\創業87年の安定基盤💎/未経験から次世代リーダーへ進む総務・人事スタッフ J5735
250~378万
肥田電器株式会社
石川県中能登町
250~378万
肥田電器株式会社
石川県中能登町
採用人事
総務
福利厚生/労務/給与管理人事
ただのデスクワークでは物足りない。会社の成長を支え、自分自身の市場価値も高めていける専門職へとステップアップしませんか。 創業87年、中能登町に根ざして自動車部品や家電製品などのプラスチック成形事業を展開する安定企業にて、将来の総務部門を担う次世代のリーダー候補を募集します。 現在は経験が浅くても、あるいは全くの未経験でも構いません。現マネージャーや先輩社員がマンツーマン体制で業務を引き継ぎ、じっくり時間をかけて育てる環境が整っています。 ■具体的な業務内容 入社後はOJTを中心に、総務・経理に関わる基礎的な実務からスタートします。ゆくゆくは組織のコアメンバーとして、幅広いバックオフィス業務をお任せします。 ・労務管理および事務(社会保険の手続き、給与からの天引き事務、勤怠管理など) ・職場環境の整備(備品・消耗品の管理、社内設備の故障対応や修繕手配などの営繕業務) ・採用活動(会社説明会や就活イベントの企画・運営、新卒・中途採用関連の手続き) ・その他(日々の電話対応、来客対応など) 18歳から70歳まで、幅広い年齢層の社員が活躍する職場です。若手層のメンバーとも積極的にコミュニケーションを取り、部署や会社全体を明るく活性化させる役割も期待されています。 ■このポジションの魅力 ・会社が費用を全額負担する充実の研修体制 総務や人事のスペシャリストを目指していただくため、専門スキル習得に向けた県外研修への参加や、資格取得を会社が積極的にバックアップします。費用面も含めて全力でサポートするため、働きながら一生モノの知識を身につけることが可能です。 ・次世代リーダーへ向けた明確なキャリアパス 今回の採用は、現マネージャー層が持つ業務やノウハウを次世代に受け継ぐための前向きな増員です。部門の中心メンバーを支えながら、数年後には総務部門を牽引する中心人物へとステップアップできるポジションのため、高いモチベーションを持って取り組めます。 ・プライベートも大切にできる抜群の安定環境 年間休日は120日で土日祝休みがベースとなっており、残業は年間を通じて概ね月5時間から15時間程度と非常に少なめです。就活イベントなどで年数回の休日出勤が発生する場合がありますが、ワークライフバランスをしっかり保ちながら、腰を据えて長期的なキャリアを築けます。
<必須> ・PC基本操作(Excel・Word・Zoom設定など)ができる方 ・県外研修などに積極的に参加できる意欲のある方 ・運転免許(AT限定可) ・人事としての守秘義務を守れる方 <歓迎> ・営業など、人前で話す経験がある方(採用イベントなどで活かせます) ・総務・人事・労務などのご経験があれば活かせます ※なくても未経験からスペシャリストを目指す意欲を評価します <こんな方にお勧め> ◎経験の浅い段階から総務の専門知識を深め、将来的に部門を任されるスペシャリストを目指したい方 ◎新しい業務に意欲的に挑戦し、自らのキャリアを積極的に築きたい方 ◎社員(18歳~70歳)の幅広い年齢層と円滑なコミュニケーションを取れる方 ◎会社の成長を内側から支える役割に、大きなやりがいを感じる方 ◎年に数回の休日出勤(就活イベントなど)や残業にも柔軟に対応できる方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
250万円〜378万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 月平均残業時間(5時間~30時間程度(月平均) ※年間を通じてそこそこ忙しい時期がありますが、概ね5~15時間程度に収まることが多いです。
有
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
ご年齢、経験、能力を考慮して決定いたします。 通勤手当:実費支給(上限 月額28,000円) 昇給:あり(前年度実績 1.17%〜2.37%) 賞与:あり(年2回、前年度実績 計2.85ヶ月分)
無
石川県中能登町
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
石川県中能登町春木ラ部55番地
自転車通勤可 出産・育児支援制度 研修支援制度 従業員専用駐車場あり
有
交通費支給(上限 月額28,000円) 資格取得支援・手当あり 県外研修制度 退職金制度(勤続3年以上) 企業年金(確定給付年金) 制服貸与 食堂、休憩室、更衣室 あり
1名
1回〜2回
プラスチック射出成形技術を基盤に、幅広い分野で事業を展開しています。 ◎映像機器事業 PCモニター用筐体やスタンド、大型透明成形品の製造 ◎住宅用電材事業 分電盤の設計から成形・組立まで一貫対応 ◎自動車事業 吸気用エアクリーナー、レゾネーター、インシュレーター、冷却ダクトなど機能部品の製造 ◎家電事業 電気掃除機など家電製品の設計から完成品組立まで ◎金型事業 国内外に高品質な金型を提供
最終更新日:
324~567万
━━━━━━━━━━━━━━ 📝 事務長経験を活かした 組合運営のマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、健康保険組合における事務責任者としての業務全般です。これまでのご経験をそのままスライドして活かせる環境です。 具体的なタスク: ・規約、規程の管理 ・予算、決算資料の作成 ・事業計画の策定 ・保険給与の支給決定 ・スタッフ(後任者含む)の指導育成 入社後は、まずはこれまでの流れを把握していただき、組合の現状を理解することからスタートしてください。周囲のスタッフと連携しながら、徐々にあなたのペースで業務を進めていただける環境です。後任の育成という、次世代へバトンを繋ぐ重要なミッションにも携わっていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━ 🏢 東証プライム上場の 確かな安定基盤と文化 ━━━━━━━━━━━━━━ 世界的に認められた化学加工技術を持つ小松マテーレ株式会社。そのグループを支える健康保険組合だからこそ、安心して業務に臨むことができます。年齢を理由に一線を退く必要はありません。むしろ、これまでの豊富な知見をリスペクトいたします。転勤もなく、残業は月平均15時間程度。ご希望に応じて週2日~勤務日のご相談も可能です。充実したプライベートや心身のゆとりを保ちながら、無理なく長く活躍できる環境を確保できます。 ・健康保険組合の従業員は3名(うち女性2名) ・マイカー通勤OK、駐車場完備(社内規定に応じ社宅のご用意も可) 変更の範囲:会社の求める業務
【必須】 ・健康保険事務組合の事務長経験 ・社会保険の知識 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】 ・総務人事部門のマネジメント経験がある方 ・経理部門の勤務経験がある方 【こんな方を求めています】 ・個人情報の厳格な取扱いを徹底し、高い倫理観を持って堅実な業務管理を行うことに誇りを感じられる方 ・少人数の組織において、メンバーの声を聴きながら円滑な職場コミュニケーションを築くことに喜びを見出せる方 これまでのキャリアで培った知識と経験は、これからの組織にとってかけがえのない財産です。安定した上場グループの環境で、もう一度あなたの力を発揮し、未来を支える役目を担いませんか?
1943年に石川で創業。 染色を基盤に多彩な事業領域をカバーする化学素材メーカーです。 ●独自の染色・加工技術を強みに、海外の高級メゾンやスポーツメーカーなど、世界の名だたるトップブランドへ素材を提供しています。 ●繊維の枠を超え、地球の未来と安全を支えるサステナブルな事業を展開。 ●石川から世界へ発信するグローバル企業として、充実した研究開発環境も整備。東証プライム上場の安定基盤のもと、腰を据えて挑戦を続けられます。
380~450万
採用・研修に関わる業務全般をご担当いただきます。 【主な業務内容】 ・各種採用イベントの企画/運営 ・社内研修の企画/運営 ・電話、メール対応 ・応募書類処理 ・面接日程調整、面接対応 ・会場設営 等
必須:採用業務の実務経験、普通自動車運転免許(第一種)、基本的なPCスキル 歓迎:人材業界での勤務経験
歯科材料の輸出をはじめ、歯科医院・歯科技工所・動物病院・介護施設・病院/一般診療所向けの各種通販事業、メディカルウェアの通信販売、一般向け通販(デンタルフィット)、HP作成代行、デジタルマガジン出版、CAD/CAM歯科技工物製作などを展開しています。
380~500万
総務として、施設・車両・備品等の管理や社内行事運営サポートなど、幅広い業務をご担当いただきます。 ■主な業務内容 ・施設、車両管理 ・備品、各種消耗品の手配・管理 ・社内行事の運営サポート
必要な経験/能力 :総務・庶務の実務経験を3年以上お持ちの方 求める人物像 :複数業務を並行し、優先順位を付けて着実に進められる方 社内調整や突発対応にも柔軟に対応できる方 ルール・安全・コスト意識を持って管理業務を進められる方
歯科材料の輸出をはじめ、歯科医院・歯科技工所・動物病院・介護施設・病院/一般診療所向けの各種通販事業、メディカルウェアの通信販売、一般向け通販(デンタルフィット)、HP作成代行、デジタルマガジン出版、CAD/CAM歯科技工物製作などを展開しています。
310~360万
一般企業の総務や人事、経理などで給与計算や社会保険の手続きを経験してきたあなたへ。 日々の突発的な雑務や電話対応に追われ、せっかくの専門スキルを深める時間が取れないと悩んでいませんか。 社会保険労務士法人 末正事務所での役割は、企業の労務周辺を支えるプロフェッショナルとしての事務処理です。マルチタスクに追われる環境から抜け出し、質の高い仕事に集中できる環境が整っています。 【具体的な業務内容】 パソコンと専用のソフトを使用し、顧客企業様から委託された以下の業務を中心に担当します。 ・ 給与計算の代行業務 ・ 社会保険の手続き代行業務 ・ 労働保険の手続き代行業務など 【仕事の本質的な価値と面白さ】 この仕事の醍醐味は、単なるデータの入力作業にとどまらない点にあります。 法改正や複雑な制度に直面した際、曖昧なままにせず、正しい根拠を自ら調べたりチームに相談したりしながら進めるプロセスそのものが、あなたの市場価値を高めていきます。 正しく知りたいという誠実な姿勢が、顧客企業様の重大なミスを防ぐ最大の防御となり、深い信頼関係へと繋がります。 【チームで守る、最高の働きやすさ】 ・ 残業は月平均5時間、年間休日は125日(土日祝休み)です。限られた時間の中で最大のパフォーマンスを発揮するため、業務の期限管理をチーム全体で徹底しています。 ・ 突発的なお休みや学校行事の際も、チームワークで自然にフォローし合う風土が根づいています。お互い様の精神が形骸化せず、日常の会話から手伝おうか?という声が飛び交う心地よい距離感です。 ライフステージの変化に左右されない、一生モノの専門性をここで手に入れませんか。丁寧で正確な仕事を何よりの強みとするあなたからのご応募をお待ちしています。
給与計算や社会保険に関する実務経験 基本的なPCスキル ★こんな方におすすめ ・給与計算や社保事務の経験を活かし、プロとして成長したい方 ・「納期を守ること」を自分のプライドとして大切にできる方 ・曖昧さをそのままにせずに正しく根拠を理解しようとするマインドがある方 ・チームの状況を思いやり、進んで協力し合える誠実な方
給与計算代行業務 社会保険手続き代行業務 労働保険手続き代行業務 ★この会社のポイント 〇ほとんどのスタッフが女性、ワーママも多く、定着率も高い働きやすい環境です。 〇年間休日も125日(土日、祝日休日) 〇お子様の病気や学校行事にはチームワークでフォロー、仕事と子育ての両立がしやすい職場です
450~550万
経理業務の取りまとめをお任せします。 ⼊社後は下記業務を⼀通り経験いただき、次期管理職としてスタッフのマネジメントをお任せします。 【具体的な業務】 ・仕訳伝票処理 ・試算表・決算書作成(MJS会計ソフト使用) ・売掛買掛管理 ・販売管理システム操作 ・資金繰り、銀行対応 ・総務・労務業務のとりまとめ ・内備品、社用車管理 ・勤怠管理、求人・採用業務 ・その他、税務申告、給与、社会保険手続、商業登記、許認可手続等を、専門家の方々と共に行っていただきます。
総務・経理事務経験並びにマネジメント経験(年数・⼈数不問)
・機械関連機器(ベアリング、ベルト等)の販売及びそれらの加工品の販売 ・製作関連(コンベアライン等)のエンジニアニング及び販売 ・土木建材関連(海洋、土木、景観)商品の販売及び施工
450~800万
せっかく掴んだ社労士資格。 北陸最大級の会計グループという安心の経営基盤の上で、最高の待遇とともに輝かせませんか? 社会保険労務士法人北陸HRサービスは、地元金沢で絶大な信頼と実績を誇る「税理士法人宮田会計」のグループ法人です。税理士法人のクライアント企業様から人事労務に関する引き合いやご相談が次々と寄せられており、業績は極めて好調。顧客数増加に伴い、新たな社労士メンバーを増員募集することになりました。 今回は、社労士の資格をお持ちであれば、実務経験が浅い方やブランクがある方も大歓迎です。税理士・社労士が密に連携するプロフェッショナル集団だからこそ、教育体制やバックアップ環境は万全。あなたがこれまでに培った知識や少しの実務経験を、グループの総力を挙げて一人前の社労士コンサルタントへと引き上げていきます。 💼 お任せする仕事内容 宮田会計グループの強固な顧客基盤があるため、自ら新規開拓の営業活動を行う必要は一切ありません。すでに関係性が構築されているクライアント企業様に対し、社労士業務全般を丁寧に行うことに集中していただけます。 具体的には ・クライアント企業様の給与計算 ・社会保険および労働保険に関する各種事務手続きの代行 ・経営者や人事担当者様からの労務相談対応(働き方改革や就業規則のアドバイスなど) ・各種労働関係助成金の申請補助業務 入社後は、あなたのスキルや経験の度合いに合わせた業務からスタート。まずは給与計算や社会保険関係の手続きなど、基盤となる実務から慣れていただき、徐々に労務相談などのコンサルティング領域へシフトしていきます。お互いに助け合う風土が根づいているため、わからないことや判断に迷う事例があっても、周囲の先輩やグループ内の専門家にすぐに相談できる環境です。 ✨ あなたの価値を正当に評価する、最高の待遇と職場環境 せっかく難関資格を取得したのだから、それに見合う最高の報酬と、長く健やかに働ける環境をご用意しています。 ・実務経験が浅くても「年収450万〜800万円」スタートが可能 あなたのこれまでの歩みや現職での給与額を最大限に考慮し、納得のいく給与ベースをご相談の上で決定いたします。資格手当はもちろん、年2回(7月・12月)の賞与、年1回の昇給制度もあり、安定して収入を伸ばしていける仕組みが整っています。 ・最新のITツール支給と充実の福利厚生 全社員にiPhoneとiPadを貸与し、業務の効率化を推進。社内では無料のコーヒー・お茶、ウォーターサーバーが完備されているほか、お菓子の社員価格販売など、ホッと一息つける工夫が満載です。 ・私生活とも無理なく両立できる安心の制度 試用期間中も含めて転勤は一切なし。金沢の地で腰を据えてキャリアを築けます。さらに、有給休暇が入社後わずか1ヶ月で付与されるのも嬉しいポイント。お子様の行事や家族のイベント、個人の予定に合わせて柔軟に取得可能です。将来的なライフステージの変化に応じて、時短勤務制度の相談(応相談)にも柔軟に対応いたします。 4月〜7月の手続き繁忙期こそ月2回ほどの土曜出勤(期間中合計8日間)がありますが、それ以外の期間は完全な土日祝休み。メリハリをつけて自分の時間を大切にしながら、社労士としての市場価値を最大に高められる職場で、新しいスタートを切りませんか。
※以下すべてを満たす方 ・社会保険労務士資格 ・給与計算・社会保険関係の実務経験(経験が浅くてもOK) ・PCスキル(Word,Excelの使用等) ・普通自動車運転免許(AT限定可)
税理士法人宮田会計のグループ法人、 宮田会計のクライアント企業の給与計算・社会保険・労働保険事務代行を行う。 労務相談等にも対応
300~500万
第二新卒歓迎!(未経験者可)/人事や採用戦略に担うお仕事です/土日祝休み/年休128日 裁量大きくご自身のアイデアを形にできる環境です! <職種> 人事担当 <業務内容> 当社グループ7社の成長を支える人事・採用・教育分野の実務全般を担当し、既存の枠にとらわれない「攻めの人事」として グループ基盤強化、魅力発信、採用力向上に取り組むポジションです。経営戦略や現場の状況を踏まえ、採用や教育体制の 企画・運用を行い、自らのアイディアを形にできる環境が整っています。 <職務詳細> ・中途採用業務:求人媒体の選定、エージェント対応、書類選考、面接日程調整、内定フォロー ・新卒採用業務:会社説明会の企画・運営、インターンシップの立案・実施 ・教育・研修:既存教育体系の見直しやブラッシュアップ、研修運営のサポート ・採用広報:グループの魅力を社外へ発信する広報施策の立案・推進など ・各拠点対応:北陸・東北エリアの各拠点への出張、採用・ヒアリング ※頻度は少なく、年1・2回を想定しています。(1泊2日程度)本人の裁量次第。 ▶入社後の流れ 基本的にOJTで覚えていただきます。 入社~6ヶ月 新卒採用のイベント同行 従業員教育のフォロー <採用背景> 新経営体制発足に伴い、グループの基盤を支える管理部門の体制強化が急務となっています。これまでは定型的な事務作業が 中心でしたが、今後は「攻めの人事」として、インターンシップの運営や中途採用の戦略的広報など、高度な採用体制の構築を 目指します。そこで、人事としての実務経験や人材業界での知見を活かし、現場を牽引していただける新しいメンバーを 募集いたします。 <魅力・特徴> ◎第二の創業期に携わる:新社長の下、人事制度の整備や新しい社風づくりが進行中。 自らのアイディアが形になりやすい環境です! ◎安定した事業基盤:グループ年商360億円。内装工事領域でシェアを拡大しており、 腰を据えて長期的なキャリアを描けます。 ◎裁量の大きさ:作業としての人事ではなく、「どう改善するか」という視点を歓迎する文化です。 <組織構成> 人事課は4名で構成されており、20代~30代のメンバーが活躍しています。 経営直下の管理部門で、経営層や各拠点責任者と密に連携しながら業務を推進します。 <就業環境> 年間休日129日(土日祝休み)でプライベートの時間も確保できます。残業も少ない環境です。 男女ともにオフィスカジュアル可能です。TPOに合わせて服装を変えて勤務でいます。 ウォーターサーバー完備、会社負担で飲料購入可能。(会社規定あり) 中途採用者も大活躍中!
<必須条件> 普通自動車免許(AT可) 社会人経験1年以上(対人経験職種) PCスキル(Word、Excel、PowerPoint) <歓迎条件> 人事(採用)や人材紹介・求人広告業界等での営業経験
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500~870万
能登工場管理部門の総務担当衛生管理責任者として、工場全体の活動支援を行っていただきます。 総務/庶務をルーティーンとし、担当業務を的確かつ迅速に遂行するとともに工場全体の活動支援を行う部署となります。 ■包括的な衛生プログラムの策定、実施、 他部門との連携、外部機関との連携(査察対応に向け、指摘事項やリスク事項に関する対策を行います) ■外部機関との契約管理・施策に関する報告書の作成・提出 ■受付等の総務庶務全般 【働く環境】 ■能登工場:世界最大級の点眼液生産工場で、病院向けの医療用や市販のOTC製品の製造を行っております。また、製品は日本国内だけではなく海外へも輸出しています。 ■残業時間:月平均10時間程度。土日出勤などもほぼございません。 ◆おすすめポイント◆ ■国内の医療用眼科薬市場で圧倒的トップシェアを誇る、眼科領域のリーディングカンパニーです。 ■医療用眼科薬だけでなく、テレビCMでおなじみの「サンテ40シリーズ」「サンテFXシリーズ」など一般用の点眼剤も製造しており、身近な製品に携わる事ができます。 ■世界最大級の点眼剤製造工場である能登工場(宝達志水町)の募集で、金沢市北部からは車で約30分。社宅制度(上限90,000円、会社が家賃80%を負担)、コアタイムなしのフルフレックス制もあり!
【必須要件】 ■衛生管理に関する何らかのご経験をお持ちの方(微生物管理・防虫防鼠・異物混入防止・作業服の清潔管理 等) ■来客対応や社内外連絡における円滑なコミュニケーション能力
医薬品および医療機器の研究開発・製造・販売
320~452万
施設の安全衛生や環境の安全管理を担当していただきます。 ■安全衛生管理:安全衛生委員会事務局 ■防火管理:予防管理活動 ■環境管理:EMS管理 ■建物管理:リニューアル及び維持管理 ■防虫管理:工場施設の防虫対策 ◆おすすめポイント◆ ■石川県金沢市に本社を置く、医薬品容器の開発・製造をしている会社です。 ■プラスチック成形技術をベースに、特に目薬や点鼻薬といった高度な清潔さが求められる「医薬・医療用プラスチック容器」で国内屈指のシェアを誇ります。 ■容器の設計・金型製作から成形、印刷、組み立て、検査、洗浄、滅菌まで自社内で完結できる体制を構築しています。 ■「石川県ワークライフバランス企業」に登録されており、良好な職場環境が整っています。
【必須要件】以下のいずれかを満たす方 ■作業環境測定士、公害防止管理者(水質関係)の資格をお持ちの方 ■水質分析業務などの経験がある方 ■製造業における施設管理の経験のある方 ■安全衛生に関する業務経験のある方
プラスチック製医薬品容器を中心に、容器の設計から成形・印刷、滅菌・洗浄まで一貫して自社で行う「容器の総合メーカー」です。
400~700万
人事労務メンバーとして、入退社手続き、勤怠・給与・社会保険対応などの労務業務を中心に、研究者・エンジニアが安心して働ける環境づくりを支えていただきます。 ■労務管理業務(中心業務) ■社員からの問い合わせ対応 ■採用・入社対応のサポート ■社内制度・運用サポート ◆おすすめポイント◆ ■石川県立大学発、設立4年で国などから累計約30億円の資金を獲得している財務基盤の強固なバイオベンチャーです。 ■植物由来の希少成分(医薬品・化粧品等の原料や国策に関わる麻酔剤原料)を、大腸菌を用いてタンク内で「短期間・低コスト・環境負荷を抑えて」大量生産する革新的な基盤技術を持っています。 ■技術確立が進み、2026年5月に3,000L規模の新プラントが完成。現在は大手メーカーと共同研究を推進しながら、株式上場(IPO)に向けて急成長を遂げています。
【必須要件】 ■人事労務の実務経験(目安/2年以上) (例/入退社手続き/勤怠管理/給与計算またはそのチェック業務/社会保険・労働保険手続き) 【歓迎要件】 ■スタートアップ・ベンチャー企業での人事労務経験 (例/従業員数が増えていくフェーズでの労務対応経験、労務体制を整えていく過程に関与した経験) ■社労士・外部ベンダーとの連携経験 ■人事システム・労務ツールの使用経験
■合成生物学による植物希少成分の微生物発酵生産・販売 ■遺伝子操作及び代謝経路設計を通じた菌株の構築サービス