【徳島or高松】未経験歓迎の不動産営業/完全反響型|転勤なし|インセンティブ制度で最大1000万円
360~1000万
株式会社ケントホームズ
徳島県徳島市, 香川県高松市
360~1000万
株式会社ケントホームズ
徳島県徳島市, 香川県高松市
その他営業
不動産個人営業
仕事内容 【業務内容】 株式会社ケントホームズにてオープンハウスやチラシ・Webサイトからお問い合わせいただいたお客様へ建売住宅をご案内していただきます。 飛び込み営業やノルマはなく、お客様に寄り添った接客や契約サポートを通じて理想の住まいづくりを支える仕事です。 【主な業務内容】 *物件調査・業者訪問 *査定書・契約書作成 *パソコン入力 *チラシ作成と配布 *買取物件の営業全般 *ローン手続きサポート ※変更の範囲:会社の定める範囲 【職場の環境】 *研修制度や先輩社員のサポートが充実しており未経験でも安心 *家庭やイベントにも配慮した柔軟な働き方が可能
*普通自動車免許(AT限定可) *高卒以上 *社会人経験 *パソコ基本操作(エクセル・ワード)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
360万円〜1,000万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 30時間
有
120日 内訳:水曜 木曜
長期休暇(GW・夏季・年末年始)あり
徳島県徳島市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
香川県高松市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
*時間外手当(固定残業超過分) *資格手当 *役職手当 *目標達成報酬 *通勤手当(会社規定) *昇給あり(4月) *賞与なし(インセンティブ制のため) *健康保険 *厚生年金 *雇用保険 *労災保険 *育児・介護休暇
2名
2回〜2回
徳島県徳島市佐古六番町4-25
*ケントホームズ徳島北島店 *住宅展示場シエスタ21 *ケントホームズ徳島南店 *ABCハウジング伊丹・昆陽の里住宅公園 *ABCハウジング西宮・酒蔵通り住宅公園 *ケントホームズ箕面店 ABCハウジングウェルビーみのお、など
*注文住宅事業 *土地開発分譲事業 *分譲住宅販売事業 *賃貸事業 *賃貸オーナー業 *資産管理 *資産活用コンサルタント事業 *リフォーム事業
最終更新日:
420~800万
法人、個人事業主のオーナーさまに対して、エネルギーソリューションのご提案をお願い致します。太陽光パネル・蓄電池の提案を行う部署での営業ポジションの募集となります。 大手メーカーの商材となりますので提案しやすいです。・チーム目標が個々に割り振られるため、チームで目標達成に向け取り組みます。 ※月間20件ほどの商談となります。取引単価は300万~数千万円ほどで企業規模により異なります。蓄電池までセット販売している会社は殆どありません。 また、自社で工事部隊の組織もあり、連携し仕事を進めていただきます。
【必須】営業経験1年以上の方、普通自動車免許(AT可) エネルギーのプロとしての知見を身につけたい方、営業成績を出しインセンティブを頂きたい方歓迎です。 《当社について》“エネルギーのプロ”として、再生可能エネルギーの有効活用を実現。岡山電力(株)、エネラボ(株)などの電力会社設立に参画。設立14年目で売上は10倍に成長。現在は2024年売上100億を目指し、事業成長の加速化を図っています。 ◎事業を通じて、地域社会の発展や地球環境の保全に貢献します。
■再生可能エネルギー販売事業 ■電力小売事業 ■コンサル事業 ■スマートコミュニティ事業 ■アライアンス事業
450~600万
<職種名> 営業 <仕事内容> 完全反響型の注文住宅営業として、お客様の理想の住まいを一緒につくっていく仕事です。 HP・SNS・インターネット広告・イベント・セミナーなどを通じてお問い合わせいただいた お客様への対応が中心となるため、新規飛び込み営業はありません。 <具体的には> お客様への初回接客・ヒアリング 家族構成、ライフスタイル、趣味、予算などの確認 希望する住空間や住宅イメージのヒアリング 家づくりセミナー・イベントへのご案内 設計担当とのプランニング 図面・カタログ等を使用したプレゼンテーション 見積書の作成・仕様確認 契約に向けた商談・フォロー 引き渡しまでのお客様サポート など 営業担当が無理に一軒一軒訪問して新規顧客を探すのではなく、お問い合わせいただいたお客様 との一つひとつの出会いを大切にし、信頼関係を築いていく営業スタイルです。 <営業スタイルの特徴> 「売る営業」ではなく、「一緒に家をつくる営業」です。 お客様の家族構成やライフスタイル、趣味、将来の暮らし方まで丁寧にヒアリングし、 設計担当と連携しながら理想の住まいを形にしていきます。 また、日々の仕事を通じてお客様から信頼を得ることで、将来的には**「○○さんにお願いして良かった」 と紹介につながる営業**を目指していただきます。 <入社後の教育> 入社後は約1週間の社内研修を実施。 その後は現場でのOJTを中心に、先輩社員の商談への同行・同席などを通じて業務を 覚えていただきます。 1年程度を目安に一人でお客様を担当できるよう、周囲がしっかりサポートします。 住宅営業の経験がない方でも、営業経験を活かしながら住宅・建築に関する知識を身に つけていける環境です。 <この仕事の魅力> ① 完全反響型で「飛び込み営業なし」 HP・SNS・広告・セミナー・イベントなどからお問い合わせいただいたお客様が中心。 新規飛び込みで顧客を開拓する営業ではありません。 ② お客様と一緒に理想の住まいをつくる 単に住宅を販売するのではなく、家族構成やライフスタイルを丁寧に聞き、設計担当と一緒に 住まいを形にしていきます。 ③ 「家」だけではなく「街づくり」に携われる 同社が目指しているのは、単なる住宅販売ではなく、100年後の徳島にも残る街づくり。地域に 長く残る仕事に携われます。 ④ 将来的には「紹介」が生まれる営業へ 目の前のお客様に誠実に向き合うことで信頼を獲得し、既存のお客様から新たなお客様をご紹介いただく。 そんな営業スタイルを目指しています。 ⑤ 徳島で腰を据えて働ける 転勤はなく、活動エリアも徳島県内が中心。今後は香川・淡路島、さらに四国内へ事業エリアを 広げていく予定です。 ⑥ ITを活用して働き方も改善 勤怠管理や工程管理などにITツールを積極的に活用し、業務負担の軽減を進めています。 <キャリアパス> まずは先輩社員の商談への同行・同席を通じて、住宅営業の基本を身につけていただきます。 入社~1年程度 先輩社員のサポートを受けながら、商品知識・住宅知識・商談の進め方を習得。 ▼ 1~3年程度 担当顧客を持ち、ヒアリングからプラン提案、見積・契約まで一貫して担当。 ▼ その後 お客様からの紹介を生み出せる営業として実績を積みながら、後輩の育成やチームの中心メンバーへ。 ▼ 将来的には 営業としての専門性を高めるだけでなく、事業エリアの拡大に伴う新しい営業拠点・事業の展開など、会社の成長フェーズに合わせて活躍の場を広げていくことも期待されます。 <職場環境> 現在、営業専属メンバーは3名。 20代・40代・50代と幅広い年代が活躍しています。 少人数の組織だからこそ、営業・設計など他職種との距離も近く、相談しながら仕事を 進められる環境です。 <会社概要> ラッフルズホーム株式会社は、徳島を拠点に「家づくり」だけではなく、100年後の徳島 にも残る街づくりを目指している住宅会社です。自社オリジナルのカフェ風住宅をはじめ、 一般的な住宅メーカーとは一味違うデザインや、赤ちゃんにも優しい素材、最高等級以上の 耐震性能・省エネ基準など、長く愛される住まいづくりにこだわっています。 現在は徳島県内を中心に事業を展開し、今後は香川・淡路島をはじめ、四国内へネットワーク を広げていくことも目指しています
<必須> 何らかの営業経験をお持ちの方 <歓迎> 住宅・不動産・建築業界での営業経験 個人向け営業の経験 高額商材・提案型営業の経験 お客様との関係構築を大切にした営業がしたい方
建設業(建築一式・土木一式) 不動産業(売買仲介・宅地分譲) 小売業(家具雑貨販売) 古民家の再生・利活用 宿泊事業(宿泊業・宿泊管理業)
430~700万
中古住宅再生事業を行う当社にて買取・リフォーム企画・販売をお任せします。仕入れ~販売の一貫対応で不動産・マーケ等の複合スキルを習得。 早期昇格も目指せる環境で圧倒的成長を実現できます。 ■買取(BtoB/BtoC):問合せ対応・訪問査定、DXアプリ活用による買い付け ■企画:ターゲット分析の上、工務店と間取りやニトリ製品活用のリノベ案策定 ■販売:Web反響顧客への提案、資金計画策定、引き渡しまで担当 ■スキル獲得:仕入れ・企画・営業を網羅する複合スキルを獲得可能 ■再現性:体系化されたマニュアルとチームで取り組む社風で入社後の早期活躍を支援(最初は全員未経験からのスタートで活躍しています)
【必須条件】■営業経験(業界・BtoB/BtoC不問)■普通自動車免許(車持込必須) 【歓迎条件】■宅建資格 ※第二新卒歓迎です 【魅力】 ■圧倒的なスキル獲得:仕入れから企画・販売まで一貫担当しBtoB/BtoC営業・リフォーム・マーケ等の複合能力を体得。不動産業界のどこでも通用する市場価値を築けます。 ■実力主義と早期キャリアアップ:中途入社2年目で店長就任の例あり。評価が成果に直結し、メンバー層で年収500万~700万、店長職では600万~800万円の好待遇が狙えます。
<中古住宅再生事業>中古物件を買い取ってリフォームを企画し、物件そのものに付加価値を生み出して安心・安全・清潔・実用的な住まいとしてお客様に提供しています。「中古物件のトータルプロデュース」のエキスパートとして更なる成長を目指します。
357~400万
◆インバウンド対応◆ 「モノを売りたい」とご依頼いただいたお客様の対応業務 【具体的には】 ・電話もしくはWEB問い合わせの対応 ・売却をお考えの商品についてヒアリング(メーカー、型番、状態…など) ・ヒアリングした内容を自社システムに入力 ・システムで算出された金額をもとにお客様へ見積りの提示 ・お客様にご納得いただけたら、アポイントの設定をして終了 ■問い合わせ環境 自社で運用しているサイトからのインバウンド対応がメインです。 SEOを強化しているため月間で40,000件のご依頼をいただけており、アウトバウンドを必要としていません。 アポイントを設定できたら現地の営業部隊にバトンタッチ。 最後の成約は営業メンバーの業務となります。 ■サービス 当社は国内最大級の EC 専門リユース品の買取・販売サービスを展開している企業です。 本ポジションでは家具・家電・PC などの日用品やフィギュア・カメラなど、一般消費財や趣味嗜好品の【事前査定サービス】をご担当いただきます。 ■ミッション 実際に商品を確認し、最後にお買い取りの実業務を行うのは営業メンバーですが、事前のコミュニケーション次第で、営業の成約率も変わってきます!ときにはお客様からご依頼いただいた商品を最初どのように購入されたのか、ヒアリングを行うケースもあり、どのような思いで購入して、今回ご売却を決意されたのか、思いに寄り添うことを大切にしています。 ★リユースをもっと多くの方へ 同社が考える「リユース品」は、使わなくなった価値のあるモノ。 “使わなくなった品物”であっても、誰かにとっては“ぜひ使いたい品物”なのです。 環境省の統計にもあるように、日本の人口の約60%はリユースサービスを使ったことがありません。そんなまだ世の中に浸透していない「リユース」という社会的意義のある事業をお客様に安心してご利用いただくための重要なポジションです。 【ポジションの魅力】 ・インバウンド業務 └月間4万件のご依頼をいただける状況を作れているので、完全新規のアウトバウンドは必要ない環境です。 ・「やりたい」と手を挙げたことに対して応援をする社風 ・研修が充実(Eラーニング/社長直下の研修プロジェクト) ・マニュアル、トークスクリプトが充実(トークスクリプトは直近で内容を刷新。今まで以上に未経験者でも即戦力となれる内容になりました)
【必須】 ■2、3年の正社員経験 ※第二新卒でも1年は必須(実績があるとなお良い) ■求めるスキルと経験 ・100%以上の予算を達成し続けたことがある ・販売で数字を追ったことがある ■こんな経験はありませんか? ・飲食店の店長経験がある ・ジムのインストラクター ・ユニクロやマクドナルド、スターバックスコーヒー、良品計画などでの勤務経験 【歓迎】 【求める人物像】 ・人と話すことが好きな方 ・成果を正当に評価されたい方 ・定量目標を追うことが好きな方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・年功序列型の組織では物足りなさを感じる方 ※リユース業界経験者、コールセンター経験者は優遇いたします。
【マーケットエンタープライズについて】 当社は、2006年設立のリユースベンチャー企業です。かつてリサイクルショップが中心になっていた中古市場に、何か独自のビジネスモデルを創造できないかと試行錯誤を重ねて立ち上げました。創業以来、順調に業績を伸ばし、現在、月間40,000件の買取依頼をいただく規模にまで成長しています。社会におけるECビジネスの成長を追い風に、同社は加速度を上げて急成長を遂げている「ネット型リユース事業」に専心して、さらなる拡大を目指しています。…
340~400万
<職種名> ルート営業 <概要> 主に、サイン・ディスプレイ用商材の営業をお任せします。 ※自分の手掛けた案件が屋外広告として目にすることができる、やりがいある仕事です! <詳細> ・サイン・ディスプレイ業者及び加工業者に、看板材料のルートセールス ・クライアントの要望に対して商材の提案 ※既存顧客(8割)、新規開拓(2割)です。 エリアは香川県・徳島県・淡路島です。 <組織体制> 高松営業所は10名、営業職では4名が活躍しています。 平均年齢40代で、幅広い年代のメンバーが在籍しています。 <この仕事の魅力> ◎安定した顧客基盤と、新しい挑戦の両方を経験できる 長年の取引で培ってきた顧客基盤がある一方、会社として新しい商材の開発や事業 領域の拡大にも積極的です。既存顧客との関係を深めながら、自分のアイデアを新 しい提案やビジネスにつなげていく面白さがあります。 ◎自分の考えや行動を営業活動に活かせる 会社が一律の営業スタイルを押し付けるのではなく、一人ひとりの個性や強みを 活かした営業を大切にしています。お客様のためになる提案であれば、新しい取 り組みにも挑戦できる環境です。失敗を恐れず行動し、経験を積みながら成長し ていくことが期待されています。 ◎営業の枠を超えたキャリア形成が可能 成果や意欲に応じて、営業のスペシャリストとして専門性を高める道だけでなく、 マネジメントや経営に近いポジション、新規事業などに挑戦する可能性もあります。 社内のさまざまな部署や事業に関わりながら、自分のキャリアを広げていけます。 ◎仕事とプライベートの両立を大切にする社風 年間休日は123日、残業は月平均15時間程度。家族のイベントやプライベートの 時間も大切にしながら、仕事にも意欲的に取り組むことを重視しています。周囲 と協力し、互いに配慮しながら働く風土があります。 <組織・社風> 社員同士の関係性を大切にし、過度に上下関係に縛られることなく、意見やアイ デアを出し合える環境です。商品知識や営業に必要なノウハウは会社から提供され ますが、成長の仕方や営業スタイルは一人ひとりの個性を尊重しています。周囲の アドバイスを活かしながら、自ら考え、行動できる方に向いている職場です。 <キャリアパス> 入社後は既存顧客への提案営業を通じて、商品知識や業界理解を深めていただきます。 その後は、本人の意欲や実績に応じて、より大きな案件や新規商材の提案、新規事業 への参画など、活躍の幅を広げていくことが可能です。将来的には、営業のスペシャ リスト、マネジメント、経営に近い役割など、志向に応じたキャリア形成を目指せま す。 <同社の特徴> 「メーカー」「商社」「施工会社」として3つの顔を持ち、「お取引先様と共に成長」 を合言葉に、取引先の縁の下の力持ちに徹し、何よりも使い易く高い品質を持った商材 と最新の情報を提供し続けてきました。 1996年に自社ブランド「SOLEITA(ソレイタ)」を立ち上げ、四国→広島・岡山→東京 →大阪と事業所を開設し、全国へ販路を拡大してきました。また、中国を中心に始まった 海外取引は、台湾・韓国・タイへと広がり、2014年にはシンガポール支店を設立する など、活躍の舞台をグローバルに拡大中です。 取引先のニーズに応えるべく新規商材も開発して普及推進している他、SDGsへの取り 組みも意欲的に行うなど、今後もさらなる活躍と発展を目指します。
【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・社会人経験1年以上 ・基本的なPCスキル 【尚可】 ・法人営業のご経験 ・屋外広告関連業種でのご経験
・合成樹脂(プラスチック)製品の販売並びに加工 ・建築材料の取次並びに販売・工事 ・コンピューターソフトウェア・ハードウェア及び、その周辺機器の販売と保守 ・不動産の売買・賃貸及び管理・斡旋
430~570万
文具・オフィス家具・オフィス空間づくりのリーディングカンパニーとして、多くの企業・官公庁・教育機関を支えているプラス株式会社。 今回は、オフィス移転・新築・リニューアルに伴う「空間づくり」を提案する法人営業を募集します。 家具の提案だけではなく、レイアウト・内装・工事まで含めたトータルソリューション営業として、お客様の理想の働く環境を実現するやりがいある仕事です。 【募集職種】 法人営業(オフィス空間・オフィス家具のソリューション営業) 【仕事内容】 既存のお客様を中心に、オフィス移転・新築・リニューアルに伴う空間提案を行っていただきます。 単なる家具販売ではなく、デザイナーや工務担当とチームを組み、お客様の課題を解決するオフィス空間を提案します。 【具体的には…】 ・既存顧客への定期訪問・情報収集 ・オフィス移転・改装・レイアウト変更などのニーズヒアリング ・空間デザイナーとの打ち合わせ ・オフィス家具・内装・設備の提案 ・見積書・提案資料の作成 ・施工スケジュール管理 ・納品後のアフターフォロー 【提案先は…】 ・一般企業 ・官公庁 ・学校 ・幼稚園・保育園 ・病院 ・介護施設 など幅広く、さまざまな業界のお客様と関わることができます。 【この仕事の魅力】 ■オフィス空間をゼロから創る営業 家具だけではなく、内装・レイアウト・工事までトータルで提案できるため、大きな案件を担当する醍醐味があります。 ■既存顧客中心 新規飛び込み営業ではなく、既存顧客との信頼関係を築きながら提案を進めます。 ■チーム営業 営業だけで完結する仕事ではありません。 デザイナー・施工担当・工務スタッフなど多くの専門家と連携しながら、お客様の理想の空間を実現します。 ■幅広い知識が身につく ・建築 ・インテリア ・オフィスデザイン ・施工管理 ・働き方改革 など、多彩な知識・経験を身につけることができます。
【必須】 ・法人営業経験3年以上 ・普通自動車運転免許 ・高専卒以上 (職歴により高卒可) ※長期的にキャリア形成されている方を歓迎します。 【歓迎】 ・建築業界での経験 ・内装工事の経験 ・オフィス家具の営業経験 ・インテリア関連の経験 ・照明設備の知識 ・施工管理経験 【歓迎資格】 ・一級・二級建築士 ・1級・2級施工管理技士 ・インテリアコーディネーター ・福祉住環境コーディネーター ・ITパスポート 【求める人物像】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・課題解決型の営業がしたい方 ・情報収集が好きな方 ・チームで仕事を進めることが好きな方 ・お客様との長期的な関係構築が得意な方
オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売 オフィス環境のデザイン・施工・内装工事・電気工事・管工事
350~500万
テレアポ一切なし。アポイント済みのお客様宅へ訪問し、不要品の買取提案を行う完全反響営業です。丁寧な説明とお客様に寄り添う信頼構築が成果に直結し、成果がインセンティブによって給与に反映される環境です。 【業務内容】リユース業界初の“無店舗出張型”サービスにおいて、お問い合わせをいただいたお客様に対する買取営業をお任せいたします。 ■飛び込みなしで商談に集中でき、営業基礎が早期に身につきます■1日3~4件訪問、成約率80%で成果が出しやすい環境■査定は専門部署が遠隔サポートするため、未経験でも安心■定期面談で目標達成まで伴走します ■研修充実:入社後は本社にて2ヶ月間の研修を実施。
★業界未経験&営業未経験、ともに歓迎します★ 買取営業業務のため、会話を楽しみながら信頼を得る商談がメインになります。コミュニケーションが好きな方が活躍できる環境です。 【働き方】 ■未経験から月給27万円~+インセンティブ:頑張った分だけ給与に反映されるので、高収入も実現可能な環境です ■安心してスタートしていただける研修をご用意しております:入社後は東京本社にて2ヶ月の研修をご用意しております。商品知識の座学やビジネスマナー、商材のお取り扱いの仕方(着物の畳み方等)を学んでいただきます。
■着物・ブランド品等リユース事業 ┗買取事業、販売事業、新規事業
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
【お勧めポイント】 リユース業界のリーディングカンパニーとして、創業以来、27期連続で増収増益。売上高は2,112億円で、前期の989億円から200%以上の成長。この成長率は、2026年度でリユース業界トップとなりました。(2026年7月のリユース経済新聞より)。 国内に2,060店舗以上展開するだけでなく、香港、シンガポール、台湾、インドネシア、タイにも出店し、今後、オーストラリアやマカオ、ドバイ、欧州、アメリカなどにも展開予定。 【仕事内容】 業界トップレベルの全国2,060店舗以上展開している買取店「おたからや」にて、買取営業スタッフをお任せします。 ・お客様の接客対応 ・お持ち込み商品の査定&買取(ブランド品・貴金属・時計など) ・店内清掃や発送業務 全国各地に店舗展開しているため地元にいながらでも「転居・転勤なし」で高収入を実現できます! 【充実の研修制度&先輩フォローあり】 「入社後、いきなり現場に立たされるのでは…」 「ブランド品や査定など、わからないことが多くて不安…」 そんな心配は一切不要です! 入社後1週間は、取り扱う商品や接客に関する充実した座学研修をご用意。また自社開発のAI査定システムがあるので査定スキルは不要。 店舗配属後も、先輩スタッフの手厚いフォローがあるため安心です! 前職は様々な先輩スタッフが活躍しており、未経験の方も大歓迎です! 【未経験入社1年目から年収1,576万円実績あり】 私たちが扱うのはお客様の「資産」です。 ブランド品や貴金属など高単価で、商材単価は数百万~数千万円になることもあります。 そのため、1件の成約が大きな売上につながり、その成果は翌月給与にしっかりとインセンティブとして支給されます! 当社の営業は反響型で、集客やアポイント取得はすべて本部が担当しています。 新規の飛び込み営業やテレアポ、外回りは一切なく、売りたいと思っているお客様が多いのもポイントです! 【キャリアアップも目指せる環境】 年間200店舗以上のオープンを目標としており、新しいポストが続々と生まれているのも特徴。 年功序列やポストの順番待ちは一切ありません。 実力主義のため、店長やマネージャーに入社数数カ月でスピード昇格できます。 ポジションアップに応じてさらに年収も上がり、モチベーション高く働けます。 実際に、営業職の約98%が年収500万以上、2人に1人は、年収800万円以上、4人に1人は、年収1,000万円以上の実績があります(2025年度)。 【男女関係なく活躍中!】 男性の管理職だけでなく女性のマネージャーや管理職、子会社の代表なども在籍しており、誰でも活躍するチャンスがあります! 他にも・・・ 昨年度の産休・育休取得率は男女ともに100%/復帰率も88.2%で 長期的に活躍できる環境が整っています! 【休日・福利厚生について】 ・有給消化率85%超◎ ・週休2日のシフト制◎ ※月々の土日の数分休むことが出来ます。 ・年間休日121日 ・ネイル、ピアス、髪型など自由!※規定あり ・ブランド品などを社販価格で! 「1週目は土日休みにして、2週目は平日に休んで混雑の少ないテーマパークへ行こう!」など、柔軟に休日を決めやすく、プライベートの予定も立てやすいです。 もちろん、5日以上の長期休暇も可能。 自分の趣味や、プライベートの時間も充実させられます! 【社員インタビュー】 ・Aさん(20代・入社1年目) 前職は年収400万ほど。朝早く夜遅い生活で、 時間的にも金銭的にも自分に使う余裕はありませんでした。 ここに入社したら、1か月で前職の倍以上の給料に! 有給も希望日に取れ、連休もできるので休日が充実し、 仕事を頑張る活力になっています! ・Bさん(20代・入社3年目) 入社前の仕事は、とにかく働きづめ。 家族との時間もほとんど取れず、休日も仕事の電話が当たり前でした。 転職後、驚くことに残業はほとんどなく、収入面も前職の約2倍に。 家族との時間が十分に取れる生活に激変し、 「こんなことなら、もっと早く転職していれば良かった」と感じています。 人生を変える環境がここにはあります。 【過去採用者の前職例】 ・中古車販売、不動産、保険、人材、IT、金融、メーカー 、商社、医薬品、証券、SV、その他営業 ・アパレル、携帯販売、百貨店、ブランド品販売、ジュエリー販売、小売、化粧品販売、その他販売 ・美容部員、カウンセラー、ブライダル、エステティシャン、ジムトレーナー、ホテル業、柔道整復師、インストラクター、飲食、その他接客
【応募要件】 ・高卒以上 ・20~49歳未満(長期キャリア形成のため) 【求める人物像】 営業・接客・販売の経験がある方は大歓迎・優遇します! 「売上トップクラスだった」、「店長として店舗を引っ張った」など、前職で培った素晴らしい実績や対人スキルは、当社の買取営業において【圧倒的な高収入】に直結する最大の武器になります。 あなたの実力を、正当に高く評価する環境です。 もちろん、未経験からの挑戦も大歓迎です! 専門知識は入社後の手厚い研修でしっかり身につきます。 「実績はこれから作りたい」、「未経験から人生を変えるほど稼ぎたい」という意欲をお持ちの方も、ぜひ安心して飛び込んできてください。 【こんな方にピッタリの環境です】 ・今の年収を1年で「倍以上」にしたい方 ・接客や営業が好きで、目の前のお客様に集中したい方 ・年功序列ではなく、がんばりや成果を正当に評価されたい方 ・20代、30代でマイホームや高級車を手にしたい方 ・自分や家族との時間を大切に、メリハリをつけて働きたい方
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
550~750万
■業務概要: 病院やクリニックを訪問し製品の安全使用、及び適正使用のための啓蒙活動や販売活動を行います。 日々の情報提供、課題の共有を通して信頼関係を構築し、医師や医療従事者が直面している課題を解決するための提案をするのが主な仕事です。 ・代理店の選定、コントロール ・ドクターへのアプローチ、リレーション構築 ・製品拡大に向けてのマーケティング活動 ■5つの事業: 【インターベンション事業】 循環器、脳、消化器、泌尿器などの疾患に対して、カテーテル(細い管状のデバイス)を血管に挿入し、患部の治療を行う術式です。 当社では、創業以来、特に患者様への身体的負担が軽減される 「インターベンション治療」 に主眼をおき、日本人の手先の器用さを活かし、微細組立加工技術を駆使した種々のカテーテル製品を国産製品としてラインナップしております。 研究開発から製造にわたるほとんどの工程を国内で行っている為、医療現場からの品質や製品に対する評価は高く、ソリューションの提供に繋がる製品が多くラインナップされていると自負しています。 【血液浄化事業】 血液中から病気の原因となる有害な物質を取り除く治療方法で、透析、ろ過、吸着、分離などの方法があり、慢性腎不全の患者様に対する血液透析療法がよく知られています。 国内では、全国の基幹病院を中心に血液浄化センターや透析室等で、薬剤療法のみではなかなか治療目標に到達できない多くの患者様に治療を受けていただいております。 特に、心臓や足(肢)の動脈硬化が原因となる疾患や腎臓の疾患、自己免疫疾患などに適応される種々の製品を有しており、多くの治療効果を上げてきました。 また、長期間にわたって血液透析をうけておられる患者様に特有の合併症に適応を有する製品は、患者様の日常活動の向上に貢献しています。 【シラスコン事業】 提供する製品は、「体に優しく」「体内で異物反応をしにくい」「血液が固まりにくい」「柔らかい」等の特徴を持つ優れたメディカルグレードシリコーンを原材料としています。 カネカ独自の先端技術を駆使して開発・製造された当社の医療用製品のブランドです。 「ドレナージ」と呼ばれ、脳脊髄液の貯留に伴う疾患の治療目的での脳脊髄液の排液や、外傷や外科手術後の体内滲出液や血液の排泄に用いられる柔らかいチューブ状の製品です。 脳神経外科・一般外科領域においてシリコーン医療用製品の代名詞ともなっており、この分野におけるトップランナーであり続けています。 【消化器事業】 主に消化器内視鏡領域を対象に営業活動を行っています。 胆道を拡張するバルーンや、消化管(食道、胃、大腸)内にできる早期の表層癌を経内視鏡的に切除するために用いるスネアデバイスを主な商材として扱っています。 【電気生理事業】 主な製品は、心臓の規則正しい拍動が乱れる心臓疾患(不整脈)の診断、治療に用いる心臓電気生理学的検査用カテーテル「カネカ電極カテーテル」です。 心臓は自ら電気興奮を作り出し、その電気興奮を心筋の隅々まで伝導させることで拍動しています。 この電気興奮に異常が生じると、心拍が遅くなったり、早くなったりして、不快感や息苦しさ、めまい・ふらつきなどの症状が現れ治療が必要になります。 「カネカ電極カテーテル」は、この頻拍の原因となっている異常な興奮部位や異常な刺激伝達をしている伝導回路を明らかにするために使用します。 ■働き方: 入社後、半年程度は先輩社員と一緒にOJTにて業務を覚えていただきます。 直行直帰型で、営業部内の月平均残業時間も10~20時間程度です。 ■同社の魅力: 【東証一部上場のカネカグループ/風通しが良い環境】 現在年間8000億円以上の売上を誇る株式会社カネカの医療部門です。 キャリアや役職に関係なく、平等にチャンスが与えられ、頑張りを正当に評価する人事考課として、実績だけでなくその成果を生み出すプロセスも重視する評価制度にしています。 【高い技術力と製品開発力】 国内で研究開発を行っており、医療関係者とのコミュニケーションを積み重ね、現場のニーズにきめ細かく迅速に応えることで日本の医療特性にフィットした製品を提供しております。 また、たとえコストがかかったとしても患者様のためになるのであれば、という想いで製造販売を継続している製品もあります。 「患者様の笑顔のために」、私たちは製品と技術で医療の発展に貢献し続けます。 「Made in Japanを発信したい」、「日本の医療機器を世界に届けたい」そんな考えを持った方には、大きなやりがいを感じられる環境です。 製品力の高さを買われ、外資メーカーへのOEMも行っています。
・営業経験(業界問わず)もしくは担当領域の臨床経験
医療現場が求める医療機器を日本はもとより世界に向けて発信しており、展開する5つの事業において、頭からつま先までの幅広い領域に対して、多くの「Made in Japan」をお届けしています。 同時に医療の変化・多様化に対応するため、各事業の個々の活動だけに留まらず、企業として医療現場の細かなニーズを汲んだ製品とサービスを提供しております。 ・インターベンション事業 ・血液浄化事業 ・シラスコン事業 ・消化器事業 ・電気生理事業