未経験からでも挑戦できる!現場アシスタント(横浜)|月給26万円以上/完全週休2日制
400~700万
株式会社RESIA
神奈川県横浜市
400~700万
株式会社RESIA
神奈川県横浜市
建築施工管理
その他施工管理/現場責任者
\未経験から手に職をつけてキャリアアップできるチャンス!/ 当社は、お客様の「住まいをもっと快適にしたい!」というご相談に応え、リフォームのご提案から工事、アフターサポートまで一貫して行っている会社です。 今回募集するのは、リフォーム工事をスムーズに進めるための“進行管理”をするお仕事。 専門知識や経験は一切不要。 先輩の現場に同行しながら、少しずつ覚えていける環境が整っています。 社長、上司、先輩みんなで丁寧にサポートするので、安心してスタートできますよ◎ 【仕事内容】 ① 顧客・協力会社とのやりとり(調整・相談) L職人さんや材料業者とスケジュールを調整したり、お客様に工事の進み具合を伝えたりします。 ② 工程管理(スケジュール調整) L「今日はどの工事をするか?」などの予定を立てて、計画通りに進むように現場を管理します。 ③ 品質管理(仕上がりチェック) L図面どおりに工事ができているかを確認します。 塗りムラやキズがないかなど、仕上がりをチェックすることも大切です。 ④ 原価管理(コストの管理) L人件費や材料費など、工事にかかるお金が予算を超えないように管理します。 ⑤ 安全管理(事故ゼロを守る) L現場でケガや事故が起きないように、毎日の点検やルールの周知を行います。 ⑥ 各申請書類の作成(書類サポート) L工事に必要な書類を作成し、役所や関係機関に提出する準備を行います。 現場は主に神奈川・東京など首都圏エリア。 1件の工事は2週間〜1ヶ月ほどで、月に20件程度担当します。 もちろんいきなり全部任せることはないのでご安心ください◎ ◆早期キャリアアップも可能! 「現場を覚える」→「担当を持つ」→「チームをまとめる幹部へ」 将来的には、施工管理の幹部としてご活躍いただくことを期待しています! 頑張りが早期昇格・昇給に直結!入社1年以内に支店長になった先輩も☆ ◆リフォーム業界のイメージが変わる! ~リフォーム業界って「営業ノルマがきつい」「建築知識は覚えることが多い」「働く時間が長い」って思っていました~ RESIAは、そんなイメージが変わる会社です。 「人生そのものは豊であること」をミッションに掲げている会社なので、仕事もプライベートも両立できる仕組みを考えています。 「直行・直帰制度」や対応エリア、DX化を推奨することで働く従業員の環境を大切にしています。 入社年数に関わらず、意見や提案などもしっかりと聞いてもらえるので、働きやすさも抜群! チャレンジを続ける当社で、一緒に会社を作り上げていきましょう。 ご応募をお待ちしています!
必須要件 【必須】 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)※取得予定でもOK 歓迎/尚可 【こんな方にピッタリ】 ■未経験から手に職をつけたい方 ■将来リーダーやマネジメントにも挑戦したい方 ■何事も前向きに取り組める方 ■成長意欲の高い方
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜700万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 ※残業時間は、繁忙期などには多少異なる場合があります。
有 平均残業時間: 15時間
有
115日 内訳:完全週休2日制、日曜 月曜
入社半年経過: 10日
夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※試用期間は、能力や適性などにより延長する場合があります。 ■雇用形態:契約社員 ■給与:月給260,000円+インセンティブ ・経験や能力を考慮して決定します。 ・上記額には固定残業代(月35時間分、54,100円分)を含みます。※超過分は別途全額支給します。 ・配属先地域によって多少異なります。
無
神奈川県横浜市
■横浜支店 神奈川県横浜市瀬谷区二ツ橋町295-35 杉本ビル2F
出産・育児支援制度 資格取得支援制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(上限2万円/月) ■資格手当 ■資格支援制度 ■アニバーサリー制度(有給奨励日) ■引っ越し支援(不動産賃貸仲介が無料) ■マイホーム購入支援(不動産売買仲介の割引) ■リフォーム割引 ■社員旅行(年1回) ■社内イベント ■年間表彰式 【職場環境】 \ 快適なワークスペース/ ■働き方改革<直行・直帰制度 ■有給取りやすい ■チーム体制で協力しあえる環境 ■自動販売機あり ■近くにコンビニあり ■郵便局や銀行など徒歩5分圏内 ■ノートPC・タブレット・モバイルプリンター貸与 ■作業着貸与
2回〜2回
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-10-1-3F
不動産売買事業 不動産仲介事業 不動産コンサルティング事業 設計・デザイン事業 リフォーム・リノベーション事業 通信(OA)事業 ECサイト運営事業
非公開
最終更新日:
700~1030万
110年以上に渡り湘南藤沢エリアに根付いている当社にて施工管理(原価、工程、品質、安全管理)をお任せいたします。当社の特徴は1つの現場につき2~5名の複数名体制で施工管理を行います。 【案件内容】新築工事(S造/RC造が中心)高齢者施設/工場施設/商業施設/医療福祉施設/マンション等などがメインで建築工期は6ヶ月~2年ほどです。クライアントとの打ち合わせは営業担当と連携しながら対応していきます。担当エリアは藤沢市内を中心に本社から車で30分圏内で直行直帰も可能です。地元に根付いた総合建設会社のため転勤や出張もございません。U・Iターンも歓迎で所長としてのキャリアも目指せます。
【いずれも必須】1級建築施工管理技士・運転免許普通自動車・建築施工管理への指導員としての経験をお持ちの方(監理技術者など) 【歓迎】U・Iターン歓迎!現場管理経験者歓迎 【働き方/魅力】■年間休日125日と同業界の中でも休日数が多い職場です。■転勤がないため腰を据えて長くことが可能です。■65歳以降も1年更新の継続雇用制度があり、長く活躍できる環境です。■1つの現場につき、2~5名の複数名体制で対応し、事務は一部内勤で巻き取るなど分業制をとっております。■残業時間が増えた際には経営層が面談を実施し長時間労働是正を行っています。DXを推進し各種システムを導入しています。
■建築事業 ■再生事業 ■土木事業 ■不動産事業
700~1000万
土地活用物件の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約内容や設計図面を確認しながら、着工から引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 ■車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■構造:木造がメインとなり、一部S造、RC造もございます。 ■案件:共同住宅及び福祉施設がメインとなります。その他クリニック、店舗、事務所などもご担当いただきます。
高卒以上 <施工管理職> 施工管理経験のある方 二級建築施工管理技士資格必須 一級建築施工管理技士資格者歓迎 ※実務経験等により考慮致します <監理技術職> 監理技術者の資格をお持ちの方
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600~800万
土地活用物件の施工管理をご担当いただきます。 【具体的には】 ■契約内容や設計図面を確認しながら、着工から引き渡しまでの施工管理全般を担当します。 ■車で現場を周り、多くの下請の工務店の職人さんや各設備メーカー等の業者と連携をとることや、周辺住民の方々への配慮など幅広い業務を行います。 ■構造:木造がメインとなり、一部S造、RC造もございます。 ■案件:共同住宅及び福祉施設がメインとなります。その他クリニック、店舗、事務所などもご担当いただきます。
高卒以上 <施工管理職> 施工管理経験のある方 二級建築施工管理技士資格必須 一級建築施工管理技士資格者歓迎 ※実務経験等により考慮致します
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348万~
解体工事等を行っている当社にて、現場管理をお任せいたします。解体現場の管理をするポジションです。未経験の方でも一から知識を習得できます。 ■工事全体の進捗を確認し、現場の写真を撮影し発注者様へ状況報告■図面や仕様通りに施工されているか確認し、チェックを行う■職人さんや下請け業者さんへの指示出し■未経験者であれば3ヶ月程度は管理者との同行を通じて解体工事に関する基礎知識を習得■スケジュール管理は社長や営業の方々が行います。※解体工事の現場実作業は発生いたしません。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方■相手と円滑なコミュニケーションを図ることができる方 【尚可】■施工管理や現場管理経験のある方 【求める人物像】■やる気と意欲を持って前向きに挑戦し続けられる成長意欲の高い方 【入社後】■未経験者であれば3ヶ月程度は管理者との同行を通じて解体工事に関する基礎知識を習得
解体工事(家屋解体)、産業廃棄物収集運搬
600~1000万
【東証一部上場~売上5402憶、社員数7488名~/業界トップクラスのサブコンでキャリアアップ/資格取得全面バックアップ/年間休日128日/平均勤続年数19年/退職金有】 ◆職務概要:ビル・商業施設・工場などの電気設備工事を行う屋内線事業において、屋内線工事の施工管理業務に携わっていただきます。 ◆業務内容 ◇オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当。 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ※入社後はキャリアに応じた規模の施工管理からスタート、将来的に大型現場の現場代理人としてご活躍いただける方を求めています。 ◆組織:屋内線部門・環境設備部門・電力設備部門 ◆キャリアアップと充実の研修制度 ・資格取得制度で全面バックアップ:受験費用負担、難易度の高い資格に関しては個別指導に近い形態でサポートする制度もあり。さまざまな取り組みの結果、多くの社員が積極的に資格を取得、主要40資格だけでも、約7,300人の社員に対して取得者数は延べ15,000人にも及びます。 ・ 経験年数や役職などに応じた「階層別研修」、高度な専門知識の習得を目的とした「特別研修」など、技術力・マネジメント力ともにバランスよく高める機会を数多く設けています。 ※資格取得者は、資格取得祝い金(1万円~数十万円)の支給 ※物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当、キャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできる環境です ◆同社の特徴・魅力 ・同社は、関東地方を中心に、電気設備工事、リニューアル工事、空調・給排水設備工事、電力工事、エネルギー工事、通信工事を引き受ける日本を代表する総合設備企業です。 ・実績:東京ドームや東京国際空港、東京スカイツリーや渋谷ヒカリエなど誰もが知っている、日本を代表する大規模プロジェクトに多くの実績を築いています。 ・年間休日128日、竣工休暇(有給休暇・代休を活用する長期休暇制度)、有給推奨日設定やPCのログ管理など勤怠管理を行い就業環境をよくするための取り組み事例が多数、働きやすい環境を目指しています。
■必須条件: 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記の経験のある方 ・屋内線工事における施工管理の実務経験 <必要資格> 必要条件:電気工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士補1級
1944年創業、東証プライム上場の総合設備エンジニアリング企業。電気・空調・情報通信・電力設備の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫して手がけ、国内83拠点+アジア5か国に展開。再生可能エネルギーや省エネ・CO2削減にも積極的に取り組み、従業員8,000名超で低炭素社会の実現を支える、スケールと技術力を兼ね備えた企業です。
448~840万
創業から約60年の信頼と実績を誇る当社にて、神奈川・東京エリアの解体工事現場で工事が安全かつ滞りなく進むよう、現場全体を管理・監督する施工管理を担っていただきます。 【具体的には】■クライアントとの打ち合わせ ■施工計画策定 ■現場の四大管理(安全管理/工程管理/品質管理/原価管理) ■書類作成 ◎現場へは皆で車移動!車内での雑談や、始業前に一緒に朝食を取ったりと、社員間の仲は非常に良いです♪一緒に仕事するのも長い付き合いの協力会社さんが基本のため、人間関係も良好です! ◎案件はほぼ全てが一次下請け、または元請けの安定した経営基盤です!
【必須】普通自動車免許 及び 1~3のいずれかの条件を満たす方 1)解体または建築・土木での施工管理の経験がある 2)解体または建築・土木での職長の経験がある 3)解体工事での作業経験が3年以上ある 【魅力】◎資格取得・学習支援:資格取得にかかる受験料支給に加え、有資格者による学習サポートもあり、成長意欲を全力で応援!国交省主導の建設キャリアアップシステム導入企業です。◎充実の福利厚生:住宅・家族・資格手当や社員寮等福利厚生も充実。◎担当現場は1人1案件:書類仕事も少なく現場で作れてしまうため、昼は現場・夜はオフィスで書類に追われるということはありません。
■建造物総合解体工事 ■アスベスト除去工事 ■既存杭引抜工事 ■一般建築工事 ■一般土木工事 ■産業廃棄物収集運搬業の事業
400~800万
分譲住宅の新築工事、またはリフォーム工事を中心とした現場管理業務全般をお任せします。 単なる「現場監督」に留まらず、業務改善やマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 < 具体的な業務 > 戸建分譲、中古買取再生事業(リフォーム) 分業制を導入し、より現場の安全品質管理に特化しています。 ● 施工管理全般:施工計画の策定、安全・品質・工程(進捗)・現場の管理 ● 資材手配・業者手配:約3,000社に及ぶ協力業者様との折衝、リレーション構築 ● 現場のDX推進:現場支援アプリを活用した管理、現場目線での工程見直し・業務改善提案 ● マネジメント(志向・経験に応じて):若手スタッフの育成、チームのマネジメント < 1日のスケジュール例 > 09:00:始業、行動確認、メールチェック 09:20:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 13:00:休憩・ランチ 14:00:担当現場の巡回(1日3〜5箇所程度)、進捗確認、自主検査、職人との打ち合わせ 17:00:事務処理(アプリやシステム、帳票への入力、工程管理、書類作成) 18:00:社内報連相、進捗共有 → 退勤 ===================== 2、 会社・建設部のミッションと特徴 【ミッション:住宅供給数日本一を目指す】 年間5,000棟以上の新築住宅を供給しており、今後は「年間10,000棟」の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 中古買取再生事業(リフォーム)においても日本一を達成するべく、2029年3月期までに100店舗、5000棟の供給体制構築を目指し、全国へエリアを急拡大しています。 新築、中古ともに自社による「責任一貫体制(用地取得〜設計〜施工〜販売〜アフター)」を敷いており、建設部はその中核を担う重要なポジションです。 【建設部・働き方の特徴:DX推進による業務効率化】 「現場支援アプリ」などを導入し、徹底したDX化を図っています。 遠隔での進捗確認や効率的な工程管理により、旧来の「長時間労働」「休みが取れない」といった施工管理の課題を解消し、「土日休み」「年間休日120日」など、働きやすい環境を実現しています。 ===================== 3、求める人物像・意識(マインドセット) 当社は平均年齢が30代前半と非常にエネルギッシュな組織です。スキルと同等以上に、以下の「意識(マインド)」を重視した採用を行っています。 ①圧倒的な「変化対応力」と「IT適応力」 当社は「不動産×IT」を掲げ、常に業界の先陣を切って新しいシステムやアプリを導入しています。また、年間10,000棟体制に向けて会社全体が猛スピードで変化・拡大しています。 過去のやり方や自身の経験に固執せず、「変化を楽しみ、柔軟にアップデートできる方」を強く求めています。現場のDX化にアレルギーがなく、むしろ「効率化して早く帰ろう」と前向きに捉えられる方がマッチします。 ②主体性と「ヤリキルチカラ」 与えられた仕事をこなすのではなく、自ら課題を見つけて解決に導く主体性が求められます。 現場目線での業務改善提案も大歓迎の社風です。目標や困難に対して逃げずに「ヤリキル(やり切る)」泥臭さとベンチャー思考を持つ方が活躍しています。 ③高いコミュニケーション能力(協調性) 自社一貫体制のため、社内の営業や設計部門との連携が不可欠です。また、現場では多くの協力業者様(職人さん)を束ねる必要があります。 「人が好き」「丁寧で誠実な対応ができる」といった、ホスピタリティや協調性を持って円滑なリレーションを構築できる方を求めています。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。
● 建築施工管理の実務経験(木造戸建ての経験者は特に優遇) ● 普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
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490~700万
訓練施設を手掛ける会社で施工管理担当を募集します。 ▼打ち合わせ・設計:設計事務所、ゼネコンなどの依頼主と訓練施設に付随する金物等の打ち合わせ、設計ソフト(JWW)で施工図面の作成を行います。 ※入社後レクチャーします。 ▼施工手配・管理:実際に現場で取付る金物等の搬入・工事打合せを元請と行い、協力会社への依頼や作業計画などの準備を行います。工事開始後は作業の安全確認、進捗管理などを行います。 ▼完成・定期点検:約1ヶ月~3ヶ月で施設が完成!その後も点検・是正等の依頼がきたら協力会社の手配を行います。
【必須】 ■元・現役消防士、自衛隊経験者活躍中 【魅力】消防・防災設備の工事の専門家として業界でもトップクラスの規模を誇っており、チームメンバー協働して業務を推進しております。全国の案件を取り扱っており、半年に一度目安で2週間程度の出張がございます!出張先でも17時頃には終業するため、旅行/ご当地グルメが好きな方にはピッタリです!【働く環境】■年間休日125日■完全週休2日制■残業10時間程度■社用での直行直帰可能
■消防や機動隊向けの救助訓練施設の設計・建設■プール、池・滝・水盤の新設及びリニューアルに伴う設計・施工・メンテナンス■ステンレス製貯留槽,ステンレス製ライニング■可動床プールのメンテナンス
700~1000万
◆JFEグループで安定就業/新築からリフォームまで一貫して対応◆ ・1都3県の保全・改修工事案件を中心に、直請け案件が8割と高い割合を占めています。 ・倉庫、工場、店舗、事務所などの新築工事やリフォーム工事における施工管理を担当します。 【職務内容】 1都3県の保全・改修工事案件が大多数を占めており、直請け案件が8割程度です。 主な仕事内容は以下の通りです。 ・倉庫・工場・店舗・事務所等の新築工事および保全・改修工事の施工管理 ・紹介案件と直請け案件の管理 ・技術やノウハウを活用したリフォーム工事の施工管理 【請負案件について】 新築工事はJFEグループ内外の倉庫・工場・店舗・事務所等を中心に2~8億円規模の物件が主軸です。 担当する現場は案件規模に応じて将来的にはお一人で担当いただき、工期は半年~1年程度が多いです。 保全や改修工事は施工を通じて培った技術やノウハウを活用し、 リフォーム工事において設備工事の診断から補修・施工まで総合的に携わっています。 ★PRポイント★ 【働き方】 残業は月平均30時間以下で、PCのログ管理による徹底管理が行われています。 勤怠との乖離や月の残業時間が一定数を超える場合は役員から上司に指導が入るなど、適切な管理をしております。 休日出勤が発生した場合でも振替休日の取得を推進しており、自宅と現場の直行直帰も可能です。 【特徴】 JFEグループの総合建設会社で、新築工事とリフォーム・リニューアル工事を主力事業としています。 JFEシビル(株)の100%出資子会社であり、解体工事や耐震補強システムの販売・施工も手掛けています。 【強み】 建設とリフォームを融合させた「コンフォーム」により、快適な空間を提供することを目指しています。 川崎市を中心とした公共施設の開発や、京浜地区のマンション、オフィス、 工場、倉庫、医療施設など、多様なプロジェクトを展開しています。 リフォームにおいても豊富な実績を持ち、民間の工場や倉庫、 マンション、オフィスなどのリフォームや補修工事に強みがあります。 【部署の人数】 30人 工事部門―約30名(建築部工事グループ20人/保全センター保全企画グループ10人) 経験豊富なスタッフが多く、チーム一丸となって業務に取り組んでいます。 新人の方も安心して業務を開始できる環境が整っています。
学歴不問 職種未経験NG 業種未経験NG ■必須条件: ・一級建築施工管理技士をお持ちの方 ・非住宅建築の施工管理業務のご経験
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673~1100万
~東京電力Gの総合設備企業/超高層ビルや巨大建造物の電気設備工事の計画からメンテナンス・電力事業・情報通信事業等、幅広く展開/平均勤続19年以上/完全週休二日制~ 当社の更なる飛躍を目指し、次代の当社を担う新しい人材を募集します。各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です。 ◎業務内容 ・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 工事の見積・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 ・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ・入社2~3年は、社内のルールや当社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 ◎教育体制 ・研修制度: 「高度な技術者集団」を目指しています。資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修、業務別の専門知識を身につける専門研修があります。 ・資格取得制度: 教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給でバックアップしています。
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・2級管工事施工管理技士 ・1級管工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記の経験のある方 ・給排水・空調設備工事の施工管理経験 ■歓迎条件: ・1級管工事施工管理技士(監理技術者)受験資格保有 ・給排水・空調設備工事の現場代理人経験 <必要資格> 必要条件:管工事施工管理技士2級、管工事施工管理技士補1級 歓迎条件:管工事施工管理技士1級
1944年創業、東証プライム上場の総合設備エンジニアリング企業。電気・空調・情報通信・電力設備の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫して手がけ、国内83拠点+アジア5か国に展開。再生可能エネルギーや省エネ・CO2削減にも積極的に取り組み、従業員8,000名超で低炭素社会の実現を支える、スケールと技術力を兼ね備えた企業です。