「兵庫/三木」産業用刃物の治具設計・NC機械加工/開発試作に携わる/年休120日/昨年度残業ゼロ!
300~400万
株式会社中橋製作所
兵庫県三木市
300~400万
株式会社中橋製作所
兵庫県三木市
機構設計
製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)
機械製造オペレーター/ラインマネージャー
▼お仕事内容 治具設計~製作・修繕等現場を支える仕事及び新規開発製品に関する工具・刃物の試作等加工治具・新製品の試作品を製作する仕事をお任せします。 加工8割、設計2割のイメージです。 ■業務詳細: ・AutoCADを使用しての治工具の設計 ・加工用の機械・工具選定及びNCプログラム作成 ・CNC旋盤・マシニングを駆使しての加工治具・新製品の製作 将来的には設計職としての育成を想定しており、早ければ入社後2年半~3年程度で一人前の設計担当を目指せる環境です! ■組織構成: ・配属部署の人数:17人(男女比:9:1) ・役職者の数:製造部長1名 エリアリーダー3名 ・年齢構成:30代2名、40代3名、50代5名、60代3名、70代4名 ∟本ポジションでは製造部長の下に入り、業務指示等をいただき担当業務を行っていただきます! ■業務のやりがい: ・CAD作業が多い日もあれば、加工に没頭する日もございます。黙々と集中して作業ができる環境です。 ・自ら創意工夫をしながら、良いモノづくり・製品づくりを行うやりがいがございます。 ・ルーチン的な業務も発生しますが、開発品や1品ものが多く、同じ作業ではなく多様な経験ができます。 ■働き方: 年間休日120日、土日休みで残業も少なく働きやすい環境です。 <昨年度実績で残業時間0時間です!> ■福利厚生・社内設備: ・食堂があり、希望者には配達弁当が430円で購入可能です ・更衣室・個人ロッカーあり ■当社について: 創業より半世紀以上に渡り産業用刃物製造に取り組んでおり、企業活動を通して社会の発展に貢献することがモットーです。 半世紀以上の間に培われた技術やネットワークを活用し新たな製品や市場を創造しこれからも社会の発展に貢献します。 ■正社員登用について 直近5年間では、契約社員採用8名中正社員登用は7名
■必須条件: ・何かしらの加工のご経験をお持ちの方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
契約社員
有
有 試用期間月数: 6ヶ月
300万円〜400万円
休憩60分
07:45〜17:15 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 標準的な勤務時間帯:7:45~17:15 昨年度実績で残業時間0時間です!
有
有
120日 内訳:土曜 日曜
入社半年経過: 10日 最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<契約期間> 0年6ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 試用期間中は契約社員/業務内容及び給与については、変更無。正社員転用時に再度給与設定を行います。 <試用期間> 6ヶ月 【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:有 通算契約期間上限4年11ヶ月】 ※契約期間は基本6か月ですが、正社員転換時に転換条件に満たない場合、追加数か月の契約期間を設定することがあります。 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 <給与詳細> 年収:300万円~400万円 月給:230,000円~300,000円 月額(基本給):220,000円~280,000円 その他固定手当/月:10,000円~20,000円 昇給:あり 賞与:年2回 ※昇給・賞与は、業況や本人の勤怠状況により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
兵庫県三木市
屋内全面禁煙
兵庫県三木市別所町高木20 勤務地最寄駅:神戸電鉄粟生線/三木駅
社員食堂・食事補助
<各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:社会保険完備 定年:65歳 <その他補足> ・食堂があり ※希望者には配達弁当が430円で購入可 ・更衣室、個人ロッカーあり
木材加工用刃物・産業用刃物の開発・製造、及び販売
最終更新日:
400~700万
【商社機能を兼ね備えた装置開発メーカー/年休124日/大手メーカー取引多数の優良企業/充実した福利厚生/取引顧客300社以上/転勤なし】 ■担当業務:機械設計 ■業務内容:オーダーメイドのFA装置の機械設計を主にご担当いただきます。取引先様との打ち合わせ・構想設計・詳細設計・製作・納入までをお任せいたします。 ※使用CAD:「ICAD SX」、「SOLIDWORKS」、「AutoCAD」 ■チームについて:1案件に対して、メカ数人・エレ1人で担当いただくことが基本です。 ■担当業務範囲:お客様との打ち合わせから納入まで一気通貫でご担当いただきます。 ■設計物・製品例:毎回オーダーで受注を致しますが、基本ベース設計があるため、応用が多いです。0からの開発はほとんどございません。製品例は、ネジ締装置、半田付け装置、パレタイザ、搬送コンベア、治具など小型のせる生産設備等でございます。 ■入社後のながれ:ご経験が少ない方は、はじめは先輩社員の補助業務や同行からのスタートです。即戦力で活躍いただける方については、はじめから案件をお任せするケースもございます。 ■出張:ほとんどございません。据付現場も、基本的に大阪・兵庫・徳島などが中心のため日帰りが多いです。担当機械が大型になる場合は、据付に時間を要するため、泊り出張が発生いたします。 ■組織構成:現在機械課は10名で構成されております。課の中で2グループに分かれております。 ■キャリアプラン:将来はプレイングマネージャーとして活躍していただきたいとおもっております。ご自身で現場も担当しつつ、後輩・部下指導のマネジメントもお任せしたいと思っております。 ■同社の求める人物像:同社では顧客のニーズに応えるための挑戦を止めないチャレンジ精神がある方、顧客の真のニーズを汲み取ることができるコミュニケーションスキルがある方を求めています。幅広い可能性を秘めた同社で可能性を開花させてほしいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
・2DCADもしくは3DCADのご経験のある方 ・駆動装置の設計経験のある方
■事業概要: 産業用機械、部品の設計・製造・販売・メンテナンス
500~800万
案件例:次世代電気自動車の研究開発/リチウムイオン電池パックの機構設計/IoT家電の機械開発/半導体製造装置の機械設計/バッテリーの評価/車両性能評価試験/強度解析/モデルベース開発/ワイヤレスイヤフォンの評価 [業界例]自動車/輸送機械、医療機器、建設機械、工作機械、産業機械、家電製品、情報通信機器、光学機器、農業機械、生活家電、AV家電、半導体等 [配属]当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。全国に案件がある為、希望をできる限り考慮します。 [サポート]営業面談(毎月),所長面談(3ヵ月毎),キャリアコンサルタントとのキャリアアップ相談(6ヵ月毎)があり、フォロー体制を整備。
【必須】 機械設計の実務経験10年以上 動きものの構想~詳細まで一連を担当した経験がある方 [キーワードに関連する方歓迎]#機構設計 #筐体設計 #構造設計 #CAE解析 #テスト設計 #構造解析 #CAD 設計 #図面修正 #CATIA #NX #Creo Parametric #AutoCAD #SOLIDWORKS #Jw_cad #Inventor #Fusion 360 #図脳RAPID #OrCAD #I-DEAS #ANSA #Marc #ADAS #Ansys #SPICE #原因特定 #図面管理 #プレス金型 #テスト実行 ]#光学機器 #生活家電 #流体解析 #不具合分析 #インフラ機器 #AV家電 #形状検討 #製品製図 #改善案提案
■技術エンジニアリング事業、派遣・有料職業紹介事業■優良派遣事業者認定/Pマーク ■一般労働者派遣業:般14-300403 ■有料職業紹介事業:14-ユ-300175
450~800万
当社の三田工場にてテーマパークや遊園地のアトラクションの施工管理、保守の業務についてお任せします。アトラクションの知識をお持ちでない方でもバックアップいたします。 ご入社後のスキル向上に向けた資格取得は当社にて全面バックアップいたします。 【業務詳細】■遊園地遊具(観覧車等)の設置に関する施工管理、保守対応 ■新規プロジェクトの管理・指示対応 ※施工自体は外注先が対応します ※いずれも建物の改変を伴う業務は含みません。 【出張について】■保守・故障対応:1~2日
【いずれか必須】 ◆昇降機検査資格者証をお持ちの方 ◆電気工事の経験をお持ちの方 【働き方の柔軟性や福利厚生が抜群!WLBが充実できます!】 ◎年休125日 ◎平均有休取得日数:14.2日/年 ◎平均残業時間10~15H/月 ◎半休/時間休あり ◎時差出勤制度有(要相談) ◎時短勤務可(育児・介護休暇制度)◎財形貯蓄 ◎各種融資制度 ◎企業年金制度 ◎退職金制度◎社員持株会 ◎資格取得支援制度 ◎各種研修制度
遊園地遊戯機械設備の製造・販売・賃貸・運営
550~750万
自動車部品製造における一工程の管理・改善業務を担いながら、現場メンバーのマネジメントを行っていただきます。生産の安定稼働を前提に、安全・品質・生産性の向上に向けた改善業務を推進するポジションです。プレイングマネージャーとして、現場に入り込みながらチームを牽引いただきます。 【詳細な業務内容】 タイヤ製造の上流工程(部品の作成)において、以下の業務を担当いただきます。 ① 生産管理・オペレーション管理: 現場状況に応じた人員配置の調整およびオペレーション設計、30名規模のチームマネジメント(面接・評価を含む)、生産実績の集計、残業管理、上司への報告業務。 ② トラブル対応・関係部署連携: 安全関係・品質不具合・その他突発トラブル発生時の迅速な対応、他部署(品質・設備等)との各種調整・折衝。 ③ 改善活動(生産性・品質向上): 現場の安全改善活動、サイクルタイム分析および改善活動の推進、生産性・品質向上に向けた改善活動および設備改善の企画・推進(業者折衝・工事対応を含む)。 ■やりがい 幅広い管理領域を担い、突発的なトラブル対応や関係部署を巻き込んだ調整が求められるなど、責任と難しさの大きいポジションです。その分、自ら考えた改善が成果として数字に現れ、現場に定着していく過程を実感できる点が大きな魅力です。 さらに、メンバーから前向きな声が上がるなど、自身の関わりが組織の変化につながっている手応えを得ることに、大きなやりがいを感じられます。
【必須】 製造業における現場管理経験(3年以上) チームリーダーまたはそれに準ずる管理・統括経験 安全、品質、生産に関する基本的な知識 【歓迎】 IE、生産技術、生産管理の実務経験 設備改善や工程改善の経験
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450~1200万
【業務内容】・タービン発電機の電気的/機械的な要素技術開発・新構造の開発、原価企画・ラインナップ開発、技術検証などをお任せします。≪具体的には≫<開発設計>(1)要素技術開発:タービン発電機の電気的・ 機械的な技術課題の検討、要素モデルによる検証、研究所との共同開発 (2)ラインナップ開発:機種戦略の策定、標準機の基本設計、電気設計、機能設計(3)技術検証:タービン発電機の検証計画、および結果の評価<構造企画>(1)構造企画:タービン発電機の新構造・工法開発、全体構造計画、各部品の計画図作成、ラインナップ化検討(2)原価企画:開発機種の目標原価設定、原価管理、新規メーカ開拓、VE活動等
【必須】2Dまたは3D-CADを用いた図面作成および構造検討の実務経験をお持ちの方【語学力】基礎的な英語力をお持ちの方(読み書き中心で可)●求める人物像・課内外の関係者と連携し、長期にわたるプロジェクトを計 画から完了まで粘り強く取り組むことができる方・自らの考えを論理的に説明することができると共に、他人の意見に耳を傾け、円滑なコミュニケーションができる方。【働き方について】残業時間については繁忙期閑散期がありますが、平均は月20時間~30時間程です。在宅勤務やフレックス制度などがあり、柔軟な働き方が可能です。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
400~650万
以下、業務のいずれかをご希望をお伺いいた上で、お任せ致します。 〈使用ツール〉Solidworks ・先行開発車の設計開発、実験・評価・産業用ロボット ・工作機械・設備装置の機械設計・自動車の機械設計 ・船舶動力部の設計・鉄道車両関係の設計 ・家電製品の設計・各種製品のCAE解析・シミュレーション 【転勤無】転居が伴う案件はございません(関西在住の方については関西案件のみに派遣など)
様々な開発に携わりながら幅広いスキルを身に着けたい方、歓迎! 【必須】■機械設計の経験のある方■各種2D/3D-CADの操作経験 【歓迎】■セルフスターターな方 【研修について】 チーム制のため、同じチームのリーダーがOJTとなり、業務をサポート。研修期間はご経験やスキルに合わせて調整しております。Teamsの活用や勉強会実施なども積極的に行っています。 【キャリアアップについて】 毎年の給与改定だけではなく、当社内での評価・スキルレベルに加えて配属先の上長からの評価も考慮し、キャリアアップできる制度を整えております。
当社は機械・電気電子・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。最先端技術フィールドで、総合エンジニアリング会社としてメーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しています。自社受託開発センターも各地に完備!
400~600万
【定員数あり!応募をお急ぎください!】2025年から設立の当部にて未経験から設計・解析などをお任せします。未経験からスキル習得可能な案件をご案内させていただき、中長期でのキャリア形成をご支援します。 【具体的には】 ■原子力発電プラント機器・配管解析(耐震・伝熱・流体) ■物理解析設計(炉心解析・遮蔽解析) ■配置配管設計 ※業務経験がなくても、教えてもらいながら設計/解析スキルを構築できます。※設計か解析かは素養や人員状況を見て判断します。
【必須】■4年生大学もしくは高専の卒業者(工学系・数学系・物理系・化学系)またはCADの利用経験者。※設計/解析のキャリアを構築するので、計算できることが必須です。 【VALUE 新しい未来に貢献する】 ■業務負荷を軽減 人材サービス業界の大きな課題となっている煩雑な業務と負荷。 ■新規人材の採用拡大 企業が抱える悩みとして挙げられる採用難。 当社では顧客もエンジニアもwin-winを目指しています!
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES(準委任)・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
500~750万
◎当社メインクライアント先である三菱グループにて「海上ドローン」の先行開発に携わっていただきます。 【開発製品】 海上無人機 【具体的には】 ■船体・フレーム・筐体・推進機構の設計・開発 ■3D CADを用いた機械設計・製図 ■強度・振動・熱解析(CAE)による設計検証
【必須】■3DCADを使用した、機械設計の経験がある方 【歓迎】■CAE解析の経験がある方(強度・振動・熱etc…) 【魅力】当社は「西日本エリア」を専属に、世界をリードする国家プロジェクトや先端開発領域における技術支援事業を展開しております。各業界最大手メーカーを中心とした取引実績を誇ることで、他に類のない『ハイクラス』なエンジニアリング企業の地位を確立しています。 【待遇】快適な労働環境の実現を目指し、「残業平均15h」「家賃補助60%」「セミナー受講支援」など、多数の福利厚生をご用意しています。
技術開発支援事業:技術者派遣による技術開発支援、受託開発/設計、自社製品開発 ものづくりにおける製品/部品、装置/治工具等の開発/設計:機械/電気/電子/情報分野自動化/省力化装置の構想/開発/設計/製作、治工具/消耗部品製作等
450~1200万
■SMR-300向け計装制御システムのプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。海外企業との折衝や、長期かつ複雑な工程管理など、チャレンジングな環境でプロジェクトを推進していただきます。 【■具体的には】◎顧客要求の分析・整理◎顧客との折衝(スケジュール調整、仕様確認、契約関連対応)◎海外企業(米国関連会社・関連メーカー)との仕様打ち合わせ・情報共有(英語使用)◎関係部署や協力会社を含めた仕様・工程の最適化◎大規模プロジェクト特有の複雑なスケジュール管理とアクションアイテムの定義◎プロジェクト進捗・コスト管理および課題解決の推進◎必要に応じた報告書・資料作成
【■必須】1.プラント向け制御装置の設計、またはプロジェクト管理の経験※DCS、PLCなどの制御システムの利用経験を含む。2.英語に対して抵抗感がない方。(英語力をお持ちでなくても学習意欲がある方は可能) 【■魅力】◎SMR-300プロジェクトは、次世代原子力プラントとして世界的に注目されており、米国のみならずグローバル市場への展開を視野に進められています。海外企業との共同開発を通じて、国際的な舞台で通用するシステムをともに創り上げる仲間を求めています◎国際的な技術交流を通じて、語学力・専門知識・マネジメント力を磨けます◎大規模かつ先進的なプラント開発の最前線で、歴史的なプロジェクトを経験できます
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
369~369万
特許機器株式会社様常駐にて、顧客要望をもとに除振台や磁場キャンセラ、高剛性架台の仕様を検討し、構想設計を実施いただきます。設計業務全般を担当し、一気通貫のためやりがいを感じられる業務です。 ■アクティブ・パッシブ除振台、磁場キャンセラ、高剛性架台などの製品設計 ■応力解析や固有値解析による構造評価、仕様書・取扱説明書の作成 ■製作図面の作成から部品リスト(BOM)作成までの一連の設計業務 【使用ツール】3DCAD、Solid Works
【必須】CADを用いた製図・設計経験(3年以上) 【歓迎】3DCADの使用経験
■総合人材サービス業/製造アウトソーシング業 (一般労働者派遣業、有料職業紹介事業)