トラック等)における環境対策は重要な課題となっています。また、交通事故削減や安全運転管理の需要も高まっており、モビリティ分野での技術革新が求められています。 ・サービス GO株式会社は、以下の主要サービスを提供しています: • タクシー配車アプリ『GO』:全国9割の都道府県で提供されており、ユーザーと近くのタクシーを迅速にマッチングすることで、快適な移動体験を提供しています。 • AIドライブレコーダーサービス『DRIVE CHART』:タクシーや営業車、トラックなど約5万台に導入されており、AIが危険運転を検知し、交通事故削減を支援しています。 ・ 競合 & 競争優位性 タクシー配車市場には複数のプレーヤーが存在しますが、GO株式会社は全国9割の都道府県でサービスを展開し、約10万台のタクシー車両をネットワークしています。高度な配車ロジックとリアルタイムな位置情報連携により、ユーザーとタクシーのマッチング精度を高め、「早く乗れる」体験を追求しています。また、タクシー事業者との深い連携により、業界改革をスピーディに実現している点が競争優位性となっています。 ・今後の展望 ■GO株式会社は、モビリティ産業を軸に以下の展望を掲げています: • 脱炭素化への取り組み(GX事業):NEDOの「グリーンイノベーション基金事業」に採択され、商用電動車の普及を目指し、運行管理とエネルギーマネジメントを統合したシステムの研究開発を進めています。 • 高鮮度地図の実現(ダイナミックマップ事業):走行車両から得られる映像や位置情報を解析し、地図情報の更新を自動化することで、自動運転時代に対応した高鮮度地図の提供を目指しています。 これらの取り組みを通じて、GO株式会社はモビリティ分野の革新を推進し、社会全体をより良い方向へ導くことを目指しています。
応募資格 ■求める経験・スキル(下記いずれかの経験をお持ちの方) ・事業会社で事業企画立案・実行及び改善の経験 ・新規サービスや事業の立ち上げ経験 ・社内外のメンバーとの事業成長の実現経験 ■歓迎する経験・スキル ・市場分析、顧客分析等のデータ分析経験 ・営業戦略、マーケティング戦略の立案経験 ・大規模なプロジェクトマネジメント経験 ・新規事業立案、推進に関する会計、法務の知識 ・アライアンス交渉のスキルと経験 ・マルチタスクのスキル ・外部パートナーとの協業経験 ・メンバー育成の経験 ■求める人物像 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・事業成長にコミットできる方 ・目的遂行のために、幅広く施策を立案・遂行できる方 ・何事にもやり抜く力をもって仕事に取り組んでいただける方 ・チームで成果を生み出すことを大事にできる方
-
701~1250万
バックグラウンドや希望に応じて以下の中から、注力すべき業務を決めて参ります。 ・各事業セグメントにおける事業戦略の策定 ・各本部の事業企画機能の支援 ・本部横断でのプロジェクトの推進 ・MFBC全体の予算策定 / 予実管理
・プロジェクトマネジメントを行った経験 ・数字やデータに基づいた分析と問題解決ができる ・マネーフォワードおよびMFBCの事業への興味関心の高さ ・社内外のビジネスパートナーと信頼関係を構築できるコミュニケーション力
-
1500~2500万
# **About mond** mond is a creator-first membership and subscription platform with 16M MAUs mainly in Japan that empowers creators to build sustainable businesses through direct relationships with their audiences. We provide the tools creators need to monetize their work, grow their communities, and achieve creative and financial independence. As we expand into the US market, we are looking for a founding Head of Growth to define and execute the strategy that will establish mond as the go-to platform for creators in the world’s largest creator economy. # **The Role** As our inaugural Head of Growth in the US, you will own the full growth strategy and execution—from acquiring creators and their audiences to driving activation, engagement, and retention. You will work directly with the CEO to build the growth function from the ground up, combining product-led growth with strategic marketing to scale mond’s presence in the US market. This is a rare opportunity to shape a growth organization at a critical inflection point, with the autonomy to define strategy and the resources to execute it. # **Responsibilities** **Growth Strategy & Execution** - Define and own the end-to-end growth strategy for mond’s US expansion, spanning creator acquisition, audience growth, activation, and retention - Build and iterate on mond’s growth model: deeply understand where growth is coming from, identify the biggest opportunities, and communicate the story across the company - Establish growth goals, KPIs, and milestones in close partnership with executive leadership **Creator Acquisition & Onboarding** - Develop and execute strategies to attract high-quality creators to mond, including outreach, partnerships, community building, and referral programs - Design and optimize the creator onboarding experience to minimize drop-off and maximize time-to-value - Build relationships with key creators and influencers to drive platform credibility and network effects **User Acquisition
# Required Qualifications - 8+ years of experience in growth, growth marketing, or product-led growth roles, with at least 3 years in a leadership position - Proven track record of scaling a consumer or creator platform in the US market - Deep expertise across the full growth funnel: acquisition, activation, retention, and monetization - Strong analytical skills with fluency in SQL and experience with analytics tools (e.g., Amplitude, Mixpanel, Looker) - Mastery of growth frameworks including cohort analysis, growth accounting, and experimentation design - Experience building and managing high
-
700~1200万
■募集背景 当社は現在のフェーズを「第三創業期」と位置付けており、2つの成長戦略を掲げております。 そのうちの一つ"LIFEプラットフォーをム”において、toCマーケティングを担っていただける方を募集いたします。 ■LIFEプラットフォームとは? 当社の祖業でもある新卒優秀層向け採用支援事業『外資就活ドットコム』、若手ハイクラス向け採用支援事業『外資就活ネクスト』の両事業を通じて、約10万人の20代~30代ハイポテンシャル層のユーザーデータベースを構築しています。 当該ユーザーに向けて、人生を左右する重要な意思決定のワンストップ支援をHRドメインに留まらず展開していきたいと考えております(例:恋愛/結婚、資産運用、旅行など)。本構想を事業化したものが『LIFEプラットフォーム』です。 ■具体的な業務内容 まずは外資就活ドットコムのマーケターとして、プロダクトマーケティングを牽引していただきます。 特にユーザー/顧客に支持され続ける仕組みを構築するために、プロダクトの戦略や思想を正しく理解し、より訴求したいユーザーに正しくプロダクトを広めるために、セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなどの各ビジネス部門と連携、協力の上で、効果的なマーケティング施策の立案から実行までをリードして頂きます。 ・担当プロダクトの戦略立案(KPIマネジメント)、チームマネジメント、コストコントロール ・プロダクトをより多くのユーザーに正しく広めるための、効果的なプロモーション施策、マーケティング施策の策定〜実行 ・コンテンツ・Webマーケティングの牽引・ユーザーからのリクワイアメントの収集〜整理と、PdMチームへの伝達、共有・アライアンス戦略の立案〜推進 ・データ分析(モニタリング体制の設計,管理、分析に基づいた施策立案,改善提案) 我々のビジネスモデルはBtoBtoCですが、エンドユーザーであるC(=就活生)への価値提供を最優先に考える企業文化が根付いており、どれだけユーザーに対していい体験を提供できるかが、競合との差別化、勝ち筋だと考えています。 また当社におけるマーケティングとは、「ユーザー/顧客に支持され続ける仕組みをつくる事」だと定義しています。プロモーション領域に限らず商流全てを捉え、事業の成長ドライバーとなる意志を持った、プロフェッショナルの参加を歓迎しています。 ■体制 - 部長の下、マーケティングマネージャー業務を推進いただきます - マネージャー2名、メンバー7名 ※上記には業務委託、インターンは含まれません <本ポジションの魅力> ✔️ 0→1→10を経験できるフェーズ ✔️ ヒトのライフスタイルと能力開発につながる社会貢献性の高い事業領域であり、やりがいをもって事業開発に取り組むことができます ✔️ 世の中をDisruptするために、リスクをとって新しい企画・新しい施策を次々に投入できる風土があります。
※IT・Web業界の在籍経験がある方 ・サービスのグロース経験(代理店でもOK、事業会社の方が尚良し) - プロダクトKPIを事業目標から逆算して計画を立て、達成に関する課題特定・解決を行い、実行をリードした経験 ・デジタルマーケの経験
-
800~1200万
■mondとは■ mondは、「問」と「回答」を通じてコミュニケーションを楽しむ、Q&Aプラットフォームです。 mondは、運営企業であるハウテレビジョンの「全人類の能力開花」というミッションの元で2021年に誕生しました。月間コンテンツ(問答)数は、YoY5,000%超の急成長を遂げ、直近は質問箱サービスとして、国内No1のユーザー数を誇ります。 今後、mondを20億人が利用するグローバル対話プラットフォーム(SNS) へと成長させるため、直近米国拠点を設立し、日米2拠点でグローバル展開を加速しています。「問を立てること」の重要性が高まるAI時代に、良質な問や答、対話の機会を生み出し、楽しみ思索しながら、人々の思考能力を引き出すことを目指しています。 ■ミッション■ mondのマーケティングToBおよびToCの戦略/戦術をと通じて、mondの収益化(GMV)を最大化すること ■業務内容■ - マーケティング戦略推進:市場・競合調査に基づく、マーケティング戦略の策定 - マーケティング戦術推進:目標KPIの管理およびデータ分析 - ToBマーケ(回答者最大化)クリエイターエージェンシーや芸能事務所の新規開拓・アライアンスの締結 - ToCマーケ(MAU最大化) ネイティブアプリマーケ、SNS(Tiktok、Instagram、Xなど)マーケ
- IT、もしくはメディア業界、芸能関係での営業、または事業開発に関する経験のある方 - 優れたコミュニケーション能力と対人スキルを持っていて、国際的で多様な環境で働ける方 - ビジネスレベルの日本語
-