408896702／【京都】Webサイト・SNS運用(採用ブランディング)〈土日祝日休み〉

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【京都】人事 ◆未経験者歓迎/半年の実践研修あり／年休120日以上／土日祝休み

  300万~

  

  株式会社ＳＡＩＴＯ京都府京都市

  【京都】人事 ◆未経験者歓迎/半年の実践研修あり／年休120日以上／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  当社人事として、新卒・中途採用業務をお任せいたします。入社後、半年間は実践研修を実施いたしますので未経験の方であってもご安心ください。 【具体的な業務内容】 ■求人票の作成・管理（媒体選定、キャッチコピー作成など）■応募者対応（メール・電話対応、日程調整）■面接の実施・同席（一次面接官や、役員面接の調整）■募集広報活動（会社説明会の企画・運営、SNS運用など）■社内調整（各部署の部長陣との打ち合わせ）

  求める能力・経験

  ＼人事業務未経験でもOK！お人柄を重視しております！／ 【必須】■社会人経験（3年以上）■営業または販売経験 【歓迎】■人材業界での就業経験 【入社後の流れ】入社後は、外部コンサルタントによる6か月間の実践研修を予定しています。一般的な採用知識を学ぶだけではなく、株式会社SAITOの実際の中途採用に沿って、学んでいただきます。研修で学んだ内容を、実際の採用活動ですぐに実践します。コンサルタントからアドバイスを受けながら改善を進めるため、人事・採用未経験の方も実務に必要な知識とスキルを身につけられますのでご安心ください。

  事業内容

  ■電気通信工事業■IT関連事業 ■情報セキュリティ･情報活用のプランニング エクシオ、日本電通株式会社、NTT西日本、栗本建設工業

• エージェント求人

  【東証スタンダード上場】人事課長候補｜人材育成・制度企画をリード｜年収670～810万円

  670~810万

  • マネジメント
  • 人事
  • 研修企画
  • 人員配置
  • 課長/マネージャー
  • 幹部
  • 課長
  • 課長/参事官
  • 師長/課長
  • 開発
  • 中途採用
  • コンサルティング業務
  • 制度構築

  株式会社 エスケーエレクトロニクス京都府京都市

  【東証スタンダード上場】人事課長候補｜人材育成・制度企画をリード｜年収670～810万円気になる

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  仕事内容

  人材開発・人事制度の中核メンバーとして、人材育成を中心に人事企画業務全般をお任せします。 将来的には課長として人材開発グループのマネジメントも担い、経営層に近い立場で組織づくりを推進していただきます。 ＜具体的には・・・＞ ・人材育成・研修制度の企画・構築・運営 ・次世代幹部候補の育成施策の立案・実行 ・人事制度の企画・改定・運用 ・人事評価・人員配置・人員計画の運用 ・人件費管理・組織体制の最適化 ・新卒・中途採用、労務関連業務の統括（将来的に担当） ・人材開発グループのマネジメント 【変更の範囲】適性に応じた会社の指示する業務

  求める能力・経験

  【必須】 2年以上のマネジメント経験を有し、下記いずれかを満たす方 ・人事部門での実務経験５年以上（業種不問、但しコンサル業経験のみはNG） ・人材育成（に関する制度構築の）経験　←　こちらを重点的に取り組んでいっていただきたいと考えております ・人事制度の運用、人事異動、人事評価の実務経験３年以上 【歓迎】 ※優先度の高い順に記載 ・製造業での人事経験 ・人事制度の構築、刷新の経験 ・人員計画・要員計画等、適正な人員数や人件費の管理経験

  事業内容

  大型フォトマスク事業

• エージェント求人

  【完全週休二日制】京都 中華レストラン 餃子の王将 採用担当【深夜勤務無し】

  416万~

  株式会社王将フードサービス京都府京都市

  【完全週休二日制】京都 中華レストラン 餃子の王将 採用担当【深夜勤務無し】気になる

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  仕事内容

  「餃子の王将」を展開する当社にて、人事部の採用担当として、採用業務全般をお任せします。 求人広告・人材紹介・スカウトなどのダイレクトリクルーティングを活用し、事業成長を支える“次の王将を担う人材”の採用に携わっていただきます。 単なるオペレーションではなく、「どんな人材を、どう採用するか」を考え、企画し、実行できるポジションです。 【主な業務内容】 ・求人広告の企画・運用（媒体選定、原稿作成、効果検証 など） ・スカウトメールの作成・配信、ダイレクトリクルーティング業務 ・面接対応 ・選考フォロー ・人材紹介会社との折衝 ・関係構築 ・会社説明会の企画・運営 ・新入社員の受け入れ、オンボーディング対応 ・インターンシップの企画・運営 ・その他、採用に関わる各種業務全般 ※ご経験やご志向に応じて、新卒採用または中途採用のいずれかを中心にご担当いただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・採用業務経験者（面接、選考管理、求職者フォロー、採用実績、企画策定・運用、計画策定） ※業界未経験歓迎 【歓迎】 ・教育部門の経験者（トレーナー、教員、講師）

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【京都/採用担当】営業から採用業務に挑戦したい方歓迎！未経験からも活躍◎

  450~480万

  

  オリックス・ファシリティーズ株式会社京都府京都市

  【京都/採用担当】営業から採用業務に挑戦したい方歓迎！未経験からも活躍◎気になる

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  仕事内容

  ■オリックスグループの総合ビル管理を行う当社にて新卒・中途採用業務をはじめとする人事総務業務をご担当頂きます。新卒採用業務を入社当初は担当いただき、会社説明会やイベントに参加していただきます。 ≪具体的には≫東京本社の人事総務部門と連携を取りながら、採用チャネルの選定(紹介エージェント/求人媒体)、会社説明会運営、求人票の作成、取材対応等にご対応頂きます。また、総務業務（備品管理、社内行事の調整等）にも携わって頂くことを期待します。《募集背景》西日本エリアの事業拡大に向け、採用面から体制強化を図りるための増員募集。 【その他業務】備考欄参照（業務内容の変更の範囲）会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】■法人営業経験（対面での営業スタイル経験必須） ■普通自動車免許（AT限定可／ペーパードライバー不可） ■定期的な地方出張に対応可能な方 【求める人物像】仕事の内容にも記載ある通り、入社当初は新卒採用業務を担当頂きます。地方の学校等に訪問頂き、会社説明会の運営などを行っていただく為、上記の必須要件です。学生目線で理解できるように説明できる方。企業の魅力を伝える為の工夫をできる方を求めています。営業の経験を活かしていただき、将来的には人事として組織の拡大に関われます。この内容にやりがいを感じる方、大歓迎です。

  事業内容

  総合ビルメンテナンス業（設備管理・電気工事・設備工事・改修工事等）。 オフィスビル、官公庁施設、医療関連設備、教育関連施設、商業施設、宿泊施設など多彩な施設の建物総合管理を行っております。

• 企業ダイレクト

  【京都】広報・イベント企画運営◆京都デザイン＆テクノロジー専門学校◆

  350~450万

  学校法人滋慶コミュニケーションアート京都府京都市

  【京都】広報・イベント企画運営◆京都デザイン＆テクノロジー専門学校◆気になる

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  仕事内容

  京都デザイン＆テクノロジー専門学校の学生募集に向けた広報活動全般をお任せします。オープンキャンパス等のイベント企画や高校へのガイダンス実施、ＷｅｂやＳＮＳを用いたＰＲ活動など幅広い業務内容です。 ・オープンキャンパスや体験入学等のイベント企画運営 ・高校への広報活動、ガイダンスや説明会の実施 ・学校案内等の印刷物、ＤＭ制作、外部業者とのディレクション ・学校ＨＰ企画、ＳＮＳ更新、募集媒体検討 ・入学希望者向けイベント企画から運営、学生カウンセリング ・学校紹介動画；https://youtube.com/channel/UCq7873Aynrb2iGePnnMwWfw?si=7A7ISC9eAmbj4SSu

  求める能力・経験

  【必須】社会人経験3年以上　★未経験歓迎！ 【歓迎】営業等の対人折衝経験、学校運営、広報、Ｗｅｂマーケティング経験 【求める人物像】・誰とでもコミュニケーションをとれる方 ・人の成長を喜びに感じられる方 ・チームプレーで物事を進めるのが得意な方 ・自分の考えを活かして新しいことに挑戦したい方 ★対人折衝経験が存分に活かせます。入社後は先輩がＯＪＴで基本から丁寧にレクチャーするため教育業界未経験でも安心です。リーダーから学校責任者まで中長期的なキャリアステップが可能です。

  事業内容

  ■滋慶学園グループ内、COMグループの学校運営 ■滋慶学園グループは多分野に亘る専門学校を運営し、当該分野ではトップクラス。

• エージェント求人

  【人事】人事労務（採用、労務など / 舞鶴工場）★急成長家電・日用品メーカー★年休120日★

  400~650万

  • 監督署対応
  • 労務管理
  • 学校訪問
  • 人事
  • 高卒採用
  • 社会保険
  • コンプライアンス
  • 従業員採用
  • 安全衛生管理
  • 社会保険手続

  アイリスオーヤマ株式会社京都府舞鶴市

  【人事】人事労務（採用、労務など / 舞鶴工場）★急成長家電・日用品メーカー★年休120日★気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 宮城県に本社を置き、多彩な商品を生み出すメーカーとしてさらに成長を続けるアイリスオーヤマ。 アイリスオーヤマの工場拠点において、人事・労務業務全般を担当いただきます。 工場長や各部門担当、本部の人事部と連携しながら、採用、労務、教育など幅広く担当いただくポジションです。人事の専門性を活かしながら、「工場経営を人の面から支えるパートナー」として幅広く活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ◇人事・労務管理 ・労務管理、労務指導 ・社会保険手続き ・年末調整対応 ・入退社手続き ・各種証明書発行 ・人事関連問い合わせ窓口 ・社員面談 ・ハラスメント相談対応 ・産前産後休業・育児休業者対応 ・休職・復職者対応 ◇採用業務 ・高卒採用 ・契約従業員採用 ・障がい者採用 ・工場見学対応 ・学校訪問、各種採用イベント運営 ◇法令対応・コンプライアンス ・労働基準監督署対応 ・36協定運用 ・ストレスチェック運営 ・得意先監査対応 ・コンプライアンス管理・指導 ・安全衛生活動サポート

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・人事、労務、総務いずれかの実務経験 【歓迎要件】 ・製造業での人事・労務経験 ・高卒採用に携わった経験 ・労働法令や社会保険に関する知識 ・派遣管理や請負管理の経験 ・安全衛生やコンプライアンス業務の経験

  事業内容

  生活用品の企画、製造、販売

• 企業ダイレクト

  【広報・WEB制作】バイク好き必見！自社ブランドの魅力を全国へ発信/年休125日

  294万~

  

  株式会社デグナー京都府京都市

  【広報・WEB制作】バイク好き必見！自社ブランドの魅力を全国へ発信/年休125日気になる

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  仕事内容

  バイカー向け自社ブランドの魅力を伝えるため、商品やロケ撮影、カタログ・ＷＥＢ制作、ECサイト運営、広告企画など幅広くお任せします。業務効率化のため積極的にAI導入中。裁量を持って働ける環境です。 【具体的には】ECサイト更新、受注管理、顧客対応、Photoshop/Illustratorでのデザイン、HTML/PHPを用いたシステム構築等をお任せ。 社内は全員バイク好き！乗れる人も乗れない人も年代を超えて仲が良く、金曜終業後にそのままバイクで滋賀へラーメンを食べに行ったり、有休で北海道ツーリングに行く社員もいます！

  求める能力・経験

  【必須】■普通自動車免許　 ■デザイン制作（Photoshop/Illustrator）またはEC・Webサイト運用（CMS/HTML）の実務経験 バイクが好き、大好きな趣味に関わるモノづくりを自分の手で手掛けたい方を歓迎します！ 【歓迎】■一眼レフ撮影の経験　■二輪免許　■WordPress等の経験 当社の強みは外注任せにせず自分たちの手で作り上げる点です。モノづくりの全工程に深く関わり、納得いくまで探求可能！制作後の反響もダイレクトに実感できます。乗れない人も「好き」の気持ちがあれば馴染める温かい社風。

  事業内容

  ■オートバイ関連用品(ウェア・バッグ・革小物等の製造、卸、販売(店舗・ECサイト) ■ブランド展開：デグナークラシック・花山・花山工房・スクエアフィート【販売先】二輪用品店、バイカー、アメカジファンを中心とした一般個人とバイクレーサー

• 企業ダイレクト

  【木津川/SNS運用マーケティングスタッフ】未経験◎年休120/福利厚生充実！

  300~480万

  アイニコグループ株式会社京都府木津川市

  【木津川/SNS運用マーケティングスタッフ】未経験◎年休120/福利厚生充実！気になる

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  仕事内容

  住宅事業や自社ブランドの認知拡大を担うSNSマーケティング業務です。社内デザイナーと密に連携しながら業務を進めていただきます。 「働きがいのある会社」ランキングにランクインしている安定企業です！ ■仕事の内容： ・公式SNSの企画・運用全般（投稿、撮影、編集など） ・新築住宅事業などにおける販促業務 ・自社ブランディングに関わる広報活動 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  未経験歓迎！意欲・人柄重視の採用です！ （必須） マーケティングへの興味関心のある方

  事業内容

  ・注文住宅の企画、設計、施工、アフターメンテナンス・不動産事業・リフォーム、リノベーション事業・民泊事業・保育園事業・介護事業・DXコンサル事業・SaaSの開発、販売、支援事業

• エージェント求人

  【人事職】株式会社And Doホールディングス /～550万円/未経験者歓迎/東証プライム上場企業

  360~550万

  株式会社And Doホールディングス京都府京都市

  【人事職】株式会社And Doホールディングス /～550万円/未経験者歓迎/東証プライム上場企業気になる

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  仕事内容

  東証プライム上場企業である「And Doホールディングス」の中核事業会社、株式会社ハウスドゥ・ジャパンにて、人事採用業務全般を担当していただきます。 単なる事務作業ではなく、経営層や現場の責任者と密に連携し、事業成長を加速させるための「人材戦略」を立案・実行する、非常に裁量の大きなポジションです。 ------------------------------------- 🟢業務詳細🟢 ------------------------------------- 入社後はOJTを通じて会社理解を深めることからスタートしていただきます。 まずは採用業務全般をお任せしますので、慣れてきた段階で、人事領域の幅を広げていただけます。ご入社直後は当社の採用スタイルを理解していただく期間ですが、将来的には、採用・育成の両面から「人が育ち、組織が強くなる仕組みづくり」に携わることを期待しています。 《 業務例 》 ・事業部の採用計画策定（本部／現場との協働） ・面接設計、選考運営、候補者フォロー（採用責任者／現場との連携含む） ・媒体／紹介会社の選定、効果検証（数値分析／改善提案まで一貫して担当） ・スカウト／ダイレクトリクルーティングの実務 ・採用広報（求人票・採用HP・SNS等）の改善企画

  求める能力・経験

  ［必要条件］ 未経験者歓迎 ▼以下いずれか必須 ・人事（採用）に関する実務経験 ・人材業界（人材紹介／求人広告など）での営業経験をお持ちの方

  事業内容

  🔸グループ戦略立案及び各事業会社の経営管理 【ハウス・リースバック事業】 ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメント

• 企業ダイレクト

  【本社勤務/ジュエリーテック・エンジニア】伝統×最新設備のDX推進

  360~370万

  

  株式会社今與京都府京都市

  【本社勤務/ジュエリーテック・エンジニア】伝統×最新設備のDX推進気になる

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  仕事内容

  ジュエリー製作における機械・設備の運用、改善、新規導入検討をお任せします。手作業と機械工程を最適化し、CADデータの管理や外部ベンダーとの調整を通して、次世代の製作体制を構築するエンジニア業務です。 ■ジュエリー製作に関わる機械・設備の運用・メンテナンス・改善提案 ■CADを用いた設計およびデータ管理 ■生産性を高めるための新しい機械・システムの導入検討 ■手作業と機械工程のバランス最適化（工程設計） ■機械トラブル時の一次対応 ■外部ベンダーとの技術的な折衝・やり取り

  求める能力・経験

  【いずれも必須】■機械・設備に関する基礎知識および外部ベンダーとの折衝経験 ■CADの使用経験【尚可】■製造現場での工程改善経験 ■新しい技術や機械への興味関心■理系・工学系のバックグラウンド 【当社の強み】160年を超える伝統がありながら、デジタル技術の導入に積極的。職人の勘とデータの融合を推進しています。 【働き方について】自身の提案が製作現場の効率化や品質向上に直結するため、成果が目に見えやすい環境です。 【求める人物像】伝統を尊重しつつ、技術で現場を支える情熱のある方。トラブルにも冷静に対応し、ベンダーや職人と円滑に連携できるコミュニケーション能力を重視します。

  事業内容

  宝飾品の仕入、企画、製造、営業、販売。製版一貫体制を行う。