☆東証プライム上場☆ 「ガリバー」ブランドを中心とした中古車販売会社【株式会社IDOM】
400~800万
株式会社IDOM
東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
400~800万
株式会社IDOM
東京都中央区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
自動車/輸送機器個人営業
自動車/輸送機器法人営業
<業界経験や、車の知識がない方もご安心ください!> 教育体制が充実している上、集客は会社が行うため、販売とお客様対応に専念できます。 「未経験から稼げる営業」として活躍できる仕組みが整っているんです。 \「売れる・稼げる仕組み」とは?/ 社内のITシステムを積極的に整備することで、社員の業務負担を減らし、お客様との関係構築に集中できるのが特徴。この体制が売れる・稼げる土台にもつながります。 \圧倒的な知名度と実績/ 中古車買取台数・販売台数は業界トップクラス。「中古車販売といえば弊社」と言われるほどの知名度を誇ります。どの店舗も集客率が高いことは、当社ならではの大きな強みです。 \成果や努力はしっかりと還元/ ■成約率50%!インセンティブあり 平均して月間約40件の商談に対し、成約率は50%。2件に1件が成約できています。成果を出した分はインセンティブとして還元。頑張りが無駄になることはありません。 ■日頃の努力も評価します たとえば… 「まだ商談ができないから洗車を頑張る」 「成約につながらなくても積極的に商談に挑戦」など、 あなたが今できることに対しどれだけ本気に取り組んでいるのかもしっかりと見ていきます。 数字で見える成果も数字で見えない努力も全てあなたの実力。きちんと、昇給・昇格という形で評価します。 \スピード感あるキャリアアップ!/ 未経験からでも入社1年目で、店長へのキャリアアップ実績多数! さらに! 社内公募制度で営業企画や人事、事業企画など、営業職以外のキャリアを選択することも可能です。 チーム組織構成 先輩たちの前職は ■工場勤務 ■販売員 ■スクールインストラクター ■ホテルマン ■営業 ■フリーターなど様々! 20代・未経験入社、第二新卒の同期もたくさんいるのでご安心ください。
【必須】 普通自動車免許(AT限定・MTいずれも可)
普通自動車第一種運転免許(AT限定)、普通自動車第一種運転免許(MT限定)
高等学校、専門学校、短期大学、高等専門学校、専門職短期大学、専門職大学、6年制大学、4年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(法科)、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(博士)
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜800万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
無
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、夏季6日、年末年始8日
最高: 20日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
▼いずれかのご経験をお持ちの方を想定しております! ■接客業のご経験 ■販売業のご経験 ■営業のご経験(法人、個人問わず) ■その他コミュニケーション能力が求められる業務のご経験
有
東京都中央区
屋内全面禁煙
【北海道・東北】北海道, 青森県, 岩手県, 宮城県, 秋田県, 山形県, 福島県 【関東】東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, 茨城県, 栃木県, 群馬県 【甲信越】新潟県, 長野県, 富山県, 石川県, 福井県, 山梨県
大阪府大阪市
【東海】 愛知県, 静岡県, 岐阜県, 三重県 【関西】大阪府, 兵庫県, 京都府, 奈良県, 滋賀県, 和歌山県 【中国・四国】 鳥取県, 島根県, 岡山県, 広島県, 山口県, 徳島県, 香川県, 愛媛県, 高知県
福岡県福岡市
【九州・沖縄】福岡県, 佐賀県, 長崎県, 熊本県, 大分県, 宮崎県, 鹿児島県, 沖縄県
有
有
■交通費(月7万円まで) ■地域給(月2万5千円まで ※地域による) ■能力給(月最大9万9000円) ■店長能力給(月最大35万2000円) ■インセンティブ(4カ月毎/最大140万円) ■社会保険完備 ■確定拠出年金(401k) ■従業員持株会 ■社員割引販売(車購入) ■社宅制度 ■引越費用(全額会社負担) ■敷金・礼金(会社負担 ※上限あり) ■家賃補助(一部会社負担/入社3年目迄:50%、4年目:35%、5年目以降:20%) ■結婚祝金(10万円) ■出産祝金(3万円) 【各種手当】 ■子供手当(ひとり/月5000円)※賞与時支給 ■店長手当(月2万円) ■店舗規模手当(月最大10万円) ■異動転居手当(本人及び配偶者に各5万円、子供1人当たり2万5000円) ■単身赴任手当(月6万円 ) ※弊社社内規定による 年収下限 345 昇給
10名
1回〜2回
〒100-7026 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー26階 品川オフィス
全国各拠点あり
(1)自動車の買取事業 (2)自動車の販売事業 (3)その他自動車流通に関わる事業 ■事業の独自性: 同社は全国にある直営店やフランチャイズ店で買い取った車を、展示場での販売を一切行わず、買取から2週間でオークション会場に売却するという「買取」に主眼を置いた斬新なビジネスモデルで成長してきました。
プライム市場
最終更新日:
900~2000万
中古車売買事業におけるGulliverの大型店舗(整備工場併設)にて収益最大化をミッションに、店舗全体の経営戦略立案~実行および組織マネジメントをお任せします。一企業の経営と同等レベルの裁量権がございます。 【マネジメント範囲】■販売店:店舗営業戦略の立案&実行メインに、KPI設計、PL管理、、在庫管理、営業社員の管理・育成等■工場:工場社員管理、メンテナンス、アフターサービスの品質・オペレーション改善等、商品のクオリティ担保ミッション全般。◎1経営者の視点で利益・品質の両立を追求し、顧客の生涯パートナーとして存在する店舗を経営いただくことを期待しております。
【いずれも必須】■営業職として成果を残されたご経験をお持ちの方 ■10名以上のマネジメント経験 【重視ポイント】■成果の再現性を言語化・体系化できている方 【魅力】大型店舗への配属ならびに、経常利益2億円以上(年間売り上げ75億円規模)かつ50~70名のマネジメントをご自身の裁量権で担っていただけます。単身赴任配属となった場合、単身赴任手当(60,000円/月)に加え、4回/月まで往復の帰郷手当(上限なし)や福利厚生も幅広く充実◎ 【キャリアプラン】ブロックマネージャー、事業責任者などへとキャリアアップも可能なポジションです。
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
800~1350万
株式会社IDOMは、中古車販売事業『Gulliver』の店舗運営や、車のリース事業を中心とした事業を行っています。販売台数・店舗数で世界No.1を目指し、店舗運営を担う店長を募集します。 【主な業務内容】 ・店舗の事業計画の立案と実行(改善施策を含む) ・売上管理、顧客管理、販管費管理 ・集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・パートナーマネジメント(外部取引企業) ・人材マネジメント、教育育成 ・お客様との商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)
【必須】 ・営業経験3年以上・普通自動車運転免許・転居を伴う全国異動が可能な方 ★入社祝い金50万円★ 入社が決まった方には、お祝い金として50万円を支給します。 【IDOMで働く魅力】・高い認知度で反響営業が中心 ・取扱車種が多く、幅広い提案ができる ・2件に1件が成約。成果はインセンティブで還元 ・実力主義で、早期のキャリアアップが可能 ・ホワイト500認定に向けた改革を推進中
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
800~1350万
株式会社IDOMは、中古車販売事業『Gulliver』の店舗運営や、車のリース事業を中心とした中古車取扱い事業を行っています。直近では海外にも進出し、オーストラリアで新車ディーラーを展開しています。 【主な業務内容】 ・店舗の事業計画の立案と実行(改善施策を含む) ・売上管理、顧客管理、販管費管理 ・集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新など) ・パートナーマネジメント(外部取引企業) ・人材マネジメント、教育育成 ・お客様との商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案)
【必須】 ・営業経験3年以上・普通自動車運転免許・転居を伴う全国異動が可能な方 ★入社祝い金50万円★ 入社が決まった方には、お祝い金として50万円を支給します。 【IDOMで働く魅力】・高い認知度で反響営業が中心 ・取扱車種が多く、幅広い提案ができる ・2件に1件が成約。成果はインセンティブで還元 ・実力主義で、早期のキャリアアップが可能 ・ホワイト500認定に向けた改革を推進中
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
400~700万
■仕事の全体像 経済対策、省エネ、再生可能エネルギーなど、国や自治体が推進する各種プロジェクトにおいて、民間団体や企業と連携しながら事業推進を支援するポジションです。 企画や提案のみを行うのではなく、クライアント先でプロジェクト運営に入り込み、制度設計、業務構築、業務改善、システム・Web対応など、事業を実際に運営するために必要な業務を担当します。 プロジェクト内では工程や役割ごとに複数のチームが編成され、各チームが連携しながらプロジェクト全体の目標達成を目指します。 【具体的には】 国や自治体が推進するプロジェクトを担う民間団体や企業に対し、事業推進を支援するビジネスパートナーとして以下の業務に携わります。 ・制度設計支援 ・業務プロセスの設計、構築 ・プロジェクトマネジメント ・業務改善、生産性向上 ・システム、Webツール等の導入支援 ・各種ドキュメントの作成 ・事務局運営、プロジェクト実行支援 BPOのノウハウを活用しながら、クライアントの現場で実際に必要となる業務の設計から運用までを担当します。 <担当プロジェクトについて> 主にエネルギーや経済対策に関連するプロジェクトへ配属されます。 各省庁、地方自治体、業界を代表する企業や関連団体と連携し、プロジェクト上の課題解決に取り組みます。 クライアントへのヒアリングを通じて、現場の業務フローや組織体制、運用上の課題を把握し、必要な業務設計や改善施策を検討・実行します。 プロジェクトは数名~数十名規模のチームで進行します。担当する役割によっては、クライアント、関係省庁、業界団体、他ベンダー、社内メンバーなど複数の関係者と調整しながら、プロジェクトを推進します。 プロジェクトは原則として年単位で進行し、これまでの経験や適性に応じて担当チーム・業務を決定します。 <各チームの役割> 1)プロジェクトマネジメント ・プロジェクト全体の品質管理 ・スケジュール、納期、進捗管理 ・課題管理、対応方針の整理 ・クライアントや他ベンダーとの折衝 ・会議体の運営、関係者間の調整 ・営業、営業企画に関する業務 2)制度設計支援 ・事業や制度の骨子設計 ・制度運用方法の検討 ・省庁、業界団体等との折衝 ・関連する政策、制度、業界情報等の収集・整理 3)業務構築 ・事務局業務の業務フロー設計 ・業務手順、要件、ルール等の策定 ・業務マニュアルの作成 ・新規事業、制度開始に伴う運用体制の構築 4)システム・Web対応 ・事業管理システムの要件整理、要件定義 ・Webサイト、各種ツール等のディレクション ・RPA、SaaS等の導入 ・業務自動化、効率化に向けた仕組みの構築 5)ドキュメント制作 ・制度や事業ルールを記載した公的ドキュメントの作成 ・事業運営に必要な説明資料、マニュアル等の作成 ・業務ノウハウの整理、標準化 ・関係者向け資料の作成 6)運用・業務改善 ・事務局業務等の日常運用 ・業務上の課題、非効率な工程の抽出 ・ミス発生リスクの分析 ・業務プロセスの改善 ・生産性向上施策の企画、実行 ・改善施策実施後の運用、効果確認 ◆プロジェクト例 ◎国が管掌する再生可能エネルギー・省エネルギー関連プロジェクト 数億円~数百億円規模の事業において、制度を実際に運用するための各種支援を行います。 ・事務局の設計、運営 ・プロジェクト全体の進捗管理 ・関連省庁、業界団体等との調整 ・申請、審査等に関する業務設計 ・Webサイトや各種業務ツールの整備 ・業務マニュアル、各種ドキュメントの作成 ◎地方公共団体が推進するエネルギー関連施策 企業や個人を対象としたエネルギー関連制度・施策について、制度開始に向けた業務構築から実際の運用まで支援します。 ・制度に伴う業務フロー、運用体制の構築 ・各種事務業務の設計、運用 ・業務効率化、プロセス改善 ・運用品質の改善 ・各種マニュアル、説明資料、ドキュメントの整備 ・関係者との連絡、調整
・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方
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450~600万
・自動車運転免許をお持ちの方(※営業車でセールスを行うため必須) ・何がしかの営業経験1年以上 歓迎/尚可 ・顧客への課題解決営業 ・新規開拓営業経験
・自動車運転免許をお持ちの方(※営業車でセールスを行うため必須) ・何がしかの営業経験1年以上 歓迎/尚可 ・顧客への課題解決営業 ・新規開拓営業経験
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年収非公開
【ご確認依頼】 本求人をご覧いただきありがとうございます。 戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思います。 ================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 経歴・志向に合わせ、最適なポジションを1つ〜複数ご提案 ✅ PMO・DX推進・BPOなど、幅広い領域で経験を活かせる ✅ マネジメント・コンサルタント・スペシャリストのキャリアパス ✅ 独自の業務運営メソッドとデジタル化技術研修で成長を支援 ✅ 年間休日123日(2026年)/残業月20時間想定/カジュアル面談可 🔷 企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 🔷 ポジション ビジネスエンジニアリング事業本部/オープンポジション(職種横断) ※経歴・志向に応じて職種をご提案します。 🔷 勤務地 赤坂オフィス、または東京23区を中心とした顧客先 ※勤務地・出社頻度はプロジェクトによります。 ※現時点で本ポジションの転勤は想定していません。 🔷 業務概要 顧客の業務プロセスを設計・実行・改善し、生産性向上や事業の成長・変革を支援します。経験や希望に応じて、PMO・DX推進・BPOなどの業務を担当します。 🔷 担当領域 ・PMO ・デジタル化推進 ・BPO ・クラウドサービス ・システムマネジメント 🔷 主な職務内容 ・顧客の課題の可視化、業務プロセスの設計・改善 ・関係者との調整、プロジェクトの推進・管理 ・デジタルソリューションの提案、導入・定着・保守 ・業務・システムの安定運用、品質向上・コスト削減 🔷 プロジェクト例 ・新規事業・サービス企画部門の課題解決・PMO支援 ・DX推進部門・情報システム部門のデジタル化支援 ・業務構築・改善から安定運用までのBPO支援 ・クラウド導入・活用支援、法人向けネットワークの保守・運用 ※担当するプロジェクトは配属先によります。 🔷 組織構成 ・ビジネスプロセスコンサルティング統括部、プロフェッショナルアウトソーシング第一・第二統括部で募集 ・組織規模・メンバー構成は求人票に記載なし ・1,600件超の支援実績を基にした独自のマネジメント規格「COROPS」を活用 ・上位コンサルタントへの相談や、組織的なナレッジ共有を推進 🔷 働き方 ・勤務時間:9:00〜18:00(休憩60分) ・残業:月20時間想定 ・フレックス:プロジェクトによる ・顧客先常駐/出社頻度・出張有無は要確認 ・顧客との直接連携を通じて業務を推進 ※勤務時間・休憩時間・残業時間はプロジェクトにより異なります。
🔷 必須要件 社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方 ・関係者を巻き込んだプロジェクト推進 ・業務改善・課題解決 ・リーダー・SVとしてのマネジメント ・SE・PL・PM ・デジタルツールの開発〜運用保守 ※学歴・資格・語学不問 🔷 歓迎要件 以下いずれかの実務経験3年以上 ・法人営業、SV、ミドル・バックオフィス部門での企画〜運用 ・RPA・VB・VBAのツール開発、SE・PL・PM ・DX推進、PMO、コンサルタント
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500~1000万
中古商用トラック等に特化したECプラットフォームを運営する急成長企業で、反響型の法人営業をお任せします。 ・ECサイトへの問い合わせ対応(1日2~3件程度) ・顧客ニーズのヒアリング・要件整理 ・条件に適合する車両の提案 ・契約締結・納車手配 ・納車後のフォローアップ テレアポや新規開拓の飛び込みは一切なく、問い合わせをいただいたお客様に向き合う反響型営業のため、営業未経験の方でも安心してスタートできます。商談はリモートが基本で、問い合わせから納車までの平均リードタイムは約8日間、1台あたりの販売価格は400万円~1,000万円規模と、スピード感と手応えのある営業活動を経験できます。 メンター制度のもと、業務フロー・顧客特性・商習慣を一つひとつ丁寧に習得でき、入社1ヶ月での初成約を目指せる育成体制が整っています。中古商用車という成長市場で、ECプラットフォームという新しいビジネスモデルの最前線に立てる、裁量とスピード感のあるポジションです。
【必須】 ・法人または個人向けの営業経験(業界・商材不問) 【歓迎】人材業界(人材紹介、求人広告など)での法人営業経験/広告、SaaSなどのネット商材の営業経験/不動産賃貸仲介の営業経験
中古商用トラック等(トラック・トレーラー・バス等)に特化したECプラットフォームの運営
400~700万
テスラの各サービス店舗での窓口となり、車両の入庫・返却対応やお客様サポートを担当します。顧客からの情報を基に修理指示書を作成し、システムを駆使して整備士への整備依頼や代車の在庫管理を行います。 【具体的な業務】■修理・点検の受付、ヒアリング ■修理指示書作成と整備士への作業依頼 ■車両の入庫・返却対応 ■代車の在庫管理 ■電話・対面での問い合わせやクレーム対応 ■顧客情報の記録・データ管理※建設工事業務は発生しません【仕事の魅力】サービス部門の顔として顧客と整備士の架け橋となります。先進的な技術に貢献し、スピードとイノベーションを体感できる環境です。※建築工事業務は発生しません
【必須】■普通自動車運転免許(過去2年間事故歴のない方) ■顧客対応及び、電話や対面でのクレーム対応経験 ■顧客情報の記録・データ管理スキル 【歓迎】 ■自動車の修理・点検に関する基礎知識 ■自動車業界出身者
1.電気自動車の製造、販売、メンテナンス 2.蓄電製品のPowerwall、Powerpackの製造、販売、メンテナンス 3. Solar Roofなど太陽光発電システム製造、販売、メンテナンス
570~1040万
【組織のミッション・募集背景】 地域ごとの市場構造と成長性を踏まえた事業企画・戦略策定を強化し、事業ポートフォリオや地域間の資源配分を最適化することで、持続的な収益基盤を築く組織です。北米と日本を担当する部門において、主にカナダ・アメリカ・メキシコを担当する海外営業を募集します。研究開発部門とともに商品・サービスの競争力を高め、デジタルを活用した販売戦略や現地サポート体制の進化に取り組みます。 【担当業務】 各地域の現地法人・販売代理店に対する本社窓口として、営業、生産、事業管理を横断した業務を担います。 ・営業領域:完成車・KD部品の受発注、出荷の促進、売上回収、市場分析、販売分析。 ・生産領域:生産実績の管理、生産設備の輸出、ロイヤルティ回収。 ・管理領域:地域本部の窓口、予算編成、実績管理、決算関連業務。 ・本社機能:台数・収益の予実管理、広報・役員報告への対応、四輪事業に関する本社機能・イベントの推進。 現地法人の状況を把握しながら、関連部門と調整して事業の運営を支えます。業務に慣れた後は、後輩育成、役員への報告、他部署との交渉をリーダーとして推進することを期待しています。 【魅力・キャリア】 生産・販売・出荷など海外営業の基礎を広く経験し、将来の海外駐在や企画部門への異動につなげられるポジションです。経営層向けの生販レポート等の報告業務を通じて、プレゼンテーションや資料構成のスキルを磨けます。現地法人との日々のコミュニケーションや海外出張を通じ、四輪事業の最前線の状況を把握しながら、現地支援と戦略推進に関われます。 世界各地に研究開発・生産・販売の機能を持つHondaで、地域に根ざした事業運営を支える仕事です。専門性・適性・会社ニーズにより会社指定業務への配置転換の可能性があり、初任地の東京以外にも、将来は国内外事業所への異動・出向・派遣の可能性があります。 北米の現地サポートを通じ、事業性と商品性の双方を意識した営業経験を積めます。
【必須】メーカーでの海外営業経験。 【歓迎】営業現場での販売・顧客管理、販売店への卸業務、デジタルマーケティング、TOEIC750点程度。 【求める人物像】Hondaフィロソフィーに共感する方。論理的かつ柔軟に課題に取り組み、現地法人と円滑にコミュニケーションができる方。若手をリードして各業務を推進できる方。
二輪車、四輪車、パワープロダクツを主要製品とし、研究開発・生産・販売をグローバルに展開。二輪・四輪に加え、船外機などのマリン製品や各種パワープロダクツを通じて、移動や暮らしを支える事業を行っています。
408~610万
ガソリンスタンド支援事業を行う当社にて、既存のお取引先SSへのカーシェアや中古車販売の提案をお任せします。SSの経営課題解決に向けた、地域に根差したサービス展開がメインミッションです。 【具体的には】 ■SSの空きスペースを活用したカーシェア導入の企画提案 ■SSでの中古車買取・販売スキームの構築と店舗運営サポート ■既存SSオーナー様への定期訪問と経営状況のヒアリング ■売上向上のためのキャンペーン企画や販促活動の立案 ■最新のモビリティトレンドに基づいた収益モデルの改善提案
【必須】■営業経験のある方■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】無形商材の営業経験のある方 ■店舗運営やサービス業に携わった経験のある方 【魅力・働き方】 ■エネルギーからモビリティへ。次世代型SSへの転換を支える社会的意義の高い事業です。 ■最近のトピックス:EV充電器設置の急拡大、地域拠点型カーシェアの会員数3万人突破、業界初の中古車展示販売パッケージを展開。 ■充実した研修制度により、未経験からでも早期に専門知識を習得し活躍できる環境を整えています。
■中古車売買システム普及事業 ■自動車競売運営事業 ■カービジネスコンサルティング事業 ■システム開発 ■セミナー、研修事業 ■上記に関連するサービスおよび付帯する事業