【社内向けアプリ開発チームメンバー】国内シェアNo1自社AI音声認識サービス
500~700万
株式会社アドバンスト・メディア
東京都豊島区
500~700万
株式会社アドバンスト・メディア
東京都豊島区
フロントエンドエンジニア
データベースエンジニア
サーバーサイドエンジニア
社内情報システムの企画、設計・構築、運用・管理業務全般を担当している当グループで、社内向けアプリ開発をお任せします。 ■社内情報システムの企画・設計・構築業務 ■社内情報システムの管理運用業務(社内ヘルプデスク業務、各種情報機器の手配・セットアップ、アカウント管理、ライセンス・契 約、備品等の管理、ネットワーク機器およびサーバーメンテナンス等) ■社内システムの開発業務(自社開発のシステム開発及び、各種導入システムのカスタマイズ)
【必須】■何かしらの言語での2年以上の開発経験 ■情報システム部門での1年以上の業務経験、もしくは相当する知識や経験を有すること 【開発環境】Salesforceサービス内でのローコード、プロコードでの開発(Apex,LWC,aura,フロー,Salesforceの標準機能) 社内サービス内での、API等による連携システムの開発(PHP,Python,SQLServer) いずれもVSCodeで開発、Githubでソースコード管理 適時社内からの要望に応じて開発を実施する為、開発規模については様々
専修、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~700万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~7,000,000円 給与改定年1回(4月) 年俸¥5,000,000~¥7,000,000 基本給¥317,358~¥444,301 固定残業代¥99,309~¥139,033を含む/月 ■賞与実績:会社業績によるインセンティブ制度
会社規定に基づき支給
07時間00分 休憩60分
09:30~17:30
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間128日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始7日
入社直後10日 最高付与日数20日 入社月により日数は変動
その他(慶弔休暇有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務変更の範囲)ご本人の適性によっては当社業務全般に変更の可能性もあります。 【求める人物像】 ・IT分野での新製品、新サービスに敏感で、新しい技術や知識の習得にも積極的な方。 ・円滑な意思疎通ができるコミュニケーション能力(相手の求める内容を正しく汲み取り、相手のレベルに合わせて分かりやすく説明することができる能力)を有する方。 ・積極的に自身の意見をはっきりと主張できる方。 ・コンプライアンス、社内統制への理解があり、会社としての判断ができる方。
情報システム部 システムデザイングループ 【採用背景】各種業務効率化を進めるにあたり社内での対応可能量を増やす為
無
東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 42階
JR山手線池袋駅 徒歩10分 東京メトロ有楽町線東池袋駅 徒歩5分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
リモートワーク可 (変更の範囲)会社及び業務の都合、ご本人の意思等により当社の定める場所での就業の可能性もあります。
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可)
無
無
関東ITソフトウェア健康保険組合各施設、社外研修機関利用可
■時差勤務制度:出勤時間を7:00~11:00で変更が可能です ■リモートワーク平均取得日数:8日/月 ■有給取得率:82% ■平均残業時間:7.7時間 ■時短制度補足:育児向けの時短制度となります。 ■半休取得制度 ■有給取得促進日 ■全社一斉有給日 ■従業員持株会制度、確定拠出年金制度あり ■インセンティブプラン ■関東ITソフトウェア健康保険組合各種サービス利用 ■研修支援制度補足:社外研修機関利用可 ■業務外活動補助
1名
2回
筆記試験:無 選考フロー:書類選考→現場面接→役員面接
【グロース市場上場】AI音声認識市場ベンダー別売上シェア1位を獲得!コンタクトセンター、医療、議事録、製造・物流、AI対話などにAI音声認識を活用した製品・サービスを提供。
【ブランド特設サイト】https://www.advanced-media.co.jp/amivoice_special/【Techブログ】https://amivoice-tech.hatenablog.com/■当社はAI音声認識技術を利用したプロダクトの企画/設計/開発・販売等の事業を展開しています。音声認識とはスマホやAIスピーカーなどに搭載され、急速に広まっているAIの技術の一つで、人の声による機器の操作などで注目されています。当社では創立以来、ビジネス向けの音声認識ソリューションの研究開発を実施。難解な専門用語もしっかりと認識する高い認識精度を強みに、現在業界シェアNo.1を誇っています。音声認識は昨今のDX推進やコロナ禍による非接触・非対面化の広まりによって年々需要が高まっています。当社に於いても顧客数は現在5000社を超え、様々なビジネス領域向けにプロダクト開発を活発に行っています。また、当社ではワークライフバランスを意識した働きやすい環境の整備も進めています。リモートワーク制度や出勤時間を変更できる時差勤務制度など社員ひとりひとりがパフォーマンスを発揮しやすい働き方を選べる制度も充実。完全自社勤務なので業務スケジュールも管理しやすいです。取り組みが評価され、本社所在地である豊島区より「ワークライフバランス推進認定企業」に選ばれています。
〒170-6042 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60(42階)
■大阪支社 ■名古屋営業所 ■福岡営業所
■AmiVoiceを組み込んだ音声認識ソリューションの企画・設計・開発 ■AmiVoiceを組み込んだアプリケーション商品の提供 ■企業内のユーザや一般消費者へのサービスにAmiVoiceの提供
■株式会社速記センターつくば ■株式会社アミサポ ■株式会社feat ■AMIVOICE THAI CO., LTD.(タイ王国)
グロース市場
LIM JAPAN EVENT MASTER FUND 3.5% 光1号配当特化投資事業有限責任組合 3.4% アイビー投資事業有限責任組合 3.3%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2025年03月 | 6,665百万円 | 1,539百万円 |
| 前期 | 2026年03月 | 8,000百万円 | 1,800百万円 |
| 今期予測 | 2027年03月 | 10,000百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
年収非公開
◇募集背景◇ 『フロントエンド領域を軸にフルスタックに活躍いただけるエンジニアを募集しています』 顧客ビジネスの成功にテクノロジーが大きく貢献する領域に特化し、高付加価値サービスを提供することを弊社では重視しています。中でも、テクノロジードリブンである金融領域(銀行・総合証券・ネット証券・FX事業者等)においては、国内トップブランドとしてのポジション獲得に向けて積極的に取り組んでまいりました。金融ソリューションに限定することなく、 非金融ソリューションも強化しており、2024年度時点で売上高の約3割は非金融ソリューションが占めています。 具体的には、保険、建設、製造、エンターテインメントなどの領域に染み出しており、戦略コンサルティングから設計、開発、運用保守まで、DXのトータルソリューションを一気通貫で提供しています。 最近は官公庁領域も強化しており、デジタル庁のマイナポータル刷新プロジェクトや港区の行政手続きのデジタル化などにも取り組んでおり、今後は、キーテクノロジーであるAI、UI/UXデザイン、クラウド、ブロックチェーン技術等をフックに非金融領域の事業を拡大していく方針です。 当社では2009年よりto C向けのサービスを提供しており、延べ300万名を超えるユーザー向けのPCアプリ、スマホアプリサービスを様々なクライアントに提供しています。 昨今、デジタルプロダクトが急速に普及する中で、ユーザーの期待やニーズが変化し、製品やサービスの利用体験が非常に重要になってきています。ユーザーが快適に製品やサービスを使えるようにすることで、顧客獲得やリピート率の向上が期待できるため、ユーザーが直接目にするフロントエンド部分はビジネスの成長に直結する重要な要素となっています。 また、同様の製品やサービスが多数存在する市場において、優れたフロントエンドを提供することが、競争優位性を得るための重要な要素となっています。 例えば、スマートフォンアプリの場合、同じカテゴリーのアプリが数多く存在する中で、使いやすさや視覚的なデザインの優れたアプリがユーザーから選ばれることが多いです。一方で、シンプレクスの社内にはバックエンドに強みを持つエンジニアが多いため、フロントエンド領域のケイパビリティは決して多くありません。 BtoBtoCのサービス作りにおいて、toB向けにはビジネス上のミッションや課題の解決を、toC向けにはユーザーの体験や価値の向上を目指しています。その両方を考慮する難しさと面白さに共感し、モノづくりに取り組むことができるエンジニアの方にジョインいただきたいと考えております。 ◇仕事内容◇ BtoBtoCサービスのPJにてフロントエンド領域の開発業務をお任せします。開発プロセスはウォーターフォールやアジャイル、もしくはハイブリッド型を採用しています。 また、本ポジションでは、エンジニア同士に閉じず、PM、バックエンドエンジニア、デザイナーと密にコミュニケーションをとりながら業務を進めていくことが求められます。 当社ではコンサルから実装、サービスイン後のグロース開発まで一気通貫で関われる環境なので、 顧客課題の本質的な解決を実現することが可能です。 ご経験、ご志向性やチーム状況により、以下のような業務にも関わっていただけます。 ・ユーザーや事業の要望・特性からサービス要件に合わせたフロントエンドの技術選定 ・設計やパフォーマンスのモニタリングと問題になりそうな箇所の早期解決 ・フロントエンドの開発スピード最大化のための技術方針の牽引・推進 ・開発環境の整備 ※(雇入れ直後)システムの開発及びコンサルティング(変更の範囲)会社の定める業務 ◇本ポジションの魅力◇ ・サービス立ち上げ時の要件決めやデザインの検討から、開発・テスト・リリースを経て、サービスイン後はグロースにも関わることができ、一気通貫でサービスに携わることができる。 ・エンジニアであっても顧客との距離が近く、ユーザーの声を反映させながらサービスの開発ができる。 ・フロントエンドを軸足にしつつ、バックエンド・インフラ・モバイルアプリなどに染み出し、フルスタックにスキルを伸ばすことができる。 ・金融業界のミッションクリティカルなシステムを実現してきたメンバーと切磋琢磨しながらスキルを深めていくことができる。 ・金融はもちろん、拡大基調の公共領域など様々な業界のシステム開発に関わることができる。 UI/UXチームも有しているため、デザイナーと距離が近く、細かい箇所まで協議しながら納得感をもって開発することができる。 ・風通しが良く、マネージャーともコミュニケーションが取りやすいため、裁量を持って働くことができる。
【必須経験】 下記のうち、いずれかのご経験を有していること ・React/Vueを使用したWEBアプリケーションの開発経験 ・Swift/Kotlinを使用したモバイルアプリケーションの開発経験 ・Flutter/React Native/Kotlin Multiplatform Mobileを使用したクロスプラットフォームの開発経験 【歓迎経験】 ・既存サービスの運用保守経験 ・UnitTestやE2ETest等のテストコード実装経験 ・CI/CDに関する知識や開発経験 ・iOSまたはAndroidアプリのストア公開経験 ・デザインパターンやアーキテクチャ設計の知識 ・Webやモバイルアプリのアクセシビリティに関する知識 ・FigmaやAdobe XDデザインされた画面の実装経験 ・顧客折衝経験
-
700~1000万
■三井住友フィナンシャルグループと共同で立ち上げた、法人決済/金融サービスの新規事業「Trunk」において、システムの企画から設計・開発に携わっていただきます。 現在「Trunk」の機能拡充を進めており、本ポジションでは主に新規機能の開発に携わっていただく予定です。 【業務例】TypeScriptを用いたWebアプリケーション開発をお任せします。■サービス開発における要件定義~リリースまでのアプリケーションレイヤのサポート、一部機能開発のリード ■仕様書、設計書のドキュメント作成 ■コードレビュー ■機能改善/技術提案
【いずれも必須】■TypeScriptでの開発経験 ■AWS,Azure等パブリッククラウドを用いたWebアプリケーション開発における設計、開発の経験 【歓迎】■プロセス,品質,生産性の向上など何かしらの改善活動をリードした経験 ■RDBMSを利用したデータモデル設計経験 ■複数名のチームのリーダーとしての実務経験 など 【魅力】■日本を代表する大手企業とのプロジェクト経験ができます。また金融業界というレガシーな領域に属しつつも、AI活用やモダンな開発環境を積極導入しているため、スピーディーな開発ができます。
金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど
480~650万
AWS等のマルチクラウドを用いたインフラ設計・構築や、システム移行をお任せします。配属案件を通じて運用中心からモダンなクラウド構築、将来のリーダー候補としての経験も積めるミッションです。 具体的には、AWS移行設計、Node.jsやDockerを用いたマイクロサービス基盤の構築などのモダン技術に携わります。配属案件はご自身の描くエンジニア像を意識して段階的に要件定義や上流設計へシフトしていきます。各エンジニアには担当営業がつき、人事もバックからサポート。密に面談を行ってキャリアに並走するため、「案件ガチャに振り回される」のではなく、技術と市場価値を着実に高めていける役割です。
【必須】■インフラ・ネットワークの設計・構築・運用の実務経験2年以上お持ちの方 【歓迎】プロジェクトのリーダー・サブリーダー経験 《事業の魅力》マルチクラウド、モダン移行、AI・データ領域まで強みを持ち、顧客のDXを最上流から支えるため事業成長性は抜群です《ポジションの魅力》案件を周りと相談しながら選べるため、日々、納得感のある業務を日々行うことができます。3年後の市場価値を逆算した経験蓄積が可能です。保有案件はリモート案件が全体の8割で副業OK、年間休日も135日で柔軟な働き方が可能です。
■システムインテグレーション ■ITエンジニア派遣サービス(システムエンジニアリングサービス)
805~1400万
◆企業概要 ・27年以上にわたり日本の金融業界をITで支える業界のリーディングカンパニーです。 ・金融で培った強みを活かし、製造・エンタメ・官公庁など非金融領域へも事業を急拡大中です。 ・戦略コンサルティングから設計・開発・運用保守まで、DXの全行程をワンストップで提供します。 ・社員数2,000名を超え、常に前年超えの成長を続ける安定性と先進性を兼ね備えた企業です。 ・「No.1」「Client First」などの5DNAを掲げ、プロフェッショナル集団として挑戦を続けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手金融機関向けシステム開発における、導入・運用保守フェーズの機能追加開発を担当します。 ・ソースコードの品質担保とチーム全体のスキルアップに向けたコードレビュー業務を行います。 ・直請け案件のため、顧客と直接コミュニケーションを取りながら能動的な提案を行います。 ・配下メンバーの育成やフォローを通じ、チーム全体の組織力向上にも貢献していただきます。 ・将来的にはリードエンジニアやプロジェクトマネジメントへのキャリアアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手キャピタルマーケット(市場系)顧客向けコアシステムの新機能開発およびエンハンス。 ・デジタル庁や港区など、行政手続きデジタル化・マイナポータル刷新等の大型官公庁PJ。 ・Java/Python/AWS等を活用した最新トレンドを取り入れた金融ミッションクリティカル開発。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅金融×ITのトッププロが多数在籍!業界未経験でもキャッチアップ・急成長が可能な環境です。 ✅「プレイヤーたれ」の評価軸で、管理職にならず技術一本で高年収・上位キャリアを目指せます。 ✅夕食ビュッフェ無料やマッサージルーム、Udemy受講など超充実の福利厚生が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・直請け(プライム)一気通貫体制だからこそ、単なる作業員ではなく当事者意識を持って貢献できます。 ・キャピタルマーケット領域の圧倒的な実績とナレッジがあり、専門性の高い技術を習得可能です。 ・出社とリモートの柔軟な選択や中抜け可能など、個人のスタイルに合わせたコミットメントが可能です。
・Javaでの開発経験 ・開発の各工程の経験(設計、コーディング、テスト)
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550~1000万
■採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要 当部門(セキュリティ&トラストグループ)は、当社、当社の親会社であるフューチャー株式会社、ならびに、フューチャーグループ国内各社向けの情報セキュリティ・個人情報保護に関わる対応を行う専門組織として、以下の活動を行っております。 ・情報セキュリティ・個人情報保護に関わる対応(方針策定、運営、社内教育、点検、監査、事故対応等) ・当社のISMS(ISO/IEC27001。以下、ISMSと記載)認証取得・維持に関わる対応 ・当社のプライバシーマーク認証取得・維持に関わる対応 その中で、情報セキュリティリスクの技術的側面からのアプローチ、またはCSIRT(Computer Security Incident ResponseTeam)としての活動を行い、情報セキュリティリスクから技術的に守る立場で業務に携わっていただきます。 ■職務内容の概要 担当メンバーとして、以下の各業務のうち、複数業務を遂行いただきます。 ・情報セキュリティに関連するサーバー、機器の構築、運用、保守 ・WebProxy、FW、EDR、MDM等の運用 ・情報セキュリティに関するシステムの選定・設計・運用 ・情報機器が出力するログから情報セキュリティリスクに関わるインシデントを検索、対応 ・情報セキュリティリスクを低減させるための仕組みの選定、設置、運用 ・上記運用システムに関する効率化、改善の実施 ■職務内容の詳細 当職種では、最新のセキュリティ動向・技術を踏まえつつ、既存の情報セキュリティシステムに対する分析・企画・設計・構築・運用・改善を担当して頂きます。 事業会社における社内情報システムについて、幅広い知識だけでなく、常に最適解を模索する力が必要となりますが、情報システムに対する幅広い知識と経験をセキュリティの側面に生かすことで、今後の活躍のフィールドを拡げることも十分可能です。
必須要件 ※いずれか複数のスキル、ご経験 ・インフラ/セキュリティ領域の社内SE経験 ・サーバー(Windows Server・Linux)の構築・運用 ・サーバ、ストレージ等の機器選定、導入、運用 ・ネットワークに関する知識(ネットワークエンジニアと会話可能な基礎知識) 歓迎要件 ・WebProxy、FW、EDR、MDMの導入・運用 ・仮想化基盤(VMware等)の構築・運用 ・AWS環境での構築・運用 ・Google Workspaceの運用 ・インシデント対応組織 (CSIRT等) の構築・運用 ・各種情報セキュリティ資格をお持ちの方 求める人物像、その他 ・情報セキュリティに関わる動向に興味をお持ちの方 ・誠実で、高いモラル意識 ・新たなことに自発的・積極的に挑戦する向上心・バイタリティ ・状況変化に的確に対応する柔軟性 ・物事を、俯瞰的・体系的・論理的に捉える視野・思考 ・高いコミュニケーション力(難しいことをわかりやすく相手に伝える能力) ・チームワークを意識した行動ができる方
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
400~550万
クラウド(AWS、Azure)やオンプレミス(Linuxベース)のインフラ構築・設計・運用保守など、スキルと希望に応じたフェーズをお任せします。 【具体的には】 ●AWS、Azureなどのクラウド環境の要件定義・設計・構築 ●Linuxサーバーの設計・構築・運用保守 ●ネットワーク環境の構築・リプレイス対応 チームメンバーとのコミュニケーションを大切にしながら、プロジェクトを成功に導く役割を担っていただきます。
【必須経験】 ■AWS、Azure等のクラウド構築経験■インフラ設計~構築の経験 ■円滑なコミュニケーション力 【魅力】 ■エンジニアとしてのキャリアパスが明確で、スキルアップを積極的に支援する環境があります ■ITパスポート、基本情報技術者試験、応用情報技術者試験、Java Silver、Oracle Bronzeなどの資格取得をサポート ■バージョン管理ツールやSQL、各種プログラミング言語など、市場価値の高いスキルを実践的に習得できます ■自己学習の姿勢を大切にし、主体的に成長できる方を応援する社風です
ITコンサルティング事業/HRコンサルティング事業/海外関連事業
560万~
コンタクトセンター向けSaaSプロダクトを展開する当社にて、自社製品のサーバーサイド仕様策定や機能設計・実装、DB設計、バッチ開発、AWSクラウドインフラ設計等バックエンド開発を担当いただきます! 【具体的には】■サーバーサイドにおけるSaaSプロダクトの仕様策定 ■機能開発の設計および実装と保守業務 ■データベースの設計・開発、各種データ処理業務 ■バッチシステムの開発・運用 ■クラウドサービス(AWS)でのインフラ・アーキテクチャ設計 【仕事の魅力】大手中心500社以上に導入される自社プロダクト開発に深く関わり、GoやPython等の先進技術を用いてスキルを高められる環境です。
【必須】■高専・大学・大学院を卒業後3年以内 ■応募時に自作アプリ等動作する成果物の提出が可能な方 ご自身の開発実績や制作へのこだわりを活かして挑戦したい方の積極的なご応募をお待しております! 【魅力】コンタクトセンター向け自社SaaSを展開する成長企業で、第二新卒からプロダクトエンジニアへ挑戦できます。実務経験の有無よりも、自分でWebアプリ等を開発した成果物や技術への情熱を高く評価。入社後はGoやPython、AWSなどの先進的な環境で、サーバーサイドの仕様策定からDB・インフラ設計まで手厚いサポートのもと幅広く経験できます。モノづくりの面白さを実感できる最適な環境です。
■コンタクトセンター向けチャットサポートツールをメイン商品として提供 ■通販Webサイト、鉄道会社、地方自治体などへ幅広い導入実績あり
500~600万
直請け案件中心にシステム開発やネットワーク構築を行う当社にて、バックエンドエンジニアをお任せします。 【顧客】電子機器、自動車部品メーカー、官公庁、医療IT系会社 等 【具体的に】大手企業、官公庁などからの直請け案件において、業務システムの開発を行っています。顧客と直接話をしながら課題の洗い出し~要件定義~設計~開発~リリース、保守までシステム開発における全工程を担うプロジェクトにてバックエンドの開発をお任せします。当社はチームで働くため、従業員間のコミュニケーションを重視しています。AI適用など最先端技術にも積極的に導入・適用をしていく社風です◎
【必須】バックエンド(サーバーサイド)での開発経験(目安:3年以上) 【言語/開発環境】Linux、Node.js、Laravel、CakePHP、Spring Boot 【開発ツール】Cursor、Git、Visual Studio Code 【当社の魅力】大手企業・官公庁からの直請け(一次請け)案件のため、上流工程から開発に携われます。SESから商流を上げたい方やスキルアップしたい方にオススメの環境です。 【評価制度】「ITSSキャリアフレームを用いた資格マップ」「考課項目・等級マップによるキャリア明示化」「考課制度と連動による上司との面談制度」「自己申告制度」などがあり、ご自身の希望に沿ってキャリア形成できる環境を整えています。
ITコンサルティングサービス/IT請負サービス
950~1500万
■事業概要: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに掲げ、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 今後、SmartHRが目指すのは「人事労務の効率化ツール」ではなく、日本の働き方そのものを変える社会インフラです。給与・勤怠・タレントマネジメントを横断する「人的資本経営プラットフォーム」への進化を挑戦し、企業が「人」に投資できる社会の実現を目指しています。 数百万人のユーザーに支えられるプロダクトがすでにありながら、日本全法人へのカバー率はまだ数パーセント。解くべき課題の広さは、市場の広さそのものです。2030年に売上1,000億円を目標に掲げ、「日本全体の企業とそこで働く人々の当たり前を変える」という大きな挑戦に挑んでいます。 ■募集背景: 給与計算開発部 「データ入力レスな給与計算」の実現に向け、給与計算機能を大きく拡張するフェーズです。従業員情報・勤怠集計から書類・連携データ作成まで、給与業務の前後工程すべてをカバーする体験を作るため、今秋には開発組織を再編し新チームを組成します。 100種以上の給与項目、数万人規模の並列計算処理という高い技術的難度と、日本の給与制度という複雑なドメインに正面から向き合える環境です。 フロントシステム開発部 フロントシステムとは、入社・身上変更・申請など、従業員が情報を入力する必然性の高い業務フローを担う領域を指します。これらの機能群は「最新の従業員情報がSmartHRに蓄積される」という構造的優位性を支える基盤であり、企業ごとに異なる多様な業務フローの「共通項」を見極め、汎用的な仕組みへと設計していく難しさと面白さがあります。なかでも入社業務は、どの企業にも存在し、お客さまがSmartHRを使い始める最初の接点となるため、効果実感の高い重要な業務と位置づけています。 この入社体験を抜本的に効率化し、手続きの複雑さを解消することで圧倒的に簡単・速い入社体験を実現することを目標に掲げ、いままさに注力しているフェーズです。 ■職務内容: 具体的な業務 新機能の要件定義・設計・実装・テストを一気通貫で担い、プロダクトマネージャーやデザイナーと連携しながら機能をリリースまで推進します。品質保証にも積極的に関わり、テスト戦略の策定やレビュープロセスの改善を通じて、チーム全体のコード品質を高めていただきます。また、技術的負債の解消やアーキテクチャ改善など、開発生産性に直結する課題にも主体的に取り組んでいただくことを期待しています。 最終的には所属領域全体の技術的意思決定やチームの成果最大化を牽引する存在になっていただくことを想定しています。 役割 給与計算開発部 機能拡充・品質保証・技術的負債の解消を推進していただきます。個人の開発力を発揮しながら、チームと組織全体の成果を最大化するリーダーシップの発揮をお任せします。また、今秋の組織再編に合わせて新チームを立ち上げるため、技術方針・開発文化を最初から作り上げることにも関わっていただきます。 フロントシステム開発部 プロダクト横断で「業務がつながる部分」を設計・実装するバックエンドエンジニアとして、機能拡充を牽引していただきます。プロダクトマネージャーやデザイナーと議論しながら要件定義から実装・リリースまでを一気通貫で担い、チームの開発スループットを高める改善活動も主体的に推進していただきます。
■応募資格(必須): - フレームワークを用いたWebアプリケーション開発で、要件に基づいて設計〜実装〜運用までやり切った経験 - データモデリングやパフォーマンスチューニングなど、システムの非機能要件に向き合い改善した経験 - チーム開発の中で、レビューや設計議論を通じて周囲を巻き込みながら成果を出した経験 - 将来的にマネジメントも視野に入れつつ、まずは現場で手を動かして価値提供をリードしたい志向 ■応募資格(歓迎): - プラットフォーム/共通基盤の設計・開発経験 - 大規模・レガシーシステムのリアーキテクチャや段階的移行を推進した経験 - Ruby on Rails 5.0以降を使用した開発の実務経験 - AIツールを開発プロセスに取り入れ、生産性や品質の向上につなげた経験 - エンジニアリングマネージャ、プロダクトマネージャの経験 - GCP / AWS によるインフラの運用・構築経験
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631~876万
【募集背景】未来革新プロジェクトで構築した「SOMPO MIRAIシステム」の安定した開発&保守の実現、また、ユーザーである損保ジャパンの業務に係わるニーズを実現する「ITチーム」として貢献していくにあたり、データベース関連業務をリードできる人材を募集しています。 【職務内容】 未来革新プロジェクトで刷新した損保ジャパンの基幹システムのデータベース全体のデータ設計に関する各種方針の策定、設計データ群の統制、データベースやデータアクセス部品の作成およびチューニング等を担当します。 アプリケーション開発チームと協力しながら、最適なデータ設計や実装を目指します。 【具体的には】 ・データ設計に関するプロセスやルールの策定(見直し等による改善対応を含む) ・データベース関連作業の全体管理(基幹システム全体の設計情報統制等)や推進(領域横断課題の検討や推進等) ・索引設計やSQL改修等のデータアクセス部分のチューニング支援 ※データモデル統制、データカタログ作成等の論理設計領域の業務もあります。 ■開発環境 開発言語:Java フレームワーク:JavaEE(JSF/CDI/JPA)+独自フレームワーク データベース:DB2 ミドルウェアなど:WAS Liberty、Power Center、JP1 開発環境/ツール:Windows、Eclipse、Maven、Subversion、Redmine、Jenkins コミュニケーション:Slack、Google Chat、Gmail、Google Meet、Zoom、WebEx (コミュニケーションツールは、M365への移行を予定しています)(求人ID:459388)
【必須】 ・リレーショナルデータベースの開発経験(テーブル・索引の設計開発、SQL作成、性能チューニングなど) 【歓迎】 ・保険業務(損害保険・生命保険など)に関わるシステム開発経験 ・データベース関連の中~大規模開発経験 ・データベース関連のインフラ構築経験 ・データ論理設計経験(データモデルやデータカタログの構築など)
【SOMPOホールディングスグループのシステム専門企業】 同社は、SOMPOホールディングスグループのシステム専門企業でございます。SOMPOホールディングスグループのシステム開発会社として、保険契約の管理システムや代理店向けの保険事務システムを企画・開発し、また、サーバなどの機器導入や管理、ネットワークの構築・運営、さらにはユーザーサポートに至る、あらゆる局面に事業を展開しております。